8η Μάρτη
Συντεχνίες ΑΗΚ
Επαρχιακή Εκδήλωση Γρ. Γυναικών Λάρνακας σελ. 6
Υπ. Ενέργειας και ΡΑΕΚ, εμποδίζοντας την ΑΗΚ, ευθύνονται για την κρίση στον ηλεκτρισμό με επιπτώσεις σε καταναλωτές και οικονομία σελ. 13
TETAΡΤΗ 26 ΜΑΡΤΙΟΥ 2025 | #3360 | €0,70
ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ Η ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΚΑΙ ΕΝΤΕΙΝΟΥΜΕ ΤΗ ΔΡΑΣΗ ΜΑΣ Το Γενικό Συμβούλιο της ΠΕΟ, σε διευρυμένη συνεδρία που πραγματοποίησε τη Δευτέρα 17 Μαρτίου, ασχολήθηκε με την εκτίμηση του οργανωτικού πλάνου της ΠΕΟ για το 2024 και ενέκρινε τους στόχους για το 2025. Σύμφωνα με την ανακοίνωση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΕΟ, το 2024 ήταν μια χρονιά πλούσια σε δράση και με σημαντικές επιτυχίες. Το Γενικό Συμβούλιο αποτίμησε ως πολύ θετικά τα αποτελέσματα, αφού επιτεύχθηκαν τα καλύτερα οργανωτικά αποτελέσματα των τελευταίων 12 χρόνων με σημαντική αύξηση των μελών της ΠΕΟ. Ο συνολικός απολογισμός αναμφίβολα είναι θετικός, αφού όλες οι συντεχνίες είχαν καλύτερα αποτελέσματα συγκριτικά με τον προηγούμενο χρόνο. Στόχος της ΠΕΟ είναι να αφήσει πίσω τις επιπτώσεις της κρίσης και να ξεπεράσει τα αποτελέσματα που είχε πριν το 2012. Πολύ ενθαρρυντικό είναι το γεγονός ότι το 2024 η ΠΕΟ ενέγραψε 7.586 νέα μέλη πετυχαίνοντας το καλύτερο αποτέλεσμα από το 2010. Στις νέες επιχειρήσεις είναι επίσης ενθαρρυντικό το αποτέλεσμα, αφού το 2024 οι συντεχνίες της ΠΕΟ οργάνωσαν 228, πετυχαίνοντας και σε αυτόν τον τομέα το καλύτερο αποτέλεσμα των τελευταίων 15 χρόνων. Τα αποτελέσματα αυτά οφείλονται στην καθημερινή συνδικαλιστική δράση των στελεχών και μελών της ΠΕΟ, σε δεκάδες χώρους εργασίας. Οφείλεται στη σχέση εμπιστοσύνης που κτίστηκε με τους εργαζόμενους, οι οποίοι βλέπουν στην ΠΕΟ την προοπτική. Βλέπουν ότι μαζί με την ΠΕΟ μπορούν να βελτιώσουν τη θέση τους ως εργαζόμενοι. Ανα-
Προειδοποίηση για μέτρα στην Ξενοδοχειακή Βιομηχανία Με δυναμικά μέτρα προειδοποιούν οι ξενοδοχοϋπάλληλοι αν δεν τηρηθούν οι όροι της Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης στην Ξενοδοχειακή Βιομηχανία γνωρίζουν ότι η ΠΕΟ ξεχωρίζει για τις πολυδιάστατες διεκδικήσεις της. Διεκδικήσεις που βελτιώνουν τους μισθούς και τα ωφελήματά τους μέσα από Συλλογικές Συμβάσεις που οδηγούν σε εργασία με αξιοπρέπεια, ασφάλεια και δικαιώματα. Διεκδικήσεις και αγώνες για ισότητα, ισονομία, ειρήνη, για έναν πιο δίκαιο καταμερισμό του παραγόμενου πλούτου. Αγώνες ενάντια στον ρατσισμό, τον φασισμό, τον εθνικισμό. Αγώνες για τον άνθρωπο. Το Γενικό Συμβούλιο ενέκρινε επίσης τους στόχους του οργανωτικού και οικονομικού πλάνου για το 2025. Το 2025 επιβάλλεται να συνεχίσει και να ενταθεί η οργανωτική αντεπίθεση. Με ανοιχτά όλα τα μεγάλα ζητήματα, θα είναι χρονιά που πρέπει να είμαστε έτοιμοι να υπερασπιστούμε αποτελεσματικά τους εργαζόμενους. Η χρονιά θα είναι καθοριστική, αφού αναμένεται η συζήτηση για μεγάλα θέματα που αφορούν τους εργαζόμενους. ΑΤΑ, κατώτατος μι-
σθός, στρατηγική απασχόλησης εργαζομένων από τρίτες χώρες, πέναλτι 12% φορολογική μεταρρύθμιση, συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση και άλλα ζητήματα είναι ανοικτά και η ΠΕΟ θα βρίσκεται πάλι στην πρώτη γραμμή διεκδίκησης για τους εργαζόμενους. Παράλληλα, το 2025 είναι χρονιά συνεδρίου για την ΠΕΟ. Το Γενικό Συμβούλιο αποφάσισε ότι στις 4 και 5 Δεκεμβρίου 2025 θα πραγματοποιηθεί το 29ο Συνέδριο της ΠΕΟ. Το Γενικό Συμβούλιο της ΠΕΟ καλεί τους εργαζόμενους σε αγωνιστική εγρήγορση και συσπείρωση. Ιδιαίτερα απευθύνεται στους ανοργάνωτους εργαζόμενους, στους νέους και νέες εργαζόμενους, καλώντας τους να ενισχύσουν τις προσπάθειες για οργανωτικό δυνάμωμα της ΠΕΟ. Με την οργάνωση σε κάθε τόπο δουλειάς κτίζουμε τις προϋποθέσεις για συνεχή βελτίωση του βιοτικού μας επιπέδου. ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΗ ΣΕΛ. 3
Η θέση της εργαζόμενης στις δύο κοινότητες Ακόμη ένα σημαντικό βήμα για την προώθηση της ισότητας των φύλων και την ενίσχυση της συνεργασίας μεταξύ των Ε/κ και Τ/κ γυναικών έγινε στη διάρκεια της εκδήλωσης-συζήτησης που πραγματοποίησαν το Γραφείο Γυναικών Εργατοϋπαλλήλων ΠΕΟ και τα Τμήματα Γυναικών των Τ/κ Συντεχνιών DEV-IS, KTAMS, KTÖS, KTOEÖS, BES, KOOP-SEN, DAÜ-SEN στις 20 Μαρτίου στην αίθουσα εκδηλώσεων ΕΤΚΑΠΕΟ. Η εκδήλωση-συζήτηση είχε ως θέμα «Η θέση της εργαζόμενης γυναίκας στις δύο κοινότητες» και ήταν αφιερωμένη στην Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας, αναδεικνύο-
ντας τα ζητήματα που αφορούν τη θέση της εργαζόμενης γυναίκας και στις δύο κοινότητες της Κύπρου. Την εκδήλωση χαιρέτισαν η Σωτηρούλα Χαραλάμπους, Γ.Γ. της ΠΕΟ, και η Τζόζη Χριστοδούλου, Επίτροπος Ισότητας των Φύλων. Ομιλήτριες ήταν οι Μαρίνα Κούκου, Γραμματέας του Γραφείου Γυναικών της ΠΕΟ και η Σεβκιούλ Ουλουτάγκ, Γραμματέας του Τμήματος Γυναικών του DEV-IS. Η συζήτηση συντονίστηκε από τη Μαρία Ζένιου του Cyprus Dialogue Forum, η οποία παρουσίασε επίσης τον οδηγό για την αγορά εργασίας στις δύο κοινότητες. Εκτενές ρεπορτάζ σελ. 8-9
Οι συντεχνίες ΣΥΞΚΑ ΠΕΟ και η αντίστοιχη συντεχνία της ΣΕΚ απέστειλαν επιστολή στους Συνδέσμους Ξενοδόχων ΠΑΣΥΞΕ και ΣΤΕΚ, καλώντας τους να αναλάβουν τις ευθύνες τους και να ενημερώσουν τα μέλη τους για τις υποχρεώσεις τους σύμφωνα με την ανανεωμένη Κλαδική Συλλογική Σύμβαση. Η επιστολή επικεντρώνεται στις αυξήσεις, την ΑΤΑ και τα άλλα ωφελήματα που απορρέουν από τη σύμβαση, ζητώντας τη συμμόρφωση των εργοδοτών. Στην επιστολή, οι συντεχνίες αναφέρουν με απογοήτευση ότι μόνο μια μερίδα ξενοδόχων τήρησε τα συμφωνηθέντα κατά την καταβολή της μισθοδοσίας του Ιανουαρίου 2025, παρά τις προειδοποιήσεις που είχαν δοθεί από προηγούμενη επικοινωνία. Επιπλέον, καταγγέλλουν ότι οι Σύνδεσμοι Ξενοδόχων καθοδηγούν τα μέλη τους να μην τηρούν τα συμφωνηθέντα, με αποτέλεσμα να προχωρήσουν σε καταγγελία στο Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων. ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΗ ΣΕΛ. 3