Programa Liderazgo Empresarial

Programa de

Liderazgo Empresarial Diseñado y Facilitado por Matisse Centro de Investigación Educativa

www.matisse.edu.pe - info@matisse.edu.pe Teléfono: (054) 222156 - 996465711

EL PROGRAMA Está dirigido a ejecu vos y líderes de empresas, gerentes de recursos humanos, coaches y profesionales que deseen formarse como coaches.

Los primeros 03 módulos del programa, introducen al par cipante en los conceptos y herramientas más importantes del liderazgo y los negocios conscientes, necesarios y determinantes para un coaching de negocios que ene en su filoso a estos conceptos.

El programa prepara al par cipante para adquirir y aplicar las siete cualidades de una empresa y un líder consciente: Responsabilidad, Humildad, Integridad, Comunicación, Colaboración, Coordinación y Maestría Emocional, dentro de un proceso con pasos y etapas claras, que permi rá al par cipante realizar un coaching efec vo.

Crear las condiciones necesarias para que los par cipantes incorporen y desarrollen los principios y prác cas de Liderazgo Empresarial Fomentar que los par cipantes conozcan y prac quen las herramientas de Coaching, a través de una enriquecedora experiencia de aprendizaje.

metodología Los seres humanos aprendemos más de las experiencias que de la información racional. Así el programa de “Liderazgo Empresarial” se basa en un diseño par cipa vo y ac vo para todos los miembros del equipo.

80% + 20%

Clases Asincrónicas, trabajo en línea - Plataforma de aprendizaje virtual, ejercitaciones durante los días del entrenamiento y trabajo en equipo en determinadas instancias sin que descuiden las responsabilidades profesionales ni personales.

Información, orientación y facilitación del proceso de cambio.

contenidos MODULO 1: HABILIDADES PERSONALES: Inteligencia Emocional, entrenar el equilibrio emocional cuando se está al frente de una organización es tan importante como los conocimientos duros acerca del negocio.

MÓDULO 2: HABILIDADES SOCIALES: “Stakeholders”, Desarrollar la capacidad de tener excelentes relaciones con las personas que están en todos los niveles de la organización.

MÓDULO 3: HABILIDADES TÉCNICAS: Marke ng Digital, el cual se orienta a generar prospectos o ventas a través de los diversos canales digitales.

Nuestra metodología de trabajo y procesos están diseñados para que tus ventas tengan el máximo retorno.

OBJETIVOS Desarrollar las competencias de coaching para ayudar a ejecutivos y líderes de empresas a: Ÿ Ÿ Ÿ Ÿ

Maximizar su efectividad Optimizar sus relaciones interpersonales Fomentar el bienestar, mejorando su calidad de vida, alineado con sus valores esenciales.

Aplicar herramientas de Marketing Digital

duración 02 veces por semana (08 sesiones). 01 sesión en la plataforma ZOOM por semana con los Coach (sesiones concretas)

Responsabilidad ante la adversidad

Dr. José Pavlov Valdivia R. Abogado.

Maestro por el Tecnológico de Monterrey, docente universitario, e n M éx i co y Pe r ú , C o a c h e n habilidades blandas y CNV, Hap ca, Proxemica e Imagología. Productor Ejecu vo para el TEDxCharacato by TED Internacional. Especialista en pedagogía y didác ca jurídica

Mg. Gloria Valdivia R. Directora del Centro de Inves gación Educa va Ma sse, Psicopedagoga, Administradora de Empresas, II Especialidad en Informá ca Educa va, Ponente a nivel nacional, Reconocimientos Ministerio de Educación, Tutoría virtual por la OEA, Workshop en EEUU, ha publicado el libro: Arteterapia para estudiantes con déficit de aprendizaje.