Número 1 - Abril 2008
Bo l e t í n e l ka r gu n ea Ag e r k a r i a www.elkargunea.net
Red para la
Promoción de la Convivencia en los
Gobiernos Locales Tokiko Gobernuetan
Bizikidetza Sustatzeko Udal Sarea Formación y Difusión
CONTENIDOS FORMACIÓN Y DIFUSIÓN
La importancia de la formación para la construcción de la convivencia Las sociedades en las que vivimos son cada vez más complejas, tal y como señala Bauman estamos en la época de la incertidumbre, se han desmoronado las visiones únicas y los valores generalizables, con una tendencia creciente hacia el individualismo y una disminución notable del sentimiento de pertenencia y de valoración del bien común. A esto es necesario sumar que, en nuestras sociedades denominadas de bienestar, proliferan y toman un protagonismo creciente, los problemas de convivencia, situándose en ocasiones en un lugar predominante. Según Frank Benest, reconocido pensador sobre el nuevo papel del Gobierno Local: “El gobierno local no puede resolver por sí solo este tipo de problemas. Para fomentar una sociedad constructora de convivencia la responsabilidad del gobierno local pasa a
ser no sólo el de proveedor de servicios, sino el de ser proveedor de formación para sus ciudadanos y ciudadanas sobre las características de los conflictos existentes en la comunidad y las fórmulas para su resolución que requieren la participación de la sociedad”. La formación se convierte en consecuencia en una de las vías para dar solución a los problemas comunitarios que requieren del conocimiento, de la participación de la ciudadanía y del trabajo conjunto (administración-ciudadanía) para ser resueltos. Como señala Foucoult: Cada sociedad genera una tipología de conflictos y encuentra fórmulas propias para resolverlos. Esta es una de las fórmulas necesarias en las sociedades complejas en las que vivimos, el resto las seguiremos analizando mensualmente en este boletín.
1
Ámbitos de Formación. La difusión desde las Entidades. Seminario Internacional de Julio.
HERRITARREN AHOTSA AGENDA EN EL PRÓXIMO NÚMERO... Metodologías para la promoción de la convivencia.
Prestakuntza La Formación en los diferentes Ámbitos de la Comunidad ren arloak Udal Esparrua: Udal teknikariak tokiko gobernuaren irudi dira herritarren aurrean; beraz, horien jokabidea erreferentea izan behar du. Bizikidetza zein elementuk osatzen duten jakin behar dute, nola analizatzen den eta aurre egiteko modu desberdinak ezagutu.
Ikastetxeak: Ikastetxeetan daude gaur egungo eta etorkizuneko herritarrak. Lehenengo urteetako heziketa berebizikoa da ezagupen hori ondo sustraitzeko eta pertsonen berezko trebetasun bihurtzeko.
Herritarren Prestakuntza: Antolatutako ikastaro formatua ez da normalean herritarretara egokitzen. Beharrezkoa da beste modu batzuekin saiakerak egitea, ikasketa informala ahalbidetzen dutenetan ere oinarrituz.
Elkarteen Prestakuntza: Udal esparruko elkarteak osatzen dituztenak pertsona motibatuak izaten dira. Konprometitu egin behar ditugu bizikidetza eraikitzearen alde lan egin dezaten, eta euren jarduketa esparruei egokitutako lanabesak eman behar dizkiegu, “elementu biderkatzaileak” izan daitezen.
Erakundeen Prestakuntza: Erakundeen lana berebizikoa da, zuzenean eta zeharka eragiten baitute bizikidetza hobetzean. Beharrezkoa da hauek ere inplikatzea eta prestakuntza euren beharretara egokitzea. Pertsonen garaia da, eta kudeaketarako elementu bihur daiteke gatazken konponketa.
Para hacer eficaz el trabajo de construcción de Convivencia, todos los sectores de la comunidad deben estar formados o sensibilizados en estas materias. Señalaremos algunos de los sectores:
se compone la convivencia, cómo analizarla y encontrar modos distintos de afrontamiento que pasen por un trabajo coordinado y en red (incluyendo a la ciudadanía), donde se apliquen procedimientos de resolución de conflictos, derivaciones adecuadas a los servicios de mediación y se realicen protocolos de actuación. Son cada vez más numerosos los ayuntamientos que están formando a sus técnicos y técnicas.
Centros Escolares Los Centros Escolares albergan la ciudadanía presente y futura. Es básica la formación desde los primeros años para que este conocimiento cale y se convierta en habilidades innatas en las personas. El centro escolar deberá convertirse en un marco donde los conflictos sean entendidos y resueltos de modo no violento con la participación de las personas implicadas y de toda la comunidad. La formación no puede circunscribirse a los alumnos y a las alumnas y debe abarcar a todas las personas que forman la comunidad educativa. Sólo así será eficaz.
Formación a la Ciudadanía La ciudadanía no organizada también debe recibir formación. El formato habitual de curso organizado no se adapta normalmente a la ciudadanía. Sería irreal pensar que toda la población va a adquirir habilidades asistiendo a cursos formativos. Es necesario experimentar con otros modos, como los que permiten el aprendizaje informal.
Ámbito Municipal Es básico el trabajo a realizar con los y las técnicos municipales. Ellos y ellas son la imagen del gobierno local frente a la ciudadanía y por ello se les exige que su comportamiento ha de ser referente. Necesitarán conocer de qué elementos
Formación a las Asociaciones Las asociaciones en el ámbito municipal suelen estar compuestas por personas motivadas, con ganas de colaborar en muchas actuaciones que beneficien a la comunidad. Hay que boletín elkargunea agerkaria
2
comprometerles para que trabajen a favor de la construcción de la convivencia y dotarles de herramientas adaptadas a cada uno de los ámbitos en los que desarrollan su actividad, para que puedan convertirse en “elementos multiplicadores”.
Formación a las Organizaciones Las organizaciones son las grandes olvidadas en el trabajo a favor de la convivencia municipal, pero su labor es crucial ya que inciden de manera directa e indirecta en la mejora de la convivencia. Directa porque pueden colaborar en los programas apoyando al gobierno local e indirecta porque pueden mejorar el clima laboral de la organización, lo que supondrá la mejora de la calidad de vida de sus trabajadores y trabajadoras que son ciudadanos y ciudadanas municipales. Es necesario vincularlas y adaptar la formación a sus necesidades. Es la era de las personas, la resolución de conflictos pueden convertirse en elementos de gestión.
En General: La formación en estas temáticas pasa por todos aquellos lugares en los que se encuentran las personas. Hay experiencias en lugares como centros penitenciarios que están demostrando la validez de estos planteamientos, y la importancia de llegar a todos los lugares.
Difusión Desde las entidades públicas se promueven acciones y proyectos para fomentar la convivencia en el ámbito municipal así como la resolución pacífica de los conflictos. La labor de difusión de todas estas iniciativas es crucial para que éstas lleguen a la ciudadanía de una forma efectiva. Entre otros, presentamos aquí unos ejemplos de publicaciones desde diferentes instituciones:
Ayto. de Barcelona: Material honetan, bizikidetzarako behar-beharrezko diren alderdiak hartzen dira kontuan, eta dibertsitatea, bere zentzu zabalenean, gizateriaren aberastasuntzat hartzen da; eta dibertsitate horri esker, hazi, ikasi eta pertsonen arteko elkartruketik etengabe ikasi egin dezakegula ondorioztatzen da. Gida didaktiko hau Bartzelonako Institut Municipal d’Educacióren Projecte d’Educació en Valors lan lerroaren zati da. Lerro hori kultur artekotasunarekin, immigrazioarekin eta bizikidetzarekin lotuta dago, eta marko horretan ari dira gauzatzen, azken garaiotan, hezkuntza proposamen berriei buruzko hausnarketa eta sorketa prozesu bateratuak.
Seminario
G
Los conflictos: qué son, cómo entenderlos... El diálogo: qué es, qué pasos lo conforman.
Ésta es una «Guía Para el Diálogo y la Resolución de los Conflictos Cotidianos». Esta guía está dividida en tres capítulos que nos ayudarán a comprender algo más sobre:
de
G
G
Con qué recursos y herramientas contamos para conseguir dialogar de manera más efectiva. Esta Guía pretende alejarse de las grandes conceptualizaciones teóricas. Su objetivo es ser eminentemente práctica, cercana a nuestras realidades, a nuestros problemas y situaciones cotidianas.
Ayto. de Getxo: Bakerako 50 ideia. Bakerako kulturari eta gatazken eraldaketari buruzko gida bat. Gida hau guztiz praktikoa da, eta hedapen eta informazio alderdiak ditu. Auzotarrak inplikatzeko asmoa du Bakerako Kultura eta Bitartekotza Komunitarioa garatzen duten eta gure eguneroko bizimoduan aplika daitezkeen ideia eta urrats jakin batzuen bidez.
Ayto de Barakaldo: En esta guía se abordan elementos centrales de la transformación de conflictos: El conflicto y sus diferentes vías de abordaje. La comunicación como elemento generador y como elemento canalizador de dichos conflictos. Herramientas concretas como negociación, mediación etc. Todo ello con perspectiva de género; una visión de la realidad que visibiliza e incorpora la situación, necesidades e intereses reales de las mujeres. Con el objetivo, entre otros, de favorecer en la acción pública o civil, cambios estructurales que conduzcan a una sociedad verdaderamente democrática. G
Diputación Foral de Gipuzkoa - Gipuzkoako Foru Aldundia:
Internacional
G
G
boletín elkargunea agerkaria
3
Julio
Denominación: Seminario Internacional: “Innova-
ción en la construcción de convivencia: nuevas tecnologías en la gestión de conflictos y diálogo sicial”. Sector de la Población al que va dirigido: Ténicos/as municipales, técnicos/as en el área de resolución de conflictos y construcción de convivencia, mediadores/as, ámbito empresarial, social, educativo, miembros de la Red para la promoción de la convivencia en los Gobiernos Locales... y todas aquellas personas interesadas en estas temáticas.
Claves de Trabajo: Construcción de comunidad y ciudadanía. Gestión del conflicto y diálogos transformativos. Metodologías para la creación de diálogos: Diálogos apreciativos Diálogos generativos Diferencia entre diálogo y debate Facilitación de diálogos Diálogos intergeneracionales Diálogos democráticos
Profesorado: Es un profesorado internacional de gran prestigio, entre ellos están: G G G G G G
Kenneth Gergen. Dora Fried Schnitman. Sallyann Roth. Nelson Molina. Mª Eugenia Ramos Yolanda Muñoz
Del 21 al 24 de julio de 2008. Centro Cívico de Deusto (Bilbao). Información: +34 622 42 22 46. rcancer@fundaciongizagune.net (Pregunta por Raquel)
Herritarren Ahotsa Este es un espacio dedicado a todas vuestra aportaciones. Para incluirlas nos las tenéis que hacer llegar antes del día 20 de cada mes a:
En el próximo número...
Metodologías para la promoción de la convivencia:
La promoción de la convivencia requiere de acciones basadas en metodologías contrastadas. En el próximo número repasaremos algunas de las más utilizadas.
info@fudaciongizagune.net ¡¡Animaos, esperamos vuestra colaboración!!.
Agenda Jornadas Antirracistas. (07/03 - 05/04/08) SOS Racismo Madrid. www.sosracismomadrid.es
Curso Online y presencial: Taller intensivo de análisis y resolución de conflictos. Josep Redorta. (31/03 - 03/04/08) Escola de Prevenció i Seguretat Integral vinculada a la Universidad Autónoma de Barcelona. http://www.seguretatintegral.org/contingut/contacte.php Telèfon: 93 581 70 42/ 71 77 Fax: 93 581 74 71
Jornadas de Educación Social. “La Mediación” (04 - 05/04/08) UNED. Teruel
Jornadas: “Bilbao Ciudad Intercultural” (09-11/04/08) Arrupe Etxea, C/Padre Lojendio 2. Bilbao AlhóndigaBilbao (info@alhondigabilbao.com)
www.elkargunea.net Si quieres recibir el Boletín Elkargunea por e-mail solicítalo en:
info@fundaciongizagune.net
Curso: “Claves para la convivencia” (marzo-abril 2008)
Jordi Grané, Carme Trinida, Charo Juan y Sònia Miguel (18 y 25/04/2008)
Córdoba
Escola de Prevenció i Seguretat Integral vinculada a la Universidad Autónoma de Barcelona. http://www.seguretatintegral.org/contingut/contacte.php Telèfon: 93 581 70 42/ 71 77 Fax: 93 581 74 71
Jornadas: “En la ciudad educando” (09-11/04/08) Thevenet, Asoc. de antiguos alumnos del colegio Jesús María de Bilbao. Telf.: 94 445 61 00
“La Mediación Familiar como ámbito de intervención social y de apoyo a los derechos de la infancia y de los progenitores” (11-12/04/2008) Ados Jarri. Centro de Mediación Familiar Telf.: 944 15 59 23 - ados-jarri@wanadoo.es
XVIII Jornadas Internacionales de Cultura y Paz de Gernika “Cosmopolitismo y Construcción de Paz” (23-26/04/08) nekanebilbao@gernikagogoratuz.org ahmadulhaque@gernikagogoratuz.org
Curso Online: “Herramientas para la generación de consensos”
Curso: “Mediación e Intervención Comunitaria (mayo/2008) Adeje. (St.a Cruz de Tenerife).
Congreso Local World Café (5/06/2008) Distribuídos por todo Bilbao
Congreso World Café (6-7/06/2008) Palacio Euskalduna. Bilbao
Curso: “Herramientas creativas para la sensibilización” (16-17/06/2008) www.fundacionluisvives.org
Edición y Dirección: Fundación Gizagune Si no deseas que te enviemos el Boletín Elkargunea Agerkaria haznoslo saber en: info@fundaciongizagune.net.
www.fundaciongizagune.net