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Microempresa y Desarrollo
“Axis Mundi” , acero inoxidable, bronce y granito,5 mts. x 3 mts., 2004. Parque Internacional de Esculturas de Changchun, República de China Popular.
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias2-3 2-3
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Contenido
I.
Perfil Institucional
II.
Quiénes somos, a qué nos comprometemos Misión Visión Valores
III.
Junta de Directores
IV.
Informe del Presidente
V.
Informe de la Gerencia Resultados Financieros Activos Pasivos Patrimonio
Resultados Operativos Financiamientos Cartera de Préstamos Fuentes de Recursos Utilizados Segmentos de Mercado Destino de los Préstamos
Rendimiento Social Red de Sucursales Innovación y Mejora Continua Perspectiva VI.
Informe de los Auditores Externos KPMG
VII. Por qué un Premio Nobel a la Microfinanzas VIII. Equipo de Trabajo IX.
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Anexos
Contenido
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Perfil Institucional
e
l Fondo para el Desarrollo, Inc. (FONDESA) es una institución especializada en microcrédito, líder microfinanciero de la Región del Cibao de la República Dominicana. Fue creada por la Asociación para el Desarrollo, Inc. (APEDI) el 31 de Mayo de 1982, e incorporada legalmente mediante el Decreto No. 2937 del 30 de Abril de 1985, y se rige de acuerdo a lo establecido por la Ley 122-05 sobre asociaciones sin fines de lucro. FONDESA ofrece oportunidades de inversión a microempresarios y familias de bajos ingresos de la Región del Cibao, contribuyendo a la reducción de los niveles de pobreza por medio del financiamiento de actividades económicas que generan ingresos y empleos productivos, contribuyendo a mejorar la redistribución de los ingresos nacionales y al fomento del desarrollo económico con equidad en áreas rurales y urbanas del país. Opera con dieciseis oficinas en la Región del Cibao, incluyendo la zona fronteriza con la República de Haití. Las fuentes de recursos del FONDESA provienen de préstamos de bancos de segundo piso, bancos comerciales, empresas privadas, asociaciones de ahorros y créditos, e instituciones internacionales que apoyan el desarrollo del sector microempresarial y las microfinanzas comerciales.
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias6-7 6-7
El organismo máximo de FONDESA lo constituye la Asamblea de Socios, seguido de la Junta Directiva, la cual está integrada por 11 miembros, quienes son empresarios exitosos que ocupan importantes posiciones de liderazgo dentro del sistema financiero nacional, la industria y el comercio de la República Dominicana. FONDESA ha construido un modelo de negocios microcrobancario propio, sustentado sobre seis pilares: calidad de servicio, facilidad de acceso, agilidad en los desembolsos, productos a la medida de los clientes, calidad del crédito y eficiencia operacional. La estrategia corporativa de FONDESA está enfocada en “Parecernos cada vez más a un banco regulado sin dejar de ser una entidad microbancaria sin fines de lucro”. FONDESA continuará ampliando su cobertura y penetración en los mercados más pequeños, poblados aislados y mercados rurales, sin descuidar la presencia en los mercados y ciudades más grandes. Entre los objetivos planteados a mediano plazo están la apertura gradual de sucursales para abarcar 30 municipios del Cibao.
Perfil Institucional
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Quiénes somos, a qué nos comprometemos
Misión FONDESA es un proveedor líder de servicios microbancarios, que contribuye con los microempresarios, productores rurales de pequeña escala y familias de bajos ingresos de la República Dominicana, para que estos sectores logren satisfacer todas sus necesidades financieras y de asistencia técnica complementaria.
Visión • Ser el líder microfinanciero en la Región del Cibao en cuanto a número de clientes y tamaño de cartera.
Valores • Responsabilidad social ante el mercado microempresarial y la comunidad. • Apego estricto a la honestidad e integridad. • Trabajo tesonero, productividad individual, excelencia y mejoramiento continuo en todos los aspectos de la institución. • Reputación de ser parte de un proyecto exitoso. Orgullo en el personal de pertenecer a FONDESA. • Dignidad institucional, expresada a través de criterios propios y tecnología crediticia probada.
• Extender nuestra posición de liderazgo en las microfinanzas de la República Dominicana. • Crear nuevas oportunidades de negocios microfinancieros para impulsar la marca FONDESA a escala nacional. • Mantener la confianza y transparencia ante los proveedores de recursos y aliados estratégicos. • Parecer un banco regulado sin dejar de operar como una entidad microbancaria sin fines de lucro.
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias8-9 8-9
Espíritu Taíno
Quiénes somos, a qué nos comprometemos
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Junta de Directores
Cristian Reyna T. Presidente Carlos Fondeur V. Vicepresidente Juan Mera Tesorero Quilvio Jorge Secretario
Vocales
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Luis Enrique Grullón Yolanda Guzmán Navi Lantigua Fernando Puig José Luis Rojas José Horacio López Juan Carlos Ortíz Luis Pimentel
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“En el 2006 FONDESA obtuvo un crecimiento sano, equilibrado y sostenible”. Cristian Reyna T. Presidente
Informe del Presidente
l
es agradecemos su presencia en ocasión de celebrar la vigésima quinta Asamblea General Ordinaria Anual del Fondo para el Desarrollo, Inc. (FONDESA). Para cumplir con el mandato estatutario de nuestra institución, presentamos nuestra Memoria Anual correspondiente al año que terminó el 31 de diciembre del 2006, conjuntamente con los Estados Financieros Auditados por la firma KPMG para ese período. En sus 25 años de existencia, FONDESA ha trabajado para consolidarse y posicionarse como una institución microfinanciera líder en la Región del Cibao de la República Dominicana. En estas dos décadas y media la institución ha beneficiado a más de 40,000 microempresarios y familias de bajos ingresos con necesidades de créditos. Asimismo, ha extendido su impacto al canalizar de forma eficiente recursos por un monto global acumulado de RD$1,300 millones hacia el sector informal de la economía dominicana. FONDESA ha logrado un extraordinario retorno y rentabilidad social en estos 25 años, al crear 41,013 empleos nuevos y fortalecer otros 84,659. Este gran aporte a la sociedad en la generación de empleos constituye el principal valor agregado de FONDESA al desarrollo nacional de las microempresas, las cuales son actualmente las principales macroempleadoras de la República Dominicana. Al reconocer los logros obtenidos en nuestros primeros veinticinco años, es pertinente destacar la decisión de la Asociación para el Desarrollo, Inc. (APEDI) al impulsar la creación de FONDESA en el año 1982, e incursionar en uno de los sectores más dinámicos de la economía dominicana. Hoy, la decisión de premiar con el Premio Nobel de la Paz al Doctor Muhammad Yunus, llamado “El Banquero de los Pobres”, confirma nueva vez la capacidad visionaria de nuestra APEDI. Como expresó el comité que entregó el Premio Nobel al señor Yunus: “Cada individuo en la Tierra tiene el potencial y el derecho de vivir decentemente. Yunus y el Grameen Bank han demostrado que hasta los más pobres de entre los pobres pueden trabajar para salir adelante”, y por ello Yunus ha afirmado que la pobreza no la crean los pobres, sino el sistema. La actividad microbancaria de FONDESA durante un cuarto de siglo ha comprobado que las microfinanzas facilitan a familias
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pobres oportunidades económicas y trabajo decente. FONDESA ratifica su compromiso con el desarrollo de las microfinanzas de manera que mujeres y hombres de las zonas rurales y urbanas de la República Dominicana, tengan la oportunidad de utilizar su talento para superar la pobreza mediante el trabajo productivo y digno. El otorgamiento del Premio Nóbel a un promotor de las microfinanzas es una excelente noticia porque anima a los que pensamos que la economía ética, de servicio y con base humana y social, es posible. En este sentido, nos llegan a la memoria las palabras de la Madre Teresa de Calcuta cuando dijo: “El fruto del silencio es la oración. El fruto de la oración es la fé. El fruto de la fé es el amor. El fruto del amor es el servicio. El fruto del servicio es la paz”. En el marco de esta asamblea, nos permitimos informar que el año 2006 ha sido el de mayor crecimiento operativo en toda la historia de FONDESA. A continuación, les presentamos un detalle de los principales resultados operativos y financieros de la institución durante el año 2006: • Las operaciones produjeron un considerable aumento del número de clientes financiados, quienes pasaron de 6,452 en el 2005 a 10,422 al finalizar el 2006, representando un 61.5% de crecimiento. Un aspecto a resaltar es que el 60% de nuestra cartera estuvo representada por clientes nuevos, como resultado de nuestra estrategia de expansión crediticia en las áreas rurales y urbanas de la zona del Cibao. • Un comportamiento similar tuvo el monto total desembolsado. Durante estos doce meses recién trascurridos logramos colocar RD$383.9 millones, en comparación con RD$240.6 millones en el 2005, para un crecimiento de 59.6%. Los montos prestados se destinaron en un 79% para capital de trabajo y un 21% para inversiones fijas. • La cartera de préstamos experimentó un aumento de 65.5%, al cerrar el año 2006 en RD$314.5 millones. Cabe destacar que este crecimiento del volumen de negocios se ha logrado con una excelente calidad de cartera. Nuestra mora mayor de 30 días apenas alcanzó un 1.6%, con una tasa de recuperación de 99.8%. Este índice se coloca dentro de los mejores
Informe del Presidente
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estándares internacionales de la industria y por encima de la calidad que exhibe la banca comercial del país. La sanidad de nuestra cartera ratifica que hemos logrado desarrollar una excelente tecnología crediticia microbancaria y también que los pobres son los mejores pagadores entre los buenos pagadores. • Como muestra de la alta eficiencia en la generación de empleos del sector microempresarial, los préstamos desembolsados por FONDESA lograron crear en promedio un empleo por cada RD$34,000 prestados. En términos absolutos, a través de nuestros préstamos se crearon 6,530 nuevos puestos de trabajo y se fortalecieron unos 11,973 empleos ya existentes. En el año 2006, declarado por el Estado Dominicano como el “Año de la Generación de Empleos”, FONDESA cumplió eficientemente su compromiso social de contribuir a la generación y fortalecimiento de empleos en el mercado laboral de la Región del Cibao, tan golpeada por la pérdida de empleos masivos en el sector de las zonas francas. Asimismo, entendemos que los empleos que hemos generado en las zonas rurales, han contribuido de algún modo a frenar la migración del campo a la ciudad y al alivio de la pobreza rural. • Las operaciones ejecutadas durante el año 2006 produjeron un considerable aumento de los activos de FONDESA, que pasaron de RD$227.2 millones al cierre del 2005 a un total de RD$351.4 millones en diciembre de 2006, lo cual representó un incremento de 54.6%. Por su parte, los pasivos ascendieron a RD$ 215.9 millones, aumentando en 67.5% en relación con el año 2005. • Al 31 de diciembre del 2006 el Patrimonio ascendió a la suma de RD$135.5 millones, constituyéndose en la principal fuente de financiamiento del FONDESA, ya que aporta el 46% de las necesidades de fondos de la institución. La consecución de estos resultados nos da la capacidad de apoyar de manera sostenida al sector que más empleos genera en la economía dominicana. • Al cierre del año fiscal 2006 los ingresos ascendieron a RD$119.8 millones, representando un aumento de 23.7% en relación con el año que terminó el 31 de diciembre del 2005. Por el lado de los
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Informe del Presidente
egresos, estos ascendieron a RD$92.7 millones durante el mismo período, por lo cual se obtuvo un superávit neto de RD$27.1 millones. • Hace diez años, en una ocasión como ésta, nos propusimos explorar una nueva fuente de fondos que, además de garantizarnos capitales a costos razonables, renovara la confianza que las fuentes tradicionales de financiamiento habían depositado en FONDESA hasta esos momentos. A este nuevo instrumento le denominamos Fondo Institucional, el cual desde sus inicios se ha nutrido de recursos de empresas aliadas y socios locales de la institución. En este año con el Fondo Institucional alcanzamos la suma de RD$141.0 millones, y representó el 29% del total de los recursos prestados en el 2006, constituyendo la segunda fuente de recursos para el financiamiento de la cartera de créditos de FONDESA. FONDESA desea aprovechar la oportunidad para otorgar un merecido reconocimiento a la Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc. en la persona de su presidente, Don Carlos Sully Fondeur, quienes este año aportaron RD$10.0 millones de pesos al Patrimonio de FONDESA en condición de donación, y además nos otorgaron un préstamo de RD$50.0 millones a tasas y plazos preferenciales como apoyo y muestra de confianza en el futuro de la institución. Este gesto es un ejemplo de lo que puede hacer la empresa privada local para contribuir al desarrollo de las comunidades y, particularmente, del sector microempresarial. • Como parte de la estrategia para lograr un mayor alcance, profundidad y cobertura regional en el mercado del microcrédito, FONDESA abrió seis nuevas sucursales distribuidas de la siguiente manera: 5 ubicadas en Bonao, Cotuí, Sosúa, Las Matas de Santa Cruz y Esperanza, y una sucursal en el barrio de Pekín de Santiago, ratificando nuestra filosofía de ubicarnos lo más cercanamente posible a nuestros mercados meta. También consolidamos las diez restantes oficinas existentes e incrementamos significativamente la fuerza de ventas al incluir 35 nuevos Analistas de Créditos. De igual manera, fue mejorada sustancialmente la oferta de productos crediticios especializados para el sector y la flexibilidad para la obtención de créditos en el menor tiempo posible.
• Se desarrolló por primera vez una campaña publicitaria masiva en las principales emisoras de la radio regional y también fueron utilizados el perifoneo, las vallas publicitarias, brochures y el contacto cara a cara por medio de la promoción directa realizada por los Oficiales de Créditos en campos y ciudades del Cibao. Tal iniciativa contribuyó a una mayor proyección hacia la comunidad, mejoró la imagen corporativa y el liderazgo institucional de FONDESA en la Región y facilitó una mayor afluencia de microempresarios que nunca antes habían tenido un crédito en FONDESA. • Como parte de nuestro servicio a los microempresarios, hemos impulsado el Programa de Asistencia Técnica en el Lugar del Negocio. Esta modalidad de apoyo tiene como propósito identificar los problemas de las microempresas, ofrecer estrategias de solución y, en la medida de lo posible, complementarlas con evaluaciones de las necesidades de financiamiento. Estimados Consocios: El impulso que hemos tenido en esta última etapa institucional no hubiera alcanzado los niveles mostrados, sin el concurso de un conjunto de personas e instituciones que nos apoyan sistemáticamente. De todas ellas merecen una distinción especial la Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc., el Banco Popular Dominicano, el Banco de Reservas, FondoMicro y Promipyme. De igual forma, es necesario manifestar el agradecimiento que sentimos por el apoyo de las empresas aliadas y socios de FONDESA que respaldan el Fondo Institucional y a todas las instituciones y organismos nacionales e internacionales que consistentemente nos brindan su colaboración. También queremos agradecer profundamente la gran dedicación y el apoyo ofrecido por nuestra Junta de Directores, cuyos miembros continuamente aportan su tiempo y valiosas orientaciones, así como a nuestros socios, quienes con su confianza nos permiten hacer posible el desarrollo de la institución que mostramos en estas memorias. Reconocemos, además, el trabajo tesonero y la entrega de todos nuestros empleados, quienes constituyen un excelente equipo humano identificado con nuestros valores, quienes trabajaron sin descanso durante
todo el año para que los resultados mostrados fueran posibles. Los avances que hemos conseguido nos plantean metas más ambiciosas para el año 2007. Debemos seguir incrementando nuestra participación en el mercado microfinanciero, por lo cual hemos proyectado otorgar préstamos por un monto de RD$556.1 millones para favorecer a unas 17,591 microempresas, productores rurales de pequeña escala y familias de bajos ingresos en la Región del Cibao y Zona Fronteriza con la República de Haití. Las perspectivas institucionales de FONDESA están muy asociadas a nuestra estrategia de negocios: hacer préstamos desde vendedores ambulantes hasta clientes mayores informales; diversificación de nuestra cartera por sectores económicos y productos crediticios microbancarios, y ampliar la cobertura en la Región abriendo nuevas sucursales en todas las provincias del Cibao, estratégicamente ubicadas en poblados pequeños y apartados, y en comunidades rurales con elevado potencial de negocios. En FONDESA estamos convencidos de que el crédito es el alma de las empresas. Por esta razón, continuaremos brindando las oportunidades para que las microempresas que no disponen de capital suficiente, puedan implementar sus buenas ideas de negocios ejerciendo la oportunidad de utilizar su talento para superar la pobreza mediante el trabajo con dignidad. El mundo de los negocios microfinancieros enfrenta actualmente niveles muy altos de competencia que provienen de cooperativas, financieras, prestamistas informales y bancos comerciales. Tal escenario, nos presenta retos y desafíos constantes que demandan, para mantenerse en el mercado, de una elevada eficiencia y competitividad operacional en los negocios. Hemos obtenido importantes logros, pero tenemos mucho trabajo por delante, pues nos enfrentamos a una nueva época de profundos cambios en el entorno industrial y competitivo. Consecuentemente, quisiéramos hablar de una FONDESA ligada al futuro, a las tendencias de las microfinanzas y a las nuevas estrategias de mercado. En efecto, FONDESA y la nueva Junta Directiva que hoy se elige tiene grandes tareas que acometer en el futuro
Informe del Presidente
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cercano, entre las que se encuentran: • Asegurar que la institución mantenga sus principales atributos en el trato con el cliente, tales como: fácil acceso a los créditos, servicios financieros ágiles y aprobación en base a las características del cliente y no necesariamente a la existencia de garantías tangibles. • Concentrar esfuerzos por ganar la satisfacción y lealtad de los microempresarios; para ello estamos diseñando nuevos productos a la medida de los requerimientos de los clientes y mejorando la oferta de los productos disponibles. Se debe enfatizar en el microcrédito y en el financiamiento para pequeñas y medianas empresas industriales, comerciales y de servicios; crédito al sector agropecuario, crédito para la mejora de viviendas de interés social, préstamos personales de libre disponibilidad, créditos al consumo familiar y otros productos para actividades directamente vinculadas al desarrollo tecnológico, así como productos para apoyar la educación, la informática y otras actividades que surjan con la apertura de los mercados y el DR-CAFTA. • Continuar el plan de apertura de estafetas nuevas, con las cuales pretendemos lograr una cobertura plena en barrios y pueblos pequeños. A diferencia de la banca, FONDESA llega a sus clientes con versátiles oficinas de negocios ubicadas en lugares cada vez más cercanos a los microempresarios. Se debe mantener el enfoque de visitar directamente al cliente en su lugar de trabajo o negocio, vía el Oficial de Créditos. FONDESA continuará utilizando diversos canales de distribución e instrumentos de comercialización para mejorar la accesibilidad a los financiamientos, mantener y expandir la base de clientes y reducir los costos de transacción a favor de los mismos. • Mantener el programa de créditos Micro-Micro, con el cual logramos una mayor profundidad en el segmento de los clientes de más bajos ingresos del ámbito microempresarial y con mayor marginalidad económica. Con este programa, FONDESA no sólo continuará democratizando el acceso a los créditos, sino también implementando una política de inclusión al sistema financiero de las mayorías populares de la República Dominicana.
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Informe del Presidente
• El mercado objetivo básico seguirá siendo el de las familias y los negocios de los microempresarios, extendiéndolo a otros segmentos de las capas más pobres de la población, como es el caso de los obreros, asalariados y empleados. La iniciativa reciente de FONDESA de crear un fondo especializado de créditos para ex empleados, técnicos y profesionales de alto nivel que perdieron sus puestos de trabajo en el sector de las zonas francas, se inscribe dentro de este enfoque. • Asimismo, FONDESA tiene por delante el reto de continuar la innovación en el desarrollo de nuevas tecnologías crediticias, sistemas, procedimientos y productos crediticios especializados para ampliar la oferta de servicios financieros en las áreas rurales, que le permita a la institución llegar masivamente a los productores agropecuarios de pequeña escala. • La Junta de Directores deberá visualizar que el desarrollo de tecnologías, sean estas blandas o duras, será fundamental para mejorar la calidad de la atención en servicios financieros y proveer créditos a escala masiva a los segmentos populares de nuestra economía, pues permitirán mejorar la eficiencia, así como ampliar los servicios a sectores no atendidos, con costos y riesgos razonables.
personalizada, eficiente, profesional y rentable. Confiados en que nuestra institución saldrá más fortalecida en los años venideros, y basándonos en la responsabilidad social, en la visión y liderazgo de nuestros directores, en la congruencia y constancia a largo plazo de nuestros planes estratégicos, y en que junto a nuestros colaboradores jamás nos quedaremos observando la institución tal como está, sino en lo que podría convertirse en el futuro, terminamos de presentar estas memorias haciendo nuestras las palabras del gran Mahatma Gandhi, quien dijo: “La diferencia entre lo que hacemos y lo que somos capaces de hacer, resolvería la mayoría de los problemas del mundo”. Muchas gracias,
Cristian Reyna Tejada Presidente
• Para continuar la diversificación de las fuentes de recursos, particularmente de capital privado local y extranjero, FONDESA deberá continuar el proceso de calificación con firmas especializadas de renombre mundial, para facilitar su acceso directo a los mercados financieros y de capitales, tanto locales como internacionales. A medida que estas fuentes de capitales se amplíen, iremos sustituyendo los pasivos más caros por recursos de menor costo y mayor flexibilidad en términos de plazos y garantías, pero al mismo tiempo se tendría garantizado el crecimiento de la institución y el mantenimiento de niveles de rentabilidad adecuados. • FONDESA debe mantener su convicción social y compromiso indeclinable de atención microfinanciera a los hogares y familias de bajos recursos. La meta deberá ser proveer a decenas de miles de personas las oportunidades económicas que le permitan acceso fácil y rápido a una amplia gama de servicios financieros y no financieros, de una forma amable,
Informe del Presidente
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Informe de la Gerencia
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Resultados Financieros: Crecimiento Rentable l desempeño del FONDESA en el ejercicio fiscal comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del año 2006 fue más que satisfactorio. Así lo confirman el comportamiento de los indicadores que reflejan el crecimiento y la sanidad de los activos financieros de la institución. La Junta de Directores y la Administración han mantenido objetivos y metas muy claros en términos de variables tales como crecimiento de los activos, incremento de la base patrimonial, mejor estructura de los pasivos y provisiones superiores a las exigidas a la banca comercial.
Un factor fundamental para garantizar la rentabilidad de FONDESA y su crecimiento futuro es la fortaleza del balance general, el cual se ha ido consolidando mediante la mejora continua en los índices de crecimiento del patrimonio, el cual creció en un 37.8% en el año recién finalizado. Gracias al fortalecimiento de la base patrimonial, el capital propio constituye la principal fuente de financiamiento de la cartera, representando un 46% de las fuentes de fondos de la institución. Como consta en los Estados Financieros Auditados, al 31 de diciembre de 2006 las utilidades netas alcanzaron la suma de RD$ 27.1 millones, para una rentabilidad del capital de 27.6%.
Gracias a la eficiente y transparente gestión financiera, FONDESA ha obtenido un mayor acceso a los recursos financieros y menor costo de los fondos, lo que nos permitió impulsar la competitividad y lograr mayor presencia en el mercado microempresarial urbano y rural del Cibao y la frontera con Haití.
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Chapel of the Inmortals-Detail looking up to the Ceiling Vault
Informe de la Gerencia
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ACTIVOS TOTALES LLEGAN A RD$351.4 MILLONES Al finalizar el año 2006, los activos totales de FONDESA se elevaron a RD$351.4 millones, experimentando un crecimiento de 54.4 % con respecto al año 2005 (Gráfico No. 1). Cabe destacar que la cartera de microcréditos representa el 88% del total de los activos, lo que indica que los resultados de FONDESA provienen de su actividad crediticia central y están alineados directamente con su misión. Por su parte, los pasivos ascendieron a RD$215.9 millones al final del período.
Al cierre del 2006, los ingresos ascendieron a RD$119.8 millones, representando un aumento de 23.7% en relación con el año que terminó el 31 de diciembre del 2005. Por el lado de los egresos, estos ascendieron a RD$92.7 millones durante el mismo período, resultando un superávit neto de RD$27.1 millones. (Gráficos Nos. 2, 3, 4).
*Los años 2002, 2003 y 2004 fueron sensiblemente afectados por la devaluación del peso dominicano.
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Informe de la Gerencia
Informe de la Gerencia
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BASE PATRIMONIAL SE FORTALECE: LLEGA A RD$135.5 MILLONES
Nuestros activos de riesgos, muy sanos, transparentes y bien cubiertos, constituyen una base sólida para mantener el crecimiento sostenido y la expansión de FONDESA en el futuro. El año 2006 ha sido el de mayor crecimiento operativo en toda la historia de FONDESA, ya que el número de clientes vigentes llegó a 10,422 microempresarios, representando un crecimiento de un 61.5%, y la cartera de préstamos alcanzó la suma de RD$314.5 millones, lo que implicó un crecimiento de 65.4%, con una excelente calidad de cartera y un nivel de apenas 1.6% de morosidad.
El patrimonio de FONDESA creció un 37.8 % durante el 2006, lo cual se debió fundamentalmente al rendimiento de la cartera. Como se comprueba en los Estados Financieros Auditados, el Patrimonio aumentó en RD$37.1 millones, incluyendo la capitalización de la donación de RD$10.0 millones de la Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc., para acumular un patrimonio total de RD$135.5 millones.
Para FONDESA, cuyos préstamos no están típicamente respaldados por garantías realizables, la calidad de la cartera es de crucial importancia para medir la calidad del portafolio. Al compararnos con los mejores bancos comerciales dominicanos, la calidad y la cobertura de riesgo es mejor y más estricta en FONDESA, pero se justifica si se tiene en cuenta la ausencia de garantías tangibles en las microfinanzas.
Nuestra cobertura de riesgo tan alta (100% de provisiones para los créditos con atrasos mayores a 30 días) habla de cuán estricta y conservadora es la práctica microbancaria de FONDESA en cuanto a las provisiones. El promedio de cartera en riesgo de la industria microfinanciera en Latinoamérica es 7%, mientras que en FONDESA el índice de cartera afectada es 4.9%. FONDESA mantuvo el índice de créditos castigados en 0.02% durante el 2006. Esta tendencia se ha mantenido por más de cinco años. Sin duda alguna, este indicador de pérdida tan inmaterial es una nuestra de lo robusta y depurada que es la tecnología crediticia microbancaria que implementa la institución. SE PRESTARON RD $383.9 MILLONES A MICROEMPRESAS Y FAMILIAS POBRES Durante el año 2006 se financiaron 11,065 microempresarios y familias de escasos recursos por un monto de RD$383.9 millones, para un crecimiento de 59.6%
RESULTADOS OPERATIVOS: MAYOR PARTICIPACION DE MERCADO El servicio al cliente, las continuas mejoras a la tecnología crediticia microbancaria, la administración eficiente del portafolio de productos crediticios, la diversificación de productos y servicios, la ampliación de la cobertura geográfica en el Cibao y la frontera con Haití, la mejora de los sistemas de control interno y de los riesgos operacionales, más la capacitación intensiva de los recursos humanos, son el conjunto en el cual nos desenvolvemos cuando nos referimos al desempeño crediticio global de FONDESA.
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Informe de la Gerencia
Informe de la Gerencia
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CARTERA DE CREDITOS CRECE UN 65.4%
PATRIMONIO FINANCIA EL 46% DE LAS OPERACIONES
Mora MAS BAJA QUE LA BANCA, CONFIRMA POBRES SON MEJORES PAGADORES
El capital utilizado por FONDESA durante este período provino de diversas fuentes. Los recursos propios de la institución aportaron un 46%, un 29% del Fondo Institucional, un 16% de La Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc., un 6% se obtuvo con líneas de crédito del Banco Popular Dominicano y un 3% de Promipyme - AECI (Gráfico No. 9).
La calidad de la cartera de créditos de una institución financiera es uno de los factores más decisivos en el éxito de su gestión financiera y aceptación de sus productos crediticios. En el caso de FONDESA, su éxito radica en la tecnología y metodología crediticia microbancaria que implementamos, la cual se ha diseñado para prestarle a los más pobres a pesar de que no pueden presentar garantías tangibles.
La cartera neta se elevó a RD$314.5 millones, impactando un total de 18,503 empleos en la Región del Cibao. Las metas de carácter social alcanzadas permitieron impactar indirectamente 74,012 personas de bajos ingresos al permitir que éstas mejoraran el bienestar de sus familias (Gráfico No. 7).
NUMERO DE CLIENTES CRECE UN 61.5%
Desempeño Portafolio de Créditos Cartera en Mora/Cartera 2005 Bruta (%) FONDESA .9 Sistema Financiero .0 Crecimiento Cartera Bruta FONDESA 8. Sistema Financiero 9.
2006 (%) . .8 5. .
El nivel de mora mayor de 30 días se mantuvo en 1.6%. Cabe destacar que FONDESA no reestructura préstamos y a pesar de ello tiene muy bajo riesgo en la cartera, debido al excelente índice de repago de los microempresarios urbanos y rurales que integran nuestra base de clientes. Estos excelentes indicadores de calidad de cartera indican que los pobres son muy buenos pagadores (Gráfico No. 10).
Las operaciones ejecutadas durante el año 2006 produjeron un considerable aumento del número de clientes vigentes. Estos pasaron de 6,452 en el año 2005 a 10,422 al cierre del 2006, para un 61.5% de crecimiento, de los cuales el 60% fueron clientes nuevos (Gráfico No. 8). Es oportuno destacar la confianza reiterada de nuestros aliados estratégicos y de otros nuevos proveedores de recursos, quienes año tras año apoyan el desarrollo de la microempresa dominicana. Ya tenemos asegurados todos los recursos necesarios para la ejecución de las metas de colocación del año 2006.
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Informe de la Gerencia
Informe de la Gerencia
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MEJORA CALIDAD DE CARTERA Y Disminuye RIESGO a 4.9%
CAPITAL DE TRABAJO, PRINCIPAL DESTINO DE LOS PRESTAMOS
RENTABILIDAD SOCIAL DE LAS MICROFINANZAS
Para el cierre de este año 2006, la cartera en
El monto total prestado en el 2006 ascendió a RD$383.9 millones, destinado en un 79% para capital de trabajo y un 21% a inversiones fijas (Gráfico No. 13).
MAYOR PROFUNDIZACION FINANCIERA EN
riesgo mayor de 30 días fue de 4.9%, con una tasa de recuperación del 99.98%. Por demás, la cartera afectada por atrasos mayores a 30 días cuenta con una provisión de un 100%. Estos datos indican que FONDESA ha elevado la gestión del riesgo crediticio a los más altos estándares internacionales, lo que sin dudas es garantía de sostenibilidad de los recursos propios y de terceros en el largo plazo (Gráfico No. 11).
MAS PRESTAMOS PARA LOS SECTORES DE COMERCIO Y SERVICIOS. En el 2006 se continuó con la estrategia de diversificación de la cartera para disminuir los riesgos crediticios e impactar a los distintos sectores microempresariales urbanos y rurales. El comercio y las actividades de servicios recibieron un 39% y un 22% de los financiamientos, respectivamente; la actividad de consumo 14%, mejoras de vivienda 10%, mientras que la agropecuaria y la manufactura representaron un 8% y un 7%, respectivamente (Gráfico No. 12).
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Informe de la Gerencia
LOS MAS POBRES.
Es importante destacar que el perfil de los clientes de FONDESA mantuvo la tendencia hacia la profundización financiera en los nichos más pobres del mercado meta, habiendo incrementado las operaciones en sectores de la economía de menores ingresos, y creciendo en operaciones de montos más pequeños, si nos comparamos con la competencia. Por esta razón, se observa un incremento en la concentración por rango hacia operaciones de menor cuantía. Conforme a su estrategia de profundización financiera en los más pobres, el 90% de todos los clientes de FONDESA son microempresarios cuyos montos de préstamos no superan los RD$80,000.00; y más importante aún, el 62.0% de los clientes accedieron a créditos por montos menores a RD$30,000.00,lo que constituye nuestro segmento de microempresas de subsistencia. La colocación de créditos más pequeños cumple con el mandato explícito contenido en nuestro plan de negocios, además de cumplir con nuestra declaración de misión y visión.
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Otro elemento importante para lograr la
a la colocación de recursos. En los rangos
profundización del portafolio ha tenido que
de menor monto, FONDESA está prestando
ver con la flexibilización y eliminación de la
de manera descentralizada y sin ningún
burocracia en los procesos dirigidos
requerimiento de garantías.
CREDITO A LA MUJER REDUCE EL CIRCULO VICIOSO DE LA POBREZA FAMILIAR
EL 40% DE LOS CLIENTES SE UBICAN EN AREAS RURALES
En nuestros esfuerzos permanentes para lograr un nivel óptimo de rentabilidad social y equidad de género, FONDESA destinó el 31% de sus recursos hacia las mujeres de bajos ingresos (Gráfico No. 14). Las mujeres que recibieron créditos de FONDESA demostraron ser excelentes administradoras, buenas pagadoras y destinaron la mayor parte de las ganancias de sus pequeños negocios al presupuesto familiar, con lo cual inciden en la reducción de los niveles de pobreza en la familia.
FONDESA ha logrado un impacto social muy significativo y positivo en las áreas rurales de la Región del Cibao. Esta zona es eminentemente rural, lo que explica que aproximadamente el 40% de los clientes se ubican en áreas rurales, permitiendo el financiamiento de importantes rubros alimenticios. Con el Programa de Créditos Agropecuarios se han creado nuevas capacidades de producción y ahorro rural y se ha fortalecido la economía familiar de los campesinos. Los créditos rurales permitieron fortalecer las unidades agropecuarias y las microempresas rurales no agrícolas, aumentar la superficie en producción, fortalecer y crear nuevos empleos rurales, aumentar la autonomía económica de la mujer rural y disminuir el círculo vicioso de la pobreza rural femenina. Muchas viviendas rurales fueron mejoradas y mejoró la escolaridad de los hijos de nuestros clientes.
Cada peso manejado por las mujeres tiene una elevada rentabilidad social y contribuye a quebrar el círculo vicioso de pobreza, que de generación en generación, los padres de ingresos muy bajos transmiten a sus hijos.
FONDESA está totalmente adaptada para atender una demanda rural diversificada y asegurar un crédito agropecuario oportuno, regular, permanente y en las cantidades requeridas por los productores rurales de pequeña escala, microempresarios rurales no agrícolas y familias campesinas de bajos ingresos. Nuestro portafolio financiero agropecuario goza de una excelente calidad; el riesgo mayor de 30 días es de 4.3%, lo que comprueba la adecuación de nuestra oferta crediticia y lo robusto de la tecnología microbancaria rural de FONDESA.
FONDESA continuará fomentando la participación femenina en el ámbito de los negocios, ya que el sector representa más del 50% de los propietarios de los pequeños negocios en la República Dominicana.
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MICROEMPRESAS: CREAN MAS EMPLEOS QUE SECTORES TRADICIONALES DE LA ECONOMIA.
Estos resultados sobre el empleo justifican socialmente la inversión en microfinanzas, al permitir que las familias dominicanas de
Una muestra del gran impacto económico
bajos ingresos accedan a los beneficios del
y social de nuestras operaciones crediticias
desarrollo, mediante el financiamiento de
lo representan los 6,530 nuevos empleos
sus actividades productivas, y confirman la
que se crearon y el fortalecimiento de
eficiencia de FONDESA en el logro de sus
unos 11,973 puestos de trabajo en la
objetivos sociales y su contribución real en
Región del Cibao. De hecho, se estima
la reducción de la pobreza, principalmente
que un total de 74,012 dominicanos
al facilitar el acceso a servicios financieros
fueron impactados indirectamente por las
a segmentos de la población hasta ahora
operaciones microfinancieras de FONDESA,
excluidos.
con lo cual agregamos un considerable
Las familias que se incorporan a programas
valor económico y social a la economía de
de microfinanciación y se mantienen
la Región del Cibao y el país (Gráficos No.
recibiendo pequeños créditos, tienen
15 y 16).
mejores condiciones económicas que las que no reciben este servicio financiero. En
RED DE SUCURSALES: FONDESA LIDER EN EL CIBAO Y FRONTERA CON HAITI Durante el 2006 se sentaron sólidas bases para consolidar el liderazgo dominante de FONDESA en la industria microfinanciera de la Región del Cibao de la República Dominicana y la frontera con la República de Haití, gracias a un sostenido crecimiento en la red de sucursales, en el volumen de negocios y la base de clientes, lo que ha hecho posible un reconocimiento en el mercado como la mayor y mejor microfinanciera de la región y una de las más destacadas del país. FONDESA opera con dieciséis (16) agencias en la Región del Cibao de la República Dominicana. Su oficina principal se
encuentra ubicada en la ciudad de Santiago de los Caballeros y tiene sucursales en el barrio Pekín de esa ciudad, mientras que las catorce oficinas restantes están ubicadas en las provincias y ciudades de Dajabón, Puerto Plata, Valverde Mao, La Vega, Bonao, Moca, Jarabacoa, Salcedo, San Francisco de Macorís, Fantino, Esperanza, Las Matas de Santa Cruz, Cotuí y Sosúa. Este sistema masivo de estafetas y sucursales permiten ampliar la cobertura geográfica y el alcance de nuestros servicios financieros, lo que constituye una forma de llegar a una mayor cantidad de familias pobres y, consecuentemente, alcanzar un mayor nivel de bancarización de estos sectores.
efecto, microfinanzas y rentabilidad social van de la mano. Las operaciones del Fondo para el Desarrollo,
Red de Sucursales de FONDESA
Inc. (FONDESA), desde su fundación, han generado 41,013 empleos directos y fortalecido unos 84,659. Asimismo, de forma indirecta, el programa ha contribuido a beneficiar a más de 522,462 familias de bajos ingresos.
Plan de diversificación regional Sucursales actuales Sucursales Proyectadas
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INNOVACION Y MEJORA CONTINUA MEJORAS A LA TECNOLOGIA Y METODOLOGIA CREDITICIA MICROBANCARIA
La gestión en el 2006 se ha caracterizado por mantener la mejora continua de la tecnología microbancaria y la oferta crediticia de FONDESA. Las actualizaciones han estado relacionadas a elementos de la metodología de análisis del riesgo crediticio, una mayor precisión de los productos y evaluación de la capacidad de pago, diferenciando los negocios urbanos, las unidades agropecuarias y los créditos al consumo. En la actualización de las normas y políticas microbancarias de FONDESA se consideró el entorno industrial y competitivo de caras al DR-CAFTA para servirle eficazmente con servicios financieros a los sectores de bajos ingresos. Se mejoró la operación y el desempeño crediticio global de FONDESA, y los rediseños en las políticas crediticias se centraron en lo siguiente:
• Especialización de los Oficiales de Crédito en el modelo de negocios microbancario. • Aprobación de los créditos por nivel de riesgos, incluyendo el nivel descentralizado de aprobación en las sucursales. • Zonificación de la gestión de negocios y riesgos del Oficial de Crédito. • Seguimiento al cliente, a la inversión y al cumplimiento del plan de pagos por el Oficial de Créditos. PORTAFOLIO DE PRODUCTOS MICROBANCARIOS MEJORADO En el 2006 FONDESA ha estado dedicada al mejoramiento y diversificación del portafolio de productos, buscando un enfoque hacia la demanda y una mayor satisfacción de las necesidades financieras de los clientes con productos a la medida. La mejora en la oferta permitió alcanzar los objetivos siguientes:
BANCA DE SEGMENTOS: ESPECIALIZACION MICROBANCARIA EN PRODUCTO AGROPECUARIO Para responder eficientemente a una demanda financiera heterogénea y diversificada, FONDESA ha decidido ajustar su tecnología de créditos y especializar la fuerza de venta, para que pueda atender los requerimientos financieros de diferentes segmentos y nichos del mercado seleccionados de forma diferenciada, personalizada y técnicamente adecuada. A los fines de incrementar la cartera rural, FONDESA mejoró el producto “Crédito Agropecuario a Vencimiento” y fijó un perfil único al analista de créditos que realiza negocios en las áreas rurales. A saber: • Su formación agronómica o especialización en la agropecuaria. • Su conocimiento del mercado y las finanzas rurales.
• Análisis de riesgo propio de la actividad agropecuaria y conocimiento de la incidencia de factores externos (características del entorno, suelo, clima, disponibilidad de agua, rendimientos, plagas, asimetrías de mercado, precios). • Conocimiento de la estacionalidad de la actividad agrícola o pecuaria a financiar. • Conocimiento de los ciclos y modelos productivos agropecuarios en el municipio o ciudad donde opera la sucursal. • Adecuación de requisitos de garantías (cosechas, animales, entre otros). • Adecuación de la forma de pago (cuota única, pago a término o vencimiento y períodos de gracia). • Mezclar la cartera con la financiación de actividades rurales no agrícolas para minimizar riesgos. • Conocimiento de tasación de fincas y propiedades rurales en explotación.
• Incrementar el volumen de negocios • Mayor énfasis en la capacidad y moral de pago. • Las garantías como factor de seguridad del crédito no sustituyen capacidad y moral de pago. • Levantamiento in situ de la información del cliente, micronegocio, codeudores y
microbancarios. • Mejorar la calidad del portafolio de productos. • Satisfacer cabalmente las necesidades de los clientes. • Entrenamiento riguroso en conocimiento de productos y servicios para Analistas de Créditos y personal de plataforma.
garantías. • Evaluación in situ de la unidad microempresa-familia. • Flexibilidad en la estructuración de los créditos (montos, plazos, tasas, garantías, formas de desembolsos, planes de pago, formas de pago, entre otros).
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RECURSOS HUMANOS ASESORAMOS A LOS CLIENTES EN EL LUGAR DEL NEGOCIO
FONDESA ha continuado cosechando éxitos en su Programa de Asistencia Técnica en el Lugar de Trabajo. El equipo de Analistas de Crédito ha sido entrenado para proveer consultoría financiera puntual a cada uno de nuestros clientes. En este contacto directo, los Asesores diagnostican la realidad de los negocios y diseñan la estrategia adecuada a las particularidades financieras de cada una de las empresas. En FONDESA los analistas tienen un conocimiento más íntimo y detallado de los clientes que los bancos comerciales. La relación entre los microempresarios y FONDESA es muy estrecha y fluida. Los Técnicos visitan el negocio y la familia, analizan sus ingresos y gastos in situ y así recaban una información precisa de la capacidad de pago y endeudamiento de la unidad empresa-familia. Al estar más cerca del microempresario que los bancos tradicionales, los Analistas de FONDESA se encuentran en posición aventajada para entender la situación global de estas familias y ofrecerles una solución crediticia a la medida. Por esta razón, nuestra metodología establece que los Oficiales de Crédito deben convivir día a día con el cliente en su lugar de negocio o trabajo; abordándolo y ofreciéndole soluciones financieras innovadoras y tratándolo como un verdadero empresario. Para asegurar sus ventajas competitivas en el mercado y la industria, FONDESA mantendrá y reforzará la excelencia en los Analistas de Crédito, quienes continuarán trabajando en los barrios y comunidades rurales como verdaderos profesionales de la microbanca
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CONSULTORIA ESPECIALIZADA EN MICROBANCA Conjuntamente con el consultor Raúl Rojas y el Departamento de Recursos Humanos, FONDESA ejecutó un plan de carrera profesional y perfeccionamiento microbancario, que incluyó entrenamientos en las áreas de: Tecnología y Metodología del Microcrédito, Calidad Total y Servicio al Cliente, Conocimiento de Productos y Servicios Microbancarios, Conocimiento de Políticas y Normas de Créditos, Análisis de Créditos y Riesgos, Gestión Comercial y Administrativa de Sucursales, Controles Internos y Gestión del Riesgo Operacional. Asimismo, cada mes la Gerencia General trató temas vinculados a la Ejecución del Plan de Negocios y Estrategia Comercial y fortalecimiento de la cultura institucional, tanto con los empleados y gerentes de la oficina principal como de las sucursales.
TECNOLOGIA DE LA INFORMACION Y SOPORTE TECNICO Al software de Innova Empresarial (FINmas) se le introdujeron importantes desarrollos y actualizaciones que han permitido mayor flexibilidad en las operaciones, mejorar el servicio a los clientes, mejorar los sistemas de control y gestión, y particularmente, facilitar el trabajo de los Gerentes y Oficiales de Créditos. Entre estos desarrollos cabe mencionar: • Automatización de la impresión de los contratos legales (pagaré notarial, contratos prendarios e hipotecarios). Mediante la aplicación de este módulo, el tiempo de digitación y edición manual de los documentos ha sido reducido en un 85%; además, esto permite llevar un control más preciso del almacenamiento y búsqueda de dichos documentos.
PROGRAMA DE VISITAS A LAS SUCURSALES La Gerencia General implementó un programa de visitas a la red de sucursales para darle seguimiento al Plan de Negocios de cada agencia, analizar el entorno industrial y competitivo local y conocer de la voz de analistas, asistentes y gerentes de agencias, las necesidades y requerimientos particulares. Las visitas sirvieron para reforzar los valores corporativos, la cultura institucional y alinear todo el personal hacia el logro de objetivos y metas estratégicas.
• Notificador en Caja. Mediante un sistema de mensajería interna adaptado al sistema de tesorería, se ha provisto a las cajeras de un módulo que notifica sobre el estatus legal del cliente que está en ventanilla, además de posibles comisiones pendientes de pago por concepto de cheques devueltos y cualquier otra información que el Oficial de Crédito previamente haya registrado y necesita comunicar a su cliente.
• Sistema intranet. Es un sistema de información interno que utiliza tecnología web y puede ser accesado desde cualquiera de nuestras sucursales; con el mismo se complementa al sistema de administración de cartera permitiendo visualizar toda una gama de reportes operativos y gráficos estadísticos. Estos permiten a cada sucursal y oficial de crédito monitorear su producción en tiempo real y en varias dimensiones. • Se mejoró el sistema de redes y comunicación a nivel regional, incluyendo mayores anchos de banda y adquisición de equipos digitales de comunicación. También se construyó un cuarto de máquinas blindado y bajo estándares internacionales. • Se mejoró el sistema de seguridad de las instalaciones de FONDESA, adecuándolo a los mejores estándares de seguridad bancaria, basada en modernas tecnologías digitales y electrónicas de vigilancia. • Adicionalmente, y para fortalecer la gestión del Departamento de Tecnología, la institución contrató durante todo el año 2006 un experto en telemática con la finalidad de mejorar la seguridad, asegurar la escalabilidad e incrementar la velocidad de la red interna de datos.
• Implementación del buró de crédito interno y de clientes no recomendables. Mediante la incorporación de este módulo se mantiene un registro actualizado de clientes no recomendables, permitiendo al sistema ser capaz de advertir al usuario sobre la situación del cliente al momento de crear una nueva solicitud de crédito.
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MERCADEO POSICIONAMIENTO DE IMAGEN CORPORATIVA Y PARTICIPACION DE MERCADO En el año 2006 se fortaleció la imagen corporativa y el posicionamiento de la marca FONDESA en el mercado se fortaleció a través de una agresiva campaña, titulada “FONDESA, fácil te presta”, la promoción directa de los Oficiales de Créditos en sus zonas de incumbencia y la distribución masiva de un brochure corporativo. Estas iniciativas han aumentado el liderazgo de FONDESA en todo el Cibao y la zona fronteriza con la República de Haití. OTRAS ACTIVIDADES RELEVANTES Otras actividades que se realizaron durante el año 2006 permitieron fortalecer la institución y su presencia en el mercado. Además, les han otorgado a los clientes mayor calidad de servicio, comodidad y seguridad en su relación con FONDESA. A continuación se listan algunos hechos relevantes: FONDO INSTITUCIONAL Como parte de sus logros, FONDESA creó el 1 de abril de 1995 el Fondo Institucional, en el que participan con préstamos empresas y entidades financieras de reconocido renombre nacional. Estos recursos de origen local han permitido consolidar los vínculos comerciales entre la gran empresa y el sector microempresarial de la Región del Cibao, y sirven como contrapartida a instituciones internacionales y gubernamentales para la captación de los recursos necesarios para respaldar el sector microempresarial. COMPRA DE LOCALES FONDESA adquirió dos locales comerciales ubicados en las ciudades de Santiago y La Vega. Esto representa un paso de avance en
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Informe de la Gerencia
la consolidación de los activos institucionales y en la mejoría del servicio a los clientes. ACUERDO DE COLABORACION En el año 2006 se renovó el acuerdo de colaboración financiera con el Fondo para el Financiamiento de la Microempresa, Inc. (FONDOMICRO), Banco Popular Dominicano, Banco de Reservas, y se mejoró sustancialmente el acuerdo estratégico con la Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc.. DONACION APEDI Como parte de la política de fortalecer la base patrimonial de la entidad que le dio origen a FONDESA, la institución donó a la Asociación para el Desarrollo, Inc. (APEDI) la suma de RD$2,000.000.00. PARTICIPACION EN RED DOMINICANA DE MICROFINANCIERAS (REDOMIF) Junto a otras instituciones microfinancieras hermanas, FONDESA participó en la creación de la Red Dominicana de Microfinanzas, con el objetivo de: • Trabajar activamente en el proceso de definición de políticas en el campo microfinanciero. • Mejorar el nivel tecnológico y los sistemas gerenciales de las ONG’s que sirven a las microempresas. • Integrar a todas las instituciones de microfinanzas en un centro de información crediticia (Buró de Crédito). • Desarrollar programas con instituciones para incrementar las fuentes de captación de recursos.
PARTICIPACION DE FONDESA EN EL MERCADO Y LA INDUSTRIA Durante el 2006, una parte del personal gerencial de FONDESA participó en diferentes foros nacionales e internacionales; en cada uno de ellos defendió objetivos amplios de políticas en el mercado y la industria, como son: • Alentar el desarrollo dinámico y sostenido del sector microempresarial y el bienestar general de las familias de bajos ingresos, garantizando el acceso crediticio permanente y apoyo financiero a largo plazo a dichos sectores. • Promover el fortalecimiento global del sistema financiero dominicano, principalmente de la industria microfinanciera y de la Red que nos agrupa. • Apoyar el mercado del microcrédito enfatizando en la profundización financiera, bancarización de las mayorías populares y en la reducción de la brecha de acceso al crédito entre las grandes empresas corporativas, por un lado, y las microempresas y familias pobres por el otro.
con nuestros diversos asociados estratégicos: clientes, directores, empleados, proveedores de recursos, las comunidades locales, la sociedad en su conjunto y el medio ambiente. MEJORA DE LA IMAGEN FISICA DE LAS AGENCIAS: A los fines de fortalecer la gestión de servios, particularmente para ofrecerles mayor comodidad a los clientes, FONDESA mejoró y estandarizó la imagen corporativa de sus sucursales en toda la Región del Cibao. ADMINISTRACION DE RIESGOS La gestión en el 2006 produjo un fortalecimiento del área de Administración de Riesgos que encaró la importante tarea de velar por el cumplimiento de las políticas y normas crediticias de FONDESA, así como la estandarización de los procesos de créditos. Se observó un incremento del volumen de negocios con una mejor calidad de cartera y una mayor productividad de la fuerza de ventas.
• Democratizar el acceso a los créditos, haciendo de la gestión microfinanciera una actividad incluyente de las grandes mayorías dominicanas. MICROFINANZAS CON RESPONSABILIDAD SOCIAL Durante la gestión en el 2006, FONDESA ha combinado su crecimiento rentable con la responsabilidad social corporativa, que alude a un modelo estratégico de gestión microbancaria que contempla los impactos económicos, sociales y ambientales derivados de nuestra actividad microfinanciera. En consecuencia, implica el compromiso renovado con la comunidad, el entorno y
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Perspectiva
l
a perspectiva en el mercado financiero
Los cambios experimentados en el mercado
dominicano muestra una clara
meta de FONDESA pueden estar sugiriendo
tendencia hacia el incremento de la
reformulaciones operativas y metodológicas
competencia entre nuevos y tradicionales
en nuestro programa de crédito que nos
operadores financieros, sean estos formales,
garanticen servir con mayor eficiencia e
semiformales e informales, por el control del
impacto a los clientes.
gran mercado potencial que representan las microempresas, cuyo universo lo integran
Estamos confiados en que la salud financiera
más de 360 mil unidades.
de FONDESA nos permitirá en los años venideros contar con un apoyo más decidido
El nuevo ambiente de los negocios
del sector privado local a través de sus
microfinancieros no sólo estará matizado
préstamos al Fondo Institucional y líneas
por la rivalidad entre los operadores, sino
de crédito bancarias, y de instituciones
también por nuevas ofertas de productos
internacionales de financiamiento
y servicios, y una mayor participación del
comprometidas con el desarrollo de este
Gobierno a través de PROMIPYME.
sector microempresarial que crece cada día, y que es el mayor empleador de la República
En este entorno más complejo, FONDESA se
Dominicana.
enfocará en encontrar las nuevas maneras de crecer sostenidamente con una cartera
Por otro lado, FONDESA abrirá negociaciones
sana y construir ventajas competitivas
con nuevos proveedores de recursos
sostenibles, concentrándose en localidades
provenientes de países europeos, como el
pequeñas y apartadas, aprovechando las
Banco Europeo de Inversiones (BEI).
oportunidades que representa el mercado microempresarial urbano y rural en la Región
En esta nueva fase, los mercados urbanos y
del Cibao de la República Dominicana.
rurales serán abordados por FONDESA con una estrategia de masificación, expansión
El dinamismo y crecimiento del sector
regional y crecimiento sustancial de la
financiero nacional demandará cambios e
cartera de préstamos.
innovaciones en múltiples niveles. En este sentido, la Junta de Directores de FONDESA pondrá especial énfasis en mantener el debate sobre el modelo de negocios de FONDESA que nos exige el nuevo entorno y la competencia en los mercados financieros dominicanos.
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Perspectiva
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El posicionamiento estratégico proyectado para el 2007 supondrá un mayor volumen de cartera (RD$460.0 millones), una mayor profundidad y alcance de mercado al llegar a 17,591 clientes con créditos vigentes, y mejores indicadores del desempeño operacional de la cartera con una mora de
2%, una recuperación de un 99.9% de los préstamos, alta rentabilidad de la cartera de préstamos, y una muy buena imagen institucional de FONDESA por la aceptación y calidad de sus productos y servicios (Gráficos Nos. 17,18, 19, 20 y 21 ).
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Perspectiva
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Informe de los auditores externos
KPMG
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Hagakure
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
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Informe de los Auditores Externos
Islam Rum`s glance. Centro Le贸n, externos Santiago Informe de los auditores
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¿Por qué un Premio Nobel de la Paz a las Microfinanzas y al Grameen Bank? El enfoque microbancario de Muhammad Yunus
“Queremos hacer negocios con los que no tienen
El “Banquero de los Pobres”, como se le dice
nada”, ha dicho Muhammad Yunus, creador del
a Yunus, descubrió que la felicidad de mucha
Grameen Bank.
gente dependía de módicas sumas de dinero,
e
a veces de un dólar, para poder iniciar una actividad artesanal con la que pudieran vivir dignamente. l Doctor en economía, Muhammad
Yunus, fue merecedor del Premio Nobel
Con una visión sorprendente ha dicho que
de la Paz 2006. Con este Nobel el profesor
“los pobres sí pueden asumir el reto porque
Yunus ha recibido más de 50 premios
son muy listos, si no lo fuesen ¿cómo podrían
internacionales.
sobrevivir ante tantas dificultades?”.
Yunus fundó el Grameen Bank en el año
“Queremos hacer negocios con los que no
1976 en Bangladesh. Este banco sin fines
tienen nada”, ha proclamado.
de lucro se especializa en operaciones microfinancieras y otorga créditos de
El Dr. Muhammad Yunus, ha dicho que el
pequeños montos a personas muy pobres,
sistema financiero sólo ofrece sus servicios
principalmente mujeres. Por ello, también se
a una parte muy reducida de la población
le llama el “Banquero de los Pobres”.
mundial.
El Grameen Bank inició sus operaciones con
Enhorabuena el Premio Nobel de la Paz al
una lista de 42 socias y US$27.00.
Dr. Muhammad Yunus y al Grameen Bank. Este tributo a las microfinanzas representa
Hoy tiene más de cuatro millones de clientes
una esperanza de paz en el mundo en que
muy pobres, siendo el 96% mujeres. Su
vivimos, y un serio compromiso social para
cartera excede los US$500 millones de
las instituciones que, como FONDESA, aún
dólares y unas 12 mil personas laboran en
siguen apostando a los microempresarios y
este banco. El 100% de los niños del Grameen
familias de bajos ingresos.
va a la escuela, la calidad de vida de las
66
Danza de Shiva, fabricación acero y concreto moldeado,4 mts. x 4 mts. diámetro, 2000. Boulevard Paseo de las Artes, Avenida 27 de Febrero, Rep. Dom.
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias66-67 66-67
socias se ha elevado por encima del nivel
Como tributo al profesor Yunus, FONDESA
de pobreza, las viviendas han mejorado,
quiere exponer su enfoque sobre
disponen de programas de salud y nutrición
temas microbancarios verdaderamente
infantil; y las socias han superado el
revolucionario, utilizando sus propias
analfabetismo, lo que convierte al Grameen
palabras, y para quien los pobres no han
Bank en una empresa social.
permanecido invisibles.
En Grameen Bank no existe ninguna garantía
Por considerarlo de especial interés, se
de por medio, pero la recuperación de
reproducen los principios bancarios del
los créditos es de un 99%. La metodología
Grameen Bank, del cual Yunus es su fundador
solidaria del Grameen se ha replicado en más
y presidente. Su enfoque, sin dudas, desafía
de 80 países del mundo.
los paradigmas bancarios convencionales.
El fundador del Grameen Bank afirma que los
Este artículo introduce el trabajo, el
bancos tradicionales no conceden préstamos
pensamiento y la actividad bancaria
a aquellos que no pueden ofrecer garantías, y
realizada por el profesor Yunus.
ello genera un círculo vicioso de pobreza.
A continuación se exponen estas ideas:
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La pesada Carga del prestamista La gente pobre sufría mucho porque no podía
Grameen Bank no puede hacer eso; el banco
llegan los bancos y dicen que los pobres no
Nosotros seguíamos diciendo: no subestimen
no puede prestar dinero a los pobres”.
son solventes.
a las personas y su capacidad de hacer cosas.
Y él le preguntó “¿Por qué no?”
encontrar dinero salvo que se lo pidiera a
Puede que sean pobres, pero eso no quiere ¡Qué vergüenza! Nunca dicen que los
decir que no tengan sueños. Puede que
El banquero explicó: “Porque el Grameen
ricos sean insolventes, a pesar de que
sean analfabetas, pero no son estúpidas;
Bank no puede prestar dinero sin una
repetidamente mantienen registros de
son personas inteligentes, lo que pasa es
Cuando pides dinero a un prestamista, tu
garantía y esta gente no tiene un aval; esta
impagos”.
que nunca han tenido la oportunidad de
vida queda completamente a su merced,
gente es insolvente”.
usureros, a prestamistas particulares.
demostrarlo”. No necesitamos garantías para hacer
ya que te exprimen hasta la muerte para sacarte todo lo que pueden; establecen unas
Así que esta fue la primera vez que Yunus se
condiciones tales que es imposible escapar a
enfrentó con la palabra solvencia.
su mortal carga, a la mortal carga individual.
negocios.
Grameen: un banco que desafía las normas bancarias.
“Los bancos convencionales necesitan “Los bancos convencionales salen a buscar a
garantías; nosotros no necesitamos garantías
“El Grameen Bank es diferente porque
Yunus y la locura de fundar un banco para
los más ricos para prestarles dinero. Nosotros
para hacer negocios.
desafía las normas y principios básicos
los pobres hace 30 años.
buscamos a los más pobres. Esta es una
existentes en la banca. El principio básico de
lección que he aprendido de la banca: no
Lo primero que hicimos fue echarlas a la
la banca convencional es: cuanto más tengas
¿Qué es el Grameen Bank? , ¿a qué se
tengo la menor idea de por qué los bancos se
basura; no las necesitamos porque los pobres
más puedes conseguir.
dedica?, ¿por qué es tan diferente de los
niegan abrir sus puertas a la gente que más
no tienen nada, y si pides garantías ellos no
otros bancos comerciales?
necesita el dinero”.
podrán acudir a ti.
Es muy sencillo: si tienes grandes cantidades de dinero, grandes cantidades
“Cuando buscaba la licencia de operación,
¿Por qué preocuparse tanto por el tema de
Otra cosa que hicimos: si quieres pedir
de propiedades, obtienes grandes sumas
las autoridades me dijeron que era una
las garantías?
dinero convencional, incluso si te aprueban
de dinero del banco, de modo que tendrás
un préstamo y te dan la fecha en que
mucho más. Por tanto, una vez que cuentas
“Traté de explicarle que los pobres no podían
recibirás el dinero, te harán firmar un papel
con un principio como este, el banco
locura permitirme fundar un banco para pobres”.
obtener dinero, que si le devolvían el dinero,
tras otro: papeles verdes, papeles azules,
prestará dinero a la persona más importante,
Su razonamiento era muy simple, el
el banquero podía darse por satisfecho, lo
papeles blancos, firmas, sellos, timbres”.
más adinerada y más rica.
argumento del gobierno era muy simple,
más importante es que nos paguen y que
decían: “Bien, tenemos muchos bancos en el
porqué preocuparse tanto por el tema de las
Un cambio radical en los paradigmas
El Grameen Bank invierte este principio.
país y nos dan muchos problemas porque los
garantías.
bancarios.
lo devuelven, y es un problema, no podemos
Si alguien ahora en el mundo, si alguien
“En esto consisten todos esos papeles: así
que cuanto menos tienes, más atractivo
sustentar esta situación”.
dijera que los pobres no son solventes, yo
que son sus instrumentos legales.
nos resulta para hacer negocios. Si no
podría decir: alto, mientes; no sabes nada
En Grameen Bank los miramos y los tiramos
tienes nada, tendrías el mayor crédito:
porque yo lo he demostrado.
a la papelera. No necesitamos documentos;
es un principio tan sencillo pero nos hace
todo lo que necesitamos saber es cómo
absolutamente diferentes.
ricos que piden dinero a estos bancos nunca
Las autoridades bancarias me dicen:
El Grameen Bank parte del principio de
“¿Quieres crearnos más problemas fundando un banco para pobres?”. ¿A quién le prestamos el dinero?
Son muy solventes, son mucho más solventes
hacer transacciones entre el prestatario y el
que los ricos de Bangladesh. Porque los ricos
prestamista; y, si no, nos dedicamos a otra
Hemos creado un sistema contrario al
que piden préstamos por grandes cantidades
cosa.
establecido: tienes muy poco, te dedicamos
de dinero a los bancos importantes del país nunca los devuelven, y aún así los bancos van
No queremos involucrar a los abogados,
el gerente de un banco al que acude para
detrás de ellos para darles más dinero.
no queremos involucrar a los tribunales,
solicitar dinero en calidad de préstamo para prestárselo a los pobres. Cuando Yunus inicia la conversación con el Gerente del banco este le dijo “no, el
68 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias68-69 68-69
mucha atención; si no tienes nada, aún te
Ahora sigamos una conversación de Yunus con
Premio Nobel de la Paz
dedicamos más.
no queremos involucrar a la policía, no
La forma como descubrimos todas nuestras
Aquí, los pobres que piden cantidades
queremos involucrar a nadie. Por lo tanto,
normas y procedimientos es la siguiente:
diminutas de dinero devuelven
el Grameen es un banco sin documentos
cada vez que tenemos que solucionar
religiosamente cada peso sin fallar; y luego
jurídicos.
un problema miramos a los bancos convencionales y vemos cómo lo hacen;
Premio Nobel de la Paz
69 4/14/07 4:39:12 PM
porque todos los bancos convencionales
el tarro para que crezca, solamente se
Tenemos derechos humanos: derecho al
siquiera pequeña, en relación con el
funcionan del mismo modo, es un mismo
desarrollará en esta medida. Por tanto, ¿es
trabajo, derecho a la alimentación, derecho
problema de la pobreza?
modo de abordar cada problema.
culpa de la semilla? No, tú has plantado la
a la vivienda, derecho a la salud. Entonces,
mejor semilla posible. Entonces ¿de quién es
si consigo un crédito podré dirigir mis
El mayor perjuicio que se le ha causado a
Así es que nos enteramos de qué es lo que
la culpa? ¿Es culpa del árbol? No, lo ha hecho
esfuerzos hacia el cuidado de mis hijos,
la población pobre, es hacerle caso omiso,
hacen, hacemos todo lo contrario y de esta
lo mejor que ha podido; sólo podía crecer lo
hacia la generación de mis ingresos y avanzar
ignorarlos en el plano de la sociedad y la
manera nos convertimos en el Grameen
que creció.
de forma que pueda solucionar mi derecho
economía.
Bank”.
al trabajo, mi derecho a la alimentación, mi Entonces, ¿dónde está el problema?
Saber cómo se hacen las transacciones bancarias.
derecho a la vivienda, mi derecho a todo lo
Sin embargo, estudios económicos confirman
demás.
que la población pobre constituye un
El problema está en la base donde plantas
mercado latente para el consumo masivo de
el árbol, porque necesitaba mucho más
Y sigo sosteniendo que si alguien me pide
“Los bancos convencionales necesitan
espacio, mucho más fondo. Pero no se lo
que priorice los derechos, yo pondría el
garantías y te harán firmar un papel tras
dimos, solamente le dimos este poco.
derecho al crédito como el primer derecho;
La gran base de la pirámide social
porque es donde todo comienza. A partir
proporciona oportunidades de crecimiento
otro. Nosotros no necesitamos garantías. En
bienes y servicios.
Grameen Bank no necesitamos documentos,
Del mismo modo, los pobres son como el
de ahí puedo expandirme, puedo soltar mi
para el sector productivo y un extraordinario
todo lo que necesitamos saber es cómo
bonsái: pueden tener la mejor semilla, todas
energía y todo lo demás”.
foro para la innovación. Este gran mercado
hacer las transacciones entre prestatario y
las capacidades del mundo, pero la sociedad
prestamista”.
solamente les da este espacio medido, esta
potencial ha permanecido invisible durante Por un mundo sin pobreza.
mucho tiempo.
“Simplemente un préstamo es para que
Si todo lo anterior es tan obvio y relevante,
otra persona pueda obtener los medios y las
por qué esa gran población no ha sido
oportunidades que ustedes y yo tenemos.
considerada, atendida e incluida al mundo
oportunidad limitada, por lo que solamente La gente no debería ir al banco.
llegarán a crecer ese poquito”.
“Todos los bancos convencionales realizan su
A los pobres se les puede prestar y son
actividad de un modo determinado. Nosotros
mejores pagadores.
lo hacemos de otro modo, decimos: la gente
Si podemos lograr un mundo sin pobreza,
no debe ir al banco, es el banco el que debe
“Nosotros seguimos diciendo: no subestimen
el único lugar donde la veríamos la pobreza
ir a la gente, por lo que nuestro personal
a las personas y su capacidad de hacer las
seriá en un museo de la pobreza. Muy pronto
está siempre yendo a las aldeas para cerrar
cosas. Puede que sean pobres, pero eso no
se crearán museos de la pobreza para
operaciones en la puerta de los hogares de
quiere decir que no tengan sueños.
mostrar cómo era el mundo y lo crueles que
los prestatarios, continuamente, de modo
Cuando uno aprecia que la morosidad, es
eran nuestros sistemas, que permitieron que
que no tengan que venir a la oficina, y esto
decir, la no devolución de los créditos que
otros seres humanos sufrieran de este modo
le resulta muy cómodo a las mujeres de
reciben, es un porcentaje más pequeño que
sin que tuvieran ninguna culpa.
Bangladesh. Hacer las operaciones en su
la morosidad de la banca normal, de la banca
propia casa, todo se hace donde viven”.
que conocemos, evidentemente aquella
Ese día seremos culpables ante los ojos de
utopía se convierte en una realidad.
nuestros hijos y nietos, quienes visitarán ese
Los pobres son como un bonsái.
museo y se preguntarán por qué permitimos Los pobres son mejores pagadores que los
“Los pobres son como un bonsái, ese plantas y crece solamente un poquito. No
Pobreza en la base de la pirámide.
El crédito: un derecho humano.
crece más, pero se parece al árbol original
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias70-71 70-71
Citando a C.K. Prahalad: ¿Qué estamos
que puedes ver en el bosque, ese árbol
Afirmó que la concesión de un crédito
haciendo con respecto a la gente más pobre
gigante; pero el bonsái es sólo esto...
debería aceptarse como un derecho humano.
del mundo?
“Hay un objetivo que es que esos créditos
¿Por qué, con toda nuestra tecnología,
Yo diría que si coges la mejor semilla del
se dirigen a los pobres, para erradicar la
conocimientos de administración y negocios,
árbol más alto del bosque y la pones en
pobreza.
somos incapaces de hacer una contribución,
Premio Nobel de la Paz
FONDESA: microfinanzas con rentabilidad social En sus 25 años de existencia, FONDESA ha beneficiado a más de 40,000 microempresarios y familias de bajos ingresos con necesidades de créditos. Asimismo, ha extendido su impacto social al canalizar de forma eficiente recursos por un monto global acumulado de RD$1,300 millones hacia el pujante sector informal de la economía dominicana. superar la pobreza mediante el trabajo productivo y digno.
que eso sucediera”.
ricos”.
pequeño árbol que pones en un tarro, que
70
económico.
FONDESA ha logrado un extraordinario retorno y rentabilidad social en estos 25 años, al crear 41,013 empleos nuevos y fortalecer otros 84,659 que ya existían de forma precaria. Este gran aporte a la sociedad en la generación de empleos constituye el principal aporte histórico y valor agregado de FONDESA al desarrollo de los sectores productivos microempresariales, los cuales son actualmente las principales
Premio Nobel de la Paz
71 4/14/07 4:39:13 PM
macroempleadoras de la República Dominicana; al generar en su conjunto aproximadamente un millón de empleos productivos. Los altos niveles de retorno y rentabilidad social de las inversiones microfinancieras en las microempresas, indica claramente que estamos ante la presencia de un mercado y una industria de los más dinámicos de la economía dominicana. Hoy la decisión de premiar con el Premio Nóbel de la Paz al Doctor Muhammad Yunus, llamado “El Banquero de los Pobres”, habla de la relevancia mundial de las microempresas y las microfinanzas. Como expresó el Comité Noruego que entregó el Premio Nóbel al profesor Yunus: “Cada individuo en la Tierra tiene el potencial y el derecho de vivir decentemente. Yunus y el GrameenBank han demostrado que hasta los más pobres de entre los pobres pueden trabajar para salir adelante, y por ello Yunus ha afirmado que la pobreza no la crean los pobres, sino el sistema”. La actividad microbancaria de FONDESA durante un cuarto de siglo ha comprobado que las microfinanzas facilitan a las familias pobres oportunidades económicas y trabajo decente. FONDESA ratifica su compromiso con el desarrollo de las microfinanzas de manera que mujeres y hombres de las zonas rurales y urbanas de la República Dominicana tengan la oportunidad de utilizar su talento para
72 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias72-73 72-73
Premio Nobel de la Paz
“ Toy”, fabricación acerocon cubierta de polímero difractivo y concreto moldeado, 3.5 mts. x 4 mts. Diámetro, 2000. Boulevard “ Paseo de las Artes”, ave. 27 de febrero, Rep Dom.
73 4/14/07 4:39:17 PM
74 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias74-75 74-75
Equipo de Trabajo
75 4/14/07 4:39:27 PM
Oficina Principal
Lacey Jiménez
Personal de Apoyo
Personal de Apoyo
Gerente General
Elvis Pérez
Arlín Cordero
Digna Hernández
Quilvio Jorge
Yulissa Sánchez
Gerentes
Steffanie Ortega
Sucursal Moca
Gerente
Eddy Rey Pérez
Marilenny Tavárez
Gerente
Claudio Antonio Mejía
Juan Lantigua
Jennifer Estrella
Freddy Villar
Oficiales de Crédito
Arismendys Álvarez
Fátima Almonte
Oficiales de Crédito
Juana Contreras
Ilsa Silverio
Benito Filpo
Rafael Antonio Méndez
José Luis Moronta
Gladys Taveras
Xiomara Torres
César Camacho
Rafael Reyes
Julio Alexander Ruíz
Personal de Apoyo
Sucursal La Vega
Leuris Almánzar
Cinthia Hernández
Gerente
Personal de Apoyo
Administración de Riesgo
Humberto Martínez
Brenda de la Cruz
Estafeta Cotuí
Ojilves De Núñez
Oficiales de Crédito
Elizabeth Guzmán
Oficial de Crédito
Auditora Interna Elizabeth González
Estafeta Fantino
José Rafael Muñoz
“El excelente equipo de trabajo de FONDESA
cosntituye el principal activo institucional y trabajó sin
Marlon Ramón Reyes
Encargado de Sistema
Juan Pablo Castillo
Estafeta Bonao
José Agustín Suero
Manuel David Mena
Juan Antonio Cruz
Gerente
Roberto Castro
Personal de Apoyo
Omar Pimentel
Personal de Apoyo
Soporte Técnico
Brunilda Severino
Oficiales de Crédito
Yuberki Rosa Jiménez
Eduardo Bruno
Evelin Abréu
Jordy Capellán
Reynaldo Almonte
Ursula Monegro
Marlon Rosario
Estafeta Salcedo
Personal de Apoyo
Gerente
Keylin Ortíz
Elías García
Oficiales de Crédito
Sucursal Dajabón
Pedro Pichardo
Gerente
Roberto Rodríguez
Alberto Recio
Sucursal Mao
Allendy Ozoria
José Rosario
Oficiales de Crédito
Gerente
Amaurys Polanco
Lorinley Domínguez
Francisco Brito
Vicente Beltré
Geury Alberto Solano
Alberto Pontier
Gregorio Gómez
Oficiales de Crédito
Personal de Apoyo
Armelio Cuevas
Enerio Rivas
Juan Carlos Amarante
Lucila Roque
María Vólquez
Personal de Apoyo
José Popa Pérez
Fidel Domínguez
Jenny Cepeda
Antonio Almonte
Estafeta Cienfuegos
Fausto Caba
María de los Ángeles
Personal de Apoyo
Gerente
Elvio Cruz
Félix Antonio Cepeda
Dulce Minaya
Juan Marino Sena
Miguel Reyes
Awilda Fernández
Raudaliza Minier
Oficiales de Crédito
José Rafael Cabrera
Sucursal Puerto Plata
Sucursal San Francisco
Francisco Travieso
Gerente
Gerente
Valerio Báez
Claudio Ramírez
Alberto Peña
Estafeta Las Matas
Melvin Pichardo
Oficiales de Crédito
Oficiales de Crédito
Gerente
Encargada de Recursos Humanos
Juan David Baez
Juan Carlos Rojas
Santo Pérez
Ana Karina Mencía
Domingo García
Angel Martínez
Oficiales de Crédito
Asistente de Recursos Humanos
Johan de León
Personal de Apoyo
Juan Junior Pimentel
Kismeridis Alcántara
Rafael Gómez
Johanna Muñóz
Brautinlon Vargas
Oficiales de Crédito
Orquidania Ruck
Tomás Cabrera
Personal de Apoyo
Juan Carlos Arias
descanso durante todo el año, para continuar
Wilkin Reyes
Encargado de Bóveda
Personal de Apoyo
Estafeta Sosúa
Yorkis Morel
Onil Metz
Gerente
Personal de Apoyo
María Cristina Cruz
Eduard Vásquez
Estafeta Esperanza
Josefina Almonte
Lissette Santana
Oficial de Crédito
Gerente
Jorge Franklin Espinal
José Gabriel Ortega
Angely Michelén
Eladis Batista
Carmen Julia Fernández
Estafeta Pekín
Personal de Apoyo
Personal de Apoyo
Flérida Trinidad
Gerente
Thaidi Valenzuela
Orquidia Díaz
Olga Núñez
Andrés García
Sofía Estévez
Oficiales de Crédito
Estafeta Jarabacoa
Elizabeth Hernández
Saúl Martínez
Gerente
Solange Cruz
Milton Martínez
Edward Ortíz
Olga Lidia Rodríguez
Jaime Bueno
Oficial de Crédito
Sara Peña
Víctor Martínez
Abelardo Canela
obteniendo resultados sostenibles”.
Quilvio Jorge
76 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias76-77 76-77
Gerente General
Equipo de trabajo
Equipo de Trabajo
77 4/14/07 4:39:31 PM
Reconocimiento a la Excelencia
• EDDY REY PEREZ
• FRANCISCO TRAVIESO
• EDWARD ORTIZ
• CINTHIA HERNANDEZ
Gerente de Negocios, Santiago
Anlista de Crédito, Santiago
Gerente Estafeta, Jarabacoa
Asiatente Administrativa, Fantino
Por su alta entrega, espíritu de sacrificio,
Por su excelente productividad en
Gerente con excelente calidad de cartera y
Mejor Asistente Administrativa.
identificación institucional y excelente servicio al
número de clientes, monto colocado y
cumplimiento de sus metas.
Por su dedicación al trabajo y excelente calidad
cliente.
calidad de la cartera.
• ARISMENDY ALVAREZ
• MARIA VOLQUEZ
Encargada de Plataforma de Crédito, Santiago
• BRUNILDA SEVERINO
Coordinador de Sucursales, Santiago
Anlista de Crédito, Santiago
Por su dedicación, colaboración e identificación
Asistente Administrativa, La Vega
Supervisor efectivo que observa a los analistas
Por su excelente productividad en número de
institucional.
Mejor Asistente Administrativa.
en acción y le proporciona una retroalimentación
clientes, monto colocado y calidad de la cartera.
de servicio al cliente.
• CARMEN JULIA FERNANDEZ
Por su dedicación al trabajo y
• ANGELY MICHELEN
específica y útil.
excelente calidad de servicio al cliente.
• JUAN MARINO SENA
Asistente legal, Santiago
• CLAUDIO MEJIA
Anlista de Crédito, Santiago
Por su dedicación, colaboración e
• MEJOR OFICINA: FANTINO
Gerente Sucursal Fantino
Por su excelente productividad en número de
identificación institucional.
Claudio Mejía Nolasco, Gerente
Mejor gerente y líder de equipo.
clientes,monto colocado y calidad de la cartera.
identificación institucional.
José Luis Moronta
• SOFIA DEL CARMEN ESTEVEZ
Cinthia Hernández
• SANTO PEREZ
Cajera, Santiago
Juana Concepción Contreras
Gerente Sucursal, Las Matas de Santa Cruz
Por su excelente gestión en caja.
Rafael Reyes Evangelista
Por su excelente ejecutoria, entrega e
• ROBERTO RODRIGUEZ
Gerente con mejor productividad al frente
Anlista de Crédito, Santiago
de la sucursal nueva de Las Matas de Santa Cruz.
Mejor oficial de crédito del año. Por su elevado rendimiento, calidad de cartera y excelente servicio al cliente.
78 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias78-79 78-79
Reconocimiento a la Exelencia
Reconocimiento a la Exelencia
79 4/14/07 4:39:34 PM
Anexos
80 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias80-81 80-81
81 4/14/07 4:39:45 PM
ANEXO I
Sector Microempresarial Dominicano en Cifras
Datos Generales del Sector Número de microempresas 348,525 Tasa de crecimiento del sector microempresarial 1.7% Mano de obra empleada 877,590 Aporte a la Población Económicamente Activa (PEA) 29.4% Participación de la mujer 51.2% Aporte a la población ocupada dentro de la PEA 29.0% Características de las Microempresas % Urbanas 60.2 Rurales 39.2 Comerciales 47.1 Servicios 28.0 Industriales 24.8 Unipersonales 46.3 Con dos Trabajadores 28.1 Con 3-10 Trabajadores 12.8 Con 11-50 Trabajadores 4.4
Fuente : FONDOMICRO
82 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias82-83 82-83
Anexos
ANEXO II Resumen Estadístico
Al 31 de diciembre del 2006
Micro y Pequeña Empresa 2001 2002 2003 2004 2005 2006 Número de préstamos otorgados 3,095 4,216 5,878 6,246 7,063 11,065 Número de préstamos vigentes 3,367 4,240 5,263 5,647 6,452 10,422 Monto total de préstamos (RD$) 107,949,032 144,114,477 158,507,246 206,240,041 240,666,747 383,859,742 Monto promedio por préstamo (RD$) 34,879 34,183 26,966 33,000 34,074 34,691 Cartera afectada (mayor de 30 días) 7,697,517 9,099,060 8,180,717 9,750,066 9,909,788 12,391,685 Cartera crediticia vigente (RD$) 91,820,764 118,575,595 126,685,616 160,188,379 190,202,750 314,501,254 Indice de atraso (mora mayor 30 días) 2.7% 2.0% 2.0% 1.9% 1.9% 1.6% Beneficiarios Directos Empleos creados 2,527 2,779 Empleos fortalecidos 5,730 6,303 Total beneficiarios directos 8,257 9,082 Total beneficiarios indirectos 37,156 40,869
3,280
3,702
4,318
6,530
6,907
7,501
9,711
11,973
10,187
11,203
14,029
18,503
45,841
50,413
61,728
Anexos
74,012
83 4/14/07 4:40:04 PM
ANEXO III
ANEXO IV
Estados de Resultados 2002 - 2006 En RD$
Ingresos: Intereses y Comisiones Otros Ingresos Incobrables Legalizaciones Donaciones Ingresos Ajuste Cambiario Otros TOTAL DE INGRESOS
2002
2003
40,204,877 54,150,553
2004
Relación del Número de Créditos, Colocaciones, Recuperaciones y Cartera por mes Año 2006
2005
2006
67,453,901 80,839,739 112,873,493
366,109 226,958 224,067 238,286 211,237 721,943 697,011 1,255,266 2,297,895 3,599,389 85,200 10,000 5,000,000 - - 3,367,477 3,086,433 - 187,116 66,880 3,928,955 5,681,200 6,541,037 13,263,772 3,073,357 48,674,561 63,852,155 80,474,271 96,826,808 119,824,356
Gastos: Gastos Operativos Gastos Financieros Reserva para Incobrables Gastos Ajuste Cambiario TOTAL GASTOS RESULTADO NETO
84 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias84-85 84-85
Anexos
15,939,957 20,024,968 26,166,415 34,963,995 63,642,078 13,873,670 18,524,991 24,964,012 25,977,733 25,953,045 2,500,000 1,260,387 308,074 578,763 3,080,174 6,822,263 32,219,648 9,914,717 - - 39,135,890 72,029,994 61,353,218 61,520,491 92,675,297 9,538,671 (8,177,839)
19,121,053 35,306,317
27,149,05
Meses
Número de Colocaciones Recuperaciones Préstamos (RD$) (RD$)
Cartera (RD$)
Enero
517
22,946,800
18,248,320
194,760,613
Febrero
573
24,363,210
18,507,908
200,480,327
Marzo
791
28,879,205
22,457,224
206,839,386
Abril
690
24,669,985
17,782,118
213,753,260
Mayo
831
29,769,325
19,733,833
223,917,552
Junio
946
29,797,920
20,112,942
233,668,499
Julio
954
31,704,490
21,476,981
243,922,654
Agosto
1,153
36,275,330
21,644,145
258,557,627
Septiembre
1,071
37,059,905
22,158,488
273,459,044
Octubre
1,216
41,533,230
24,032,532
290,960,473
Noviembre
1,293
40,228,737
26,328,463
304,881,059
Diciembre
1,030
36,631,605
26,370,167
314,501,254
Total
11,065
383,859,742
258,853,121
314,501,254
Anexos
85 4/14/07 4:40:19 PM
ANEXO V
ANEXO VI
Plazo Promedio y Rotación de Cartera 2002 - 2006 En RD$
2002 2003 Monto Colocado
144,114,477
158,507,246
2004 206,240,041
Relación Mora por Antigüedad de Saldos Diciembre, 2006
2005 240,666,000
Meses
2006 383,859,742
118,575,595
126,685,616
Enero’06
160,188,379
190,202,750
Febrero
314,501,254
Marzo Abril
Rotación Préstamos
1.22%
1.25%
1.29%
1.27%
Mayo
1.22%
Junio Julio
Plazo Promedio
10 meses
10 meses
190,202,750 194,764,148 200,483,862 206,839,386 213,753,260 223,917,552 233,668,499 243,922,654 258,557,627 273,459,044 290,960,473 304,881,059 314,501,254
Diciembre’05
Saldo de Cartera
Cartera
9 meses
9 meses
Agosto
10 meses
Septiembre Octubre Noviembre Diciembre
Meses
Cartera
1-30
%
31-60 %
Mora Total Monto 7,327,491 9,936,108 9,834,564 8,503,856 8,837,154 8,870,143 9,248,452 9,226,004 9,600,892 10,027,942 10,700,890 10,750,716 11,026,354 61-90
%
Mora > de 30 días
% 3.9 5.1 4.9 4.1 4.1 4.0 4.0 3.8 3.7 3.7 3.7 3.5 3.5
91-120
Monto 3,676,132 5,822,164 5,005,177 4,225,183 4,352,584 4,606,744 4,678,685 4,647,294 5,009,750 5,222,052 5,558,345 5,499,432 5,071,147 %
121-180
% 1.9 3.0 2.5 2.0 2.0 2.1 2.0 1.9 1.9 1.9 1.9 1.8 1.6 %
181-360
%
361 y más
190,202,750 2,750,754 1.4 1,184,434 0.6 442,321 0.2 258,200 0.1 291,629 0.2 408,822 0.2 405,437 Enero’06 194,764,148 4,113,943 2.1 2,109,920 1.1 943,357 0.5 471,712 0.2 574,480 0.3 911,972 0.5 810,722 Febrero 200,483,862 4,829,387 2.4 1,632,229 0.8 785,806 0.4 413,281 0.2 471,022 0.2 886,653 0.4 816,187 Marzo 206,839,386 4,278,673 2.1 1,258,077 0.6 636,083 0.3 431,939 0.2 448,179 0.2 778,312 0.4 672,593 Abril 213,753,260 4,484,570 2.1 1,292,373 0.6 561,275 0.3 392,005 0.2 536,287 0.3 813,677 0.4 756,967 Mayo 223,917,552 4,263,399 1.9 1,271,356 0.6 713,562 0.3 389,093 0.2 559,812 0.3 855,668 0.4 817,254 Junio 233,668,499 4,569,767 2.0 1,349,519 0.6 624,929 0.3 446,927 0.2 498,529 0.2 885,129 0.4 873,652 Julio 243,922,654 4,578,709 1.9 1,265,683 0.5 636,284 0.3 381,713 0.2 541,225 0.2 871,137 0.4 951,251 Agosto 258,557,627 4,591,142 1.8 1,455,420 0.6 626,368 0.2 477,459 0.2 530,016 0.2 870,021 0.3 1,050,467 Septiembre 273,459,044 4,805,889 1.8 1,526,178 0.6 706,958 0.3 406,439 0.1 585,777 0.2 902,271 0.3 1,094,429 Octubre 290,960,473 5,142,545 1.8 1,476,121 0.5 839,442 0.3 521,544 0.2 629,060 0.2 923,307 0.3 1,168,871 Noviembre 304,881,059 5,251,284 1.7 1,314,183 0.4 774,879 0.3 570,979 0.2 653,810 0.2 977,156 0.3 1,208,425 Diciembre 314,501,254 5,955,207 1.9 1,409,758 0.4 795,338 0.3 588,835 0.2 730,018 0.2 878,133 0.3 669,064 Diciembre’05
86 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias86-87 86-87
Anexos
Anexos
% 0.2 0.4 0.4 0.3 0.4 0.4 0.4 0.4 0.4 0.4 0.4 0.4 0.2
87 4/14/07 4:40:34 PM
ANEXO VII
ANEXO VIII
Número, Monto y Mora por Escala de los Préstamos Diciembre, 2006
Escala
Cantidad
%
Monto (RD$)
Relación del Número de Créditos, Colocaciones, Recuperaciones y Cartera Afectada por Mes Año 2006
Meses
Monto Mora %
(RD$)
%
No. De Cartera Clientes General
Cartera Afectada Monto
%
0
4,689,464
1
459,074
1,102
11
10,001 - 20,000
3,284
32 28,772,024
20,001 - 30,000
1,938
19 31,984,041 10 1,454,494 13
30,001 - 40,000
1,265
12 29,548,349
40,001 - 50,000
433
50,001 - 80,000
1,212
80,001 - 100,000
347
3 25,105,643
100,001 - 200,000
545
5
200,001 - 250,000
110
1 17,746,542
6
522,014
250,001 - 500,000
138
1 35,539,801 11
500,001- 800,000
31
800,000-1,000,000 Más de 1,000,000
9 1,756,618 16
Diciembre’05
6,452
190,202,750
41,983,406
22.07 1,899
Enero’06
6,587
194,764,148
58,590,200
Febrero
6,653
200,483,862
Marzo
6,798
Abril
5
541,587
5
0 13,621,893
4 167,482
2
9
0 6,676,488
2
0
8
0 7,463,123
2 71,407
4 13,449,244 12
9 1,236,126 11 4
511,858
5
51,316,507 16 1,892,080 17 8
535,854
5
48,588,372 15 1,855,527 17
51
MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias88-89 88-89
Anexos
10,422
100 314,501,491 100
11,004,172
Mora Monto
%
%
4
1
88
>30 días Clientes Monto
- 10,000
TOTAL GENERAL
Cartera afectada
100
9,909,788
5.21
7,327,491 3.85
30.08 1,123 17,281,788
8.87
9,936,108 5.10
58,892,490
29.38 1,155 17,370,982
8.66
9,834,565 4.91
206,839,386
52,028,881
25.15
959 11,106,987
5.37
8,503,856 4.11
7,018
213,753,260
54,765,876
25.62 1,017 11,246,455
5.26
8,837,154 4.13
Mayo
7,317
223,917,552
54,268,121
24.24 1,046 11,568,142
5.17
8,870,143 3.96
Junio
7,687
233,668,499
57,821,973
24.75 1,088 12,135,322
5.19
9,248,452 3.96
Julio
8,061
243,922,654
54,657,324
22.41 1,087 11,719,120
4.80
9,226,004 3.78
Agosto
8,617
258,557,627 61,113,289
23.64 1,103 12,144,818
4.70
9,600,892 3.71
Septiembre
9,134
273,459,044 63,200,328
23.11 1,184 13,081,407
4.78
10,027,942 3.67
Octubre
9,682
290,960,473 71,440,549
24.55 1,220 13,393,103
4.60
10,700,890 3.68
Noviembre 10,291
304,881,059 70,682,880
23.18 1,200 13,531,115
4.44
10,750,716 3.53
Diciembre 10,422
314,501,254 73,844,248
23.48 1,015 12,391,685
3.94
11,026,354 3.51
Anexos
89 4/14/07 4:40:49 PM
ANEXO IX
ANEXO X
Préstamos Vigentes por Actividad Diciembre, 2006
Estructuras de Fondos de Préstamos y Líneas de Créditos Al 31 de Diciembre del 2006
Cartera Afectada
Actividad Cantidad Monto % Atrasado
%
4.9
Manufactura
427
20,050,178
6.4
543,293
> 30 días
613,703
%
Servicios
2,517
69,465,717
22.1
20.1
2,566,693 20.7
Comercio
3,323
122,514,012
39.0
4,542,031
41.2
4,877,685 39.4
2,045,177
18.5
3,546,095 28.6
Consumo
2,377
44,168,423
14.0
Vivienda
1,035
32,149,269
10.2
551,060
5.0
122,713
1.0
Agricultura
438
17,048,433
5.4
680,490
6.2 336,090
2.7
Pecuaria
305
9,105,461
2.9
453,300
4.1 328,706
Total General 10,422
314,501,493
Tasa de
Aprobado
Utilizado
(RD$)
(RD$)
interés anual (%)
897,943
897,943
1%
1985
30 años / 8 años período de gracia
Banco Popular Dominicano 1992
25,000,000
25,000,000
1 año renovable
12%
FONDOMICRO
1993
45,000,000
10,000,000
1 año renovable
13.5%
Préstamos de Empresas
1996
81,120,109
81,120,109
1 año renovable
16%
2004
25,000,000
10,818,539
7 años, incluye
PROMIPYME
100.0 11,026,354
100.0
Corporación Zona Franca
2004
50,000,000
14.5%
un año de gracia 50,000,000
5 años, pago
8%
Industrial de Santiago, Inc.
a término
Banco de Reservas
2004
40,000,000
1 año renovable
19%
Banco Nacional
2006
15,000,000
3 años, cuotas
12%
2.7
Plazo
Monto
Privadas
Monto
BID 2,211,003
Año
5.0
Fuente
12,391,685 100.0
500,000 -
de la Vivienda (BNV) Fondos Propios
136,366,169
136,164,663
Total de Fondos
418,384,221
314,501,254
mensuales
Fondos disponibles al 31 diciembre, 2006
90 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias90-91 90-91
Anexos
103,882,967
Anexos
91 4/14/07 4:41:05 PM
ANEXO XI Instituciones que nos han apoyado
ANEXO XII Organigrama General
ORGANISMOS INTERNACIONALES • Agencia para el Desarrollo Internacional (USAID) • Banco Interamericano de Desarrollo (BID) • Fondo Multilateral de Inversiones (FOMIN) • Interamerican Foundation (AIF) • Sociedad Cooperativa Ecuménica para el Desarrollo ( OIKOCREDIT) • BLUEORCHARD • Banco Holandés (FMO) • Unión Europea - Proyecto de Desarrollo Rural Integrado de la Línea Noroeste (PROLINO) • Agencia Española de Cooperación Internacional (AECI) INSTITUCIONES FINANCIERAS LOCALES • Banco Popular Dominicano • Banco de Reservas • Asociación La Previsora de Ahorros y Préstamos • Programa de Promoción y Apoyo a la Micro, Pequeña y Mediana Empresa (PROMIPYME) • Fondo para el Financiamiento de la Microempresa (FONDOMICRO) • Asociación Cibao de Ahorros y Préstamos EMPRESAS PRIVADAS • Corporación Zona Franca Industrial de Santiago, Inc. • Empresas E. León Jiménes • Hoyo de Lima Industrial • Tapas Antillanas • Envases Antillanos • Grupo M • Manuel Arsenio Ureña, C. x A.
92 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias92-93 92-93
Anexos
Anexos
93 4/14/07 4:41:23 PM
ANEXO XIII Comités de Trabajo de la Junta
94 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias94-95 94-95
Anexos
Comité Ejecutivo Cristian Reyna T. Carlos Fondeur V. Juan Mera Navi Lantigua Comité de Crédito Externo Fernando Puig Juan Mera Juan Carlos Ortíz Carlos Fondeur V. Navi Lantigua Comité de Recursos Humanos Cristian Reyna T. Carlos Fondeur V. Navi Lantigua José Luis Rojas Comité de Auditoría Interna Juan Mera Luis Pimentel Carlos Fondeur V. Navi Lantigua Comité Administración de Riesgo Yolanda Guzmán Navi Lantigua
Maniel, fabricación Bronce y Madera, 1993.
95 4/14/07 4:41:35 PM
Red de Sucursales
SANTIAGO Restauración No. 127 esquina Jácuba, Santiago Telf. (809) 226-3333 Fax: (809) 247-9544 E-mail: fondesa@fondesa.org PEKIN Ave. Circunvalación No. 420 Plaza Fernández Módulo No. 108 Santiago Telf. (809) 583-0319 CIENFUEGOS Calle No. 1 Cienfuegos Telf. (809) 575-6966 DAJABON Calle Duarte No. 59 Dajabón Telf. (809) 579-8513 Fax: (809) 579-1746 PUERTO PLATA Ave. 27 de Febrero esquina Juan Laffite No. 32 Puerto Plata Telf. (809) 586-6588 Fax: (809) 586-2868 LA VEGA Calle Duvergé No. 29 esquina García Godoy La Vega Telf. (809) 573-0433 MOCA Calle Nuestra Señora del Rosario No. 68 Moca Telf. (809) 578-4646 Fax: (809) 578-7090 MAO Calle Mella No. 44 Mao Telf. (809) 572-2322 JARABACOA Mario Nelson Galán Plaza Ramírez, Módulo 208 2do. Nivel Jarabacoa Telf. (809) 573-0433
96 MEMORIA ANUAL 2006 FONDESA Elias96-97 96-97
COTUI Calle Duarte No. 75 Cotuí Telf. (809) 585-3937 FANTINO Calle Duarte esquina Mauricio Báez No. 38 Fantino Telf. (809) 574-8209
Bismarck Victoria El doble instinto de artista y pensador: la serenidad cosmopolita de una obra.
Texto de: Carlos Francisco Elías.
la pedantería del artista haga muda su obra, porque Más que el tiempo, la obra busca una personalidad
el artista que demasiado conceptualiza de modo
atemporal, que trasciende a la propia memoria, porque
estéril, opaca la ejecutoria de su obra y se convierte
en su espacio tiene un código de lenguaje propio y
en “personaje” que compite con el resultado final
altivo.
de su trabajo. Afortunadamente, Bismarck Victoria maneja estos asuntos con la discreción del que alguna
SALCEDO Calle Hermanas Mirabal casi esquina Calle Duarte Salcedo Telf. (809) 577-4107 BONAO Calle Duarte, Sector el 90 Centro Plaza Bonao Módulo No. 5 Bonao.
Creo que no se trata tampoco, justo es aclararlo, que
Nacido en 1952 en Santiago
vez asimiló unos que otros conceptos de sabiduría
de los Caballeros, República
milenaria: su orientalismo práctico le lleva a entender
Dominicana, Bismarck Victoria
esa zona en la que algunos artistas, aún tienen mucho
ha sido un artista con una
que aprender en clave de humildad creadora.
delirante vocación diasporera,
Un talante de doble instinto, artista y pensador, en
porque siendo insular de
este caso no es lo que de lejos luce, en todo caso: es
nacimiento, barruntó y se
la constatación de que obra y pensamiento no tienen
aferró, en la tendencia que
distancias y que como las circunferencias concéntricas,
tiene todo el que reflexiona
si la tienen, se rigen por el mismo centro: una noción
cuando el mar cubre el
de equilibrio humano, que retrata con sosiego el alma
horizonte, a un cosmopolitismo
de un artista, visionario y militante del mundo interior.
esencial, vital y humano, que le ha permitido ser en nuestros
LA SENSORIALIDAD PARA UNA VISIÓN DE DIASPORA EN
días, uno de los contados
BISMARCK VICTORIA.
artistas dominicanos cuya formación y visión de la obra construida, le coloca en una especial dimensión
“Develar el misterio”, pero ante todo mirar, recrear
foránea, con extremada valoración distinguida.
la mirada, buscar en los lenguajes humanos, Babel existente para la fascinación, contrario al fatídico
SAN FRANCISCO DE MACORIS Calle Castillo casi esquina 27 de Febrero Telf. (809) 725-2773 ESPERANZA Ave. María Trinidad Sánchez No. 7 Esperanza LAS MATAS DE SANTA CRUZ Calle Duarte No. 57 B Telf. (809)-579-1998 SOSUA Calle Eugenio Kunthard esquina Gregorio Luperón No. 1 Los Charamicos, Sosúa. Telf. (809) 571-4751 LOMA DE CABRERA Calle Sotero Blanc No. 67 Loma de Cabrera, Dajabón Telf. (807) 579-4024 IMBERT Calle Hermanas Mirabal No. 10 Imbert, Puerto Plata Telf. (809) 581-2299
EL TALANTE DE ARTISTA Y PENSADOR.
designio bíblico. Los lenguajes hacen los puentes de la vida y su gran pizarra: es el mar.
En la historia del arte dominicano post moderno, la
Un artista no asume la diáspora como un culto al
tendencia ha sido que nuestros artistas cada vez más,
sacrificio, lo hace porque necesita nutrirse de los
se alejan del universo de la reflexión, para que la obra
lenguajes y la cultura producida, no importa en que
realizada surja por una suerte de “milagro” esforzado,
punto marcado por la brújula: allí donde el legado
un azar gracioso que no amerita planteamiento previo
humano hizo hábitat y grafía, allí donde la huella
ni reflexivo. Las obras realizadas no necesitan de una
perceptible, primigenia, dejó papirus para leer, allí
teorización de parte del artista, porque ellas deben
el artista debe llegar si pretende hacer un proyecto
hablar solas con el mundo interior de los espectadores
de trascendencia plasmado en una obra abarcadora,
y espectadoras, en ese territorio el artista es un
de significación universal. Lo universal es un mosaico
espectador más, sin lugar a dudas.
diverso, amplio, extenso, gigante, esa riqueza
Para Max Heidelberg ese doble instinto definía al
contagiante la produce el hecho cultural con su sello
artista que ejecutaba la obra y la reflexionaba con un
plural.
torrente de autenticidad, pero al mismo tiempo tenía
Como salidos de sus tibios úteros, se lanzan a los
la inteligencia de abstraerse y volar por encima de la
aviones adivinando otras geografías, buscando palpar
misma.
otros contornos y otras experiencias humanas. Son una
Ninguna de estas afirmaciones niega la relación
avalancha, nutrida de caracteres y necesidades, un
tangencial entre el discurso estético del artista
azar perpetuo mezclado con el efecto de conocer y
y la obra misma, encontraremos entonces en los
aprender, hacer una experiencia humana y artística que
planteamientos del mismo, una radiografía del
permitiera crear visiones y oportunidades de expresar
pensamiento discretamente cercana, a postulados que
un talento.
dieron origen a la obra.
Pero en Victoria existe otro enfoque de la diáspora y en
Este criterio, sin embargo, no es una regla inflexible,
su enfoque particular no se le puede adjudicar aquel
en el ejemplo que nos ocupa, el de Bismarck Victoria,
sello que cada vez más se hace confuso y de ghetto,
es posible una aplicación porque sus ideas estéticas han
que imposibilita crear una dimensión ligera y fresca de
sido expresadas en largas conversaciones no sobre su
mente, que está relacionada con la ilusión y aventura
obra misma, sino sobre el arte en general.
que implica el cosmopolitismo, espacio al que Victoria
En otras palabras, en la terminación de su obra,
pertenece, por ilusión y búsqueda.
criterios para la factura y sus razones de presencia en
Cuando me refiero a este tema, les recuerdo que
el espacio urbano, el artista expresa con claridad sus
escribo sobre un escultor cuya ambición por el espacio
principios y motivaciones.
urbano desborda la falta de interés de un Estado como
Bismarck Victoria
97 4/14/07 4:41:37 PM
el Dominicano, huérfano en proyectos de Arte Público,
En el año 2004, hacia el mes de Julio, Bismarck
cuyas arcas miran hacia lo feo, porque otra pedagogía
Victoria haría otra travesía hacia un reto a su talento y
no entiende, castigar la utopía es mejor, desconocer
disposición para mostrar una vez más los conocimientos
el talento es mejor, sepultarlo, para luego fingir que
que le acreditan como un brillante escultor y artista.
alguna vez lo rescató, en culto ostensible más a la
El séptimo simposio se desarrolló en Changchun del 25
necrofilia que a la biofilía, según Eric Fromm.
de Julio al 5 de Septiembre del 2004, bajo el título: “
En los últimos tiempos, voces de la diáspora de los
Amistad, Paz y Primavera”, en el parque mundial de las
Estados Unidos han otorgado, por voz individual,
esculturas de Changchun, 270 escultores de más de 109
definiciones lastimeras sobre la diáspora que tienen
países se dieron cita allí y crearon, al final, en un juego
más que ver con actitudes resentidas que con la
fabuloso entre tiempo, materia, obra y despedida, 315
imaginación y el esfuerzo para hacer un espacio aquí en
esculturas.
el país, porque los espacios no se regalan, se trabajan
Para un ser cuya noción de la fraternidad internacional
con una convicción y se amplían ganando en el tiempo,
es tan especial, representar en aquel concierto a la
el consenso artístico que genera la obra realizada con
República Dominicana , debió ser extraordinario.
fe y sinceridad.
Sonatas escultóricas, cuyas armonías hacen músicas
Para Bismarck Victoria es evidente que el espacio se
de pupilas, Axis Mundi / Eje Mundo / : pericos ripiaos,
gana con el trabajo, nadie puede reclamar un espacio
compadritos y compinches, letrados de corbatas, gente
que no ha trabajado, sabe que existe una íntima
rural de corazón abierto, los vencidos, los vencedores
relación en términos emocionales entre la ligazón del
temporales, música de campiña, en lo redondo de Axis
desarrollo de su obra y la correlación precisa entre
Mundi / Eje Mundo /, estamos enlazados, porque un
una visión cosmopolita como artista, que valorando
globo entero en el corazón de China Popular, no nos
su origen insular encuentra el justo sendero: la
basta, nuestras ansias de ser más que media isla Axis
autenticidad.
Mundis / Eje Mundo, están ahí, la vida como música
En esta convicción, integrado a esta divisa palmaria, en
difícil, seres postergados subidos en los ejes justiceros
el seguimiento de años que he dado a su obra, confirmo
de Axis Mundis / Eje Mundo /: salmodia anticalmática
que con certeza y claridad Bismarck Victoria ha hecho
para corazones abierto de ilusiones ciegas, inconclusas.
de esas ideas su confianza esencial, pletórica de
Axis Mundi / Eje Mundo / : nos contiene, une todo:
aciertos a lo largo del desarrollo de su notable carrera
continentalismo e insularismos, Axis Mundi / Eje
de artista.
Mundo / : vuelvo a pensar en la música de Haendel, majestuoso, dulce de cuerdas y la escultura en su
AXIS MUNDI, O EL PROYECTO DEL PARQUE DE
brillo, emergiendo, como un salmo de materia y
ESCULTURAS CHANGCHUN, CHINA POPULAR.
presencia, colocada en el trayecto universal de un territorio de bondad oblicua, bitácora de un
Eje Mundo / Axis Mundi, quiero pensar en Haendel, me
dominicano que entre nubes, asfalto, ríos, mares, y
inspira concierto grosso, masa de música continua para
montañas, colocó ese signo que nos distingue y honra
un globo hecho de bronce y acero inoxidable y granito,
en un apartado lugar de la China Popular : Axis Mundi
Eje Mundo / Axis / Mundi, me refiero a una escultura
/ Eje Mundo / : Allí estamos en el concierto del mundo
de Bismarck Victoria colocada en aquel lugar situado
viviente de otras esculturas que en las noches húmedas
al noroeste de Pekín (Beijing ) llamado Changchun que
del parque narrarán sus historias, porque tienen vidas,
en el idioma chino simplificado se leería como “ Larga
Axis Mundi / Eje Mundo / : Aires de Haendel para ejes
Primavera”…
y mundos que lo necesitan, entre la bruma, Axis Mundi
La ciudad fue fundada en 1800 durante la dinastía Qing
/ Eje Mundo / : Se yergue como un globo brilloso,
o Manchú, fue la última de las dinastías chinas.
dorado en sus nanas de tierras y mares, volutas de olas,
7 millones de habitantes pueblan esa región donde
memoria de tanto dolor y alegría al mismo tiempo,
conviven 30 etnias diferentes entre las cuales se
trino de materias y formas, Axis Mundi / Eje Mundo
destacan: los manches, han, hui y mongoles
/ : Mientras Bismarck Victoria, desde la hierba del
De gran influencia arquitectónica japonesa, los
monumento de Santiago, la sueña con Haendel o sin
habitantes de esta ciudad han desarrollado un gran
Haendel, como una criatura lejana y cercana, Axis
espíritu de veneración a la escultura, que se ha
Mundis / Eje Mundo / : Criada para saber que más allá
convertido en un elemento urbano que convive con la
de las fronteras altas y sinuosas, existimos como pueblo
población.
y nación: Axis Mundis /, es todo tan pequeño que todos
El Simposio Internacional de Escultura de Changchun
somos: Axis Mundi / Eje Mundo : y un aire de Haendel
nacería hacia el año 1997 y ha sido apoyado por el
nos hace girar con un orgullo que aún desconocemos,
gobierno municipal de Changchun y el comité nacional
pero el artista es el profeta :
regidor de la creación de la escultura urbana, el Ministerio Nacional de Cultura y el Ministerio de la Construcción de la República China Popular.
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Bismarck Victoria
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