2024 CATÀLEG SEROM - català by calafgrup

construïm diferent per canviar la societat on vivim

Contingut

Serom, fundada l’any 1990, és una empresa constructora compromesa i actual. Des dels inicis, l’empresa ha tingut presència als sectors industrial, sanitari i educatiu, esdevenint un referent amb una cartera consolidada de clients. El 2014, Serom passa a formar part del grup empresarial CALAF GRUP aportant la seva experiència en obres, serveis i manteniments. Serom ha introduït als seus processos noves eines digitals i innovadores com el BIM, el Lean Management i el Finalcad.

Missió

Oferir un servei integral als clients, posant a disposició la nostra experiència i capacitat tècnica, per desenvolupar els seus projectes i generar valor a les seves infraestructures.

Visió

Ser l’empresa líder a Catalunya de serveis de construcció al sector sanitari i seguir sent un referent als sectors industrial, oficines, residencial, educació i rehabilitació patrimonial.

Valors

SEROM treballa amb tots els seus clients i col·laboradors amb una voluntat de sostenibilitat, innovació i optimització de processos, digitalització, talent i capacitat tècnica, flexibilitat, cultura col·laborativa i transparència.

Serom forma part de CALAF GRUP, grup constructor i industrial format per empreses especialitzades en construcció, obra civil, medi ambient, solucions d’alta tecnologia aplicades a la indústria, serveis de manteniment, construcció industrial i fabricació d’equips.

Amb prop de 60 anys d’història i sis generacions relacionades amb el món de la construcció, Calaf Grup és un grup empresarial solvent, vinculat al territori, compromés amb el medi ambient, la qualitat en l’execució i amb una forta aposta tecnològica en tots els projectes que executa.

Serom en xifres

xifra de negocis

Durant els últims anys, Serom ha presentat un creixement sostingut en la seva xifra de negocis, consolidant-se com una empresa solvent, potent i capdavantera. Cada any, més clients confien en el nostre projecte, ajudantnos a continuar complint amb la nostra missió.

Serom en xifres

equip humà

Serom està format per equips amb experiència en entorns especialitzats, amb coneixement i respecte cap a les normatives internes de cada client i amb la capacitat d’aportar solucions tècniques immediates gràcies a la seva autonomia.

La seguretat i benestar del nostre equip humà és una de les nostres principals prioritats.

150 persones

formen part del nostre equip

41% personal tècnic 40% producció 19% administració

Sectors

Les nostres especialitats

Projecte en execució d’ampliació de l’Edifici B de l’Hospital del Mar (Barcelona)

Projecte i obra de l’edifici

polivalent al Parc Sanitari Pere i Virgili (Barcelona)

Serom és una empresa especialitzada en treballs dins l’àmbit sanitari i sociosanitari. Tenim la capacitat tècnica i humana per fer tota classe de projectes: des d’obres noves i reformes integrals fins a reformes petites, manteniments i obres exprés de curt termini.

sanitat

hospitals

Serom és una empresa especialista en la construcció d’edificis hospitalaris. Gràcies al nostre equip d'edificació i al nostre coneixement i experiència dins el sector, podem realitzar reformes i manteniments d’àrees especialitzades sense alterar el funcionament diari dels centres. A més, el suport de la nostra Oficina Tècnica i el Departament d’Instal·lacions ens permeten estudiar sol·lucions tècniques alternatives a temps real.

(1) Quiròfan de l’Hospital Clínic de Barcelona

(2) Edifici Hospitalari polivalent a l’Hospital Universitari Parc Taulí (Sabadell)

(3) Hospital Creu Blanca (Mataró)

(4) Hospital General de Catalunya (Sant Cugat del Vallès)

sanitat

clíniques i centres d’atenció primària

A Serom tenim equips especialitzats en la construcció i manteniment de clíniques i centres d’atenció primària. Els nostres equips propis ens converteixen en empresa referent i capdavantera, ja que hem col·laborat amb els principals centres sanitaris públics i privats catalans.

(1) Clínica Corachan - Nou laboratori de Fecundació In Vitro (Barcelona)

(2) Command Center de Sant Joan de Deu (Barcelona)

(3) CUAP Rubí

(4) Reforma de clínica per Sanitas - Atrys (Barcelona)

sanitat

residències i centres de dia

A Serom construïm i mantenim centres sociosanitaris de tot tipus. Entre els nostres projectes i experiència hem treballat amb centres residencials per gent gran, residències per persones amb necessitats especials i centres de dia, entre d’altres.

(1) Edificació de llar-residència a Pedralbes (Barcelona)

(2) Adequació i ampliació de la Residència Francesc

(3) Projecte

(4)

Layret (Barcelona)

B+E per l’Hospital de Dia de Sant Joan de Deu (Vilafranca del Penedès)

Centre Sagrat Cor (Martorell)

Construcció de nau

industrial per Freudenberg (Parets del Vallès)

indústria i infraestructures

Des de 1991 treballem amb empreses del sector industrial. Aquesta amplia experiència ens permet tenir equips especialistes en les necessitats concretes dels nostres clients dins del sector de l’alimentació, automoció, metal·lúrgia, ferroviari, farmacèutic, químic, tecnològic i logístic, etc.

infraestructures i naus industrials indústria

A Serom tenim la capacitat tècnica i humana de dur a terme projectes de nova construcció de seus corporatives, oficines, naus de producció i emmagatzematge i urbanització d’entorns industrials.

(1) Construcció de la nova terminal de creuers del Port de Tarragona

(2) Ampliació de nau industrial per Mahle (Montblanc)

(3) Nau industrial de Relats (Tanger)

(4) Nova nau industrial per Freudenberg (Barcelona)

Reforma integral de l'Edifici Aura a DIagonal 471 (Barcelona)

oficines sector

A Serom duem a terme tot tipus d’obres d’oficines, des de construcció de nous edificis, seus corporatives i espais de coworking, fins a reformes integrals o petites reformes.

oficines

seus corporatives i oficines

Els nostres projectes abarquen obres de tot tipus d’oficines i seus corporatives per empreses de diversos sectors. A Serom som especialistes en les reformes integrals d’aquests edificis per la seva millora i adequació dels espais.

(1) Reforma integral de l'edifici d'oficines Diagonal 197 (Barcelona)

(2) Construcció de les oficines de l'Hospital del Mar (Barcelona)

(3) Reforma integral de l'Edifici Aura a Diagonal 471 (Barcelona)

(4) Reforma de l'edifici d'oficines Torre Marenostrum (Barcelona)

Edifici d’habitatges al Carrer

Rosselló (Barcelona)

La nostra orientació a satisfer les necessitats dels nostres clients fa que treballem de forma proactiva en la recerca de solucions que ens permetin assolir els objectius dels nostres promotors i complir en temps i cost en els nostres projectes.

residencial

habitatges

En l’àmbit residencial apliquem metodologies de treball industrialitzades i d’entorn col·laboratiu. Entre els nostres projectes podem trobar tot tipus de promocions d’habitatges amb tots els nivells de qualitat d’acabats.

(1)

(2)

(3)

(4)

Edifici d’habitatges al Carrer Marina (Barcelona)

Edifici d’habitatges al Carrer Rosselló (Barcelona)

Edifici d’habitatges al Carrer Nicaragua (Barcelona)

Edifici d’habitatges al Carrer Bertran (Barcelona)

educació sector

Reforma de l’Escola Isabel de Villena (Esplugues de Llobregat)

Des dels nostres inicis, Serom ha estat vinculada al sector educatiu. El coneixement adquirit ens permet adaptar la nostra metodologia de treball a les necessitats específiques del sector per incidir el mínim possible al curs lectiu i l’activitat docent.

educació

escoles, instituts i universitats

Durant els nostres anys d’experiència hem treballat amb un gran nombre d’institucions educatives en la nova edificació i reformes de tot tipus de centres públics i privats, incloent els seus espais especialitzats com laboratoris o centres d’investigació.

(1) Universitat Politècnica de Catalunya

(2) Universitat Pompeu Fabra

(3) Jesuïtes Sarrià - Sant Ignasi

(4) Escola IPSI (Barcelona)

Serveis de rehabilitació patrimonial i manteniment del Palau de la Música Catalana (Barcelona)

sector

rehabilitació patrimonial

Serom està compromesa amb la conservació del nostre patrimoni. És per això que comptem amb equips especialistes en la rehabilitació d’espais amb valors artístic i cultural.

rehabilitació patrimonial

rehabilitació i restauració

Per Serom és de vital importància dur a terme rehabilitacions respectuoses amb el nostre patrimoni. El treball dels nostres equips especialistes ens permet adaptar-nos a les característiques de cada espai per a la seva conservació.

(1) Rehabilitació de la Reial Acadèmia de Ciències i Arts de Barcelona (Barcelona)

(2) Rehabilitació de la Casa Vicens (Barcelona)

(3) Rehabilitació de la residència Francesc Layret (Barcelona)

(4) Rehabilitació de l'Hospital de la Santa Creu i Sant Pau (Barcelona)

(1)

Metodologia

La nostra metodologia es basa en la voluntat d’innovació, doncs és on es generen les millores per anar optimitzant el nostre model. La clara voluntat d’invertir en recursos per innovar i millorar el nostre model productiu impulsa les següents accions:

• Col·laboració històrica amb ITEC en diversos projectes i actualment en el projecte d’ambientalització de la base BEDEC.

• Projecte de millora de la digitalització i optimització dels nostres procediments interns.

• Projecte de reducció de la petjada de carboni de la companyia.

• Projecte de millora contínua de la nostra Política de Responsabilitat Corporativa.

A les següents pàgines us expliquem els projectes d’innovació ja implantats o en procés d’implantació.

metodologia

col·laboratius

A Serom entenem que el millor resultat en tot el projecte és fruit de compartir el coneixement i l’experiència mitjançant la col·laboració estreta entre tots els agents participants: Propietat, Dissenyadors i Constructor i els seus col·laboradors.

Per aquest motiu, fomentem l’esperit col·laboratiu al nostre equip, perquè aquest és la base d’una bona coordinació entre totes les parts.

A més, hem fet extensiva la utilització d’eines i metodologies que afavoreixen el treball col·laboratiu: BIM, FINALCAD, LEAN (LPS)...

En aquest projecte requereixen una especial atenció les fases d’estudi i planificació inicials, dipositant en aquestes tot el coneixement i experiència aconseguits pels nostres equips i per la nostra Oficina Tècnica. industrialització

A Serom apliquem sistemes de prefabricació offsite 2D i 3D, obtenint els avantatges de la construcció industrialitzada: reducció del termini, augment de qualitat, millora de la seguretat i optimització del cost. Però hem volgut fer un pas més i, actualment, estem immersos en un projecte per industrialitzar el nostre model productiu, perquè és la part que no depèn del disseny de l’edifici i en la qual podem tenir major incidència.

metodologia

lean management

Tots els nostres equips d’obra han estat formats a l’ITeC per professionals experts en Last Planner System. Apliquem la metodologia LPS a tots els projectes d’obra, cosa que ens permet detectar possibles problemes i actuar des de l’arrel per garantir una producció i qualitat sempre òptimes per als nostres clients.

A Serom apostem activament per l’impuls de la metodologia BIM en tots els projectes que executem.

Disposem de tècnics formats en aquesta metodologia al nostre departament d’estudis, oficina tècnica i als equips d’obra.

L’ús de la metodologia BIM ens ajuda a centralitzar tota la informació relativa al projecte en un únic model d’informació creat de manera col·laborativa per tots els agents involucrats, des de la fase de desenvolupament fins a l’execució.

finalcad

Serom utilitza l’aplicació Finalcad per a la gestió eficient de projectes de construcció. Aquest aplicatiu ens permet treballar de manera col·laborativa integrant a tots els actors implicats a temps real.

Finalcad ens permet assolir els següents objectius:

• Assegurament de la qualitat dels acabats

• Estalvi de temps en les entregues d’obra

• Reducció de costos

Responsabilitat Social Corporativa

A Serom entenem la Responsabilitat

Social Corporativa com una manera de dirigir l’empresa basada en la gestió dels impactes que la seva activitat genera sobre els seus grups d’interès.

Situem la RSC al centre de la nostra activitat amb l’objectiu final de ser una constructora de referència en matèria de sostenibilitat, de responsabilitat social i de respecte a les persones i a la societat.

responsabilitat social corporativa

responsabilitat ambiental

A Serom tenim una forta consciència a nivell mediambiental. És per això que apliquem polítiques, sota els paràmetres de sostenibilitat i innovació que tenen l'objectiu de reduir l’impacte mediambiental que la nostra activitat genera a la societat.

L’economia circular forma part de la nostra cultura. Picvisa, empresa de Calaf Grup, té com a objecte social la valorització i separació dels residus a través de la visió i intel·ligència artificial.

Actualment, les nostres oficines, tallers i naus industrials utilitzen energia 100% verda subministrada per l'empresa del Grup: Astralcad Energia.

Comptem amb una marca dedicada a la fabricació d’equips per la gestió del tractament d'aigües residuals i industrials amb l'objectiu de convertir-la en un afluent que pugui ser directament reutilitzat o retornat al cicle de l’aigua. A més Transparenta, empresa del Grup, promou la gestió eficient de l'aigua i té un projecte pioner per tornar a connectar a la xarxa domèstica el gas excedent d'una depuradora.

En l'àmbit constructiu, fem estudis i ús de materials innovadors i més sostenibles per a l’edificació, reutilitzant materials per donar-los-hi una nova vida i utilitzant la construcció industrialitzada per reduir l’impacte ambiental, acústic i d'emissions de CO2 que es generen en la construcció convencional.

Calaf Trenching treballa en l'excavació de rases mitjançant rasadora i maquinària pròpia que minimitza l'impacte ambiental dels moviments de terres i permet el reaprofitament del material extret.

Realitzem avaluacions d’aspectes ambientals directes i indirectes de les nostres instal·lacions, puntuant aspectes d’emissions a l’atmosfera, de residus, de generació d’aigües residuals, de generació de soroll i d’estalvi de recursos, per tal d’aplicar les mesures d’actuació necessàries mediambientalment.

responsabilitat social corporativa

responsabilitat social

La nostra responsabilitat social engloba molts àmbits i es reflecteix en la implementació de mesures que tenen l'objectiu d'assegurar el benestar i la seguretat del nostre equip i reforcen el nostre compromís amb el territori i la nostra comunitat.

Acompanyem a les persones de l’organització en les seves necessitats formatives i econòmiques perquè es puguin adaptar als canvis de l’entorn i a les necessitats del mercat, així com, promoure l’entorn segur, sostenible i sense riscos per a tots els treballadors. Durant el 2022 es van realitzar aproximadament 14.000 hores de formació.

Apostem pel desenvolupament del talent intern i pel nostre Projecte Escola, amb què donem l’oportunitat d’introduir a joves estudiants al món laboral. El 2022 vam comptar amb un total de 20 estudiants en pràctiques.

La nostra responsabilitat amb les persones es tradueix en la implementació de mesures pel benestar de la nostra plantilla: retribució flexible adaptada a cada persona segons les seves necessitats; la participació dels treballadors; teletreball i adaptació de la presencialitat laboral en les diferents oficines en funció de la seva localitat de residència; flexibilitat horària per conciliar la vida laboral i la professional; complementació del 100% de la baixa; períodes d’excedència, ajuda psicològica i de benestar emocional de forma gratuïta a través del programa BH Bienestar per al 100% de la plantilla; atenció personalitzada i individualitzada en cas d’un trasbals emocional o familiar; recol·locació del personal a les diferents àrees del grup per benefici del treballador, etc.

Amb el nostre Pla d’Atenció a la Diversitat tenim un compromís amb la inclusió i igualtat d’Oportunitats Laborals, independentment de la seva edat, gènere, capacitats diverses, ètnia, origen, religió o situació econòmica.

A escala territorial donem suport a tot tipus d’iniciatives culturals, lúdiques, artístiques i esportives i col·laborem amb diverses entitats no lucratives en la realització d'activitats i jornades per un fi social.

responsabilitat social corporativa

bon govern

Ser més transparents i democràtics forma part de la nostra bona governança. És per això que fomentem una direcció amb valors i propòsits cap a una equitat, participació, pluralisme, responsabilitat, efectivitat i eficiència.

“Construïm diferent per canviar la societat on vivim” descriu molt més que una simple manera de construir. Per nosaltres representa construir de forma sostenible, innovadora i compromesa amb l’entorn. En definitiva, deixar un llegat que pugui millorar i fomentar el benestar de les persones i de la nostra societat.

Fomentem la transparència entre tots els agents que formen part de la nostra organització a través una comunicació oberta i sincera. Gràcies a eines innovadores com la metodologia LEAN podem informar en tot moment a tots els equips que duen a terme un projecte.

Fomentem el model de prevenció de delictes per prevenir les conductes il·lícites. En aquest model incloem la nostra política compliance penal, la comissió ètica com a garantia del sistema, la política de control antifrau i de blanqueig de capital, política de conflicte d’interessos, el protocol de prevenció d’assetjament, etc.

Comptem amb els respectius consells d’administració i comitès de direcció per a cada empresa que forma el Grup, però a la vegada, per incentivar la participació dels treballadors, treballem amb comitès responsables de matèries transversals i estratègiques.

responsabilitat social corporativa

innovació

La nostra innovació empresarial va estrictament orientada a la sostenibilitat.

Comptem amb un equip encarregat d’innovar i implementar nous mètodes constructius que redueixin l’impacte mediambiental que la nostra activitat genera.

Implementem idees derivades de la participació dels treballadors en el nostre dia a dia per tal de fomentar la innovació en diferents àrees del negoci i dels equips transversals a través d’una bústia de suggeriments.

Utilitzem metodologies de treball (1) que ens permeten gestionar i crear tot el projecte de construcció de manera col·laborativa i centralitzar la informació per tal de detectar possibles problemes i errors amb el fi d’actuar des de l’arrel.

Innovem a través dels nous models constructius industrialitzats, que permeten reduir les emissions, el temps d’execució gràcies a la construcció offsite i la producció de residus. Fomentem la revalorització dels residus que generem mitjançant la innovació en economia circular.

Comptem amb diversos partners d’innovació diversificats en centres tecnològics (Eurecat, Leitat, CVC, Gaiker i Cetim), consultores d’innovació (Zabala i Innova experts), entitats públiques (Acció, CDT i Fons Europeu), clústers (Leather Cluster, Modacc, Clúster de Residus) i entitats privades.

Executem projectes de construcció itinerant i efímera centrats en el món de la cultura i l’art.

(1) Més informació sobre la nostra metodologia a la pàgina 42

Sistemes de Gestió

A Serom i a la resta d’empreses de Calaf Grup treballem per la contínua millora del nostre rendiment general per tal de proporcionar als nostres clients productes i serveis de la millor qualitat.

Comptem amb les següents certificacions i Sistemes de Gestió de la Qualitat.

ISO 9001

Sistema de Gestió de la Qualitat

Serom té en funcionament processos que asseguren assolir els objectius i polítiques de qualitat basades en l’orientació al client, el compromís amb les persones, la millora contínua i la gestió de relacions.

ISO 45001

Sistema de Gestió de la Seguretat i Salut Laboral

Serom té establides una sèrie de mesures i pràctiques preventives per la disminució i la gestió dels riscos per la salut i la seguretat derivats de la seva activitat, així com una clara estratègia per impulsar la consulta i participació activa dels treballadors i treballadores per la millora contínua del Sistema de Gestió de la Seguretat i Salut Laboral.

ISO 14001

Sistema de Gestió Ambiental

Serom està compromesa amb la protecció del medi ambient i la prevenció de la contaminació. És per això que incloem en la nostra organització sistemes d’optimització de recursos i residus i de reducció dels impactes derivats de la nostra activitat.