Byggcamp Rogaland 2017

BYGGCAMP

Velkommen til

Jåttå vgs 5. oktober

UNGDOMSKOLEELEVER PÅ BYGGCAMP Vi ønsker elever, lærere og rådgivere velkommen til Jåttå vgs torsdag 5. oktober 2017 facebook.com/byggcamp @byggcampnorge #byggcamp youtube.com/byggcamp

UTFORSKE OPPLEVE BYGGE NETTVERK www.byggcamp.no

markedsavdelingen reklamebyrå

TRYGG FRAMTID OG FAGLIG UTVIKLING

JOBB I EN AV LANDETS STØRSTE

HÅNDVERKSBEDRIFTER EN UTDANNELSE SOM RØRLEGGER GIR DEG MULIGHETER LANGT INN I FRAMTIDEN! Rørleggerfaget har hatt en betydelig vekst, og har fått økt betydning! På byggeplasser, i industri-‐ og kontorbygg og i boligene våre lages noen av de råeste og mest moderne løsningene av oss.

Sig. H-‐skolen gjennomfører en rekke interne kurs.

De som ønsker andre fagområder å jobbe på eller andre utfordringer, kan etter bestått fagbrev og noen års praksis videreutdanne seg.

Økt fokus på alternative energi-‐ og miljøløsninger betyr også økt fokus på det vi jobber med.

Kompetanse er et nøkkelord i vår bedrift.

Velkommen til vår stand på Bygg-‐Camp og få mer informasjon om en framtid hos Sig. Halvorsen!

Hos Sig. Halvorsen ønsker vi å gi alle medarbeidere som vil noe, muligheten til å videreutvikle seg.

www.sig-‐halvorsen.no

2

ELEKTROFAG • Vg1, 4 klasser • Vg2 Elenergi (2 klasser). Muliggjør 9 ulike fag­ brev, det mest kjente er elektrikerfagbrevet.

• Vg2 Automatisering (1 klasse). Lære i automati­ seringsfaget, tavlemontørfaget, viklerfaget, fjernstyrte undervannsoperasjoner.

• Vg3 Automatiseringfaget (1 klasse). All teori tas på skolen og læretiden kortes ned.

Jåttå videregående har 16 klasser på utdannings­ programmene Bygg­ og anleggsteknikk og Elektrofag.

Skolen har store, moderne verksteder og laboratorier der elevene får jobbe med praktiske oppgaver.

Tett samarbeid med næringslivet inngår i opplæringen.

BYGG- OG ANLEGGSTEKNIKK • Vg1, 4 klasser • Vg2 Byggteknikk (2 klasser). Lære som betongfagarbeider, murer, tømrer eller stillasbygger.

På Jåttå er det høy trivsel og et godt miljø.

Vi har lærere med yrkesfaglig tyngde og erfaring.

• Vg2 Klima-, Energi, og Miljøteknikk (2 klasser). Lære som rørlegger, taktekker, ventilasjons­ og blikkenslager.

Vi tilbyr blant annet følgende utdanningsprogram: – Vg 1 Bygg- og anleggsteknikk – Vg 2 Byggteknikk – Vg 2 Treteknikk – Vg 1 Elektrofag – Vg 2 Elenergi – Vg 2 Data- og elektronikk «Tryggheim er en kristen skole med internat, og vi legger vekt på å skape et aktivt og godt miljø med elevene i fokus. Tryggheim skal være sted der det er godt å være og godt å lære. Vi ønsker at du skal føle deg verdifull og trygg – samtidig som du får en lærerik, meningsfull og spennende skolegang».

Alt du trenger å vite, finner du på www.tryggheim.no 3

ngsleder BETONG- OG TOTALENTREPRENØR I VEKST

Mer info: svbetong.no Telefon: 51 60 77 40 –post@svbetong.no

ør i vekst – vi søker:

der ingsleder

Fleksible løsninger er vårt varemerke.

Spesialtilpassede betongkonstruksjoner er vår spesialitet!

Mer info: svbetong.no/ledigestillinger Telefon: 51 60 77 40 – post@svbetong.no

Vi tar eierskap til våre oppgaver og vil gjerne ha deg med på laget.

4

Foto: Elisabeth Tønnessen

RE E I R R R A K E N YN N E BEG EN IDÉLIR MED DEN B ET FØRKELIGH VIR

pet elska e for å s t e te n ge d u vel e mulighe arriere. d å rm st gk Der fo får de be m en lan u o nen d gjenn ser in n, hvor s g a l e p d le nsje r ling ut vik y r l æ n l e g g s b ra b l l l. i t h ga ler fje mit l o S e r e g e s K ru oss i byg g, tømm t a k te gfelt n a n o f t o e e k l l b a r éå det e od id tiden. e n te n e t e r e n g am rd om fr Vi tro v en prat a ss via og slå takt o n o k er, og o/jobb Les m h.n -smit kruse

Lyst å være lærling hos oss?

På bildet ser du Tor André, Morten og Håvard som er lærlinger hos oss i Stavanger.

Fra idé til virkelighet

Vi er stadig på jakt etter dyktige distribusjonssjåfører og motiverte lærlinger.

Er du interessert? Registrer åpen søknad på www.asko.no.

– taktekking – membranarbeider – radonsikring – rådgivning

Icopal Tak AS Gamleveien 87 4315 Sandnes – www.icopal.no

5

Vi har nye og moderne lokaler på Foss –Eikeland i Sandnes. Eget verksted med vaskehaller gjør at våre 120 biler og 150 ansatte er klar for alle typer oppdrag. Vi har kranbiler, sidelastere for container, Kontakt oss skapbiler og semitrailere med alle typer traller.

Punktlighet er vårt varemerke

Vi utfører oppdrag i hele Norge for våre kunder.

Vi tar årlig inn lærlinger.

“Ørland Transport er 90 år i 2018” + +

+

+

+

Ørland Transport AS, Fosseikevegen 15, 4323 Sandnes. Tlf: 51 70 91 00. www.orland-transport.no

6

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

VENTILASJON- OG BLIKKENSLAGERFAGET Opplæringskontoret for Ventilasjon- og Blikkenslagerfaget ­representerer fagene tak, fasade og ventillasjon. Båndtekking av tak med metall som kobber, alu­ minium, zink eller stål. Det ­samme gjelder fasader. Innenfor ventilasjon gjelder det både installasjon og opplegg til styringsfunksjoner. Disse systemene gjør at det blir bra luft i bygninger av alle typer.

«Flinke fagfolk vil det alltid være behov for. Derfor er det viktig at vi som ­opplæringkontor legger forholdene til rette både for lærling­ene men også for en god lærlingeplass» dette sier daglig leder for Opplæringskontoret for Ventilasjon- og Blikkenslagerfaget Stein Erik Sliper. «det også viktig å holde god kontakt med lærere og elever i den videre­gående skolen. Dette for å få overgangen til lærlingetiden e ­ nklere. Sam­tidig som en også blir kjent med personene. På denne måten kan en bedre løse eventualiteter som måtte oppstå i læretiden.»

Svenneprøven blir avlagt her på Forus. Vi har bygget et eget om­råde her som inneholder alt en trenger for å få gjennomført en kvalitativ svenneprøve.

«Vi er rustet for fremtiden» sier Stein Erik Sliper.

Opplæringskontoret for Ventilasjons-og Blikkenslagerfaget i Rogaland Bjødnabeen 10, 4031 Stavanger Stein Erik Sliper – Mob: 98 63 48 86 E-post: sliper@noh.no

Kuppelhallen tekket med natur-aliminium.

7

Murmester Oddgeir Rogdeberg sier: utbygger benytter sg av mur til å gjennom«Samtidig trenger vi en bevisstgjøring føre sine prosjekter. Noe som er veldig inn mot skolene.

At de annet kan tilby undervisning gledelig.

Vi ser blant i Oslo at flere av en som er utdannet murer og ikke en oppdragsgivere vil ha vedlikeholdsavtale tømrer som dropper innom murerfaget i ny med en del Dethar gjørlærere at ogsom ne. Idag er av detleveransen. tre skoler som byggherrene/utbyggerne velger mur». som er utdannet murere. Det er Godalen, Gand og Time. Vi må øke innsøkningen til

Detfaget. er et Det storterengasjement ute hos både utfordringen» bedrifter, opplæringskontor og videregående Meling skyter fortelle om vårt skoler med tankeinn: på å«Vi få må flere til å velge spekteret i murerfaget.

Det spenner fag. Det er et samstemt styre enig i. fra riksatikvariske bygg til de mest moderne bygg idag. Materialet som vi jobber med Murerfaget spenner fra er kalk, murstein, flis,riksantikvariske naturstein mm. bygg til de mest moderne idag.

Innen murerfaget er detbygg 70 ulike grener.

Materialet somervimed jobber med ervariert. kalk, Murerfaget andre ord murstein, flis,atnaturstein Dette gjør få slutter. mm. Innen murer-

faget er det 70 ulike grener. Murerfaget er Murmester med andre ordOddgeir variert.Rogdeberg Dette gjør avslutter: at få «På toppen av det hele er mur mer slutter.

Vær byggiimur! mur!

Vær lur lur -- bygg I kontorene til Stavanger & Sandnes I kontorene til Stavanger Murmesterforening møterMurmesterforening jeg det nye styret sitter jeg sammen med fire menn i sine sammen med den nye daglig leder Odd beste aldre. Det er styret i foreningen. Øvstebø. med allsidig bakgrunn.

Jeg har En tok mann initiativ til dette møte og hadde Utdannet markedsøkonom. engentligingeniør et viktigog spørsmål: «Hvor viktig Jobbet med salg hus, brakker, og er lærlinger for av murerfaget»?

Jegleca stiller spørsmålet Murmester Meling: sundolitt.

Sertilden nye jobben som «Hvor viktig er lærlingene for din Rekruttering bedrift?». spennende og utfordrende. til Svaret kom like kontant som reaksjonen: murerfaget er en av to satsingsområder.

«De er fremtiden. Det er de vi skal bygge

Målsetnting er 15 - 20 nye lærlinger i året. når Nåvidere liggerpå det påde 5 -er7 utlærde. i året. Punktum

finale!» Vi kunne egentlig ha sluttet intervjuet her. Svarene var helt tydelige.

«Våre medlemsbedrifter er klar tilMeling ta imot Lærlingene er viktige! Eller som flere sier Øvstebø et målsierlærlinger» « uunværlige».

«Men..» med så forsetter rettet Han skal gleder seg til Bygg Camp. han:blikk. «hvordan vi få ungdommen til å forstå at viåtrenger Ikke at minst få «Det er viktig fortelledem. de unge murerforeldre til å forstå at dette yrke er mer faget er et håndverksfag med tradisjoner» enn«vi deser gjerne tror». trend der flere ogallsidig forsetter en positiv

miljøevennlig enn tre. Et passivt hus bygget i mur er lettere å holde miljøvennlig På enn toppen av dethus hele er mur mer miljøet passiv bygget i tre. vennlig enn tre.

Et passivt hus bygget i mur Dette er dokumentert.»

er lettere å holde miljøvennlig enn et passiv husHva bygget Dette erHøy dokumentert.

Bli er dai tre. problemet? trivselfaktor, allsidige miljøvennlig. med og skaparbeidsoppgaver, miljøvennlige bygg med høy Vær lur - bygg mur!med Velkommen trivselsfaktor i et iyrke varierte til murerfaget!!! arbeidsoppgaver.

S

TAVANGER

&

SANDNE

M U R M E S T E R F O R E N I N G E t a b l e r t

1 9 0 6

S

NCC trenger deg!

NCCbygger byggernoen noenav avlandets landetsmest mestkompliserte kompliserteveivei-og og NCC jernbaneprosjekter,og ognoen noenav avlandets landetsmest mestmiljøvennlige miljøvennlige jernbaneprosjekter, kontor-og ogundervisningsbygg. undervisningsbygg. kontorDerforer ervivialltid alltidpå påutkikk utkikketter etterunge, unge,kloke klokehoder. hoder.

Derfor Følgoss osspå påncc.no ncc.noog ogi isosiale sosialemedier, medier,og ogfåfåetetinnblikk innblikki i Følg hvavividriver drivermed! med! hva

NCCi Norge i Norge NCC

NCC NCC

@nccnorge @nccnorge

@nccnorge @nccnorge

ncc.no ncc.no

1719-1003 Sociala medier 246x180,5 mm.indd 1719-1003 AdAd Sociala medier 246x180,5 mm.indd 1 1

88

2014-06-25 14:43:30 2014-06-25 14:43:30

– gjør hverdagen enklere for elektrikeren – Bevegelig trommel holder kabelen ren og krøllfri.

– All kabel er metermerket og reduserer svinn.

– Enkel å stable under lagring og transport.

– 100 % resirkulerbar og vannavvisende papp.

– Solid nok til å brukes som arbeidskrakk Tec Con Norge – Mekjarvik 18 – Tlf: 51 73 37 30 – www.teccon.no

Velkommen

til minimesse 6. oktober kl. 11-14.00 Utvalgte leverandører er her for en hyggelig fagprat i Ramirent sine lokaler i Stavanger. Vi holder grillen varm hele tiden!

Kom å ta lunsjen hos oss.

Adresse: Midtgårdveien 1, 4031 Stavanger

VIL DU HA EN JOBB DER INGEN DAG ER LIK? • •

Bli utdannet som anleggsmaskinreperatør og jobb med verdens råeste maskiner - CAT!!

Lærlingplass eller fast jobb kontakt personalsjef i Pon Equipment, Ivar Christoffersen Mobil 901 17 890 Besøk oss på www.pon-cat.com/ledigstillinger

og se de unike karrieremulighetene som finnes i vårt selskap

Pon Equipment AS - Tlf 815 66 500 - www.pon-cat.com lærlingplass_mekaniker 2015.indd 1

08.06.2015 16:19:10

Block Watne AS Luramyrveien 40, 4313 Sandnes Telefon: 51 44 43 00 – www.blockwatne.no 9

Rolf Gauthun og Tina Børvik.

Siden 1919 har Carlsen Elektro Installasjon stått sentralt hos innbyggere i hele Sandnesregionen.

Du kan ikke unngå å se butikken til Carlsen Elektro Installasjon når en kjører Hanaveien.

«Det er også hensikten» sier Rein Strømsvold, som er en av eierne og daglig leder.

brevet. En lærling hos Carlsen Elektro Installasjon skal ha vært innom rørlegging i eneboliger, feilsøking, montering av lys, stikk. Arbeid på næringsbygg/butikk. Lærlingen skal være «godt skodd» når læretiden er ferdig.

«Privat markedet er en stor del av vårt kundegrunnlag. Vi er nok den største aktøren mot det private i vår region. Et stabilt og godt marked som er viktig for oss.

«Vi ser at vi må hele tiden være flinke til å legge til rette for at de unge står lengre som montør å ikke går ut i videreutdannelse etter kort tid.

Dette er en utfrodring vi stadig opplever».

«Hos oss har vi funnet en fin fordeling der noen montører liker å gå på det private markedet, mens andre liker mer faste næringskunder. Dette er en fin kombinasjon.»

Vår bransje har en spennende fremtiden. SmartHus og Velferdsteknologi vil bli viktige områder som vi må være med på. Det er allerede flere store og små leverandører som er i dette markedet, og vi har valgt samarbeid med Future Home. Produkter og løsninger vil bli vist og solgt i vår butikk på Hanaveien.

Carlsen Elektro Installasjon er tilknyttet El-Proffen som ble startet lokalt i Stavanger i 2000. El-Proffen er idag en lands- dekkende kjede bestående av 164 bedrifter. Hovekontoret ligger i Kristiansand.

Rogaland har hele tiden vært en av de store fylkene med 16 bedrifter.

Mesteparten av bedrifter knyttet til El-Proffen er miljøfyrtårnsertifisert. «Rekruttering er viktig for Carlsen Elektro» sier Rein og forsetter «Gode fagfolk er nøkkelen til en stabilt drift. Vi prøver å ta inn to nye lærlinger hvert år. Vi har en fadderordning som gjør at lærlingene bli godt ivaretatt med god oppfølging. Etterhvert får de oppgaver som gjør dem selvstendige den dagen de har har tatt fag-

Vi har også erfart at våre kunder har behov for hjelp til valg av belysning. I et marked med «mangfold» av belysning, er det ikke enkelt å foreta rett velg. Carlsens Elektro Installasjon kan gi våre kunder tilbud på «belysningsplanlegging». Ta kontakt eller besøk vår butikk i Hanaveien for å se på vår utstilling, eller bestill vår «belysningsplanlegger» hjem til deg.

CARLSENS ELEKTRO INSTALLASJON SKAL VÆRE EN GOD OG TRYGG SAMARBEIDSPARTNER.

Montør: John Walde

Proff og trygg elektrikerservice når du trenger det EL-PROFFEN dekker alle typer elektrikertjenester, er raskt på pletten og er prisgunstige. Vi stiller opp på faste oppdrag eller ved akutte behov, og vi gir deg ekspertråd om blant annet belysning, energisparing, sikkerhet og oppvarming. Les mer om oss og finn din nærmeste lokale representant på www.elproffen.no. EL-PROFFEN er en landsdekkende kjede bestående 164 elektroinstallatører. Alle våre medlemmer er offentlige godkjente, kvalitetsbevisste håndverkere og utfører alle typer installasjoner.

10

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

ANLEGGS- OG BERGFAGENE

Vi sitter på Næringslivets Opplæringshus på Forus. Nærmere bestemt hos OKAB.

«Tidlig krøkes»

MEF (Maskinentreprenørenes Forbund) var de som i sin tid opprettet OKAB (Opplæringskontoret for anleggs- og berg­ fagene). OKAB har idag ansvaret for oppfølging av 120 lærlinger knyttet til medlemsbedriftene.

«Hovedfagene våre er anleggsmaskinfører, vei- og anlegg, fjell og bergverk» sier Stig Dybdahl, daglig leder i opplærings­ kontoret for Anleggs- og Bergfagene. «I tillegg har vi landbruks - og anleggsmaskinmekaniker, gjenvinningsfaget, asfaltfaget og anleggsgartnerfaget.»

«De som velger våre fag får en spennende og allsidig jobb – ­enten de velger anleggsmaskinfører, vei- og anleggsfaget eller mekanikerutdanning» Stig Dybdahl.

Fra fagdagene på Laland

Opplæringskontorene har som hovedoppgave å hjelpe lærling­ ene mot et fagbrev. Lærlingene skal være fulgt opp slik at de selv kan ta fagbrevet med en god ballast og gode forhånds­ kunskaper. Dette gjør de til kvalifiserte fagfolk i et mangfoldig fagfelt.

Stig Dybdahl sier «Fagprøvene (de aller fleste) blir tatt i ­bedriftens naturlige produksjon. Denne praksis er noe vi her i Sør-Rogaland er stolt av. Dette er også utformet i utdannings­ direktoratets forskrifter.

En forutsetting for å få gode lærlinger, er å ha gode lærings­ institusjoner. Den nye Øksnevad videregående skole er så måte et glimrende eksempel.

«Øksnevad er den skolen vi har mest samarbeid med. De har anleggsteknikk, mekanikere og anleggsgartner. Skolen har et fantastisk flott øvingsområde på Laland – ikke langt fra skolen.

Der har de maskiner av ulike størrelser. Jeg tror det viktig at elevene får gode fasiliteter både til teori, men også til ­praksisundervisning».

Nordbø Maskin AS er en stabil støttespiller både for OKAB og MEF. Martin Nordbø er styreleder i OKAB og bedriften har pr. idag 5 lærlinger. Noe som har vært stabilt gjennom mange år.

Skolens øvingsområde på Laland er en god arena i den ­praktiske opplæringen, både for maskinkjøring, så vel som ­rørlegging og andre praktiske anleggsarbeid.

To dager i slutten oktober arrangerer OKAB i samarbeid med Øksnevad vgs sine egne fagdager på Laland.

«Utsiktene er gode - uansett hvor du står» sier Dybdahl.

På bildet er Jan Vigre fra Øksnevad vgs i samtale med Stian Thorsen hos Nordbø Maskin AS.

11

RØRENTREPRENØRENES

OPPLÆRINGSKONTOR – ROGALAND Rørentreprenørenes Opplæringskontor – Rogaland. Kontoret består av 3 personer, daglig leder Kjell Sivertsen, opplæringskonsulent Knut Øgård og opp­læringskonsulent Geir Magne Østebø.

«Oppgavene til opplæringkontorene er mangfoldige» sier opplæringskonsulent Geir Magne Østebø. «Både i forhold til lær­ linger, bedrifter, fylkeskommune osv. Her har den digitale utviklingen vært positiv. Mange dokumenter og rapporter går nå elektronisk. Dette gjør at vi kan bruke mer tid sammen med de vi skal hjelpe - lærlingene.».

Vi holder en rekke kurs for våre lærlinger med tema som våt­ rom, sprinkler, sveising mm. Dette sammen med at vi har økt læretiden til 4,5 år har gjort at strykprosenten på svenneprøven har falt markant.

Svenneprøven gjennomføres på en av våre stasjoner enten på Forus(Næringslivets Opplæringshus) eller hos Apply TB i ­Hillevåg.

DETTE ARBEIDER EN RØRLEGGER MED: Sanitæranlegg Rørleggeren tegner, beregner og utfører legging av vann og avløpsinstallasjoner i boligbygg, skoler, sykehus og næringsbygg. Han er med gjennom hele byggeprosessen og har ansvar for ledningsnett og montering av armatur og utstyr. Moderne

servicebiler med innredet verksted gjør servicerørleggeren i stand til å takle de fleste typer oppdrag.

Varmeanlegg Rørleggeren har ansvar for alt arbeid med vannbårne varmesystemer. Det varme vannet ledes fra en varmekilde, via rørnett, til radiatorer, varmebatterier eller gulvvarmesløyfer o.l.

Sprinkleranlegg Er en type brannslukkingsanlegg der vann ledes via et rørnett frem til alle rom, slik at oppstått brann slukkes hurtig.

Kjøleanlegg Vannbårne kjøleanlegg blir stadig mer utbredt. Kjøleanlegg blir montert i forretninger, hoteller og kontorer og blir mer og mer vanlig i store eneboliger.

Industrianlegg Rørleggeren monterer damp, trykkluft og gassanlegg for sykehus og industrien.

Rørleggerfaget er et yrke som aldri forsvinner. Tar du en utdannelse som rørlegger får du et godt betalt yrke uten å måtte ta studielån.

12

Bas Kim Andre Thomassen arbeider med montering av teknisk rom på Frøiland Skule.

Ventilasjonsbransjen er en proaktiv aktør i forhold til å finne nye energimessig gode løsninger. URD Klima Sandnes AS ønsker å være i front med sitt bidrag.

URD Klima Sandnes AS tar hele spennet fra ingeniørene på teknisk, via verksted til ventilasjonsmontører og serviceteknikere.

URD Klima Sandnes AS sin oppgave er å håndtere store luftmengder i bygninger. Bedriften skal med lavest mulig energibruk skape et godt og stabilt inneklima for sine kunder, uansett klima ute. Alt dette skal prosjekteres, bygges, automatiseres og energiøkonomiseres.

Kontor- og industribygg er bedriftens hovedmålgruppe. Her tilbys blant annet allmennventilasjon, prosessventilasjon, kjøleanlegg og vannbårne energisystemer til næringsbygg – både privat og offentlig.

Etter at URD Klima Sandnes AS har ferdigstilt anleggene går de over i en service- og vedlikeholdsdel.

Rune Lea jobber på verkstedet.

«I dag er det 4 personer som går på service» forteller Mong.

På Kvål har URD Klima Sandnes AS sitt eget verksted hvor det blir produsert kanaler, overganger og deler for spredenett.

Her lager de også beslag, kjøkkenhetter, takhatter, lydfeller og det som ellers måtte høre til på ett blikkenslagerverksted. Med nye maskiner som knekke og saks er de godt rustet for nye oppdrag.

IVAR Vannbehandlingsanlegg, Ålgård, Utvidelse av M44 på Bryne, Avinor på Stavanger flyplass Sola er noen av de nye spennende prosjekter til URD Klima Sandnes AS. I ventilasjons- og blikkenslagerfaget tar URD Klima Sandnes AS inn lærlinger som ønsker å lære seg et fag med mange muligheter. URD Klima kan tilby en variert og spennende læretid.

«Vi har et stabilt godt miljø med faglig dyktige medarbeidere og mange sosiale sammenkomster» sier daglig leder Vidar Mong.

URD KLIMA SANDNES AS – ET NAVN MED GOD KLANG 13

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

TØMRER, MURER, BETONG, STILLASBYGGER, MALER, BYGGDRIFTER osv.

og har for tiden ca.500 lærlinger under opplæring BYGGOPP Rogaland har for tiden 480 medlemsbedrifter, Bygg-Service AS på Sola er en av disse og mener at opplæringskontorene har en viktig funksjon i det å følge opp å «passe» på både lærlinger og bedrifter. «I perioden lærlingene er ute hos oss tar opplæringskontoret kontakt for å få en vurderingsrunde» sier Tor Inge Meling, byggeleder og forsetter «dette gjennomføres to ganger i året på byggeplassen sammen med lærlingene.»

«Dette er en fast rutine» sier Per R Haaland, BYGGOPP. «Det er viktig å holde de pålagte 6 mnd intervallene. Her gjennomgås læreplanen fra a til å sammen med lærlingen for å se hva han/ hun har vært gjennom og hva han/ hun kan. Deretter får både lærling og bedrift en skriftlig tilbakemelding. Dette gir et godt grunnlag for hvilke arbeidsoppgaver en skal ha fokuset på de neste 6 mnd.

«En annen fordel i å være tilknyttet oss er den omfattende kursvirksomheten som vi har her på BYGGOPP, det være seg både lærlinger og øvrige ansatte i våre medlemsbedrifter. Vi har inne en plass mellom 1000 og 1500 kursdeltakere hvert år på våre kurs.

På slutten av læretiden blir alle lærlingene invitert til et perfeksjoneringskurs, dette for at lærlingen skal stå bedre rustet til svenneprøven. Dette kalles faglig påfyll.

Per Roy Haaland vil gjerne slå et slag for rekruttering.

«Vi trenger ungdommen.» sier han.

Per R Haaland mener at det viktigste et opplæringskontor kan tilby er nettopp det å kvalitetssikre opplæringen og oppfølging av lærlingene. Både i forhold til lærlingen selv, men også i forhold til bedrifter. Det er knyttes krav til en lærlingebedrift med rapportering og dokumentasjon. Dette er oppgaver opplæringkontoret utfører.

Taktekkerfaget

Byggdrifterfaget

Betongfaget

Malerfaget

Tømrerfaget

Murerfaget

Asfaltfaget

Fjell- og bergverksfaget

Stillasfaget

14

LEONBERG

BRUK MINDRE TID PÅ AVFALLSHÅNDTERING Skal du montere takstoler, precut, hulldekke i tre, bjelkelag eller elementer?

Jatak leverer innovative og monteringseffektive tre­konstruksjoner som gir deg en rask og effektiv byggeprosess.

Hvordan du utnytter overskudds­ tiden er opp til deg, men våre løsninger gir deg tid til å bygge mer, finpusse detaljene eller rett og slett bare nyte resultatet.

Les mer på jatak-jtt.no

TAKSTOLER

HULLDEKKE

PRECUT

ELEMENTER

• Sentralt på Bryne • Gode tog- og bussforbindelser • Gangavstand fra tog

5 vg1-klasser bygg- og anleggsteknikk 2 vg2-klasser byggteknikk 1 vg2-klasse KEM – klima, energi og miljø 1 klasse Utvida praksis – byggfag

Klassene våre er ute på bedriftsbesøk og byggeplassbesøk både på vg1 og vg2.

I faget prosjekt til fordypning får elevene mulighet til opplæring i bedrift to dager i uken.

www.bryne.vgs.no 15

JÆREN TRETEKNIKK AS RYGGRADEN I BYGGVERK

Lærlinger

Gjennom mange år har Fjogstad-Hus bygget tradisjoner som en bedrift med fokus på lærlinger. Det handler om å sikre framtiden, og det handler om mulighet til å sikre seg de dyktigste tømrerne. Ved å være aktive i tidlig rekruttering, har man mulighet til å påvirke læreprosessen til sine framtidige håndverkere.

Bli med på det beste laget!

SKARP

Vi jobber daglig med å bygge eneboliger, prosjektboliger samt små og store rehabiliteringsprosjekt.

Ta gjerne kontakt for en prat med oss!

Brannstasjonsveien 8, 4312 Sandnes Kontakt Erling Hellestø tlf. 51 97 17 00

www.fjogstad-hus.no

LYST PÅ EN SPENNENDE JOBB INNEN KRAN OG TRANSPORT?

Kran & Transport AS

- VI HAR MULIGHETENE!

MOBILKRANER - BELTEKRANER - KRANBILER - SEMITRAILERE

Seabrokers Kran & Transport er et selskap i Seabrokers Group som med høyt fokus på sikkerhet leverer de beste løsninger innen heising og transport. Vi har en bred og variert maskinpark som gjør at vi kan levere konkurransedyktige priser og effektive løsninger for våre kunder

Sjekk ut www.seabrokers.no eller ring 51 80 00 00

Du bygger

– Vi tar oss av resten

Det er vi som leverer byggevarene!

Optimera Proffsenter Sandnes / Brannstasjonsveien 21 / 4312 Sandnes / Tel: 22 16 88 00 / optimera.no / monter.no

16

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

TRANSPORTFAGENE I VEST Fagprøvene gjennomføres i de ulike bedriftene, for yrkes­ sjåførene betyr det at sensoren er med i lastebilen/bussen.

«Vi rekrutterer fra TIP og Service og Samferdsel» sier daglig leder Siv Madsen. «Kontoret ivaretar yrkesjåfør­ faget (buss og lastebil) og logistikkfaget (lagerhold)». For bedriftene er det viktig å skaffe ­lær­linger – gode lærlinger. For fylkeskommunen er det viktig at vi tar vare på lærlingene. Sørge for at de har gode rammer, det siste er svært viktig for oss» sier hun.

Madsen forsetter: «Det er en positiv trend i våre fag, til høsten blir det 7 klasser i Rogaland: 2 klasser på Gand vgs, 2 klasser på Sauda vgs, 2 klasser på Haugaland og 1 klasse på Bryne vgs.»

«En annen positiv trend er at flere og flere jenter søker til ­fagene våre. Det synes vi er kjekt. Et eksempel fra Sauda er i et kull på 15 elever som skulle ta førekortet var 5 jenter.»

«Vi gleder oss til å møte ungdommen på ByggCamp».

Logitikklærlingene Aileen Aniksdal og Lotte Raeng på jobb hos ASKO.

Yrkessjåførlærling Thomas Anderson på jobb hos Ørland Transport AS.

17

Norges beste lærlingplass?

Brannsikkerhet

Holdbarhet

Akustisk komfort

Bæredyktighet

www.caverion.no/lærling

ockfon lærling-stavanger.indd 1

Rockwool og Rockfon Rockwool og Rockfon -de unike egenskapene byr på mange muligheter -de unike egenskapene byr på mange muligheter

Våre produkter kommer fra en utømmelig kilde av stein, som gir en enestående kombinasjon av bærekraft, brannmotstand, overlegen akustikk og uovertruffen isoleringsevne og holdbarhet. Disse egenskapene gjør både Rockwool isolasjon og Rockfon akustiske himlinger til markedets mest anerkjente. Se mer informasjon på rockwool.no eller rockfon.no

CREATE AND PROTECT

5/27/2015 3:40:27 PM

VI GJØR DET IGJEN:

ENDA BEDRE ISOLASJONSEVNE!

NY OG FORBEDRET!

Proff 35 blir til Proff 34.

Det betyr at isolasjonsverdien er enda bedre enn før. GLAVA® Proff 34 har merkbart bedre isolasjonsevne enn andre standardprodukter i markedet.

Leca Lock LSX annonse Byggkamp 2016 120_5 x 88 outline med Weber logo.indd 1 Annonse til ByggCamp avisen 120x88 mm outline.indd 1

GLAVA_annonse_ByggCamp.indd 1

5/18/2016 12:06:11 PM 9/19/2013 9:26:49 AM

09.05.16 11.59

HULTAFORS GROUP

Finn oss på Facebook

BLI LÆRLING I BETONGFAGET HOS OSS Les mer på blockberge.no/jobb

SKARP

www.blockberge.no

18

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

ELEKTROFAGENE Opplæringskontoret for Elektrofag i Rogaland har som formål å koordinere og effektivisere medlems­bedriftenes opp­læringsvirksomhet, samt bidra med god faglig kvalitet over opplæringen.

Opplæringskontoret driver aktiv oppfølging av lærlingene og bidrar til at hver enkelt oppnår nødvendig kompetanse som kreves for å utføre selvstendige arbeidsoperasjoner i elektro­ fagene.

Vi bidrar med informasjon knyttet til fagprøver, opplærings­ planer, regelverk og annet for en bedrift som ønsker å legge godt til rette for sine elektro lærlinger.

Vi tilrettelegger undervisning og kurser både på VG2 og VG3 nivå innenfor elektrofagene for våre lærlinger. Disse kursene foregår både på dagtid og kveldstid.

Våre medarbeidere foretar kompetanse utredning i forbindelse med å tilrettelegge muligheten til å ta flere fagbrev i elektro­ fagene.

Fagprøver kan tas ute i bedrift og på prøvestasjoner. Vi har i dag 9 prøvestasjoner på huset (Næringslivets Opplæringshus, Forus) For de som tar fagprøven er tilbakemeldingen fra prøvenemd­ene at nivået er tifredstillende.

Strøm er strøm i hele verden, elektrofagene er internasjonale.

Det er DU som avgjør din fremtid.

19

RISA HAR EGET SENTER FOR LÆRLINGER

EKTA VARE OGSÅ SOM LÆREBEDRIFT

Det startet med et brak denne varme august-tirsdagen. Entreprenør Bjørn Risa sto selv ved spakene og sprengte en solid salve til ære for de 35 lærlingene. Det hele foregikk på Eikeland gård, Risas eget læringssenter i Lund kommune. De unge smilte om kapp med solen og en fulltallig Risa-ledelse, som var på plass for å bakke opp omkring Risa-gruppens lærlingsatsing.

Bjørn Risa var klar i sin åpningstale til ungdommene. De vil få de beste muligheter som Risa-lærlinger, samtidig stilles det krav til riktig atferd på samme måte som det gjøres til Risas fast ansatte.

- Vi ønsker at de beste talentene skal søke seg til Risa, det er folkene som utgjør den store forskjellen. Nå har vi 35,

men målet er 50 lærlinger, presiserte entreprenøren.

Han fikk solid støtte fra Trond V. Tvedt, som er administrerende direktør i Risa AS – det selskapet i Risa-gruppen som har de fleste lærlingene. Tvedt introduserte lærlingene for Risa-kulturen, som heter Ekta vare. Det dreier seg om etikk, moral, lovlydighet og skikkelighet i alt en gjør. Også daglig leder i Risa Service, Svein Bø og leder for Bjørns hage og anlegg, Christian Kinden la vekt på at det er folkene og kompetansen deres som til syvende og sist skal gjøre Risaselskapene til markedsvinnere.

Unik satsing Personalsjef Torill Sigurdsen forteller at Risa bruker hele fire dager på samlingen som gir lærlingene en god innføring i alt fra HMS til teamarbeid og Risa-kultur.

- Vi satser nok mer på lærlingene enn mange andre selskap, men vi gjør dette for å sikre god rekruttering og høy trivsel.

Vi forventer økning i oppdragsmengden i årene framover, samtidig er markedet og arbeidsoppgavene krevende. Da er det viktig at vi er godt forberedt. Lærlinguken er en del av disse forberedelsene.

Samtidig er det viktig for oss at de unge trives hos Risa, derfor har vi satt sammen et bredt program disse dagene, forteller Sigurdsen.

Lærlingene fikk en uke med høy moro-faktor, noe alvor og ikke minst god anledning til å bli bedre kjent med hverandre og selskapet de skal ha læretiden hos. Innføring i Risa-kulturen er viktig, noe ikke minst ledelsen viser at de legger vekt på.

20

- Hele ledergruppen er samlet her, det er en prioritert lederoppgave å gi lærlingene et best mulig utgangspunkt for læretiden.

Ellers har vi lagt opp til mange praktiske og også morsomme aktiviteter. Målet er å gjennomføre en uke som lærlingene skal huske lenge, presiserer personalsjefen.

Bjørn Risa er selv med på aktivitetene.

- Jeg gleder meg spesielt til vannsporten som vi skal ha her nede. Dette er ikke noe for dem med vannskrekk, her kommer nok farten opp i 70 knop lover entreprenøren med et lurt smil.

- Lærlinguken er både skrekkelig gildt og ikke minst nyttig for oss alle, sier Risa engasjert.

OPPLÆRINGSKONTORET FOR

SALG OG SERVICE BESTÅ PRØVEN, DA BLIR DU FAGARBEIDER! Ønsker du en læreplass hvor du har mye kontakt med men­ nesker?

En jobb som er utfordrende og variert, og hvor fokus er å ivareta rollen som «bedriftens ansikt utad»?

Da er vi på opplæringskontoret for salg og service rette sted å starte!

Servicenæringen er stadig i vekst, og er en næring med økende konkurranse som har behov for dyktige arbeidstakere som står på for kunden. Gode ferdigheter i kundebehandling og kom­ munikasjon, er en forutsetning for å kunne yte god service. Din innsats kan være nettopp det som gjør at kunden blir fornøyd, og kommer tilbake…

tA StE GEt !

Ettertraktet vilt,

VELG DIN StuD E FREMtI IEREt D NINGEIGE R

Det blir du når du sjekker ut herfra!

“

N og år je et g e yr r ke fer . O di g g, h en jo ar je bb g m bå ed de fa en nt as utd tis an ke ne m lse ul ig he te r

Opplæringskontoret for Salg og Service i Rogaland BA (OSSR) ble ­etablert i 1996. OSSR er en privateid interesseorganisasjon be­stående av medlemsbedrifter fra ulike bransjer i nærings­ livet. Vi har hatt en avgjørende rolle i oppfølgingen av lærlinger i utdanningsprogram for Service og Samferdsel i Rogaland siden oppstarten, og med over 310 ulike bedrifter innen fagene – salgsfaget, -kontor og – administrasjonsfaget, -reiselivsfaget og IKT faget, har vi et tilbud til de aller fleste.

!

Vår hovedoppgave er å være bindeledd mellom medlems­ bedriftene, lærlingene og opplæringsavdelingen i Rogaland fylkeskommune.

Vi deltar på yrkesmesser, og informerer elever på ungdoms­ skoler og videregående skoler om yrkesvalg, og hvilke mulig­ heter de har når de velger utdanningsprogram for service og samferdsel.

Vi er med å opprette kontrakter med nye bedrifter som ønsker lærlinger, og har jevnlige møter med lærlingen gjennom lære­ tiden. Vi stiller også opp dersom det skulle bli konflikter i ­arbeidsforholdet. Ellers bistår vi med alt administrativt arbeid som kreves for å ta inn lærlinger og følger dem frem til av­ leggelse av fagprøve.

Arbeidet som kontoret utfører, er med på å øke kompetanse­ nivået i handel og servicenæringen i Rogaland.

www.ossr.no

Ta steget! Ta et valg for fremtiden!

21

1719-1003 Ad Sociala medier 246x180,5 mm.indd 1

2014-06-25 14:43:30

Vi har Norges største utvalg av kvalitetsfliser til riktig pris.

Italgraniti Stone D Gulv- og veggfliser i spennende fargespill.

Ingen fliser er like. 3 lekre farger.

30x30 og 30x60 cm. Frostsikker.

Flisekompaniet Forus Forusskogen 1 4033 Stavanger Telefon: 51 57 51 40

Åpningstider Mandag - Fredag 0900 -1800 Torsdag 0900 -1900 Lørdag 0900 -1400

www.flisekompaniet.no

Velkommen til Bygg-Camp 2017

22

IKKE BARE STILLASENE GJØR DET – OGSÅ PILENE PEKER OPPOVER! Kjetil Svendsen og Tor Magne Tjemsland sitter i kontorbygget på Kverneland Næringspark der Stillaspartner flyttet inn i januar 2015. Utenfor er det full aktivitetet.

Det som begynte sommeren 2005, er idag Stillaspartner AS med ca 25 årsverk og er registrert Mesterbedrift.

Stillaspartner AS holder kurs innen alle typer stillasaktivitet og fallsikring.

Stillaspartner AS er som alle andre opptatt av å øke innsatsen for å få flere til å velge stillasfaget. Stillaspartner AS bidrar i så måte både som utstiller og ansvarlig for demonstrasjon av stillasfaget under Bygg Camp.

Stillaspartner AS sitt primærområde er fra Egersund i sør til Randaberg nord. «Men vi har også oppdrag både i Nord Rogaland og lengre sør som Farsund og Mandal» sier Tjemsland.

Å jobbe med stillas er både spennende, varierende og ikke minst luftig. «Nå har vi Daglig Leder Tor Magne Tjemsland begynte lenge før det. I 1994 tok han fagbrev. «Mye er det bygget et 50 meter høyt stillas på Mariero» sier Tjemsland stolt. samme i forhold til opplæring» sier han, «Men stillasmaterialet har imidlertid blitt byttet ut».

«Vi liker oss i høyden» kommenterer Kjetil Nå er det aluminium som er mest brukt.

«Samtidig er det mye mer fokus på sikkerhet» Svendsen.

«Noe som er viktig og positivt både for forebygging av skader, men også omdømme til faget».

Stavanger Svømmehall

Høyblokken på Mariero

HMSK Leder Kjetil Svendsen og Daglig leder Thor Magne Tjemsland

23

Tømrerfaget byr på spennende utfordringer med høy aktivitet og stor variasjon, ofte ute i frisk luft.

Tenk hvor flott det er å kunne peke på et hus og si; dette har jeg vært med på å bygge!

Svennebrevet dokumenterer din kompetanse, og gjør deg attraktiv på arbeidsmarkedet. Du beholder svennebrevet og yrkestittelen din hele livet, selv om du begynner med noe annet senere:

Variert arbeid Som tømrer er ingen dager like. Du kan blant ­annet jobbe med ombygging, tilbygg, eneboliger, næringsbygg, rehabilitering, restaurering, boligblokker og feltutbygging. Noen bedrifter er med i kjedeforetak og bygger ferdighus.

Tømrerutdanningen er en blanding av teori og praksis. Utdanningen er på 4 år, og du kan velge mellom 3 alternative ­utdanningsløp: • 0 + 4 år – det vil si 4 år i bedrift • 1 + 3 år – det vil si 1 år i skole og 3 år i bedrift • 2 + 2 år – det vil si 2 år i skole og 2 år i bedrift

Fordeler med en fagutdanning: – Du får lønn i læretiden – Du kan bygge videre på fagutdanningen for å få ­studiekompetanse – Du får mange muligheter for videre utdanning – Du får brukt både dine praktiske og teoretiske evner

Uansett hvilke utdanningsløp du velger må teorien gjennomføres før du kan gå opp til svenneprøve.

Det vil si at ved 1+3 og 0+4 løpene, vil teorien tas i løpet av læretiden.

www.bsok.no Tlf. 51 52 42 00

PLANER Om Å BLI BEST? 24

TØFFERE OG SMARTERE ENN NOENSINNE

NYE NISSAN NAVARA

4x4 off-road egenskaper • 3,5 tonn tilhengervekt • Høy nyttelast • Kjøreegenskaper med crossoverkomfort • Around View Monitor • Nødbremssystem • NissanConnect 2.0 med navigasjon • Bakkestartassistent • Klasseledende CO2 fra 169 g/km

FRA

368 672 KR

(311 042 KR EKS. MVA)

BESTILL PRØVEKJØRING I DAG

The boss in town!

99% av alt du kaster går til gjenvinning

NAVARA_HP_2016_246X181_NOR_online 1

i 7 dager, The Container boss in town! kun kr 3 290,-

08/22/17 13:19:09

99%av avalt altdu du kaster kaster går 99% går til tilgjenvinning gjenvinning

WESTCO

Container i 7 dager, kun kr 3 290,Bestill i dag!

Bestill i dag!

Tlf: 5164 64 40 Tlf: 51 4000 00

www.westco.no

25

Din lokale leverandør Tlf: 51 64 40 00

www.westco.no

07 Media

Våre eXtra-produkter innfrir nye energikrav i TEK10 Toppsving, innadslående, fast, balkongdør, skyvedør og ytterdør

Gilje har mer enn 280 ansatte som produserer 120 000 vinduer, balkong- og skyvedører – samt 20 000 ytterdører hvert eneste år. Produkter som lavenergivinduer, brannvinduer, sikkerhetsglass, selvrensende glass, branndører og sikkerhetsdører inngår også i sortimentet. Alt er tilpasset dagens behov og gjeldende byggtekniske forskrifter.

Begge fabrikkene våre ligger i Rogaland, og vi har forhandlere over hele landet.

gilje.no

Fra venstre: Marius Helland Hansen, lærling i vei og anleggsfaget, Gabriel Byberg, Odd Magne Rege fra OKAB. I gravemaskinen sitter daglig leder Frode Byberg.

Vi er på Hundvåg skole der Byberg Maskin AS er iferd med å rive 1000 m2 byggningsmasse. «Her kildesorterer vi» sier Frode Byberg» og forsetter: på dette prosjektet har vi bl. a sortert og kjørt bort ca 40 tonn med gips. Men både isolasjon, stål, tre - blir sortert på plassen».

Byberg Maskin AS har hele tiden siden oppstart 1965, vært en lokal bedrift med hovedvekt på opparbeiding av tomter innen bolig, næring og intistusjoner. Oppdrags-

giverne er både kommunale og private.

Byberg Maskin AS har pr. idag 10 ansatte + 3 lærlinger. Noe som OKAB er svært godt fornøyd med. Frode Byberg er andre generasjon og tredje generasjon er selv lærling i bedriften (Gabriel Byberg). Gabriel tar to fagbrev på 3 år. Han har nettopp bestått fagprøven i vei- og anleggsfaget, og er nå i gang med nytt fagbrev i anleggsmaskinførerfaget. Byberg Maskin AS er en bedrift som tar lærlingeansvar, og de har et godt samarbeid med OKAB, samt et jevnt inntak

26

av lærlinger. Frode Byberg har vært med i styret i MEF i 10 år og har i løpet av tiden sett ulike trender komme og gå. «Nå er vi inne i en god periode» sier Byberg og avslutter «Vi ser positivt på fremtiden.

Mange spennende prosjekter».

Din sikkerhet og komfort ER VÅR HØYESTE PRIORITET

Wenaas Workwears misjon er å utvikle arbeidstøy som beskytter folk i arbeid med all vår kompetanse. Vi vet at selv de tøffeste trenger beskyttelse - og for oss er sikkerhet og komfort alltid høyeste prioritet. Våre brukere kan derfor konsentrere seg om å utføre arbeidet sitt - trygt og komfortabelt. www.wenaas.no

27

Trykk: Lura Trykkeri / Forside foto: Created by Pressfoto - Freepik.com

Hvis kresne sjåfører og håndverkere fikk velge selv.

Vito 116 med 4MATIC 163 hk Fra kr

408.500,-

Eks. mva.

Vito 4MATIC er førstevalget blant landets mest kresne sjåfører og håndverkere, og det er ikke så rart.

Rå kraft med 163 hk, høyere finish og komfort bak rattet, bedre fremkommelighet uansett føre med markedets kanskje mest avanserte firehjulsdriftssystem og intelligente sikkerhetsløsninger sikrer en robust ramme rundt dine daglige behov. Mercedes-Benz anerkjente kvalitet sørger dessuten for at din Vito blir synlig på bunnlinjen. Slik at de som sitter igjen på kontoret også får noe å glede seg over.

De beste velger ofte det beste.

Pris er inkl. lev Oslo. Forbruk blandet kjøring: 0,66 liter pr/mil. CO2 utslipp: 174 g/km. Importør: Bertel O. Steen AS. www.facebook.com/MBvarebil. Les mer på kampanje.mercedes-benz.no

Bertel O. Steen Rogaland AS, Vassbotnen 9, 4069 Stavanger, tlf. 51 70 70 70, www.bosrogaland.no 28