Skip to main content

Εργατικό Βήμα 06/04/2026

Page 1

Ρεπορτάζ

Συνταξιούχοι

Η ακρίβεια γονατίζει τα νοικοκυριά των εργαζομένων, τους χαμηλοσυνταξιούχους και τους ευάλωτους σελ. 8-9

Η ΕΚΥΣΥ έθεσε ξανά στον Υπ. Υγείας το αυξανόμενο κόστος των φαρμάκων σελ.12

ΔΕΥΤΕΡΑ 6 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2026 | #3407 | €0,70

ΤΙΜΟΥΜΕ ΤΗΝ ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ Έχει ξεκινήσει ο προγραμματισμός και οι προετοιμασίες για τους εορτασμούς της Εργατικής Πρωτομαγιάς Έχει ξεκινήσει ο προγραμματισμός και οι προετοιμασίες από την ΠΕΟ για τους εορτασμούς της Εργατικής Πρωτομαγιάς. Η επέτειος θα τιμηθεί και φέτος από την ΠΕΟ με τη λαμπρότητα που της αρμόζει, με εκδηλώσεις σε όλες τις πόλεις την Παρασκευή, 1η Μαΐου, καθώς και με τον καθιερωμένο κοινό εορτασμό με τα τουρκοκυπριακά συνδικάτα-μέλη της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας (ΠΣΟ) στην κεντρική εκδήλωση που θα πραγματοποιηθεί στη Λευκωσία ανήμερα της επετείου. Στο πλαίσιο της προετοιμασίας πραγματοποιήθηκε σύσκεψη μεταξύ της ΠΕΟ και των τουρκοκυπριακών συνδικαλιστικών οργανώσεων, στην οποία επισημάνθηκε το γεγονός ότι ο κοινός γιορτασμός της Πρωτομαγιάς αποτελεί σημαντική κατάκτηση, ενισχύοντας τη συνεργασία και την ενότητα των εργαζομένων στις δυο κοινότητες. Όπως αποφασίστηκε, οι εκδηλώσεις για την Πρωτομαγιά θα ξεκινήσουν τις επόμενες ημέρες και θα κορυφωθούν έως τις 30 Απριλίου, με συγκεντρώσεις σε κοινότητες και Γενικές Συνελεύσεις στους χώρους εργασίας. Η ΠΕΟ καλεί όλους τους εργαζόμενους να συμμετάσχουν μαζικά στις εκδηλώσεις, στέλνοντας ισχυρό μήνυμα για τα εργασιακά δικαιώματα, την ισότητα και την ειρήνη. Κεντρικό σύνθημα των φετινών εορτασμών της Πρωτομαγιάς είναι: «Κοινός αγώνας για κοινή πατρίδα ενάντια στους πολέμους και την εκμετάλλευση». ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΗ ΣΕΛ. 3

Υιοθετήθηκε η πρόταση νόμου του ΑΚΕΛ που ήταν πάγιο αίτημα της ΠΕΟ για υποχρεωτική εκπαίδευση και κατάρτιση των εργαζομένων στα θέματα ασφάλειας και υγείας από την πρώτη μέρα της εργασίας τους

Ξενοδοχειακή βιομηχανία: Αναμονή για την τελική πρόταση επιδότησης απασχόλησης Την τελική πρόταση της κυβέρνησης για επιδότηση της απασχόλησης στην ξενοδοχειακή βιομηχανία αναμένουν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις, με τον γραμματέα της ΣΥΞΚΑ ΠΕΟ, Νεόφυτο Ττιμινή, να τονίζει ότι η προτεραιότητα αυτή τη στιγμή είναι να επιστρέψει ακόμη κι ο τελευταίος εργαζόμενος πίσω στη δουλειά του σε πλήρη απασχόληση χωρίς διαφοροποίηση ως προς τα δικαιώματά του, με διασφάλιση του πλαισίου της Συλλογικής Σύμβασης. Μετά και τη συνάντηση των συντεχνιών με τον Υπουργό Εργασίας, που πραγματοποιήθηκε στις 31 Μαρτίου, ο Γ.Γ. της ΣΥΞΚΑ ΠΕΟ τόνισε ότι με βάση τα στοιχεία του Υφυπουργείου Τουρισμού, εάν δεν συνεχιστεί η κατάσταση με τον πόλεμο, τότε μπορεί μετά τον Μάιο ο τομέας να λειτουργήσει πλήρως χωρίς να χαθεί η φετινή καλοκαιρινή περίοδος. Υπενθύμισε ότι η χειμερινή περίοδος

Ενισχύεται η ασφάλεια στην εργασία

έχει ολοκληρωθεί και είπε ότι από σήμερα όλοι οι εργαζόμενοι στη βιομηχανία θα πρέπει να επιστρέψουν στην εργασία τους κι αυτό είναι κάτι που πρέπει να διαλαμβάνει η επιδότηση που εξήγγειλε η κυβέρνηση μέσω κινήτρων.

Ως προς την κυβερνητική πρόταση, ανέφερε ότι διαμορφώνεται το τελικό πλαίσιο και αναμένουν να δουν κατά πόσο όντως ο κύριος στόχος και φιλοσοφία της θα ταυτίζεται με τις προσδοκίες των ξενοδοχοϋπαλλήλων.

Στην Ολομέλεια της Βουλής στις 2 Απριλίου 2026 ψηφίστηκε νομοσχέδιο που κατέθεσε η κυβέρνηση και το οποίο υιοθέτησε την πρόταση νόμου που κατέθεσε η Κοινοβουλευτική Ομάδα του ΑΚΕΛ, που αφορά την υποχρεωτική εκπαίδευση και κατάρτιση των εργαζομένων στα θέματα ασφάλειας και υγείας από την πρώτη μέρα της εργασίας τους. Με την πρωτοβουλία που πήρε το ΑΚΕΛ, για ακόμα μια αφορά στάθηκε δίπλα στους εργαζόμενους στον αγώνα για ασφάλεια και υγεία στην εργασία. Όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της η ΠΕΟ, η τροποποίηση του Νόμου υιοθετεί ένα πάγιο και διαχρονικό αίτημα της Ομοσπονδίας, που είναι η υποχρεωτική κατάρτιση των εργαζομένων, με πλήρεις απολαβές από την πρώτη μέρα πρόσληψης, στα θέματα ασφάλειας και υγείας, ως προληπτικό μέτρο για τη μείωση των εργατικών ατυχημάτων. «Η ψήφιση του Νόμου είναι ένα σημαντικό βήμα ανάληψης ευθύνης από τους εργοδότες έναντι των εργοδοτουμένων τους στα θέματα ασφάλειας και υγείας. Σύμφωνα με την τροποποίηση του Νόμου περί Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, «ο εργοδότης μεριμνά ώστε οι πληροφορίες, οι οδηγίες, η ενημέρωση, η εκπαίδευση, η κατάρτιση και επιτήρηση να παρέχονται στον εργοδοτούμενο από την πρώτη εργάσιμη του ημέρα και σε γλώσσα κατανοητή σε αυτόν. Κατά την περίοδο κατάρτισης και εκπαίδευσης, ο εργοδοτούμενος λαμβάνει τον μισθό του με πλήρεις απολαβές από τον εργοδότη του». Το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας άμεσα πρέπει να ενημερώσει τους εργοδότες για τη νέα αυτή ρύθμιση και να μεριμνήσει για δημιουργία αξιόπιστων μηχανισμών ελέγχου της έγκαιρης εφαρμογής της πρόνοιας για υποχρεωτική κατάρτιση. Καλούμε επίσης όλους τους εργαζόμενους που εντάσσονται για πρώτη φορά στην εργασία να απαιτούν εφαρμογή του Νόμου», τονίζει η ΠΕΟ.


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook