Fra messestander til kontormoduler

Når nærmest alle større messer og arrangementer kanselleres eller utsettes grunnet covid-19, satser messestand-spesialisten Messekompaniet på kontormoduler for å holde hjulene i gang. – Vi har et unikt, miljøvennlig byggesystem som fungerer like godt til inndeling av kontorplasser som til å bygge messer og arrangementer, forteller daglig leder Henrik K. Gislerud. Messekompaniet har spesialisert seg på å bygge messer, arrangementer og messestander siden 70-tallet. Parallelt tilbyr de sine løsninger på markedet for kontorinnredning. Etter at internasjonal messeaktivitet stoppet opp, så bedriften seg nødt til å satse sterkere på denne delen av porteføljen. Messekompaniets fleksible byggesystem gjør det mulig å på kort tid bygge om åpne landskap til individuelle arbeidsstasjoner skreddersydd for enhver bedrift. – Når myndighetene setter såpass strenge smittevernregler for avstand og samtidig åpner opp for at ansatte får komme tilbake på jobb, ser vi en mulighet for at flere bedrifter er på utkikk etter løsninger som deler opp åpne kontorlandskap. Moduler til leie Gislerud har forståelse for at bedrifter kanskje ikke er interessert i å investere penger i å restrukturere hele kontoret når fremtiden er usikker. Derfor tilbys modulene også til utleie i seks måneder eller lenger. – Prisen på leie skal være gunstig for enhver bedrift. Vi håper å kunne presentere en pris per arbeidstaker som gjør det enklere å få tilbake ansatte og skape gode miljøer på arbeidsplassen igjen. Messekompaniets løsning er bransjeoverskridende, men Gislerud tror de kan være spesielt aktuelle for bedrifter innen kreative bransjer. – Vi snakker med flere bedrifter som merker at ansatte ikke er like produktive på hjemmekontor over lengre tid. Å jobbe kreativt med andre gjennom en skjerm, er ikke like fruktbart som å fysisk sitte og jobbe sammen. Vanskelige tider Som følge av covid-19 så Gislerud seg nødt til å permittere mesteparten av arbeidsstokken sin. Av elleve ansatte, er det bare han og to prosjektledere som nå jobber 20 prosent. Han roser regjeringens håndtering av krisen med kontantstøtte og permitteringer, og håper at myndighetene etter hvert også kan være med på å dra lasset for å få litt aktivitet i gang. – Jeg skulle gjerne tatt noen av mine ansatte tilbake for å kunne pushe kontorløsningene våre mer, men det blir jo en risikoanalyse: Hvor lenge kan vi satse på noe som vi ikke helt vet vi vil lykkes med før kassa begynner å bli tom og vi ikke har noe mer forretning å drive? For bedriftens primære forretningsområde vil ikke reise seg med det første: – Det kan være at det åpner seg muligheter utover høsten på litt mindre konferanser hvor det er behov for våre tjenester, men på et overordnet plan vil det ta lang tid før vi er tilbake til normalen. Hilde Bjørk