6.7.4 Resultatmål for handlingsprogramperioden Måltabell Strategiske utfordringer Arbeidsmål Resultat 2014 Delmål Resultatmål 2016 Periodemål 2019 Brukere Tilstrekkelig kvalitet Antall returpunkt for avfall økes slik at alle områder med tett bebyggelse (større butikksentra / boligområder) får et slikt tilbud Økt leveringssikkerhet for drikkevann (Målt ved ikke varslede innbyggertimer uten vann gjennom året) Økt leveringssikkerhet for avløp (Målt ved antall kloakkstopp per år, samt forbedring av vannkvaliteten i Nadderudbekkens utløp) Flere returpunkt 5 stk. 5-10 stk. i løpet av 2015 og 2016 ca. 5 stk. pr. år i årene 2017, 2018 og 2019 Etablere tilbud for glass-/ metallemballasje 5 stk. Ihht. ny renovasjonsplan. Blir avklart i egen sak Innbyggertimer uten vann 9 695 < 12 000 < 10 000 Rehabilitere vannledninger ihht. vedtatt hovedplan vann 0,7 % >1 % >1 % 24 < 25 < 25 Fosfor i Nadderudbekken Antall kloakkstopp 86 µ/l < 60 µ/l < 55 µ/l Rehabilitere avløpsledninger ihht. vedtatt hovedplan avløp 1,4 % >1 % >1 % Tjenesteproduksjon God ressursutnyttelse Omfang på tjenester tilpasset innbyggernes behov Ressursene i restavfallet skal utnyttes gjennom økt utsortering Restavfall, kg. pr. innbygger 417 kg < 420 kg < 420 kg Innsamling av papp/papir/ kartong 85 % > 92 % > 92 % Innsamling av glass- og metallemballasje 64 % > 75 % > 75 % Innsamling av plastemballasje 32 % > 35 % > 40 % KAP. 6 Vannforbruket reduseres ved hjelp av lekkasjekontroll/-utbedring og holdningsskapende arbeid (Målt ved gjennomsnittlig vannforbruk per innbygger) Gj.sn. vannforbruk per innbygger i uke 36–38 - < 310 l /inn < 310 l /inn Innsamling av avfall skal skje med miljøvennlig drivstoff og etablering av mer effektive kjøreruter Kreve miljøvennlige biler ved neste anbud som er i 2016 Under politisk behandling Anbud i 2016 Medarbeidere 1) God ledelse Mestringsorientert ledelse (Målt ved at score på lederdelen av medarbeiderundersøkelsen skal være >4,5, på en skala fra 1 til 5) Ny undersøkelse >4,5 >4,5 Godt medarbeiderskap Motiverte medarbeidere (Målt ved at score på medarbeiderundersøkelsen skal være >4,5, på en skala fra 1 til 5) Ny undersøkelse >4,5 >4,5 Sykefravær Redusert sykefravær 1) 5,0 % 6,0 % 6,0 % Tekniske tjenester samlet 6.7.5 Endringer drift Vann og avløp Investeringer ved anlegget på VEAS og økte investeringer i egne anlegg påvirker avløpsgebyret. I tillegg foreslås fondet knyttet til avløp å nulles ut, og fondet knyttet til vann foreslås bygget ned. Summen av disse endringene medfører økt avløpsgebyr, og redusert vanngebyr. Endringene innebærer at gebyrene for en standardbolig på 120 kvadratmeter vil øke med 180 kroner. Renovasjon og avfall I løpet av 2016 skal det innføres utsortering av matavfall, og sekker skal erstattes med todelt beholder. Det er RÅDMANNENS FORSLAG HANDLINGSPROGRAM 2016–2019 123