21
Uues kaitseväeteenistuse seaduses sätestatud distsiplinaarvõim käsitleb kõiki kaitseväelasi võrdselt, auastmest ja positsioonist kaitsevägi sõltumata
ei ole otstarbekas teda autojuhi ametikohale viia. Uus kaitseväeteenistuse seadus võimaldab viia kaitseväelase madalamale ametikohale ja alandada auastet, kui kaitseväelase teenistusülesannete tegelik täitmine ei vasta tema ametikohale esitatavatele nõuetele.
Muutuvad distsiplinaarkaristused Lisatoimkond muutub distsiplinaartoimkonnaks. Tegemist on ajateenijatele määratava distsiplinaarkaristusega. Lisatoimkonnaga karistatud ajateenijad täitsid toimkonna tavalisi ülesandeid,
Distsiplinaartoimkonna arvestust peetakse tundides ja karistuse maksimaalne kogupikkus on 48 tundi, kusjuures ööpäevas võib ajateenijat rakendada 1–8 tunniks.
sealhulgas valve- ja järelevalveülesandeid. Distsiplinaartoimkond on ajateenija rakendamine teenistuslikult vajalike tööde tegemiseks väljaõppest vabal ajal, kusjuures tehtavate tööde hulka ei kuulu valve- ega järelevalveülesannete täitmine. Distsiplinaartoimkonna arvestust peetakse tundides ja karistuse maksimaalne kogupikkus on 48 tundi, kusjuures ööpäevas võib ajateenijat rakendada 1–8 tunniks. Seadus näeb ette, et karistatud ajateenijale peab võimaldama vähemalt 6 tundi järjestikust puhkeaega. Distsiplinaartoimkonnas tehakse töid tavapärase metoodikaga ja keelatud on anda töid, mis nõuavad eriväljaõpet või alandavad inimväärikust. Näiteks tuleb meeles pidada, et ka distsiplinaartoimkonnas pühitakse põrandat põrandaharja, mitte ükskõik mille muu, nt mõne ajateenija isikliku esemega. Distsiplinaartoimkonnaga võib karistada ka ajateenijatest jaoülemaid. Distsiplinaararesti maksimaalne
Sõdur NR 1 (70) märts 2013
mist. Kehtivuse kaotavad allpool loetletud distsiplinaarkaristused. Vali noomitus. Karistus kaotab kehtivuse, sest puudub sisuline ja kvalitatiivne vahe kahe kõige leebema distsiplinaarkaristuse – noomituse ja valju noomituse – vahel. Kasarmuarest (laevaarest). Karistuse puhul on tegemist varjatud vabaduse võtmisega kuni 30 päevaks, sest seadus võimaldab karistatavale seada üsna suuri piiranguid. See tõstatas küsimuse karistuse kooskõlast põhiseadusega. Seetõttu peeti otstarbekaks karistus kaotada. Ametikohale mittevastavuse hoiatus, madalamale ametikohale viimine, auastme alandamine. Seaduse koostamisel jõuti järeldusele, et ametikoht ja auaste kajastavad kaitseväelase ametialast pädevust, mis ei muutu pärast kaitseväelase poolt distsiplinaarsüüteo toime panemist. Nii säilitab demineerija oma ametialase pädevuse ka pärast distsiplinaarsüüteo toimepanemist ja üksi distsiplinaarsüüteo toimepanemise tõttu