En un momento en el que encontrar al mejor talento se vuelve una labor cada vez más compleja, tener una cultura laboral fuerte y comprometida con los colaboradores es una poderosa herramienta para lograrlo. Las compañías que conforman el ranking de las Súper Empresas destacan por su cultura, su liderazgo y su clima. ¿Quién formará parte del listado este año?
Además, hablamos de dos de los temas que más influyen a la hora de atraer y retener talento: el salario y la flexibilidad laboral. ¿Cómo establecen el salario las empresas con la cultura laboral más fuerte del país? ¿Y cómo están lidiando con la resistencia a volver a la oficina?
Además, en esta edición el equipo de Expansión Política, junto con el Centro de Opinión Pública (COP) de la Universidad del Valle de México, han elaborado un reportaje especial en el que preguntamos a los jóvenes de varias regiones del país cuáles son sus preocupaciones y con qué sentimientos llegan a las elecciones del próximo 2 de junio.
