Inbjudan

INBJUDAN FÖRELÄSNING/WORKSHOP

Hållbart ledarskap i en föränderlig värld PRISUTDELNING

Zinkgruvan Mining

ett hållbart entreprenörsprogram

INBJUDAN

FÖRELÄSNING/WORKSHOP

2 juni Sjöängen

Hållbart ledarskap i en föränderlig värld

8.30-10.00 Inspirationsföreläsning

Kom, och låt dig inspireras av

Välkomna till en inspirerande förmiddag om organisation & agilt ledarskap.

Du lär dig mer om ledarskap i en föränderlig värld, om målstyrt respektive målsökande ledarskap och agilt arbetssätt, vad det är och hur du kan arbeta. Utveckla din roll som ledare för dig själv, enskilda medarbetare och team i förändring. Du får konkreta verktyg för hur man som ledare kan ta sig an sitt komplexa ledaruppdrag, även konsten att leda sig själv.

Hur påverkas du som ledare och dina medarbetare av hög osäkerhet? Så sänker du osäkerheten i ditt agila projekt – innehållsosäkerhet och processosäkerhet. Så får du dig själv och andra att utmana din komfortzon.

Mariah Ben Salem Dynehäll

Årets Företagare delas ut 10.30-12.00 Workshop

Skapa en helhetsbild över ditt målsökande, agila projekt. Vi varvar teori med praktik genom att ni interaktivt delar med er av egna erfarenheter och reflektioner med varandra. Vi kopplar innehållet till era egna upplevelser och verktyg i relation till er verklighet. Allt för maximalt lärande. Syftet är att ni ska ha en bättre förståelse för att leda i förändring och att ni får med sig praktiska verktyg som ni kan använda direkt i er verksamhet efter dagens slut.

• Verktyget Tookig Canvas • Canvasens 8 byggstenar • Workshop: Testa på verktyget • Gemensam sammanfattande diskussion

Välkomna!

Pandemin har påskyndat skiftet från kunskapssamhälle till innovationssamhälle som innebär att organisationer måste förhålla sig till både kaos och osäkerhet för att vara hållbara även i framtiden. Oförutsägbarhet präglar många företag, vilket skapar osäkerhet både för medarbetare och team, men också för ledare som skall leda dem. Det krävs ett ledarskap och ett strukturerat arbetssätt som tar hänsyn till osäkerhet och oförutsägbarhet. Kort sagt leder man människor som om förändringen ändå vore förutsägbar trots att den inte är det.

Vår gästföreläsare, Mariah ben Salem Dynehäll, har utvecklat denna ledarskapsmetod – TOOKIG – tillsammans med Fil dr Leif Denti (forskare på Psykologiska institutionen vid Göteborgs universitet)

TILL ANMÄLAN Anmälan senast 31/5