CWC-Annual-Report-2023-Spanish

EDICIÓN | 2022-23 En este reporte: Un repaso del año Conozca a nuestra Junta Directiva Aniversario + de 10 años Aspectos académicos destacados y más...

Conozca a nuestra nueva

Directora ejecutiva

CWC LA Nombrada

Organización “Gap Buster”

Nuevo campus de escuela secundaria de CWC LA

Próximamente en 2024

| TABLA DE CONTENIDO

QUÉ HAY DENTRO 05 03 Nuestra Junta

Un Repaso Del Año

07 Conozca a Melissa

11 13 09 Aspectos Académicos Destacados

1

Crecimiento Diversidad, Regional Equidad, Inclusión y Pertenencia

REPORTE ANUAL DE CWC | 2023

EXCELENCIA DIVERSIDAD AUTENTICIDAD COMUNIDAD CAMBIO

15 Actualizaciones de las Instalaciones

17

Informe de impacto

19 Gala Regional

21

23

Participación de los Exalumnos Premios de los Valores Fundamentales

25 Homenaje Especial

2

| NUESTRA JUNTA

CONOZCA A NUESTRA JUNTA DIRECTIVA Un mensaje de la presidenta de la Junta de CWC LA ¡Feliz Año Nuevo! Me honra mucho escribir esta carta para compartir con ustedes el primer reporte anual de CWC LA, el cual define una pequeña parte del tremendo trabajo que se ha hecho durante el año pasado para ayudar a los estudiantes de CWC LA a florecer, aprender y prosperar a medida que seguimos creciendo como región.

No hay duda de que este año pasado fue un punto de inflexión y un hito para la comunidad CWC. Desde la contratación de un nuevo director ejecutivo a la organización de una gala para el 10° Aniversario, nuestra región está expandiendo su alcance a medida que nos elevamos a nuevas alturas. Y en todos y cada uno de nuestros sitios escolares, nuestros estudiantes reciben apoyo en su crecimiento tanto académico como socioemocional y siguen superando a los estudiantes en el estado y el distrito a medida que se convierten en agentes de cambio que pronto estarán preparados para resolver los desafíos más apremiantes del mundo, los cuales parecen volverse más complejos cada día.

En nombre de toda la Junta Directiva, quiero tomar un momento para reconocer al increíble personal escolar, los maestros, los directores y el personal regional que lideran e inspiran a los estudiantes y familias de CWC año tras año. Es su compromiso con nuestra misión y valores fundamentales lo que hace que esta comunidad diversa por diseño piense, cuestione, cree y crezca. Estamos eternamente agradecidos por su pasión y talentos.

Y a nuestras familias, exalumnos y seguidores de CWC, gracias por su participación, voluntariado, apoyo financiero y sociedad para crear el tipo de entorno educativo que cada estudiante se merece. Espero que se vean reflejados en estas páginas, del mismo modo que nosotros sentimos su presencia en todo lo que hacemos.

Con esperanza y los mejores deseos para todo lo que el nuevo año traerá.

Mikelle Willis, CWC LA Presidenta de la Junta Directora de Personal, Leading Educators 3

CWC ANNUAL REPORT | 2023

“NUESTRA REGIÓN ESTÁ EXPANDIENDO SU ALCANCE A MEDIDA QUE NOS ELEVAMOS A NUEVAS ALTURAS”

Conozca a nuestra Junta Directiva Mikelle Willis, CWC LA Presidenta de la Junta Chief People Officer, Leading Educators Dana Gomez-Gayne, Secretaria Vicepresident, Asesora General Asociada, Cityview Sarah Angel Vicepresidente sénior, Bryson Gillete Nicole Boone Vicepresidente de Mercados de Capitales, Community Lending

Ann Le Vicepresidente de Finanzas y Operaciones, Brighthive Mariana Marrone Directora sénior, estrategia e Investigación en GoGuardian

Jessica Smith Vicepresidente, Relaciones Laborales y Participación de los Empleados, Alliance-College Ready Public Schools Phuong Vuong Gerente de Talento, Boston Consulting Group

Archana Patel Vicepresidente de Programación para Padres, Jeremiah Program Hayley Roberts Directora de Enseñanza y Aprendizaje, The John Thomas Dye School 4

| UN REPASO DEL AÑO

UN VISTAZO ATRÁS EN NUESTRO AÑO Algunos de nuestros eventos comunitarios favoritos de 2022-23 Nuestras Raices Las escuelas CWC LA están cimentadas en la creencia de que la diversidad de nuestras comunidades y del mundo en general es una gran fortaleza. Gracias a nuestro modelo diverso por diseño, la demografía de todas nuestras escuelas refleja las comunidades que las rodean y la sociedad en general en términos de raza, etnia,

Excelencia Afroamericana Festival de Otoño Feria Mundial FestivALL: evento del orgullo

estatus socioeconómico y todas las demás formas de diversidad,

Mercado Nocturno AAPI

tanto visibles como invisibles. ¡Esta diversidad se refleja y se celebra

Stanival

durante nuestros eventos de participación comunitaria!

5

Celebraciones del Mes de la

REPORTE ANUAL CWC | 2023

¡NUESTRA COMUNIDAD ESTÁ EN EL CORAZÓN DE LO QUE HACEMOS!

6

| CONOZCA A MELISSA

BIENVENIDA NUESTRA NUEVA DIRECTORA EJECUTIVA Estimadas familias y socios de CWC LA, Me siento honrada de servir como directora ejecutiva de Citizens of the World Los Angeles. He pasado los últimos meses en reuniones con los líderes escolares y regionales y aprendiendo qué es lo que hace especial a nuestra comunidad. Me inspira que nuestro personal y yo estamos alineados con la misión y los valores de CWC LA y compartimos una profunda pasión por construir entornos de aprendizaje que empoderen a las próximas generaciones de agentes de cambio. Desde el momento en que atravesé las puertas de CWC LA, sentí una conexión inmediata con esta comunidad.

He dedicado mis talentos personales y profesionales a hacer un cambio positivo en las vidas de los estudiantes. Es un viaje que comencé hace más de dos décadas cuando me mudé a L.A. para enseñar en las Escuelas Públicas ICEF, una red de escuelas chárter en donde me convertí en directora de escuela, directora de currículo e instrucción y eventualmente en directora académica. En 2012, pasé a las Escuelas Públicas Bright Star, otra red de escuelas chárter. Como Superintendente adjunta de educación de Bright Star, ayudé a gestionar el crecimiento de la red, dirigí todo el trabajo de cara a la escuela, ayudé a liderar importantes iniciativas de recaudación de fondos y una iniciativa de varios años en torno a la diversidad, equidad e inclusión.

Mis propias experiencias educativas han tenido mucha influencia al guiarme a CWC LA. Al crecer en una comunidad rural en Pensilvania, navegar un sistema escolar que no sabía cómo apoyar a una estudiante atípica como yo, tuve que forjar mi propio camino para convertirme en la primera persona en mi familia en terminar la universidad. Esta experiencia fue fundamental en la manera en que veo la educación. Inmediatamente me sentí atraída por el compromiso de CWC LA de apoyar a todos los tipos de estudiantes y brindar instrucción diferenciada que satisfaga las necesidades de cada estudiante. Me motiva el impulso que CWC LA ha creado para cerrar intencionalmente las brechas en las oportunidades educativas. Me esfuerzo para crear un enfoque basado en activos para liderar y capacitar a los equipos para que continúen con este trabajo.

Como la nueva directora ejecutiva, espero trabajar con ustedes y mantenerlos informados sobre nuestro progreso y crecimiento a medida que trabajo con nuestras comunidades escolares para alcanzar nuestras prioridades estratégicas para el 2024, seguir reduciendo las brechas de aprendizaje para nuestros estudiantes latinX, negros y bilingües, contratar y mantener maestros y personal BIPOC y garantizar que nuestras escuelas sean financieramente sostenibles a medida que seguimos expandiéndonos para servir a más estudiantes. Gracias por recibirme en la familia CWC LA.

Con gratitud, Melissa Kaplan

Orgullosa madre de niños en las escuelas públicas primaria y secundaria.

7

20+ SIRVIÓ A MÁS DE

AÑOS DE EXPERIENCIA TRABAJANDO CON REDES CHÁRTER EN LOS ÁNGELES

3,600 ESTUDIANTES

como Superintendente adjunta de las Escuelas Bright Star, una organización de gestión de escuelas chárter de kínder a 12° grado en L.A.

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REPORTE ANUAL CWC | 2023

Melissa Kaplan Directora Ejecutiva

“ESTOY COMPROMETIDA EN DISEÑAR SISTEMAS QUE SEAN INTENCIONALES EN CUANTO AL CIERRE DE LA BRECHA DE OPORTUNIDADES EDUCATIVAS”.

8

| ASPECTOS ACADÉMICOS DESTACADOS

ASPECTOS ACADÉMICOS DESTACADOS CWC LA fue nombrada una Organización “Gap Buster” en el Estudio Nacional de Escuelas Chárter III 2023 de CREDO Este tercer estudio nacional evalúa el

educativa

estudiantes.

escuelas chárter han tenido algunos

progreso académico de los estudiantes

Mantienen un crecimiento anual entre

de los mayores avances académicos, lo

inscritos en las escuelas chárter en

grupos de estudiantes y se aseguran

que demuestra lo que siempre hemos

los Estados Unidos. El reporte actual

de que los estudiantes que han sido

sabido: las brechas de aprendizaje

identificó a Citizens of the World como

históricamente marginados aprendan

entre grupos de estudiantes no son

una organización “Gap Buster”.

a la par o mejor que sus compañeros

inevitables.

“Este estudio demuestra el potencial de

blancos.

transformación que tienen las escuelas

Este estudio demuestra el potencial

chárter y cómo estamos cambiando

de

la trayectoria de aprendizaje de los

escuelas chárter y cómo estamos

estudiantes a gran escala”.

cambiando la trayectoria de aprendizaje

para

transformación

sus

que

tienen

las

están

de los estudiantes a gran escala. Los

teniendo éxito en alcanzar la equidad

estudiantes negros e hispanos en las

Las

escuelas

“Gap

Busters”

“Este estudio demuestra la capacidad de transformación que tienen Lea el reporte Vea el reporte NCSS3 de Credo aqui.

9

file

REPORTE ANUAL CWC | 2023

Idioma inglés: Porcentaje promedio de estudiantes a nivel de grado por subgrupo

Nuestro Logro Mantener el crecimiento de nuestro desempeño académico y centrarnos en cerrar aún más las brechas de

Matemáticas:

aprendizaje son parte de nuestras metas

Porcentaje promedio de estudiantes a nivel de grado por subgrupo

regionales para el próximo año escolar.

Estamos trabajando estrechamente con los equipos de instrucción de toda la región para garantizar que nuestros estudiantes sigan superando a otras escuelas en las evaluaciones estatales en todo LAUSD y California.

CWC LA heart las matemáticas ¡Haz el cálculo! Desarrollo profesional y coaching de los maestros + tutoría dirigida =crecimiento académico

➗ Comprometidos con la implementación de las observaciones con todos los líderes escolares.

plus Diseñado

x Proporcionar

para el desarrollo profesional (PD) que profundice la comprensión de los maestros sobre las matemáticas ilustrativas a través de la planificación colaborativa, los recorridos de aprendizaje y las observaciones de los pares.

coaching que apoye un enfoque de matemáticas basado en problemas y capacite a los maestros para centrar a los estudiantes como expertos en el salón de clases de matemáticas para mejorar su agencia, identidad y sentido de autoridad como matemáticos.

ruler Asociación con nuestros instructores de los programas después de la escuela para que les brinden a los estudiantes clases específicas y alineadas e tutoría de matemáticas.

Resultados El año pasado progresamos en la expansión del acceso a la tutoría. # de estudiantes que recibieron tutoría específica.

Meta regional de CWC LA 2023



Mejorar la implementación del plan de estudios de matemáticas ilustrativas con un enfoque en el acceso equitativo y el aprendizaje significativo.

10

| DEIB

Destacado

DIVERSIDAD EQUIDAD INCLUSIÓN Y PERTENENCIA 2024 METAS DEIB 1

2

3

4

5

Fortalecer un plan estratégico DEIB de varios años.

Brindar oportunidades de aprendizaje y liderazgo para perspectivas más diversas en la toma de decisiones escolares para los estudiantes, el personal y las familias.

Reducir las brechas académicas que existen en función de la raza, la clase, el idioma y la capacidad.

Aumentar el sentido de pertenencia de los miembros más vulnerables de nuestra comunidad.

Garantizar que nuestras prácticas, políticas y procedimientos estén libres de sesgos y prejuicios.

TOMA DE DECISIONES EQUITATIVA EN CWC LA CWC LA se enorgulleció de recibir una subvención para apoyar la toma de decisiones equitativa para la moral y retención de maestros de la fundación NoVo a principios de 2023. Con estos fondos, se les están proporcionando estipendios a los maestros y el personal por su tiempo, energía y participación en actividades destinadas a centrar nuestro trabajo más importante en sus voces y necesidades.

11

CWC LA OBTUVO UNA SUBVENCIÓN ANTI SESGO DE $1M Estamos agradecidos de recibir una subvención plurianual de un millón de dólares del Departamento de Educación de California para apoyar a todas nuestras escuelas en el invierno de 2023. Estos fondos serán fundamentales para implementar nuestro plan de estudios Pollyanna anti sesgo y antirracismo, apoyando los esfuerzos de desarrollo profesional para incrementar las habilidades, la voluntad y la capacidad de nuestro personal para trabajar junto con el equipo DEIB para alcanzar nuestras metas.

NUEVA , INNOVADORA FILOSOFÍA DE COMPENSACIÓN EN DESARROLLO CWC LA está comprometida con atraer, reclutar y mantener empleados de alta calidad, diversos, apasionados y alineados con la misión.

Buscamos promover la diversidad, la equidad, la inclulsión y la pertenencia asegurándonos de que nuestras prácticas de compensación sean justas, transparentes y libres de sesgo, brindando igualdad de oportunidades para el avance y el reconocimiento para las personas de todos los orígenes. Una de las principales iniciativas que comenzó en la primavera de 2023 es el desarrollo de una filosofía de compensación justa y equitativa para la organización.

CONSEJO DE LÍDERES DEIB SIGUE CRECIENDO Hemos fortalecido nuestro Consejo de líderes DEIB, un grupo de 40 cuidadores y personal que representa a todas las escuelas y se reúne cada mes para aprender y compartir las mejores prácticas con base en nuestras metas DEIB actuales y que actúan como embajadores de equidad en sus planteles escolares.

CWC ANNUAL REPORT | 2023

Estimada comunidad de CWC LA, Desde su creación, CWC LA siempre ha tenido un compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Esto se volvió particularmente desafiante, y más importante que nunca, durante el transcurso de la pandemia y hoy se destaca como una de nuestras principales prioridades institucionales a medida que trabajamos para recuperarnos de las muchas pérdidas de ese período.

Como hemos sido testigos de cómo los grupos de estudiantes históricamente marginados de CWC LA ven un crecimiento académico más lento y menor que sus pares, encontramos nuestro camino para avanzar al mantenernos firmes en nuestro modelo de aprendizaje CWC. Creemos que el bienestar socioemocional y los sentimientos de pertenencia de los estudiantes impactan directamente los resultados académicos que alcanzan. Al respetar y superar nuestras diferencias de maneras que nos ayudan a sanar del daño mientras también desarrollamos la fuerza de nuestras diferencias, podemos asegurarnos de que todos los niños se vean reflejados en la cultura, el clima y el plan de estudios. A su vez, ellos están más involucrados, pueden aprender y tener un sentido de pertenencia, que es por lo que agregamos la “B” a “DEIB”.

Las injusticias sociales combinadas con nuestro propio crecimiento como organización requieren que desarrollemos una cultura escolar donde todos los estudiantes, el personal y las familias sientan que pertenecen. Ahora más que nunca, es imperativo que nos centremos en la equidad. Al hacerlo, ampliamos las nociones de nuestra comunidad sobre quién pertenece y comenzamos a crear escuelas donde todos puedan prosperar.

Este año pasado ha estado lleno de logros que nos impulsan hacia nuestras visiones de ser una organización verdaderamente equitativa. Estamos felices de compartir algunos de estos aquí para demostrar nuestro compromiso de hacer avanzar a nuestra región y celebrar nuestros éxitos.

En comunidad,

El Equipo DEIB

Shernice Lazare Head of DEIB

Rickie Carbajal SR Manager of DEIB

DESARROLLO PROFESIONAL Y ASOCIACIONES DEIB • Talleres DEIB para el personal y los líderes escolares.

• Pollyanna: plan de estudios de alfabetización racial para TK-8°.

• Circle Ways: desarrollo de la comunidad a través de experiencias compartidas y prácticas restaurativas y grupos de afinidad.

• Comunidades afines.

12

| CRECIMIENTO REGIONAL

¡ESTAMOS CRECIENDO! Este año, hemos progresado en nuestro ambicioso plan de crecimiento a aproximadamente el doble del número de estudiantes a los que servimos.

CWC LA es una de las únicas organizaciones de escuelas chárter que están creciendo en Los Ángeles, que tiene más escuelas chárter que cualquier otra ciudad en el país.

2010

CWC Hollywood Elementary School Nuestra primera escuela,

2012

CWC Silver Lake Elementary School

2013

CWC Mar Vista Elementary School CWC Mar Vista, nuestra tercera escuela, recibe a

CWC abre su segunda

sus estudiantes y familias

escuela, CWC Silver Lake

fundadoras.

Estudiantes en CWC Silver Lake: 243

Estudiantes en CWC Mar Vista: 113

CWC Hollywood, abrió sus puertas.

Estudiantes en CWC Hollywood: 96

2015

CWC Silver Lake Middle School Nuestra primera escuela secundaria abre en CWC Silver Lake.

Estudiantes en CWC Silver Lake: 63

Región CWC Región CWC Región CWC Región CWC

USER 96

Estudiantes 13

USER 499

Estudiantes

USER 737

Estudiantes

USER 1298 Estudiantes

REPORTE ANUAL CWC | 2023



El futuro de CWC LA Proyecciones para 2028

2017

6 planteles escolares

2020

4,000+ estudiantes

2023

2021 CWC Los Angeles Los estudiantes de CWC LA han regresado felizmente

CWC East Valley Elementary School

a sus respectivos campus

CWC West Valley Elementary School

CWC LA da la bienvenida a

Seguimos expandiéndonos

CWC Mar Vista Middle School

CWC East Valley a la región

para servir a más estudiantes

CWC LA sigue creciendo,

en Valley Village.

en toda la región.

Nuestra segunda escuela

Reseda en el primer año de la

secundaria abre sus puertas

pandemia.

Estudiantes CWC East Valley: 155

CWC Hollywood - 476 CWC Mar Vista - 504 CWC Silver Lake - 733 CWC West Valley - 360 CWC East Valley - 474

al abrir CWC West Valley en

en Mar Vista.

Estudiantes en CWC Mar Vista: 44

después de la pandemia.

Estudiantes en CWC West Valley: 135

Región CWC Región CWC Región CWC

USER 1848

USER 2074 Estudiantes

USER 2547 Región CWC

Estudiantes

USER 2045 Estudiantes

Estudiantes

14

| ACTUALIZACIONES DE LAS INSTALACIONES

¡NUESTRO FUTURO ES BRILLANTE! No solo estamos añadiendo nuevas instalaciones para servir a nuestras comunidades en crecimiento, sino que también seguimos construyendo y mejorando nuestras instalaciones actuales para brindar espacios seguros, innovadores e inspiradores que animen el crecimiento académico y la colaboración.

¡Viene un nuevo campus de CWC Silver Lake Middle School en 2024! ¡Un hogar permanente para nuestro programa de escuela secundaria!

Hemos comenzando con la construcción de nuestras nuevas instalaciones en el corazón de Filipinotown, ubicado a solo unas cuadras de nuestra CWC Silver Lake Elementary School y a solo 15 minutos en auto de nuestro campus CWC Hollywood Elementary School. Este emocionante proyecto de instalaciones brindará a estas dos comunidades una experiencia continua de educación desde TK hasta el 8° grado.

Renovación del patio de juegos de CWC Silver Lake Elementary School Este año, ¡transformamos el asfalto en CWC Silverlake Elementary School en un oasis de recreación al aire libre con

mismos, independencia, confianza, creatividad, habilidades de

una nueva estructura de juego! En CWC creemos que los

toma de decisiones y de resolución de problemas.

niños se benefician enormemente en su desarrollo al poder

Nuestro nuevo espacio de juego al aire libre ha apoyado

aprender y jugar al aire libre. Los estudios han demostrado que los estudiantes que tienen acceso a un espacio de aprendizaje y juego al aire libre desarrollan un sentido de sí 15

enormemente estas habilidades en nuestros estudiantes de CWC.

REPORTE ANUAL CWC | 2023

Expansión de nuestro campus CWC Mar Vista ¡Un hogar permanente para nuestros estudiantes de CWC Mar Vista!

La expansión de CWC Mar Vista se completará durante el año escolar 23-24. Esta nueva estructura de 3 pisos está ubicada en la esquina de Gateway Blvd y Pico Blvd. Estas instalaciones lúdicas e innovadoras serán una extensión de nuestro edificio actual de dos pisos de salones de clases y nos permitirán crear una experiencia de aprendizaje continua desde TK hasta el 8° grado en un bloque y sitio.

Actualización de nuestro campus CWC West Valley ¡Un hogar permanente para nuestra escuela con espacio para crecer!

Fue un año emocionante para nuestra comunidad de CWC West Valley ya que se mudaron a su hogar permanente en Winnetka. ¡El nuevo campus cuenta con espaciosos salones de clases, un gran espacio de juegos al aire libre, dos patios de recreo con nuevas estructuras de juego, una cancha de baloncesto, un campo de béisbol y un gimnasio interior!

Como la comunidad de CWC West Valley está ansiosa por crecer, nos embarcaremos en una renovación y proyecto de construcción de varios años que incluirá la renovación de los edificios existentes y la adición de un nuevo edificio que nos permitirá expandirnos para convertirnos en un sólido programa desde TK al 5° grado. Nos entusiasma ofrecer esta oportunidad increíblemente emocionante a nuestras familias actuales y futuras de CWC West Valley.

¡Mírenos crecer!



Visite nuestro sitio web para saber más sobre nuestros próximos proyectos de instalaciones.

16

| INFORME DE IMPACTO

CWC LA EN ACCIÓN Como han visto, se está realizando una gran cantidad de trabajo importante en nuestra región y, sin embargo, hay algunas cosas más que sucedieron este año que sería negligente no celebrar.

Se lanza el nuevo programa de residencia de maestros CWC LA tuvo el honor de recibir tres subvenciones diferentes el año pasado de la Comisión de acreditación de maestros de California para lanzar un nuevo programa de residencia de maestros para el profesorado y personal de CWC LA. Este programa ofrecerá reembolso de matrícula, estipendios para maestros mentores y creará nuevas rutas de avance profesional para los maestros que deseen crecer dentro de nuestra organización. Nos enorgullece asociarnos con Cal State y el programa de residencia de maestros Marshall para ofrecer a nuestros ya talentosos y dedicados miembros del personal, con énfasis en nuestro personal BIPOC, educación y capacitación adicionales que apoyarán a todos nuestros estudiantes en los años venideros.

Jaron Williams fue honrado por LA84 con la subvención Champions Educate Here En enero de 2023, el director de Programas estudiantiles, Jaron Williams, fue honrado por la Fundación LA84 con la subvención Champions Educate Here en reconocimiento de su compromiso con CWC LA, más de 7 años de servicio a nuestra organización, y el compromiso con el crecimiento de nuestros estudiantes fuera del salón de clases. con este honor y estos fondos, pudimo expandir nuestras ofertas de Camp Citizens y apoyar el crecimiento de nuestra programación extracurricular en toda la región.

El modelo de CWC importa: qué significa ser diverso por diseño El modelo de CWC les enseña explícitamente a los estudiantes las habilidades para ser modelos positivos, agentes de cambio y líderes comunitarios para nuestro país y el mundo. Las habilidades explícitas que los estudiantes aprenden desde muy pequeños, combinadas con su profunda fluidez en la diversidad, la equidad, la inclusión y la pertenencia ayudan a nuestros estudiantes a comprender perspectivas nuevas y diferentes, permitiéndoles navegar y liderar a través de los desafíos hacia soluciones más productivas y positivas. Como modelo diverso por diseño, todos nuestros estudiantes crecen en estos dominios, independientemente de sus orígenes, lo que les permite, como adultos, tener una perspectiva más amplia sobre los problemas y una comprensión más profunda de cómo trabajar a través de las diferencias. Eche un vistazo a este video que explica la investigación detrás de los estudiantes de CWC como agentes de cambio.

Visite nuestro sitio web para saber más sobre nuestros exclusivos planes de estudio Roots y SEL. 17

REPORTE ANUAL CWC | 2023

Las familias de CWC LA muestran su apoyo hacia sus escuelas Estamos agradecidos por el apoyo y la participación de nuestras familias CWC LA en este año. A través de los esfuerzos en cada escuela, las familias participaron en nuestras tres principales campañas para recaudar colectivamente más de $1.5 millones de dólares, ayudando a cerrar la brecha entre el costo de nuestro modelo único en su tipo y lo que recibimos en financiamiento estatal y federal. Las familias contribuyeron en las campañas Annual Family Give, Move, Play, and Walk-A-Thons y se unieron para disfrutar de nuestras subastas y celebraciones de primavera.

Estos importantes fondos van directamente a los presupuestos operativos de cada escuela para pagar partes cruciales de la experiencia CWC, desde los asociados de enseñanza hasta las oportunidades de enriquecimiento. Muchas gracias a nuestros voluntarios, tanto padres como cuidadores, a los líderes del campus y a todas aquellas personas que apoyaron estos esfuerzos para llevar la experiencia CWC a las vidas de nuestros estudiantes.

Los resultados de nuestra encuesta anual 2023 Como una forma de medir la satisfacción y participación de las familias, el personal y los estudiantes, CWC LA lleva a cabo encuestas anuales. Estas encuestas sirven como indicadores críticos de qué tan bien está atendiendo la escuela las necesidades de todas las familias. Nuestra tasa de respuesta ha crecido a más del 98%, ¡estamos agradecidos por los comentarios de la comunidad!

98% 87% de las familias creen que su escuela valora fuertemente la diversidad y los orígenes de todos los niños y las familias.

TASA DE RESPUESTA DE 98% EN NUESTRA ENCUESTA ANUAL 2023 Personal informa que su trabajo es muy significativo o extremadamente significativo para ellos.

94%

91% Estudiantes (6°-8°) sienten que han aprendido una nueva habilidad o estrategia para responder a un momento difícil o a una gran emoción.

18

| GALA REGIONAL

¡CELEBRAMOS MÁS DE 10 AÑOS DE APRENDIZAJE! El 4 de mayo de 2023, celebramos nuestra Gala de décimo aniversario en los históricos estudios Paramount, con Kristen Bell y Dax Shepard, padres de alumnos de CWC, como anfitriones. Fue una noche increíble de reflexión sobre nuestro crecimiento como organización, expandiéndonos de una escuela en Hollywood con solo 93 estudiantes a siete ubicaciones que dan servicio a más de 3,000 estudiantes en todo Los Ángeles. Fue una oportunidad especial para celebrar a nuestros fundadores, Mark Gordon y Kriste Dragon, por su visión y administración continua durante los últimos 10 años.

Los patrocinadores de nuestra Gala

19

Mark Gordon Pictures

Rick Kurtzman

Red Hook Capital Partners

The Meledandri Family

Paramount Pictures

Sander Architects

Stifel

Walton Family Foundation

Bryson Gillette

Katie McGrath & JJ Abrams Family

3 Arts Entertainment

KeltnerCo

Foundation

eOne

Manatt, Phelps & Phillips, LLP

Blackwell Development Inc.

Gallagher

Musick, Peeler & Garrett, LLP

Creative Artists Agency

GPSN

UBS

Deltechis

Chelsea Handler

Young, Minney & Corr, LLP

Innovative Health Diagnostics

Pacific Charter School Development

REPORTE ANUAL CWC | 2023

“CWC reconoce que una victoria para mí es una victoria para la comunidad”.

-Danella Brown, CWC LA Teacher

Gracias a nuestros patrocinadores y comité de organización Este evento fue una ocasión para expresar nuestro más sincero agradecimiento a todos aquellos que nos han apoyado, cuya generosa inversión de tiempo, energía y recursos ha tenido un tremendo impacto y nos permitirá seguir brindando a las comunidades en todo Los Ángeles una opción de escuela pública de alto rendimiento y diversa por diseño. t

Nuestro comité organizador Malin Akerman

Adele Lim*

Chris Silbermann

Kristen Bell**

Christopher Meledandri

Craig Tessler

Marlene Canter*

Blake Mycoskie

Cam Starrett

Carl Christopher*

Rishi Narang*

Rebecca Verdolino*

Bibby Dunn

David & Andrea Nevins

*Advisory Board Members

Dr. Eric Esrailian

Cora Olson & Jen Dubin

** Advisory Board Co-Chairs

Christopher Forman

Billy Ray

Dana Gomez-Gayne

Jamie Rosenblatt**

James Healy*

Tom Rothman & Jessica Harper

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Libro de Homenaje Mire nuestro Libro de Homenaje de la Gala 2023

20

| PARTICIPACIÓN DE LOS EXALUMNOS

CWC LA DA LA BIENVENIDA A SUS EXALUMNOS Este año, nos emocionó mucho dar la bienvenida nuevamente a nuestros exalumnos de CWC LA, ¡muchos de los cuales se dirigen a la universidad este año! Fue una hermosa reunión del personal, los estudiantes y los cuidadores que se reunieron para celebrar el crecimiento y los logros de nuestros estudiantes fundadores. CWC LA tuvo el honor de haber desempeñado un papel en las vidas de estas destacadas personas.

o de todo tip e d s a n ino que on perso nectar c r un cam o a r c t y n m o e i s c r t n a Es undo. r otros, e comunic nos del m mos y po tas para a is n d a ie m d s m e iu a r c d e n las her que sea r por ust a su os dado r y para a aboga r jo a e p , m s l mundo Les hem r e e a d d g a s lu id ío n n f u para do desa y comu del mun mientas ciales y a a o r s g r a e orígenes s h h ío s e f a e qu oseen la través d icos, des felices y stedes p tades a académ u is s e los haga d m ío f a o a r n s a fíos, de y cada u r y cultiv . rán desa ue todos r trabaja q o p n e n esencia s a o n Enfrenta li s son en onfiam se inc e c e n o u tos a ié r q e u a p q r, inen dispues medid r m a A a t . x s s e alrededo e ío y n f s esa ién debe mbia spectivo r estos d on, tamb rtirán ca ién intro s e b s v enfrenta m e n a n o t c ié n e u ea lebren q uiénes s que, encias, s sos y ce gan, así on y en q o s n ll las difer e u s t e g r e n o u ié q y estén de vida jorar. Qu anse ténticos para me riencias os, siént e s ñ p o e io x u b e s s m Sean au y a la s rc as ea cesita! N por hace a en tod ece y ne on sus id s r e c a e s r b s m a o e z s s r id lo o p e t é esf y en par o mundo ean intr . ¡Nuestr ulados, s temente s n lc o a a t m c s is s n o o m c en riesg consigo nse, tom sinceros n a e s diviérta o rán. tod y sobre que tend s o o t d c o a p m incó a ver el im esperar s o m e d po

s, alumno x e s o d a

21

REPORTE ANUAL CWC | 2023

Resultados de matriculación La lista de escuelas preparatorias en las que nuestros estudiantes de octavo grado que se gradúan son aceptados sigue creciendo. Estamos orgullosos de nuestro riguroso programa de escuela secundaria que prepara a nuestros estudiantes para la escuela preparatoria de su elección.

Lista de escuelas preparatorias Academic Performance Excellence Academy (APEX)

Downtown Magnets High School

Larchmont Charter School

Shalhevet High School

Eagle Rock High School

South LA College Prep

Bernstein High School

Edward R. Roybal Learning Center Los Angeles (ESLA)

Los Angeles County High School for the Arts (LACHSA)

Alexander Hamilton High School

Loyola High School

St. Francis High School STEM Academy

Alexander Hamilton High School Magnet

Fairfax High School

Mayfield Senior School

Geffen Academy

Milken Community Schools

The Episocopal School of Los Angeles (ESLA)

Alexander Hamilton High School

iCAMP Magnet

New Roads School

The Thacher School

Academy of Music & Performing Arts (AMPA)

El Camino Real Charter High School

New Village Girls Academy

The Waverly School

Episcopal School of Los Angeles Girls Academic Leadership Academy (GALA)

New West Charter School

TREE Academy

Oakwood School

University High School

Palisades Charter High School

USC Brio College Prep

Polytechnic School

USC Hybrid High School

Harvard-Westlake School

Ramon C. Cortines School of Visual and Performing Arts

Value Charter School

Boyle Heights STEM Magnet

High Tech Los Angeles Charter High School

Renaissance Arts Academy

Venice High School (School for Advanced Studies)

Bright Star Schools – Rise Kohyang

Hollywood High School

Reseda Charter High School

Vistamar School

Buckley School

Immaculate Heart High School

RFK – School for the Visual Arts and Humanities

Wilson Performing Arts Center

Camino Nuevo Charter Academy

John Marshall High School

Dalzelle Lance Campus

John Marshall Magnet

Alliance College-Ready Public Schools – Ted K. Tajima High School The Archer School for Girls Aveson Global Leadership Academy (AGLA) Beverly Hills High School

Granada Hills Charter School Helen Bernstein High School

Campbell Hall School

Santa Monica High School Sequoyah School

Muchos de nuestros graduados se dirigen a la universidad. Esta lista de las principales instituciones de educación superior en todo el país sigue creciendo.

Berkeley

Indiana University

Santa Barbara City College

University of Michigan

Cal Poly SLO

Indiana Wesleyan University

Santa Monica College

University of Oregon

California State University - Northridge

IU Bloomington

Santa Monica Community College

University of Redlands

College of the Canyon

Middlebury College

Seattle Pacific University

University of San Francisco

Columbia University

Mount Saint Mary University

Skidmore College

WCTC Waukesha

California State University - Los Angeles

New School of New York

The Art Institute of Chicago

Yale University

Dartmouth

New York University

The New School- Jazz program

East LA College

Northwestern University

Tufts University

Emerson College

NYU Tisch School of the Arts

UC Los Angeles

Emerson College

Ohio Wesleyan

UC Santa Barbara

Georgia Tech

Pasadena City College

UC Santa Cruz

Glendale Community

Pima Community Collage

University of Chicago

Hoftra University

San Diego State University

University of Colorado Boulder

Indiana University

San Francisco State University

University of Colorado Boulder

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| PREMIOS A LOS VALORES FUNDAMENTALES

2023 PREMIOS A LOS VALORES FUNDAMENTALES Valores fundamentales de CWC LA Nuestros

valores

fundamentales

y

quiénes somos colectivamente. Guían nuestras

decisiones,

influyen

Diversidad

Excelencia

normas de operación son parte de

Somos mejores y más

Exigimos calidad duradera.

en

fuertes debido a nuestras diferencias.

nuestras interacciones entre nosotros y representan un conjunto compartido de ideas al que aspiramos todos los días.

Comunidad

Cambio

Las personas nos importan

Autenticidad

Damos la bienvenida a lo

profundamente. Compartimos

Somos nosotros mismos

desconocido, aceptamos lo

y desarrollamos asociaciones.

en este trabajo y somos

Celebramos, reímos y buscamos la

sinceros.

alegría, incluso en los momentos

inesperado y lo nuevo. Nos adaptamos para afrontar los tiempos

difíciles.

siempre cambiantes. Encontramos nuevas maneras.

Lista de todos los nominados Excelencia

Diversidad

Autenticidad

Comunidad

Cambio

KATHERINE STANFILL

17 KRUPA DESAI

KATHERINE STANFILL

CHANTAL DIAZ

JESSICA MORENO

CWC Mar Vista 6-8

DIVERSITY AWARD

CWC Mar Vista 6-8

CWC Mar Vista TK-5

CWC Mar Vista TK-5

MARIA RODRIGUEZ

AUDREY MONINGKA

NATHALY CANAS

HADAS PETERS

STONEY SAVAGE

CWC Hollywood

CWC Silver Lake TK-5

CWC Silver Lake TK-5

CWC West Valley

CWC Mar Vista TK-5

ROXANA REYES

NICOLE HILL

NAOMI RASMUSSEN

NAYELI HORST

KERRY ROSENBLATT

CWC East Valley

CWC Los Angeles

CWC Hollywood

CWC West Valley

CWC Silver Lake 6-8

LINDA GALLARDO

Regional Support Office

LESLIE GASTELUM

CATHY FLYNN

DANIEL ROBLES

CWC Silver Lake TK-5

BRITTANY JEFFERSON

CWC Silver Lake TK-5

CWC East Valley

CWC Mar Vista TK-5

RASHEED ANTHONY

EMERY MCCABE

CWC Mar Vista 6-8

CWC West Valley

CWC Silver Lake TK-5 JAKE TAMTE CWC Mar Vista 6-8 CHRIS CARPINA CWC West Valley

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REPORTE ANUAL CWC | 2023

Ganadores del premio a los valores Nuestros Premios anuales a los valores fundamentales son una oportunidad para destacar ejemplos tangibles de cómo los miembros de nuestra comunidad ponen estos valores a trabajar en nuestras escuelas. Sabemos que estas personas que presentamos cada año son solo una pequeña muestra de aquellos que encarnan una amplia gama de expresiones diarias de autenticidad, cambio, comunidad, diversidad y excelencia. Felicidades a los ganadores de este año que se muestran a continuación junto con sus cartas de nominación.

Premio a la excelencia Quynh Tran CWC West Valley Quynh Tran es una persona excepcional que ha estado enseñando durante más de 18 años en escuelas secundarias y primarias y tenemos mucha suerte de tenerla aquí en CWC West Valley. Ella ejemplifica fácilmente todos nuestros valores fundamentales de CWC, pero, sobre todo, demuestra excelencia en todo aquello en lo que participa. No solo ha sido una co-maestra honesta, atenta y de apoyo, ella muestra al equipo día a día lo experimentada y adaptable que es a

Premio a la diversidad Rickie Carbajal Oficina de apoyo regional CWC LA Rickie es un gran practicante de DEIB. Es miembro activo de nuestro Consejo de líderes DEIB y miembro de la comunidad de práctica de Disrupción del dialogo. Antes de este año, Rickie fue un miembro vital de la comunidad para establecer espacios de afinidad en el campus de Silver Lake. Él ejemplifica todos los aspectos de la diversidad y por esta razón tiene mi más alta nominación.

Premio a la comunidad

medida que asume otros roles en CWC West Valley. Como miembro de apoyo administrativo, continuamente crea e implementa maneras de mejorar las operaciones estudiantiles y las experiencias educativas ya sea en forma de protocolos para el receso y el almuerzo, apoyo de comportamiento social emocional u horarios eficientes para las pruebas. Ella hace de la escuela un lugar mejor a diario con facilidad y por lo tanto, ¡nomino a Quynh Tran para el Premio al valor fundamental de la excelencia! ¡Gracias!

Premio a la autenticidad Barret Warden CWC Mar Vista 6-8 Barrett Warden podría enseñar un curso maestro sobre el desarrollo de relaciones.

Ashley Narcisse

Sus estudiantes, colegas y familias

CWC Mar Vista TK-5

verdaderamente prosperan gracias a su influencia y guía. Él

Ashley es una dosis diaria de alegría en

pasa mucho tiempo dando a nuestra comunidad escolar y

la puerta principal. Si la conocen, han compartido una carcajada con ella. Ella sabe

siempre va más allá para desafiar a nuestros estudiantes a crecer encontrándolos en donde están ahora.

el nombre de cada niño y de cada cuidador, pero también conoce a los guardias de cruce y a la persona de UPS y hace que cada persona se sienta bienvenida y deseada en el campus. Ashley va más allá de sus deberes de trabajo. Ella

Premio al cambio

tiene un papel fundamental en el apoyo a los estudiantes

Mandy Smith

que tienen comportamientos desafiantes y brinda apoyo

CWC Mar Vista 6-8

social emocional en sus interacciones con estos estudiantes.

Este año ha sido agitado. Tuvimos cierres

También es una de las mejores personas de apoyo médico

de clases y luego cambios en el personal.

sin capacitación médica que conozco. Cuando pone su cara

A través de todo esto, se les pidió a los

de doctor para escuchar una larga historia sobre por qué el

maestros y al personal que lideraran el

dedo gordo del pie de un niño se siente raro, es algo hermoso

camino. Nadie lo hizo con más gracia que la Sra. Smith. No

y el niño se siente escuchado y tratado médicamente de una

solo añadió una materia a su horario, sino que también tomó

manera que los deja listos para regresar a clases.

el papel de maestra principal de sexto grado. Decir que no

Gracias, Ashley, por todo lo que aportas a nuestra escuela.

tuvo sus reservas sería mentir, por supuesto que las tuvo.

Sin embargo, nunca las mostró al exterior y dio un paso al frente para apoyar a los estudiantes porque eso es todo lo que importa. Ella también decidió hacer un bloque de intervención después de la escuela. No solo enseñarlo, sino reunir a los estudiantes, aplicar pruebas a los estudiantes y gestionar todas las comunicaciones con los cuidadores. Mis respetos.

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| HOMENAJE ESPECIAL

ADIÓS A NUESTRO DIRECTOR EJECUTIVO Estimada comunidad CWC, Si bien decir adiós trae consigo una sensación agridulce, es un privilegio hacerlo en este informe anual y celebrar otro año de éxito increíble para nuestra comunidad. Es difícil expresar con palabras lo significativo que ha sido liderar a CWC durante los últimos ocho años y ayudar a dirigir el barco de CWC hasta este momento. CWC ha sido la comunidad de nuestra familia, nuestra casa lejos de casa y el lugar donde mis tres hijos han aprendido, crecido y florecido. Dirigir una red de escuelas chárter realmente es un asunto familiar y le debo un enorme agradecimiento a mis hijos, a mi esposa Dorsey, mis difuntos padres, mis hermanas y mis suegros por todo su apoyo en el camino. ¡Qué gran viaje ha sido!

Desde tener solo unos cuantos salones y 96 estudiantes en CWC Hollywood a una bulliciosa red de 7 escuelas con casi 2,500 estudiantes en Hollywood, Silver Lake, Mar Vista, Winnetka y Valley Village. De unos cuantos líderes talentosos a un grupo de 400 increíbles educadores. De no tener salones para albergar a nuestros estudiantes a la construcción de varias instalaciones hermosas que podemos llamar hogar. De un concepto sobre qué es lo que hace una excelente educación a un punto de prueba que se puede replicar en cualquier ciudad en América.

A medida que reflexiono sobre el trabajo que ustedes, nuestras familias, el personal, los exalumnos y aquellos que nos apoyan, hacen por nuestros estudiantes y la importancia de su trabajo, los invito a tomarse un momento e imaginar conmigo.

Imaginen un país donde todos los niños, a partir de los 4 años, desarrollan habilidades en competencia cultural, empatía, colaboración, pensamiento crítico y adaptabilidad. Imaginen una California donde los líderes analizan y resuelven desafíos complejos de nuevas maneras a través de las diferencias. Imaginen un Los Ángeles donde cada persona se sienta valorada y amada y tenga un sentido de pertenencia. E imaginen un lugar de trabajo diverso donde cada empleado resuelve los conflictos de manera constructiva y siente que contribuye con ideas innovadoras. No sé ustedes, pero cuando miro a mi alrededor, me parece que necesitamos este país, estado, ciudad y lugar de trabajo más que nunca.

Si hay dos cosas que me llevo de mi tiempo en CWC, la primera es que nuestras comunidades necesitan graduados de CWC, los futuros agentes de cambio que ayudarán a que nuestro mundo sea un lugar mejor para todos. Mi segunda conclusión es que el futuro es brillante para CWC. Tenemos una base y un legado sólidos de nuestros fundadores y personal. Tenemos un modelo que funciona y solo mejorará con el tiempo, eventualmente cerrará de manera permanente las brechas de desempeño. Estamos construyendo instalaciones para hacer que nuestras escuelas sean sustentables. Estamos creciendo para demostrar que es posible a escala, sirviendo eventualmente a más de 4,000 estudiantes.

Y tenemos unos maravillosos seguidores como ustedes que creen en CWC y en nuestro futuro. Hacer este trabajo requiere recursos e inversiones de nuestras comunidades, de todos nosotros. Muchas gracias por todo su apoyo. ¡Ustedes también son parte del muy brillante futuro de CWC! Mark Kleger-Heine

Gracias, Mark, por construir bases fuertes que nos ayudarán a hacer crecer tu legado.

-Tu familia CWC 25

CWC ANNUAL REPORT | 2023

20+ Orgulloso padre de 2 estudiantes que actualmente en escuela secundaria en CWC y de un exalumno de CWC.

AÑOS SIRVIENDO A ORGANIZACIONES DE EDUCACIÓN Y SIN FINES DE LUCRO

8+ AÑOS

Supervisó la apertura de 3 nuevas school ubicaciones de CWC school school

de servicio a CWC LA 26

Contáctenos instagram @citizensoftheworldla globe cwclosangeles.org  Visit us!

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