NAKSAN HOLDİNG’İN 3 AYDA BİR YAYINLANAN ÜCRETSİZ İLETİŞİM BÜLTENİDİR.
DOSYA
Adularya
2014 yılı sonunda
Enerji
Üretmeye başlayacak
BİZDEN HABERLER
3. Geleneksel Piknik Şöleni
Yapıldı
YIL:2012
SAYI:6
BİZDEN HABERLER Ambalaj Ay Yıldızları 2012’de
Naksan’a Altın Ambalaj ödülü KURUMSAL
Naksan çalışanları
Engelleri
Aştı
Değerli Çalışma Arkadaşlarım; NAKİB bültenimizin bu sayısındaki zengin içeriğimiz ile 6. sayıya ulaştık. Aldığımız olumlu tepkiler, bizleri daha iyisini yapmaya zorluyor.
SADETTİN KORKUT
Zaman oldukça çabuk geçiyor. 2012 yılının da sonuna geldik. Hepimizin özverili çalışmalarıyla başarılı bir yılı daha tamamlamış olacağız. Şirketlerimizin tamamı, kapasite kullanımı açısından oldukça başarılı bir yıl geçirdi. Değerli müşterilerimizle ilişkilerimizi onların beklentileri yönünde iyileştirmeye, geliştirmeye bu yıl özel önem verdik. Değişen pazar şartlarına uygun olarak önemli yatırımlar yapıldı ve yenilerinin kararları yıl içerisinde alındı. Bildiğiniz gibi modern üretim tesislerine sahip fabrikalarımızda; kullanılan teknolojimiz ve uygulanan kalite sistemlerimiz ile sürekli iyileştirme çalışmaları yapıyoruz. Yoğun rekabet yaşanan pazarlarımızda, geleceğe güvenli olarak bakabilmenin en önemli yolu sürekli gelişme – iyileştirme ile verimliliği arttırabilmekten geçiyor. Önemli sektörel birikimlere sahip şirketlerimizde tüm değerli çalışanlarımızın; şirket sahibi gibi ‘’işine dört elle sarılan’’ çalışma anlayışları ve bunun daha da geliştirilmesi ile gelecekte çok daha iyi sonuçlar elde edeceğimize inanıyorum. 2012 yılındaki değerli katkılarınızdan dolayı Naksan Grubu Yönetimi adına teşekkür eder, 2013 yılının ailelerimize, şirketlerimize sağlık ve huzur içerisinde başarılar getirmesini dilerim.
www.naksan.com
Selam ve Saygılarımla, Sadettin KORKUT
NAKİB
1
İÇİNDEKİLER
İmtiyaz Sahibi Naksan Holding A.Ş Adına
Sadettin Korkut
Genel Yayın Yönetmeni Levent Özocaklı Yayın Koordinatörü Yusuf Çakır Sorumlu Yazı İşleri Müdürü Hasan Küçükusta Fotoğraf ve Grafik Tasarım Hasan Küçükusta Baskı Tarihi Kasım 2012 Baskı Filmon Ofset Filmcilik San. Tic. Ltd. Şti. Org. San. Bölgesi Eskoop San. Sitesi B-1 Blok No:35 İkitelli / İstanbul TEL: 0212 671 57 40 - 41 - 42
Yıl: 2012 Sayı: 6 Bu dergi Naksan Holding tarafından ücretsiz dağıtılmaktadır. Para ile satılmaz.
PLASTİĞE 2 YILDA 20 MİLYON EURO YATIRIM YAPTIK
BİZDEN HABERLER
NAKSAN ÇALIŞANLARI ENGELLERİ AŞTI
04
ELMACIPAZARI ZİRVELİ ÖĞRENCİLER MacBook’LARINI ALDI
09
KALE GRUP TÜRKİYE’NİN İLK SERAMİK KARO ÜRETİCİSİYİZ
Yaygın süreli yayın Üç ayda bir yayınlanır.
10
İBRAHİM NAKIBOĞLU NAKIBOĞLU VE BESLE AİLELERİNİN MUTLU GÜNÜ 16
Bu dergide yayınlanan haber, fotoğraf ve yazılar izin alınmadan kaynak gösterilerek dahi kullanılamaz. Tipografik hatalar bağlayıcı unsur teşkil etmez. www.naksan.com dergi@naksan.com
14
OSMAN NAKIBOĞLU
HAYAT KİMYA YENİLİKÇİ VE KONSANTRE ÜRÜNLERE YÖNELMELİYİZ 18
NAKSAN 3. GELENEKSEL PİKNİK ŞÖLENİ
06
ATLAS HALI ATLAS HALI’DAN YENİ SERİLER; NEW VE LOKUM
21
ADULARYA ADULARYA 2014YILI SONUNDA ENERJİ ÜRETMEYE BAŞLIYOR
NAKSAN PLASTİK NAKSAN’A ALTIN AMBALAJ
22 24
PİERRE CARDİN PİERRE CARDİN HALI’NIN YENİ KREASYONLARI GÖZ KAMAŞTIRIYOR İletişim Bilgileri 1. Organize Sanayi Bölgesi 18 Nolu Cad. NO:13 Şehitkamil / GAZİANTEP Tel: 0 342 211 21 21
www.naksan.com
28 NAKSAN HOLDİNG’İN 500 GURURU
BİZDEN HABERLER NAKSAN PAİNTBALL TURNUVASI SONUÇLANDI
34
32 NAKİB
3
SOSYAL SORUMLULUK
Naksan çalışanları engelleri aştı Naksan Holding sosyal sorumluluklarına bir yenisini daha ekledi. Engelli vatandaşlarımıza destek olmak amacıyla çalışanları arasında düzenlediği karting turnuvası sonucunda 10 engelli vatandaşa tekerlekli sandalye alarak ihtiyaç sahiplerine teslim etti.
N
aksan Holding protokol binasında düzenlenen törene Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut, Türkiye Sakatlar Derneği Gaziantep Şube Başkanı Hulusi Kalender ve engelli vatandaşlar katıldı. Törende konuşan Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, Engelli vatandaşlarımızı topluma kazandırmak bizim asli görevlerimizdendir. Toplumu oluşturan her kesimin engelli vatandaşlara karşı duyarlı olması gerekiyor. Engelli vatandaşlarımızı üretime, kültürel ve sosyal hayata kazandıracak çalışmaların içinde olmaktan gurur duyuyoruz ve onlara her zaman destek olmalıyız” dedi.
4
NAKİB
www.naksan.com
SOSYAL SORUMLULUK
Sosyal aktivitelere önem veriyoruz
Naksan Holding Yönetimi’nin sosyal aktivitelere çok önem verdiğini vurgulayan Korkut, “2012 yılında çalışanlarımız için fotoğraf yarışması, paintball turnuvası, piknik ve karting turnuvası düzenledik. Bu etkinlikler sayesinde çalışanlarımız hem spor yapmış hem de iş temposundan biraz da olsa uzaklaşmış oldu.” Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut Naksan Holding’in büyük bir aile olduğunu ve sosyal sorumluluk projeleriyle bir yandan personel arasındaki yakınlaşma ve kaynaşmayı arttırdıklarını diğer yandan ülke genelinde örnek projelerle birçok alanda sosyal sorumlulukları yerine getirdiklerini ifade ederek “Bugün engelleri hep birlikte el ele vererek aşabilmenin mutluluğunu yaşıyoruz. Yapılan desteğin maddi değerinden çok bizler ve Naksan ailesi üzerindeki manevi değeri çok büyüktür. Önümüzdeki dönemlerde de bu tür organizasyonlarımızı sürdürmeye devam edeceğiz” dedi. Naksan Holding’in birçok alanda olduğu gibi sosyal sorumluluk projelerinde de örnek projelerle topluma yararlı bir kurum olduğuna dikkat çeken Türkiye Sakatlar Derneği Gaziantep Şube Başkanı Hulusi Kalender “Bugün şahit olduğumuz bu duyarlı davranış diğer kurum ve kuruluşlarımıza da emsal teşkil etmelidir. 10 engelli vatandaşımız hayata daha güzel bakacaktır. Engelleri hep birlikte aşabiliriz. Her türlü sorunlarımızda Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Osman Nakıboğlu başta olmak üzere bütün Naksan ailesini yanımızda görüyoruz. Tüketen değil, üretime destek olan engellilerin temel ihtiyaçlarının karşılanması onların içe dönük yaşamlarından kurtulmalarına ve dışa dönük yaşamda üreten bireyler olmalarını sağlayacaktır. Desteklerinden dolayı Naksan Holding ve çalışanlarına teşekkür ediyoruz” dedi. Naksan Holding’in engellilere vermiş olduğu destek sebebiyle Türkiye Sakatlar Derneği Gaziantep Şube Başkanı Hulusi Kalender Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu’na plaket vererek teşekkür etti.
Karting Turnuvasına 350 personel katıldı Turnuvaya yaklaşık 350 personelin katıldığını belirten Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut “Yapmış olduğumuz etkinliklere bir yenisini daha ekledik. Bu etkinlik için çalışanlarımız engelli vatandaşlarımıza destek vermek istediler. Turnuva sonucunda 10 engelli vatandaşımıza tekerlekli sandalye verdik” dedi.
www.naksan.com
NAKİB
5
BİZDEN HABERLER
NAKSAN HOLDİNG ailesi 3. geleneksel piknik şöleninde buluştu
Naksan Holding’in çalışanlarına yönelik düzenlediği ve geleneksel hale getirdiği piknik şöleninin 3.’sü Dülükbaba Mesire alanında yapıldı. Piknik şöleninde holding çalışanları doyasıya eğlendi.
P
iknik şölenine holding çalışanlarının yanı sıra Şehitkamil Belediye Başkanı Rıdvan Fadıloğlu, Naksan Holding Yönetim Kurulu Başkanı Cahit
6
NAKİB
Nakıboğlu, Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut, Yönetim Kurulu Danışmanı Yavuz Akyol ve çok
sayıda davetli katıldı. Döner ziyafetinin ardından seslendirilen canlı müzik eşliğinde halay çeken holding çalışanları, mesai arkadaşları ve aileleriyle birlikte stres attı.
www.naksan.com
BİZDEN HABERLER
www.naksan.com
NAKİB
7
BİZDEN HABERLER
Naksan Holding’in çalışanlarına yönelik düzenlediği piknik şöleninin diğer kuruluşlara örnek olduğunu ifade eden Şehitkamil Belediye Başkanı Rıdvan Fadıloğlu, “Bizler sizler için varız. Elimizden geldiğince sizlere hizmetlerin en iyisini yapmaya, sizlere daha büyük hizmetler getirmeye çalışıyoruz. Naksan Holding tarafından başlatılan ve çalışanlar arasındaki birlik ve beraberlik duygularını geliştiren, aileler arasında kaynaşmayı sağlayan bu güzel uygulama birçok şirket tarafından da örnek alınmıştır. Bu güzel organizasyonda emeği geçenlere teşekkür ediyorum” dedi. Naksan Holding’in çalışanların gayret ve desteğiyle büyüdüğünü söyleyen Naksan Holding Yönetim Kurulu Başkanı Cahit Nakıboğlu da çalışanlarla büyük bir aile olduklarına dikkat çekti. Nakıboğlu, desteklerinden dolayı Şehitkamil Belediye Başkanı Rıdvan Fadıloğlu ve çalışanlara teşekkür etti. Ayrıca, Başkan Fadıloğlu’na birde hediye takdim etti. Çalışanlara konuşmasında müjde veren Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, 5 bin 500 çalışanı bulunan Naksan Holding’in çalışanlarını ev sahibi yapmaya devam edeceğini belirtti. Nakıboğlu, TOKİ’nin yeni bir proje getirmesi halinde önceden ev sahibi yapılan Naksan çalışanlarına paralel diğer çalışanların da ev sahibi olabilmesi için gerekli desteği
8
NAKİB
vereceklerini ifade etti. Naksan Piknik Şöleni ve birçok aktiviteyle çalışanlar arasında önemli ilişkiler geliştirildiğini ve bu tür uygulamaların personel üzerinde önemli bir motivasyon sağladığını dile getiren Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, “Biz 5 bin 500’e yakın çalışanıyla büyük bir aileyiz. Kurulduğumuzda birkaç işçiyle yola başladık. Ama sizlerin büyük destek ve gayretleriyle bugün Türkiye’nin ve dünyanın sayılı kurumları arasında yerimizi aldık. Bu faaliyetleri önemsiyoruz. Çünkü çalışanlarımızın yüksek motivasyonu bizim için önemli. Dönem dönem farklı etkinliklerle bir araya geliyoruz” diye konuştu. “Çalışanlarımızın ev sahibi olabilmeleri yönünde bizler üzerimize düşenleri yapıyoruz” diyen Osman Nakıboğlu konuşmasına şöyle devam etti: “Biliyorsunuz birçok çalışanımızı TOKİ projesiyle ev sahibi yaptık. Taksitlerinin sonlarına geldik. Önümüzdeki günlerde TOKİ tarafından yeni bir proje getirilirse bütün çalışanlarımızı ev sahibi yapma yönündeki çabalarımız sürecektir.” Şölende, Naksan Holding bünyesinde 17 yıl ve üzeri sürede hizmet eden çalışanlara ödül verildi. Emektar personellere ödülleri Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu ve Genel Müdür Sadettin Korkut tarafından verildi. www.naksan.com
BİZDEN HABERLER> elmacıpazarı
Zirveli öğrencilerin MacBook’ları Kurulduğu yıldan bu yana yeni kayıt yaptıran öğrencilerine Apple MacBook Air veren Zirve Üniversitesi, bu yılda geleneği bozmayarak öğrencilerini Apple ile tanıştırdı. yarların dağıtımının ardından öğrencilere Elmacıpazarı ve Naksan Teknoloji personeli tarafından MacBook Air’lar tanıtıldı. Seminerde MacBook Air kullanımının yanı sıra derslerde nasıl etkin kullanabi-
leceklerinin bilgisi verilirken, öğrenciler son teknolojiyle tanışmanın mutluluğunu yaşadılar. Elmacı Pazarı Genel Müdürü Umut Kumbasar konuyla ilgili yaptığı açıklamada, “Zirve Üniversitesi’nin teknolojik alt yapısı tamamen Apple üzerine kuruludur. Mac’ler bugünün öğrencileri için düşünme becerilerini geliştirmek üzere tasarlanmıştır” dedi. Kumbasar, “Öğrenciler macbook sayesinde yaratıcılıklarını ortaya koyan anlamlı dijital projeler yaratabilecekler. Evrensel erişim özellikleri ile de tüm öğrenciler bir anda üretken olabilirler. 21. yüzyıl öğrenimi için Apple eğitim teknolojisinin öğrenciler için en uygun teknoloji olduğu kanaatindeyiz” diyerek sözlerini tamamladı.
www.naksan.com
NAKİB
9
Haber: Hasan Küçükusta
Y
eni kayıt yaptıran tüm öğrencilere verilen MacBook Air için öğrenciler uzun kuyruklar oluştururken bin 350 öğrenciye bilgisayarları dağıtıldı. Bilgisa-
SÖYLEŞİ > KALE GRUP
Kale Grup Satınalma Grup Müdürü
Fuat H. Tugaç:
Türkiye’nin ilk seramik karo üreticisiyiz 1957 yılında, Çanakkale’nin Çan ilçesinde, Dr. İbrahim Bodur tarafından temelleri atılan ve Türkiye’nin ilk seramik karo üreticisi olan Çanakkale Seramik Fabrikaları A.Ş. bugün seramik sektöründe dünya devlerinden birisi olmuştur diyen Kale Grup Satınalma Grup Müdürü Fuat Tugaç, “Yurt genelinde 210 münhasır bayimiz, 600 tali bayimiz ve yapı marketleri ile satış ve dağıtımımızı gerçekleştiriyoruz” dedi.
T
ürkiye’nin ilk seramik karo üreticisi olan Kale Grup’un üst düzey iki yönecisi olan Kale Grup Satın Alma Müdürü Fuat Tugaç ve İç Satın Alma Müdürü Cahit Çanakkaleli, Naksan ile çalışmalarını, Kale Grup’un dünü bugünü ve yarını hakkındaki birçok soruyu Nakib okucuları için anlattılar. Naksan ile ne zaman çalışmaya başladınız? Fuat Tugaç Naksan firması ile işbirliğimiz uzun yıllara dayanmaktadır. Bu süreçte iş hacmimiz grup firmalarımızı da içine alarak artarak devam etmiştir. Ürünlerimizin güvenliği ve kalitesi hakkındaki düşünceleriniz nelerdir? Cahit Çanakkaleli Ürünlerimizin, bayilerimize ve nihai tüketiciye sağlıklı bir şekilde ulaşmasında ve dış saha koşullarında saklanmasında palet örtüsünün önemi büyüktür. Malzeme tedariği esnasında vazgeçilmez prensiplerimiz olan en iyi kalite, en uygun fiyat ve istenen zamanda teslimatı ambalaj sektörünün lideri Naksan bizlere sağladığı için seviyeli işbirliğimiz kesintisiz olarak devam etmektedir. Naksan’dan hangi ürünleri tedarik ediyorsunuz? Cahit Çanakkaleli Naksan’dan baskılı-baskısız palet örtüsü, taban naylonu, strech, shrink ve balonlu naylon ihtiyacımızın önemli bir miktarını karşılamaktayız. Bize Kaleseramik’den bahseder misiniz? Fuat Tugaç Türkiye’nin ilk seramik karo üreticisi olan, 1957 yılında, Çanakkale’nin Çan ilçesinde, Dr. İbrahim Bodur tarafından temelleri atılan Çanakkale Seramik Fabrikaları A.Ş. bugün seramik sektöründe dünya devlerinden birisi olmuştur.
10
NAKİB
www.naksan.com
SÖYLEŞİ > KALE GRUP
Kale Seramik İç Satınalma Müdürü
R.Cahit Çanakkaleli
Türkiye’nin ilk seramik karo üreticisi olarak kurulan Çanakkale Seramik Fabrikaları A.Ş.’nin ardından 1972 yılında ilk yer karosu üreticisi olarak kurulan Kalebodur Seramik Sanayi A.Ş. aynı zamanda Türkiye’de seramik sektörünün de temelini oluşturmuştur. Bu iki şirketin 2000 yılında birleşmesi ile “Kaleseramik, Çanakkale Kalebodur Seramik Sanayi A.Ş” adını almıştır. Çanakkale Seramik ve Kalebodur markaları ile üretimini sürdüren Avrupa’nın üçüncü, dünyanın onikinci en büyük seramik karo üreticisi olan Kaleseramik, 66 milyon m2/yıl üretim kapasitesi ile tek bir alanda üretim yapan dünyanın en büyük seramik kuruluşu olma özelliğini taşımaktadır. Çanakkale Seramik ve Kalebodur, hem teknolojik hem de ürün anlamında ilkleri seramik sektörüne kazandırmayı ana hedef edinmiştir. 1959 yılında ilk duvar karosu üretimi ile Türkiye’de seramik sektörünün temelini atmıştır. 1960 yılında Türkiye’de ilk kez alçak ve yüksek gerilim izolatörlerinin üretimini gerçekleştirmiş, 1972 yılında Türkiye’nin ilk seramik yer karosu üreticisi olmuştur. 1962’de Türkiye’nin ilk seramik ihracatını gerçekleştiren Kaleseramik, Türkiye’nin dünyanın önde gelen seramik ihracatçısı ülkelerinden biri haline gelmesinin de öncüsü ve mimarı olmuştur. En
yeni teknolojileri dünya ile eşzamanlı olarak Türk seramik sektörüne kazandıran Kaleseramik, Türkiye’de ilk granit seramik üretimini 1990 yılında gerçekleştirmiştir. Twinpress teknolojisini ilk kez kurarak, doğaya en yakın ürünleri üreten ve piyasaya sunan ve halen bu konuda Türkiye’nin öncü ve dünyanın sayılı şirketleri arasında yer almaktadır. 1mx3m ebadında ve 3mm. kalınlıkta seramik karosu Kalesinterfleks ile dünyanın en büyük, en ince ve esneyebilen karosunu üreten ilk şirket olmuştur. Bu üretim ile Kaleseramik, ilk defa seramik karoyu farklı alanlara taşıyarak bir yapı malzemesi olarak kullanabilme imkanını da sunmaktadır. Türk seramik sektörüne ebat olarak yenilikler getiren Kaleseramik, duvar karosunda da 33x90 ebadı ile Türkiye’nin en büyük duvar karosunu üretmektedir. 50 değişik ebatta 1900 çeşit yer karosu ve 60 değişik ebatta 2200 çeşit duvar karosu üreten Kaleseramik, her yıl 200 çeşit yeni ürünü tüketicilerin beğenisine sunmaktadır. 2011 yılında Kale Grubu’nun gelecek stratejisi ile ilgili çalışması kapsamında tüm yapının kurumsal yönetim ilkelerine uygun bir şekilde olması amaçlanarak Kalevit, Kaledekor firmaları Kaleseramik şirketi içine alınarak Yapı Ürünleri Başkanlığı altında yönetilmeye başlandı. Bu birleşmede amaçlanan Kaleseramik’te seramik kaplama alanındaki başa-
rının vitrifiye, armatür ve mobilya alanında da yakalanmasıdır. Kale Grubu, 2012 yılında İtalya’da seramik alanındaki ilk yabancı satın almayı Kaleitalia ile gerçekleştirerek, İtalya’nın seramik üssü olan Sassulo bölgesinde karo seramik üretimi yapan, Edilcuoghi, Edilgres ve Campani markalarını bünyesinde barındıran Fincuoghi şirketinin tamamını satın almıştır. Kaleseramik Çanakkale Seramik, Kalebodur ve Kale markaları ile yeni pazarlara girebilmek için, rekabet edebilme yeteneğini araştırma, belirleme, özümseme ve geliştirebilme üzerine yoğunlaşmıştır. Bunun için de müşteri odaklılık, kalite, esneklik, maliyet, yenilik ve tedarik performans konularında hedefi, uygulamaların şirkete kalıcı bir biçimde yerleştirilmesi ve aşılmasıdır. Yeni bir inovasyon merkeziniz açıldı. Sizin için inovasyon ne ifade ediyor? Cahit Çanakkaleli Bugün rekabet ortamında ürünleri farklılaştıran en önemli unsur bize göre inovasyondur. İnovasyonun temelinde AR-GE, tasarım ve pazarlama uygulamaları yatmaktadır. Tasarım yönetimi ve inovasyon sadece Kaleseramik için değil, tüm Kale Yapı Grubu için bir odaklanma alandır.
11
SÖYLEŞİ > KALE GRUP
Geçtiğimiz beş senelik zaman diliminde tasarım odak alanını destekler şekilde bir çok ünlü tasarımcı ile işbirliği yapan Kaleseramik bu alanda uluslararası ödüller kazanmıştır. Tasarımı, tasarımda uyumu ve DNA’sında bulunan inovasyonu eskisinden de iyi yönetmek ve sürekli geliştirmek üzere, Kale Grubu yeni organizasyon yapısında Türkiye’de bir ilk olan Tasarım ve İnovasyon Direktörlüğü oluşturmuştur. Çanakkale Seramik, Kalebodur ve Kale markaları ile tasarımı, sistematik bir yaratıcı süreç olarak algılayan Kaleseramik için tasarım, inovasyonun can alıcı noktasını oluşturmaktadır. Tasarım sürdürülebilir rekabetin temel (unsurlarından) biri olarak iş süreçleri içinde yerini almıştır. Bazı ürün gruplarını Türkiye’de sadece siz üretiyorsunuz. Yeni açtığınız Ar-Ge merkezinde yeni çalışmalarınızdan örnek verebilir misiniz? Fuat Tugaç Kaleseramik, bugüne kadar 14 farklı lokasyonda gerçekleştirdiği tüm araştırma ve geliştirme faaliyetlerini Çan Fabrikalarımız’da kurduğu yeni AR-GE merkezinde topladı. 2012 yılında yaklaşık 30 milyon TL’lik yatırımla kurulan Kaleseramik ArGe Merkezi, bünyesinde, Araştırma Laboratuvarları, Süreç Araştırma-Geliştirme ve Tasarım-Ürün Geliştirme gruplarını bulundurmaktadır.
Kale Seramik’in Türkiye ve Dünya pazarındaki yerinden bahseder misiniz? Fuat Tugaç Kaleseramik, Avrupa’nın üçüncü,
12
NAKİB
dünyanın onikinci en büyük seramik karo üreticisidir. 66 milyon m2/yıl üretim kapasitesi ile tek bir alanda üretim yapan dünyanın en büyük seramik kuruluşu olma özelliğine sahiptir.
Kaleseramik’in markalaşma sürecinden bahseder misiniz? Fuat Tugaç Firmalar markalaşarak; tüketicinin karar alma sürecini kısaltır. Tüketici memnuniyetini artırır. Satışlarda istikrar ve fiyatlama özgürlüğü sağlar. Nakit akışını, büyüme potansiyelini ve pazarlık gücünü artırır. Biz Kaleseramik olarak, markalaşmanın ve markanın gücünün ve öneminin farkında olan, bu doğrultuda pazarlama stratejilerini oluşturan bir yapıya sahibiz. Çanakkale Seramik, Kalebodur gibi 2 köklü markayı bünyemizde barındırıyoruz. Farklı markalarımız için farklı tüketici kitlelerini hedefledik. Örneğin Çanakkale Seramik ile nihai tüketiciyi hedeflerken, Kalebodur markamızla profesyonel kesimi hedefliyoruz. Satış-Dağıtım sisteminiz hakkında neler söylemek istersiniz? Fuat Tugaç Yurt genelinde 210 münhasır bayimiz, 600 tali bayimiz ve yapı marketleri ile satış ve dağıtımımızı gerçekleştirmekteyiz. Dünyada 60 ülkeye ihracat yapmaktayız. Müşteri memnuniyeti için ne tür çalışmalar yapıyorsunuz? Fuat Tugaç Globalleşme, değişen sosyal ve ekonomik ortam, tüketicileri de değiştirmektedir. Tüketiciler artık bilgiye daha çabuk ulaşan, daha bilinçli ve
sorgulayan yapıya sahip. Müşteri odaklılık, markalaşmada önemli bir kavramdır. Tüketicinin ihtiyaç, beklenti ve arzularının net bir şekilde farkına varmış, bu farkındalık ile ürün ve hizmetlerini dizayn etmiş markalar, başarıya çok yakındır. “Müşteri odaklıyız” diyorsak müşteriyi memnun etmemiz gerekir; Çağrı merkezimiz, usta ve bayi çalışanlarından oluşan ve etkin olarak kullandırdığımız kulüplerimiz, Müşteri şikayetleri için hızlı geri dönüş yapan ekiplerimiz bu anlamda hizmet veren kanallarımızdır. Üretim gruplarınızdan bahseder misiniz? Fuat Tugaç Duvar ve yer seramikleri, teknik porselen ve full body porselen karolar, 1mx3m ebadında ve 3mm kalınlıkta seramik karosu sinterfleks üretmekteyiz. Seramik kategorisi dışında ayrıca banyo ve mutfak mobilyaları, vitrifiye, akrilik küvet üretimlerini yapan tesislerimiz de mevcut.
Kaç kişiye istihdam sağlıyorsunuz? Fuat Tugaç Kaleseramik olarak 3 bin, Kale Grubu olarak 5 bini aşkın çalışanımız bulunmaktadır. Naksan’dan beklentileriniz ve/veya eklemek istedikleriniz nelerdir? Cahit Çanakkaleli Standart tedarikçi-üretici ilişkisinin ötesine taşınmış, stratejik iş ortağı konumuna gelen sektör lideri Naksan’la işbirliğimizin ayrıcalığını satın almalarımızda kalitesiyle, fiyatıyla günümüzde büyük önem kazanan rekabet avantajında yaşamak isteriz. www.naksan.com
Bizden Haberler
Naksan Plastik Ambalaj Fuarı’nda göz doldurdu Avrasya’nın en iddialı ve en kapsamlı ambalaj fuarı olan Avrasya Ambalaj Fuarı’nda Naksan Plastik, yenilikçi ürünleriyle göz doldurdu. Üretim gücünün ve teknolojik gelişiminin yanı sıra tasarım becerilerinin de sergilendiği Avrupa’nın en büyük üçüncü fuarı olan Avrasya Ambalaj Fuarı’nda, Naksan Plastik standı ziyaretçilerin gözdesi olurken, yenilikçi ürünleri ve sunumu ile de fuarda sektörünün gurur kaynağı oldu. Bu yıl 18’nci kez düzenlenen Avrasya Ambalaj Fuarı’na 50 binin üzerinde ziyaretçinin katıldığını belirten Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut, “Uluslararası bir fuarda standımıza yoğun bir ilginin olduğunu gördük ve bu bizi çok memnun etti. Mevcut ve potansiyel müşterilerimizle buluştuk, onlara yeniliklerimizi anlattık” dedi. 7 binin üzerindeki yabancı alıcı, katılımcı firmalarla bu fuarda buluştu diyen Korkut, “ Gerçekten bu fuar Türkiye’nin Avrasya’nın ambalaj merkezi olduğunu göstermektedir. Tüm Avrupa ülkeleri olmak üzere Kuzey Afrika, Ortadoğu, Kafkasya, Orta Asya, Uzak Doğu ve Balkan ülkelerinden fuara büyük bir ilgi vardı. 5 kıtaya ihracat yapan Naksan Plastik olarak geniş bir kitleye hitap eden Ambalaj Fuarı’na katılmak bizim için önemlidir. Bu tür fuarlar ihracatın arttırılması açısından büyük önem taşımaktadır” diyerek sözlerini tamamladı.
Royal Halı, Basketbol takımının sponsoru oldu
Gaziantep BŞB Basketbol Şubesi’nde yeni sezon yapılanma ile başladı. İlk iş olarak, Türkiye’nin en değerli markalarından biri olan Royal Halı ile sponsorluk anlaşması yapıldı. Bu anlaşma gereği Gaziantep BŞB Basketbol takımı, Royal Halı Gaziantep BŞB olarak anılmaya devam edecektir. Yeni sezonda da, seyir zevki yüksek, hedefi Beko Basketbol Ligi’nde kalıcı olmak olan bir takım kurmak için kolları sıvayan yönetim kurulu şu isimlerden oluşmaktadır. Metin Uzer, Taner Nakıboğlu, Cihan Dağcı, Emre Nakıboğlu, Boray Dai, Av. Erol Hüner
Güven Güzelbey, Enes Özkarslı, Fuat Özçörekçi, Zafer Güzel, Sabit Kayhan, Orçun Yüksel,
2012-2013 sezonunda Royal Halı Gaziantep BŞB’nin yönetim kurulunda görev almayı kabul etmişlerdir.
13
SÖYLEŞİ > Osman Nakıboğlu
Nakıboğlu: “Plastiğe 2 yılda 20 milyon Euro yatırım yaptık” Naksan Holding Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı ve Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, Naksan Holding bünyesindeki İzmir Verimli Plastik’ten Gaziantep’e taşıdıkları Geomembran tesisi ile Türkiye’nin tek geomembran üreticisi olacaklarını söyledi. Nakıboğlu, “2 yılda plastiğe 20 milyon euroluk yatırım yaptık. Plastik grubumuzda kapasite olarak yüzde 65 oranında büyüdük” dedi.
O
sman Nakıboğlu, İzmir’de faaliyet gösteren Verimli Plastik’in içerisinde bulunan geomembran makinesini, aktif hale getirmek amacıyla Gaziantep’e taşıdıklarını dile getirdi. Nakıboğlu şöyle konuştu: “Verimli Plastik 1970’li yıllarda kurulan plastik fabrikasıdır. Burayı biz 2009 yılında satın aldık. Fabrikanın eski sahipleri makine parkurunu bir makine hariç başka şirketlere sattı. (Tabii fabrika bize geçtikten sonra makine parkurunu yeniledik.) Aldığımız o tek makine ise geomembran üretimi yapabilen, 35 metre yüksekliğinde, günlük 50 ton üretim kapasiteli devasa bir ünitedir. Daha önce bu makineyi eski sahipleri çalıştıramıyordu. Çünkü geomembran özel bir ürün. Müşteri istedikçe yüksek oranlarda üretim yapmanız ve satabilmeniz gerekiyor. Şimdi makineyi Gaziantep’e getirdik ve burada hizmet vereceğiz. Kurulum aşamasının da son safhasındayız.”
Plastik uzaktan yönetilmiyor
“Plastik uzaktan yönetilecek bir iş değil” diyen Nakıboğlu, geomembran hattını taşıma kararı almalarının sebebini ise şöyle açıkladı: “Biz bu geomembran makinesini İzmir’de çalıştırmak istedik fakat makinenin her çalıştırılması için 20 kişilik bir ekibin sürekli İzmir’e gitmesi gerekiyor. Makinenin düğmesini açmak bile 10 bin liralık bir elektrik tüketimine neden oluyor. Bu yüzden rantabl bulmadık ve Gaziantep’e taşıdık.” 14
NAKİB
www.naksan.com
SÖYLEŞİ > Osman Nakıboğlu
NAKPİLSA YERİNE SIĞMAZ OLMUŞTU
Naksan Holding’in lokomotif sektörü olan plastiğe son iki yılda önemli yatırımlar gerçekleştirdiklerini söyleyen Osman Nakıboğlu, Nakpilsa’nın 4. bölgeye taşınma sürecini ise şöyle anlattı: “Nakpilsa 20 dönümlük bir alanda üretim yapıyordu. İlk olarak Pilsa’nın Adana fabrikasındaki makineleri satın aldık. Daha sonra İtalya’da bulunan büyük bir fabrikanın makinelerini bünyemize kattık. Akabinde Almanya’da ki bir fabrikanın makinelerini de aldık. Geçen yıl da Bossa’nın makinelerini bünyemize kattık. Şu anda da Türkiye’de en fazla sulzer tezgaha sahip olan firmayız. Bu yatırımlarla birlikte yerimize sığamaz olduk. Yeni bir tesis kurmaya karar verdik. Dördüncü bölgede 60 dönümlük bir kapalı alan inşa ettik. Bu
60 dönümlük kapalı alanın yetmeyeceğini gördük ve 35 dönümlük bir alanı daha kapatma kararı aldık. İki yılda plastik sektörüne 20 milyon euro yatırım yaptık. Bu yatırımlarla birlikte Plastik grubumuzda yüzde 65 oranında bir kapasite arttırımını sağladık.”
DEMİRYOLU TAŞIMACILIĞINA YATIRIMLARIMIZ ARTIYOR
Yaklaşık üç sene önce Petkim’den hammaddeyi Gaziantep’e demiryolu ile taşımaya başladıklarını kaydeden Osman
Nakıboğlu, “Bu işi yapan ilk firma biziz. Şimdi ise uluslararası demiryolu taşımacılığı için girişimlerimiz var. Bakanlık nezdinde görüşmelerimiz devam ediyor.” TCDD’nin demiryollarının altyapısını iyileştirmek suretiyle, demiryolu nakliyatını genişletmek istiyoruz diyen Nakıboğlu, “Vagon satın alıp, kiralayıp demiryolu nakliyatçılığını genişletiyoruz. Şu an ortak olduğumuz Rinak isminde kurulu bir şirketimiz var. Çalışmalarımızı hızlı bir şekilde sürdürüyoruz” dedi.
Şöyle düşünün otomobil ayrı, traktör ayrı, kamyon ayrı, TIR ayrı. İşte bu geomembran makinesi bu işin TIR’ı pozisyonunda. Türkiye’de hiç kimsede olmayan bir makine bu. Geomembran çok özel bir ürün. Su sızdırmazlığından ve sağlamlığından dolayı havuz zeminlerinde kullanılan Geomembran, suni göllerde, belediyelerin çöp havuzlarında ve toprakla çöpleri ayırmak amacıyla da kullanılıyor. www.naksan.com
NAKİB
15
GÜNCEL > İbrahim Nakıboğlu
Besle ve Nakıboğlu ailelerinin mutlu günü Naksan Holding Yönetim Kurulu Üyesi Hilmi Nakıboğlu’nun oğlu İbrahim Nakıboğlu ile Besle ailesinin biricik kızı ve Royal Halı İhracat Personeli Seda Besle muhteşem bir törenle dünya evine girdi. www.naksan.com
GÜNCEL > İbrahim Nakıboğlu
İş dünyasının buluştuğu Seda - İbrahim Nakıboğlu’nun düğün töreni gecenin ilerleyen saatlerine kadar devam etti.
Şehitkâmil Kültür Merkezi’nde düzenlenen nikâh törenine, Gaziantep Valisi Erdal Ata, Gaziantep Emniyet Müdürü Süleyman Oğuz, Ak Parti Gaziantep Milletvekili Halil Mazıcıoğlu, Oğuzeli Belediye Başkanı Bekir Öztekin, İl Özel İdare Genel Sekreteri Cafer Yılmaz ve çok sayıda davetli katıldı.
çifte mutluluklar dileyerek, “ “Bu güzel günde, bu nikahta bulunmaktan dolayı çok memnunum. Sizlerin beraberliği mutluluğu, ailenizin, yakın çevrenizin, akrabalarınızın, dostlarınızın, burada bulunanların mutluluğu demektir. Sizin mutluluğunuz bütün Türkiye’nin mutluluğu demektir. Hoşgörü, sevginin üzerine inşa edildiği zaman kalıcılığı çok Nakıboğlu ve Besle çiftinin nikah daha güçlü olur” dedi. şahitliğini Gaziantep Valisi Erdal Ata, Ak Parti Gaziantep Nikah sonrası muhteşem düğün Milletvekili Halil Mazıcıoğtöreni de bir hayli renkli geçti. lu, Naksan Holding Onursal Şık gelinliğiyle dikkat çeken Başkanı Şıh Mehmet Nakıboğlu, Seda Besle ve İbrahim NakıboğMehmet Teymur, gelinin amcası lu konuklarla yakından ilgilendi. Hurşit Besle ve gelinin dedesi Hasan Babanınoğlu yaptı. İstanbul’dan özel olarak getirtilen ve gecenin geç saatlerine kaTörenin ardından evlilik cüzda- dar konuklara birbirinden güzel nını gelin Seda Besle’ye veren türküler söyleyen ‘Ertuğrul Erk Gaziantep Valisi Erdal Ata genç sevilen parçaları seslendirdi.
www.naksan.com
NAKİB
17
Hayat Kimya Pazarlama Müdürü
Gülhan Eğilmez:
Yenilikçi ve Konsantre ürünlere yönelmeliyiz Hayat Kimya Pazarlama Müdürü Gülhan Eğilmez 2050 yılında gelişmiş ülkelerdeki nüfusun 60 yaş üzerinde olacağını belirterek, “Artık tüketicinin daha rahat kullanacağı ve taşıyacağı konsantre ürünlere yönelmeliyiz” dedi.
4
yılda bir düzenlenen Dünya Deterjancılar Derneği tarafından yapılan konferansta herkesin ortak görüşü “2013 yılında Avrupa’da yeniden bir kriz olacağıdır” diyen Eğilmez, “Dünya genelindeki gelişmekte olan ve gelişmiş ülkelere bakıyorsunuz, ben bu haritada ilk defa Türkiye’nin gelişmiş ülkeler
18
NAKİB
arasında olduğunu gördüm. Türkiye’nin bu harita üzerinde tek farklılaşan özelliği ve herkesin ortak düşüncesi krizden etkilenmeyeceğidir” dedi. Hayat Kimya Pazarlama Müdürü Gülhan Eğilmez hedeflerini ve Naksan’ı Nakib okuyucuları için anlattı:
www.naksan.com
SÖYLEŞİ > Hayat Kimya
Naksan ile çalışmaya ne zaman başladınız? Naksan ile 2007 yılından beri çalışıyoruz.
kalite-fiyat performansını artırarak, tüketici taleplerine daha iyi cevap verebilen ve uluslararası rekabet şansını artıran avantajlar sağlamaktadır.
Gelişmeye ve yeniliğe önem veren, Ürünlerimizin güvenilirliği ve hizmet çağdaş, tüketici haklarına saygılı ve kalitemiz ile ilgili düşünceleriniz çalışanlarının mutluluğuna odaklı bir nelerdir? şirket olarak bulunduğu sektörlerde lider olmayı hedef edinen Hayat Grubu, Naksan iş hacmi, kalite ve termin yaygın satış ağı, yoğun reklam kamyönünden Türkiye’nin en iyi şirketpanyaları, geniş ürün yelpazesiyle, lerinden birisidir. Hem ürün hem de Türkiye ve birçok ülkede en çok satan hizmet kalitesinden çok memnunuz, ve güvenilen markalara sahiptir. çünkü her konuda çok hızlı geri dönüş alıyoruz. Hayat Kimya çatısı altında kaç marNaksan’dan ağırlıklı olarak tedarik ettiğiniz ürünler nelerdir?
kanız bulunmaktadır?
Hayat Kimya, Temizlik ve Sağlık Ürünleri, Bingo, Test, Has, Molped, Joly, Ağırlıklı olarak tedarik ettiğimiz ürünleMolfix ve Bebem, Papia, Familia ve rimiz deterjan ve çocuk bezi poşetleriTeno markalarıyla ev temizlik, bebek dir. Aynı zamanda deterjan grubunda bakım, kadın hijyen, kişisel bakım ve Naksan tek tedarikçimizdir. temizlik kağıdı ürünlerini dünya standartlarındaki yüksek üretim teknolojiBize Hayat Kimya’dan bahseder siyle üretmektedir. misiniz? Kiğılı Ailesi’nin hisselerine sahip oldu- İlk göz ağrınız hangi markadır? ğu Hayat Grubu, ağırlıklı olarak kimya 1987 yılında Hayat Kimya’nın kurulve ağaç sanayi sektörlerinde faaliyet ması ile birlikte faaliyetine başlayan göstermektedir. Bingo markasıdır. Temizlikte çeyrek 1937 yılında tamamı yerli sermaye ile yüzyıl sloganıyla çıktığımız bu yolda Bingo markamız emin adımlarla ilerlekurulan Hayat Kimya A.Ş, Hayat Temektedir. mizlik ve Sağlık Ürünleri A.Ş., Limaş Liman İşletmeleri A.Ş., Kastamonu Entegre A.Ş. ve Yongapan Orman Ürünleri A.Ş. şirketleri faaliyetlerini Hayat Holding’e bağlı olarak gerçekleştirmektedir. Teknolojik altyapı desteği, kojenerasyon tesisi, sürekli proses kontrol, yüksek üretim kapasitesi ve çevreci yaklaşımıyla üretimlerini gerçekleştirdiği Hayat Kimya’nın bu yeni yatırımı,
Ekonomiyi nasıl görüyorsunuz? 4 yılda bir düzenlenen Dünya Deterjancılar Derneği tarafından yapılan bir konferansa katıldım. Singapur’da yapılan konferansa sektörün önde gelen CEO’ları katıldı. Genel olarak deterjan sektöründeki gidişat ve ekonomi değerlendirildi. Ekonomi ile ilgili 2013 yılında Avrupa’da yeniden
bir kriz beklentisi var. Türkiye’nin bu krizden etkilenmeyeceği öngörülüyor. Avrupa’da kesin ve net 2013 için bütün şirketler bir kriz beklentisi içindeler. Dünya’ya genel olarak baktığımız zaman, gelişmekte olan ülkelere ve gelişmiş ülkelere bakıyorsunuz. Ben ilk defa Türkiye’nin bu haritada gelişmiş ülkeler arasında olduğunu gördüm. Türkiye’nin bu harita üzerinde tek farklılaşan özelliği ve herkesin ortak düşüncesi krizden etkilenmeyeceğiydi. Konferansta 2050 yılında dünya nüfusunun nasıl yaşlanacağından da bahsettiler. 2050 yılında gelişmiş olan ülkelerin nüfuslarının çok büyük bir kısmı 60 yaş üzerinde olacak. Bu bize şunu anlatıyor; çok daha kolay ürünlerin artık hayatımızda yer alması gerekiyor. Naksan 2050 yılında acaba polietilen poşette 60 yaş üstü tüketicinin daha rahat kullanması için ne yapabilir. Bu yavaş yavaş projelenmesi gereken bir şey. Konferans boyunca 60 yaş üzeri kişilerin ürün çeşitliliği algılamasındaki sıkıntı konuşuldu. Bir ürünün ne olduğunu çok büyük yazmalısınız, büyük ambalajlar, çok büyük kilogramlar 60 yaş üzerinin asla hayatına giremeyecek. Artık mümkün mertebe konsantre ürünlere yönelmemiz gerekiyor. Bütün sektörler gelecekte var olabilmek için bu tip öngörüleri kullanmak durumundalar diye düşünüyorum. Çok önemli bir bölüm aslında sürdürebilirlik projeleri. Şirketler olarak elimizi taşın altına koyup daha doğal ve çevreci ürünlere yavaş yavaş kayma vakti geldi. Gelecek nesillerden gelecek çalmamak için bugünden bu hazırlıkları yapmamız gerekiyor.
19
SÖYLEŞİ > Hayat Kimya
Krizlerden çok etkilenmedik 2050 yılında gelişmiş olan ülkelerin nüfuslarının çok büyük bir kısmı 60 yaş üzerinde olacak. Bu bize şunu anlatıyor: Çok daha kolay ürünlerin artık hayatımızda yer alması gerekiyor. Naksan 2050 yılında acaba polietilen poşette 60 yaş üstü tüketicinin daha rahat kullanması için ne yapabilir. Bu yavaş yavaş projelenmesi gereken bir konu. diğer şirketlerin de tüketiciler ile ilgili yaptıkları çalışmaları da analiz ediyoruz. Genelde şirketler müşterilerin sıkıntılarını dinleyip irdeleme yoluna gitmiyorlar. Biz şirket olarak bu sorunları dikkatlice inceleyip değerlendiriyoruz. Mesela müşteri yumuşatıcıdan şikayetçi ise ben numune alıp evde denemek istiyorum. Tüketici şikayeti gerçekten çok önemli. Hiç bir tüketici durup dururken şikayetim var diye telefon açmıyor. Bu bizim için çok büyük bir değer. Onun yaptığı geri bildirimle ben şirketime bir avantaj sağlıyorum ve ürün kalitemi düzeltiyorum. Bu sayede kendimizi geliştirme fırsatımız oluyor. Sosyal medyanın bu kadar yoğun olduğu bir ortamda tüketici size ulaşamıyorsa sosyal medyadan ulaşmaya çalışıyor. Yaptığımız taramalarda da sosyal medyada hangi konumdayız diye bakıyoruz ve daha hızlı bir geri dönüş yapmaya çalışıyoruz. Yapmış olduğunuz sosyal sorumluluk projelerinden bahseder misiniz?
Her geçen gün açıkçası bu konuda daha ne yapabiliriz diye düşünüyoruz. Sebebi ise 25 yıl önceyle bugün Hayat Kimya distribütörleri aracılığıyla arasında çok büyük bir fark var. Bupazara ürün sunuyor. Bunun dışında gün müşteri gerçekten kral. Onu bir çok ciddi anlamda kendi bordromuz şekilde memnun etmek zorundasınız. altında 500 kişiden oluşan direk satış Müşteri kullandığı üründen memnun noktalarında tüketiciyle doğrudan değilse ve tüketiciye ulaşamıyorsa bu temasta bulunan satış teşkilatımız sizin için çok büyük bir problemdir. var. Çok yaygın bir dağıtım ağına saÇünkü, tüketicinin bir sıkıntısı var ve hibiz. Değişen perakende koşullarıyla size ulaşamadığından, bir anda sizin birlikte sadece distribütörler üzerinulaşmaya çalıştığınız hedef kitlesi den ürünleri pazara sunmuyoruz. Türkiye’de bu şekilde. Diğer ülkelerde oluyor. Bizim için müşteri memnuniyeti çok önemli. Müşteri şikayetlerini ise bayilikler sistemi kurarak hizmet bir sistem üzerinden takip ediyoruz. veriyoruz. Bütün gelen telefonlar bu sisteme kayıt ediliyor. Bu sayede geri dönüşMüşteri memnuniyeti için ne tür leri düzenli olarak takip ediyoruz. Biz çalışmalar yapıyorsunuz? Hayat Kimya’nın dağıtım ağı hakkında bilgi verir misiniz?
20
NAKİB
Hijyen grubunun çok ciddi anlamda yaptığı sosyal sorumluluk projeleri var. Bizimde zaman zaman bazı kuruluşlarla yaptığımız projelerimiz var. Şirket olarak bu tür sosyal sorumluluklarımızı dile getirmekten çok fazla hoşlanmıyoruz. Molfix grubu tüketicileri haberdar etme adına, dönemsel olarak gelir durumu sıkıntılı bölgelerde çocuk bezi dağıtımı yapıyor. Naksan’dan beklentileriniz nelerdir? Ürünlerinizden baskı ve terminden çok memnunuz.. Ben tedarikçinin hizmet ettiği şirketle ortak bir Ar-Ge çalışması yapması gerektiğini düşünüyorum. Ar-Ge merkeziyle birlikte yapmış olduğumuz araştırmalarda ülkemiz patent başvurularında çok geride kalmış. Nedeni ise ortak projelerin yapılmamasından kaynaklanıyor. Beraber bir proje geliştirip patent başvurusu yapmak şahsım adına en büyük beklentim olacaktır. www.naksan.com
GÜNCEL > Atlas Halı
Atlas Halı’dan yeni seriler: Nev ve Lokum Naksan Holding bünyesinde büyümeye devam eden Atlas Halı, yeni serilerinde benzersiz renkleri ön plana çıkartıyor. Ödüllü tasarımcılarla oluşturulan ve moda dünyasının dinamizmini halı dünyasına yansıtan koleksiyonlarının hemen ardından, yepyeni 2 seri Nev ve Lokum, Atlas Halı bayilerinin vitrinlerini süslemeye başladı.
K
lasik pek çok motifin yepyeni bir dille tasarıma yansıması temel fikrine dayanan Nev serisi, vizon tonlarının pembelerle, grilerin beyazla birlikte kullanıldığı, hem ağırbaşlı hem neşeli halılardan oluşuyor.
Saçaklı ve yumuşacık halılarıyla Nev serisi geniş bir çeşitlilik sunuyor. Minimal tarzda döşenmiş evlerden, klasik mobilyaların kullanıldığı mekanlara kadar, değişik tarzlardaki dekorasyonlara zenginlik katacak usta işi tasarımlar ve en kaliteli malzemelerin birleşiminden oluşan en güzel dokumalar, Atlas Halı Nev serisi
ile yaşam alanlarınızdaki yerini almayı bekliyor. Lokum serisi ise; pembe ve mavi tonlarının sonu gelmez zıtlık ve uyumunu, beyazın sakinliğinde buluşturuyor. Üç boyutlu hav tekniği ile elde edilen derinlik hissi, her ışıkta farklı bir gölge oluşturuyor. Atlas Halı, lokumun ışıltılı, tatlı görünümünü, en kaliteli ipliklerle ve usta dokumacıların emeğiyle evinize ulaştırıyor. Atlas Halı, adeta bizlere bir tepsi lokum sunan bir çocuğun tüm samimi ve sıcak duygularını halılara yansıtarak, rengarenk lokumların enfes görüntüsünü anımsatan “Lokum” serisini evlerimize seriyor. Dünya dekorasyon trendlerini Türkiye’den başlatmaya kararlı olan Atlas Halı Tasarım Ekibi’nin üyeleri Eda Güreli Şen, Emine Akıllı ve Özgür Uşaklıgil, en önemli desteği, sahip oldukları modern üretim tesisleri ve deneyimli teknik kadrolarından alıyor.
21
Adularya 2014 yılı sonunda enerji üretmeye başlıyor
TANER NAKIBOĞLU Adularya Enerji Yönetim Kurulu Başkanı 10
NAKİB
Adularya Enerji Yönetim Kurulu Başkanı Taner Nakıboğlu, Adularya Enerji Santrali’nin 2014 ‘ün ikinci yarısında enerji üretmeye başlayacağını ve bu sayede Türkiye’nin elektrik ihtiyacının yüzde 1.17’lik bölümünü karşılayarak dışa bağımlılığı azaltacaklarını belirtti. www.naksan.com
Adularya Enerji’nin 2500 kişiye istihdam olanağı sağlayacağını belirten Nakıboğlu, “Sağlayacağımız istihdam ile termik santral hayata geçirildiğinde yıllık bazda yaklaşık 2000 GWh elektrik üretimi yapacağız” dedi.
A
dularya Enerji Yönetim Kurulu Başkanı Taner Nakıboğlu, Adularya Enerji Santrali’nin 2014 ‘ün ikinci yarısında enerji üretmeye başlayacağını belirtti.
Adularya Enerji Türkiye’nin her geçen gün artan enerji ihtiyacına yüksek kaliteli, düşük maliyetli, kesintisiz ve çevreyle uyumlu enerjinin üretilerek ülkemizin endüstriyel açıdan gelişmesine katkıda bulunmayı sağlamaktadır diyen Nakıboğlu, Bu proje ile Türkiye’de ilk defa Avrupa Emisyon limitlerine uygun, çevre dostu ve yerli kömür kullanılarak elektrik enerjisi üretilecektir” dedi. Ankara-Eskişehir arasındaki
Mihalıççık/Koyunağılı mevkiinde kömür madeni üzerinde 2x245 megavatlık elektrik üretecek olan Adularya Enerji’nin 2500 kişiye istihdam olanağı sağlayacağını belirten Nakıboğlu, “Sağlayacağımız istihdam ile termik santral hayata geçirildiğinde yıllık bazda yaklaşık 2000 GWh elektrik üretimi ile Türkiye’nin elekrik ihtiyacının % 1.17’lik bölümünü karşılayacağız ve ülkemizin enerjide dışa bağımlılığını azaltacağız” dedi. Nakıboğlu sözlerine şu şekilde devam etti; “Enerji, son yıllarda pik yaptı. Tüm sektörler bu alana yöneldi. Geçmişte fueloil ve mazota dayalı enerji yatırımları yapılmıştı. Daha sonra bu saha fiyatların artışıyla cazip olmaktan çıktı. Yatırım yapanlar mağdur oldu. Doğalgaz iyiydi. Ama şu günlerde doğalgaz da bu güzelliğini kaybetti. Enerji gibi yılların gözde sektöründe acele edenler kazanıyor. Şu an doğalgaza girmek avantajlı değil, çünkü dışa bağımlıyız. Bundan dolayı biz kömür madenini tercih ettik” diyerek sözlerini tamamladı.
23
GÜNCEL > Bizden Haberler
TÜRKİYE’NİN EN İYİ AMBALAJLARI BELLİ OLDU
Naksan’a Altın Ambalaj Ambalaj Sanayicileri Derneği (ASD) tarafından düzenlenen Ambalaj Ay Yıldızları 2012 Yarışması’nda Naksan Plastik yenilikçi iki ürünü ile bir altın bir yetkinlik ödülü alarak büyük bir başarıya daha imza attı. 24
NAKİB
www.naksan.com
Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut: “Almış olduğumuz bu iki ödül ile Dünya Ambalaj Örgütü tarafından her yıl organize edilmekte olan WorldStar (Dünya Yıldızı) yarışmasına da katılarak ülkemizi ve sektörümüzü en iyi şekilde temsil edeceğiz” dedi.
F
our Seasons Hotel İstanbul’da düzenlenen törenin sunuculuğunu Ceylan Saner yaparken 400’ü aşkın davetlinin katıldığı programda Yaşar’ın verdiği konser davetlileri adeta büyüledi. Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut konuyla ilgili yaptığı açıklamada, “İki yenilikçi ürünümüz ile katıldığımız bu önemli yarışmada kazandığımız ödüllerden dolayı gurur duyuyoruz. Bizim için, inovasyon ve tasarım yoluyla müşterilerimize çözümler sunmak, katma değer yaratmak büyük önem taşıyor. Bu ödül aynı zamanda değerli müşterilerimiz için doğru ortak olduğumuzu ortaya koymaktadır. Naksan Plastik’deki tüm iş arkadaşlarıma, çalışmalarıyla bizi ileriye taşıdıkları için teşekkür etmek istiyorum.” Fleksibıl ambalajlar kategorisinde “Parlak Koruma” isimli yenilikçi ürünü ile “Altın Ambalaj Ödülü” ve “Parlak Dönüşümlü” yenilikçi ürünü ile de Yetkinlik Ödülü kazandıklarını belirten Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut, “Seçici Kurul üyeleri, oybirliği ile karar vererek birinci aşamada “Yetkinlik 2012” ödülüne layık görülen 127 ambalajı; ikinci aşamada ise “Yetkinlik 2012” ödülüne layık görülen ambalajlar arasında yeniden değerlendirme yaparak, kendi kategorileri içerisinde Altın, Gümüş ve Bronz ödüller alacak ürünleri belirlemişlerdir” dedi. Korkut: “Almış olduğumuz bu iki ödül ile WPO-World Packaging Organization (Dünya Ambalaj Örgütü) tarafından her yıl organize edilmekte olan WorldStar (Dünya Yıldızı) yarışmasına da katılabileceğiz. Amacımız burada da iyi bir ödül alarak ülkemizi ve sektörümüzü en iyi şekilde temsil etmektir” diyerek sözlerini tamamladı.
www.naksan.com
NAKİB
25
SOSYAL SORUMLULUK > Özel Gonca Anaokulu
Eğitim ve sevginin buluştuğu tek adres 2005 yılında Nakıboğlu ailesinin katkılarıyla yapılan Özel Gonca Anaokulu şu anda 300 öğrenci eğitim vermektedir.
Ö
zel Gonca Okulları Müdürü Bekir Akçay, “Uzman kadromuz eşliğinde alanında en iyiyi amaçlayan ve ‘’çocukça’’ ilkesini benimseyen okulumuz, her çocuğa aynı ve özel olduğu bilinciyle yaklaşmaktadır” dedi. Akçay, çocuklarımızın altın çağlarını yaşadıkları okul öncesi eğitimde çocuk üzerindeki hedeflerimiz; Kendini ifade edebilen, Doğruluğun bilincinde olan, Güçlü hedefler belirleyen, Kendine değer katan, Etrafına karşı paylaşımcı, Çağa ayak uydurabilen, Geleceğe hazır, Evrensel değerlere sahip çıkan, Saygılı, Merhametli, Hoşgörülü, Bilinçli, Kendine güvenen, Sevgi dolu Bireyler olarak onları topluma kazandırmaktır” dedi. Okul öncesi eğitimi veren kurum olarak çocukların özgün düşünme becerilerini önemsiyoruz diyen Özel Gonca Okulları Müdürü Bekir Akçay, “Amaç motivasyon için temel oluşturmak ve davranışı yönlendirmektir. Öğrencilerimize alanında uzman öğretmenler, yardımcı ablalar ve alanında uzman branş öğretmenleriyle eğitim vermekteyiz. Okulumuz donanımlı sınıflar, toplantı odası, sağlık odası, rehberlik hizmetleri, drama sınıfı, bilgisayar sınıfı, resim sınıfı, ritmik jimnastik sınıfı, yüzme havuzu, yemekhane, açık ve kapalı
www.naksan.com
oyun alanları ve bahçesiyle tam bir okul öncesi eğitimi için dizayn edilmiştir. Okul öncesindeki en önemli şeylerden biri de binanın az katlı ve az merdivenli olmasıdır. Okulumuzda bunların hepsi düşünülerek ve planlanarak yapılmıştır” dedi. Öğrencilerimize 9 farklı branşta eğitim veriyoruz diyen Okul Müdürü Bekir Akçay, “Bu derslerle çocuklarımızı çok donanımlı yetiştiriyoruz. 6 yaşındaki öğrencilerimiz yıl sonunda tamamıyla ilkokula hazır hale geliyorlar. Öğrencilerimize bir yıl boyunca yüzme eğitimi veriyoruz. Mayıs ayında yüzme yarışmaları düzenliyoruz. Öğrencilerimizin kendilerini çok güzel ifade edebilmesi, özgüven duygusunu sağlayabilmesi için sahne programları düzenliyoruz. Nisan ve mayıs ayları sosyal aktivitelerin yoğun olduğu bir dönem geçiriyoruz. Yıl sonunda 6 yaşındaki öğrencilerimizi mezuniyet töreniyle mezun ediyoruz. Sadece öğrenciler değil veliler içinde eğitim seminerleri düzenliyoruz. 6 yaşındaki öğrencilerimize ilköğretime hazırlık amaçlı çalışmalar verilmektedir. Okulda rehberlik uzmanımız tarafından öğrencilerimizin gelişimi düzenli olarak takip edilerek veliler bilgilendirilmektedir. Okul hemşiremiz tarafından hafta boyunca çocuklarımızın sağlık ve temizlik kontrolleri yapılmaktadır” diyerek sözlerini tamamladı. NAKİB
27
Bizden Haberler
Pierre Cardin Halı’nın yeni kreasyonları göz kamaştırıyor 2012 yılına ‘Moda Etkiler’ sloganı ile 150 showroom hedefi ile giren Pierre Cardin Halı, yeni kreasyonları ile tüketiciler tarafından beğenilen ve tercih edilen firma oldu.
Haber: Hasan Küçükusta
2009 yılında Bölge bayilik yapılandırması ile başladıkları Pierre Cardin Halı’nın bayi yapılanmasının 2010 yılı sonunda tamamlandığını söyleyen Pierre Cardin Halı Yurt içi Satış ve Pazarlamadan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Aydoğan Yıldır, “100 yıllık markanın gücü birbirinden farklı renkler ve Pierre Cardin halıya özel tasarımla birleşince halıya moda kavramını getiren firma oluşturmuş ve sektörde söz sahibi firmalar arasında yerini almıştır” dedi. 2012 yılına ‘Moda Etkiler’ sloganı ile 150 showroom hedefi ile giren Pierre Cardin Halı, yine bu yıl sunduğu 4 yeni kreasyon ile tüketiciler tarafından beğenilen ve tercih edilen firma olduklarını ifade eden Aydoğan Yıldır, “Akantus klasik desenlerin eskitme yöntemi ve sonrasında da boyama tekniği ile yeniden yorumlandığı kaymaz taban özellikle bir kreasyondur. Sensitive ise pastel renklerin tone surtone geçişleri ile me-
28
NAKİB
kanları donatan kaymaz taban özellikli bir kreasyon olarak yerini almıştır. Beyazın ve farklı renk tonlarının armonisiyle etkileyici, özellikle Perspective kreasyonunun yanı sıra, Aspero ise, doğanın en güzel renklerinin yorumu olarak kendinden söz ettiren bir kreasyondur” diye konuştu. Showroomlaşma sürecinde hem bulunduğu konum hem de iç yapısı olarak Pierre Cardin Halı’yı temsil edeceğine inandıkları ve kurumsal yapıya uygun mekanları tercih ettiklerini söyleyen Aydoğan Yıldır, “Halıda modayı belirleyen 300‘ün üzerinde deseni ile tüketicilerin beğenisine sunulan Pierre Cardin Halı, 600 tali bayisinin yanı sıra 80 showroomu ile hizmet veriyor” dedi. 2012 yılında 150 showroom mağaza açma hedeflerinin bulunduğuna dikkat çeken Aydoğan Yıldır, “Yıl sonuna kadar bu hedefin üzerine çıkacağız” dedi.
www.naksan.com
SÖYLEŞİ > Deniz MERTYÜZ
En iyi planlama, zamanlı yapılan planlamadır Naksan Plastik Planlama Genel Koordinatörü Deniz Mertyüz büyük işletmelerde üretim ve planlamanın öneminden bahsederek, iyi bir planlamanın iyi bir uyum içerisinde yapılacağını söyledi. Mertyüz, “Üretim ve planlamanın hedefi üretimde en yüksek verimliliği sağlamaktır. En yüksek verimlilik ise istenilen miktarda ürünü, istenilen zamanda ve kalitede, en iyi yöntemlerle üretmekle sağlanır” dedi.
30
NAKİB
Ü
retim planlama ve kontrolün hedefleri; üretimde en yüksek verimliliği sağlamaktır diyen Mertyüz, “En yüksek verimlilik; istenilen miktarda ürünü, istenilen zamanda ve kalitede, en iyi yöntemlerle üretmekle sağlanır” dedi. Naksan Plastik Planlama Genel Koordinatörü Deniz Mertyüz üretim ve planlamayla ilgili soruları Nakib okuyucuları için cevapladı.
Üretim ve Planlama Nedir? İnsanların çeşitli ihtiyaçlarını karşılayacak mal ve hizmetlerin elde edilmesi faaliyetine üretim diyebiliriz. Planlama ise hedeflenen amaçları belirleyen ve uygulanması için gerekli çareleri önceden gösteren ekonomik ve sosyal bir program hazırlanması işidir. Üretim Planlama ve yönetimi, neyi ne zaman imal etmeli, ne kadar envanter stoklamalı, malzeme akış ve müşteri taleplerine göre üretim hattını nasıl çizelgelemeli gibi konuları kapsamaktadır.
www.naksan.com
SÖYLEŞİ > Deniz MERTYÜZ
İşletmelerde üretim ve planlamanın öneminden bahseder misiniz? İşletmelerde üretim planlaması çok önemli ve gereklidir. Bunu açıklayacak olursak; Üretim sistemlerinin yoğun ve karmaşık olması, işletmelerde departmanlar arası ilişkinin kurulması ve uyumunun sağlanması, pazar olanaklarının genişlemesi buna bağlı olarak ürün türlerinin artması, işletmeler arası rekabetin artması ve işletmelerin ekonomik düzeyde çalışmasını sağlamak amacı ile malzeme, insan gücü kayıplarını en aza indirmek, stok maliyetlerinin artmasını önlemek ki bu bizim gibi büyük hacimde üretim yapan işletmeler için önemlidir. Üretim hacmi ile talep arasındaki dengeyi belirlemek, üretim maliyetini saptamak, işletmenin tüm olanaklarının saptanan amaçlar doğrultusunda kullanılıp kullanılmadığını denetlemek, üretim duraklamaları işletmeler için büyük önem arz etmektedir.
Planlama, sistemli bir şekilde bugünden alınan kararlarla geleceğe varma çabasıdır diyen Mertyüz, “Sürekli değişim içinde bulunan günümüz koşullarında nerede olduğumuzu, nereye ve nasıl varmak istediğimizi saptayıp, geleceğimizi belirlemek zorundayız. Planlama ile işletmeler, gelecek konusunda bilinmeyenleri en aza indirerek, faaliyetlerini daha doğru biçimde yönetirler” dedi. Mertyüz sözlerine şu şekilde devam etti; “Planlama sürecinde tüm çalışanlar, plan hazırlanması ve yürütülmesine katkıda bulunur. Böylece bireysel çalışmalarını
firmanın amaçları ile özdeşleştirerek, bireyleri yönetime katar ve firmaya güç kazandırır. Planlama firmaya sistemli düşünme ve karar alma alışkanlığını getirir. Problemlerin pek çoğunun kökünde sistemsiz bir yönetim anlayışı yatmaktadır. Planlama, bu problemlerin ortaya çıkmasını önleyecek temel tedbirdir. Üretim ve planlamanın hedefi üretimde en yüksek verimliliği sağlamaktır. En yüksek verimlilik ise istenilen miktarda ürünü, istenilen zamanda ve kalitede, en iyi yöntemlerle üretmekle sağlanır” diyerek sözlerini tamamladı.
Naksan Plastik üretim kapasitesi olarak dünyanın en büyük plastik şirketlerinden birisidir. Üretim ve Planlama konusunda ne gibi zorluklar yaşıyorsunuz? Üretim hacmi ile talep arasında dengenin olmadığı durumlarda planlama yapmak gerçekten zor olabiliyor. İyi bir planlama, iyi bir uyum içerisinde yapılır. Planlama da belirlenen hedeflerin sürekli değişmesi, yapılan planlamanın gerçekleşmemesine ve başarısızlığa sebep olabilir. Bizim işimiz her durum ve koşula bir çare bularak istenilen ürünü istenilen zamanda ve kalitede yapmaktır.
Üretim ve Planlamanın amaçları
www.naksan.com
Haber: Hasan Küçükusta
Genel olarak üretim planlama ve kontrolünün amacı, şirketlerin hedefleri çerçevesinde, optimum kar sağlayacak şekilde işletmenin içine ve dışına olan malzeme akışını planlamak ve kontrol etmek şeklinde tanımlanabilir diyen Naksan Plastik Planlama Genel Koordinatörü Deniz Mertyüz, “Biz üretim planlama ve kontrol olarak, müşteri talebini, finansman durumunu, üretim kapasitesini, insan gücünü sürekli olarak tartan, kontrol altında tutan bir mekanizma kurmaya gayret ediyoruz” dedi.
NAKİB
31
Bizden Haberler
Naksan Holding 2011 yılında da yükselişine devam ederek Gaziantep’in gururu oldu.
Naksan Holding’in 500 Gururu Türkiye’deki sanayicilerin 2011 yılı performanslarını inceleyen İSO 500, TİM 1000 ve Capital 500 sıralamasında, Naksan Holding’e bağlı Naksan Plastik ve Royal Halı, istikrarlı bir şekilde büyümesine devam ederek sektördeki gelişimini sürdürdü.
A
mbalaj sektörünün lideri Naksan Plastik, sahip olduğu üretim kapasitesi ve dünya standartlarındaki modern tesisleri ile ülkemizin sanayisindeki parlayan yıldızı olmaya devam ediyor.
Haber: Hasan Küçükusta
İstanbul Sanayi Odası’nın (İSO) hazırladığı “Türkiye’nin en büyük 500 Büyük Sanayi Kuruluşu Araştırması’na göre 2011 yılında üretimden satış verilerine göre Naksan Holding’e bağlı olarak faaliyet gösteren Naksan
32
NAKİB
Plastik A.Ş. 129. sıradan 128. sıraya yükselirken, Royal Halı 439. sıradan 413. sıraya yükseldi. Türkiye İhracatçılar Meclisi (TİM) tarafından açıklanan ve 2011 yılı ihracat oranlarına bakılarak yapılan araştırmada Naksan Plastik 19 basamak birden yükselerek 152’nci sırada yer alırken, henüz genç bir kuruluş olmasına rağmen ilk 1000 İhracat firması arasına giren Royal Halı 660’ncı sırada yer aldı. Naksan Plastik Enerji Sanayi ve Tica-
ret A.Ş. Capital 500’de de geçtiğimiz yıla göre yaklaşık yüzde 30’luk bir ciro artışı ile 192’nci sırada yer adı. Capital 500 araştırma sonuçlarına göre Naksan Plastik Enerji Sanayi ve Ticaret A.Ş. sektöründeki en büyük plastik ambalaj firması olma özelliğini de korudu. Sektörlerinde iş hacimlerinin yanında, istihdamda da büyük pay sahibi olan Naksan Plastik ve Royal Halı göstermiş oldukları bu başarı ile hedefleri doğrultusunda hızlı atılımlar yaptıklarını bir kez daha kanıtlamış oldular.
www.naksan.com
Bizden Haberler
GESİAD üyeleri Naksan Holding’i ziyaret etti Gaziantep’e bir dizi ziyarette bulunmak için gelen GESİAD üyeleri Naksan’ı ziyaret etti. Ziyarete GESİAD Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Şan, Genel Sekreter Mustafa Uygun ve yönetim kurulu üyelerini Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu ağırladı.
Plastikte Dünya lideriyiz Ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getiren Osman Nakıboğlu, GESİAD üyelerine Naksan Holding hakkında bilgi verdi. Nakıboğlu 1979 yılında Naksan’ın ilk temellerinin atıldığını belirterek “Şu anda üretim ve ürün çeşitliliği konusunda dünyanın en büyük plastik fabrikasıyız. Naksan Plastik olarak günlük 850 ton üretim kapasitesine sahibiz. Plastikte dünya lideri olmamızdaki en büyük etken teknolojiyi yakından takip ederek, işimizin başında olmamızdır. İşini seversen, takip edersen her sektörde başarılı olursun” dedi. Çocuklara aile kültürü aşılanmalı Aile şirketlerinin önemine değinen
www.naksan.com
Nakıboğlu, “Belirli prensipler konulursa aile şirketleri ayakta durur. Aslında aile şirketlerindeki sorunlar 3. kuşaktan sonra başlıyor. Naksan olarak bu tür sorunlar yaşamadık. Çocuklara küçüklükten aile kültürü aşılanmadığından baba çocuğuna söz geçiremiyor ve ayrılıklar başlıyor” dedi.
Tüm çalışanlarımızı ev sahibi yapacağız İşçini tanıman lazım. Holding büyüdükçe
sorumluluklarda bir o kadar artıyor diyen Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, “İşletme küçükken işçini tamamen tanıyor her türlü sorununu biliyorsun. Ama işletme büyüdükçe bu konuda hantallaşıyorsun. Çalışan sayımız yüksek olduğundan herkesi tanıyamıyoruz. Buna çözüm olarak ta çalışanlarımızın bir kısmını ev sahibi yaptık. Amacımız tüm çalışanlarımızı ev sahibi yapmaktır.” Zekat fonumuz var Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, her yıl kar ve zararlarını hesapladıktan sonra ‘zekât fonunu’ belirlediklerini söyledi. Yıl içerisinde dağıttıkları zekâtın bu kaynaktan harcandığını vurgulayan Nakıboğlu, “İlk günden beri babamızdan, ailemizden böyle gördük. Zekât fonundan tek kuruş şaşırtmayız. Birse iki, ikiyse üç dağıtırız. Dağıttıkça da Allah karşılığını kat be kat verir. Siz gönülden verdikçe, Allah daha fazlasını yerine koyuyor” dedi.
NAKİB
33
Haber: Hasan Küçükusta
N
iğde Genç Sanayici ve İşadamları Derneği (GESİAD) Yönetim Kurulu Üyeleri Naksan Holding’i ziyaret etti.
Bizden Haberler
NAKSAN PAiNTBALL turnuvası sonuçlandı Naksan Holding çalışanları arasında bu yıl ilki düzenlenen paintball turnuvası sonuçlandı. Çalışanlar arasındaki dostluk bağlarını geliştirmek, stres atmak ve motivasyonu güçlendirmek amacıyla düzenlenen Naksan Paintball Turnuvası büyük bir katılımla sona erdi. Naksan Holding tarafından gerçekleştirilen turnuvaya, çalışanlar yoğun ilgi gösterdi. 400’ün üzerinde katılımın gerçekleştiği ve yaklaşık 50 gün devam eden turnuva renkli görüntülere sahne olurken turnuvanın birincisi Savaşan Şahinler takımı oldu.
34
NAKİB
www.naksan.com
Bizden Haberler
Korkut, “Yapılan bu tür organizsayonların Holding çalışanlarının motivasyonuna büyük katkısı olduğunu ve bu tür sosyal faaliyetlere mümkün olduğunca ağırlık vermeye çalışacağız” diyerek sözlerini tamamladı. İkinci olan Dragon Force takımının kupasını veren Naksan Plastik Genel Müdürü Sadettin Korkut, “Organizasyonda emeği geçen herkesi kutlarım” dedi. Korkut, “Yapılan bu tür organizasayonların Holding çalışanlarının motivasyonuna büyük katkısı olduğunu ve bu tür sosyal faaliyetlere mümkün oldu-
ğunca ağırlık vermeye çalışacağız” diyerek sözlerini tamamladı. Naksan Paintball Turnuvası’nda dereceye giren takımlar: Turnuva birincisi Savaşan Şahinler Turnuva ikincisi Dragon Force Turnuva üçüncüsü Vurucu Tim
Haber: Hasan Küçükusta
Birinci olan takımın kupasını veren Naksan Plastik Yönetim Kurulu Başkanı Osman Nakıboğlu, “Naksan olarak elimizden geldiği kadarıyla sosyal aktivitelere önem veriyoruz. Piknik olsun bu tür sportif etkinlikler olsun çalışanlarımız arasındaki birlik ve beraberliği daha da güçlendirmektedir” dedi.
35
IN BRIEF
Nakıboğlu: ‘‘In two years, we have invested 20 million Euros in Plastic.’’
Vice chairman of Naksan Holding and Naksan Plastik’s Chairman of Board Mr. Osman Nakıboğlu has said ‘‘With geomembrane facility transferred from Naksan Holding’s subsidiary Verimli Plastik- İzmir to Gaziantep, we will be the one and the only producer of geomembrane in Turkey. With also our new investment of nanotechnology stretch production line we will start to produce stretch film with 33 layers. Mr.Nakıboğlu also added: ‘‘We have invested 20 million Euros in Plastic. In our plastic group, in terms of capacity, we have grown at the rate of 65%.
Adularya to produce energy in 2014 Taner Nakıboğlu, Adularya Energy’s Chairman of the Board have stated that Adularya Energy Power Plant will start to produce energy in the second half of 2014. In this way, the power plant will provide 1.17% of Turkey’s electricity demand and consequently will reduce the foreignsource dependency.
Golden Package to NAKSAN
We are Turkey’s first Ceramic Tile manufacturer Çanakkale Seramik Fabrikaları A.Ş. founded in the year 1957, in the Çan district of Çanakkale, the first ceramic tile manufacturer of Turkey has become one of the world’s giant in the ceramic sector today. Purchasing Group Manager Fuat Tugaç has added: ‘‘Throughout the country, we realize our sales and distributions with 210 exclusive dealers, 600 sub dealers and construction markets.
In the Crescent and Stars of Packaging 2012 Contest organized by Packaging Manufacturers Association, Naksan Plastik has been awarded with competence award and golden award with two innovative products and once again achieved an important success.
We should focus on Innovative and Concentrated Products Marketing Manager of Hayat Kimya, Gülhan Eğilmez said: In the year 2050, the population in the developed countries will be composed of people over the age of 60 and therefore we should focus on concentrated products which can be easily used and carried by the consumer.’’
36
NAKİB
Naksan Holding’s pride of 500 In the ranking of ISO 500, TIM 1000 and CAPITAL 500 which analyze the performances of industrialists in Turkey, Subsidiaries of Naksan Holding, Naksan Plastik and Royal Halı have continued their steady growth and maintained their advancement in the sector.
www.naksan.com
BİZDEN HABERLER
Nazlı Bostan Naksan Plastik Satış Temsilcisi
Ali Rıza Ondokuzmayıs Naksan Plastik Yardımcı İşletmeler Vardiya Müh.
İlk iş yaşamıma 2009 yılında stajyer olarak Naksan Plastik’te başlayan Nazlı Bostan 2 yıldır satış temsilcisi olarak görevine devam etmektedir. Bostan, “Naksan Holding çatısı altında geride bırakmış olduğum 3 yıl içinde farklı departmanlarda görev almış olmak, iş hayatıma yön vermemi ve farklı alanlarda tecrübeler edinmemi sağlamıştır” dedi. Çalışma ortamında verimli olabilmek için en büyük etkenin birlik, beraberlik ve huzur olduğunu belirten Nazlı Bostan, “Bu etkenleri sağlamak adına bizlerden desteklerini esirgemeyen başta müdürümüz Mustafa Akdoğan Bey olmak üzere her fırsatta birliğimizi hatırlatan ve burada bir aile olduğumuzu vurgulayan bölüm arkadaşlarıma teşekkür ediyorum” diyerek sözlerini tamamladı.
Yaklaşık 7 ay önce Naksan Plastik’de işe başlayan Ali Rıza Ondokuzmayıs şu anda yardımcı işletmelerde vardiya mühendisi olarak görev yapmaktadır. Denizcilik kökenli biri olan ve ilk defa karada çalıştığını söyleyen Ali Rıza Ondokuzmayıs, “7 ay önce Gaziantep’in globalleşen köklü şirketlerinden birisi olan Naksan ailesinde işe başladım. Aslında iş hayatımdaki ilk kara tecrübem burası oldu. İlk başlarda biraz yabancılık çektim. Gerek çalışma arkadaşlarım olsun gerekse amirlerim olsun sağolsunlar desteklerini hiç esirgemediler” dedi. Ali Rıza Ondokuzmayıs sözlerine şöyle devam etti: “Şirkete birşeyler katabilmek ve verimli olabilmek için elimden gelen tüm gayreti Allah’ın izniyle göstermeye devam edeceğim.”
Haber: Hasan Küçükusta
Mustafa Yiğitbilek Naksan Plastik Baskı Dilme ve Laminasyon Şefi 2001 yılında İzmir’den gelerek Naksan Plastik’te formen olarak işe başlayan Mustafa Yiğitbilek, şu anda Baskı, Dilme ve Laminasyon Şefi olarak görevine devam etmektedir. 11 senedir Naksan Plastik’te görevimi en iyi şekilde sürdürüyorum diyen Mustafa Yiğitbilek, “Patronlarımızın hepsi birbirlerinden yardımsever insanlardır. Ev almamıza vesile oldular. Maddi manevi her konuda desteklerini esirgemediler” dedi. Naksan’da ilk işe başladığımda kendi bölümümüzde ortalama günlük 15 tonluk üretim yapıyorduk diyen Yiğitbilek “Şu an kendi bölümümde ortalama 90 tonluk üretim yapıyoruz” diyerek sözlerine şöyle devam etti: “Başarı için motivasyon çok önemlidir. Bu başarının asıl mimarları üzerimizden desteklerini hiç çekmeyen ve her konuda bizi destekleyen patronlarımızdır. Buradan Genel Koordinatörümüz Deniz Mertyüz ve Baskı İşletme Müdürümüz Önder Mertyüz’e her zaman bizlere aile olduğumuzu gösterdikleri için ve ekibime gösterdikleri üstün başarıdan dolayı teşekkür ederim.”
37
Bebeklerimiz Sağlıklı ve mutlu bir ömür dileriz...
NAKSAN MUSTAFA TÜKENMEZ KIZ 23/05/2012 ÜMIT KARPUZCU ERKEK 25/05/2012 YASIN TAŞDEMIR KIZ 25/05/2012 MEHMET MALAT KIZ 26/05/2012 METIN ATADAN ERKEK 29/05/2012 MUSTAFA KÖSE KIZ 30/05/2012 CUMALI ŞEN KIZ 31/05/2012 ALI KURTULAN KIZ 31/05/2012 MUSTAFA KÖSE ERKEK 31/05/2012 CUMA GÜVENÇ KIZ 01/06/2012 BAKI GEZER KIZ 04/06/2012 MUTLU BOZKURT KIZ 05/06/2012 HAKAN YIĞIT ERKEK 07/06/2012 FATIH ÇALIŞKAN KIZ 07/06/2012 HALUK ÇIÇEK KIZ 08/06/2012 RAMAZAN KISA KIZ 09/06/2012 SÜLEYMAN KORKMAZ KIZ 10/06/2012 EYÜP YEŞIL ERKEK 11/06/2012 SÜLEYMAN GÜNDÜZ ERKEK 12/06/2012 FERHAT AĞMELEK ERKEK 13/06/2012 ÖMER YILDIZ ERKEK 13/06/2012 ÖKKEŞ DEDELEROĞLU ERKEK 14/06/2012 NURULLAH YILDIRIM ERKEK 15/06/2012 CELAL ÇELIK KIZ 15/06/2012 MEHMET YILDIRIM ERKEK 16/06/2012 MEHMET PIRI ERKEK 17/06/2012 MUSTAFA YUMUŞAK KIZ 20/06/2012 MEHMET CIHANGIR KIZ 22/06/2012 ALI BOZ KIZ 23/06/2012 INAN TOR KIZ 24/06/2012 ALI DERTLI ERKEK 24/06/2012 HALIL KORUN KIZ 25/06/2012 SULTAN MURAT DEMIR ERKEK 25/06/2012 IBRAHIM KARADAĞLI ERKEK 26/06/2012 ORHAN YILMAZ KIZ 27/06/2012 M.REŞIT ŞAHIN KIZ 27/06/2012 YAŞAR AKKÖZ ERKEK 27/06/2012 RAMAZAN ERAT ERKEK 28/06/2012 ISRAFIL ÖZDEMIR KIZ 30/06/2012 MAHLI ÖZÇELIK ERKEK 01/07/2012 MEHMET TOPAL ERKEK 03/07/2012 ÖKKEŞ GÜLME ERKEK 05/07/2012 FATIH ŞAHAN ERKEK 06/07/2012 ISMAIL KAPLAN ERKEK 06/07/2012 MEVLÜT OMUR KIZ 06/07/2012 ÜNAL GEÇER KIZ 08/07/2012 MEHMET KANTARCI ERKEK 08/07/2012 ENGİN DOĞAN ERKEK 09/07/2012 İBRAHİM YALÇIN ERKEK 09/07/2012 MUSTAFA ŞİMŞEK KIZ 10/07/2012 CELAL KILIÇ KIZ 10/07/2012 ŞEHMUS ŞAHİN KIZ 11/07/2012 RAMAZAN ORULLUOĞLU KIZ 13/07/2012 SERDAL DEMIR ERKEK 13/07/2012 HÜSEYIN YÜCEL ERKEK 15/07/2012 SAVAŞ ARIF FAKIOĞLU KIZ 15/07/2012 MEHMET KÜLTE KIZ 17/07/2012
MEHMET SOYTÜRK MUSTAFA AZGIN SÜLEYMAN BAYSAL EYÜP BAKADAN REMZI ESMERAY BERKAN INCEARIK CELIL ÇELIK KENAN KOÇAK GARIP KORKMAZ NURULLAH GÜRLER TAHIR KINACILAR ZEKAİ ALKAN ISA AKSU AHMET DEMIR MEHMET KAYA EYYÜP KÖSE SERKAN NUR MEHMET YIĞIT DERVIŞ KAYA SADETTIN GAMAN MUSA POLAT SINAN DINÇ MUSTAFA ÇAVDAR MEHMET HALIL DIREKÇI MEHMET VAYSAL CUMA TAKTAK RAMAZAN SAYIN ADEM ÇIRKIN ISMET SEMIH AYDIN FEHMI ASLAN HAKAN AKAR ÖKKAŞ GIRGIN MUHAMMET YALÇIN YAKUP KURT SERDAR ÜNLÜTÜRK ORHAN BOZRKURT BURCU CİĞERLİ DURUCU HANIFI YUMUŞAK MEHMET ALI GÜLSEVEN MUSTAFA CEYLAN MEHMET CEMIL DAĞLI RAMAZAN DENIZ NUH DURMAZ CUMALİ TUNADAĞI MURAT ERGÜN TÜRK ŞABAN AKSOY MUSTAFA REYHAN MUHAMMED ALI YILMAZ SERVET TIRYAKI FARUK ERKAYA
KIZ ERKEK KIZ ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK KIZ IKIZ ERKEK KIZ KIZ ERKEK KIZ ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK KIZ KIZ KIZ KIZ KIZ ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK KIZ ERKEK KIZ KIZ KIZ KIZ ERKEK ERKEK KIZ KIZ ERKEK ERKEK KIZ ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK KIZ KIZ ERKEK ERKEK KIZ ERKEK
18/07/2012 20/07/2012 24/07/2012 24/07/2012 26/07/2012 26/07/2012 27/07/2012 29/07/2012 30/07/2012 02/08/2012 03/08/2012 04/08/2012 06/08/2012 06/08/2012 07/08/2012 08/08/2012 10/08/2012 11/08/2012 11/08/2012 13/08/2012 15/08/2012 17/08/2012 18/08/2012 18/08/2012 20/08/2012 21/08/2012 21/08/2012 23/08/2012 24/08/2012 26/08/2012 26/08/2012 29/08/2012 29/08/2012 30/08/2012 02/09/2012 05/09/2012 05/09/2012 06/09/2012 08/09/2012 09/09/2012 12/09/2012 13/09/2012 20/09/2012 21/09/2012 21/09/2012 29/09/2012 03/10/2012 04/10/2012 08/10/2012 12/10/2012
Bebeklerimiz Sağlıklı ve mutlu bir ömür dileriz...
NAKPİLSA YUNUS ÖZALIÇ MEHMET ÇETIN AHMET ARSLAN MUSTAFA CEYLAN GÖKTEN DEMİR İSMAİL YAZIN SÜLEYMAN KURT MURAT ÖZEN SÜLEYMAN SARIKAYA ALİ YAVUZ ERDOĞAN ORHAN YILMAZ ÜNAL DAĞILMIŞ İBRAHİM AYDIN ŞÜKRÜ KUTÜRKA MURAT BEKEM KENAN PAŞA SAVCI HÜSEYİN KORKMAZ HAKAN ÖZÜAĞ
KIZ ERKEK KIZ ERKEK KIZ ERKEK KIZ KIZ KIZ ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK ERKEK KIZ ERKEK ERKEK KIZ
26/05/2012 02/06/2012 08/06/2012 12/06/2012 24/06/2012 02/07/2012 04/07/2012 05/07/2012 05/07/2012 15/07/2012 15/08/2012 23/08/2012 27/08/2012 28/08/2012 29/08/2012 10/09/2012 14/09/2012 06/10/2012
ROYAL MEHMET KESKİN KIZ ALİ GÜNGÖR KIZ TURABİ KILINÇ ERKEK İBRAHİM HALİL TİRYAKİ KIZ DURAN ATILMIŞ ERKEK AHMET SEÇİNTİ KIZ AHMET SEÇİNTİ ERKEK MEHMET ÖZASLAN KIZ İLHAN YILMAZ KIZ ÖMER DEMIREL ERKEK EYÜP AYDEMIR KIZ IBRAHIM TÜRKTUNÇ KIZ MEHMET DEMIR KIZ ALI SEZER KIZ GÖKHAN DAĞ KIZ MUSTAFA KALKAN ERKEK SEYDI VAKKAS TEKBAŞ KIZ M. BEDRETTIN YILMAZ ERKEK YUNUS BOROĞLU KIZ KADIR EMRE ŞAHIN KIZ ÖMER UÇAR ERKEK AHMET ÖNSEL ERKEK HICABI DENIZ ERKEK TALIP ÖRS İKIZ (KIZ) FERHAT ALBAYRAK ERKEK ERDINÇ PALTA ERKEK RESUL YILDIRIM ERKEK EMRAH TÜRKOĞLU ERKEK RAMAZAN DURDU KIZ ÖMER YILMAZ ERKEK MURAT ÖZTÜRK KIZ ISA DEMIR KIZ HARUN ÖZDEMIR ERKEK TUNCAY KOÇAK ERKEK MEHMET FATIH DEMIRKIRAN ERKEK (IKIZ) MEHMET MÜSLÜM METE ERKEK
02/05/2012 08/05/2012 15/05/2012 22/05/2012 25/05/2012 28/05/2012 28/05/2012 31/05/2012 07/06/2012 10/06/2012 12/06/2012 13/06/2012 14/06/2012 27/06/2012 27/06/2012 02/07/2012 02/07/2012 04/07/2012 07/07/2012 11/07/2012 12/07/2012 28/07/2012 01/08/2012 13/08/2012 16/08/2012 16/08/2012 28/08/2012 31/08/2012 14/09/2012 14/09/2012 15/09/2012 17/09/2012 17/09/2012 17/09/2012 19/09/2012 19/09/2012
MURAT KILIÇ MURAT BOZKURT
ERKEK KIZ
24/09/2012 08/10/2012
KIZ ERKEK ERKEK KIZ KIZ EKEK KIZ KIZ ERKEK ERKEK KIZ ERKEK ERKEK KIZ ERKEK KIZ
07/06/2012 05/08/2012 14/08/2012 17/08/2012 24/08/2012 04/09/2012 04/09/2012 05/09/2012 07/09/2012 09/09/2012 13/09/2012 13/09/2012 21/09/2012 24/09/2012 10/09/2012 10/10/2012
ERKEK
09/09/2012
ADULARYA İSA PAZARLI FATİH ALMALI HACI HASAN ORBAY UFUK ÖNCEL KEMAL ULUÇAY NECAT KÜÇÜKSAYDAM NEVZAT AKKOL İBRAHİM SAKARYA TANER ÖZMEN SEZAİ GÜZELBAŞ ERSAN SARAC AYTEKİN KARAÖZ SAİT YILMAZ FATİH ÖZDEMİR SÜLEYMAN KOCADAĞ AYKAN YEŞİLSU
ELMACI PAZARI İBRAHİM BAŞÇI
Evlenenler NAKSAN MEHMET BONCUK - CEYLAN BONCUK MUSTAFA KURT - SEHER KURT ALI ÖZMEZARCI - HILAL ÖZMEZARCI ÖZKAN YILDIRIM - SONGÜL YILDIRIM MUSA YAVUZ - NESRİN YAVUZ İSHAK SALMAN- TAYYİBE SALMAN MUSTAFA CEYLAN - TUĞBA CEYLAN SERKAN AKIL - FATMA AKIL HALİL SEZER - SEDA SEZER ATEF KHADHER - ŞULE KHADHER MEHMET SOĞANCIK - ZEHRA SOĞANCIK MURAT DEMİREL - DUYGU DEMİREL SERKAN İŞÇİOĞLU - FATMA İŞÇİOĞLU MEHMET TOPTAL - TUĞBA TOPTAL ADEM DAĞDELEN - HAVVA DAĞDELEN ERAY ALBAYRAK - YILDIZ ALBAYRAK MEHMET ZAROĞLU - ŞERİFE ZAROĞLU HÜSEYİN YILDIRIM - TUBA YILDIRIM AHMET ÇELEBİ - ASLI ÇELEBİ NADİR KAMİL KALYENCİ - FATMA KALYENCİ İBRAHİM KARTAL - FATMA KARTAL SEYDI ATEŞ - KÜBRA ATEŞ BURAK AKKAYA - DEMET AKKAYA DERYA AŞKIN POLAT - ÜMIT POLAT EYÜP UNCUOĞLU - BURCU UNCUOĞLU ALI RIZA ONDOKUZMAYIS - SERPIL KIRIŞÇI
04/05/2012 09/05/2012 09/05/2012 10/05/2012 10/05/2012 11/05/2012 11/05/2012 15/05/2012 17/05/2012 19/05/2012 21/05/2012 22/05/2012 28/05/2012 14/06/2012 15/06/2012 24/06/2012 03/07/2012 04/07/2012 04/07/2012 05/07/2012 06/07/2012 25/08/2012 31/08/2012 16/09/2012 20/10/2012 30/10/2012
NAKPİLSA MUSTAFA ŞAHİN - SEHER ŞAHİN MURAT SEÇGİN - RUKİYE SEÇGİN İSMAİL HIZAL - EBRU HIZAL AHMET DANA - HAYRİYE DANA ÖMER FARUK BOZKURT - AYFER BOZKURT
10/05/2012 30/05/2012 12/06/2012 20/06/2012 16/08/2012
ELMA SEPETİ EDA ALTUĞ- BARIŞ AYARTEPE
ROYAL
ÖMER KOÇLUOĞLU - BİLGE KOÇLUOĞLU ISA AZIMLI - ESRA AZIMLI YUNUS ÖZEN - SEMRA ÖZEN HARUN ATÇEKEN - RUKIYE ATÇEKEN MUHAMMED MERT - MELIHA MERT ADEM CÜCÜK - DUYGU CÜCÜK KENAN BOZKURT - YASEMIN BOZKURT KURTULUŞ BÜBER - BURCU BÜBER HÜSEYIN EROĞLU - SAKINE EROĞLU
ADULARYA
MUSA ÇELİKEL - AYŞEGÜL ÇELIKEL TUGAY ISLAK - MUKADDES ISLAK HALİL ÖZDEMİR - BANU ÖZDEMIR GÖKHAN TAÇYILDIZ -BURCU TAÇYILDIZ VEYSEL TAŞÇI - MELİHA TAŞÇI ALİ ÖNCÜL - TUBA ÖCÜL BİLAL ÖZMEN - ESRA ÖZMEN EMRAH VARLI - ZEYNEP VARLI MUTLU KUZUCU -DİLEK KUZUCU KADİR ÜNAL - MERAL ÜNAL HALİL CEYHUN ÖZDEMİR - DİLARA ÖZDEMIR İSMET ÖZDEM -ZEKİYE ÖZDEM BÜLENT GÜNGÖR - HACER GÜNGÖR
ELMACI PAZARI
EYLEM DEŞTİLER - ÜMİT KOÇAK HAKAN AKTAŞ - FİLİZ AKTAŞ
25/05/2012 11/06/2012 18/06/2012 27/06/2012 29/06/2012 17/07/2012 27/08/2012 12/09/2012 12/09/2012 07/07/2012 11/07/2012 17/07/2012 17/07/2012 15/08/2012 26/08/2012 27/08/2012 03/09/2012 06/09/2012 07/09/2012 08/09/2012 12/09/2012 06/10/2012 08/06/2012 07/10/2012
NAKSAN AİLESİNİN MUTLU GÜNÜ
NAKSAN PLASTİK BİLGİ İŞLEM BÖLÜMÜNDEN GÖKHAN AYDOĞMUŞ ILE ZINCIR MAĞAZALAR SÖZLEŞMELI SATIŞ BÖLÜMÜNDEN DEMET DEMIR 07/10/2012 TARIHINDE DÜNYA EVINE GIRMIŞTIR. NAKSAN AILESI OLARAK ÖMÜR BOYU MUTLULUKLAR DILERIZ.
09/09/2012
ATLAS HALI HILAL KALKAN - DENIZ ILDIR
07/09/2012 * İSIMLERI SOLDA YER ALANLAR FIRMAMIZ PERSONELLERIDIR.
40
NAKİB
www.naksan.com