1 minute read
Indicador 2.8. Regime de trabalho do corpo docente do curso
2. Revalidação nacional do diploma ou certificado, no caso da titulação obtida no exterior.
Indicador 2.8. Regime de trabalho do corpo docente do curso
Advertisement
Entende-se por regime de trabalho o modo de inserção e vínculo dos docentes do curso com a instituição e deve integrar o tempo de dedicação seja em tempo parcial ou integral, de acordo com contrato de trabalho ou portaria de nomeação.
Indicador Conceito Critério de Análise
2.8. Regime de trabalho do corpo docente do curso
(Para fins de autorização, considerar os docentes previstos para o primeiro ano do curso, se CSTs, ou dois primeiros anos, se bacharelados/licenciaturas)
(Para os cursos de medicina, os critérios de análise passam a figurar da seguinte maneira: Conceito 1 – menor que 50% Conceito 2 – maior ou igual a 50% e menor que 60% Conceito 3 – maior ou igual a 60% e menor que 70% Conceito 4 – maior ou igual a 70% e menor que 80% Conceito 5 – maior ou igual a 80% 1 Quando o percentual do corpo docente previsto/efetivo com regime de trabalho de tempo parcial ou integral é
menor que 20%.
2 Quando o percentual do corpo docente previsto/efetivo com regime de trabalho de tempo parcial ou integral é maior ou igual a 20% e menor que 33%.
3 Quando o percentual do corpo docente previsto/efetivo com regime de trabalho de tempo parcial ou integral é maior ou igual a 33% e menor que 60%.
4 Quando o percentual do corpo docente previsto/efetivo com regime de trabalho de tempo parcial ou integral é maior ou igual a 60% e menor que 80%.
5 Quando o percentual do corpo docente previsto/efetivo com regime de trabalho de tempo parcial ou integral é
maior ou igual a 80%.
Observação 1: O valor atribuído a cada indicador deve ser justificado qualitativamente pelo avaliador, evidenciando coerência com a análise da realidade descrita pela IES nos documentos e identificada na avaliação in loco, assim como com o parecer apresentado pela comissão em relação ao atendimento aos Requisitos Legais e Normativos.
ASPECTOS A SEREM ANALISADOS:
1. No caso de avaliação de reconhecimento ou renovação de reconhecimento, verificar nas pastas a cópia da carteira de trabalho ou documentos
