Taller de Inducción al Proceso de Pasantías by joser

MATERIAL DE APOYO PARA EL TALLER DE INDUCCIÒN AL PROCESO DE PASANTÍAS

CHARLA: ORIENTACIONES GENERALES DE PASANTÍAS SOBRE REGLAMENTOS E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN

Pasantía: La Pasantía a nivel Superior Universitario es aquella actividad curricular desarrollada por los estudiantes, bajo supervisión tanto del Instituto Universitario de Tecnología de Yaracuy, como de los centros de entrenamiento profesional. Es de carácter obligatorio para optar al título de Técnico Superior Universitario, deberá estar incluida dentro del Pensum de estudios de cada especialidad con sus respectivas unidades de créditos. Las actividades que el estudiante debe cumplir durante la pasantía serán definidas, a través de un acuerdo IUTY y Centro de Entrenamiento Profesional, acorde con los diseños curriculares de cada especialidad. Objetivos: - Reafirmar los conocimientos teórico- prácticos del estudiante en condiciones reales de operación para cada especialidad. - Adecuar el desenvolvimiento de los estudiantes a las exigencias y disciplinas que imponen las condiciones de trabajo de los sistemas productivos en general. - Contribuir al desarrollo gradual en el pasante de habilidades, destrezas, disciplinas y responsabilidades necesarias para el desempeño efectivo en el área de su especialidad. - Servir como mecanismo promocional para facilitar la incorporación de los egresados al mercado de trabajo. - Fomentar el intercambio científico-tecnológico con el sector productivo, para facilitar una permanente actualización de los planes de estudio en base a los requerimientos reales del mercado ocupacional.

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PROGRAMA GENERAL DE PASANTÍAS El Programa General de Pasantías consta de las siguientes actividades: a) Taller de inducción al proceso de pasantías. b) Entrenamiento en los centros de pasantías. c) Redacción y presentación del Trabajo Especial de Pasantías

a) Taller de inducción al proceso de pasantías Se realizará de acuerdo al lapso académico establecido, en las instalaciones de la Institución. El lugar y la fecha se publicarán con antelación. Objetivos - Orientar al estudiante sobre los factores de adaptación inherentes al ambiente empresarial. - Impartir charlas de motivación y relaciones humanas para su mejor adaptación al proceso de pasantías. - Orientar sobre los instrumentos de evaluación. - Orientar sobre la redacción y presentación del trabajo especial de pasantías. b) Entrenamiento en los centros de pasantías Tendrá una duración de ocho a doce semanas según lo requiera el centro de pasantías y el trabajo a realizar está sujeto a las necesidades del centro de entrenamiento profesional, acorde a la especialidad del pasante. Responsabilidades del Tutor Académico - Asesorar conjuntamente con el tutor empresarial al pasante, en la elaboración del Plan de Trabajo a ejecutar durante la estadía en el centro de Pasantías.

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- Controlar y evaluar el avance progresivo de la actuación del pasante a través de los instrumentos diseñados para tal fin. - Realizar una visita para asesoría, supervisión y evaluación del pasante en el centro de pasantías. - Informar al Coordinador de la especialidad cualquier eventualidad que afecte el desarrollo del trabajo del pasante. - Ejercer para un mismo alumno, solo tutorías académicas o tutorías empresariales. - Informar al tutor empresarial sobre el programa de pasantías. - Asesorar al Pasante en la redacción del informe final. - Autorizar al alumno para transcribir el trabajo definitivo. - Evaluar y autorizar la consignación del trabajo final ante la coordinación de la especialidad. - Consignar ante la Coordinación de Pasantías los recaudos de evaluación de pasante por parte del tutor empresarial en un lapso de dos semanas a partir de la fecha de culminación de la Pasantía. Responsabilidades del Pasante - Conocer los instrumentos de evaluación y cualquier otro material relacionado con la pasantía. - Asistir regularmente a las actividades programadas por la Unidad de Pasantías. - Cumplir con las actividades del Curso de inducción al proceso de pasantías. - Elaborar un plan de trabajo del proyecto a realizar con la asesoría del tutor empresarial y académico. - Planificar conjuntamente con el tutor académico las fechas de las asesorías académicas fijando lugar y hora. - Cumplir con las actividades programadas en el centro de pasantías. - Suministrar a los tutores el borrador del informe final. - Informar al tutor académico y tutor industrial acerca del avance y/o dificultades encontradas en el desarrollo de su pasantía.

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- Firmar los instrumentos de evaluación tanto del tutor académico como del tutor empresarial. - En caso de inasistencia por motivos graves, debe justificar por escrito ante el centro de pasantías y el tutor académico en un plazo no mayor de tres (3) días contados a partir de la inasistencia. - Entregar el informe final a la Coordinación de pasantías en un tiempo máximo de ocho (8) semanas después de finalizar la pasantía.

IMPORTANTE: “Cuando el pasante incumpla con cualquiera de los puntos establecidos en el programa o manifieste su deseo de abandonar el entrenamiento o pasantías sin causa justificada, perderá su derecho a iniciar o proseguir su “permanencia en

el centro” donde fue ubicado o en otra durante ese período

académico” Evaluación Es un registro sistemático de las actuaciones de los estudiantes en las diferentes etapas. Calificación La calificación final de la pasantía estará conformada por las evaluaciones de las etapas correspondientes, según los instrumentos elaborados para tal fin, los cuales se presentan en las páginas siguientes. En el Centro de Pasantías, la evaluación la realizará el Tutor Empresarial sobre un valor de SESENTA (60) puntos, mientras que el Tutor Académico evaluará el Trabajo Especial de Pasantías sobre un valor de CUARENTA (40) puntos.

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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACIÓN SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE YARACUY COORDINACIÓN ASUNTOS ACADÉMICOS COORDINACIÓN GENERAL DE PASANTIAS APELLIDOS Y NOMBRES DEL PASANTE__________________________________________ C.I____________________ EXP.N°__________ ESPECIALIDAD:___________________________ LAPSO ACADEMICO: _______________ AREA DE TRABAJO:____________________________ LAPSO DE PASANTÍA DESDE ____________________ HASTA ________________________ TUTOR EMPRESARIAL _________________________________________ PUNTAJE: ________

N°

ASPECTOS A EVALUAR

EXCELENT

Conocimiento del Trabajo: Conocimientos teóricos y técnicos del área de trabajo

Capacidad de comprensión de nuevas técnicas y procedimientos

Habilidad para aprender: Agilidad mental y progreso en el trabajo

Iniciativa Disposición para ejecutar cualquier actividad necesaria para culminar exitosamente la pasantía

Hábitos de seguridad: Grado de comprensión y acatamiento de las normas básicas de seguridad y precaución de la empresa

Capacidad de expresión oral y escrita: Habilidad para comunicar en forma clara, ideas, información de interés y conocimientos adquiridos

Habilidad para comunicar ideas e información de interés con buena ortografía y adecuada redacción

Apariencia Personal: Prudencia y mesura en su apariencia personal

Organización y Planificación: Capacidad para organizar el trabajo

Uso del tiempo y otros recursos

Responsabilidad: Asistencia y puntualidad

Cumplimiento de las funciones asignadas

Adaptabilidad: Establecimiento de relaciones interpersonales con armonía, empatía, tacto y consideración

Capacidad de cooperación

Otros Conocimientos: Aplicación de conocimientos y destrezas que sirvan como herramientas de trabajo

Sumatoria de las equis (X) en cada categoría

Valor numérico de cada categoría

4.0

DISTING.

3.3

BUENO

SATISF.

DEFICIE

2.6

2.0

1.5

Valor de la multiplicación de (A x B) OBSERVACIONES: _______________________________________________________________________________________________________________________ RECOMENDACIONES: ___________________________________________________________________________________________________________________

EVALUADO

EVALUADOR

FIRMA:

FIRMA Y SELLO

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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACIÓN SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE YARACUY COORDINACIÓN ASUNTOS ACADÉMICOS COORDINACIÓN GENERAL DE PASANTIAS APELLIDOS Y NOMBRES:____________________________________ C.I N° _____________ EXP.N°__________ ESPECIALIDAD:_______________ LAPSO ACADEMICO: ___________ NOMBRE DE LA EMPRESA:______________________________________________________ AREA DE TRABAJO:____________________________________________________________ LAPSO DE PASANTÍA DESDE ____________________ HASTA ________________________ TUTOR ACADÉMICO __________________________________________________________ CALIFICACIÓN: __________________

1. REDACCIÓN: (16 Ptos.) 1.1 Vocabulario 1.2 Acentuación 1.3 Puntuación 1.4 Ortografía 1.5 Sintaxis Estructura del Párrafo - Claridad en las ideas - Enlace entre párrafos Estilo apropiado para la redacción de informes (Frases cortas, impersonal, voz activa, pasado) 2. ESTRUCTURA DEL INFORME: (24 Ptos.) 2.1 Material preliminar 2.1.1 Resumen Cumple con las normas establecidas 2.1.2 Índice de Contenido - Jerarquización - Paginación correcta 2.2 Cuerpo 2.2.1 Introducción -Plantea objetivos claros, pertinentes, destinados a conclusiones y soluciones. -Señala claramente para que se realizó el trabajo. - Señala brevemente la metodología empleada. 2.2.2 Revisión Bibliográfica - Las ideas expuesta son coherentes - Delimitación en el tema tratado - Los antecedentes son aportes directos al tema tratado - Se reseñan adecuadamente el o los autores de las referencias consultadas. 2.2.3 Metodología - Se define de manera precisa la población y muestra - Se detalla con precisión el procedimiento para el logro de los objetivos. - Se describen las técnicas utilizadas.

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Valor

Calificación

(1.5) (1.5) (1.5) (1.5) (2.0) (3.0)

__________ __________ __________ __________ __________ __________

(5.0)

__________

(1.5) (2.5)

__________

(3.0)

__________

(4.0)

__________

(4.0)

__________

- Se detallan los procedimientos para procesar y analizar los datos. 2.2.4 Resultados y Discusión - Sigue una secuencia lógica en relación a los procedimientos planteados en la metodología. - La forma de presentación permite interpretar fácilmente el logro de los objetivos. - Introduce elementos de la revisión bibliográfica en las discusión de los resultados. 2.2.5 Conclusiones - Derivados del análisis - Relacionadas con los objetivos - Ordenadas 2.2.6 Recomendaciones - Observaciones con respecto a las conclusiones 2.3 Material Complementario 2.3.1 Referencias Bibliográficas - Pertinente - Actualizadas - Suficiente - Presentada en orden alfabético y cronológico - Referidas en el desarrollo del trabajo 2.3.2 Anexo (s) - Contribuyen a dar claridad al trabajo - Se mencionan en el desarrollo del trabajo - Se titulan y enumeran correctamente 2.4 Presentación - Márgenes indicados - Escrito a doble espacio - Paginación correcta - Diferenciación entre título de primero y segundo orden - Tablas y figuras numeradas e identificadas

TUTOR ACADEMICO:

(3.0)

__________

(3.0)

__________

(0.5)

__________

(1.5)

__________

(1.0)

__________

PASANTE:

OBSERVACIONES:

NOTA: Para la calificación definitiva del pasante se utiliza la escala 1-100. 60 Ptos. Evaluados por el Tutor Empresarial y 40 Ptos. Por el Tutor Académico.

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c) Redacción y presentación del Trabajo Especial de Pasantías

Se deben considerar los siguientes aspectos: El Trabajo Especial de Pasantías se realizará de acuerdo a las normas establecidas por la Unidad. Será entregado en un período no mayor de ocho semanas luego de finalizada la pasantía. Debe presentarse empastado, tamaño carta, y las tapas con los siguientes colores: Amarillo para Alimentos y Enfermería, Verde para Agrícola, Rojo para RNR, Anaranjado para Pecuaria y Vinotinto para Administración de Empresas. Se entregarán cuatro (4) ejemplares del trabajo: el original para el IUTY, y copias para el Tutor Académico, Tutor Empresarial y el alumno.

PROCEDIMIENTO GENERAL DEL PROCESO DE PASANTÍAS



Realizar los Procesos de Preinscripción e Inscripción para el Semestre correspondiente.



Entregar fotocopia de la Boleta de Preinscripción en la Coordinación de Pasantias.



Realizar, con carácter obligatorio, el Taller de Inducción al Proceso de Pasantias.



Requerir en la Coordinación, la “Carta de Solicitud de Pasantias”:



CERRADA: Cuando se sabe a quien va dirigida

ABIERTA: Cuando no se sabe a quien va dirigida

Una vez que haya sido aceptado(a) en el Centro de Pasantias, traer a la Coordinación la “Carta de Aceptación” firmada y sellada por la empresa.



Cumplidos los pasos anteriores, la Coordinación asignará al Tutor Académico y emitirá la “Carta de Presentación”, dirigida a la empresa o institución a objeto de formalizar la Pasantias.



Finalmente, la Coordinación General de Pasantias enviará la “Carta de Asignación de Pasante al Tutor Académico”.

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Una vez impreso el Trabajo Especial de Pasantías, el bachiller deberá:



Solicitar al Tutor Empresarial su firma en los ejemplares impresos, y el sello del Centro de Pasantías.



Solicitar al Tutor Académico su firma en los ejemplares impresos.



Colocar en la Coordinación de Pasantías, el sello respectivo en los ejemplares impresos.



Solicitar en la Coordinación de Pasantías, las CONSTANCIAS de entrega del Trabajo Especial a los Tutores Académico y Empresarial (DOS DE CADA UNA), y llenarlas.



Entregar copia del Trabajo Especial de Pasantías al Tutor Empresarial y solicitar su firma en las dos CONSTANCIAS de entrega, y el sello del Centro de Pasantías.



Entregar copia del Trabajo Especial de Pasantías al Tutor Académico y solicitar su firma en las dos CONSTANCIAS de entrega.



Consignar en la Coordinación de Pasantías: 1. Original del Trabajo Especial de Pasantías. 2. Las Cuatro CONSTANCIAS de entrega del Trabajo Especial de de Pasantías. 3. Las Planillas de Evaluación de los Tutores Académico y Empresarial (En caso de no haber sido consignadas por el Tutor Académico).



La Coordinación de Pasantías devolverá dos CONSTANCIAS de entrega, firmadas y selladas, en señal de haber recibido los recaudos anteriores.



Tramitar la SOLICITUD DE SOLVENCIA DEFINITIVA POR GRADO en la Oficina de Control de Actividades Académicas, en el Lapso establecido para tal fin, y siguiendo el Orden de Recolección de Firmas indicado. Cada bachiller debe adquirir la ENCUESTA DE EGRESADO, para llenarla y entregarla en el Departamento de Desarrollo y Bienestar Estudiantil al solicitar la solvencia en éste departamento.

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACIÓN SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE YARACUY DIVISIÓN ACADÉMICA COORDINACIÓN GENERAL DE PASANTIAS

CONSTANCIA Se hace constar mediante la presente, que el Bachiller_________________________ _________________________ C.I Nº _____________________ Exp____________ Especialidad de TECNOLOGIA _______________________ ha hecho entrega de un Ejemplar de su Trabajo Especial, Titulado:

TUTOR ACADEMICO: FIRMA: CEDULA DE IDENTIDAD: FECHA:

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACIÓN SUPERIOR INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE YARACUY DIVISIÓN ACADÉMICA COORDINACIÓN GENERAL DE PASANTIAS

TUTOR EMPRESARIAL: FIRMA: CEDULA DE IDENTIDAD: EMPRESA: FECHA:

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MINISTERIO DE EDUCACIÓN SUPERIOR

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE YARACUY SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA OFICINA DE CONTROL DE ACTIVIDADES ACADÉMICAS SAN FELIPE-YARACUY

SOLICITUD DE SOLVENCIA DEFINITIVA POR GRADO EXPEDIENTE

CÉDULA

APELLIDOS Y NOMBRES

V: E: NUM DE SOLICITUD

FECHA DE SOLICITUD

FECHA DE GRADO

ESPECIALIDAD

UNIDADES REQUERIDAS Vto. Bno. Jefe División (*)

Vto. Bno. Servicios Estudiantiles (*)

 Vto. Bno. Biblioteca (*)

 Vto. Bno. Actividades Complementarias (*)

 Vto. Bno. Servicio de Orientación (*)

 Vto. Bno. Jefe Dpto de la Especialidad (*)

 Vto. Bno. Coordinación de Pasantías (*)

 Vto. Bno. Otros (*)

 Observaciones:

Vto. Bno. Control de Actividades Académicas (*)

Firma y Cédula del solicitante

(*) Firma y Sello

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PROGRAMACION ACADÉMICA (ALGUNAS FECHAS Y LAPSOS APROBADOS POR EL CONSEJO DIRECTIVO)

ACTIVIDAD

FECHA / LAPSO

Seminario de Inducción al Proceso de Pasantías Lapso: _____________

Lapso Pasantías Profesionales

Entrega de Informe de Pasantías

Entrega de Notas de Pasantías

Solicitud de Tramitación de Título

Acto Protocolar

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CHARLA: ¿QUÈ HACER DURANTE EL ROL DE PASANTE?

Pasos a Seguir el Primer día de Pasantías - Conocer las instalaciones de la organización o empresa. - Conocer las normas de seguridad e higiene industrial. - Entrevistarse con el tutor empresarial. - Recorrer el área de trabajo. ¿Cómo debo asistir a la Empresa? - Vestimenta adecuada a cada una de las especialidades. - Disposición para trabajar en equipo. - Puntualidad, disciplina y responsabilidad en el área de trabajo. - Motivación, interés e iniciativa propia. ¿Cuál es mi responsabilidad como pasante? Cumplir con todas las actividades asignadas. Responder eficazmente por la tarea asignada. Cumplir a cabalidad con las normas establecidas por la empresa. ¿Qué hacer después de culminar las pasantías? - Dedicarse a la redacción y presentación del trabajo, siguiendo las normas establecidas por la institución y bajo la supervisión del tutor académico. ¿Cuánto tiempo tengo para presentar el trabajo de pasantías? De seis a ocho semanas hábiles después de terminar el período de pasantías profesionales. ¿y Después...? - Hacer entrega del trabajo especial de pasantías en el lapso establecido. - Solicitar solvencias en los departamentos correspondientes. - Esperar y organizar las actividades relacionadas con el acto de grado.

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NORMAS MONOGRAFICAS PAGINAS PRELIMINARES Portada o Carátula Lleva en la parte superior el membrete en mayúscula, centrado y con el logotipo del IUTY. En el Centro lleva el título del trabajo en letras tamaño 12 mayúsculas, negrillas y centrado (No debe exceder de 30 palabras). En la parte inferior lleva los apellidos y nombres completos en letras mayúsculas y centradas. A 1.5 cm. del margen inferior debe llevar la fecha igualmente en letras mayúsculas y centradas, donde se especifique: Ciudad, Mes de entrega del trabajo y año. (Ver Anexo A) Contraportada

Igual a la portada, pero sin el logotipo. Página de Título y Tutores En la parte central de la hoja va el título del trabajo en letras mayúsculas, negrillas, tamaño 12 y centrado. En la parte inferior justificado va el Tutor Empresarial a la izquierda en combinación de letras mayúsculas y minúsculas y debajo de una línea para la firma y a la derecha el tutor académico de la misma manera. La profesión del tutor empresarial puede ser abreviada Ejemplo: T.S.U, Lic. Abog. Ing. otros… y la del tutor académico lleva la abreviatura Prof. (a) según sea el caso. (Ver Anexo D)

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Página de Título y Requisitos En la parte superior va el título del trabajo. Posteriormente las palabras ELABORADO POR: y debajo los apellidos y nombres del autor. Toda la información de esta página va en letras tamaño 12, en mayúsculas, negrillas y centrado. Luego va el texto de requisito para optar al título de la especialidad correspondiente (Ver Anexo E) Sobre el margen inferior va la ciudad, mes de entrega del trabajo y año.

Página de Resumen Lleva en la parte superior el membrete en letras mayúsculas, centradas. A dos espacios lleva el título del trabajo en letras tamaño 12 mayúsculas, negrillas y centrado. A un espacio va el autor, tutor(a) académico y fecha alineados uno debajo del otro (Ver Anexo H). Luego la palabra RESUMEN en letras mayúsculas, negrillas y centradas. Y el texto como se indica en el anexo indicado.

TEXTO DEL TRABAJO Tipo de Papel: Bond, base veinte, tipo carta Transcripción: El Texto de todo el trabajo debe estar en un solo tipo de letras, se recomienda letra tipo Times New Roman, Courier o Arial N° 12. Títulos y Subtítulos en letras Mayúsculas centrados y en negrillas de acuerdo al nivel. Espaciado: Texto a 1,5 espacios entre líneas y párrafos. Entre el final de un párrafo y el título siguiente 2 enter de 1,5 cm. Sangría: Debe ser de cinco espacios (1 cm.) del margen izquierdo. Cita Textual Corta: Dentro del texto entre comillas. Cita Textual Larga: Fuera del texto, a 1 cm. de los márgenes derecho e izquierdo y a espacio sencillo.

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Tablas: Las tablas deben identificarse con números arábigos, con un título en la parte superior y en letras: Tipo Título y en la parte inferior colocar fuente de donde se obtuvo la información y el año de edición, sólo y únicamente cuando los datos recolectados y procesados, no sean obtenidos por el autor. (Ver Anexo I, Anexo I-1) Figuras, Gráficos y Diagramas: Deben estar numerados y con el título correspondiente en la parte inferior en negrillas y en letras: Tipo Oración, es decir, sólo la primera letra en mayúscula. (Ver Anexo J)

Referencias: Incluye la lista completa de fuentes consultadas en el desarrollo de la investigación. - Esta lista se presenta en orden alfabético según el autor. - Se mencionan sólo las fuentes citadas dentro del texto. Cada referencia bibliográfica debe contener como regla: Apellido del Autor en Combinación de Mayúsculas y Minúsculas separado por una coma, Inicial del Nombre seguido de un punto (.) Año de Edición entre paréntesis (2000). Título en Negrillas y Cursiva en letras Tipo Oración. Datos de Publicación: Edición, Editorial, Lugar. Páginas Citadas (P.7), sólo en casos de comunicaciones públicas (periódicos, revistas) u oficiales. Fuentes Electrónicas Para citar las referencias obtenidas de fuentes electrónicas, se deben tomar en cuenta cinco elementos: 1) Autor 2) Fecha 3) El Título del Material acompañado de la información que fuere necesaria para identificar su naturaleza. 4) Los datos de publicación según los tipos de referencia y 5) Los datos necesarios para su localización. Ejemplo: Guzmán, M. de. (1993). Tendencias innovadoras en educación matemática [Libro en línea].

Organización de Estados Iberoamericanos para la

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Educación. La Ciencia y la Cultura. Editorial Popular. Disponible:

http:

//www. oei.o.g.co/o.e.i.virt/edit.mat. [Consulta 1997, noviembre 25]. Anexos: - Refiere a los materiales relacionados con el trabajo que sea necesario incluir para ampliar o sustentar cualquier planteamiento en el texto y se codifican de acuerdo al orden de aparición. - Deben relacionarse con el texto del trabajo. - Se destacan con letras (Ejemplo: ANEXO A) y en caso de que un anexo sea muy amplio se señalan con codificación alfanumérica: ANEXO A-1, A-2. Seguido del título del anexo en letras mayúsculas.

NOTA: TODOS LOS ANEXOS INDICADOS EN ESTE MATERIAL DE APOYO SON REFERIDOS A LAS NORMAS PARA LA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DEL TRABAJO ESPECIAL DE PASANTÍAS.

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CONSTRUCCIONES PARA ENTRELAZAR PÁRRAFOS

                                    

Cabe destacar En este orden de ideas Se puede resumir a continuación Pero en segundo lugar Cabe considerar, por otra parte Es evidente Debe señalarse Los caracteres enumerados En la medida que el Uno de los componentes más importantes De este modo En resumidas cuentas Se trata de Dentro de este marco Importa y por muchas razones Habida cuenta Por otra parte Es por ello De allí pues, que para... Por otra parte Cabe considerar Dicho de otro modo... En otras palabras Por consiguiente Se plantea entonces el problema Finalmente En efecto Sin duda Ahora bien Por esto Por lo demás Se explica Es cierto Evidentemente El análisis procedente Esperamos que Algunas de sus manifestaciones

                                  

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Aplicando el contenido de la cita anterior al campo de la Interpretando los supuestos Si bien es cierto, En otras palabras Sucede pues, que Se tiene pues que Es por eso que Por consiguiente Siendo las cosas así, resulta claro Por último es conveniente anotar A título ilustrativo, se indica Desde la perspectiva más general En este sentido se comprende Se trata de Visto de esa forma, este trabajo busca orientar... Se quiere con ello significar El reordenamiento En esta perspectiva Es cierto Hay sin embargo Dentro de esta perspectiva Se debe pues Antes que nada Toda reflexión se inscribe Por supuesto que este fenómeno Resulta claro En atención a la problemática o idea expuesta De hecho En todo caso En lo esencial Retomando la expresión de Este análisis En nuestra opinión En las generalizaciones anteriores Visto de esta manera

CONECTIVOS Y RELACIONANTES

PARA AGREGAR IDEAS Además, asimismo, también, otra vez, de nuevo, al mismo tiempo, igualmente, de la misma manera, del mismo modo, por sobre todo, sobre la base de, por un lado, por el otro, en adelante. PARA IMPLICAR OPOSICIÓN O NEGACIÓN A LA IDEA ANTERIOR Pero, de otro modo, por el contrario, sin embargo, aun cuando, por otra parte, no obstante. PARA INDICAR ORDEN En primer término, en primer lugar, seguidamente, para empezar, primero, finalmente, en conclusión. PARA PRESENTAR ILUSTRACIONES Por ejemplo, para ilustrar esto. PARA PARAFRASEAR Es decir, brevemente, de hecho, en otras palabras, o lo que es lo mismo. PARA INDICAR RELACION DE TIEMPO Entonces, después, al mismo tiempo, antes, ahora, actualmente, luego, mientras tanto. PARA SEÑALAR, INDICADOR, LUGAR Sobre, bajo, encima. PARA INDICAR CONCLUSIÓN O CONSECUENCIA Por lo tanto, así, por esta razón, en consecuencia, de acuerdo con, como resultado de. PARA ESTABLECER COMPARACIONES Igualmente, de la misma manera, en igual forma. PALABRAS AVANCES (Indican que va a haber más de lo mismo) Y, también, así mismo, además, incluso, de igual manera, de nuevo, por otra parte. PALABRAS PAUSA (Indican que ha de leerse más de espacio, por que va a ocurrir un cambio de idea) Por ejemplo, como, tal como, especialmente, porque, si, puesto que, con tal que.

VERBOS UTILIZADOS EN LA FORMULACION DE LOS INDICADORES PARA EVALUAR LOS CONTENIDOS CONCEPTUALES, PROCEDIMIENTOS Y ACTITUDINALES CONCEPTUALES

PROCEDIMENTALES

ACTITUDINALES

IDENTIFICA

MANEJA

RESPETA

RECONOCE

CONFECCIONA

TOLERA

CLASIFICA

UTILIZA

APRECIA

DESCRIBE

CONSTRUYE

ACEPTA

COMPARA

APLICA

TOMA CONCIENCIA

CONOCE

RECOGE

ATIENDE

EXPLICA

REPRESENTA

SE INTERESA

RELACIONA

OBSERVA

PERMITE

RECUERDA

EXPERIMENTA

ESTIMA

ENUMERA

PRUEBA

INTERIORIZA

SEÑALA

ELABORA

ES SENSIBLE A

EXPRESA

SIMULA

COMPARTE

DISTINGUE

DEMUESTRA

SE ESFUERZA

APLICA

PLANIFICA

TIENDE A

ANALIZA

EJECUTA

VALORA

COMPLETA

COMPONE

CUMPLE

REPRESENTA

INVENTA

SOSTIENE

REALIZA CREA CALCULA OPERA TRANSFORMA ROTULA DIAGRAMA PREPARA ORGANIZA DESARMA ORDENA MIDE

ESCRIBE TRANSCRIBE TRAZA PESA AMASA REDACTA ARCHIVA GUARDA REVISA MANIPULA CANALIZA CONECTA EMPALMA INSTALA SELECCIONA ARMA CORTA TALADRA Recopilado por Prof.(a): Cristela Arenas.Comisi贸n de Pasant铆as.2005.

CHARLA: ORIENTACIONES BÁSICAS SOBRE PROTOCOLO PARA ASPIRANTES A GRADO DEL IUTY

Prof. Arturo Ojeda López Coordinador de Protocolo La Oficina Comunicación y Relaciones es una unidad adscrita a la Dirección de esta Casa de Estudios, en una relación de asesoramiento y apoyo. Se encarga de las actividades tendientes a proyectar la imagen institucional a través de medios internos y externos; y mantener relaciones permanentes con diversos organismos regionales, nacionales e internacionales. Asimismo, a través de la Coordinación de Protocolo, organiza todos aquellos actos de significación institucional, asumiendo la planificación, coordinación, el orden de precedencia, y la atención personalizada a las Autoridades y funcionarios, en los diferentes actos que deban concurrir. Protocolo Académico Universitario, es el conjunto de normas, reglas y procedimientos que rigen el ceremonial universitario, establecidas por decreto, ley o por costumbre de estricto cumplimiento y respeto por los diferentes integrantes de la comunidad académica para garantizar el orden, la solemnidad, el decoro y la majestuosidad de lo académico en la sociedad. Lineamientos para el Comité Prograduación 1. Los presentes lineamientos regirán la conducta del Comité Prograduación General y de cada Comité Prograduación de Especialidad en cuanto a su organización, funcionamiento y su relación con el IUTY a través de la Coordinación de Protocolo. 2. Se entiende como Comité Prograduación de Especialidad, comisión conformada por un número no mayor de cinco (05) alumnos aspirantes a grado de una misma especialidad. 3. Inicialmente, los alumnos que aspiren a solicitar acto de grado deberán organizarse por cada especialidad, con la finalidad de facilitar la toma de decisiones en cuanto a las actividades que enmarcan la graduación (Última clase, alquiler de toga y birrete, selección de padrinos, ponente y profesores acompañantes, entre otros). 4. El Comité de Especialidad tendrá entre sus funciones: Convocar y coordinar las reuniones de aspirantes a grado por especialidad. Mantener comunicación directa con la Coordinación de Protocolo Cumplir y hacer cumplir las pautas y lineamientos que orienten los eventos enmarcados en la graduación. Promover la participación de sus compañeros de clase para definir: Padrinos, Profesores Acompañantes, Ponente de la Ultima Clase, Selección de la Casa Comercial que suplirá el servicio de togas y birretes, etc. Organizar la última clase conjuntamente con el Jefe del Departamento de cada especialidad, según las pautas institucionales establecidas.

5. Se entiende como Comité Prograduación General, la comisión conformada por seis (06) alumnos aspirantes a grado, uno de cada especialidad designado por sus compañeros del Comité Prograduación de Especialidad respectivo. 6. El Comité Prograduación General tendrá entre sus funciones: Mantener comunicación directa con la Coordinación de Protocolo, sirviendo de enlace entre esta Unidad y los aspirantes a grado. Cumplir y hacer cumplir las pautas y lineamientos que orienten los eventos enmarcados en la graduación. Promover la participación de sus compañeros en el análisis de las ofertas de las Casas Comerciales y la selección de una sola empresa para suplir los servicios de paquete de grado. 7. La primera reunión de instalación del Comité Prograduación General, será convocada por la Coordinación de Protocolo, con el fin de brindar información básica respecto a los lineamientos y pautas organizativas para las actividades y eventos enmarcados en la graduación y Acto Solemne de Colación. 8. La Coordinación de Protocolo podrá programar reuniones por cada especialidad de acuerdo a las necesidades. 9. Con respecto a la Ultima Clase, cada comité deberá promover el cumplimiento de lo establecido institucionalmente en “Pautas Organizativas para la Ultima Clase”. 10. Con respecto a la selección de la empresa suplidora de paquete de grado es conveniente concretar lo siguiente: a. Se entiende como eventos enmarcados en la graduación, aquellos actos programados donde los graduandos toman parte en su organización: Ultima Clase, Misa de Acción de Gracias y Ofrenda Floral ante el Padre de la Patria. b. Se entiende como paquete de grado todo servicio o productos externos ofrecidos por la empresa seleccionada por los aspirantes a grado de todas las Especialidades, que sean necesarios para la organización de los eventos enmarcados en la graduación y para la participación de los graduandos en dichos actos y en el Acto Solemne de Colación. c. Para la selección de la empresa suplidora de paquete de grado, se sugiere que al tener el contacto inicial, el Comité Prograduación le solicite información referida a:  Denominación o razón social y objeto de la empresa (copia del registro)  Nº de RIF y Nª de NIT (copias)  Descripción de la experiencia comercial en el ramo de servicios de paquetes de grado  Lista detallada de precios individuales de los servicios que ofrece.  Modelo de contrato que firmaría con los graduandos  Diversas opciones con presupuestos  Una muestra de los servicios y productos ofrecidos en la propuesta

d. El Comité Prograduación a los fines de tomar previsiones organizativas, podrá solicitar a las casas comerciales que en cada propuesta incluyan como requerimientos básicos los siguientes:  Ultima Clase: Placas de reconocimiento.  Firma de acta: Dos arreglos de flores naturales de mesa.  Misa: Dos arreglos de flores naturales, tipo pantalla para ser colocados en el altar.  Ofrendas para la Misa: - Luz: Velón blanco adornado con arreglo floral pequeño como base. - Pan: Pan tipo campesino, en cesta adornada - Vino: Botella de vino para consagrar y ramo de uvas en cesta adornada - Frutos: Diversas frutas frescas y sanas en cesta adornada. - Alimentos: Víveres surtidos en cesta adornada - Flores: Arreglo floral pequeño. - Deberán estar en la Iglesia Catedral de San Felipe, una hora antes de iniciar la Misa.  Ofrenda Floral - De forma cuadrada - Flores naturales - Con el logotipo del IUTY - Colores institucionales: Fondo naranja y figura azul - Que tenga atril para su colocación en la plaza Bolívar de San Felipe. - Deberá estar una hora antes del acto en la Plaza Bolívar de San Felipe.  Acto Solemne de Colación: Dos arreglos de flores naturales, tipo pantalla con pedestal y dos arreglos de flores naturales medianos. Nota: Podrán incorporar a estos requerimientos básicos aquellos que según acuerdo entre los aspirantes de grado, deseen adquirir: fotografías, portatítulo, álbum y placas, entre otros… 11. Todo producto o servicio extra seleccionado, negociado y contratado por los aspirantes a grado para los eventos enmarcados en la graduación y Acto Solemne de Colación, deberán ajustarse al protocolo institucional, a las normativas de los recintos a utilizar (Salones y auditorio del IUTY, Iglesia, Plaza Bolívar, Teatro Andrés Bello) y en ninguno de los casos, ir en detrimento del espíritu universitario, el decoro y la ética que se debe observar en un evento protocolar. Asimismo, deberán ajustarse a las pautas organizativas y operativas de cada evento. En este sentido, las filmaciones y proyecciones están estrictamente restringidas, así como también, personal de seguridad y protocolo por parte de la empresa suplidora del paquete de grado en los recintos ya mencionados. 12. La Coordinación de Protocolo, fijará fecha, hora y lugar para la realización de la reunión con los aspirantes a grado de todas las Especialidades, donde se 25

informará sobre los aspectos organizativos y operativos de los eventos enmarcados en la graduación. Una vez que la Coordinación de Protocolo proporcione la información, en esta reunión podrán participar las casas comerciales con el fin de presentar sus ofertas a los aspirantes a grado de acuerdo a las solicitudes formuladas por los mismos a estas empresas, en el orden que establezca el Comité Prograduación General. 13. El Comité Prograduación General, promoverá que el análisis y toma de decisión con respecto a la empresa suplidora de paquete de grado, se realice en los términos disciplinarios acordes con los valores de este Instituto Universitario, donde los asistentes puedan ejercer el derecho de opinar y ser escuchado. 14. El Comité Prograduación General velará que ninguna casa comercial obligue a los aspirantes a grado a contratar servicios o productos que no sean necesarios para los eventos enmarcados en la graduación y Acto Solemne de Colación. 15. Los aspirantes a grado de todas las especialidades, una vez retiradas las casas comerciales del recinto donde se realiza la reunión, harán el análisis correspondiente y tomarán la decisión de seleccionar una sola empresa suplidora de paquete de grado. 16. En el entendido que será una sola empresa suplidora de paquete de grado, se participa que tendrán acceso al Teatro, solo dos fotógrafos de la casa comercial seleccionada. Este personal deberá vestir un uniforme acorde con el evento protocolar o en caso contrario traje formal, así como también deberán portar su credencial. 17. El Comité Prograduación general deberá informar mediante formato, a la Coordinación de Protocolo, la decisión con respecto a la empresa suplidora de paquete de grado. 18. Se sugiere, que el Comité Prograduación General, solicite a la empresa suplidora de paquete de grado que establezca un cronograma para la entrega de las togas, birretes y otros materiales por Especialidad, por lo menos ocho días antes de los actos y en un local fuera del IUTY acorde con las condiciones básicas necesarias para esta actividad comercial. 19. El Comité Prograduación de Especialidad informará mediante formato, a la Coordinación de Protocolo, datos sobre los eventos enmarcados en la graduación. (Fecha, hora y lugar de la Ultima Clase, ponente, docente que verificará la asistencia, padrinos y profesores acompañantes, entre otros). 20. El Comité Prograduación de cada Especialidad promoverá entre sus compañeros aspirantes a grado, el fiel cumplimiento de los reglamentos, pautas y lineamientos relacionados con los eventos enmarcados en la graduación y Acto Solemne de Colación. 21. El Comité Prograduación General, vigilará que la empresa suplidora de paquete de grado cumpla con el compromiso adquirido y que el material y servicio sea de buena calidad.

EVENTOS ENMARCADOS EN LA GRADUACIÓN: Ultima Clase: Acto que simboliza la culminación de la actividad docente de formación de los Técnicos Superiores Universitarios, en donde se resaltan aspectos de la rutina de una clase y en la cual un docente del IUTY presenta un discurso en el área de su competencia, destacando un mensaje para los graduandos que relaciona el perfil profesional y ocupacional del egresado y su inserción en el proceso productivo del país. Este evento será organizado por el Departamento de la Especialidad correspondiente y el Comité Prograduación, recibiendo asesoría de la Coordinación de Protocolo. 1.- Cada Comité Prograduación de Especialidad, realizará reuniones para tomar decisiones en cuanto a:  Padrinos: Máximo Dos (2).  Ponente de la Última Clase: Deberá ser un profesor activo del IUTY.  Profesores Acompañantes: Máximo dos (2).  El profesor responsable de verificar la asistencia.  Invitados Especiales: A los cuales se les notificará por escrito.  Fecha y lugar de la Ultima Clase  Reconocimientos: Notificando al Departamento; Institución, Padrinos, Personal del sector Docente, Administrativo, Obrero y Estudiantil que recibe el reconocimiento; personas que entregan y que tipo de reconocimiento se otorgará (Placas, Diplomas, Botones, Presentes, Flores, entre otros).  Nombrar un representante del Comité para que establezca el enlace con el Departamento correspondiente. 2.- Participar al Departamento los profesores seleccionados para que sean avalados y posteriormente hacer la respectiva notificación formal, por escrito a las personas designadas. 3.- Concretar con el Departamento lugar, fecha y hora de la Ultima Clase, la cual se realizará de 8 a 15 días antes del acto de Colación, y posteriormente llenar la planilla correspondiente, la cual debe ser retirada en la Oficina de Comunicación y Relaciones. 4.- Una vez llenada la planilla deberá ser firmada y sellada por el departamento correspondiente y entregada a la oficina de Comunicación y Relaciones. 5.- Se considera público de este evento:  Alumnos Graduandos.  Coordinador del Departamento y otros Directivos invitados.  Docente que verifica la asistencia.  Docente Ponente.  Personal Docente, Administrativo y Obrero del IUTY en calidad de invitados.  Padrinos.  Estudiantes del IUTY invitados.

6.- La Ultima Clase se desarrollará tomando en cuenta los siguientes aspectos:  Debe ser un acto sencillo y sobrio, con una duración no mayor a 60 minutos.  Se realizará en el IUTY preferiblemente en un salón de clases o en el auditorio, considerando la cantidad de graduandos.  Se nombrará con antelación un moderador entre los graduandos o un docente del IUTY, quien recibirá asesoría de la Coordinación de Protocolo.  Se iniciará con la Salutación de Jefe del Departamento (máximo dos minutos).  Se procede a la verificación de la asistencia de los graduandos por parte del profesor designado; la cual se realizará de la forma tradicional, nombrando por lista en orden alfabético los alumnos asistentes quienes de pie pronunciarán la palabra “PRESENTE”  Lectura de la Sinopsis Curricular del Ponente.  Intervención del Ponente: el cual presentará un discurso escrito relacionado con el área de su competencia y un mensaje para los graduandos. (máximo 30 minutos).  Entrega de Reconocimientos, según lo establecido.  Palabras a cargo de un Padrino (máximo cinco minutos).  Clausura del Acto a cargo del Jefe de División Académica., invitado por el Coord. del Dpto. de la Especialidad, quien se limitará a realizar el cierre del acto en un tiempo no mayor de dos (02) minutos.  Por tratarse de un acto sobrio se debe evitar: Actuación de agrupaciones musicales, distribución de refrigerios y ambientación con globos y adornos exagerados. Ensayo: Actividad de carácter obligatorio, donde se imparten las instrucciones para el desarrollo del acto solemne de colación. 

Deberán asistir exclusivamente al ensayo: Los graduandos sin acompañantes y el Personal de Protocolo.

Firma de Acta: Evento especial donde cada graduando firma un acta como constancia y registro académico. Es organizado por la Subdirección Académica a través de la Oficina de Control de Actividades Académicas. Se desarrolla con el apoyo de la Coordinación de Protocolo y las Coordinaciones de cada Especialidad. Misa: Es la celebración litúrgica que simboliza un acto de agradecimiento a Dios, en este caso particular, por el logro académico alcanzado y por el fortalecimiento de la fe católica.

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Este evento es organizado por el Comité Prograduación, bajo la asesoría supervisión de la Coordinación de Protocolo. De acuerdo al cronograma institucional, se establece la fecha y el Comité Prograduación, realiza los contactos con los representantes de la Iglesia. El Comité Prograduación cubrirá los gastos que genere la realización de la misa: colaboración a la Parroquia, arreglos florales y ofrendas, entre otros. La Misa podrá ser cantada por: orfeón universitario, persona o grupo de la Parroquia, persona o grupo invitado. El Comité Prograduación deberá informar a la Coordinación de Protocolo los aspectos organizativos de la Misa. La Coordinación de Protocolo brindará apoyo en cuanto a la selección de los graduandos para hacer las lecturas, peticiones y ofrendas.

Ofrenda Floral ante el Padre de la Patria Acto que simboliza reconocimiento público al Padre de la Patria Simón Bolívar, como digno ejemplo a seguir. Consiste en colocar una corona de flores naturales ante la estatua de El Libertador.    

Acto organizado por el Comité Prograduación bajo la asesoría y supervisión de la Coordinación de Protocolo. Se realizará en la Plaza Bolívar del IUTY La Ofrenda la colocará una comisión integrada por seis graduandos. Uno por cada Especialidad. El Comité Prograduación cubrirá los gastos que genere la ofrenda floral.

Acto Solemne de Colación: Es el acto formal donde el IUTY confiere públicamente, el grado universitario de Pre y Postgrado, mediante la imposición de una medalla y la entrega del Título de Técnico Superior Universitario y el de Especialista respectivamente.  

Este evento especial, es organizado por la Subdirección Académica con el apoyo de la Oficina de Control de Actividades Académicas y de la Coordinación de Protocolo. El acto se regirá por el guión protocolar para tal fin.

Pautas para el Acto Solemne de Colación: 1. Atendiendo al Artículo 10 del Reglamento de Grado, el aspirante deberá firmar el Acta de Conferimiento de Título, dicha actividad se realizará el día _______________ (todas las especialidades), a las ______. en el Auditorio “Ing. Pedro Cordido W.”

2. De acuerdo al Artículo 12 del Reglamento de Grado “Los aspirantes a título por el Procedimiento de Acto de Colación Solemne están obligados a asistir al ensayo, que se realizará bajo las instrucciones del personal especializado designado por la Dirección del Instituto”. Por lo que se ha fijado como fecha para el ensayo el día _______________ a las _____ a.m., con asistencia obligatoria y puntual, en el Teatro del Complejo Cultural “Andrés Bello”. 3. Se aceptará la entrada al Teatro de dos (2) fotógrafos previa autorización del Instituto. El público en general deberá abstenerse de tomar fotografías y realizar filmaciones dentro del Teatro. 4. Sólo entrarán los niños a partir de diez (10) años que presenten la tarjeta de invitación. 5. Abstenerse de utilizar celulares y cámaras fotográficas dentro del Teatro 6. Abstenerse de silbar, gritar y cualquier otra conducta no acorde con el acto protocolar. 7. Dada las características del acto, los graduandos (damas y caballeros) deberán presentarse con traje formal usando zapatos negros y cerrados. 8. Únicamente se permitirá la entrada al Teatro a las personas que presenten la tarjeta de invitación debidamente sellada. 9. El Acto Solemne de Colación se realizará el día Viernes __________ de ______ a las _______ y se regirá por el Guión Protocolar establecido institucionalmente para tal fin. 10. Los graduandos deberán presentarse en el Teatro una hora antes como mínimo. Los familiares e invitados, ordenados en columnas podrán entrar al Teatro según las instrucciones del Personal de Protocolo. 11. Los graduandos y público en general deberán cumplir con todas las pautas e instrucciones dadas por el Personal de Protocolo.

FEDERACION DE COLEGIOS DE TECNICOS SUPERIORES DE VENEZUELA CORREO ELECTRONICO: federaciontsujdn@hotmail.com federaciontsujdn@yahoo.es

CHARLA: INFORMACIÓN GREMIAL. EL T.S.U. Y SU GREMIO

Reciban ante todo un cordial saludo de parte de la Federación de Colegios de Técnicos Superiores de Venezuela, el Gremio de los Técnicos Superiores Universitarios, hablar de nuestro Gremio es hablar de la historia de la Profesión, la cual se inicia el 28 de abril 1979, en la ciudad de Coro estado Falcón, cuando se realizó el Primer Encuentro Nacional

de Técnicos Superiores Universitarios,

convocado por la Asociación de Técnicos Superiores de Venezuela, ente gremial que había sido conformado en la ciudad de Caracas en el año 1976, luego, producto del propio crecimiento y la misma evolución de la Sociedad Venezolana, y superando esa resistencia natural a los cambios que generalmente se impone en la mente de todo ser humano, el 12 de Octubre de 1991 decidimos conformar lo que es hoy nuestro modelo organizativo: la Federación de Colegios de Técnicos Superiores de Venezuela. Hasta hoy se han efectuado diez Convenciones Nacionales Ordinarias y una Extraordinaria, como máximo órgano deliberante y de toma de decisiones del gremio, eventos que nos han consolidado en todo el país como la instancia gremial organizada, representativa de todos los egresados de los institutos y colegios universitarios. Por lo cual hoy nos sentimos cada vez mas identificados con nuestra carrera y convencidos plenamente de los grandes aportes que como profesionales universitarios podemos y debemos dar a esta LA GRAN PATRIA DEL LIBERTADOR SIMON BOLIVAR. ORIGEN DE LA PROFESION DE T.S.U. EN VENEZUELA (DÉCADA DEL 70). • • •

Aumento de las ventas petroleras y nuevas inversiones extranjeras. Proceso de industrialización y acceso de nuevas tecnologías. Necesidad de formar un recurso humano calificado.

• •

Incremento de la demanda para ingresar a las universidades e insuficiente oferta de cupos. Antecedentes: Universidad de Oriente, Universidad Simón Bolívar, Institutos Técnicos de EE.UU., Institutos Universitarios de Tecnología de Francia.

¿QUE ES UN TECNICO SUPERIOR UNIVERSITARIO? • • • • •

Profesional Universitario, egresado del subsistema de Educación Superior (IUT, CU y Universidades). Tercer nivel educativo y carácter terminal. “NO ES MÁS QUE NI MENOS QUE, ES DIFERENTE DE”. Incorporación “Temprana” del conocimiento profesional en su pensa de estudios. Recurso Humano de importancia capital para el desarrollo del país.

ORIGEN DE NUESTRO GREMIO ¿QUÉ ES UN GREMIO? Agrupación de personas con un determinado oficio o profesión, que tienen necesidades comunes. Nuestro Gremio surge debido a: • La ausencia del perfil ocupacional en el sistema productivo. • El desconocimiento del Técnico Superior y sus capacidades como profesional universitario. • Un alto grado de sub.-empleo y sub.-remuneración. • El crecimiento continuo del número de egresados. • LA NECESIDAD DE PLANIFICAR Y ORGANIZAR UNA PLATAFORMA DE LUCHA PARA EXALTAR DESDE EL PUNTO DE VISTA SOCIAL Y ECONÓMICO AL TÉCNICO SUPERIOR. MISION La Federación de Colegios de Técnicos Superiores Universitarios de Venezuela es una corporación gremial dinámica y flexible que tiene como propósito fundamental: Prestar servicios de seguridad integral: Salud, vivienda, legales y educativos, con alta calidad y rentabilidad, producidos por un conjunto de colegios regionales en todo el territorio nacional para nuestros agremiados y la comunidad. Somos una organización que agrupa una gran gama del saber, lo que nos hace diferentes de la competencia ante la industria y nuestra comunidad. Declaración de compromiso para hacer cumplir la misión: 1. Apoyando esta declaración de excelencia, la Federación de Colegios Universitarios de Venezuela se compromete a: 2. Trabajar aliado estratégicamente para satisfacer las necesidades de nuestros agremiados, empleados y clientes. 3. Proporcionar servicios innovadores en respuesta a las necesidades de nuestros agremiados y clientes. 4. Trabajar por la seguridad integral de nuestros agremiados.

5. Proporcionar una nueva forma de ejercer el liderazgo que contribuya a crear una imagen positiva ante la industria y la comunidad. 6. Ser líder en la prestación de servicios educativos de alto nivel y especialización.

VISION Seremos los representantes de los Técnicos Superiores Universitarios ante los organismos nacionales e internacionales de carácter público o privado y generamos cualquier acción que nos permita consolidar el Técnico Superior Universitario como un profesional necesario para el desarrollo del país. Fundamentos filosóficos de la Visión Seremos... 1. Un gremio del mañana. 2. Un gremio consolidado que toma de decisiones y posiciones ante los diferentes aspectos de la vida nacional. 3. Un gremio con imagen positiva ante la industria, la comunidad, nuestros clientes y alto sentido social en todo el ámbito nacional, por ello promoveremos lo nuestro a través de los medios de comunicación. 4. Un gremio con representación plena de los Técnicos Superiores Universitarios. 5. Un gremio orientador. 6. Un gremio de consulta de primer orden en el ámbito nacional. 7. Ejemplo para todos los demás gremios que se renueva constantemente para mejorar su desempeño interno antes las demandas de agremiados y clientes. 8. Un gremio de alta representación moral y ética, que forma lideres y gerentes que la organización y la sociedad requieren. 9. Un gremio rector y promotor de la excelencia académico-profesional de sus agremiados. 10. Un gremio con capacidad de crear alianzas estratégicas para firmar convenios tanto nacionales como internacionales desde el punto de vista académico social y financiero que opera como una empresa de alta calidad y productividad. 11. Un gremio que estimule el sentido de pertenencia y autoestima de sus agremiados. 12. Un gremio del futuro, cuya suma de valores nos permita consolidar la seguridad integral del T.S.U. 13. Un gremio adaptado a las tecnologías del mañana y en constante expansión que promueve y realiza la exportación de conocimientos, además del fomento de nuevos empresarios. 14. Un gremio capaz de adaptarse a la dinámica de la sociedad y a la innovación tecnológica. 15. Un gremio que desarrolle planes para lograr metas como organización para el beneficio de la sociedad. 16. Un gremio abierto a la posibilidad de poseer visión compartida con otros gremios hermanos. 17. Un gremio con alta capacidad y libertad financiera.

¡Queremos, podemos y seremos los mejores. !!

CODIGO DEONTOLÓGICO PARA EL EJERCICIO PROFESIONAL DEL TÉCNICO SUPERIOR UNIVERSITARIO. Art. 1: Será de obligatorio cumplimiento para el ejercicio profesional la normativa señalada en el Código Deontológico, desarrollado en el artículo 2 de la presente resolución. Velar por su aplicación corresponderá al respectivo órgano gremial y sus disposiciones, no podrá enervarse, ni relajarse por contratos de ningún tipo. Será nulo de toda nulidad, ante la Federación, aquellos actos de los agremiados que colide con el precepto antes señalado. Art.2: Se declara para los miembros de la FCTSUV el siguiente Código Deontológico para el ejercicio profesional. Se considera favorablemente ético y compatible con el honesto ejercicio de la profesión, los siguientes valores, principios y normas: A.- Valores:            

Democracia. Solidaridad. Honradez. Identidad. Responsabilidad. Integridad. Lealtad. Compromiso con los demás. Autenticidad. Participación. Igualdad. Equidad.

B.- Principios:      

Búsqueda de la excelencia. Calidad de vida. Aumento en la autoestima. Corresponsabilidad social. Difusión y aplicación del conocimiento adquirido en beneficio de la sociedad. Respeto a la legalidad establecida.

C.- Normas:

1. Asumir lo establecido en la Constitución Nacional de la República Bolivariana de Venezuela y demás leyes vigentes en el país, como norma de conducta profesional. 2. Cumplir y hacer cumplir el Reglamento Interno de la FCTSUV, así como las resoluciones y demás disposiciones de los organismos. 3. Enaltecer los principios y valores de este Código, como fundamento en el ejercicio cabal de la profesión. 4. Activar los mecanismos pertinentes, para que el ejercicio de la profesión, sea realizado por personas debidamente acreditadas. 5. Promover la participación en el desarrollo de proyectos y soluciones, a los problemas que aquejan a la comunidad, haciendo todos los esfuerzos y aportes necesarios en pro de mejorar la calidad de vida del colectivo. 6. Dignificar la relación profesional entre los colegas, incentivando el respeto y la lealtad. 7. Participar en forma directa o indirectamente en la protección de los recursos naturales, respetando los mecanismos para evitar el deterioro ambiental, incluso en el recinto laboral. 8. Respetar y hacer respetar los deberes y derechos inherentes al cargo que le asignen. 9. Participar activamente en las luchas, para garantizar la remuneración digna del T.S.U. 10. Defender los principios de la nacionalidad Venezolana, evitando así cualquier tipo de inherencia que lesione nuestro patrimonio de nación soberana. 11. Mantener una conducta honesta, sin valerse de elementos de carácter personal, político, ideológico o cualquier otra índole que vaya en contra de la ética profesional del T.S.U. 12. Promover y difundir la capacidad académica profesional del T.S.U. para la elaboración de proyectos y actividades que conduzcan al desarrollo del país, acompañando al gremio en las exigencias de darle prioridad a las Empresas Venezolanas. 13. Es obligatorio para el T.S.U. la búsqueda de la excelencia profesional a través de la actualización y el perfeccionamiento de los conocimientos teóricos y prácticos.