Εργατικό Βήμα 3/7/19

ΑΠΟΨΕΙΣ

ΡΕΠΟΡΤΑΖ

καυσωνασ

ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ

Δύναμη των εργαζομένων είναι η Οργάνωση

Οι εργαζόμενοι στο Δήμο Λεμεσού υπερβάλλουν εαυτόν

Κανένας εργαζόμενος να μην εκτίθεται στον καύσωνα

Μάθετε τα πάντα για τα επιδόματα του ΤΚΑ

Σελ. 6

Σελ. 7

Σελ. 8-9

Σελ. 11

“εγώ µαι που σκάβω τους δρόµους για να περάσουν µαζί µου οι άνθρωποι” Θεοδόσης Πιερίδης

τεταρτη 3 | ΙΟΥΛΙΟΥ 2019 | #3103|€0,70

Ακόμη ένα βήμα για ενιαίους όρους εργοδότησης Υπογράφηκαν οι Παγκύπριες Συλλογικές Συμβάσεις των εργαζομένων στους Δήμους Πραγματοποιήθηκε στις 11 Ιουνίου, η τελετή υπογραφής των Παγκύπριων Συλλογικών Συμβάσεων που διέπουν τους όρους υπηρεσίας του υπαλληλικού και του εργατικού προσωπικού των Δήμων, για την περίοδο 1.1.2017- 31.12.2018. Οι Παγκύπριες Συλλογικές Συμβάσεις είναι οι δεύτερες που υπογράφονται και αποτελούν συνέχεια των Συμβάσεων 2015-2016, με τις οποίες προωθήθηκε ένας σημαντικός κοινός στόχος, Συντεχνιών και Δήμων, για περιορισμό των διαφορών που υπάρχουν από Δήμο σε Δήμο, όσον αφορά τα ωφελήματα του προσωπικού. Σε δηλώσεις του στο «Ε.Β.» ο Γραμματέας της Τοπικής Αυτοδιοίκησης της ΣΗΔΗΚΕΚ ΠΕΟ Σύμος Ευτυχίου εξέ-

φρασε την ικανοποίηση της Συντεχνίας γιατί άλλη μια προσπάθεια έφτασε στο τέλος της με την υπογραφή της Σύμβασης. «Την ίδια ώρα η συμφωνία αυτή είναι και η αφετηρία για την επόμενη ανανέωση μέσα από την οποία θα επιδιωχθεί μετά από πολλή καιρό η βελτίωση ωφελημάτων των εργαζομένων», είπε. Συνεχίζοντας ανέφερε: «Ελπίζουμε σε περαιτέρω συνεργασία όλων των πλευρών προκειμένου να εμπεδωθεί η εργατική ειρήνη που είναι απαραίτητο στοιχείο προκειμένου οι Δήμοι να επιτελέσουν στα μέγιστα το καθήκον τους που είναι η εξυπηρέτηση του Δημότη. Με την ευκαιρία αυτή θέλουμε να επαναλάβουμε την απαίτησή μας να τελειώσει όσο το δυνατό γρηγορότερα η ταλαιπωρημένη μεταρρύθμιση του θεσμού, η οποία

Μένουν εκτός του «Εστία» οι ευάλωτοι Το σχέδιο στηρίζει τις τράπεζες και αφήνει εκτός δύο μεγάλες ομάδες δανειοληπτών Εκτός του σχεδίου «Εστία» μένουν δύο μεγάλες ομάδες ευάλωτων δανειοληπτών, ενώ πολλοί απ’ αυτούς οι οποίοι θα ενταχθούν ενδέχεται να καταλήξουν τελικά στην εκποίηση. Η τελική μορφή του σχεδίου εγκρίθηκε την περασμένη Πέμπτη από το Υπουργικό Συμβούλιο και συζητήθηκε την Παρασκευή σε έκτακτη συνεδρία της Επιτροπής Οικονομικών της Βουλής. Οι δύο ομάδες ευάλωτων δανειοληπτών οι οποίες έμειναν εκτός του Σχεδίου είναι οι εξής: -Οι Πιστωτικές Διευκολύνσεις οι οποίες έχουν χορηγηθεί από τον Οργανισμό Χρηματοδοτήσεως Στέγης στα πλαίσια του Στεγαστικού Σχεδίου Δανειοδότησης Ζευγαριών με Χαμηλά Εισοδήματα ή/και του Ενιαίου Στεγαστικού Σχεδίου με χρηματοδότηση αποκλειστικά από τα Κρατικά Σχέδια ή με συγχρηματοδότηση του Οργανισμού ή/και εξασφαλίζονται με κρατική γη. Όπως αναφέρεται, τα πιο πάνω δάνεια «εξαιρούνται από το σχέδιο».

συνέχεια σελ. 3

θα μεταμορφώσει τους δήμους σε δυνατές οικονομικές οντότητες με σημαντικά οφέλη προς τους Δημότες και τους εργαζόμενους», ανέφερε ο Σ. Ευτυχίου. Μιλώντας στην τελετή υπογραφής των Συμβάσεων, ο Πρόεδρος της Ένωσης Δήμων Ανδρέας Βύρας «συνεχάρη τον Πρόεδρο και τα Μέλη της ΜΕΠ καθώς και τις Συντεχνίες για την όλη προσπάθεια που κατέβαλαν για την συνομολόγηση των Παγκύπριων Συλλογικών Συμβάσεων και ανέφερε πως στις επόμενες Συμβάσεις θα περιοριστούν ακόμη περισσότερο οι διαφοροποιήσεις στα παρεχόμενα ωφελήματα με στόχο την εξάλειψη των διαφορών το συντομότερο δυνατό, ώστε να υπάρχει μία κοινή Παγκύπρια Συλλογική Σύμβαση για τους εργαζόμενους όλων των Δήμων.

Υπογράφηκε η νέα Συλλογική Σύμβαση για τα λιμάνια Θα ισχύει από 1/1/2018 μέχρι 31/12/2020 και προνοεί αυξήσεις μισθών και σταδιακή βελτίωση του ενθαρρυντικού επιδόματος στα γενικά φορτία Υπογράφηκε στις 19 Ιουνίου η Συλλογική Σύμβαση των εργαζομένων στα λιμάνια στην παρουσία της Υπουργού Εργασίας. Υπενθυμίζουμε ότι η συμφωνία που θα ισχύει από 1η Ιανουαρίου 2018 μέχρι 31η Δεκεμβρίου 2020 προνοεί μεταξύ άλλων αυξήσεις μισθών και σταδιακή βελτίωση του ενθαρρυντικού επιδόματος στα γενικά φορτία έγινε αποδεκτή από τους εργαζόμενους σε Γενική Συνέλευση που πραγματοποίησαν στις αρχές Μαΐου. Για την υπογραφή της συμφωνίας εξέφρασε την ικανοποίησή του ο Γ.Γ. της ΣΕΓΔΑΜΕΛΙΝ ΠΕΟ Άθως Ελευθερίου και χαρακτήρισε ως πολύ σημαντική και θετική για τα λιμάνια της Κύπρου, την ανανέωση της Σύμβασης που εκκρεμούσε από τις 31/12/2017.

2

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΑ

επιΜΕλεια: ΧΡΥΣΤΑΛΛΑ ΚΥΡΙΑΚΟΥ

ΕΙΠΑΝ "Δε μπορείς να ανακαλύψεις νέους ωκεανούς, αν δεν είσαι διατεθειμένος να χάσεις την θέα της ακτής"... Μισέλ Τουρνιέ-Γάλλος συγγραφέας "Σε φυσικό επίπεδο η δικτατορία αντιπροσωπεύεται από το συρματόπλεγμα. Σε διανοητικό επίπεδο από τις κεραίες των τηλεοράσεων"... Ολιβιέρο Τοσκάνι- Ιταλός φωτογράφος

ΚΥΠΡΙΑΚΗ ΠΟΙΗΣΗ Ένα Σάββατο Του Μιχάλη Κακογιάννη Ένα Σαββάτο, Σαββάτο την αυγή ξεκίνησε η κραυγή απ’ την Κερύνεια κι έφτασε στον Πόντο και στη Σμύρνη.

Ο ΘΟΚ στο Prague Quadrennial of performance design 2019 Άριστες εντυπώσεις άφησε η συμμετοχή του Θεατρικού Οργανισμού Κύπρου στην Prague Quadrennial of performance design, που συζητήθηκε και σχολιάστηκε από κοινό και κριτές με τα θετικότερα σχόλια. Η ιδέα του κύματος που μαίνεται σε ένα τραπέζι συνεδριάσεων πίσω από τους τέσσερις τοίχους ενός κλειστού δωματίου λήψης αποφάσεων, είχε ιδιαίτερη απήχηση, αγγίζοντας ευαίσθητες χορδές και θέματα της καθημερινής επικαιρότητας και ξεπερνώντας κάθε προσδοκία. Η παρουσία του Θεού Απόλλωνα του Σκηνογράφου Άντη Παρτζίλη από την παράσταση του ΘΟΚ «Επτά Επί Θήβας», τοποθετημένου ανάμεσα στα αγάλματα του Lapidarium Museum, έκανε μεγάλη αίσθηση, όπως και η παρουσίαση που έκανε ο ίδιος στη σειρά διαλέξεων που οργανώθηκε από την επιμελήτρια της έκθεσης Fragments. Τέλος, οι ενθουσιώδεις φοιτητές και τα αποτελέσματα των εργασιών τους στα εργαστήρια που έγιναν σε Κύπρο και Νορβηγία, τάραξαν τα νερά στην έκθεση του Emergence, προγράμματος στο οποίο συμμετείχαν 9 χώρες συνολικά. Την αντιπροσωπεία που μετέβη σε δύο μέρη στην Πράγα αποτελούσαν οι: Αντιγόνη Αθηαινίτη, Πρόεδρος του ΘΟΚ, Μαρίνα Μαλένη, Λειτουργός Θεατρικής Ανάπτυξης του Οργανισμού και επιμελήτρια της συμμετοχής, Σάββας Χαραλάμπους, Λογιστής ΘΟΚ και Οικονομικός συντονιστής του προγράμματος Emergence, Σώσε Εσκιτζιάν (εμψυχώτρια

του εργαστηρίου Emergence στην Κύπρο), οι δημιουργικοί συντελεστές, Έλενα Κοτασβήλι και Αλέξης Βαγιανός (Status Quo In Mirage), Άντης Παρτζίλης (Ξόανο του Θεού Απόλλωνα), Νεφέλη Κεντώνη και Πέτρος Κουρτελλάρης (φοιτητές Emergence Exhibition) και οι τεχνικοί του ΘΟΚ Χριστάκης Παναγή, Μι-

χάλης Σταύρου και Σταύρος Τάρταρης. H Prague Quadrennial of performance design άνοιξε τις πύλες της στις 6 Ιουνίου και τις έκλεισε στις 16 Ιουνίου οπόταν και ολοκληρώθηκε η φετινή 14η διοργάνωση. Φέτος, έμπνευση για την έκθεση, αποτέλεσε το Golden Triga, το αγαλματίδιο που παραδοσιακά δίνεται ως το μεγαλύτερο βραβείο στην καλύτερη συμμετοχή της Παγκόσμιας έκθεσης. Το αγαλματίδιο απεικονί-

ζει τις τρεις διαφορετικές δυνάμεις που συναντιούνται για να τραβήξουν το άρμα που οδηγεί η Θεά Νίκη, αναπαράσταση που στέκει υπερήφανα στη στέγη του Εθνικού Θεάτρου στην Πράγα, για να μας υπενθυμίζει ότι η δημιουργία μιας παράστασης είναι πράξη συνεργασίας ανάμεσα σε όλα τα ταλέντα που συνδυάζουν τις δυνάμεις τους για να επιτύχουν έτσι πολύ περισσότερα από οποιαδήποτε ατομική προσπάθεια. Μεταφορικά, το Golden Triga αξιοποιήθηκε ως η βάση διερεύνησης από τρεις διαφορετικές οπτικές, σε τρεις τομείς που συνδέονται με τις κυκλικές φάσεις της δημιουργικής διαδικασίας: Φαντασία, μεταμόρφωση και μνήμη. Τρία μέρη – Τρείς συμμετοχές Ο Θεατρικός Οργανισμός Κύπρου, με επιμελήτρια τη Μαρίνα Μαλένη, συμμετείχε με τρεις αντίστοιχους τρόπους: - Imagination: Emergence Exhibition (παρουσιάζονται απότοκα Ευρωπαϊκού προγράμματος συνεργασίας ανάμεσα σε εννέα χώρες). Συλλογική δημιουργία από Εργαστήρι με τίτλο Walls and Barriers που πραγματοποιήθηκε στη Λευκωσία. - Transformation: Exhibition of Countries and Regions, Εθνική Συμμετοχή Κύπρου με το Status Quo In Mirage που σχεδίασαν η βραβευμένη με το Βραβείο ΘΟΚ Έλενα Κοτασβήλι, και ο Αλέξης Βαγιανός. - Memory: Fragments. Ένα επιλεγμένο αντικείμενο, από ένα καταξιωμένο σκηνογράφο της κάθε χώρας, στην περίπτωσή μας το Ξόανο του θεού Απόλλωνα του Σκηνογράφου Άντη Παρτζίλη από την παράσταση Επτά επί Θήβας, του Θεατρικού Οργανισμού Κύπρου σε σκηνοθεσία Βαρνάβα Κυριαζή. Τέλος να αναφέρουμε πως στις 7 Ιουνίου η κυπριακή αποστολή υποδέχτηκε τους καλεσμένους της σε μια δεξίωση γνωριμίας και επαφής με τους συντελεστές των συμμετοχών της στην φετινή έκθεση, υπό την αιγίδα της Πρεσβείας της Κυπριακής Δημοκρατίας στην Πράγα.

Ματώσανε οι θάλασσες κι οι ουρανοί γεμίσαν κόκκινα μισοφέγγαρα πληγές που δεν εκλείσαν Και ράγισαν τα μνήματα τα δέντρα γονατίσαν Χριστέ μου τόσα κρίματα

τα μάτια σου πώς τα ᾽δανε και δεν τα σταματήσαν Κόκκινα μισοφέγγαρα πληγές που δεν εκλείσαν.

Στην Αμμόχωστο Της Αγγέλας Καϊμακλιώτη Για να σε λησμονήσω ξαπλώνω στην άμμο σου και μαζεύω φωτόνια Ύστερα τα αλείβω με ευλάβεια στο δέρμα μου Μικροσκοπικά αστέρια φυτρώνουν εντός μου και τότε ανατέλλω μηδενικά φορτισμένη πανδέκτης και πανσέληνος αλλού Μα δε σε λησμονώ.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ βΗΜΑ Εβδομαδιαίο εκφραστικό όργανο της ΠΕΟ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ - ΛΕΥΤΕΡΗΣ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗΣ ΑΡΧΙΣΥΝΤΑΚΤΡΙΑ - ΑΝΤΡΙΑΝΑ ΜΙΧΑΗΛ ΝΙΚΟΥ ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΓΡ. ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΠΕΟ: ΣΠΥΡΟΣ ΣΩΤΗΡΙΟΥ ΤΕΧΝ. ΤΜΗΜΑ - ΦΩΤΟΣΥΝΘΕΣΗ - Λ. ΝΙΚΟΛΑΟΥ ΓΡΑΦΕΙΑ - Αρχέρμου 29, Τ.Τ. 1045 Λευκωσία ΤΗΛ. 22866400, FAX: 22866481 ΤΗΛ. ΤΥΠΟΓΡAΦΕΙΟΥ PRINTCO CASSOULIDES LTD 22717280 http://www.peo.org.cy Email: andri.michael@peo.org.cy Email: ergatiko-vima@peo.org.cy

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΒΗΜΑΤΑ

3

εξ ΑΦΟΡΜΗΣ

Το μαγικό χέρι της ελεύθερης αγοράς που εκτόξευσε -και- τις τιμές των αεροπορικών εισιτηρίων Τις τελευταίες μέρες έχει αναδειχθεί το ζήτημα που αφορά τις ψηλές τιμές των αεροπορικών εισιτηρίων, γεγονός που συνδέεται απόλυτα με την ασυδοσία και την θεοποίηση του κέρδους. Ας θυμηθούμε τι έλεγε η κυβέρνηση όταν επιχειρούσε το κλείσιμο του κρατικού αερομεταφορά, για να καταδείξουμε και ποιος ευθύνεται για τη σημερινή κατάσταση. Όταν οι Κυβερνώντες μεθόδευσαν το κλείσιμο των Κυπριακών Αερογραμμών, με πανηγυρικό τρόπο, μιλούσαν για το άνοιγμα των αιθέρων, για τον ελεύθερο ανταγωνισμό και για το μαγικό χέρι, που θα ήταν ο ρυθμιστής της αγοράς για να έχουν οι κύπριοι καταναλωτές φτηνά αεροπορικά εισιτήρια. Μιλούσαν για την απαλλαγή του Κύπριου φορολογούμενου από την γάγγραινα της «επιδότησης» των Κυπριακών Αερογραμμών. Ποιά όμως είναι τα

αποτελέσματα αυτής της ιδεολογικής εμμονής των Κυβερνώντων σε σχέση με το ότι είναι δημόσιο; Αυτό που κατάφεραν, ήταν με την συμπεριφορά τους και τις ιδεολογικές τους αγκυλώσεις, να εξυπηρετήσουν για άλλη μία φορά συγκεκριμένη εταιρεία. Κατάφεραν πάλι με τις πολιτικές τους να φορτώσουν το βάρος στους πολλούς για να έχουν όφελος οι λίγοι και προνομιούχοι. Τώρα βλέπουμε να υπάρχει «ευαισθητοποίηση» από πολλούς που όταν βρισκόταν σε εξέλιξη το κλείσιμο των Κυπριακών Αερογραμμών, προέβλεπαν θετικές εξελίξεις για τον κύπριο καταναλωτή. Εδώ ταιριάζει πλήρως η κυπριακή παροιμία «ύστερα φέρνει ο φούρνος την πυρά». Για το ζήτημα αυτό θα πρέπει να υπάρξει αντίδραση από τους πολίτες, αλλά και από τις αρμόδιες αρχές και ανεξάρτητους θεσμούς, για να εξετάσουν την ύπαρξη καρτέλ που ελέγχει τις τιμές των αεροπορικών εισιτηρίων.

Μένουν εκτός του «Εστία» οι ευάλωτοι από την 1η σελίδα Αναφέρεται επίσης ότι «το κράτος προτίθεται να εξετάσει την προοπτική ένταξης των εν λόγω Πιστωτικών Διευκολύνσεων σε άλλα Κυβερνητικά Σχέδια», χωρίς να τα κατονομάζει. -Οι δανειολήπτες οι οποίοι θα κριθούν από τις τράπεζες και τις εταιρείες εξαγοράς πιστώσεων ως μη βιώσιμοι για αναδιάρθρωση, λόγω μειωμένων εισοδημάτων (άνεργοι, χαμηλόμισθοι, χαμηλοσυνταξιούχοι κτλ). Όπως αναφέρεται, «σε περίπτωση που η Συμμετέχουσα (τράπεζα) θεωρεί ότι ο αιτητής δεν έχει ικανότητα αποπληρωμής και κρίνει ότι δεν θα υπάρχει βιωσιμότητα της προσφερόμενης λύσης αναδιάρθρωσης ο αιτητής δεν θα συμμετέχει στο σχέδιο και σε τέτοια περίπτωση η συμμετέχουσα θα ενημερώνει τον αρμόδιο Φορέα (Υπουργείο Εργασίας), ο οποίος θα απορρίπτει την αίτηση του αιτητή».

Οι ευάλωτοι που θα ενταχθούν οριακά στο σχέδιο ίσως χάσουν την περιουσία τους στη συνέχεια Εν τω μεταξύ πολλοί εξ αυτών που θα ενταχθούν στο σχέδιο -και ιδιαίτερα οι πιο ευάλωτοι οι οποίοι πληρούν οριακά το κριτήριο της βιωσιμότητας- ενδέχεται να κινδυνεύσουν στη συνέχεια να χάσουν την περιουσία τους, αλλά και να μείνουν χρεωμένοι. Όπως αναφέρεται, η κάθε τράπεζα θα πρέπει να επιβεβαιώνει κάθε χρόνο στις αρχές Δεκεμβρίου κατά πόσον ο κάθε δανειολήπτης ξεχωριστά πλήρωσε το μερίδιο το οποίο του αναλογεί (2/3 της δόσης), προκειμένου να πάρει τη χρηματοδότηση από το κράτος (1/3 της δόσης). Σε περίπτωση που υπάρχουν καθυστερήσεις μέχρι 90 ημέρες, θα δίνεται περιθώριο στον δανειολήπτη μέχρι τις αρχές Φεβρουαρίου να τακτοποιήσει το σύνολο των οφειλών του (περιλαμβανομένης και της δόσης για τον Ιανουάριο του επόμενου έτους). Σε αντίθετη περίπτωση θα ενεργοποιείται η διαδικασία η οποία προνοεί τα εξής: (α) τερματίζεται η καταβολή της κρατικής χορηγίας, (β) ο οφειλέτης καλείται να επιστρέψει στο κράτος το σύνολο της χορηγίας την οποία έχει λάβει, (γ) το δάνειο με υποθήκη την κύρια κατοικία, αλλά και τυχόν πρόσθετα δάνεια τα οποία αναδιαρθρώθηκαν για σκοπούς ένταξης στο σχέδιο Εστία καθίστανται άμεσα απαιτητά από την τράπεζα και (δ) η τράπεζα έχει το δικαίωμα να προχωρήσει σε όλες τις δέουσες ενέργειες που προβλέπονται από τη νομοθεσία των εκποιήσεων ή/και με οποιαδήποτε άλλα νομικά μέτρα.

Αιτήσεις από 2/9 – 15/11 Σύμφωνα με το σχέδιο οι αιτήσεις από τους δανειολήπτες θα πρέπει να υποβληθούν κατά την περίοδο 2 Σεπτεμβρίου – 15 Νοεμβρίου 2019. Σε όσους δανειολήπτες κριθούν ότι πληρούν τα κριτήρια (κριτήρια σχεδίου, κριτήριο βιωσιμότητας και εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια) θα τους προσφερθεί πρόταση αναδιάρθρωσης του δανείου τους μέχρι τις 16 Δεκεμβρίου 2019. Σημειώνεται ότι η κρατική επιχορήγηση ξεκινά από τη στιγμή που υπογράφεται το αναδιαρθρωμένο δάνειο. Αυτό σημαίνει ότι το κόστος για το κράτος για το 2019 θα είναι πολύ πιο κάτω από τα 33 εκατ. ευρώ που εκτιμήθηκε ότι θα είναι το ετήσιο κόστος του «Εστία», αφού η επιχορήγηση για το 2019 θα αφορά 1-5 μήνες μάξιμουμ.

Η Κυβέρνηση επιτέλους θα πρέπει να ασχοληθεί με αυτό το θέμα, αλλά από την άλλη να μην «εκμεταλλευτεί» αυτή την ευκαιρία μόνο και μόνο για να δώσει επιπρόσθετα κίνητρα σε εταιρείες, που αυτά στο τέλος της ημέρας αποβαίνουν σε βάρος του δημόσιου πλούτου. Το ζήτημα αυτό αναδεικνύει για άλλη μία φορά τη μεγάλη σημασία που έχουν οι Ημικρατικοί Οργανισμοί και το ρόλο που μπορούν να διαδραματίσουν για να υπάρχει ισορροπία μέσα σε μία οικονομία. Αν τώρα υπήρχαν οι Κυπριακές Αερογραμμές θα μπορούσαν να παίξουν σημαντικό ρόλο για να υπάρχει υγιής ανταγωνισμός προς όφελος της κοινωνίας. Θα πρέπει ολόκληρη η κοινωνία με αφορμή αυτό το παράδειγμα να αντιδράσουμε και να σταθούμε ανάχωμα στις μεθοδεύσεις που θέλουν να οδηγήσουν και άλλους οργανισμούς στην ιδιωτικοποίηση.

Οι Αμμοχωστιανοί απαιτούν από την κυβέρνηση να δράσει άμεσα Ορατός ο κίνδυνος της οριστικής κατάρρευσης της πρωτοβουλίας του ΟΗΕ για το Κυπριακό Οι Αμμοχωστιανοί βρέθηκαν την Παρασκευή, 28 Ιουνίου έξω από το Προεδρικό στέλνοντας δυνατό μήνυμα προς την κυβέρνηση πως είναι ώρα να δράσει στο θέμα της Αμμοχώστου και στο Κυπριακό. Όπως τόνισε σε ανακοίνωσή του το ΑΚΕΛ Αμμοχώστου, το ζήτημα της Αμμοχώστου μπορεί να λειτουργήσει καταλυτικά προς την κατεύθυνση της δημιουργίας κλίματος που θα επιτρέψει άμεσα την επανέναρξη των συνομιλιών

του λιμανιού της Αμμοχώστου υπό την ευθύνη της Ευρωπαϊκής Ένωσης και η μεσαιωνική πόλη να ανακηρυχθεί σε μνημείο ΟΥΝΕΣΚΟ. Επιπρόσθετα, στην εκδήλωση παρευρέθηκαν φίλοι και οπαδοί των δύο αθλητικών προσφυγικών σωματείων Νέας Σαλαμίνας και Ανόρθωσης καθώς και του Γυναικείου Κινήματος της ΠΟΓΟ. Τη συγκέντρωση υποστήριξε έμπρακτα με τη συμμετοχή του και ο Δήμος Μόρφου.

από το σημείο που διακόπηκαν στο Κραν Μοντανά, στη βάση που ορίζει το πλαίσιο Γκουτέρες και πρόσθεσε πως ο χρόνος δυστυχώς εξαντλείται και είναι πλέον ορατός ο κίνδυνος της οριστικής κατάρρευσης της πρωτοβουλίας του ΟΗΕ για το Κυπριακό. Εκτιμώντας την κρισιμότητα των στιγμών, το ΑΚΕΛ Αμμοχώστου απηύθυνε κάλεσμα προς όλους τους Αμμοχωστιανούς και γενικά τον προσφυγικό κόσμο για συμμετοχή τους στην εκδήλωση. Η εκδήλωση πραγματοποιήθηκε στις 6 το απόγευμα και ο Δήμαρχος Αμμοχώστου, κ. Αλέξης Γαλανός είχε συνάντηση με τον Πρόεδρο της Δημοκρατίας στον οποίο επέδωσε υπόμνημα με το οποίο σημειώθηκε πως θα πρέπει το θέμα της Αμμοχώστου να επανέλθει ως θέμα προτεραιότητας. Ο δήμαρχος Αμμοχώστου υπενθύμισε την πρόταση του Δήμου Αμμοχώστου για να εισέλθει στην κλειστή πόλη μια ειδική ομάδα υπό τα Ηνωμένα Έθνη, η οποία να απαρτίζεται με εμπειρογνώμονες των δύο πλευρών. Η πρόταση προβλέπει τη λειτουργία

ΕΛΑΜιτες προσπάθησαν να καπηλευτούν την εκδήλωση για το Βαρώσι Να καπηλευτούν την εκδήλωση για την Αμμόχωστο προσπάθησαν φασίστες του ΕΛΑΜ, εκδήλωση η οποία τονίστηκε από την αρχή ότι είναι ακομμάτιστη και πραγματοποιείται για την επανένωση της Κύπρου. Τα μέλη του ΕΛΑΜ, που εμφανίστηκαν στην εκδήλωση σε παράταξη και φορώντας μαύρα ρούχα, στην αρχή ανέσυραν πανό αλλά μετά από αντιδράσεις το απέσυραν και αντί αυτού έφεραν και ύψωσαν Ελληνικές και ενωτικές σημαίες. Μετά από αυτό, σημειώθηκαν λογομαχίες, σπρωξίματα, ενώ υπήρξε και προσπάθεια αρπαγής κινητών από δημοσιογράφους αλλά και από τους παρευρισκόμενους από τους μαυροφορεμένους. Τελικά υπό την πίεση των διαδηλωτών, οι ιδεολογικά απόγονοι της ΕΟΚΑ Β΄ απομακρύνθηκαν από τον χώρο του Προεδρικού, ενώ αξίζει να σημειώσουμε ότι η Αστυνομία ήταν παντελώς απούσα.

4

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥLΙΟΥ 2019

ΜΗΧΑΝΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ-ΜΑΡΙ ΚΩΝΣΤΑΝΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΥ

ΕΠΕΤΕΙΑΚΑ

ΣΑΝ ΣΗΜΕΡΑ

Κυρίακος Παπαλάζαροy- Ο νέος που κοίταξε κατάματα τον φασισμό και θυσιάστηκε για την πατρίδα μας...

• 1η Ιουλίου 1858 Ο Κάρολος Δαρβίνος (Τσαρλς Ντάργουιν) αποκαλύπτει τη θεωρία του περί της εξέλιξης των ειδών και της φυσικής επιλογής, σε ομιλία του στη Linnean Society του Λονδίνου. • 1η Ιουλίου 1878 Κυκλοφορεί το βιβλίο του Φρίντριχ Ενγκελς με τίτλο «Αντιντύρινγκ», με στόχο τον χυδαίο υλιστή και θετικιστή φιλόσοφο Ε. Ντύρινγκ. Ασκώντας κριτική στον Ντύρινγκ, ο Ενγκελς επιμένει κυρίως στην υπεράσπιση της υλιστικής διαλεκτικής, ως βάσης όλης της μαρξιστικής κοσμοθεωρίας. • 1η Ιουλίου 1968 Υπογράφεται μεταξύ ΕΣΣΔ και ΗΠΑ Σύμφωνο για τη μηδιάδοση των πυρηνικών όπλων. • 2 Ιουλίου 1925 Γεννιέται ο Πατρίς Λουμούμπα, ηγέτης του αντιαποικιακού αγώνα στην Αφρική και πρώτος αρχηγός του ανεξάρτητου κράτους του Κονγκό. • 3 Ιουλίου 1883 Γεννιέται ο Τσέχος συγγραφέας Φραντς Κάφκα. • 4 Ιουλίου 1975 Ενοχο για τη δολοφονία 230.000 Εβραίων στο στρατόπεδο συγκέντρωσης της Τρεμπλίνκα κρίνει δικαστήριο του Αμβούργου τον αρχηγό της Γκεστάπο, Λούντβιχ Χαν.

Πέρασαν χρόνια από τότε που η πατρίδα μας ζούσε ένα πραγματικό εφιάλτη που πότε πριν στην ιστορία της δεν είχε γνωρίσει. Ένα εφιάλτη που θα συνεχίσει να ζει μέσα μας όσο οι βουνοκορφές του Πενταδακτύλου στενάζουν κάτω από την μπότα του ξένου εισβολέα και όσο οι χαροκαμένες μάνες εξακολουθούν να κλαίνε πάνω από τους τάφους των αμούστακων παλικαριών τους. Η ΕΔΟΝ κάθε χρόνο τιμά την μνήμη των δεκάδων νεκρών και αγνοουμένων αγωνιστών της ελευθερίας που γαλουχήθηκαν στις γραμμές της σ’ ολόκληρη την Κύπρο. Στην επαρχία της Πάφου τιμά ιδιαίτερα την μνήμη των αδελφών Κυριάκου και Σωτήρη Παπαλαζάρου και του Γεώργιου Χρυσάνθου Κλεάνθους. Βάρυ το πένθος της μεγάλης οικογένειας του προοδευτικού κινήματος νεολαίας για τις απώλειες που άφησαν πίσω τους, το προδοτικό πραξικόπημα της Χούντας των Αθηνών και της ΕΟΚΑ Β’ στις 15 Ιουλίου 1974 και η βάρβαρη Τουρκική εισβολή στις 20 Ιουλίου 1974. Νεαρά παλικάρια μπήκαν στην πρώτη γραμμή του αγώνα αψηφώντας την ίδια τους τη ζωή για να υπερασπιστούν την δημοκρατία, την ανεξαρτησία και την εδαφική ακεραιότητα της πατρίδας μας.

Η δολοφονία του Κυριάκου Παπαλάζαρου ήταν συνειδητή, ψυχρή, πολιτική! Πριν το μεγάλο έγκλημα του 1974, είχε προηγηθεί ένα όργιο πολιτικών δολοφο-

“ΞΕΦΥΛΛΙΖΟΝΤΑΣ”

νιών για το οποίο δεν πλήρωσαν ποτέ οι ένοχοι. Θύμα τέτοιας δολοφονίας ήταν ο Κυριάκος Παπαλαζάρου. Το τρίτο από τα εννιά παιδιά της οικογένειας του ιερέα Παπαλάζαρου. Όλοι θυμούνται τον Κυριάκο ως ένα νέο με όνειρα και ανησυχίες. Ο Κυριάκος ήταν οικότροφος στη Μητρόπολη Πάφου. Η παραμονή του εκεί είχε συμπέσει με την εξύφανση της συνομωσίας

των τριών μητροπολιτών κατά του Αρχιεπισκόπου Μακαρίου. Ο Κυριάκος, έβλεπε τακτικά τον Παναγιωτάκο, τον πρέσβη της Χούντας στην Κύπρο, να μπαινοβγαίνει στη Μητρόπολη και να συναντάται με τον Γεννάδιο. Όλα αυτά τα έλεγε στους γονείς του, οι οποίοι αποφάσισαν με το τέλος εκείνης της σχολικής χρονιάς να τον μετακινήσουν από τη Μητρόπολη. Δυστυχώς, δεν πρόλαβαν. Μετά την καθαίρεση του Γεννάδιου, ένας φρουρός της Μητρόπολης και μέλος της ΕΟΚΑ Β΄, το δολοφόνησε άνανδρα. Πριν ακόμα συμπληρώσει τα 17 του χρόνια, ο Κυριάκος έπεσε νεκρός από τη σφαίρα του αστυνομικού, το ξημέρωμα της 1ης Ιουλίου του 1973. Η δολοφονία του Κυριάκου ήταν συνειδητή, ψυχρή, πολιτική δολοφονία. Ο δολοφόνος έβαλε το όπλο στο στόμα του Κυριάκου και πυροβόλησε. Ουδέποτε κατηγορήθηκε και ουδέποτε δικάστηκε για το άγριο του έγκλημα. Αντιθέτως, παρέμεινε στην υπηρεσία μέχρι την αφυπηρέτηση του, η υπόθεση έκλεισε και ο φάκελος της χάθηκε όπως ενημέρωσαν την οικογένεια του Παπαλάζαρου. Είναι οι μνήμες τέτοιων εγκλημάτων, που ξυπνούν τέτοιες μέρες. Μνήμες που δεν ζητούν σήμερα εκδίκηση, αλλά εκπλήρωση του χρέους μας έναντι των ηρώων που θρήνησε η πατρίδα μας τα δίσεκτα εκείνα χρόνια. Αυτό θα εκπληρωθεί με την απελευθέρωση και την επανένωση της πατρίδας μας. Με τη συντήρηση της μνήμης για να μην επαναληφθούν τα ίδια λάθη.

Στην έκδοση της Πέμπτης, 5 Ιουλίου 1973, ξεχωρίζουμε από τις σελίδες 1 & 6

• «ΙΔΡΥΕΤΑΙ ΞΕΧΩΡΙΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΜΗΧΑΝΟΔΗΓΟΥΣ ΤΗΣ ΣΥΝΤΕΧΝΙΑΣ ΟΙΚΟΔΟΜΩΝ Δεν απέμεινε άλλη οδός δηλώνει εκπρόσωπος των Οικοδόμων. Η Συντεχνία Οικοδόμων της ΠΕΟ δήλωσε την περ. Δευτέρα κατηγορηματικά ότι θα προχωρήσει στην ίδρυση ξεχωριστού Ταμείου Προνοίας για τους μηχανικούς, μηχανοδηγούς, σιωφέρ και κωμοδρόμους που ανήκουν στη δύναμη της, αν δεν αναθεωρηθεί η στάση της αντίστοιχης Συντεχνίας της ΣΕΚ έναντι των προτάσεων που υποβλήθηκαν από μέρους της Συντεχνίας Οικοδόμων ΠΕΟ για την καθιέρωση συστήματος απολαβών των μελών του Ταμείου Προνοίας των μηχανικών μηχανοδηγών » [...]

• «Σε διαρκή απεργία κατήλθε το προσωπικό του ιδρύματος «ΕΛΕΟΥΣΗΣ»Από της περ.Κυριακής το νοσηλευτικό προσωπικό και οι εργάτριες του ιδρύματος

• «ΛΟΓΩ ΤΗΣ ΑΥΞΗΣΗΣ ΤΩΝ ΤΙΜΩΝ-800 χιλ. εργαζόμενοι της Ελλάδας ζητούν αυξήσεις κατά 30%. Η ΠΡΩΤΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΜΕΤΑ ΤΟ ΠΡΑΞΙΚΟΠΗΜΑ. Η πρώτη απεργία μετά το στρατιωτικό πραξικόπημα της 21ης Απριλίου πραγματοποιήθηκε στην Αθήνα την περ. Δευτέρα 2.7.1973, όταν εργάτες Τύπου απήργησαν διεκδικώντας αύξηση των αποδοχών τους. Καθημερινά και νέες κατηγορίες εργαζομένων προστίθενται συνεχώς σε εκείνες που ζητούν αύξηση αποδοχών για να αντιμετωπίσουν την συνεχή άνοδο των τιμών» [...]

«ΕΛΕΟΥΣΗΣ» κατήλθαν σε διαρκή απεργία ύστερα από την αντεργατική και εκδικητική στάση του Σωματείου Ελληνίδων Κυριών το οποίο προέβη στην αυθαίρετη απόλυση ολόκληρου του προσωπικού, μετά την κήρυξη 48ωρης προειδοποιητικής απεργίας για τη διεκδίκηση μισθολογικών και άλλων αιτημάτων » [...] Φώτο: Τα απεργιακά πίκετ έξω από το ίδρυμα «ΕΛΕΟΥΣΗΣ».

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΟΣΑ ΔΕΝ ΠΑΙΡΝΕΙ Ο ΑΝΕΜΟΣ

ΕΠΕΑ ΠΤΕΡΟΕΝΤΑ

5

ΚΑΡΦΩΜΑΤΑ

ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΧΡΙΣΤΟΦΙΑΣ: «Δηλώνω πως αν ήταν να ξαναγεννηθώ θα επέλεγα τον ίδιο δρόμο, τον ίδιο τρόπο ζωής. Θα αφιέρωνα και την τελευταία ικμάδα της ύπαρξής μου στον άνθρωπο και την ευτυχία του. Στην ελευθερία της πατρίδας και του κόσμου» Γι’ αυτό θα μείνεις στην ιστορία ως μεγάλος ανθρωπιστής, αγωνιστής, πατριώτης, διεθνιστής ΑΝΤΡΟΣ ΚΥΠΡΙΑΝΟΥ: "Δεν περιμένουμε από κανένα από όσους του φέρθηκαν ανέντιμα και ανήθικα να τον δικαιώσουν. Έχει ήδη δικαιωθεί. Τον έχει ήδη δικαιώσει το δάκρυ με το οποίο τον αποχαιρετούν σήμερα αυτοί στους οποίους αφιέρωσε όλο του το είναι…" Το δάκρυ του λαού έπνιξε αυτούς που έριξαν τόνους λάσπης στον Δημήτρη ΧΡΙΣΤΟΣ ΧΡΙΣΤΟΦΙΑΣ: «Οι απλοί και ταπεινοί κλαίνε για σένα. Καρφιτσώνουν σήμερα το δάκρυ τους στο πέτο σου, το τελευταίο και το μεγαλύτερο παράσημο. Κλαίνε για σένα σήμερα όλοι αυτοί που πάλεψες μαζί τους, που αγωνίστηκες μαζί τους, που γέλασες μαζί τους, που έκλαψες μαζί τους» Η αγάπη του λαού είναι το καλύτερο κατευόδιο για τον Δημήτρη Χριστόφια

ΠΑΜΠΗΣ ΚΥΡΙΤΣΗΣ «Σε αποχαιρετάμε σύντροφε Δημήτρη εκ μέρους του ταξικού συνδικαλιστικού κινήματος με την υπόσχεση ότι θα συνεχίσουμε και θα εντείνουμε τους αγώνες μας για ένα κόσμο καλύτερο, για μια κοινωνία ισότητας και κοινωνικής δικαιοσύνης…» Η μεγαλύτερη τιμή για τον Δημήτρη Χριστόφια είναι η υπόσχεση για συνέχιση των αγώνων για τον απλό άνθρωπο

ΤΟ ΔΑΚΡΥ ΑΠΟ ΤΟ ΒΗΜΑ ΤΗΣ ΠΕΟ 2012. Παγκύπριο Συνέδριο της ΠΕΟ. Ήταν η στιγμή που ο Δημήτρης Χριστόφιας, με δάκρυα στα μάτια, εξήγησε τις συνθήκες κάτω από τις οποίες έγινε η διαπραγμάτευση του Μνημονίου με την Τρόικα. Είπε την αλήθεια στο λαό χωρίς φτιασιδώματα και μασημένα λόγια. «Είχαμε να επιλέξουμε μεταξύ ενός επώδυνου μνημονίου και της χρεοκοπίας των τραπεζών που με τη σειρά τους θα οδηγούσαν σε κατάρρευση της κυπριακής οικονομίας και έχοντας διασφαλίσει κάποια πολύ βασικά και σημαντικά ζητήματα αναλάβαμε την ευθύνη να προχωρήσουμε με στόχο τη διάσωση της κυπριακής οικονομίας» δήλωσε από το βήμα του συνεδρίου της ΠΕΟ και πρόσθεσε: «Σκεφτόμουν πάντα το καλό των εργαζομένων. Το καλό των απλών ανθρώπων. Σας διαβεβαιώνω ότι γι' αυτές τις αξίες θα συνεχίσω ν' αγωνίζομαι μαζί σας μέχρι και την τελευταία μου πνοή». Δάκρυσε γιατί ήξερε ότι η λύση αυτή ήταν επώδυνη για το λαό. Έλαβε την απόφαση σε μια χρονική συγκυρία που ότι κι αν έκανε, έβρισκε στείρα και ισοπεδωτική κριτική. Τόνοι λάσπης είχαν πέσει πάνω του. «Έχουμε τους καλύτερους τραπεζίτες» έλεγαν οι ηγέτες της αντιπολίτευσης. Μπαινόβγαιναν στην Κεντρική Τράπεζα και χάρασσαν κοινή ισοπεδωτική αντιπολιτευτική γραμμή μαζί με τον Κεντρικό Τραπεζίτη. Ο τότε Κεντρικός Τραπεζίτης, για τον οποίο κίνησαν γη και ουρανό για να παραμείνει στη θέση του, την έκανε με ελαφρά πηδηματάκια για τις ΗΠΑ –μαζί με τον σκληρό του δίσκο- και τον βλέπαμε μόνο μέσω skype από τους τηλεοπτικούς σταθμούς που παρήγαγαν τη μαύρη προπαγάνδα κατά του Χριστόφια. Οι άλλοι, οι «καλύτεροι τραπεζίτες», κάποιοι καταδικάστηκαν και άλλοι είναι ύποπτοι ποινικών αδικημάτων. Για την κατάσταση της Κυπριακής οικονομίας έφταιγαν τα «τσεκκούθκια» που έδωσε ο Χριστόφιας στους συνταξιούχους. Έτσι παρουσίαζαν την τρύπα των πολλών δις που δημιούργησαν οι «καλύτεροι τραπεζίτες».

Δεν γνωρίζω οι αναγνώστες πώς βίωσαν την απώλεια του ιστορικού ηγέτη της Αριστεράς. Ο γράφων τη στήλη όμως βίωσε διάφορα συναισθήματα. Και τα αναμενόμενα, ήτοι πόνο, θλίψη, στεναχώρια. Αλλά και ενόχληση. Το ηπιότερο που θα μπορούσε δηλαδή να πει. Ενόχληση για την υποκρισία. Και τη δήθεν θλίψη. Αυτών που μέρες πριν από το χαμό του συντρόφου Δημήτρη εξακολουθούσαν να τον επικρίνουν ισοπεδωτικά. Και εξακολουθούσαν όλα αυτά τα χρόνια να του φορτώνουν ευθύνες που δεν του αναλογούσαν. Ούτε στον ίδιο ούτε στη διακυβέρνησή του. Ο στόχος φυσικά ήταν προφανής. Να βεβαιωθούν ότι θα υπονομεύσουν και θα διαβάλουν την αριστερά σε τέτοιο βαθμό που να μην μπορέσει να ξανασηκώσει κεφάλι. Να μην μπορέσει ποτέ ξανά να διεκδικήσει την εξουσία. Γιατί θέλουν τα λαϊκά στρώματα υποταγμένα. Γιατί θέλουν να συνεχίσουν να νέμονται τους πόρους και πλούτο και να τον συσσωρεύουν. Λογαριάζουν όμως χωρίς εμάς. Χαιρετίσματα, λοιπόν, στην εξουσία. Γιατί δεν γονατίζει ο πλάτανος. Και όταν γυρίσω... Τη συνέχεια θα την τραγουδήσουμε με τον Βασίλη. Στο ετήσιο ραντεβού στο φεστιβάλ της ΕΔΟΝ. Που θα είναι αφιερωμένο στο σύντροφο Δημήτρη που μας άφησε. Τρεις μέρες πολιτισμού. Τρεις μέρες ανταλλαγής ιδεών και συζητήσεων. Συναπαντήματος της νεολαίας, των φοιτητών αλλά και δικό μας. Όσων υπήρξαμε νεολαίοι και σήμερα παραμένουμε νέοι στο νου και στην καρδιά. Και θα στείλουμε τον χαιρετισμό στην εξουσία. Και στο χαφιεδόρτσουρμο. Και της εποχής μας τους καταδότες.

ΔΥΟ ΛΟΓΙΑ ΑΠΟΧΑΙΡΕΤΙΣΜΟΥ Μπορεί να πέρασαν αρκετές μέρες από το θάνατο του Δημήτρη Χριστόφια αλλά η στήλη αυτή του Εργατικού Βήματος δεν πρόλαβε να τον αποχαιρετίσει. Γι αυτό και αφιερώνουμε λίγες γραμμές για να τον αποχαιρετήσουμε. Με απλά και μεστά λόγια. Όπως δηλαδή έζησε, σαν άνθρωπος, σαν οικογενειάρχης, σαν πολιτικός, σαν αρχηγός του ΑΚΕΛ, σαν Πρόεδρος της Κύπρου. Δεν του άρεσαν οι πολλές φαμφάρες και τα φουσκωμένα λόγια. Του άρεσε η ειλικρίνεια και η ουσία. Είναι λοιπόν ανάγκη να γράψουμε και εμείς δυο λόγια ουσίας για να τον αποχαιρετήσουμε. Όχι σαν επικήδειο λόγο αλλά σαν ανάγκη να λεχθούν αλήθειες για το ποιος ήταν ο Δημήτρης Χριστόφιας που λοιδορήθηκε και πολεμήθηκε όσο κανένα άλλος.

Στο μεταξύ ενέκρινε και το υπουργικό συμβούλιο το σχέδιο Εστία. Το οποίο σχέδιο σχεδιάστηκε με τη συμβολή των τραπεζών. Αρα γάντι πάει το γνωστό, φοβού τους δώρα φέροντες. Μια και πέρι δώρων, κάθε που συνεδριάζει το υπουργικό όλο και κάτι εξαγγέλουν. Τώρα θυμήθηκαν τις διάφορες κοινωνικές ομάδες. Η φήμη ότι διαβουλεύτηκαν Αναστασιάδης και Αβέρωφ μετά το χτύπημα των ευρωεκλογών και είπαν να προετοιμάσουν το έδαφος για τις επόμενες εκλογές μην τυχόν και συνεχιστεί η πτώση τους και βρεθούν προ κινδύνου απώλειας της εξουσίας, ελέγχεται ως απολύτως βάσιμη. Αμ δε που θα πιάσει το κόλπο... Κόλπο βρήκαν οι παραλιακοί δήμοι. Είτε δίνουν τις παραλίες σε ιδιώτες, είτε τις διαχειρίζονται οι ίδιοι, το αποτέλεσμα ένα και το αυτό. Μια οικογένεια για να εκδράμει στην παραλία θα πρέπει να αδειάσει τις τσέπες. Μην σας πω και τους κουμπαράδες των παιδιών. Βάλτε το κόστος να γεμίσει καύσιμα το αυτοκίνητο. Προσθέστε το κόστος για κρεβατάκια και ομπρέλα. Προσθέστε κανένα παγωτό για τα παιδιά και κανένα φραπέ για τους μεγάλους και βγάλτε τη σούμα. Αλήθεια πού χάθηκε ο εξ Αργάκας ορμώμενος Αβέρωφ καλέ; Ακόμα τον περιμένουμε να καταφθάσει με το πολυτελές όχημα του στο βενζινάδικο να διαμαρτυρηθεί για τις τιμές. Άστε, θα είναι απασχολημένος να συνδιαμορφώνει τις επόμενες εξαγγελίες του υπουργικού. Τις εξαγγελίες μέτρων κατά της Τουρκίας ακόμα τις περιμένει ο Νίκος εκεί στο λόφο του προεδρικού. Τί είναι η Τουρκία, Ρωσία μήπως;

Ο ΑΝΘΡΩΠΟΣ

ΕΝΑΣ ΑΠΟ ΕΜΑΣ

Στην εποχή της φτιαχτής εικόνας, των επικοινωνιολόγων, της ατάκας, θεωρείται ασυγχώρητο αμάρτημα για ένα πολιτικό να βάζει τις ανθρώπινες ευαισθησίες του πάνω από την πολιτική «ορθότητα», τον πολιτικό καθωσπρεπισμό. Ο Δημήτρης Χριστόφιας δεν κατάφερε να συμβαδίσει με αυτή την εποχή της ψευτιάς. Αυτό ήταν το «αμάρτημα» που τον αποκαθήλωσε αλλά και η αρετή που έφερε ως παράσημο. Παρέμεινε άνθρωπος ακόμα και την ώρα που έπρεπε να ελιχθεί, να υποκριθεί λίγο για να σώσει το τομάρι του από τα όρνεα. Το ότι ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας δάκρυζε μπροστά στο λαό, παρουσιάστηκε από κάποιους ως αδυναμία. Η μαύρη προπαγάνδα είχε κερδίσει τη μάχη και η ευαισθησία του έγινε αντικείμενο χλευασμού. Ο Δημήτρης όμως θα μείνει στην ιστορία ως ο αυθεντικός Άνθρωπος που υπηρέτησε με ευαισθησία τον λαό.

Πάντοτε διέσχιζε το πλήθος χαιρετώντας όλο τον κόσμο με το μικρό του όνομα. Φιλούσε τον κόσμο σταυρωτά, ακόμα και όταν του είπαν οι γιατροί να προσέχει λόγω της βεβαρημένης του υγείας. Ακόμα κι όταν βιαζόταν, κοντοστεκόταν και συνομιλούσε με τον καθένα ξεχωριστά. Όλοι έχουν να διηγηθούν μια συνομιλία που είχαν με τον Δημήτρη. Δεν βρέθηκε άνθρωπος στο διάβα του και να μην του μιλήσει. Το εκπληκτικό για ένα άνθρωπο που κατείχε το ανώτατο αξίωμα, αυτό του Προέδρου της Δημοκρατίας, ήταν πως ακόμα και σε δύσκολες καταστάσεις δεν έκανε μια τυπική χειραψία με τον κόσμο. Τον ρωτούσε κιόλας για τα προβλήματα του. Τον ρωτούσε για την οικογένεια του. Αγνό και αληθινό ενδιαφέρον για τον κάθε άνθρωπο ξεχωριστά. Ο Χριστόφιας ήταν ένας από εμάς.

6

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΒΗΜΑΤΑ

ΟΙ ΑΠΟΨΕΙΣ ΜΑΣ Δύναμή μας η Οργάνωση... Είναι γεγονός ότι τα τελευταία χρόνια οι πολιτικές που εφαρμόζει η κυβέρνηση Αναστασιάδη - ΔΗΣΥ έχουν οξύνει τις ταξικές ανισότητες που παρατηρούνται στον κοινωνικοοικονομικό τομέα. Τα αντεργατικά - αντιλαϊκά μέτρα που προωθεί και εφαρμόζει η κυβέρνηση, σε συνδυασμό με την συ-

Του Γιώργου Λεωνίδα, Επαρχιακού Γραμματέα ΠΑΣΥΕΚ ΠΕΟ Πάφου

νεχή προσπάθεια αμφισβήτησης και απαξίωσης του έργου που επιτελούν οι συντεχνίες, επιδρούν αρνητικά στις εργασιακές σχέσεις. Η εικόνα που εμφανίζει το εργασιακό περιβάλλον του τόπου μας είναι γνωστή σε όλους. Στον ιδιωτικό τομέα η εικόνα αυτή σχηματίζεται από τους πολύ χαμηλούς μισθούς, την μερική απασχόληση, την εποχιακή εργασία και τα ελάχιστα - και τις περισσότερες φορές καθόλου – ωφελήματα, όπως 13ος μισθός, αργίες, ταμείο προνοίας, καθορισμένο ωράριο, κλπ. Στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα το κύριο χαρακτηριστικό των νεοφιλελεύθερων πολιτικών που εφαρμόζει τα τελευταία έξι χρόνια η κυβέρνηση είναι η μη πλήρωση των κενών μόνιμων

θέσεων και η αύξηση της πρόσληψης εποχικού και έκτακτου προσωπικού. Με τα σημερινά λοιπόν δεδομένα είναι αντιληπτό ότι για τους εργαζόμενους δεν υπάρχει άλλος δρόμος από αυτόν της διεκδίκησης και της ταξικής πάλης για επαναφορά των μισθών και των ωφελημάτων. Ένας δρόμος σίγουρα δύσβατος αλλά καθόλα γνώριμος για το ταξικό Συνδικαλιστικό Κίνημα της Κύπρου, την ΠΕΟ. Είναι αναμφισβήτητο το γεγονός ότι η μακρόχρονη και ένδοξη ιστορία της ΠΕΟ είναι ταυτισμένη με όλες τις επιτυχημένες διεκδικήσεις και τους κερδισμένους αγώνες των εργαζομένων για καλύτερες συνθήκες και όρους εργασίας. Αρχής γενομένης από την περίοδο των μεγάλων και σκληρών απεργιακών αγώνων (1944, 1948), που είχαν ως αποτέλεσμα μεγάλες κατακτήσεις των Κύπριων εργαζομένων και την ανάπτυξη της ταξικής συνείδησης της Εργατικής Τάξης. Αγώνες που συνεχίζονται μέχρι και σήμερα με συνέπεια, σταθερότητα και υπευθυνότητα για προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων και περαιτέρω επέκταση τους. Δεν πρέπει να ξεχνάμε άλλωστε ότι όσο πιο ισχυρή και μαζική είναι η ΠΕΟ στον τόπο δουλειάς τόσο ισχυρότερη εκπροσώπηση θα έχουν οι εργαζόμενοι στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Δυστυχώς σήμερα πολλοί εργαζόμενοι δεν καλύπτονται από συλλογική σύμβαση. Οι όροι εργασίας τους δεν είναι ρυθμισμένοι και στις πλείστες των περιπτώσεων δεν τους καταβάλλεται 13ος μισθός, ενώ πολλές φορές αναγκάζονται να δουλεύουν 7 ημέρες την εβδομάδα με ωράρια που ξεπερνούν το οκτάωρο χωρίς την καταβολή υπερωριών, να εργάζονται αργίες χωρίς να αποζημιώνονται, κλπ.

Οι εργαζόμενοι πρέπει να κλείσουν τα αυτιά τους στις σειρήνες της παραπληροφόρησης και του λαϊκισμού που κατά κόρον προωθεί η κυβέρνηση και το κεφάλαιο και να συμπορευθούν με την ΠΕΟ στον δρόμο της πάλης και της διεκδίκησης. Η ιστορία και οι πράξεις δεν ξεγράφονται ούτε και ‘‘είναι όλοι οι ίδιοι’’ όπως έντεχνα μας πλασάρουν καθημερινά κάποιοι. Επιβάλλεται οι εργαζόμενοι να συμπαραταχθούν με την ΠΕΟ για να δώσουν απάντηση στις επιθέσεις που δέχονται καθημερινά και στις μανιώδεις προσπάθειες των εργοδοτών να πλήξουν το εργατικό κίνημα με τις ευλογίες των κυβερνώντων. Η ιστορία μας έχει διδάξει πως ο κάθε εργαζόμενος από μόνος του δε μπορεί να πετύχει βελτίωση των συνθηκών και των όρων απασχόλησής του, αλλά όλοι μαζί οι εργαζόμενοι με οργάνωση και αλληλεγγύη μπορούν να πετύχουν τα πάντα. Γι' αυτό λοιπόν επιβάλλεται τώρα όσο ποτέ άλλοτε η οργάνωση και η συσπείρωση των εργαζομένων γύρω από την ΠΕΟ. Για να συνεχίσουμε μαζί τον αγώνα για περιφρούρηση των εργασιακών κεκτημένων και επαναφορά των μισθών και των ωφελημάτων. Για να πετύχουμε τη νομοθετική ρύθμιση για υποχρεωτική εφαρμογή των συλλογικών συμβάσεων. Για να κερδίσουμε την θέσπιση ελάχιστων όρων απασχόλησης και μισθού εκεί και όπου οι εργαζόμενοι δεν καλύπτονται από συλλογική σύμβαση. Για να αντισταθούμε και να αποκρούσουμε την κλιμακούμενη επίθεση που εξαπολύουν οι κυβερνώντες και το κεφάλαιο ενάντια στην εργατική τάξη. Για καλύτερες συνθήκες εργασίας και ένα καλύτερο και βιώσιμο μέλλον.

13% πιο κάτω το κατά κεφαλήν ΑΕΠ σε σύγκριση με την Ευρωπαϊκή Ένωση

Αποφάσισε 24ωρη απεργία στα Τμήματα Πρώτων Βοηθειών στα νοσοκομεία η ΠΑΣΥΚΙ

Δεν αρκεί για να καλύψει τις καταναλωτικές ανάγκες των νοικοκυριών και επιχειρήσεων

Τη λήψη δυναμικών μέτρων για την κατάσταση που επικρατεί στα δημόσια νοσηλευτήρια και 24ωρη απεργία στα Τμήματα Ατυχημάτων και Επειγόντων Περιστατικών (ΤΑΕΠ) στις 9 Ιουλίου, αποφάσισε η Παγκύπρια Συντεχνία Κυβερνητικών Ιατρών (ΠΑΣΥΚΙ). Για τις αποφάσεις της ΠΑΣΥΚΙ ενημερώθηκε το Υπουργείο Υγείας, το οποίο αναμένεται να προβεί σε διαβουλεύσεις για εξομάλυνση της κρίσης. Σε δηλώσεις του στο ΚΥΠΕ, ο Πρόεδρος της ΠΑΣΥΚΙ Σωτήρης Κούμας είπε ότι «η Γενική Συνέλευση αφού άκουσε και ανέλυσε τα δεδομένα που έχουν σχέση με την κατάσταση που επικρατεί στα κρατικά νοσηλευτήρια και ειδικότερα στα Τμήματα Πρώτων Βοηθειών έχει αποφασίσει και δεσμεύσει το διοικητικό συμβούλιο όπως προχωρήσει και εφαρμόσει δυναμικά μέτρα». Μεταξύ αυτών ως πρώτο βήμα, συνέχισε, αφού το πρόβλημα ιδιαίτερα εντοπίζεται στα Τμήματα Πρώτων Βοηθειών, εξαγγέλλεται 24ωρη απεργία στα Τμήματα Πρώτων Βοηθειών όλων των κρατικών νοσηλευτηρίων στις 9 Ιουλίου. «Η εργοδοτική πλευρά έχει ενημερωθεί επισήμως σήμερα και από ότι διαφαίνεται θα γίνει προσπάθεια διαβούλευσης και εξεύρεση λύσης», συμπλήρωσε.

Το κατά κεφαλήν ΑΕΠ στην Κύπρο είναι 13% πιο κάτω από τον μέσο όρο της ΕΕ, σύμφωνα με στοιχεία τα οποία ανακοίνωσε η Ευρωπαϊκή Στατιστική Υπηρεσία. Μάλιστα τα στοιχεία επιβεβαιώνουν ότι η πραγματική οικονομία παραμένει σε κρίση, αφού το κατά κεφαλήν ΑΕΠ δεν

το μέσο όρο της ΕΕ). Επίσης στη Γερμανία ο δείκτης ανήλθε σε επίπεδα 20% πιο πάνω από τον μέσο όρο της ΕΕ, ενώ ακολούθησαν η Αυστρία, Δανία, Ηνωμένο Βασίλειο, Κάτω Χώρες, Φινλανδία, Βέλγιο, Σουηδία και Γαλλία, οι οποίες κατέγραψαν επίπεδα μεταξύ 5 – 15% πάνω

Έκθεση GRECO: H Κύπρος μεταξύ των χωρών που δεν εφαρμόζουν τις συστάσεις αρκεί για να καλύψει τις καταναλωτικές ανάγκες των νοικοκυριών και των επιχειρήσεων. Σύμφωνα με τα στοιχεία, το 2018 το κατά κεφαλήν ΑΕΠ στην Κύπρο ανήλθε στο 87% του μέσου όρου της ΕΕ, παρουσιάζοντας έλλειμμα της τάξης του 13%. Επίσης η ατομική κατανάλωση (μονάδας μέτρησης της υλικής ευημερίας των νοικοκυριών) ανήλθε στο 94% του μέσου όρου της ΕΕ, παρουσιάζοντας έλλειμμα της τάξης του 6%. Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση, το υψηλότερο επίπεδο καταναλωτικής δαπάνης στην ΕΕ καταγράφηκε το 2018 στο Λουξεμβούργο (32% πάνω από

από τον μέσο όρο της ΕΕ. Από την άλλη πλευρά, προστίθεται, στην Ιταλία, Κύπρο, Ιρλανδία, Ισπανία και Λιθουανία ο δείκτης κυμάνθηκε μέχρι 10% πιο κάτω από τον μέσο όρο της ΕΕ, ενώ στην Τσεχία, Πορτογαλία και Μάλτα κυμάνθηκε μεταξύ 10 – 20% πιο κάτω. Επίσης στην Πολωνία, Σλοβενία, Σλοβακία και Ελλάδα ο δείκτης κυμάνθηκε μεταξύ 20 – 25% πιο κάτω από τον μέσο όρο της ΕΕ. Ακόμη, στην Εσθονία κυμάνθηκε 26% πιο κάτω, στη Λετονία και Ρουμανία 30% πιο κάτω, στην Ουγγαρία και Κροατία 40% πιο κάτω και στη Βουλγαρία 44% πιο κάτω από τον μέσο όρο της ΕΕ.

Η Κύπρος βρίσκεται μεταξύ των χωρών με τον μεγαλύτερο αριθμό αλλά και το μεγαλύτερο ποσοστό μη εφαρμοσθείσων ή μερικώς εφαρμοσθείσων συστάσεων της Ομάδας Κρατών Κατά της Διαφθοράς του Συμβουλίου της Ευρώπης (GRECO), σύμφωνα με την ετήσια έκθεση της GRECO για το 2018 που δόθηκε στη δημοσιότητα. Στον κατάλογο των χωρών με τον μεγαλύτερο αριθμό μη εφαρμοσθείσεων ή μερικώς εφαρμοσθείσεων συστάσεων πρώτη είναι η Τουρκία με 33 συστάσεις. Ακολουθούν η Βοσνία – Ερζεγοβίνη με 23 συστάσεις, η Ελλάδα με 19 συστάσεις, η Αρμενία με 17, το Βέλγιο με 17, η Βόρεια Μακεδονία με 17, η Σερβία επίσης με 17, η Κύπρος με 14 συστάσεις, η Πορτογαλία επίσης με 14 και η Ρουμανία με 12.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

7

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΛΕΜΕΣΟΥ ΥΠΕΡΒΑΛΟΥΝ ΕΑΥΤΟΝ ΛΟΓΩ ΤΗΣ ΥΠΟΣΤΕΛΕΧΩΣΗΣ Σοβαρό πρόβλημα υποστελέχωσης παρατηρείται σε αρκετά τμήματα στο Δήμο Λεμεσού, με τους εργαζόμενους να χρειάζεται να υπερβάλουν εαυτόν για να μπορούν να καλύψουν τα τεράστια κενά. Τα τελευταία χρόνια δεν αναπληρώνονται οι εργαζόμενοι που συνταξιοδοτούνται με αποτέλεσμα να υπάρχουν τομείς που σήμερα οι υπάλληλοι είναι πολύ λίγοι για τον όγκο της δουλειάς. Το πρόβλημα είναι ιδιαίτερα έντονο στους τομείς που η υποστελέχωση συνοδεύεται με αύξηση του όγκου εργασίας. Ο νέος ΓΓ της ΣΗΔΗΚΕΚ-ΠΕΟ Νίκος Γρηγορίου επισκέφθηκε μαζί με τον Γραμματέα της Τοπικής Επιτροπής της ΣΗΔΗΚΕΚ-ΠΕΟ του Δήμου Λεμεσού Άλκη Αλκιβιάδη, τα συνεργεία εργαζόμενων του Δήμου Λεμεσού και συνομίλησε με τους εργαζομένους για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν. Το “Εργατικό Βήμα” ήταν εκεί και κατέγραψε τα όσα είπαν οι εργαζόμενοι. Το μεγαλύτερο πρόβλημα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι στα συνεργεία του Δήμου Λεμεσού είναι η υποστελέχωση. Όπως μας λέχθηκε χαρακτηριστικά από

Είναι αδικαιολόγητο να μην αντιμετωπίζονται αποτελεσματικά και άμεσα.

Η υποστελέχωση οδηγεί στην απαράδεκτη μέθοδο της αγοράς υπηρεσιών

τους εργαζόμενους, σε συγκεκριμένο τμήμα εργάζονταν πριν μερικά χρόνια εφτά άτομα, σήμερα έμειναν μόνο δυο ενώ ο όγκος της εργασίας αυξήθηκε. Το ίδιο συμβαίνει σε πολλά τμήματα του Δήμου Λεμεσού. Μεγάλο πρόβλημα αποτελούν σε ορισμένες περιπτώσεις και οι εγκαταστάσεις στις οποίες εργάζονται οι υπάλληλοι σε διάφορα τμήματα. Για παράδειγμα στο μηχανουργείο του Δήμου Λεμεσού, όπου στεγάζονται οι υπηρεσίες σκυβάλων, συντήρησης καλάθων, οδοποιίας,

μηχανικοί κλπ, εδώ και χρόνια οι κτιριακές εγκαταστάσεις είναι από τσίγκους οι οποίοι αυξάνουν κατά πολύ τις θερμοκρασίες στους στεγασμένους χώρους εργασίας και η κατάσταση είναι αφόρητη, ιδιαίτερα τους καλοκαιρινούς μήνες. Επίσης στο τμήμα των ταπελλογράφων είναι έντονη η μυρωδιά των χημικών από τις μπογιάδες καθότι δεν υπάρχει καθόλου εξαερισμός στο χώρο. Αυτά τα ζητήματα έχουν να κάνουν με την ασφάλεια και υγεία των εργαζομένων.

Από την πλευρά του ο ΓΓ της ΣΗΔΗΚΕΚΠΕΟ Νίκος Γρηγορίου ανέφερε στο “Ε.Β.” ότι το ζήτημα της υποστελέχωσης των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Ο.Τ.Α.) αποτελεί σοβαρό και έντονο πρόβλημα για τους εργαζόμενους αλλά και τους ίδιους τους Ο.Τ.Α. Από τη μια οι εργαζόμενοι με την αύξηση της έντασης των εργασιών τους δεν μπορούν να ανταποκριθούν στις δυσανάλογες απαιτήσεις που διαμορφώθηκαν και από την άλλη σε αρκετές περιπτώσεις οι ίδιοι οι Ο.Τ.Α. υπολειτουργούν και δεν μπορούν να φέρουν εις πέρας την αποστολή τους, τόνισε ο Ν. Γρηγορίου. Πρόσθεσε παράλληλα ότι αυτό οδηγεί στην προσφιλή και απαράδεκτη μέθοδο της αγοράς υπηρεσιών την οποία η ΣΗΔΗΚΕΚ αντιμάχεται σθεναρά σε όλα τα επίπεδα. Η ΣΗΔΗΚΕΚ ΠΕΟ, τόνισε ο Ν. Γρηγορίου, εντόπισε το ζήτημα της υποστελέχωσης και έχει ζητήσει να υπάρξουν διαδικασίες για να στελεχωθούν οι Ο.Τ.Α. με ανθρώπινο δυναμικό έτσι ώστε να διεξάγονται ομαλά οι διαδικασίες.

8

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΒΗΜΑΤΑ

Κανένας εργαζόμενος να μην εκτίθεται σε συνθήκες καύσωνα Της Αντριάνας Μιχαήλ Μπήκαμε στο καλοκαίρι και το θερμόμετρο σκαρφαλώνει σιγά-σιγά. Την ίδια στιγμή, αρκετά συχνά πλέον παρατηρείται σκόνη, η οποία είναι επιβλαβής για την υγεία τόσο των εργαζομένων σε ανοικτούς χώρους όσο και των ευάλωτων ομάδων πληθυσμού. Με αυτά τα δεδομένα λοιπόν προβλέπεται να έχουμε ακόμη ένα αποπνιχτικό καλοκαίρι. Και αν όσοι εργάζονται σε γραφεία ή σε δροσερούς χώρους δυσφορούν με την κατάσταση αυτή, ας σκεφτούμε τους συναδέλφους μας που είναι υποχρεωμένοι κάτω από αυτές τις συνθήκες να εργάζονται σε ανοιχτούς, υπαίθριους χώρους ή σε αποπνιχτικούς χώρους εργοστασίων, σε συσκευαστήρια κτλ. Κυρίως, λοιπόν, τις ημέρες που ο καύσωνας είναι ανυπόφορος, η σκέψη μας αμέσως πηγαίνει στους εργαζόμενους αυτούς που κάτω από εξαιρετικά αντίξοες συνθήκες είναι αναγκασμένοι να εργάζονται για να πάρουν στο σπίτι και στην οικογένειά τους ένα μεροκάματο. Πρέπει όμως τόσο οι εργαζόμενοι αυτοί όσο και οι εργοδότες τους να κατανοήσουν τη σημασία της λήψης των απαραίτητων μέτρων προστασίας ώστε να μην κινδυνεύσει η υγεία ή και η ζωή κανενός εργαζόμενου.

Η Συντεχνία των Οικοδόμων της ΠΕΟ είναι στη διάθεση των εργαζομένων για οποιαδήποτε επιπρόσθετη βοήθεια ή πληροφορία, για αυτό καλούνται να επικοινωνούν με τα γραφεία της Συντεχνίας σε όλες τις πόλεις Κανένας εργαζόμενος να μην τίθεται σε κίνδυνο από την θερμική καταπόνηση Τί γίνεται λοιπόν με τους εργαζόμενους που πρέπει να βρίσκονται κάτω από τον καυτό ήλιο ή μπροστά από μια μηχανή που βγάζει ζεστό αέρα κάτω από τους τσίγκους των εργοστασίων ή που είναι αναγκασμένοι με 38°C υπό σκιά να κουβαλούν σίδερα ή ξύλα; Το Υπουργείο Εργασίας σε μία προσπάθεια να αντιμετωπίσει το πρόβλημα έκδωσε τον κώδικα για την θερμική

καταπόνηση των εργαζομένων και από τον Ιούνιο του 2014 ξεκίνησε η εφαρμογή του. Το ερώτημα είναι κατά πόσον ο κώδικας αυτός κατάφερε να έχει τα επιθυμητά αποτελέσματα για την προστασία των εργαζομένων; Η απάντηση σε αυτό το ερώτημα είναι ξεκάθαρη: «OXI». Σχετικά με τον εν λόγω κώδικα, η ΠΕΟ, επισημαίνει ότι ο κώδικας αυτός φάνηκε ότι στην πράξη δεν αποδίδει, γιατί πολύ απλά η φιλοσοφία του αυτοέλεγχου και της αυτοσυμμόρφωσης των εργοδοτών, αρχές πάνω στις οποίες βασίζεται ο κώδικας, δεν έχουν αποδώσει τα αναμενόμενα αποτελέσματα. Το μεγαλύτερο πρόβλημα με την θερμική καταπόνηση το αντιμετωπίζει ο κλάδος των κατασκευών που οι εργαζόμενοι στον κλάδο εκπροσωπούνται από την Συντεχνία Οικοδόμων. Όπως πολύ χαρακτηριστικά ειπώθηκε από την Συντεχνία, η πρακτική που υπήρχε στο παρελθόν με την έκδοση ανακοίνωσης για την διακοπή εργασιών όταν επικρατούσαν συνθήκες καύσωνα ήταν πιο αποτελεσματική γιατί αποτελούσε ένα εργαλείο για τα συνδικαλιστικά στελέχη, τις επιτροπές ασφάλειας και υγείας και για τους εργαζόμενους για να διεκδικούν καλύτερα την προστασία τους από τον καύσωνα. Επιπρόσθετα μπορούμε να πούμε ότι με την έκδοση της σχετικής ανακοί-

νωσης υπήρξε και περισσότερη ευαισθητοποίηση της κοινωνίας για αυτό το θέμα. Η πρακτική για την έγκαιρη έκδοση της σχετικής ανακοίνωσης επιτεύχθηκε μετά από μεγάλη προσπάθεια των Συντεχνιών Οικοδόμων και οι εργοδότες ποτέ δεν την έβλεπαν με καλό μάτι, αφού αναγκάζονταν να σταματούν τις εργασίες τους όταν επικρατούσαν οι συνθήκες καύσωνα. Λόγω του ότι ο Κώδικας για την θερμική καταπόνηση δεν έχει φέρει τα επιθυμητά αποτελέσματα το Συνδικαλιστικό Κίνημα της ΠΕΟ, επαναφέρει το θέμα, με σχετική επιστολή του Γενικού Γραμματέα, Πάμπη Κυρίτση προς την Υπουργό Εργασίας, για την λήψη επιπρόσθετων μέτρων, πέραν του κώδικα, έτσι ώστε να βελτιωθεί το πλαίσιο και να λαμβάνονται μέτρα που θα είναι αποτελεσματικά για να προστατεύονται οι εργαζόμενοι όσο το δυνατόν καλύτερα.

Μεγάλος ο κίνδυνος για την υγεία των εργαζομένων Ένας από τους μεγαλύτερους κινδύνους για την ασφάλεια και υγεία των εργαζομένων είναι η έκθεση κατά τους καλοκαιρινούς μήνες, στα ακραία καιρικά φαινόμενα που επικρατούν στην Κύπρο. Συνήθως τους καλοκαιρινούς μήνες, η θερμοκρασία ανεβαίνει σε πολύ ψηλά

Πώς προσδιορίζονται οι «συνθήκες καύσωνα»; Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων εκδίδει τις ανακοινώσεις αν επικρατούν συνθήκες καύσωνα, οι οποίες βασίζονται στα δεδομένα της Μετεωρολογικής Υπηρεσίας που αποστέλλονται γύρω στις 9 κάθε πρωί. Υπολογίζεται, βάση της θερμοκρασίας, της υγρασίας και της κίνησης του αέρα, ο παράγοντας της Ενεργούς Θερμοκρασίας και εάν αυτή ξεπερνά τους 26 βαθμούς στις 9 το πρωί τότε οι αρμόδιοι λειτουργοί του Υπουργείου βεβαιώνονται ότι μετά τις 12 το μεσημέρι θα επικρατεί καύσωνας. Το Υπουργείο προχωρεί στην έκδοση των ανακοινώσεων, με βάση τη Συμφωνία Κυρίων του Εργατικού Συμβουλευτικού Σώματος. Με την σχετική ανακοίνωση το Υπουργείο προειδοποιεί τους εργοδότες ότι πρέπει να σταματήσουν οι εργασίες ή να μεταφερθούν σε σκιερό μέρος. επίπεδα και ξεπερνά σε μερικές περιπτώσεις, τους 40 βαθμούς Κελσίου.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΒΗΜΑΤΑ

9

-Παίρνετε μικρά και ελαφρά γεύματα δίδοντας έμφαση στα φρούτα και στα λαχανικά, ενώ περιορίστε στο ελάχιστο τα λιπαρά. Αν ιδρώνετε πολύ θα ήταν προτιμότερο να βάζετε λίγο περισσότερο αλάτι στις τροφές σας ώστε ο οργανισμός σας να κατακρατήσει τα απαραίτητα υγρά. -Αποφύγετε τα οινοπνευματώδη ποτά. -Προσπαθήστε να κάνετε όσο το δυνατό περισσότερα χλιαρά ντους κατά τη διάρκεια της ημέρας, ενώ μη διστάσετε να τοποθετήσετε υγρές πετσέτες στο λαιμό και στο κεφάλι σας ως προστατευτικό μέσο. -Φορέστε σκουρόχρωμα γυαλιά ηλίου, ώστε να προφυλάξετε τα μάτια σας από τη βλαβερή ηλιακή ακτινοβολία. -Πίνετε άφθονο νερό. Κάθε εργοδότης είναι υποχρεωμένος να προμηθεύει τους εργαζόμενους του με άφθονο παγωμένο νερό.

Πώς παρέχουμε τις πρώτες βοήθειες σε ένα συνάδελφό μας που πλήγηκε από τον καύσωνα; Αν λάβει κανείς υπόψη ότι αρκετοί εργαζόμενοι σε ανοικτά εργοτάξια, επηρεάζονται και από τις συνθήκες άπνοιας και υγρασίας, τότε μπορεί να αντιληφθεί ότι το φαινόμενο αυτό είναι ένα πολύ σοβαρό πρόβλημα που επηρεάζει τους ερστην Οικοδομική γαζόμενους Βιομηχανία. Κατά τις ημέρες του καλοκαιριού, το Υπουργείο Εργασίας ενημερώνεται από το πρωί από την Μετεωρολογική Υπηρεσία για τις καιρικές συνθήκες που θα επικρατήσουν κατά την διάρκεια της μέρας και αφού διαπιστώσει ότι θα επικρατούν συνθήκες καύσωνα, πρέπει έγκαιρα να εκδίδει σχετική ανακοίνωση. Η διαδικασία αυτή στηρίζεται στη χρήση ειδικού κώδικα, μέσω του οποίου θα κα-

Αρκετά συχνά πλέον παρατηρείται σκόνη, η οποία είναι επιβλαβής για την υγεία τόσο των εργαζομένων σε ανοικτούς χώρους όσο και των ευάλωτων ομάδων πληθυσμού. Προβλέπεται να έχουμε ακόμη ένα αποπνιχτικό καλοκαίρι θορίζονται τα γενικότερα μέτρα και ρυθμίσεις και θα περιορίζονται οι επιδράσεις από τον καύσωνα.

Τί προκαλεί η αύξηση της θερμοκρασίας στο σώμα μας Ο οργανισμός του ανθρώπου έχει την ικανότητα να προσαρμόζεται και να δια-

τηρεί σταθερή τη θερμοκρασία του παρά τις διακυμάνσεις της θερμοκρασίας του περιβάλλοντος. Αυτό γίνεται κατορθωτό μόνο μέχρι ενός ορίου (43 βαθμοί κελσίου). Πέρα από το όριο αυτό δεν μπορεί να αντιδράσει και τότε εμφανίζονται παθολογικές διαταραχές. -Υπερπυρεξία (πυρετός) και θερμοπληξία: Η υπερπυρεξία (πυρετός) είναι πρόδρομος της θερμοπληξίας, χαρακτηρίζεται από άνοδο της θερμοκρασίας του σώματος, πλήρη καταστολή των μηχανισμών εφίδρωσης και συνοδεύεται από συμπτώματα όπως υπερκινητικότητα και κατάσταση παραληρήματος. Η θερμοπληξία χαρακτηρίζεται από άνοδο της εσωτερικής θερμοκρασίας του σώματος, καταστολή των μηχανισμών εφίδρωσης, πτώση της αρτηριακής πίεσης, διαταραχές στον ψυχισμό, σπασμούς, κώμα, ερυθρότητα, ξηρότητα και υπερθερμία του δέρματος. Μπορεί να συνοδεύεται από το αίσθημα ανυπόφορης ζέστης, εξάντληση, κεφαλαλγία, ναυτία και εμετούς. Τα συμπτώματα εμφανίζονται είτε άμεσα είτε το αργότερο εντός 48 ωρών και μπορούν να οδηγήσουν ακόμη και στο θάνατο. -Θερμική συγκοπή ή θερμική λιποθυμία: Παροδική και αιφνίδια απώλεια της συνείδησης με ελαφρύ εγκεφαλικό επεισόδιο, υπόταση. Τα συμπτώματα είναι ωχρότητα, ζαλάδες, γενική εξάντληση, ταχυκαρδία και λιποθυμία. -Διαταραχές του υδρο-ηλεκτρολυτικού ισοζυγίου- Αφυδάτωση-Έλλειψη νατρίου: Τα συμπτώματα της αφυδάτωσης είναι η αίσθηση δίψας, η ταχυκαρδία, η καταστολή των μηχανισμών

εφίδρωσης και η νοητική σύγχυση. Τα συμπτώματα της έλλειψης νατρίου είναι η γενική εξάντληση, οι μυικοί πόνοι (κράμπες), η βραδυκαρδία, οι ζαλάδες και οι εμετοί. -Διαταραχές του δέρματος και ιδρωτοποιών αδένων: Εγκαύματα και το εξάνθημα από θερμότητα που σημαίνει μακρά και διαρκή ύγρανση της επιδερμίδας από τον ιδρώτα. Διάφοροι παράγοντες συμβάλλουν στην πρόκληση των πιο πάνω διαταραχών όπως είναι η βαριά σωματική εργασία, η παρατεταμένη παραμονή κάτω από τον ήλιο, η περιβολή με θερμά, σκούρου χρώματος ρούχα που απορροφούν μεγάλο ποσοστό ηλιακής ακτινοβολίας, η ανεπαρκής λήψη νερού, τα άφθονα και βαριά γεύματα και η κατάχρηση αλκοολούχων ποτών. Τα παχύσαρκα άτομα και εκείνα που πάσχουν από αναπνευστικές και καρδιακές παθήσεις, οι αλκοολικοί, οι ηλικιωμένοι και κυρίως τα βρέφη, των οποίων ο οργανισμός δεν έχει την ικανότητα να αντιδρά και να προσαρμόζεται στις μεταβολές της θερμοκρασίας του περιβάλλοντος, προσβάλλονται ευκολότερα.

Πώς να προστατευτείτε -Αν μπορείτε αποφύγετε τη βαριά σωματική εργασία, ιδιαίτερα σε χώρους με υψηλή θερμοκρασία, άπνοια και υψηλά επίπεδα υγρασίας. -Να ντύνεστε ελαφρά και με ανοιχτόχρωμα ρούχα. Το υλικό των ενδυμάτων θα πρέπει να είναι πορώδες ώστε να αερίζεται καλά το σώμα και να εξατμίζεται ο ιδρώτας. Η χρήση του καπέλου είναι απολύτως απαραίτητη.

-Μεταφέρουμε τον παθόντα, χωρίς χρονοτριβή, σε μέρος δροσερό, ευάερο,

Οι εργαζόμενοι θα πρέπει να λαμβάνουν μέτρα όπως: -Προστασία του μέρους του κεφαλιού από τον ήλιο. -Η ενδυμασία τους να είναι με ελαφριά ρούχα. -Να απαιτούν να έχουν στη διάθεσή τους άφθονο δροσερό νερό. -Να απαιτούν από τους εργοδότες τους όπως οι πιο βαριές εργασίες διεξάγονται σε ώρες που επικρατούν χαμηλότερες θερμοκρασίες. σκιερό ή κάτω από δέντρα. Τον ξαπλώνουμε ανάσκελα και απομακρύνουμε τους περίεργους που συγκεντρώνονται για να μην εμποδίζουν τον αέρα. -Αφαιρούμε τα βαριά ρούχα και αερίζουμε το σώμα με οποιοδήποτε πρόχειρο μέσο (π.χ. βεντάλια, χαρτόνι κτλ). -Τοποθετούμε ψυχρά επιθέματα (κομπρέσες ή παγοκύστη) στο μέτωπο και γενικά σε όλο το κεφάλι. -Βρέχουμε το πρόσωπο, τον λαιμό, το στήθος και γενικά το σώμα με κρύο νερό. -Κάνουμε ζωηρές εντριβές στα άκρα, χέρια και πόδια, με κατεύθυνση από κάτω προς τα πάνω. -Δίνουμε στον παθόντα να εισπνεύσει ξύδι, αιθέρα ή αμμωνία και αν μπορεί να πιει, του δίνουμε άφθονα υγρά και μικρές ποσότητες αλατιού για να αναπληρώσει αυτά που έχασε ο οργανισμός του εξαιτίας της μεγάλης εφίδρωσης. -Αν η κατάστασή του είναι πολύ βαριά πρέπει να κληθεί επειγόντως γιατρός ή να μεταφερθεί στο νοσοκομείο.

10

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

BHMATA

Η εξήγηση πίσω από τις «ύποπτες» διαφημίσεις στο Instagram

Κώδωνα κινδύνου κρούουν ειδικοί επιστήμονες για το Wi-Fi

Το Instagram δεν παρακολουθεί τις ιδιωτικές συζητήσεις των χρηστών του προκειμένου να τους στέλνει στην συνέχεια στοχευμένες διαφημίσεις, διαβεβαίωσε ο επικεφαλής της δημοφιλούς εφαρμογής, Άνταμ Μόσερι, σε συνέντευξη στο CBS. «Δεν κοιτάμε τα μηνύματά σας, δεν ακούμε από το μικρόφωνό σας, το να το κάνουμε θα ήταν εξαιρετικά προβληματικό για πολλούς διαφορετικούς λόγους», υπογράμμισε ο Μόσερι. «Όμως, έχω επίγνωση ότι δυσκολεύεστε να με πιστέψετε», συμπλήρωσε. Ο επικεφαλής του Instagram, θυ-

γατρικής του Facebook, ερωτήθηκε για το γεγονός ότι διαφημίσεις προϊόντων, στα οποία γίνεται αναφορά κατά τις ιδιωτικές συζητήσεις, μπορούν να εμφανιστούν κατόπιν στην ροή των συγκεκριμένων χρηστών. «Υπάρχουν δύο τρόποι με τους οποίους μπορεί να συμβεί αυτό», απάντησε ο Μόσερι. «Ο ένας είναι απλά ότι γίνεται τυχαία. Ο άλλος είναι ότι, ενδεχομένως, μπορεί να αναφερθείτε σε ένα θέμα που σας ήρθε στον νου, διότι αλληλεπιδράσατε με αυτού του είδους τα περιεχόμενα πρόσφατα» εξήγησε ο επιχειρηματίας. «Ας πάρουμε το παράδειγμα ότι

ενδιαφέρεστε για την διατροφή και τα εστιατόρια. Είδατε ένα εστιατόριο στο Facebook ή το Instagram που σας άρεσε. Αυτό σας έμεινε στον νου, ενδεχομένως σε ένα υποσυνείδητο επίπεδο κι αυτό επανέρχεται αργότερα», υποστήριξε ο Άνταμ Μόσερι. Το ζήτημα της εμπιστευτικότητας των δεδομένων των χρηστών των ιστότοπων κοινωνικής δικτύωσης είναι ένα ιδιαίτερα ευαίσθητο θέμα για την μητρική εταιρεία του Instagram, το Facebook, μετά το σκάνδαλο του 2018 με τα στοιχεία των χρηστών στα οποία απέκτησε πρόσβαση η εταιρεία Cambridge Analytica.

Τον κώδωνα του κινδύνου κρούουν ειδικοί σε σχέση με τη μη σωστή χρήση της ασύρματης σύνδεσης διαδικτύου, γνωστής ως Wi-Fi. Συστήνουν ιδιαίτερη προσοχή στα παιδιά, κυρίως όταν η έκθεση στην ηλεκτρομαγνητική ακτινοβολία είναι συνεχής. Επιστημονικές μελέτες κατέδειξαν ότι στα έμβρυα και τα παιδιά έχει καταγραφεί καταστροφή της μυελίνης που προστατεύει τα νευρικά κύτταρα ή και επηρεασμό της αποτελεσματικής μεταβίβασης μηνυμάτων από τους νευρώνες. Επηρεάζεται επίσης το αναπαραγωγικό σύστημα, προκαλείται καρκίνος και καταστροφή στο DNA. Σύμφωνα με τους ειδικούς η πιο επικίνδυνη έκθεση εντοπίζεται μέσω της χρήσης κινητών συσκευών όπου παρατηρείται μια άνευ προηγουμένου κατάχρηση. Σε απόγνωση οι γονείς που βλέπουν τα παιδία τους να μην ασχολούνται με το φυσικό παιχνίδι. Ήδη βρίσκεται σε εξέλιξη Παγκύπρια εκστρατεία ενημέρωσης για την προφύλαξη και μείωση της έκθεσης των παιδιών στη μη ιονίζουσα ακτινοβολία και το Μακάρειο Νοσοκομείο προωθεί τη μείωση έκθεσης ακτινοβολίας των παιδιών από κινητά και Wi-Fi.

ΥΓΕΙΑ

ΚΑΤΑΝΑΛΩΤΕΣ

Οι κίνδυνοι που παρουσιάζονται από την υπερβολική κατανάλωση καφέ

Τρεις ηλεκτρικές συσκευές που καίνε πάρα πολύ ρεύμα

Αυξημένος κατά 15% ο κίνδυνος από ντεκαφεϊνέ παρά με καφεΐνη Με αυξημένες πιθανότητες εμφάνισης καρκίνου του πνεύμονα σχετίζεται η συχνή κατανάλωση καφέ ή τσαγιού -πάνω από δύο κούπες ημερησίως- σύμφωνα με μια νέα διεθνή έρευνα.

Ο κίνδυνος αφορά τόσο τους καπνιστές όσο και τους μη καπνιστές, καθώς επίσης όσους πίνουν καφέ με ή χωρίς καφεΐνη. Για τις ανάγκες της έρευνας αναλύθηκαν στοιχεία από 17 μελέτες που αφορούσαν συνολικά 1,2 εκατομμύρια άτομα από τις ΗΠΑ και την Ασία, τα οποία έγιναν αντικείμενο παρατήρησης για 8,6 χρόνια, στη διάρκεια των οποίων οι 20.500 διαγνώστηκαν με καρκίνο του πνεύμονα.

Η έρευνα έδειξε πως οι μη καπνιστές που έπιναν πάνω από δύο κούπες καφέ την ημέρα είχαν 41% περισσότερες πιθανότητες να πάθουν καρκίνο του πνεύμονα σε

σχέση με όσους δεν έπιναν καθόλου καφέ, ενώ όσοι έπιναν αντίστοιχη ποσότητα τσαγιού είχαν 37% μεγαλύτερο κίνδυνο σε σχέση με όσους δεν έπιναν καθόλου τσάι. Δεν παρατηρήθηκαν διαφορές στον κίνδυνο ανάλογα με την ηλικία, τη φυλή ή το είδος του καφέ (π.χ. με καφεΐνη ή χωρίς). Μάλιστα, σύμφωνα με τη μελέτη, ο καφές τύπου ντεκαφεϊνέ σχετιζόταν με 15% μεγαλύτερο κίνδυνο από ό,τι ο καφές με καφεΐνη.

Η επικεφαλής της έρευνας, Τζινγκτζίνγκ Ζου, του Πανεπιστημίου του Βάντερμπιλτ στο Τενεσί, αναγνώρισε πάντως ότι επρόκειτο μόνο για μια μελέτη παρατήρησης και συσχέτισης, η οποία έχει ορισμένους περιορισμούς και δεν επιτρέπει αιτιολογικού τύπου εξηγήσεις. Από τη μεριά της η Τζούλι Φίσερ, ογκολόγος στο Ινστιτούτο Καρκίνου Levine στη Βόρεια Καρολίνα, τόνισε ότι αν και τα ευρήματα αυτά είναι ενδιαφέροντα, δεν μπορούν να βγουν συμπεράσματα από αυτά χωρίς περαιτέρω μελέτη. Άλλα ευρήματα που παρουσιάστηκαν στο ίδιο επιστημονικό συνέδριο, σύμφωνα με το Live Science, ήταν πιο καθησυχαστικά: Η κατανάλωση καφέ δεν συσχετίστηκε με αυξημένο κίνδυνο γλοιώματος ή καρκίνου του παχέος εντέρου σε άνδρες και γυναίκες, ούτε με καρκίνο της ουροδόχου κύστης ή καρκίνωμα νεφρικών κυττάρων σε άνδρες καπνιστές. Επίσης ο καφές βρέθηκε ότι σχετίζεται με χαμηλότερο κίνδυνο καρκίνου του μαστού στις γυναίκες μετά την εμμηνόπαυση, ενώ το τσάι με μικρότερο κίνδυνο γλοιώματος στις γυναίκες. Σε άνδρες και γυναίκες, ο καφές χωρίς καφεΐνη βρέθηκε να σχετίζεται με χαμηλότερο κίνδυνο καρκίνου του παχέος εντέρου.

Αρκετές από τις συσκευές που έχουμε όλοι στο σπίτι μας καταναλώνουν πολλή ενέργεια με αποτέλεσμα να έρχεται φουσκωμένος ο λογαριασμός της ΑΗΚ. Κάποιες τις φανταζόμαστε ενώ κάποιες άλλες δεν μας περνάνε καν από το μυαλό.

Δείτε τρεις από αυτές που καταναλώνουν πάρα πολύ ρεύμα... 1. Πιστολάκι: Παρά το γεγονός ότι δεν το χρησιμοποιείτε ίσως καθημερινά και για πολύ ώρα, το πιστολάκι είναι μια συσκευή που είναι εξαιρετικά ενεργοβόρα. Αυτό που μπορείτε να κάνετε είναι το αντικαταστήσετε με κάποιο άλλο πιο καινούριο που θα έχει καλύτερη ενεργειακή κλάση. 2. Φούρνος: Πρόκειται για μια ακόμη συσκευή που καταναλώνει πολύ ρεύμα οπότε την επόμενη φορά που θα πρέπει να ζεστάνετε το φαγητό σας σκεφτείτε αν έχετε μια εναλλακτική λύση. Επίσης προτιμήστε την ψηστιέρα για φαγητά που μπορούν να μαγειρευτούν εκεί. 3. Θερμοσίφωνας: Η πραγματική ποσότητα ενέργειας που ξοδεύεται όταν ανάβετε το θερμοσίφωνο έχει να κάνει με τον τύπο και το μέγεθός του αλλά και με το πόση ώρα τον έχετε αναμμένο. Είναι λοιπόν καλύτερο να μην τον αφήνετε αναμμένο για περισσότερο από 30-40 λεπτά ή να σκεφτείτε τη λύση του ηλιακού.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΣΚΕΨΕΙΣ ΚΑΙ ΔΡΑΣΕΙς

11

Ο Νόμος των Κοινωνικών Ασφαλίσεων Μέρος Δ’ Επίδομα Ασθενείας - Να έχει απασχοληθεί για 13 τουλάχιστον εβδομάδες από την εξάντληση του δικαιώματος του και μέσα στην περίοδο αυτή να έχει καταβάλει εισφορές πάνω σε πραγματικές ασφαλιστέες αποδοχές ίσες με το 26πλασιο του εβδομαδιαίου ποσού των βασικών Ασφαλιστέων αποδοχών. - Πρόσωπο εκπίπτει του δικαιώματος για λήψη επιδόματος ασθενείας για περίοδο μέχρι και έξι (6) εβδομάδων αν (α) έχει καταστεί ανίκανος για εργασία λόγω υπαιτιότητας του, (β) αρνείται ή παραλείπει να υποβληθεί σε ιατρικές εξετάσεις ή άλλη νοσηλεία που του υποδεικνύει ο Διευθυντής Υπηρεσιών Κοινωνικών Ασφαλίσεων και (γ) συμπεριφέρεται κατά τρόπο που πιθανό να καθυστερεί την ανάρρωση του.

Επίδομα Ανεργίας -Να έχει απασχοληθεί για 26 εβδομάδες μετά την εξάντληση του αρχικού δικαιώματος του και μέσα στην περίοδο αυτή να έχει καταβάλει εισφορές σε πραγματικές ασφαλιστέες αποδοχές ίσες με το 26πλασιο του ποσού των εβδομαδιαίων βασικών Ασφαλιστέων Αποδοχών. - Στην περίπτωση ασφαλισμένου ηλικίας άνω των 60 ετών, που δεν δικαιούται σύνταξη από επαγγελματικό σχέδιο συντάξεων, το δικαίωμα του σε επίδομα επανακτάται ως να πρόκειται για επίδομα ασθενείας αφού δηλαδή απασχοληθεί για 13 βδομάδες.

Παράδειγμα: Ασφαλισμένος εγγράφεται άνεργος ή αιτείται επίδομα ασθενείας το Μάρτιο του 2019 και έχει εις πίστη του κατά το έτος παροχών που είναι στην περίπτωση το 2017 2 ασφαλιστικές μονάδες. Η πρώτη ασφαλιστική μονάδα κατανέμεται στο βασικό μέρος και η άλλη μια στο συμπληρωματικό μέρος. Αν ο ασφαλισμένος δεν έχει εξαρτώμενα τότε το βασικό μέρος του επιδόματος του είναι ίσο με το 60% της εβδομαδιαίας αξίας της μονάδας που ήταν 174.38 ευρώ (174.38Χ60%=104 69 ευρώ) που αποτελεί το εβδομαδιαίο βασικό του επίδομα. Αν έχει και ένα εξαρτώμενο τη σύζυγο που δεν εργάζεται τότε το ποσό αυτό αυξάνεται κατά 20% και αν έχει άλλα δυο ανήλικα παιδιά το ποσό αυξάνεται κατά 10% και 10% δηλ. (139,50ευρώ την εβδομάδα με ένα εξαρτώμενο) (156,94 με δυο εξαρτώμενα) και (174,38 με τρία εξαρτώμενα). Η άλλη από τις δυο ασφαλιστικές μονάδες που έχει εις πίστη του ο ασφαλισμένος για το 2017 αποτελεί τη συμπληρωματική του ασφάλιση και το ύψος του επιδόματος στο μέρος αυτό είναι ίσο με το ½ /50% της εβδομαδιαίας αξίας της μιας μονάδας δηλ. (174.38÷2=87.19 Στη προκειμένη περίπτωση το σύνολο του επιδόματος για δικαιούχο χωρίς εξαρτώμενο ανέρχεται στα 191,81 ευρώ την εβδομάδα (104 69+87.19).

Επίδομα Μητρότητας/ Πατρότητας

-Σημειώνεται ότι με βάση το άρθρο 31 εδάφιο (4) του νόμου κανένας δεν θεωρείται άνεργος για οποιαδήποτε μέρα εάν παρά το γεγονός ότι έχει τερματιστεί ή διακοπεί η απασχόληση του αυτός λαμβάνει για την ημέρα αυτή αποδοχές ή άλλη πληρωμή ουσιωδώς ίση με τις αποδοχές που θα λάμβανε για τη μέρα αυτή εάν δεν τερματιζόταν ή δεν διεκόπτετο η απασχόληση του, ως αποζημίωση για την απώλεια των αποδοχών αυτών. -Πέραν των πιο πάνω ασφαλισμένος εκπίπτει από το δικαίωμα του για λήψη επιδόματος ανεργίας για περίοδο μέχρι έξι (6) εβδομάδες αν: - Έχει απολέσει την εργασία του λόγω υπαιτιότητας του ή την έχει εγκαταλείψει εκούσια χωρίς εύλογη αιτία (το δικαίωμα λήψης ανεργιακού αναστέλλεται για 6 εβδομάδες). - Αρνείται ή παραλείπει χωρίς εύλογη αιτία να υποβάλει αίτηση για κενωθείσα θέση ή - Αμελεί να επωφεληθεί χωρίς εύλογη αιτία ευκαιρία για κατάλληλη απασχόληση ή - Αρνείται ή παραλείπει χωρίς εύλογη αιτία να τύχει επαγγελματικής εκπαίδευσης που του υποδεικνύει ο Διευθυντής Κοινωνικών Ασφαλίσεων.

Υπολογισμός Ύψους Επιδόματος Βασική ασφάλιση: 60% της βασικής ασφαλιστικής μονάδας ή του κλάσματος αυτής που έχει σε πίστη του κατά το σχετικό έτος εισφορών. Πλέον 20% για εξαρτώμενη σύζυγο νοουμένου ότι αυτή δεν εργάζεται και 10% για κάθε άλλο εξαρτώμενο μέχρι δύο. Συμπληρωματική ασφάλιση: 50% της εβδομαδιαίας αξίας του αριθμού των ασφαλιστικών μονάδων που έχει σε πίστη του ο ασφαλισμένος κατά το σχετικό έτος εισφορών. Το ποσό του επιδόματος στο κάθε μέρος δεν υπερβαίνει σε καμιά περίπτωση το εβδομαδιαίο ποσό των βασικών ασφαλιστέων αποδοχών.

1. Να έχουν περάσει 26 εβδομάδες από την ημέρα ασφάλισης της 2. Να έχει πραγματική ασφάλιση ίση τουλάχιστον με το 0.50 της ασφαλιστικής μονάδας. 3. Να έχει πραγματική ή εξομοιούμενη ασφάλιση ίση τουλάχιστον με το 0.39 της ασφαλιστικής μονάδας μέσα στο σχετικό έτος εισφορών. Υπολογισμός: 72% της εβδομαδιαίας αξίας της ασφαλιστικής μονάδας ή του κλάσματος αυτής που έχει σε πίστη της/του η/ο ασφαλισμένη/νος στην βασική ασφάλιση κατά το σχετικό έτος εισφορών αυξανόμενο σε 80, 90 ή 100% όταν η δικαιούχος έχει 1,2 ή 3 εξαρτώμενα πρόσωπα (στην περίπτωση του επιδόματος πατρότητας δεν καταβάλλεται αύξηση εξαρτωμένων) Συμπληρωματικό: 72% της εβδομαδιαίας αξίας του αριθμού των ασφαλιστικών μονάδων που έχει σε πίστη της/του η /ο ασφαλισμένη/νος στη συμπληρωματική της ασφάλιση κατά το σχετικό έτος εισφορών.

Σύνταξη ανικανότητας -Ο ασφαλισμένος να είναι ανίκανος για εργασία για 156 τουλάχιστον ημέρες και να προβλέπεται ότι θα παραμείνει μόνιμα ανίκανος για εργασία.

Διακοσμήσεις γάμων, εσωτερικού και εξωτερικού χώρου. Αποστολή λουλλουδιών σε όλο τον κόσμο. Αγίου Δημητρίου 11Γ, Παλλουριώτισσα Τηλ.: 22439622, Φαξ: 22730622 www.kosmaniaflowershop.com

-Να έχει συμπληρώσει πραγματική ασφάλιση τριών τουλάχιστον ασφαλιστικών μονάδων και να έχουν παρέλθει 156 εβδομάδες από την εβδομάδα έναρξης ασφάλισης του. -Ο ολικός αριθμός των ασφαλιστικών μονάδων πραγματικής και εξομοιούμενης βασικής ασφάλισης του ασφαλισμένου να μην είναι κατώτερος του 25% των ετών που εμπίπτουν στη σχετική περίοδο αναφοράς. -Να έχει πραγματική ή εξομοιούμενη ασφάλιση μέσα στο σχετικό έτος εισφορών ίση τουλάχιστον με το 0.39 της ασφαλιστικής μονάδας ή -Ο μέσος ορός τέτοιας ασφάλισης κατά τα 2 τελευταία συμπληρωμένα έτη εισφορών πριν από το έτος παροχών πρέπει να μην είναι κατώτερος του 0.39 της ασφαλιστικής μονάδας. -Διευκρινίζεται ότι σε περίπτωση που η ανικανότητα οφείλεται σε ατύχημα οι ασφαλιστικές προϋποθέσεις είναι οι ίδιες με εκείνες που απαιτούνται για χορήγηση επιδόματος ασθενείας. -Να είναι ηλικίας κάτω των 63 χρονών. -Όταν η απώλεια της προς το κερδίζειν ικανότητας είναι ολική, 100%, τότε το ποσό της σύνταξης υπολογίζεται όπως και η θεσμοθετημένη σύνταξη . -Αν η απώλεια της προς το κερδίζειν ικανότητας είναι κάτω του 100% τότε το ποσό της σύνταξης ανικανότητας καθορίζεται όπως πιο κάτω: (ι) αν το ποσοστό ανικανότητας είναι μεταξύ 50% και 66 2/3% και ο ασφαλισμένος είναι ηλικίας μεταξύ 6063 χρόνων πληρώνεται σύνταξη ίση με 60% της σύνταξης που θα πληρωνόταν αν ο ασφαλισμένος ήταν 100% ανίκανος για εργασία. (ιι) αν το ποσοστό ανικανότητας είναι μεταξύ 66 2/3% και 75% πληρώνεται σύνταξη ίση με 75% και (ιιι) αν το ποσοστό ανικανότητας είναι μεταξύ 76%-99% πληρώνεται σύνταξη ίση με 85%. -Ανίκανος προς εργασία θεωρείται ο ασφαλισμένος όταν λόγω ειδικής ασθένειας ή σωματικής ή πνευματικής αναπηρίας η οποία άρχισε, ή επιδεινώθηκε ουσιωδώς, μετά την ασφάλιση του δεν μπορεί να κερδίζει από εργασία την οποία εύλογα αναμένεται να εκτελεί λαμβανομένων υπόψη των δυνάμεων, των δεξιοτήτων, τη μόρφωση και τη συνήθη επαγγελματική απασχόληση του πέραν από το 1/3. -Οι δικαιούχοι σύνταξης ανικανότητας δικαιούνται δωρεάν ιατρική περίθαλψη στα κυβερνητικά νοσηλευτικά ιδρύματα. -Με τη συμπλήρωση της ηλικίας των 63 χρόνων η σύνταξη ανικανότητας ανεξάρτητα από το ποσοστό μετατρέπεται σε θεσμοθετημένη σύνταξη και πληρώνεται στο δικαιούχο χωρίς οποιαδήποτε αναλογιστική μείωση.

ΓΙΑ ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗ ΠΡΑΤΗΡΙΟ ΒΕΝΖΙΝΗΣ

Eni

ΚΩΣΤΑΣ ΣΑΒΒΙΔΗ Σ -ΚΑΤ΄ΟΙΚΟΝ ΠΑΡΑΔΩΣΗ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟ -ΠλΥσιμο αΥτοκινΗτων αΥτοματΗ ταμιακΗ μΗΧανΗ (ατμ) ΔΙΑΘΕΤΟΥΜΕ ΚΑΙ ΥΓΡΑΕΡΙΟ ΚΙΝΗΣΗΣ λΕωΦ. λαΡνακασ 125 (Πλήσιον BMH) λΕΥκωσια τΗλ. 22 435320, 22 347338

12

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ

Μέτρα για την επίλυση των προβλημάτων των συνταξιούχων 17 ΜΗΝΕΣ ΚΑΙ ΠΕΡΙΜΕΝΟΥΝ ΕΠΙΣΤΡΟΦΗ θα αποφασίσουν οι συνεδρίες των Επαρ. Επιτροπών της ΕΚΥΣΥ ΤΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΜΥΝΑ Μέτρα για την επίλυση των προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι συνταξιούχοι θα αποφασίσουν οι διευρυμένες συνεδρίες των Επαρχιακών Επιτροπών της ΕΚΥΣΥ οι οποίες θα πραγματοποιηθούν ως εξής:

γία του ΓεΣΥ, την σύνταξη χηρείας των αντρών, την εκτίμηση της πορείας του Οργανωτικού Πλάνου 2019, την κυκλοφορία του “Εργατικού Βήματος”, τις κρουαζιέρες – εκδρομές, το φεστιβάλ συνταξιούχων 2019 και το λαχείο του

Από προηγούμενη συνεδρία της ΕΚΥΣΥ Λεμεσού Πάφος Πέμπτη 4 Ιουλίου. Λεμεσός, Παρασκευή 5 Ιουλίου. Οι συνεδρίες θα πραγματοποιηθούν στα οικήματα της ΠΕΟ η ώρα 9.00 π.μ. Ήδη έγιναν συνεδρίες στη Λευκωσία και Λάρνακα. Οι συνεδρίες θα ασχοληθούν και με τις πολιτικές και οικονομικές εξελίξεις, την πορεία και τα προβλήματα στη λειτουρ-

Κεντρικού Συμβουλίου της ΕΚΥΣΥ. Στις συνεδρίες θα παρευρεθεί και ο Γ. Γραμματέας της ΕΚΥΣΥ Κώστας Σκαρπάρης. Η παρουσία όλων και η εκπροσώπηση των τοπικών οργανώσεων είναι αναγκαία. Στόχος της ΕΚΥΣΥ, μέχρι τις συνεδρίες είναι να εισπραχθούν οι συνδρομές από όλα τα μέλη της.

Έχουν περάσει 16 μήνες από την ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων-δηλώσεων εισοδήματος από συνταξιούχους για επιστροφή έκτακτης εισφοράς για την άμυνα που αποκόπηκε από τόκους καταθέσεων και που αφορά το 2017 ή και για προηγούμενα χρόνια, με αναδρομική ισχύ από το 2012-2016 χωρίς ωστόσο να έχουν καμία απάντηση οι συνταξιούχοι. Όπως είναι γνωστό η ΕΚΥΣΥ απέστειλε επανειλημμένα επιστολές στον Έφορο Φορολογίας και στον Υπουργό Oικονομικών ζητώντας επίλυση του προβλήματος. Στη τελευταία επιστολή της η ΕΚΥΣΥ τόνιζε την ανάγκη εφ’ όσον δεν είναι έτοιμο το μηχανογραφικό σύστημα οι αιτήσεις να εξετάζονται με τον ίδιο τρόπο που εξετάζονταν μέχρι το 2017.

η “ΠΑΛΙΑ ΠΑΡΕΑ” στον κατακλυσμο Λάρνακας

Θεραπευτική εκδρομή της ΕΚΥΣΥ στη ΣΕΡΒΙΑ

Με πολύ καλές εντυπώσεις και ικανοποιημένη επέστρεψε η 40μελής ομάδα της ΕΚΥΣΥ η οποία πραγματοποίησε μια 10ημερη θεραπευτική εκδρομή στο θεραπευτικό κέντρο ΜΕΡΚΟΥΡ στη Λουτροπολη Βρινιάσκα Μπάνια της Σερβίας. Οι συμμετέχοντες στη θεραπευτική εκδρομή της ΕΚΥΣΥ από τις 21 μέχρι 30 Ιουνίου ευχαρίστησαν τόσον την Οργάνωση τους όσον και το τουριστικό γραφείο Comarine / coop Travel oπως και τον συνεργάτη τους Χρίστο Κογιώνη για την άψογη εξυπηρέτηση του προς τους συνταξιούχους της ΕΚΥΣΥ.

Η φωνή δεν γερνά. Αυτό διαφάνηκε από την πολύ καλή παρουσία και φέτος της χορωδίας “ΠΑΛΙΑ ΠΑΡΕΑ” της ΕΚΥΣΥ στις εκδηλώσεις του κατακλυσμού που διοργάνωσε και φέτος ο Δήμος Λάρνακας. Στην παρουσία του Δημάρχου και του Δημοτικού Συμβουλίου Λάρνακας, του Γ.Γ. της ΕΚΥΣΥ, άλλων προσκεκλημμένων και πλήθος κόσμου η χορωδία των συνταξιούχων της ΕΚΥΣΥ παρουσίασε ένα πολύ καλό πρόγραμμα το οποίο άρεσε στους παρευρισκόμενους οι οποίοι τους συγχάρηκαν.

ΕΚΔΡΟΜΕΣ ΕΚΥΣΥ ΓΥΡΟΣ ΒΟΥΛΓΑΡΙΑΣ 8 ΜΕΡΕΣ-7 ΒΡΑΔΙΑ 11-18/8/2019 Η ΕΚΥΣΥ σε συνεργασία μετην LOUIS TRAVEL διοργανώνει 8ήμερη εκδρομή από τις 11-18 Αυγούστου στην Βουλγαρία με τους εξής προορισμούς: ΣΟΦΙΑ, ΠΛΕΒΕΝ, ΜΟΝΑΣΤΗΡΙ ΤΗΣ ΡΙΛΑΣ, MΠAΝΣΚΟ, ΒΕΛΙΓΚΡΑΝΤ, ΦΙΛΙΠΟΥΠΟΛΗ, ΜΟΝΑΣΤΗΡΙ ΜΠΑΣΚΟΒΟ, ΚΑΖΑΝΛΑΚ, ΣΙΠΚΑ. € 740 ΤΟ ΑΤΟΜΟ ΣΕ ΔΙΚΛΙΝΟ

Θεραπευτικές εκδρομές ΕΚΥΣΥ στο Σαντάσκι Βουλγαρίας, 8-17/9/2019 • 5-ήμερη κρουαζιέρα (5 νύχτες / 6 μέρες) 12 - 17 Ιουλίου 2019 Σύμη, Σπέτσες, Σύρος (Τήνος) και Ρόδος. Τιμές από 540 ευρώ. • 7-ήμερη κρουαζιέρα (7 νύχτες / 8 μέρες) 31 Ιουλίου – 07 Αυγούστου 2019 Πάτμος, Λήμνος, Θεσσαλονίκη, Βόλος, Σύρος (Τήνος) και Σύμη. Τιμές από 720 ευρώ. • 5-ήμερη κρουαζιέρα (5 νύχτες / 6 μέρες) 16 – 21 Σεπτεμβρίου 2019 Ρόδος, Σύρος (Τήνος), Ηράκλειο και Σύμη. Τιμές από 425 ευρώ. • 4-ήμερη κρουαζιέρα (4 νύχτες / 5 μέρες) 12 – 16 Οκτωβρίου 2019 Ρόδος, Μυτιλήνη, Χίος και Σύμη. Τιμές από 400 ευρώ.

Η ΕΚΥΣΥ σε συνεργασία μετην LOUIS TRAVEL θα πραγματοποιήσει 10ήμερη θεραπευτική εκδρομή στο Σαντάσκι από τις 8-17/9/2019. Πέραν από τις θεραπείες θα υπάρχουν και εκδρομές στη Σόφια, Σέρρες (Ελλάδα), Πέτριτζ και Μοναστήρι της Ρίλας. Η τιμή είναι 1050 ευρώ το άτομο σε δίκλινο δωμάτιο και περιλαμβάνει πλήρη διατροφή και ένα ποτό με κάθε γεύμα, φολκλορική βραδιά στη Σόφια, 21 θεραπείες, μεταφορές, εκδρομές και ξεναγήσεις. Παρόμοια εκδρομή θα γίνει και από τις 29/9-8 Οκτωβρίου.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΚΟΣΜΟΣ

13

Κακή ποιότητα απασχόλησης για εκατομμύρια εργαζόμενους

Η εργασιακή φτώχεια, η κακή ποιότητα των δημιουργούμενων θέσεων εργασίας και οι επίμονες ανισότητες στην αγορά εργασίας παραμένουν ως ανησυχίες “Η κακή ποιότητα της απασχόλησης παραμένει ως το κύριο ζήτημα για τις παγκόσμιες αγορές εργασίας”, σύμφωνα με νέα έκθεση της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ΔΟΕ – ILO που εδρεύει στη Γενεύη), σύμφωνα με την οποία “εκατομμύρια άνθρωποι αναγκάζονται να δεχθούν ανεπαρκείς συνθήκες εργασίας”. Η έκθεση προειδοποιεί ότι “ορισμένα νέα επιχειρηματικά μοντέλα, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που ενεργοποιούνται από τις νέες τεχνολογίες, απειλούν να υπονομεύσουν τα υπάρχοντα επιτεύγματα της αγοράς εργασίας – σε τομείς όπως η βελτίωση της διαφάνειας της απασχόλησης και της ασφάλειας, της κοινωνικής προστασίας και των εργασιακών προτύπων – εκτός εάν οι υπεύθυνοι χάραξης πολιτικής ανταποκριθούν στην πρόκληση”. Σύμφωνα με το ILO, τα νέα στοιχεία που συγκεντρώθηκαν για την “Παγκόσμια Έκθεση για την Απασχόληση και την Κοινωνική Προοπτική: Τάσεις 2019 (WESO)” δείχνουν ότι “η πλειοψηφία των 3,3 δισεκατομμυρίων ανθρώπων, που απασχολούνταν παγκοσμίως το 2018 είχε ανεπαρκή οικονομική ασφάλεια, υλική ευημερία και ισότητα ευκαιριών. Επιπλέον καταγράφεται ότι “η πρόοδος στη μείωση της ανεργίας παγκοσμίως δεν αντικατοπτρίζεται στη βελτίωση της ποιότητας της

εργασίας”. Η έκθεση, που δημοσιεύθηκε από τo ILO, αναφέρει ότι “εξακολουθούν να υπάρχουν αρκετά μεγάλα ελλείμματα στην αξιοπρεπή εργασία, προειδοποιώντας ότι με τον σημερινό ρυθμό προόδου επιτυγχάνεται ο στόχος της αξιοπρεπούς εργασίας για όλους, όπως ορίζεται στους στόχους της αειφόρου ανάπτυξης ), ιδιαίτερα o στόχος `SDG 8`, φαίνεται μη ρεαλιστικός για πολλές χώρες”. “Το SDG 8 δεν αφορά μόνο την πλήρη απασχόληση, αλλά την ποιότητα αυτής της απασχόλησης”, δήλωσε η Deborah Greenfield, Αναπληρώτρια Γενική Διευθύντρια της ILO. “Η ισότητα και η αξιοπρεπής εργασία αποτελούν δύο από τους πυλώνες που στηρίζουν την αειφόρο ανάπτυξη”. “Η απασχόληση δεν εγγυάται πάντα μια αξιοπρεπή διαβίωση”, δήλωσε ο Damian Grimshaw, Διευθυντής Έρευνας του ILO. Αναλυτικά καταγράφεται ότι στη Βόρεια, Νότια και Δυτική Ευρώπη, η ανεργία βρίσκεται στο χαμηλότερο επίπεδο σε μια δεκαετία και πρόκειται να συνεχίσει να μειώνεται μέχρι το 2020. Η μακροχρόνια ανεργία ανέρχεται σε ποσοστό 40% σε ορισμένες χώρες, συμπεριλαμβανομένης της Γερμανίας και της Γαλλίας, όπου πάνω

από το 40% των ανέργων αναζητούσαν εργασία για δώδεκα μήνες ή και περισσότερο. Στη Βόρεια, Νότια και Δυτική Ευρώπη, πολλοί άνθρωποι ανήκουν στο δυνητικό εργατικό δυναμικό. Χρειάζονται στοχοθετημένα μέτρα πολιτικής για την ενίσχυση της προσκόλλησης στην αγορά εργασίας των αποθαρρυμένων εργαζομένων και των γυναικών με οικογενειακές ευθύνες, αναφέρει ο ILO. “Η εργασιακή φτώχεια, η κακή ποιότητα των δημιουργούμενων θέσεων εργασίας και οι επίμονες ανισότητες στην αγορά εργασίας παραμένουν ως ανησυχίες”, καταγράφει. Η επίπτωση της προσωρινής απασχόλησης αυξάνεται σε πολλές χώρες της υποπεριφέρειας, συμπεριλαμβανομένης της Ισπανίας, όπου ένας στους τέσσερις εργαζόμενους είναι προσωρινός εργαζόμενος, η Γαλλία, η Ιταλία και οι Κάτω Χώρες. Πάνω από το 75% των προσωρινά απασχολουμένων στο Βέλγιο απασχολούνται προσωρινά επειδή δεν μπόρεσαν να βρουν μόνιμη θέση εργασίας. Περίπου το 20% των θέσεων εργασίας που δημιουργήθηκαν στην υποπεριοχή ήταν μερικής απασχόλησης. Στην Ανατολική Ευρώπη ο αριθμός των απασχολουμένων αναμένεται να συρρικνωθεί κατά 0,7 τοις εκατό τόσο στο 2019 όσο και στο 2020, αλλά ταυτόχρονα συρρίκνωση του εργατικού δυναμικού σημαίνει ότι το ποσοστό ανεργίας θα μειωθεί. Μεταξύ των θεμάτων που επισημάνθηκαν στην έκθεση είναι και η έλλειψη προόδου όσον αφορά το κλείσιμο του χάσματος μεταξύ των φύλων στη συμμετοχή του εργατικού δυναμικού. Μόνο το 48% των γυναικών βρίσκεται στο εργατικό δυναμικό, έναντι 75% των ανδρών. Οι γυναίκες καταλαμβάνουν επίσης πολύ περισσότερο από το δυναμικό, που δεν χρησιμοποιείται επαρκώς. Ένα άλλο ζήτημα είναι η επιμονή της άτυπης απασχόλησης, με ένα κατακόρυφο εργατικό δυναμικό των 2 δισεκατομμυρίων – το 61% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού – να έχει κατηγοριοποιηθεί ως τέτοιο. Επίσης είναι ανησυχητικό για τον ILO ότι περισσότεροι από ένας στους πέντε νέους (ηλικίας κάτω των 25 ετών) δεν απασχολούνται, δεν εκπαιδεύονται ή εκπαιδεύονται, θέτοντας σε κίνδυνο τις μελλοντικές προοπτικές απασχόλησης. Τέλος η έκθεση καταγράφει ότι “εάν η παγκόσμια οικονομία καταφέρει να αποφύγει μια σημαντική κάμψη, προβλέπεται ότι η ανεργία θα μειωθεί περαιτέρω σε πολλές χώρες”. Υπήρξε επίσης μεγάλη μείωση της εργατικής φτώχειας τα τελευταία 30 χρόνια, ιδίως στις χώρες μεσαίου εισοδήματος, καθώς και αύξηση του αριθμού των ατόμων που παρακολουθούν εκπαίδευση ή κατάρτιση.

Πέραν του ΑΕΠ-Μέτρηση της ευημερίας των ανθρώπων Ενδιαφέρουσα ήταν η συζήτηση στο αρμόδιο τμήμα της Ευρωπαικής Οικονομικής και Κοινωνικής Επιτροπής ( ΕΟΚΕ) με θέμα " ΑΕΠ και πέρα απ' αυτό. Μέτρηση της Ευημερίας των ανθρώπων" Το ουσιαστικό ερώτημα που τίθετο είναι αν ο δείκτης του ΑΕΠ (Ακαθάριστο Εγχώριο Προϊόν) αποτελεί και δείκτη ευημερίας του πληθυσμού;

Του Ανδρέα Παυλικκά, Οικονομολόγου-ερευνητή, μέλους της ΕΟΚΕ

Κατ’ αρχήν αν θέλαμε να δώσουμε ένα ορισμό του ΑΕΠ, θα λέγαμε ότι είναι το σύνολο των υλικών αγαθών και υπηρεσιών που παράγονται σε μια οικονομία σε μια συγκεκριμένη περίοδο, συνήθως ένα έτος. Για να επιτευχθεί συγκρισιμότητα για την μέτρηση του ΑΕΠ λαμβάνεται η χρηματική αξία των παραγομένων προϊόντων με βάση τις τιμές, όπως προσδιορίζονται στην αγορά. Έτσι το ΑΕΠ ορίζεται σαν το άθροισμα των χρηματικών αξιών όλων των υλικών αγαθών, που παράγονται σε ορισμένη χρονική περίοδο. Το ΑΕΠ είναι ένας καλός δείκτης για το ρυθμό ανάπτυξης της οικονομίας ο οποίος απεικονίζει την ταχύτητα με την οποία κερδίζονται χρήματα, ανεξάρτητα από το

αν αυτό παράγει χρήσιμα προϊόντα και υπηρεσίες ή ζημιώνει τον άνθρωπο και το περιβάλλον. Συνεπώς στο ΑΕΠ δεν αποκαλύπτει κανείς στοιχεία σχετικά με το βαθμό ευημερίας (ευτυχίας) ή το ερώτημα κατά πόσο η επιτευχθείσα ανάπτυξη είναι βιώσιμη. Το κατά κεφαλήν ΑΕΠ των Ηνωμένων Πολιτειών, για παράδειγμα, είναι ένα από τα υψηλότερα στον κόσμο, αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι οι Αμερικανοί είναι πιο ευτυχισμένοι απ’ ότι οι κάτοικοι άλλων χωρών, και σε καμία περίπτωση δεν αντικατοπτρίζει το βιώσιμο χαρακτήρα της αμερικανικής κοινωνίας. Και για να μην πάμε μακριά, στην Κύπρο, ενώ η Κυβέρνηση ανακοινώνει αύξηση του ΑΕΠ κατά 4% περίπου- που είναι μια ικανοποιητική επίδοση- οι πολίτες αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα όπως αυτά της ανεργίας, της υγείας, της στέγασης, της παιδείας, της φτώχειας και της ανισότητας. Στη συζήτηση υπήρξε πρόταση όπως εκτός του ΑΕΠ να χρησιμοποιηθεί και ο δείκτης ποιότητας διαβίωσης. Οι τομείς που μπορεί να θεωρηθούν ως ουσιώδεις για την ποιότητα διαβίωσης είναι οι εξής: -Υλική ευημερία: Πρόκειται για το τυποποιημένο μέσο εισόδημα εκφρασμένο σε ικανότητα αγοραστικής δύναμης, το καλύτερο μέσο μέτρησης της πραγματικής αγοραστικής δύναμης του μέσου πολίτη παγκοσμίως. Η αγοραστική δύναμη σε διάφορες χώρες καθίσταται συγκρίσιμη μέσω του συνυπολογισμού των διαφορών που υφίστανται όσον αφορά το επίπεδο των τιμών στις χώρες αυτές. -Πρόσβαση σε δημόσιες υπηρεσίες. Το ποσοστό του ΑΕΠ που διατίθεται για την υγειονομική περίθαλψη, την εκπαίδευση, τις δημόσιες μεταφορές, τη στέγαση και τις πολιτιστικές δραστηριότητες. -Συμμετοχή στα κοινωνικά δρώμενα. Το ποσοστό του

πληθυσμού ηλικίας 20 έως 65 ετών που έχει αμειβόμενη θέση απασχόλησης καθώς και το ποσοστό του πληθυσμού ηλικίας 20 ετών και άνω που επιτελεί εθελοντικό έργο. Κατά κανόνα, η αμειβόμενη εργασία θεωρείται ως μια από τις σημαντικότερες μορφές συμμετοχής στα κοινωνικά δρώμενα και κοινωνικής ένταξης. Από την άλλη πλευρά, ο εθελοντισμός θεωρείται σημαντικός για τη διατήρηση διαφόρων κοινωνικών δομών. Έτσι καταρρίπτεται εν μέρει η κυριαρχία του οικονομικού τομέα. -Ο ελεύθερος χρόνος. Ο μέσος αριθμός ωρών ελευθέρου χρόνου των ηλικιών από 20 έως 65 ετών που δεν αφιερώνεται στην εκπαίδευση ή στην αμειβόμενη ή εθελοντική εργασία (συμπεριλαμβανομένη του χρόνου μετακίνησης, οικιακής εργασίας ή μέριμνας). Από τις ώρες αυτές πρέπει να αφαιρεθεί ο ελεύθερος χρόνος που είναι αποτέλεσμα ακούσιας ανεργίας. Η διάθεση επαρκούς ελεύθερου χρόνου είναι, παράλληλα με την αμειβόμενη εργασία, σημαντικός παράγοντας για τη διαμόρφωση της ζωής σύμφωνα με προσωπικές επιθυμίες. -Η ποιότητα περιβάλλοντος διαβίωσης. Το σύνολο των φυσικών εκτάσεων σε αναλογία με τη συνολική έκταση της χώρας και του ποσοστού του πληθυσμού που δεν εκτίθεται σε ατμοσφαιρική ρύπάνση. Ο δείκτης αυτός δεν υπολογίζεται μετά τη συμβολή του φυσικού περιβάλλοντος στη βιωσιμότητα της οικονομικής και κοινωνικής ανάπτυξης (αυτό υπολογίζεται με το οικολογικό αποτύπωμα που συνιστά χωριστό δείκτη), αλλά την ποιότητα διαβίωσης των πολιτών. Γι’ αυτό ο δείκτης περιορίζεται στις δυο πτυχές της φύσης και του περιβάλλοντος που μπορούν να έχουν άμεσες, θετικές ή αρνητικές, επιπτώσεις για τους πολίτες.

14

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΠΑΡΑΞΕΝΑ ΣΥΝΤΑγεσ Πρόστιμο έως €2.500 αν πας με… Ένα… στρουμφοχωριό στη Βρετανία! Κανελόνια με τυριά και σαγιονάρες στην Cinque Terre της Ιταλίας! Στρουμφοχωριό θυμίζει μια μικρή παραλιακή πόλη στο αλλαντικά Έσεξ της Βρετανίας, καθώς γάτες, σκύλοι και άλλα μικρά Οι τοπικές αρχές αποφάσισαν να επιβάλλουν πρόστιμα σε όποιον κάνει πεζοπορία με σαγιονάρες ή πέδιλα στην Cinque Terre, λόγω... ατυχημάτων. Η περιοχή Cinque Terre στην ακτή της ανατολικής Ριβιέρας στη Λιγουρία της Ιταλίας είναι ένας από τους πιο γνωστούς και πολυσύχναστους

ζώα έγιναν μπλε μέσα σε μερικές ώρες! Αιτία του κακού ήταν μια φωτιά σε αποθήκη αλλά και σκάφος όπου φυλάσσονταν σακιά με μπλε μελάνι σε σκόνη.

τουριστικούς προορισμούς στη Γη. Ωστόσο, οι τοπικές αρχές αποφάσισαν όχι μόνο να περιορίσουν τον αριθμό των επισκεπτών, αλλά και να καθορίσουν το είδος των παπουτσιών που μπορούν να φορούν οι τουρίστες! Σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας «The Telegraph», οι τοπικές ομάδες ορεινής διάσωσης «έχουν κουραστεί» να σπεύδουν να βοηθήσουν τουρίστες που κάνουν ανάβαση στη δύσβατη περιοχή και παγιδεύονται λόγων των υποδημάτων τους. Έτσι, η αρχή διαχείρισης του Εθνικού Πάρκου αποφάσισε να επιβάλει πρόστιμο στους ταξιδιώτες που αγνοούν τις συμβουλές και φορούν ακατάλληλα υποδήματα. Το χρηματικό πρόστιμο, σύμφωνα με τη «The Telegraph» θα κυμαίνεται από 50 έως 2.500 ευρώ, ανάλογα με «την ταλαιπωρία και τα έξοδα, με τα οποία επιβαρύνουν τις αρχές», αναφέρεται στο δημοσίευμα. Τα τελευταία χρόνια αυξήθηκαν τα ατυχήματα με τουρίστες που επιχειρούσαν να εξερευνήσουν τα πρώην ψαροχώρια της περιοχής φορώντας σαγιονάρες ή παπούτσια με επίπεδη σόλα.

Μετά τη φωτιά, τα σακιά άνοιξαν και το μελάνι μεταφέρθηκε μέσω του αέρα σε διάφορα σημεία της πόλης Κλάκτον. Το πυροσβεστικό σώμα του Έσεξ ανακοίνωσε ότι η σκόνη αυτή δεν είναι επικίνδυνη για την υγεία και πως τα ζώα θα επιστρέψουν στο φυσιολογικό τους χρώμα μόλις κάνουν μπάνιο. Πυροσβέστες αναφέρουν ότι το μελάνι αυτό θα παραμείνει στην ατμόσφαιρα για αρκετές μέρες, καθώς μεταφέρθηκε σε διάφορα σημεία από τον άνεμο και τον καπνό. Μάλιστα, αρκετές είναι και οι στέγες σπιτιών και τα μπαλκόνια που έχουν γίνει μπλε. «Δεν βλέπεις συχνά μπλε γάτες να κάθονται έξω από το σπίτι σου» είπε ένας εργάτης και συμπλήρωσε: «Η κόρη μου είπε πως μοιάζουν με γάτες των Στρουμφ…Είναι αρκετά μπλε η ατμόσφαιρα εδώ, είναι λίγο περίεργο».

ΑΣΤΡΟΛΟΓΙΑ Κριός Ο φόβος της μοναξιάς είναι έντονος και μπορεί να σε οδηγήσει στο να καταπιέσεις τις ανάγκες σου. Σημαντικό είναι να μπορέσεις να διαχειριΤαύρος στείς το άγχος, αφού μπορεί να σε επηρεάσει και να δημιουργήσει προβλήματα στη συναδελφικές σου σχέσεις. Δίδυμος Οι καλλιτεχνικές δράσεις μπαίνουν στο πρόγραμμά σου, αφού αυτό που απολαμβάνεις περισσότερο από ποτέ είναι μία καλή θεατρική παράσταση ή ο κινηματογράφος. Καρκίνος Μπορείς να δημιουργήσεις το κατάλληλο σκηνικό στον προσωπικό σου χώρο για να υποδεχθείς τα αγαπημένα σου άτομα και να περάσεις μία υπέροχη βραδιά. Σημαντικές μπορεί να είναι οι προτάσεις ή Λέων οι εξελίξεις σε ότι αφορά εμπορικές συναλλαγές και δημόσιες σχέσεις. Οι σκέψεις για να βρεις νέους όρους οικονοΠαρθένος μικούς υπάρχουν στο μυαλό σου και δεν θα διστάσεις να

SUDOKU

δρομολογήσεις με αργούς και σταθερούς δεσμούς σχέδια για την επίτευξή τους. Νέες γνωριμίες μπορεί να υπάρξουν που θα Ζυγός σηματοδοτήσουν ευκαιρίες για εσένα. Σκορπιός Η τέχνη και ο διαλογισμός μπορούν να σε βοηθήσουν να έρθεις σε επαφή με τον εσώτερο εαυτό σου και να βρεις το Θεό που κρύβεις μέσα σου. Δεν αποκλείεται να θέσεις νέους στόχους Τοξότης και φιλοδοξίες ή να αναθεωρήσεις παλιότερους που έχεις, καθώς αυτό που επιδιώκεις είναι η επίτευξή τους. Αιγόκερος Προσεκτικός θα πρέπει να είσαι σε ότι αφορά αντιπαραθέσεις με ανώτερους ή πρόσωπα σημαντικά για την καριέρα σου. Επαφές με πρόσωπα του εξωτερικού δεν Υδροχόος αποκλείονται να σου ανοίγουν νέους δρόμους. Οι οικονομικές σου συναλλαγές είναι αυτό Ιχθύς που σε απασχολεί όπως και πιθανές επιχειρηματικές κινήσεις που θέλεις να πραγματοποιήσεις.

Υλικα: 1 πακέτο κανελόνια, 1 κούπα ελαιόλαδο, λίγο βασιλικό, λίγο δυόσμο, αλάτι, πιπέρι, 8 φέτες τυρί γκούντα ψιλοκομμένο, 10 φέτες ζαμπόν ψιλοκομμένο, 10 φέτες πάριζα ψιλοκομμένη, 1 φλυτζάνι γάλα φρέσκο, 1 1/2 φλυτζάνι γραβιέρα τριμμένη, 1 1/2 φλυτζάνι γκούντα τριμμένο, 2 αυγά, 2 κρεμμυδάκια ψιλοκομμένα, 1 συσκευασία τριμμένο ντοματάκι.

Εκτέλεση: Πρώτα, ετοιμάζουμε τη σάλτσα: Σε ένα κατσαρολάκι, σωτάρουμε το ένα ψιλοκομμένο κρεμμυδάκι με το μισό ελαιόλαδο και μετά από λίγο ρίχνουμε το τριμμένο ντοματάκι. Προσθέτουμε ακόμα βασιλικό, δυόσμο, αλάτι και πιπέρι και αφήνουμε τη σάλτσα να σιγοβράσει για 20 λεπτά. Αν θέλουμε, προσθέτουμε και λίγο ζάχαρη. Έτοιμάζουμε τη γέμιση: Ψιλοκόβουμε σε μικρά τετραγωνάκια το ζαμπόν, την πάριζα και το γκούντα. Παράλληλα, ψιλοκόβουμε το κρεμμύδι και το σωτάρουμε με το μισό λάδι σε μια κατσαρόλα. Αφήνουμε το κρεμμύδι να σωταριστεί πέντε λεπτά και μετά κατεβάζουμε την κατσαρόλα από τη φωτιά. Ρίχνουμε στην κατσαρόλα τα κομματάκια από το ζαμπόν την πάριζα, και το γκούντα, καθώς επίσης και την τριμμένη γραβιέρα με το τριμμένο γκούντα (κρατάμε λίγη τριμμένη γραβιέρα και γκούντα για να πασπαλίσουμε τα κανελόνια στο τέλος). Τέλος, βάζουμε στο μείγμα το μισό γάλα και τα δύο αβγά και ανακατεύουμε καλά. Τώρα, παίρνουμε ένα-ένα τα κανελόνια και τα γεμίζουμε σφιχτά με τη γέμιση. Εδώ χρειάζεται υπομονή και προσοχή για να μην σπάσουν τα κανελόνια! Μόλις γεμίζουμε κάθε κανελόνι, τα τοποθετούμε ένα-ένα σε ένα μεγάλο τετράγωνο πυρέξ. Μόλις τελειώσουμε με τη γέμιση, περιχύνουμε όλα τα κανελόνια με την σάλτσα, προσθέτουμε στις άκρες το υπόλοιπο μισό φλυτζάνι γάλα και πασπαλίζουμε με την τριμμένη γραβιέρα και το τριμμένο γκούντα που είχαμε κρατήσει πιο πριν. Βάζουμε τα κανελόνια σε προθερμασμένο φούρνο και ψήνουμε στους 150 βαθμούς για περίπου μία με μιάμιση ώρα. Όσο πιο αργά ψηθούν τα κανελόνια με τα τυριά τόσο το καλύτερο!

Τυροπιτάκια με τυρί κρέμα Υλικά: 5 φύλλα κρούστας, πιπέρι, 300 γρ. τυρί σε κρέμα, 1/2 ματσάκι άνιθο ψιλοκομμένο, λίγο ελαιόλαδο, 1 κουταλάκι του γλυκού μοσχοκάρυδο Εκτέλεση: Ανακατεύουμε το τυρί κρέμα με τον άνιθο, το μοσχοκάρυδο και με λίγο πιπέρι. Κόβουμε τα φύλλα κρούστας στην μέση και δημιουργούμε 10 κομμάτια φύλλου. Λαδώνουμε κάθε φύλλο χωριστά, βάζουμε μία κουταλιά από το μίγμα του τυριού και κλείνουμε σε τριγωνάκι. Συνεχίζουμε με τα υπόλοιπα κομμάτια του φύλλου και την υπόλοιπη γέμιση. Λαδώνουμε και την επιφάνεια κάθε κομματιού και ψήνουμε σε προθερμασμένο φούρνο για περίπου 20 λεπτά.Βγάζουμε τα τυροπιτάκια με τυρί κρέμα από τον φούρνο και σερβίρουμε.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

ΑΘΛΗΤΙΚΑ

15

Καθόρισαν τις τιμές των εισιτηρίων για τη νέα σεζόν οι ομάδες Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΚΟΠ στην τελευταία του συνεδρία ενέκρινε τις τιμές εισόδου για τους αγώνες του Πρωταθλήματος Cyta περιόδου 2019 - 2020 όπως αυτές καθορίστηκαν από τις ομάδες. Σημειώνεται ότι οι ομάδες με αίτημα τους στην Ομοσπονδία μπορούν να ζητούν μείωση των τιμών των εισιτηρίων για εντός έδρας αγώνες τους. Αναλυτικά οι τιμές εισόδου για τους εντός έδρας αγώνες των ομάδων:

Έγραψε ιστορία o Αντετκούνμπο: Κατεδαφίζεται το ιστορικό Σαν Σίρο Η Μίλαν και η Ίντερ συμφώνηΜVP του ΝΒΑ! σαν στο χτίσιμο του νέου τους Στην κορυφή των ΗΠΑ και του κόσμου ο Αντετοκούνμπο Ο εκπληκτικός Γιάννης Αντετοκούνμπο έγραψε ιστορία, αφού αναδείχθηκε ως ο πολυτιμότερος παίκτης της φετινής regular season του NBA με την φανέλα των Milwaukee Bucks.

«σπιτιού» στη θέση του παλιού. Η εφημερίδα «La Repubblica» είχε αναφερθεί σε project 700 εκατομμυρίων ευρώ για τη δημιουργία νέου γηπέδου από τη Μίλαν και την Ίντερ. Το καινούργιο «σπίτι» των δύο ιταλικών ομάδων θα χτιστεί στον χώρο που βρίσκεται το «Σαν Σίρο», κάτι που σημαίνει ότι το ιστορικό γήπεδο θα κατεδαφιστεί. Την είδηση επιβεβαίωσε ο πρόεδρος της Μίλαν, Πάολο Σκαρόνι,

αλλά και ο γενικός διευθυντής της Ίντερ, Αλεσάντρο Αντονέλο. Το «Σαν Σίρο» χτίστηκε το μακρινό

1925 με τους «ροσονέρι» να μπαίνουν σ' αυτό το 1926 και τους «νερατζούρι» 19 χρόνια αργότερα.

ΣΤΗΝ ΟΜΟΝΟΙΑ Ο ΑΝΤΑΜ ΛΑΝΓΚ

Ο Greek Freak αναδείχθηκε MVP του ΝΒΑ ύστερα από την σχετική ψηφοφορία που διεξάγεται κάθε χρόνο στις ΗΠΑ, κάνοντας περήφανους όλους τους Έλληνες για άλλη μια φορά.

Η ΟΜΟΝΟΙΑ με ανακοίνωση της αναφέρει την την απόκτηση του 26χρονου διεθνούς Ούγγρου κεντρικού αμυντικού, Adam Lang. Το συμβόλαιο συνεργασίας είναι διάρκειας τριών χρόνων. Ο Adam Lang την περασμένη αγωνιστική περίοδο αγωνιζόταν στην CFR Cluj με την οποία στέφθηκε πρωταθλητής. Κατέκτησε πρωτάθλημα και στην Ουγγαρία με τα χρώματα της ETO FC Győr. Έπαιξε, επίσης, στις Γαλλικές FCO Dijon και AS Nancy-Lorraine, όπως και στην Ουγγρική MOL Vidi FC. Είναι εν ενεργεία διεθνής, καταγράφοντας 26 συμμετοχές και ένα γκολ.

16

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ | 3 ΙΟΥΛΙΟΥ 2019

Η κατασκήνωση της ΠΕΟ συνεχίζεται με επιτυχία Άνοιξε την Πέμπτη 27 Ιουνίου, τις πύλες της για φέτος η Παιδική Κατασκήνωση του Γραφείου Εργατικής Νεολαίας της ΠΕΟ και τα Αναπαυτήρια της ΠΕΟ στα Περβόλια γέμισαν με χαρούμενες παιδικές φωνές. Η πρώτη φουρνιά κατασκηνωτών είναι ηλικίας 8-11 ετών και θα αποχωρήσουν στις 2 Ιουλίου. Τα παιδιά που βρίσκονται στην κατασκήνωση ακολουθούν ένα πρόγραμμα ψυχαγωγίας και επιμόρφωσης που ετοίμασε το Γραφείο Εργατικής Νεολαίας της ΠΕΟ. Από τις 2 Ιουλίου μέχρι και τις 12 του μήνα φιλοξενούνται παιδιά ηλικίας 12-14 ετών. «Μέχρι στιγμής δεν αντιμετωπίσαμε κανένα πρόβλημα και είμαι σίγουρος ότι η κατασκήνωσή μας θα είναι και φέτος επιτυχημένη αφού με το σωστό προγραμματι-

Η ΠΕΟ δίνει την ευκαιρία σε εκατοντάδες παιδιά μελών της να απολαύσουν αξέχαστες διακοπές στην Παιδική Κατασκήνωση που διοργανώνει κάθε χρόνο το Γραφείο Εργατικής Νεολαίας σμό που κάναμε θα δώσουμε στα παιδιά την ευκαιρία να περάσουν μερικές μέρες διασκεδάζοντας και δημιουργώντας με ασφάλεια», δήλωσε στο «Ε.Β.» ο Σταύρος Ανδρέου Γραμματέας του Κεντρικού Γραφείου Εργατικής Νεολαίας της ΠΕΟ. Συνολικά φέτος η Κατασκήνωση της ΠΕΟ θα φιλοξενήσει περισσότερα από 500 παιδιά εργαζομένων μελών της ΠΕΟ από όλες τις επαρχίες της ελεύθερης Κύπρου και θα έχουν την ευκαιρία να απολαύσουν μερικές ημέρες διασκέδασης και ευχάριστης δημιουργίας. Και φέτος, θα φιλοξενηθούν παιδιά Τουρκοκυπρίων, πολιτικών προσφύγων καθώς και αντιπροσωπεία από την Ελλάδα.

Αγώνας για κοινωνία ανθρώπινη και δημοκρατική, Συνέδριο για την ένταξη απαλλαγμένη από το φασισμό των μεταναστών στην Αφιερωμένο στον Δημήτρη Χριστόφια το 32ο Παγκύπριο Φεστιβάλ Νεολαίας εργασία και την κοινωνία Φοιτητών ΕΔΟΝ: 3-4-5 Ιουλίου 2019 στην Πύλη Αμμοχώστου Το 32ο Φεστιβάλ θα πραγματοποιηθεί κάτω από το σύνθημα «Αγώνας για κοινωνία ανθρώπινη και δημοκρατική, απαλλαγμένη από το φασισμό». Το φετινό σύνθημα, δίνει απαντήσεις προς διάφορες κατευθύνσεις. Σε μια κοινωνία απάνθρωπη, που βάζει τα κέρδη των λίγων πάνω από τον άνθρωπο και τις ανάγκες του, πάνω από το περιβάλλον και την προστασία του. Σε μια

τική κοινωνία, στην οποία ο φασισμός δεν θα έχει καμιά θέση. Φέτος, όπως και σε κάθε Φεστιβάλ, θα βρίσκονται οι Τουρκοκύπριοι συμπατριώτες και συναγωνιστές μας. Αναμένεται ακόμη, να παραστούν δεκάδες ξένες αντιπροσωπείες από αδελφές Οργανώσεις από όλο τον κόσμο και ιδιαίτερα την Ευρώπη και τη Μέση Ανατολή. Στο πολιτιστικό μέρος του 32ου

κοινωνία που η δημοκρατία χρησιμοποιείται από τους κυρίαρχους προς όφελος των συμφερόντων τους. Σε μια κοινωνία που η αντιλαϊκή πολιτική της κυβέρνησης Αναστασιάδη – ΔΗΣΥ κάνει τους φτωχούς φτωχότερους και τους πλούσιους πλουσιότερους. Σε μια κοινωνία που η Ευρωπαϊκή Ένωση στρώνει το χαλί στην αύξηση των ανισοτήτων. Σε μια κοινωνία με πολέμους, θάνατο και προσφυγιά. Σε μια τέτοια κοινωνία, προλειαίνεται το έδαφος για την άνοδο νεοφασιστικών δυνάμεων που με το μισάνθρωπο ιδεολόγημα τους σπέρνουν τον εθνικισμό, το σοβινισμό, το ρατσισμό και την ξενοφοβία. Σε αυτό το πλαίσιο, η κυπριακή νεολαία στέλνει μέσα και από το Φεστιβάλ της, τα δικά της μηνύματα. Πως δεν την πτοούν οι δυσκολίες. Δεν μπορεί το μέλλον της να είναι τόσο άδικο και ζοφερό. Η ΕΔΟΝ αγωνίζεται για την ανθρώπινη και δημοκρα-

ΠΦΝΦ, θα υπάρχει ζωντανό και πλούσιο πρόγραμμα σε τέσσερις σκηνές με πλειάδα σχημάτων και καλλιτεχνών. Η Κεντρική Σκηνή, θα φιλοξενήσει και πάλι, τα σημαντικότερα και πιο επιτυχημένα συγκροτήματα του ελληνικού και του κυπριακού στερεώματος. Το πρόγραμμα θα ξεκινά με κυπριακά και ξένα σχήματα. Στη συνέχεια θα ακολουθήσουν τρεις μεγάλες συναυλίες. Στις 3 Ιουλίου: Επιστρέφει στη σκηνή του Φεστιβάλ η μοναδική Νατάσσα Μποφίλιου σε μια μοναδική καλοκαιρινή συναυλία στην Κύπρο που δεν πρέπει να χάσει κανείς. Στις 4 Ιουλίου: Ο βασιλιάς της ελληνικής ροκ Βασίλης Παπακωνσταντίνου σε μια βραδιά γεμάτη με τις πιο μεγάλες του επιτυχίες. Στις 5 Ιουλίου: Η αυλαία θα πέσει με ένα ξεχωριστό και ανεπανάληπτο αφιέρωμα στον αξέχαστο Δημή-

τρη Μητροπάνο. Μαζί στη σκηνή οι Γιάννης Κότσιρας, Μίλτος Πασχαλίδης, Γιώτα Νέγκα, Μπάμπης Στόκας και Χρήστος Μάστορας. Στη Λαϊκή Σκηνή, θα παρελάσουν μια σειρά από λαϊκά χορευτικά και μουσικά σχήματα, ενισχύοντας την παράδοση και τον πολιτισμό μας. Στην Μπουάτ και φέτος θα αναδειχθούν νεανικά σχήματα, δίνοντας βήμα έκφρασης σε ερασιτεχνικά μαθητικά και φοιτητικά συγκροτήματα και καλλιτέχνες. Στον Παιδότοπο, θα υπάρχει ένα ειδικό πρόγραμμα για τους μικρούς μας φίλους, αλλά και διάφορα παιδικά σχήματα. Κάθε μέρα, ο χώρος του Φεστιβάλ θα γίνεται χώρος ελεύθερης διακίνησης ιδεών και ζύμωσης, μέσω των συζητήσεων, αλλά και των θεματικών κέντρων. Η μικρή Πολιτεία θα αποτελείται από: τη Διεθνούπολη, το Φοιτητικό και Μαθητικό Στέκι, το Στέκι Νέων Εργαζομένων, το περίπτερο της Εφημερίδας «ΝΕΟΛΑΙΑ», το Δικοινοτικό Στέκι, τη Γωνιά Εικαστικών και άλλων Τεχνών, την Αθλητική Γωνιά, τα περίπτερα φιλοξενίας εθελοντικών οργανώσεων, τη Γωνιά Λαϊκής Παράδοσης, την Έκθεση Βιβλίου και το Παζαράκι. Στο χώρο θα λειτουργήσουν τέσσερα θεματικά κέντρα μέσα από τα οποία θα δίνεται η πολιτική μας πρόταση. Τα κέντρα αυτά θα έχουν ως θέμα: -Οι εξελίξεις στο Κυπριακό και η πάλη για επανένωση. -Αλληλεγγύη και αγώνας ενάντια στο Φασισμό – Ρατσισμό – Εθνικισμό. -Τα κορυφαία εγκλήματα της κυβέρνησης ΔΗΣΥ-Αναστασιάδη. -Η προστασία του περιβάλλοντος κόντρα στην πολιτική ΔΗΣΥ-Αναστασιάδη.

12 Ιουλίου: Συνέδριο στο πλαίσιο του προγράμματος Erasmus+ «Εκπαιδεύοντας τους Κοινωνικούς Εταίρους για την Εθνοτική Ποικιλομορφία» (MigrAID)

Το Ινστιτούτο Εργασίας Κύπρου (ΙΝΕΚ ΠΕΟ) διοργανώνει Συνέδριο με θέμα την ένταξη των μεταναστών στην εργασία και την κοινωνία. Το Συνέδριο εντάσσεται στο πλαίσιο του προγράμματος Erasmus+ «Εκπαιδεύοντας τους Κοινωνικούς Εταίρους για την Εθνοτική Ποικιλομορφία» (MigrAID), το οποίο δραστηριοποιείται σε πέντε κράτη μέλη της Ε.Ε., στην Κύπρο, Ελλάδα, Ιταλία, Γαλλία και Δανία. Το Συνέδριο θα απευθύνεται σε εμπειρογνώμονες που απασχολούνται με θέματα μετανάστευσης, συνδικαλιστικά στελέχη, στελέχη επιχειρήσεων, ΜΚΟ, ανεξάρτητες αρχές, δημόσιες υπηρεσίες, ακαδημαϊκούς, φοιτητές πανεπιστημίου και σε κάθε επαγγελματία που εργάζεται με τα θέματα της ένταξης στην εργασία και στην κοινωνία. Κύρια ομιλήτρια στο Συνέδριο, που θα πραγματοποιηθεί την Παρασκευή 12 Ιουλίου στις 8.45 το πρωί στη Δημοσιογραφική Εστία, θα είναι η Δρ. Rebekka Ehret, Καθηγήτρια στο Πανεπιστήμιο Λουκέρνης Εφαρμοσμένων Επιστημών και Τεχνών-Κοινωνική Εργασία. Κατά την εναρκτήρια Σύνοδο του Συνεδρίου θα απευθύνει χαιρετισμό ο Γ.Γ. της ΠΕΟ Πάμπης Κυρίτσης. Τα παραγόμενα προϊόντα του έργου θα παρουσιαστούν από την κοινοπραξία. Ταυτόχρονη Διερμηνεία σε Ελληνικά, Αγγλικά και Τούρκικα. Σημειώνουμε ότι οι εταίροι του προγράμματος είναι το Ινστιτούτο Εργασίας Κύπρου (ΙΝΕΚ - ΠΕΟ) που είναι και ο συντονιστής, η Κίνηση για Ισότητα, Υποστήριξη, Αντιρατσισμό (KISA), το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ (ΙΝΕ/ ΓΣΕΕ) Ελλάδος, το Ινστιτούτο Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών, Εμπόρων Ελλάδας (ΙΜΕ /ΓΣΒΕΕ), το Universita degli Studi di Milano (UniMi) Ιταλίας, το Enaip Veneto Impresa Sociale (ENAIP Veneto I.S.) Ιταλίας, το Institut de Recherche et d Information sur le Volontariat (Iriv Conseil) Γαλλίας και το Videnscenter for Integration (VIFIN) Δανίας.