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MEMORIA DE ACTIVIDADES 2014 CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO o

GENERAL  Crear una nueva actividad económica:

Este año no hemos podido poner en marcha ninguna actividad nueva, hemos estado trabajando en mantener las que desarrollamos y mejorar sus servicios. No obstante, firmamos un convenio de colaboración con una empresa dedicada a la GESTION DE ACEITE USADO – CONVENIO KERABISUR Este convenio ha supuesto las siguientes actividades:  Edición de folletos publicitarios y su buzoneo  Ropa de trabajo  Céntimo solidario  Campaña de sensibilización en colegios

Incrementar la plantilla del CEE.  Se ha visto reducida en 2 personas, aunque se han

hecho 3 contrataciones temporales por motivos de la producción.

Seguir mejorando los contactos, encuentros y vínculos de comunicación con otros CEE de la provincia.

A través de FAAM, hemos seguido manteniendo el contacto con los principales CEE de Almería, aun mas este año debido a la situacion que con motivo de la eliminación del decreto que regula nuestros incentivos al mantenimiento de CEE, ha surgido y que nos ha puesto a todos en una grave situación que hace peligrar nuestra continuidad. 

Dar a conocer la asociación, el CEE y captar nuevos usuarios para la bolsa de trabajo. 

Actividad: Haremos una campaña de difusión correos electrónicas y cartas a diferentes instituciones y organismos, tales como, AYUNTAMIENTOS, SINDICATOS, ANDALUCIA ORIENTA, …

La situacion de austeridad que hemos vivido este año, no nos ha permitido realizar grandes campañas de difusión, no obstante hemos reforzado lazos de acercamiento con otras asociaciones, centros de Andalucia Orienta, unidades de Servicios sociales, otros servicios de orientación laboral como el que desarrolla FAISEN o ASPRODESA. De modo que nuestra bolsa de trabajo ya es un referente para los usuarios de estos centros que los derivan a nosotros como otro recurso con salida laboral. 

Favorecer la contratación de usuarios de nuestra bolsa de trabajo, así como la prestación de servicios de nuestro CEE.


Actividad: Regularmente estaremos en contacto con los servicios de empleo de otros CEE de la provincia para estar al corriente de todas las ofertas de empleo susceptibles para personas con discapacidad e informar a los socios y usuarios de nuestra bolsa de estas ofertas a través de mensajes de texto al móvil.

Como anteriormente hemos comentado, nos hemos convertido en una referencia para búsqueda de empleo de personas con discapacidad en la comarca del Poniente, de modo que desde otros CEE, asi como otras empresas, nos llaman cuando tienen alguna oferta de empleo por nuestra zona. De este modo, en 2014 hemos gestionado 12 ofertas de empleo De las siguientes entidades - IDA - EL SALIENTE - FAAM - Programa REMUS (ayuntamiento de El Ejido) - Alhóndiga LA UNION Puestos ofertados o Mantenimiento o Limpieza o Monitor o Envasadoras Según perfil, se han derivado o Mantenimiento : 3 personas o Limpieza : 5 personas o Monitor : 1 persona o Envasadoras: 20 personas Además de gestionar 4 ofertas nuestras para cubrir vacantes en auxiliares de aparcamiento. 

Actividad: Pediremos a FAAM, la creación de una programa propio de gestión y almacenaje de datos de los usuarios de la bolsa de empleo.

La FAAM nos ha diseñado un programa para la gestion de la bolsa de trabajo. o

AUXILIAR APARCAMIENTO  Ampliar servicio de controlador de accesos y auxiliar de aparcamiento  Actividad: Solicitaremos nuevas zonas de aparcamientos.

Desde Abril de 2014 estamos gestionando los aparcamientos de los mercadillos de los miércoles en El Ejido y los del mercadillo de los domingos en Vicar,


ambos a través de convenios firmados con estos ayuntamientos. 

Mejorar condiciones de trabajo de los trabajadores del Hospital

En este sentido la forma que hemos considerado mas oportuna y eficiente de gestionar el servicio, favoreciendo las condiciones de trabajo de nuestro trabajadores, ha sido una distribución irregular de la jornada de trabajo. De modo que en otoño/invierno, la jornada se ve reducida en 1 hora y en primavera/verano se aumenta en 1 hora. 

Mejorar la eficiencia del servicio, la seguridad, la comunicación,…  Actividad: Entrega de ropa laboral reflectante, walkie talkies, …

En este aspecto, debido a las limitaciones económicas con las que contamos, solo hemos ido haciendo entrega de la ropa de trabajo, según nos han ido pidiendo trabajadores debido a su deterioro. 

Mejorar la formación de los trabajadores  Actividad: Cursos de atención al usuario, en materia de prevención de riesgos laborales, …

Se tiene previsto realizar un curso de formación en materia de prevención de riesgos laborales para este ejercicio 2015 

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Mejorar la imagen del servicio  Actividad: Daremos a conocer el servicio y la función de los trabajadores, mediante campañas de sensibilización, a través de prensa, mesas informativas,…

GUIA-ORIENTADOR/A HOSPITAL DE PONIENTE  Mejorar la calidad del servicio  Actividad: Fomentaremos el aprendizaje básico de algunos idiomas de nuestra trabajadora.  Actividad: Establecer un protocolo de actuación ante situaciones complicadas que se pueden dar con cierta frecuencia.

De forma sorpresiva en Mayo de 2014, desde el Hospital de Poniente, nos comunicaron su intención de eliminar este contrato por la falta de presupuesto, tras varios intentos por ver la forma de continuación del servicio y/o la trabajadora. Las condiciones que nos pusieron desde el Hospital, nos hizo poner fin a este convenio, asi como al de arreglo de protesis, por no considerar posible para nuestra viabilidad, las condiciones que nos exigían desde el Hospital.


o

ARREGLO DE PROTESIS  Mejorar calidad del servicio:  Actividad: Abaratar los costes de las piezas de recambio buscando nuevos proveedores.  Actividad: Proveeremos de la maquinaria que sea necesaria para mejorar el desempeño de la actividad.  Ampliar el servicio de mantenimiento de prótesis.  Actividad: Estableceremos vínculos que nos permitan ampliar el servicio a nuevos clientes.

Hace unas semanas tuvimos una reunión con distrito sanitario, donde entre otros temas, se mostraron interesados en este servicio . Esto nos da pie y ciertos acercamientos que han mostrado desde el hospital, a un posible acuerdo que posibilite su reinicio. Para ello hemos invitado a la nueva gerente del EPHPO, a una visita de nuestras instalaciones y aprovechar la ocasión para tratar entre otros, este asunto. o

ADMINISTRACION  Mejorar la calidad del servicio:  Actividad: Estableceremos protocolos de actuación  Actividad: Crearemos grupos de trabajo

A consecuencia de la situación económica, en este área también hemos nos visto reducidos en personal, asi pues hemos seguido manteniendo la estructura existente, gestionando las cuestiones del dia a dia. o

ORIENTACION LABORAL –BOLSA DE TRABAJO

Durante 2014 hemos seguido atendiendo a las personas con discapacidad en general, ofreciéndoles la inscripción en nuestra bolsa de trabajo e informándoles de las ventajas que tiene el grado de discapacidad y derivándolos a otros recursos laborales, según su perfil. En este sentido, hemos atendido un total de 62 personas con discapacidad.

CENTRO OCUPACIONAL –TALLERES OCUPACIONALES En 2014, la junta nos ha acreditado para el concierto de plazas. De las 39 plazas con las que cuenta el centro, hemos solicitado el concierto de 30. Los objetivos que nos planteamos se detallan a continuación, con los siguientes resultados: 

Incrementar nuevos usuarios  Actividad: Haremos difusión de nuestro centro en diferentes ayuntamientos y centros educativos.


Se ha realizado la actividad, pero a pesar de dar mayor información nos siguen informando de que la prestación económica que perciben las familias, sigue siendo un apoyo en la unidad familiar, por lo que entrar en nuestro centro, supondría tener que renunciar a ella. 

Iniciar actividades pre laborales.

Incluir las nuevas tecnologías en las dinámicas de clase  Actividad: Integraremos el uso del ordenador y las tablets en el trabajo diario de clase.

Incluir cuidado medioambiental en las rutinas diarias  Actividad: Reciclado de objetos.  Actividad: Separación de residuos  Seguimos con las áreas de trabajo. Incrementar mobiliario útil para seguir trabajando el desarrollo de la autonomía personal de nuestros usuarios.

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 

Actividad: Mediante el reciclado de objetos. Actividad: Restauración de muebles.

No ha sido posible

Iniciar el programa de escuelas de padres con los siguientes temas:  Apoyo a familiares de personas con discapacidad  Sexualidad y afectividad  Modificación de conductas  Manejo del estrés

Se ha realizado esta actividad en colaboración con el ayuntamiento de El Ejido que ha puesto a nuestra disposición una psicóloga que ha sido la encargada de impartir estas charlas. Las jornadas han tenido una buena acogida por parte de los/as socios/as y familiares asistentes. De esta actividad se han beneficiado 20 personas

ASOCIACION o

CULTURA  Informar y participar en todas aquellas actividades culturales que puedan resultar interesantes para los/as socios/as  Actividad: Invitaremos a asistir a exposiciones, teatros, concursos literarios, fotografía, …

Hemos informado a través del Facebook

o

OCIO Y SOCIEDAD 

Convocar actividades de ocio y que faciliten las relaciones sociales que sean del interés de los/as socios/as


Actividad: Visita AQUARIUM, de Roquetas, para socios y familiares. Así mismo, se podrán plantear otras salidas o encuentros.

Se realizó en Julio con la participación de 28 personas 

Actividad: Favoreceremos la encuentro con otra asociación.

realización

de

un

Además del encuentro que con motivo de la fiesta por el empleo que se realizó en Benhadux, junto con la FAAM, VERDIBLANCA y EL SALIENTE. Nuestra asociación a través de los talleres ocupacionales, ha tenido oportunidad de compartir diferentes encuentros con usuarios de la Asociación El Timon y Vivir. Han participado un total d 49 personas con discapacidad, entre socios/as, usuarios y trabajadores. 

o

Actividad: Se podrá plantear algún taller de ocio a petición de los socios, y su realización estará sujeta al índice de participación de estos.

DEPORTE Y SALUD  Informar, apoyar y participar en todas aquellas actividades de deporte y salud que puedan resultar interesantes para los/as socios/as  Actividad: Invitaremos a asistir a jornadas, cursos, semana hábitos saludables, actividades deportivas adaptadas, …

Hemos participado en las actividades programas por el centro de Salud de Ejido Norte con motivo de la semana de habitos saludables.

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Promocionar la participación de los socios en actividades de deporte adaptado Promocionar los hábitos saludables entre los/as socios/as y sus familiares a través de jornadas de formación y otras actividades:  Actividad: Desarrollaremos jornadas en esta materia.  Actividad: Participaremos en aquellas mesas de trabajo o comisiones, dirigidas a favorecer los hábitos saludables.

Participamos en varias mesas de trabajo y comisiones de participación en esta materia en colaboración con el Hospital de Poniente y Distrito Sanitario. Con respecto a las anteriores propuestas, no se han realizado por no haber surgido oportunidades para ello y por encontrarnos limitados económicamente.

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ACCESIBILIDAD


Participar activamente en la mejora de la accesibilidad de nuestra comarca.  Actividad: Haremos llegar las quejas de los socios en materia de accesibilidad a los organismos competentes, y reivindicaremos el acondicionamiento de los lugares, instalaciones, … que así lo requieran.

En este sentido, hemos recibido varias quejas de particulares en materia de accesibilidad, respecto a establecimientos públicos y administrativos, que se han trasladado a los organismos competentes para su corrección. Actividad: Plantearemos una CAMPAÑA DE SENSIBILIZACION dirigida a escolares y que conozcan las dificultades de accesibilidad y acerquen en casa la problemática de nuestro colectivo.

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FORMACION  Desarrollar cursos de formación del interés de los/as socios/as  Actividad: Plantearemos los siguientes cursos (su realización estará sujeta a la participación) o Alfabetización informática (depende de si se resuelve favorablemente una subvención en la que hemos pedido equipos informáticos a COCEMFE). o Manipulador de alimentos o Primeros auxilios o Imagen personal o Teatro o Pintura

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MEDIO AMBIENTE  Colaborar en el cuidado del medio ambiente  Actividad: Desarrollar actividades dirigidas al reciclaje y aprovechamiento de los recursos

Se realiza a traves de los talleres ocupacionales.

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ASOCIACIONISMO  Dar a conocer la asociación y captar nuevos socios  Actividad: Haremos una campaña de difusión mediante trípticos que dejaremos en centros como SAE, ANDALUCIA ORIENTA, SINDICATOS, ASOCIACIONES, SERVICIOS SOCIALES, AYUNTAMIENTOS, …

Hemos promocionado a través de participaciones en radio y prensa,… Además de haber participado en diferentes actividades como encuentros de asociaciones, dia de la discapacidad, … 

Incrementar la participación:  Actividad: Desarrollando actividades atractivas para los/as socios/as


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Actividad: Mantener una buena línea de comunicación a través de los mensajes de texto al móvil. Favorecer el contacto y fortalecer comunicaciones con otras asociaciones .  Actividad: Participaremos en encuentros, inauguraciones, actividades de otras asociaciones, …

INFORMACION Y BENEFICIOS PARA SOCIOS  Informar de aquellas subvenciones, ayudas, … que puedan ser del interés de los/as socios/as  Actividad: Se enviara SMS con información del interés de los/as socios/as  Tramitar subvenciones, ayudas, solicitudes,…

Se han realizado un total de 37 intervenciones en tramites directos a los socios como:  Solicitudes del grado de discapacidad  Exencion del impuesto de circulación  Solicitud de la tarjeta de discapacidad  Tramitacion ayudas individuales y justificación  Informacion de las ventajas del grado de discapacidad  Solicitud bonificación transporte urbano El Ejido 

Ofrecer asesoramiento legal  Se han atendido a 6 personas

Promover la descuentos a pediremos un habitualmente descuento.

colaboración de empresas para hacer nuestros/as socios/as, para lo cual les listado de aquellos servicios que utilicen y en los que les gustaría poder tener un

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