BOLETÍNINFORMATIVO
Entérate del compromiso que la organización, semana a semana, adquiere con nuestro quehacer integral ¡Gracias por ser parte y ayudarnos a cumplir nuestra misión!
Conocemás aquí
MAYO 2023
2 3 4 5 6 7 8 10 11 12 14 15 16 17 18 20 21
Resultadosdelmesdemayo
Conociendo Nuestra Gente
Bienvenidaanuestroscolaboradores
ImportanciadelCódigodeÉtica
Vivimosnuestrosvalores
¡Laseguridadesnuestraprioridad!
¡EnprodelBienestar!
¡NuestragestióndesdeEHS!
Proyectos: ¡Tú haces parte de nuestra transformación!
Desarrollo: ¡Gestionamos el conocimiento estratégico!
5's: "Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar
¡Ayúdanos a ser héroes cibernéticos!
Geología: ¡La arcilla, nuestro origen!
Gestión Social: ¡Conectando con nuestros grupos de interés!
Cronograma de visitas COMFAMA
19
Cumpleaños|Junio
Euroaniversario|Junio
¡De interés!
ROTURA CEDI
METROS PRODUCIDOS
CALIDAD PRIMERA
DESPERDICIO CUMPLIMIENTO AL PROGRAMA PRECIO DE VENTA
METROS VENDIDOS
CONSUMO DE AGUA Y GAS CONSUMO DE ENERGÍA
ÍNDICE DE FRECUENCIA TOTAL
Cerca de cumplir el objetivo
Debemos seguir trabajando para alcanzar el objetivo
Objetivo cumplido
Z ANDRÉS
Ama a su familia, le apasiona el diseño y construcción de casas y le encantan los autos.
¡BIENVENIDOS!
A continuación les presentamos a diez (10) nuevos colaboradores que ingresaron a la compañía durante el mes de mayo, quienes nos acompañarán en el cumplimiento de los objetivos de las diferentes áreas y procesos.
Producción/Prensado y Secado
Jefe: Ángel Sanchez
Operario
Producción/Quemado
Jefe: Ángel Sánchez
Farly Andrés Álvarez Pino Técnico
Over
Marulanda
Auxiliar
Producción/Quemado
Jefe: Ángel Sánchez
Producción/P
Barbotina
Jefe: Román Sánchez
Manteminiento/Clasificació n
Jefe: Juan Manuel Pamplona
José Alejandro Pérez Posada Operario
Producción/Esmaltado
Jefe: Ángel Sánchez
Meneses Operario
Producción/Esmaltado
Jefe: Ángel Sánchez
Walter Arley Cadavid Martínez Operario
Producción/Quemado
Jefe: Ángel Sánchez
Geider Fabián Mayorca Pedrozo Operario
Producción/Prensado y Secado
Jefe: Ángel Sánchez
Mauricio Alejandro Valencia García Operario
Producción/Esmaltado
Jefe: Ángel Sánchez
Cristián David Mazo Sánchez Operario
Kevin Yesid Tamayo Tabares Operario
Jorge Mario Arenas Muñoz
Alexis Castañeda
Johan Alberto Castrillón
DAYAN RODRÍGUEZ Auditor corporativo LATAM
Este contiene las normas de conducta y ética que deberán observar en el desempeño de nuestro actuar como colaboradores del Grupo Lamosa, actuando siempre en forma congruente, con responsabilidad y honestidad
C ó d i g o d e É t i c a
RESPONSABILIDAD
“La verdadera responsabilidad va más allá de las obligaciones diarias, es un compromiso de cuidar y ayudar a quienes nos rodean”
María Isabel Cuartas Dávila
Responsable Canal Moderno | Eurocerámica- Cerámica San Lorenzo
Sin
pretextosyo usomisEPP, ¡primeromi seguridad!
Usa tu Equipo de Protección Personal
JuliánAndrésGuzmánB
Operario de Quemado
Planta Guarne
Un espacio para nuestros jóvenes que busca fortalecer habilidades para la vida y enfrentar de manera asertiva los riesgos psicosociales.
¡ E n p r o d e l
!
B i e n e s t a r
Fundación Milagros de Vida
En honor al Día de la Madre realizamos una donación a Milagros de Vida, una fundación que ayuda a bebés prematuros o en condiciones de salud vulnerables y a sus madres.
¡ E n p
o
!
r
d e l B i e n e s t a r
Jornada de reinducción y entrenamiento en 5's, más de 70 o de trabajo guridad, la
Tuvimos la visita del superhéroe ambiental "Ecoman", quien educó acerca del cuidado del agua y la energía en nuestros puestos de trabajo Se logró impactar cerca de 50 colaboradores entre administrativos y personal operativo.
¡ E
!
H S
¡ASÍVAMOS!
Proyecto Fase II en Planta Guarne
Hemos continuado con el desmontaje de los equipos que conformaban los antiguos procesos productivos 1 y 2, y que darán espacio para ubicar los nuevos equipos de última generación.
A su vez, se ha dado comienzo a diferentes actividades civiles como el cambio de 5 100 m2 de cubiertas en la nave, pavimentación de 12 000 m2 del CEDI para almacenar nuestro producto terminado y algunas cimentaciones para equipos como las prensas.
Los diferentes proveedores internacionales comenzarán despacho de equipos a mediados del presente año, esperando dar inicio a las actividades de montaje a partir de finales de julio y durante lo co ido del seg ndo semest e del 2023
Un líder integral es una persona que se conoce a así misma. Es excelencia personal y profesional, es un eje primordial para conectar propósitos en cada área de trabajo. Este fue el mensaje principal del lanzamiento de nuestro programa de formación líderes integrales, mediante el cual se pretende impactar a los gerentes, directivos, jefes y supervisores de la organización.
Para ello, se realizó, el jueves 08 de junio, un sketch de improvisación guiado por El Morenito INC, una fábrica de experiencias entretenidas que centra su atención en la creación de formatos de juego para espectáculos y formaciones, en el cual, se presentó el objetivo del programa y se dieron a conocer la metodología y los módulos propuestos dentro de la ruta de formación.
D e s a r r o l l o : ¡ G e s t i o n a m o s e l c o n o c i m i e n t o e s t r a t é g i c o !
Como parte del programa de Formación y Desarrollo: Gestión del Conocimiento Estratégico, pusimos en marcha el programa Trabajo con Propósito, mediante el cual se pretende impactar a todos los colaboradores de la organización con jornadas de aprendizaje y experiencias de para potenciar la comunicación asertiva y la sinergia y el trabajo en equipo en las áreas operativas y técnicas
De esta manera, a través de la estrategia “Enrólate”, se entrega y socializa el perfil de competencias para el conocimiento de funciones y responsabilidades de cada cargo, buscando reforzar los objetivos en cada proceso e identificar la importancia de la actividad en la construcción de competencias del ser y el hacer
Con el programa se espera conocer y entender los objetivos corporativos y personales con el fin de conectar propósitos para tener colaboradores apasionados e inspirados en su quehacer que se interesen por obtener cada vez más y mejores resultados.
D e s a r r o l l o : ¡ G e s t i o n a m o s e l c o n o c i m i e n t o e s t r a t é g i c o !
Las 5's son el primer paso para alcanzar la calidad total y la excelencia en el trabajo
¿Sabías que l información e
de lo activos má importantes d laempresa? Recuerda realizar los cursos cada mes. Accede aquí a la campaña de junio: https://training.knowbe4.com/ui/users/login
uno
LA UNIVERSIDAD DE CALDAS NOS VISITÓ EN LA MINA "EL AVENTINO"
Se realizó visita técnica de la Universidad de Caldas a la mina El Aventino (Valparaíso). Allí se explicó el diseño minero , la necesidad de utilizar los EPP'S en todos los lugares de la mina, los diferentes tipos de materiales y cómo se realizan sus caracterizaciones, los métodos de explotación, los factores modificadores que se tiene en mina para el cálculo de reservas, la infraestructura y el proceso de la báscula. Además, se desarrolló recorrido guiado por cielo abierto identificando los diferentes
Desarrollo de actividade frente de explotación
Recorrido Guiado por cielo abierto identificando los diferentes frentes de explotación y sus materiales
El pasado 2, 6 y 9 de junio en línea con el programa de Escuelas para la Vida de la Gestión Social, se entregaron 60 Kits escolares en la Escuela de la vereda La Hondita de Guarne, 6 en la escuela de la vereda San José en Abejorral y 30 en la Escuela de la Comuna La Virgen en el municipio de Valparaíso.
Tenemosmuchoporcontarte sobre: 10:30 a. m. - 2:30 p. m. 04 de julio Postulación a subsidio de vivienda, cuota monetaria, créditos y todos los beneficios de nuestra caja de compensación Comfama. Lugar: Comedor Eurocerámica
JAIM EMMA ASTRO MA JHOAN ST D LEIDY JOHANA ORTEGA GALLEGO 06 LUIS ENRIQUE PADILLA HERNÁNDEZ 07 MAURICIO DE JESÚS RODRÍGUEZ MONTOYA 07 WILSON JOSÉ DIAZ DIAZ 09 YOVANY DE JESÚS CADAVID GALLEGO 09 SADIS DAVID BALLESTEROS LÓPEZ 10 ANDRÉS FELIPE ÁLVAREZ RESTREPO 11 JUAN DAVID GÓMEZ RAMÍREZ 12 CHRISTIÁN FELIPE ORDOÑEZ AMADO 14 KEVIN CAICEDO GUZMÁN 14 KEVIN YESID TAMAYO TABARES 15 JUAN CARLOS OSORIO MARULANDA 15 LUIS EDUARDO RENDÓN CALDERA 15 YEISON ALONSO LOAIZA OROZCO 16 WILBER ANDRÉS GALLEGO GALLEGO 17 DIEGO ALEJANDRO MEDINA 19 ALCIDES JOSÉ LEIVA ROMERO 20 MARÍA ALEJANDRA ARIAS ÁLZATE 20 MARIA PAULA HENAO ATEHORTÚA 20 PAULINA GARCÍA ISAZA 22 OLGA LUCÍA ECHEVERRI QUINTERO 23 JESÚS ALBERTO LÓPEZ CARDONA 24 KAREN YULIANA RODRÍGUEZ PATIÑO 26 JESÚS ALEJANDRO NUÑEZ LÓPEZ 26 MANUEL MURILLO ALCARAZ 26 LUIS FERNANDO GUTIÉRREZ MENESES 28 LUNA CAMILA LÓPEZ QUINTERO 29
¡Celebrar tu vida hace
nuestros
JUNIO CUMPLEAÑOS
parte de
logros!
NOMBRE DÍA AÑOS CUMPLIDOS JOSE DAVID BANDA MARTÍNEZ 01 1 EMERSON CUESTA PALACIO 01 1 YHONIER ESTIVEN CORDOBA MATURANA 01 1 DIEGO HERRERA HENAO 01 1 DANIEL VARGAS PAREJA 01 1 EDWIN DAVID TEHERAN FLOREZ 01 2 DANIEL ESTIBEN VARGAS MARÍN 01 1 ÁNGEL CUSTODIO SÁNCHEZ CARDONA 03 20 EDISON ARIAS ARBELAEZ 04 11 JUAN DAVID PÉREZ BERNAL 06 1 DEVINSON GÓMEZ GARCÍA 07 1 JORGE DE JESÚS SERNA CARTAGENA 07 1 MANUEL DE JESÚS YANCE GÓMEZ 07 1 JUAN MANUEL GALLEGO CASTRILLÓN 09 13 VICTOR HERNÁN MUÑOZ CARDONA 12 16 YOVANY DE JESÚS CADAVID GALLEGO 12 16 JULIÁN ZAPATA ROJAS 12 16 CARLOS ALBERTO ARCE CORREA 16 9 DABERSON ADRIÁN GALEANO SÁNCHEZ 16 9 CARLOS MARIO RÍOS RENDÓN 16 8 FABIÁN ALONSO SERNA GÓMEZ 17 4 EDSSON IVÁN BARRAGÁN MUÑETÓN 18 5 CHRISTIÁN ALEXIS SOSA MONTOYA 19 11 ADOLFO CHAPARRO VERGARA 20 6 LUZ MARÍA RUIZ SALDARRIAGA 23 15 FABIO NELSON OSORIO FRANCO 24 10 DANIEL EDGARDO ARTETA MONROY 27 3 JORGE IVÁN CASTRILLÓN SUÁREZ 27 7 IVÁN DARIO GALINDO JIMÉNEZ 27 29 LUCAS FELIPE SÁNCHEZ URIBE 27 35
¡Gracias
tu compromiso
unen!
JUNIO
ANIVERSARIO
por
con las metas que nos
E I N T E R É S
Existen dos países donde no se puede comprar Coca Cola: Cuba y Corea del Norte
CURIOSIDADES
La gente es más creativa en la ducha Hay mayor flujo de dopamina que nos hace más creativos
Los dientes son la única parte del cuerpo que no puede curarse por sí misma
La reina Isabel tenía formación mecánica. Aprendió a reparar camiones, neumáticos y motores cuando tenía 16 años.
El ojo de la avestruz es más grande que su cerebro Por eso corren en círculos cuando huyen de depredadores.
El cocodrilo no puede sacar la lengua. Esto porque está unida a su paladar con una membrana
Una gota de petróleo puede contaminar 25 litros de agua
Los osos hormigueros comen más de 35 000 hormigas por día
Los koalas pueden vivir toda su vida sin beber agua, pues con las plantas que consumen es suficiente
Perder el dedo meñique equivale al 50% de la fuerza de la mano
El primer correo electrónico fue QWERTYUIOP, o sea la primera fila del teclado
Cuando nos despertamos somos entre 1 o 2 cm más altos debido a la expansión de los discos intervertebrales
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¡¡CURIOSIDADES
FUENTE: REVISTA ESPAÑOLA COSMOPOLITAN
BOLETÍNINFORMATIVO
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