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Frühling ist die schöne Jahreszeit, in der der Winterschlaf aufhört und die Frühjahrsmüdigkeit beginnt.

– Emanuel Geibel (1815-1884) -

3. Jahrgang | 1. Ausgabe | März 2016 | € 5,00

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Inhalt

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Liebe Leserinnen und Leser, nun sind wir bereits im dritten Jahr unserer Ausgabe und freuen uns über die weiterhin zunehmende Resonanz, die uns motiviert, an immer neuen Themen für Sie zu arbeiten.

Herzlichen Dank!

Editorial Grußworte von Anneli Zenker und Manfred Preuss Johanneshaus Bad Wildbad Arbeitstherapie im Johanneshaus Bad Wildbad MHT aktuell Neujahrsessen für Flüchtlinge als „Akt der Menschlichkeit“ Unternehmenskultur Fünf Minuten Vertrauen Bad Liebenzell Eleganz und Ästhetik auf dem glühenden Parkett Tanztee im Kurhaus Bad Liebenzell Pflege Das Wagnis der Freiheit Pflege Erfolgreiche berufliche Qualifikation Osterbräuche Osterbräuche in anderen Ländern Gewaltfreie Kommunikation Gemeinsam – was heißt das?

Sieben Chancen, Teamarbeit zu optimieren Bad Wildbad Königlich Tagen in Bad Wildbad Ergotherapie Grundlagen und Ziele der Ergotherapie Johannesklinik Bad Wildbad Es gibt tausend Krankheiten, aber nur eine Gesundheit Literatur „Ein untadeliger Mann“ Johanneshaus Bad Liebenzell-Monakam Wo ein Lied eine Brücke sein kann Ernährung Der Frühjahrsputz im körperlichen Haushalt Natur und Heilkunde Fingerhut für das Herz

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Ostern – die Feier der Auferstehung Jesu Christi von den Toten. Sie fällt zusammen mit dem ersten Vollmond im Frühling.

Ein Fest der Veränderung vom Tod zum Leben. Die Natur wandelt sich vom schlichten winterlichen Grau in eine farbenprächtige Lebendigkeit des Frühlings. Wir genießen diesen Wandel. Die ersten wärmenden Sonnenstrahlen laden uns zu so manchem Spaziergang oder auch nur zum Verweilen an der frischen Luft ein.

Lassen wir diese Energie sprießen und genießen wir, was dieses Jahr 2016 an herausfordernden und frohen Momenten für uns bereithält. Die Haltung gegenseitigen Verständnisses auf der Basis von Vertrauen und gegenseitiger Wertschätzung wird uns dabei unterstützen.

Nota bene – wohlgemerkt. Seien Sie wieder gespannt …

Anneli Zenker

Impressum Herausgeber: MHT Gesellschaft für soziale Dienstleistungen mbH Hochwiesenhof 5–10 75323 Bad Wildbad www.mht-dienstleistung.de www.johanneshaus-bad-wildbad.de www.johannesklinik-bad-wildbad.de www.johanneshaus-bad-liebenzell.de Redaktion: Gabriele Steckler | Martin Kromer | Wolfgang Waldenmaier gabriele.steckler@monacare.de Grafische Umsetzung: Dagmar Görlitz kontakt@goerlitz-grafik.com Drucktechnische Umsetzung: Karl M. Dabringer dabringer@gmx.at Auflage: 3.000

Zum Geleit Das alte Jahr ist kaum vorbei, da befinden wir uns schon wieder in den Vorbereitungen auf Ostern. Altes ist vergangen, Neues drängt nach vorne. So wie die Sträucher und Bäume sprießen, so sprießen im Frühling auch neue Ideen – der ideale Zeitpunkt, um seiner Kreativität freien Lauf zu lassen. „Wandlung ist notwendig, wie die Erneuerung der Blätter im Frühling“ hat Vincent van Gogh einmal gesagt.

Und Recht hat er. Wir dürfen mit neuen Ideen und Impulsen ruhig auch immer einen Schritt weiter gehen, einen neuen Weg einschlagen. Nicht immer nur an alt Hergebrachtem festhalten, den Mut zur Veränderung wagen. Das gilt auch für Betreuung und Pflege, für konzeptionelle Weiterentwicklung. Die eigene Arbeit immer wieder zu hinterfragen, Gewohntes und Vertrautes auf den Prüfstand zu stellen – das ist kein Zeichen von Unsicherheit, sondern ein starkes Signal, mit aller Kraft an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Qualitäten zu arbeiten.

2016 wird in der MHT Gruppe das Jahr der inhaltlichen Neuausrichtung. Nach den schwierigen Konsolidierungsprozessen der vergangenen drei Jahre gilt es, gemeinsam Erreichtes zu bewahren und fachlich wie konzeptionell die Angebote weiter zu professionalisieren und zu differenzieren. Je mehr es uns gelingt, den individuellen Bedürfnissen unserer Bewohner und Patienten gerecht zu werden, ihrer Unterschiedlichkeit und Vielfältigkeit – um so mehr nehmen wir unsere Verantwortung angemessen wahr.

Mit einem Team engagierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden wir die „Denkfabrik“ starten – nicht zuletzt auch mit Blick auf die in diesem Jahr beginnenden ersten Bau- und Modernisierungsmaßnahmen …

GlobalConcept.Consult AG Manfred Preuss März – 2016 | nota bene

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Johanneshaus Bad Wildbad

Johanneshaus Bad Wildbad

tur zu vermitteln, die dem alltäglichen Leben möglichst nahe kommt, das bedeutet beispielhaft auch, morgens aufstehen, seine Aufgaben erkennen und diesen nachkommen. Die Aufgaben werden so gestaltet, dass sie für den jeweiligen Bewohner zu bewältigen sind, denn viele unserer Bewohner haben in der Vergangenheit Frust, Überforderung, Ängste und in der Regel auch zu geringe Wertschätzung erfahren müssen.

Ottmar Mössinger, 58 Jahre alt, gelernter Heizungsbauer/ Heizungsbaumeister.

Leitet seit 1. April 2001 den Bereich Arbeitstherapie in der psychiatrischen Pflege des Johanneshaus Bad Wildbad

Um sinnvolle Tätigkeiten ausüben zu können, arbeiten wir u.a. auch mit verschiedenen Firmen zusammen, für welche unsere Bewohner ihren Fähigkeiten entsprechende Arbeiten ausführen, wie leichte Montagearbeiten, Etikettierarbeiten, Entgratungsarbeiten, Verpackungsarbeiten und Sortierarbeiten.

Um kontinuierlich und nachhaltig Aufträge für solche Arbeiten zu erhalten,

Arbeitstherapie im Johanneshaus Bad Wildbad

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ls ich vor rd. 16 Jahren meine Arbeit als Leiter der Arbeitstherapie im Johanneshaus Bad Wildbad aufnahm, waren in der Arbeitstherapie gerade ’mal sechs 6 Bewohner konstant beschäftigt. Meine erste Aufgabe bestand zunächst darin, innerhalb eines halben Jahres die Zahl der teilnehmenden Bewohner mindestens zu verdoppeln, was auch mit einigen Anstrengungen gelang.

Seit dieser Zeit haben wir mit dem Team der Arbeitstherapie in enger Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam den Arbeitstherapiebereich konstant weiter ausgebaut, so dass wir heute am Vormittag 30 bis 35 Bewohner und am Nachmittag 20 bis 25 Bewohner beschäftigen. Unseren Bewohnerinnen und Bewohnern täglich (an jedem Arbeitstag) eine sinnvolle Beschäftigung anbieten zu können, ist uns seit 2003 mit zunehmendem Erfolg gelungen.

In der Arbeitstherapie versuchen wir, den Bewohnern eine reale Tagesstruk-

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Tätigkeiten, die wir von außenstehenden Firmen erhalten, ändern. Deshalb müssen die Tätigkeiten, die wir annehmen, auf unsere Bewohner abgestimmt sein, was nicht selten auch Probleme aufwirft. Diese Probleme zu erkennen und sachgerechten Lösungen zuzuführen, ist eine der Aufgaben eines interdisziplinären Teams im Johanneshaus, das mit Vertretern aus allen Arbeitsbereichen besetzt ist.

gegangene Fähigkeiten wieder entdeckt und gefördert werden können.

auch uns eine große Wertschätzung entgegen. Durch das nach Außengehen mit unseren Bewohnern konnten schon viele Vorurteile gegenüber psychisch erkrankten Menschen abgebaut werden.

Es ist nicht immer einfach, all den Anforderungen gerecht zu werden, die man an sich selber stellt. Es ist dabei auch immer wieder erforderlich, sich in der Arbeitstherapie auf neue Gegebenheiten einzustellen, da die Bewohner öfters wechseln, genauso wie sich die

Eine große Stütze für uns sind in der jüngeren Vergangenheit aber auch Hartz IV-Beschäftigte wie auch Asylanten aus den beiden Flüchtlingsunterkünften in Bad Wildbad, die uns unterstützen, die Bewohner in der Arbeitstherapie zu betreuen, und bei schweren Arbeiten tatkräftig mithelfen. Dafür sind wir sehr dankbar.

Mein Bestreben ist es, die Arbeitstherapie im Johanneshaus Bad Wildbad auch künftig an die sich verändernden Bedürfnisse und unterschiedlichen Befähigungen unserer Bewohnerinnen und Bewohner anzupassen und sie so auch weiterhin für alle interessant zu gestalten.

Ottmar Mössinger

Aufgaben der Arbeitstherapie:

Die ihnen zugewiesenen Aufgaben, ihre Arbeit sollen Freude machen. Dies kann nur erreicht werden, wenn der Bereich Arbeitstherapie auch eine Auswahl an unterschiedlich strukturierten Tätigkeiten zur Verfügung hat, auf die man zugreifen kann. Dabei müssen die Ressourcen der Bewohner in enger Abstimmung mit den Teams aus Betreuung und Pflege mit in die Auswahl der Tätigkeiten einfließen, damit auch teilweise oder auch vollständig verloren

ist es notwendig, ständigen Kontakt zu den infrage kommenden Firmen und Unternehmen zu halten. Die Materialien werden von uns gemeinsam mit Bewohnern von den Firmen geholt und nach Bearbeitung auch wieder zurückgebracht. Unsere Bewohner erfahren dadurch sehr unmittelbar, dass sie etwas gemacht haben, was andere brauchen, und haben auch dadurch ein gewisses Erfolgserlebnis. Die Firmen selbst bringen den Bewohnern und

Tätigkeiten im Johanneshaus: A Leichte Montage-, Sortier-, Etikettier- und Entgratungsarbeiten A Verteilung von Mineralwasser und anderen Getränken im Haus A Tierversorgung A Reinigungsarbeiten im Außenbereich (Hof fegen, Mülleimer leeren) Tätigkeiten außer Haus: A Wohnungsräumung A Kleinere Transporte A Abholung und Zurückbringen von Firmenwaren A Wenige Außeneinsätze bei Firmen

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MHT aktuell

Unternehmenskultur

Neujahrsessen für Flüchtlinge als „Akt der Menschlichkeit“ Ein verspätetes Weihnachtsgeschenk erhielten die Bewohner der Bad Wildbader Flüchtlingsunterkünfte Uhlandshöhe und Windhof am 14. Januar. Die Johanneskliniken hatten zu einer Neujahrstafel eingeladen und 45 Asylbewerber aus unterschiedlichen Nationen nahmen daran teil.

Der Vorsitzende des Gemeinnützigen Vereins für Menschen in den Johanneshäusern Nordschwarzwald, Manfred Preuss, hatte aber auch für die Mitarbeiterinnen des Freundeskreises Asyl eine Überraschung parat: Für

die ehrenamtliche Kinderbetreuung in den Bad Wildbader Flüchtlingsunterkünften überreichte er an Roswitha Oschewsky im Namen des Vereins eine Spende in Höhe von 1.000 Euro.

Der Speisesaal der Johanneskliniken war festlich dekoriert. Kerzen auf den Tischen sorgten für eine heimelige

Stimmung und das dreigängige Menü wurde vom Küchenteam liebevoll arrangiert. Busse der Johanneskliniken brachten die Asylsuchenden und fuhren sie am Abend auch wieder zurück.

Im Nebenraum wurden die Kinder von den Mitarbeitern der Johanneskliniken während des Essens betreut und das Leitungsteam der Klinik servierte die Speisen. Übrigens engagierte sich das Mitarbeiter-Team an diesem Abend freiwillig nach Feierabend. „Wir heißen Sie als Freunde willkommen. Wir sind glücklich, heute Ihre Gastgeber zu sein“, betonte Preuss in seiner Begrüßungsrede auf Englisch und erhielt dafür Applaus von den Flüchtlingen. Gegenüber dem Wildbader Anzeigenblatt erklärte er, dass ein solcher Abend als „Akt der Menschlichkeit“ zu verstehen sei und man da-

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mit einen Beitrag für einen besseren Zusammenhalt gerade in der derzeit schwierigen Asyl-Diskussion leisten wolle.

Das gemeinsame Essen diente aber auch dazu, miteinander ins Gespräch zu kommen und am Ende des Abends erhielten drei syrische Gäste ein Job-

Angebot von den Johanneskliniken.

Ein Flüchtling wird auf Vermittlung von Bürgermeister-Stellvertreter Jochen Borg künftig in einem Bad Wildbader Fußballverein auf Torejagd gehen.

Nicole Biesinger (mit freundlicher Genehmigung des Wildbader Anzeigenblattes)

MHT bedankt sich bei ihren Leitungsmitarbeitern aller vier Betriebe für die engagierte Unterstützung und Mitwirkung bei der Neujahrstafel.

Fünf Minuten Vertrauen Vertrauen und Kontrolle sind zwei gleichberechtigte Komponenten der Zusammenarbeit. Vertrauen ist für die Verhaltensweisen vorteilhaft, die nicht beobachtbar sind (z. B. Einhaltung von Pausen). Je nach Aufgabenkomplexität und je nach Organisationsstruktur sind Vertrauens- und Kontrollspanne unterschiedlich. Ist Vertrauen vorhanden, besteht eine geringe Notwendigkeit für Kontrolle, Vertrauensverluste dagegen verstärken die Notwendigkeit von Kontrolle. Für die Entfaltung von Kreativität, Innovation und Flexibilität sind eher größere Handlungsspielräume und dadurch Vertrauen erforderlich (wikipedia).

In den letzten Tagen fiel mir ein Artikel von Regine Rachow mit dem Titel „Fünf Minuten Vertrauen“ der Zeitschrift „Kommunikation“ aus dem Junfermann Verlag in die Hände. Der Artikel ist ein Dialog zwischen Frau Rachow und San Ra Weckert, einer Jazzmusikerin, Bandleaderin, Komponistin und Trainerin, die in der JVA Moabit eine Bigband gründete. Dabei setzt sie auf Vertrauen. „In einer Bigband musst du kooperieren. Und du hast, wenn du etwa am Bass stehst, auch ein Interesse daran, dass der Typ, der neben dir am Schlagzeug sitzt, das kann.“ Sie geht mit vielen Instrumenten in das Gefängnis und zeigt den Menschen, dass Sie in fünf Minuten auf einem Instrument ihrer Wahl einen Ton herausbekommen und es spielen lernen können.

Fünf Minuten Vertrauen „um ihnen zu zeigen, dass ihr Körper das kann“.

„In diesen fünf Minuten baue ich Verbindung und Vertrauen auf, Vertrauen in meine Person. Fünf Minuten, in denen meine ganze Aufmerksamkeit demjenigen gehört, der vor mir sitzt.

Dabei ist es egal, was um mich herum passiert. Es gibt nichts anderes außer uns beiden. Ich bin ganz bei ihm, und zwar mit dem Herzen. Ich beurteile ihn nicht, es ist mir egal, was er getan hat, ich nehme ihn so an, wie er ist. Und das spürt er.“ Führen wollen heißt Vertrauen aufzubauen! Und zwar in mehrfacher Hinsicht. „Grundvoraussetzung ist Vertrauen in dein Gegenüber. Vertrauen in sein Potenzial. Es steckt ja in ihm, du musst es nur freilegen. Und du brauchst auch Vertrauen in dich selbst, dass alles in Ordnung ist, alles okay in diesem einen Moment, was auch immer um dich herum geschieht.“ Und das funktioniert? „Ja. Die Menschen merken, hey, ich krieg ja einen Ton raus. Und zwar, wenn ich mich so hinstelle, wie Sandra es mir zeigt, und ebenso das Instrument halte und – etwa beim Blasinstrument – den Mund so forme, wie sie es sagt. Jetzt. …

Und dann kommt immer ein Ton raus.

Diesen Ton werte ich nie, ich sage nur: Siehst du? Es geht!“.

Diese Methode nennt sich „Bigbandmethod“ und ist ein Instrument um Führungskompetenz zu lernen. Um Führungskompetenz zu erlangen, darf ich Verantwortung für mich selbst

übernehmen. Um dorthin zu gelangen, darf ich mir meine persönlichen Verletzungen anschauen. Wo liegen die? Welche Verletzungen sind dies? Schuld sich selbst gegenüber – ich habe einen Fehler gemacht (ich bin Opfer), mein Leben ist verpfuscht. Schuld anderen gegenüber – ich habe einen Fehler gemacht (ich bin Täter), ich habe das gemacht.

Ziel ist es, den Menschen ein Spiegel zu sein. „Ich möchte ihnen das spiegeln können, was ich in ihnen sehe, jenseits dessen, was sie taten. Ich spiegele das, was sie können, ich spiegele den, der sie werden können, wenn sie sich auf den Weg machen: den guten Mechaniker, geschickten Tischler, kreativen Unternehmer, den empathischen Vater, den superfreundlichen Taxifahrer – das alles und noch mehr. Es ist alles da.“ Ziel ist es zu erkennen, wer sie sein können, wenn sie andere Strategien zu ihrer Bedürfnisbefriedigung nutzen.

Geht es uns nicht allen ähnlich?

Anneli Zenker

Lesen Sie das gesamte Interview unter 6/2013 Kommunikation & Seminar im Junfermann-Verlag.

Wenn Sie mehr zu der Methode wissen wollen: www.bigbandmethod.com.

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Bad Liebenzell

Bad Liebenzell

Eleganz und Ästhetik auf dem glühenden Parkett

Die Show der Meisterpaare in Bad Liebenzell Am 28. Januar 2016 fand zum elften Mal die erfolgreiche „Show der Meisterpaare“ im Kurhaus von Bad Liebenzell statt. Auf allerhöchstem Niveau zeigten hier die Tanzpaare der internationalen Spitzenklasse ihr Können auf dem Parkett. Die deutsche Elite war ebenso vertreten wie Spitzenpaare aus aller Welt. Die Ästhetik des Tanzes sowie die rhythmische und ausdruckstechnische Perfektion der Bewegung waren Attraktion des Abends. Dem begeisterten und staunenden Publikum wurde eine Tanzsportveranstaltung der Extraklasse geboten. Schon im Vorfeld ließ der Organisator der Veranstaltung aufhorchen, in dem er ankündigte, die Paare würden das Parkett in Bad Liebenzell zum „Glühen“ bringen. Letztlich sorgte der faszinierende sportliche Auftritt der tänzerischen Spitzenpaare dafür, dass sich diese Ankündigung in jeder Hinsicht erfüllte.

Tanztee im Kurhaus Bad Liebenzell

Tanzbegeisterte Paare leben ihr Hobby in der Tanzstadt Man ist erstaunt, mit welcher Hingabe hier im Kurhaus Bad Liebenzell getanzt wird.

Das tänzerische Können mancher Tanzpaare, die hier wöchentlich oder sogar mehrmals die Woche erscheinen, begeistert sowohl die nur Zusehenden als auch die Mittanzenden. Die Bad Liebenzeller Tanzveranstaltung, der Tanztee mit Livemusik, ist ein Publikumsmagnet. Die Musiker bieten regelmäßig abwechslungsreiche Tanzund Unterhaltungsmusik. Auch Musik- und Tanzwünsche des Publikums werden gerne erfüllt. Hier trifft man sich, um seiner Leidenschaft, dem Paartanz, nachzukommen.

Dabei spielt das Alter ganz und gar keine Rolle. Jung und Alt nutzen hier das Parkett, das die Tanzwelt bedeutet. Ob Rumba, Walzer, Tango, Slowfox, Quickstep oder Cha Cha – die gesamte Palette der Tanzmöglichkeiten ist geboten. Und wenn der Sommer kommt, wird die Tanzfläche sogar auf die Terrasse im Kurpark ausgedehnt – und es darf im Freien getanzt werden.

Tanzmöglichkeiten gibt es täglich (außer montags) von 15.00 – 18.00 Uhr Außerdem freitags und samstags von 19.00 – 23.00 Uhr

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Pflege

Pflege

Brennpunkt „Freiheitsentziehende Maßnahmen in der Pflege“ Die Abwägung von elementaren Grundrechten ist eine Aufgabe, mit der selbst erfahrene Richter bisweilen ihre Probleme haben. Pflegekräfte jedoch müssen diese Entscheidung jeden Tag treffen.

Die Grenze zwischen notwendiger Sicherheitsmaßnahme und illegaler Freiheitsberaubung verläuft mitten durch die pflegerische Praxis.

Das Wagnis der Freiheit Welchen Wert es hat, in Freiheit leben zu können, davon kann ein Teil unserer deutschen Bevölkerung aus eigenem Erleben berichten. Da sind die Senioren, die selbst noch Kriegsgefangenschaft erlebt haben, und dann die Bürger der ehemaligen DDR, denen es nur unter schwierigsten Bedingungen möglich war, die Grenzen ihres Landes zu überschreiten. Wie kostbar und deshalb schützenswert die Freiheit jedes Menschen in Deutschland bewertet wird, zeigt sich schon in unserem Grundgesetz. Da heißt es im Absatz 2 des Artikels 2: „Jeder hat das Recht auf Leben und körperliche Unversehrtheit. Die Freiheit der Person ist unverletzlich ….“ Das hört sich nicht nur wunderbar an, vielmehr ist es ein Privileg, in Freiheit leben zu dürfen.

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us der Erfahrung, welche die Arbeit im Pflegeheim mit sich bringt, und nicht nur dort, weiß man jedoch, dass an dieser Stelle im Grundgesetz in bestimmten Lebenssituationen oder Lebensumständen miteinander konkurrierende Rechte in einem Artikel genannt werden: Das Recht auf körperliche Unversehrtheit und das Recht auf persönliche Freiheit.

So kommt es zum Glück nur äußerst selten, aber dennoch hin und wieder vor, dass die Freiheit von Personen eingeschränkt wird, um deren eigene oder auch die körperliche Unversehrtheit Anderer zu bewahren.

Um eine Bewegungs- oder Freiheitseinschränkung in welcher Form auch immer anwenden zu dürfen, bedarf es eines Procederes, bei dem verschiedene Instanzen mitwirken. Zunächst im besten Fall die betroffene Person selbst, daneben Angehörige und Betreuer, ebenso auch behandelnde Ärzte und nicht zuletzt und ganz wesentlich das Gericht, welches für jede einzelne, konkrete Maßnahme eine Genehmigung erteilen muss, die immer zeitlich beschränkt ist. Dadurch wird die Überprüfung der Notwendigkeit einer Maßnahme in regelmäßigen Zeitabständen gewährleistet. Ohne diesen richterlichen Beschluss darf keinerlei freiheitsentziehende Maßnahme angewandt werden. Würde dies trotzdem geschehen, hätte es strafrechtliche Folgen.

Zu diesen bewegungseinschränkenden oder freiheitsentziehenden Maßnahmen gehört beispielsweise das Anbringen von Bettgittern oder Gurten im Rollstuhl ebenso wie das Verabreichen sedierender Medikamente.

Um die Freiheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner zu erhalten, sehen wir es als eine unserer bedeutenden Aufgaben an, die Mobilität der Senioren konsequent und nachhaltig zu fördern und zu erhalten. Dazu bieten wir Sturzprophylaxe, Begleitung und Übung beim Gehen sowie eine intensive Zusammenarbeit mit externer Phy-

siotherapie und Ergotherapie an. Darüber hinaus nutzen wir auch technische Hilfsmittel wie Niederflurbetten, Sturzmatten oder -säcke und andere, welche die Verletzungsgefahr bei möglichen Stürzen ausschließen oder minimieren sollen.

Dessen ungeachtet ergeben sich im Pflegeheim immer wieder schwierige Betreuungssituationen, nämlich wenn zum Beispiel demente Personen einen starken Bewegungsdrang und gleichzeitig eine Sturzgefährdung oder Orientierungsprobleme haben. Selbstverständlich sind bewegungs- und freiheitseinschränkende Maßnah­men immer das letzte Mittel der Wahl und dürfen niemals der Erleichterung der Pflege, sondern ausschließlich dem Schutz der betroffenen Person dienen.

Das Johanneshaus in Bad Wildbad bietet Menschen mit psychiatrischen/seelischen Erkrankungen ein Zuhause. Die psychiatrische Pflege ist nicht nur interessant, sondern auch komplex. Die krankheitsbedingten Verhaltensweisen der Bewohner stellen eine Herausforderung für jeden Mitarbeiter dar. Diesen Herausforderungen begegnen die Mitarbeiter mit fachlicher Kompetenz, die durch jährliche Fort- und Weiterbildungsangebote ausgeweitet und gestärkt wird.

In einer großen Kraftanstrengung hat die MHT in 2015 eine Inhouse-Qualifizierungsmaßnahme in Zusammenarbeit mit einem anerkannten Ausbildungsinstitut zur staatlich anerkannten „Gerontopsychiatrischen Fachkraft“ durchgeführt. Durch die verkürzte Ausbildungszeit auf gut ein Jahr waren die Belastungen für die Absolventen wie aber auch für das verbleibende Mitarbeiterteam groß, das letztlich die komprimierten Ausbildungszeiten im Dienstplan kompensieren musste.

Am 4. Februar 2016 haben Diana Borovac, Denise Schmidt, Sarah Maci und Rajko Sudar erfolgreich ihre Abschlussprüfung abgelegt. Nota bene gratuliert hierzu von Herzen.

Grußwort Ludmilla Bismarck PDL im Johanneshaus Bad Wildbad

Das Streben nach letzter Sicherheit, hier vor Sturzverletzungen, führt somit unabdingbar zu einem Verlust an Freiheit. So gilt es immer im Gespräch mit den beteiligten Personen abzuwägen, welches Recht Vorrang haben soll. Dazu gehören Vertrauen und nicht zuletzt auch Mut, denn zwischen Freiheit und Sicherheit wird immer ein Spannungsfeld bleiben.

Ursula Dehner Einrichtungsleiterin Johanneshaus Bad Liebenzell-Monakam

Erfolgreiche berufliche Qualifikation

„Im Jahr 2015 konnten in unserem Unternehmen vier Pflegefachkräfte zu staatlich anerkannten „Geronto­ psychiatrischen Fachkraft“ ausgebildet werden. Um diese berufsbegleitende Weiterbildung zu absolvieren, sind Eigenschaften wie großes Interesse am Beruf, Eigendisziplin, Fleiß, Zuverlässigkeit und Durchhaltevermögen unerlässlich. Auf unsere Mitarbeiter sind wir sehr stolz, da sie diese Eigenschaften aufgewiesen und die Weiterbildung erfolgreich beendet haben!“

v. l. Ludmilla Bismarck (PDL), Anneli Zenker, Diana Borovac, Sarah Maci, Manfred Preuss, Denise Schmidt, Rajko Sudar, Knut Happe (EL)

„Die Weiterbildung Gerontopsych- „Ich empfand das Jahr als sehr interesiatrische Fachkraft war für mich sant, natürlich war es oft nicht einfach, persönlich eine spannende Zeit. Im meiner Arbeit als WBL und gleichzeitig Mittelpunkt steht die Sicherung der den Aufgaben für die Weiterbildung Lebensqualität der gerontopsychia­ nachzukommen und gerecht zu wertrisch Erkrankten. Die Grundlage und den, aber es hat sich gelohnt! Ich habe vielfältigen Strategien dazu werden mein Wissen vertiefen können. Mein in der Weiterbildung gelegt. Dabei Highlight war das Abschlussprojekt: spielen der Beziehungsaufbau und „Soziales Kompetenztraining!“ Darüber die Kommunikation beim Umgang konnte ich einiges lernen, was sehr hilfmit den Bewohnern die zentrale Rol- reich in der Praxis ist.“ le. Die Weiterbildung war praxisorientiert und hat mich befähigt, meine Denise Schmidt tägliche Arbeit kritisch zu reflektieren und zu verändern.“ Diana Borovac

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Osterbräuche

USA Italien In Italien heisst Ostern „Pasqua“. Ostern hat in Italien nicht den selben Stellenwert wie in Deutschland. Es gibt keine Jagd nach den Ostereiern, aber viele ähnliche, vor allem christliche Bräuche. Zu Ostern wird in Italien Salziges serviert: ein Kuchen mit gekochten Eiern und Spinat, Torta die Pasquetta genannt. Dazu kommt die Ostertaube, eine Art Gugelhupf, auf den Tisch. Am Karfreitag ziehen durch viele Orte Prozessionen. Die Menschen schweigen, während das Kirchenkreuz durch die Straßen getragen wird – zur Erinnerung an den Leidensweg Jesu.

Die Auferstehung feiern die Italiener am zweiten Feiertag: Sie treffen sich traditionell mit Familie oder Freunden zum Ausflug oder Picknick.

In den USA ist die traditionelle „Easter Parade“ auf der Fifth Avenue in New York zu bestaunen. Die Amerikaner verkleiden sich und fahren auf mit Blumen geschmückten Wagen durch die Straßen. Eine witzige Sitte ist das Eierrollen (THE WHITE HOUSE EASTER EGG ROLL), das am Weißen Haus in Washington stattfindet. Dolley Madison (Gattin von President James Madison) soll etwa um 1810 auf dem Gelände des Capitols das öffentliche OsterreierRollen für Kinder initiiert haben. Am Ostermontag wird ein Gartenstück zur Spielwiese und Dutzende von Eiern rollen hinunter. Jeder Teilnehmer erhält als Dankeschön ein vom Präsidenten und seiner Ehefrau signiertes Holzei.

Frankreich In Frankreich suchen die Kinder erst am Ostermontag nach ihren Ostereiern und Süßigkeiten. Vom Karfreitag bis Ostermontag sind die Kirchen und Kirchenglocken zum Zeichen der Trauer für den gekreuzigten Jesus still.

Mexiko Die Mexikaner begehen Ostern ausgiebig – die Feier dauert fast zwei Wochen und hat den Charakter eines Volksfestes. Die Straßen sind mit Girlanden geschmückt, überall ist Musik zu hören, die Menschen tanzen ausgelassen. Ruhig und andächtig dagegen ist der Karfreitag, wenn am Vormittag die Kreuzigungsszene nachgestellt wird und am Nachmittag Prozessionen durch Dörfer und Städte ziehen.

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In Israel wird das Passahfest gefeiert.

Die Wohnung muss blitzeblank sein, kein Krümel darf herumliegen. Zum Festmahl gibt es Osterlamm, bittere Kräuter und süße Saucen.

Osterbräuche in anderen Ländern

Finnland In Finnland gibt es statt Picknick Schläge, aber nur sanfte: Zur Erinnerung an die Palmwedel, mit denen Jesus in Jerusalem empfangen wurde, schlagen die Finnen ihre Freunde und Bekannten leicht mit einer Birkenrute. Am Ostersonntag sollte man sich die Ohren zuhalten: Kinder ziehen mit Trommeln und Tröten durch die Straßen und beenden die Zeit der Trauer.

Israel

Australien In Australien soll es den Brauch geben, dass verlobte Paare an Ostern fließendes Wasser aus einem Bach schöpfen, und es bis zum Hochzeitstag aufbewahren. Bevor sie zur Kirche gehen, besprengen sie sich gegenseitig damit.

Sie hoffen, dass dies ihrer Ehe Glück bringt.

Österreich Am Gründonnerstag (Antlasstag) wird vermehrt Grünes gegessen (Spinat). An diesem Tag gelegte Eier gelten als Glück bringend und Unheil abwehrend (Antlasseier). In Österreich ist der Palmsonntag für die Kinder besonders wichtig. Sie bitten für gutes Wachstum, indem sie mit Bändern, Brezeln und Äpfeln geschmückte Palmstangen zur Kirche tragen.

Schweden Philippinen Wenn auf den Philippinen am Ostermorgen die Kirchenglocken läuten, fassen die Eltern ihre kleinen Kinder beim Kopf und heben sie hoch. Sie glauben, dadurch würden diese größer werden. Auch auf den Philippinen gehören Hasen und bunt bemalte Eier zum Osterfest.

In Schweden gehen die Frauen, die noch Ihren Liebsten erobern wollen, nachts heimlich an eine Quelle, um das Osterwasser zu holen. Wenn die beim Holen kein Wort gesagt und es dann auch noch geschafft haben, den schlafenden Liebling mit dem Wasser zu besprengen ohne dass er es merkt, dann steht dem Zukunftsglück nichts mehr im Wege. Außerdem wird das Osterfest mit Feuerwerkskörpern und Lärm begrüßt. Symbolisch werden die bösen Osterhexen am Osterfeuer verjagt. Am so genannten langen Samstag vor Ostern verkleiden sich die Schweden als Osterweiber: Sie rennen mit langen Röcken und Kopftüchern durch die Straßen und betteln an den Türen um Süßigkeiten.

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Gewaltfreie Kommunikation

Gewaltfreie Kommunikation

Gemeinsam – was heißt das? von Anneli Zenker Mich bewegt die Frage: „Wie kann ich Gemeinschaft im Unternehmen herstellen und dauerhaft erfahrbar machen?“ Bei der Internetrecherche und im Rahmen meiner eigenen Trainerausbildung in Gewaltfreier Kommunikation (GFK) bekam ich Zugang zu einer Reihe von „Geheimnissen“, die Teamarbeit auf den Grundlagen der GFK fördern und zu einem nachhaltigen Bestandteil moderner Unternehmenspolitik machen. Die Thesen von Katharina Sander, Christoph Hatlapa und Annelie Tacke stellen wir unter der Überschrift „Sieben Chancen, Teamarbeit zu optimieren“ in dieser und den nächsten beiden Ausgaben von nota bene vor. Gerne rege ich auch Sie als unsere Leserinnen und Leser an, uns nach Abschluss der Artikelserie ihr Feedback zu vermitteln, welches ich gerne an die Autoren weiterleiten werde.

Sieben Chancen, Teamarbeit zu optimieren 1. Erst Verbindung schaffen, dann Probleme lösen (Falle: Sofort zur Sache kommen) Probleme lösen macht Spaß, vor allem Männern macht es Freude. Sie sehen ein Ziel vor Augen, analysieren es, teilen es auf in einzelne Schritte, entwickeln Pläne, Zeitangaben, eine übersichtliche Struktur und jeder weiß, wer was bis wann zu schaffen hat. Jeder Mann, der etwas auf sich hält und eine bedeutende Stellung einnimmt, hat mindestens ein Problem: Er ist dabei, es erfolgreich zu lösen. Also, krempeln wir die Ärmel hoch und fangen wir an!

So verführerisch diese Herangehensweise klingen mag, so hat sie doch einige schädliche „Nebenwirkungen“, wenn es um gemeinsames Erarbeiten geht. Wieso führt sie so oft zu zeitaufwendigen Konflikten? Im Team sieht es bald folgendermaßen aus: Es gibt „Störer“, einige halten sich nicht an die Zeiten, sind überlastet, fehlen in entscheidenden Meetings. Die Schnelleren verlieren

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die Lust, den Langsameren entgleitet das Ziel ganz aus den Augen. Einige scheinen miteinander einfach nicht zu können, „die Wellenlänge stimmt nicht“, Treffen werden langatmig, erscheinen nur noch als Zeitverschwendung. Vielleicht hilft ein gemeinsamer Ausflug? Ein Seminar?

An dieser Stelle tauchen folgende Fragen auf: Welche Bedürfnisse erfüllt die gestellte Aufgabe überhaupt? Und wessen Bedürfnisse?

Wo ist die Gemeinsamkeit geblieben? Was in dieser Situation hilft, ist Verbindung zu schaffen. Verbindung ist ein Universalschlüssel, der mindestens vier Türen öffnet: Die Tür zu sich selbst, zum anderen, zum Team und zur Aufgabe.

Gelegenheiten, Verbindung zu schaffen ergeben sich in jedem Teamtreffen. Spätestens nach dem dritten Treffen, wenn Konflikte auftreten, zeigt sich, wie (und ob überhaupt) mit ihnen umgegangen wird.

Folgende Fragen können helfen zu

beleuchten, wie es um die Verbindung steht. Traut sich jemand, sein oder ihr Unbehagen anzusprechen?

Hört jemand zu? Wird im Team Zugehörigkeit gefördert, Vielfalt wertgeschätzt, kann jede/jeder beitragen? Anhand dieser Faktoren entscheidet sich die Gruppe mehr oder weniger bewusst, ob sie weiter zusammenarbeiten will, ob es noch Spaß macht, gemeinsam zu arbeiten, oder ob das Team auseinander fällt.

beitungsverfahren zur Auswahl parat haben (Falle: Konflikte unter den Teppich kehren) Welches Team denkt bei der Gründung schon an Konflikte? Welche Organisation hat ein Konfliktmanagement vorgesehen, auf das die MitarbeiterInnen stolz sind und auf das alle zugreifen? Werden Konflikte willkommen geheißen als Hinweis zur Verbesserung der Beziehungen und als Befähigung, zum Wohl des Ganzen beizutragen? Gibt es einen Bonus für Menschen, die Konflikte ansprechen?

Diese Fragen weisen auf einen wünschenswerten Idealzustand hin.

Meistens sieht die Realität jedoch anders aus: Die Menschen im Team werden von Konflikten überrascht und wissen nicht, wie sie mit ihnen umgehen können. Sie warten darauf, dass der Konflikt sich von alleine löst, dass „die anderen das erledigen“ oder sie sagen sich: „Hm, so schlimm ist es ja eigentlich gar nicht.“ Sie ärgern sich, reißen sich zusammen, halten aus oder versuchen, mit Druck weiter zu kommen. MitarbeiterInnen werden krank, gehen in die innere Kündigung, resignieren, bieten nur noch Dienst nach Vorschrift, warten auf das Rentenalter.

Konflikte sind ein Hinweis auf Bedürfnisse, die im Mangel sind. Sie möchten gesehen werden. Je wichtiger die Bedürfnisse für das Team oder den einzelnen sind, umso unangenehmer äußern sie sich meistens. In dieser Situation hilft es nicht, zu sagen „nur nicht emotional werden“, sondern im Gegenteil, den Emotionen Raum zu geben, sie anzusprechen und die entsprechenden Bedürfnisse dahinter zu erkennen.

Die Empfehlung von Ruth Cohn, der Begründerin der Themenzentrierten Interaktion TZI, „der Umgang mit Störungen hat Vorrang“, gehört daher in vielen Teams zu den Vereinbarungen.

3. Den Schatz der Emotionen heben, Bedürfnisse erkennen (Falle: Bleibe doch vernünftig!)

Gemeinsames Arbeiten macht Spaß, viele Köpfe bringen viele Ideen, viele Hände schaffen mehr. Gelingende Teamarbeit ist daher ein Traum, der uns in einen höchst angenehmen Gefühlszustand zu bringen vermag. Teamarbeit trägt das Potenzial, unsere Grundbedürfnisse zu erfüllen – zu etwas Sinnvollem beizutragen, unsere Fähigkeiten zu leben, willkommen geheißen zu werden,

Dazuzugehören, Wertschätzung zu genießen. So bereichernd und wünschenswert die Gefühle sind, die mit der Erfüllung dieser Bedürfnisse einhergehen, so belastend erleben wir es auch, wenn sie nicht erfüllt werden und wir hilflos vor Mauern stehen.

Den Schatz der Emotionen zu heben, bedeutet im Wesentlichen, mit belastenden Gefühlen umgehen zu lernen, also auch mit den Gefühlen, die wir gelernt haben, als negativ zu beurteilen. Wir geben ihnen Raum und heißen sie, so unangenehm sie sich auch anfühlen mögen, willkommen. Wir versuchen, herauszubekommen, was sie uns sagen wollen oder brauchen. Dem kann ich alleine nachspüren oder mit Unterstützung eines anderen oder auch im Team, je nachdem. Gerade die unangenehmen Situationen bergen einen Schatz, den es zu heben gilt.

Neues kommt durch sie in die Welt, in die persönliche Welt genauso wie in die Welt des Teams. Unabdingbar ist es daher, Befindlichkeitsrunden einzuplanen.

7 Der

Beitrag wird in der nächsten Ausgabe fortgesetzt.

Quelle: www.gewaltfrei-steyerberg.de Grundsätzlich können wir uns die Frage stellen: Werden Konflikte als Chance gesehen, sich wieder zu verbinden – miteinander, mit einer Aufgabe/Vision, einem Ziel? Oder werden sie als vermeidbarer Sand im Getriebe gesehen, den manche dort eben verstreuen? Aktives, einfühlsames Zuhören kann ebenso Verbindung schaffen wie geschmeidiges Aufeinander eingehen. Und beides kann erlernt werden!

2. Konflikte lösen, sobald sie auftauchen, verschiedene Konfliktbear-

Katharina Sander ist Mitbegründerin der Schule für Verständigung und Mediation im Lebensgarten Steyerberg e.V. Sie unterrichtet seit 1990 Mediation, ist Ausbilderin in Mediation (BM) und in Gewaltfreier Kommunikation (CNVC) und Gründungsmitglied im Zentrum Gewaltfreie Kommunikation Steyerberg e.V. und dort im Vorstand tätig.

Christoph Hatlapa engagierte sich nach 16 jähriger Tätigkeit als Rechtsanwalt für die Ausübung und Verbreitung von Mediation. Er ist Mitbegründer der Schule für Verständigung und Mediation im Lebensgarten Steyerberg e.V. und unterrichtet seit 1990 Mediation, ist Gründungsmitglied des Bundesverbandes Mediation (BM), des Zentrum Gewaltfreie Kommunikation Steyerberg e.V. und anerkannter Mediator und Ausbilder in Media­ tion (BM) sowie Trainer in Gewaltfreier Kommunikation.

Annelie Narana Tacke, Magister in Ethnologie, Politik und Geographie, hat eine dreijährige Ausbildung in Orgodynamik® bei Orgoville International absolviert. Sie ist als Autorin und Rednerin zu diversen Themen, insbesondere im Bereich nachhaltige Gesellschaftsentwicklung sowie integrale Spiritualität, tätig.

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Bad Wildbad

nota bene sprach mit dem Geschäftsführer der Touristik Bad Wildbad GmbH, Bernhard Mosbacher, zur Entwicklung des stilvoll restaurierten Forum König Karls Bad zu einem gefragten Seminar- und Tagungszentrum

nb: Was verbinden Sie mit dem Slogan „Königlich Tagen“?

Mosbacher: „Bad Wildbad war das Lieblingsbad der württembergischen Könige und wurde im 19. Jahrhundert zum Staatsbad ernannt. Neben dem Alten Eberhardsbad, dem heutigen Palais Thermal, wurde als zweites imposantes Badegebäude in zwei Bauabschnitten 1882 und 1892 das König Karls Bad erbaut und von König Wilhelm II eingeweiht. Nach einer aufwändigen Sanierung durch das Land Baden-Württemberg erstrahlt das Forum Königs Karls Bad seit 2012 in alter Pracht und moderner Technik. Neben den musealen Bereichen im Erdgeschoss, dem Großen Saal für Konzerte und einem Kino, wurden im Obergeschoss rund um den prachtvollen Kuppelsaal moderne Tagungsräumlichkeiten geschaffen mit drei großen und einem kleineren Raum. nb: Seit wann ist die Touristik Bad Wildbad zuständig für das Forum König Karls Bad? Mosbacher: Im Jahr 2012 wurden Teile der Staatsbad GmbH an die städtische Touristik ausgegliedert, unter anderem das Kurhaus und das Forum König Karls Bad; seitdem vermarkten wir diese Objekte mit dem Schwerpunkt Events und Tagungen.

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nota bene | März – 2016

Bad Wildbad

nb: Was gefällt den Tagungsgästen in Bad Wildbad?

Mosbacher: Das schöne Ambiente und die kurzen Wege, Bad Wildbad ist eine „Fußgängerstadt“. Auch die Hotels für Tagungsteilnehmer sind in wenigen Minuten zu Fuß zu erreichen, ebenso die Gastronomie. Wer möchte, kann aber auch die Dienste eines Cateringservice in Anspruch nehmen, im Kuppelsaal kann man wunderbar die Mittagspause verbringen. Im Kurhaus ist sogar direkt ein Restaurant angeschlossen.

Königlich Tagen in Bad Wildbad

Bernhard Mosbacher (52) ist seit vier Jahren Geschäftsführer der Touristik Bad Wildbad GmbH

Was wir immer wieder hören: die Ruhe, die gute Luft, die Lage im Schwarzwald und die Möglichkeiten rund um Bad Wildbad, ganz prominent natürlich der Baumwipfelpfad seit über einem Jahr. nb: Gibt es noch andere Tagungsmöglichkeiten in Bad Wildbad?

Mosbacher: Neben dem Forum König Karls Bad und dem etwas größeren Kurhaus gibt es noch die Trinkhalle mit einer max. Kapazität von 700 Teilnehmern, hier finden große Kongresse und Veranstaltungen statt, so haben wir für jeden Anlass ein passendes Angebot. nb: Herr Mosbacher, wir danken ihnen für das Gespräch.

nb: Wie hat sich die Nachfrage entwickelt?

Mosbacher: Insbesondere das Forum König Karls Bad ist ein echter „Hingucker“ – die Teilnehmer, die einmal hier getagt haben, kommen auch gerne wieder. Besonders gerne wird im Kuppelsaal geheiratet, zum Feiern geht man dann ins Kurhaus. Das Ambiente unterscheidet sich substantiell von dem Zweckbau eines Kongresszentrums. Insgesamt hatten wir 2012 mit 20 Events und Tagungen angefangen, letztes Jahr waren es schon 120.

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Ergotherapie

Johannesklinik Bad Wildbad

Nach der Vorstellung konkreter Therapieanwendungen gibt die Autorin in dieser Ausgabe einen Überblick über Ergotherapie im Ganzen. Lesen Sie im Folgenden, welche Behandlungsmethoden Ergotherapie für Erwachsene, Senioren, Kinder und Jugendliche bereit hält, um dieses Ziel zu erreichen.

Aus dem breit gefächerten therapeutischen Angebot der Johannesklinik Bad Wildbad wird in dieser Ausgabe der Bereich Physiotherapie durch einen Beitrag des therapeutischen Teams der Klinik vorgestellt

Grundlagen und Ziele der Ergotherapie

Es gibt tausend Krankheiten, aber nur eine Gesundheit

Ein selbständiges und erfülltes Leben führen, aufstehen, sich waschen und anziehen, eine Mahlzeit zubereiten, seiner Arbeit und seinen Hobbies nachgehen, Schularbeiten machen, spielen – eigentlich kein Problem, sollte man meinen. Doch für Menschen, die durch Entwicklungsstörungen oder altersbedingte körperliche und geistige Abbauprozesse in ihren Fähigkeiten eingeschränkt sind, oder die durch Krankheit und Unfall Fertigkeiten verloren haben, können bereits einfache, alltägliche Verrichtungen mit großen Schwierigkeiten und Hindernissen verbunden sein.

Hier beginnt die Arbeit der Ergotherapie. Ziel der Ergotherapie ist es, die Selbstständigkeit wieder herzustellen, um ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Dazu werden die Handlungsfähigkeit verbessert und Barrieren abgebaut, die Betätigung behindern bzw. Ressourcen unterstützt, die Aktivität und Teilhabe ermöglichen.

Erwachsene stehen mitten im Leben mit seinen alltäglichen und beruflichen Anforderungen. Ergotherapeutische Angebote dienen der gezielten Funktionsverbesserung, dem Funktionserhalt und der Kompensation krankheitsbedingter Störungen.

Das therapeutische Angebot für Erwachsene: A Motorisch-funktionelle Behandlung mit 0 Handtherapie 0 Gelenkschutzberatung und Training 0 Manuelle Therapie 0 Schmerztherapeutische Verfahren, wie die Triggerpunktbehandlung 0 Taping 0 Handwerkliche und gestalterische Medien 0 Alltagsorientiertes Training als Haushaltsführung A Sensomotorisch-perzeptive Behandlung mit 0 Bobath-Therapie 0 Perfetti 0 Forced Use 0 Kraft- und Balancetraining 0 Spiegeltherapie 0 Alltagsorientiertes Training wie Anziehtraining A Psychisch-funktionelle Behandlung mit 0 Verhaltenstherapeutischen Ansätzen 0 Handwerklich gestalterischen Mitteln 0 Lebenspraktischem Training wie Einkaufstraining 0 Belastungserprobungen 0 Beratung zu Fragen des beruflichen Wiedereinstiegs Seite 18

Die Lebensqualität im Alter zu erhalten ist die Maxime, die die ergotherapeutische Therapie für Senioren bestimmt. Altersbedingte Veränderungen der Motorik und der Wahrnehmung können die Selbständigkeit einschränken und stellen die Betroffenen vor neue, bisher nicht gekannte Herausforderungen. In der Ergotherapie werden mit den älteren Menschen an Lösungen für alltagsrelevante Probleme gearbeitet, motorische Fertigkeiten geübt und in Fragen des Wohnens, der Mobilität und der Freizeitgestaltung beraten.

Das therapeutische Angebot für Senioren: A Hirnleistungstraining A Gedächtnistraining bei Demenz A Motorisch funktionelle Behandlung mit 0 Training der Aktivitäten des täglichen Lebens 0 Manuelle Therapie 0 Schmerztherapeutische Ansätze 0 Ergotherapie bei Demenz 0 Sturzprävention als Kraft- und Balancetraining

nota bene | März – 2016

Kinder und Jugendliche sind stets bestrebt, aus den Erfahrungen mit sich und der Umwelt ihr eigenes Tun zu entwickeln. Manchen von ihnen scheint dies nicht so gut zu gelingen. Sie reagieren auf die immer größer werdenden Anforderungen des Alltags mit Unruhe, sind ungeschickt und resignieren schnell. Frustration, Rückzug und Herum­kaspern oder aggressives Verhalten sind die Folge. In der Ergotherapie werden Fertigkeiten und Fähigkeiten geübt, die noch nicht entwickelt sind und die Eltern in Fragen der Entwicklung unterstützen.

Anke Matthias-Schwarz Ergotherapeutin Das therapeutische Angebot für Kinder und Jugendliche: A Förderung der visuellen und auditiven Wahrnehmung A Training der Fein- und Grobmotorik A Übungsbehandlung der Grafomotorik A Psychomotorik A Sensorische Integrationstherapie A Training von Aufmerksamkeit, Konzentration und Ausdauer

Die Physiotherapie in der Geriatrie muss sich heute mit vielfältigen Krankheitsbildern auseinandersetzen. Die Rehabilitanden kommen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern aus den Bereichen Chirurgie, Neurologie, Orthopädie und Innere Medizin in die Johannesklinik Bad Wildbad. Oftmals sind ältere Menschen multimorbid erkrankt, d.h. sie haben nicht nur eine Hauptdiagnose, sondern auch relevante Nebenerkrankungen, die in der Therapie berücksichtigt werden müssen. Daher sind eine ausführliche Befunderhebung, fachübergreifende Besprechungen und ein an die Ressourcen des Patienten angepasster Therapieplan erforderlich.

Da die meisten Patienten direkt aus dem Krankenhaus in die Reha überwiesen werden, ist eines der höchsten Ziele, ihre Selbständigkeit zu erhalten und zu fördern, um eine dauerhafte Pflegebedürftigkeit zu verringern oder zu verhindern und somit die Teilhabe im Alltag zu erreichen.

In der geriatrischen Physiotherapie werden die Schwerpunkte auf das Transfertraining, die Gangschule und das Treppe steigen gelegt, damit die Rückkehr in die häusliche Umgebung wieder gewährleistet werden kann.

Um die größtmögliche Mobilität und Selbständigkeit im häuslichen Bereich oder auch in Pflegeeinrichtungen zu erreichen, ist auch die Hilfsmittelversorgung von großer Bedeutung. Sie ergänzt die rehabilitative Behandlung und stellt so eine weitgehende Selbständigkeit trotz Behinderung sicher.

Um den Anforderungen der verantwortungs- und anspruchsvollen Arbeit mit älteren Patienten gerecht zu werden, werden durch die Mitglieder des therapeutischen Teams regelmäßig Fortbildungen besucht, damit eine hohe Qualität der Therapiemaßnahmen dauerhaft gewährleisten werden kann.

Aufgrund des demografischen Wandels und der damit verbundenen Zunahme der Lebenserwartung, spielt die Physiotherapie in der Geriatrie eine zunehmend wichtige Rolle.

Gemeinsam mit dem Patienten werden die Ziele festgelegt und individuell erarbeitet. Aufgrund des höheren Lebensalters kommen häufig erschwerend die geringe Belastbarkeit und die kognitive Situation des Rehabilitanden hinzu. Damit diese Ziele erreicht werden können, bietet die Johannesklinik verschiedene Therapiemaßnahmen, wie z.B. Bobath, Krankengymnastik, Gerätetraining, Massagen, Lymphdrainage, Schlingentisch, Elektrotherapie, Taping an.

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Literatur

Johanneshaus Bad Liebenzell-Monakam

Wer vergibt, heilt auch sich selbst

Musik in der Betreuung und in der Pflege

„Ein untadeliger Mann“

Wo ein Lied eine Brücke sein kann

von Jane Gardam

E

rzählt wird die Lebensgeschichte des ehemaligen Hongkonger Anwaltes für Baurecht, Edward Feathers, der seinen Ruhestand gemeinsam mit seiner Frau in ihrem großzügigen Anwesen in Dorset verbringt.

Feathers, in Kollegenkreisen auch Old Filth -Failed in London Try Hongkonggenannt, hat wenig Freunde, einen ehemaligen Kollegen, den er zutiefst verachtet und den Ruf eines überaus korrekten und ordentlichen Mannes, der sich nie etwas zuschulden kommen ließ.

Als dieser ungeliebte Kollege eines Tages das Haus direkt neben ihm bezieht, seine Frau plötzlich stirbt und er gezwungenermaßen Kontakt zu ihm aufnehmen muss, fängt die sorgsam gehegte Fassade an, Risse zu zeigen.

Er wird sich seiner Vergänglichkeit bewusst und gelangte dadurch in die Situation, über seine Vergangenheit nachzudenken.

Mittels stilsicher eingefügter Rückblenden wird auf fast liebevolle Art Stück um Stück seiner Kindheit offenbart, die ihn letztendlich zu diesem Mann machte, den er heute darstellt: Einen kühlen, liebesunfähigen Kopfmenschen.

bei der Geburt und sein Vater, stark traumatisiert durch den Ersten Weltkrieg sowie alkoholkrank, zeigt kein Interesse an ihm. Auch er wird dann nach England verschifft und kommt, zusammen mit zwei entfernten Cousinen, zu Pflegeeltern nach Wales. Er durchläuft anschließend die seinerzeit übliche Laufbahn: Internate, Militär, Jura-Studium. Er geht nach Hongkong und erwirbt durch seine Arbeit als BaurechtsAnwalt großen Reichtum, heiratet und zieht sich nach seiner beruflichen Laufbahn in den Neunziger Jahren wieder in seine „Heimat“ England zurück.

nisse kaum kontrolliert wurden, waren Raj-Kinder den Aufsichtspersonen völlig ausgeliefert, was teilweise zu großen physischen und psychischen Verletzungen führte.

Jane Gardam widmete dieses Buch den Raj-Waisen, sie kennt (Jahrgang 1928) viele von ihnen persönlich.

Nach dem Tod seiner Frau und seines ehemaligen Kollegen, der ihm inzwischen so etwas wie ein Freund geworden war, beschließt Feathers zu reisen.

Er trifft sich mit seinen Cousinen und sucht den Ort auf, an dem es ihm längere Zeit gut ging. Er lässt immer mehr Erinnerungen zu und mit Hilfe seiner Cousinen und einem jungen Geistlichen wird es ihm möglich, die ihm zugefügten Verletzungen zu erkennen, anzunehmen und seine vermeintliche Schuld als das wahrzunehmen, was es wirklich war. Er lernt sich zu vergeben und dadurch auch seinen Peinigern.

Gabriele Steckler

Feathers ist ein Raj-Kind oder auch Empire-Waise. Dies sind Kinder der britischen Kolonialbeamten aus Hongkong, Singapur und Malaysia, die im Alter von ca. fünf Jahren aus ihrer vertrauten Umgebung gerissen und nach England verschickt wurden. Dort kamen sie zu Verwandten oder Pflegeeltern, die sie in der Regel gegen Bezahlung aufnahmen, in die Schule und das Internat schickten und gegebenenfalls auch zum Studium. Da diese Wohnverhält-

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Feathers wächst die ersten viereinhalb Jahre bei seiner Amme in einem malaysischen Dorf auf. Seine Mutter starb

„Ein untadeliger Mann“ von Jane Gardam, aus dem Englischen von Isabel Bogdan, erschienen im Hanser Verlag Bestell-Nr. 978-3-446-24924-0 Die Autorin Jane Gardam, geboren am 11.07.1928 als Jean Mary Pearson in Coatham, Yorkshire, schreibt Erzählungen, Romane und Kinderbücher. Ebenso arbeitet sie als Kritikerin für Zeitungen und schreibt für BBC Radio.

Dass das Singen, das Musizieren und auch das Musikhören eine immense Auswirkung auf die Lebensqualität besitzen, ist hinlänglich bekannt und in verschiedenen wissenschaftlichen Studien nachgewiesen. Gerade das Singen kann laut Prof. Dr. Günter Kreuz (Universität Oldenburg) das Immunsystem stärken und durch die Ausschüttung des Hormons Oxytozin den Stressabbau unterstützen und den Wohlfühleffekt fördern. tiger und geliebter Bereich im Leben gewesen.

In der Pflege älterer Menschen und in deren Alltagsgestaltung hat das Sin- Da ist es selbstverständlich auch kein gen und Musizieren eine ganz beson- Wunder, wenn man als Pflegekraft dere Bedeutung. Dies kann man, wenn oder als Alltagsbetreuer(in) zum Teil man tagtäglich damit umgeht – an- erstaunliche Erfahrungen macht. Menders als durch das bloße Studieren the- schen, die kommunikativ nur sehr einoretischer Abhandlungen – in realen, geschränkt aktiv sind, deren kognitiven erfassbaren Aktionen und Reaktionen Fähigkeiten krankheitsbedingt reduhautnah erleben. Gleich ob eine Pflege- ziert sind oder die ganz und gar nicht oder Betreuungskraft zur Gitarre greift mehr in der Lage sind, an Angeboten und ein bekanntes Volkslied anstimmt der Betreuung teilzunehmen, zeigen oder ob auch nur von der Musikkonser- tatsächlich durch Musik individuell unve ein beliebtes Lied erklingt, die meis- terschiedliche Reaktionen. ten Menschen in der Runde sprechen unmittelbar darauf an. Einige begin- So ist der wunderbare Fall der Dame nen sofort textsicher mitzusingen, eini- aus dem Johanneshaus Bad Liebenzell ge sprechen oder flüstern den Liedtext erwähnenswert, deren Lieblingsoper mit und einige zeigen durch ihre Mi- „La Boheme“ von Puccini ist. Mit hermik und Körpersprache an, dass etwas Wohlbekanntes bei ihnen ankommt.

Die Generation, die im Moment in unseren Senioreneinrichtungen lebt, hat – anders als vielleicht die Jüngeren – einen unmittelbaren Bezug zum Singen.

Egal ob zu Hause, im Schulunterricht, im Gesangsverein oder im Freundeskreis: gerade das gemeinsame Singen und Musizieren ist für unsere Bewohner immer schon ein herausragender, wich-

kömmlichen Mitteln der Kommunikation dringt man normalerweise nicht mehr in ihre Welt vor.

Bei Arientexten aus der deutschen Fassung des Werkes jedoch spricht sie sofort an und rezitiert ganze Textzeilen daraus. Noch verblüffender ist es nun aber, dass diese Bewohnerin auf das italienische Original von der CD noch intensiver reagiert: Sie singt leise in italienischer Sprache mit und ihre Körpersprache signalisiert äußerstes Wohlgefühl.

Wie Musik als Brücke dienen kann, lässt sich durch solche Erfahrungen doch leicht erahnen.

Manchmal bleibt sie die einzige Verbindung zu Menschen, die durch andere Kommunikationsformen nicht oder nur sehr schwer zu erreichen sind. Hinsichtlich dieser Erkenntnis ist es ganz wichtig, dass innerhalb der Ausbildung zur Pflegekraft und auch zur Betreuungskraft ein besonderes Augenmerk auf das Singen und Musizieren gelegt wird. Neben der Vermittlung der medizinischen Grundlagen, der anatomischen Zusammenhänge, der physiologischen Prozesse und des psychologischen Wissens, die zusammen die Grundvoraussetzung für eine fachlich korrekte Pflege bilden, gehört zur humanen und würdevollen Pflege nämlich auch das Erlernen einer Sprache, die auch dann noch funktioniert, wenn die herkömmlichen Formen versagen.

Wolfgang Waldenmaier

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Der Frühjahrsputz im körperlichen Haushalt Basenfasten – eine andere Form des Fastens Während bei herkömmlichen Fastenkuren gänzlich auf feste Nahrung verzichtet wird, können Sie sich beim Basenfasten satt essen. Beim Basenfasten wird lediglich auf sämtliche Lebens-

Natur und Heilkunde

Am Anfang eines neuen Jahres wird in den meisten Haushalten gewischt, gefegt, gesäubert, umgeräumt, ausgeräumt und vieles mehr. Die Menschen werden aktiv und möchten eine Veränderung spüren. Diese Veränderung bezieht sich aber nicht allein auf den geografischen Haushalt, sondern vor allen Dingen auf den Haushalt, in welchem jedes menschliche Leben verbracht wird: Den eigenen Körper. Dieser Haushalt muss ebenfalls gereinigt werden, sofern er in den Weihnachts-, Neujahrs- und Karnevalstagen durcheinander geworfen wurde. Diese Reinigung wird allgemein in der Fastenzeit in Angriff genommen. Dazu wird vielerorts das „Basenfasten“ durchgeführt, doch was ist das Basenfasten genau und für wen ist es geeignet? eine PDF-Datei mit einer guten Übersicht an basischen und sauren Lebensmitteln: https://www.drreinwald.de/ fileadmin/media/downloads/tabellenahrungsmittel-saeurebasen.pdf

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Basenfasten ist grundsätzlich für jeden Menschen geeignet. Das Basenfasten kann von jedem Erwachsenen als reine Gesundheitsprävention durchgeführt werden. Besonders chronisch kranke Menschen erreichen durch das Basenfasten eine Entlastung und Entgiftung ihres Körpers. Die Zufuhr an Nährstof-

Ein Ratschlag aus der Apotheke

Bei Spaziergängen im Juni und Juli staunen wir oft über ein großflächiges, rotes Blütenmeer in Lichtungen des Schwarzwalds. Es handelt sich um den hier weit verbreiteten roten Fingerhut (Digitalis purpurea). Extrakte aus seinen Blättern werden seit Jahrhunderten bei Herzleiden eingesetzt, speziell bei ungenügender Leistung des Herzmuskels und auch bei erhöhter Herzfrequenz. Es sind dabei sogenannte Glykoside, die in der Lage sind, die Kontraktionskraft des Muskels zu verstärken unter gleichzeitiger Verlangsamung der Pulsfrequenz. Diese hochwirksamen Glykoside haben jedoch den Nachteil, dass sie hochgiftig sind und bereits bei einer relativ geringen Konzentration sogar tödlich sein können. Eine Anwendung als Tee oder durch eigene Pflanzenauszüge verbietet sich also absolut!

Wer sollte Basenfasten?

Viele Menschen leiden unter trägen Därmen, die sich nicht vollständig entleeren. Das führt im Laufe der Zeit zu Ablagerungen und Verklebungen entlang den Darmwänden. Aber auch bei Menschen, die zu Durchfällen neigen, bilden sich Ablagerungen, die die Darmwände verkleben. Ungesunde Ernährung, ein Zuviel an Nahrungsmitteln sowie Medikamenteneinnahmen und Bewegungsmangel sind für diesen Zustand verantwortlich.

Für wen ist das Basenfasten geeignet?

Fingerhut für das Herz

fen ist während der Basenfastenwoche ausreichend und der Stoffwechsel wird nicht strapaziert.

Chronische Krankheiten durch Übersäuerung

mittel, die im Körper Säuren bilden, konsequent verzichtet. Die zugeführten Lebensmittel sind durchweg Basen bildend oder zumindest sollten sie neutral reagieren. Durch den völligen Verzicht auf Säure bildende Lebensmittel können die eingelagerten sauren Stoffwechselschlacken gelöst und ausgeschieden werden. Hier finden Sie

Natürliche Hilfe

Um zu entscheiden, ob jemand eine Basenfasten-Kur durchführen sollte, kann er sich an seinem Gesundheitszustand orientieren. Wer an Verdauungsbeschwerden wie Durchfall, Blähungen oder Verstopfung leidet, wer über Hautprobleme, Migräne oder Rheuma von sich berichten kann, für all diese Menschen ist das Basenfasten eine ideale kurzfristige Ernährungsform.

Viel Spaß beim Basenfasten und einen gesunden Tag wünscht Ihnen Mateo Sudar Unabhängiger Ernährungsberater und Mitarbeiter im MHT-Team

Vielen Besuchern einer heutigen Apotheke ist sicherlich nicht bekannt, dass trotz der großen Anzahl chemisch produzierter Arzneimittel bis heute ungefähr ein Drittel des Arzneischatzes aus unserer Natur stammt. Selbst modernste Entwicklungen nutzen häufig die Natur als Lieferanten der Ausgangssubstanzen.

Um die Vielfalt der Pflanzenwelt mit ihren Arzneistoff liefernden Arten besser kennen zu lernen, bin ich immer wieder auch mit der Kamera in der Natur unterwegs, um einzelne Exemplare für mein Archiv festzuhalten.

In regelmäßiger Folge möchte ich deshalb an dieser Stelle einzelne Pflanzen vorstellen und über ihre Wirkungsweise informieren.

Friedrich Böckle (Quellen-Apotheke, Bad Liebenzell)

Die Pharmaindustrie stellt die Digitalis-Tabletten entsprechend exakt auf einen Wirkstoffgehalt ein. Allerdings muss trotzdem die vom Arzt vorgegebene Dosierungsvorschrift durch die Patienten genau eingehalten werden, fe sind sehr ähnlich und werden auch damit es auch hier zu keinen Überdo- zur Arzneigewinnung verwendet. sierungen kommt und dadurch Vergiftungserscheinungen auftreten.

Die moderne Herztherapie wird heute nur noch in wenigen Fällen mit Botanisch interessant ist die Tatsache, Digitalis präparaten durchgeführt. dass es sich bei dem Roten Fingerhut Hauptgrund ist sicherlich für die Ärzte um eine zweijährige Pflanze handelt. das Problem der Giftigkeit. Viele ältere Man wird deshalb oft auf Flächen, die Patienten sind jedoch noch auf diese man im vergangen Jahr noch in Blü- Präparate eingestellt und vertragen te antraf, hauptsächlich große grüne sie auch seit vielen Jahren gut. EntGrundblätter ohne Blüten vorfinden. scheidend ist dabei die regelmäßige Erst im darauf folgenden Jahr dürfen Einnahme mit möglichst demselben wir uns dann wieder an den wunder- zeitlichen Abstand. Es gibt noch einige schönen Blüten erfreuen. volkstümliche Anwendungen für den Fingerhut, auch für äußerliche Zwecke.

Im Schwarzwald wenig anzutreffen ist Davor möchte ich hiermit jedoch absoder Gelbe Fingerhut. Seine Inhaltsstof- lut abraten!

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(Foto: Fingerhut, F. Böckle)

Ernährung

Ostern Ja, der Winter ging zur Neige, holder Frühling kommt herbei, Lieblich schwanken Birkenzweige, und es glänzt das rote Ei. Schimmernd wehn die Kirchenfahnen bei der Glocken Feierklang, und auf oft betretenen Bahnen nimmt der Umzug seinen Gang.

Nach dem dumpfen Grabchorale tönt das Auferstehungslied, und empor im Himmelsstrahle schwebt er, der am Kreuz verschied.

So zum schönsten der Symbole wird das frohe Osterfest, dass der Mensch sich Glauben hole, wenn ihn Mut und Kraft verlässt.

Jedes Herz, das Leid getroffen, fühlt von Anfang sich durchweht, dass sein Sehnen und sein Hoffen immer wieder aufersteht.

Ferdinand von Saar (1833 - 1906), österreichischer Schriftsteller, Novellist, Lyriker und Dramatiker

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