RETA TU FUTURO P OT E N C I A N D O T U P R E S E N T E LI DERA , TRANSFORMA , I M PAC TA
PROGRAMA DE ALTA DIRECCIÓN EN
EMPRESAS FAMILIARES PARA AGENTES DE CAMBIO MODALIDAD PRESENCIAL
El Programa de Alta Dirección para Empresas Familiares está dirigido a los miembros de familias empresarias que buscan convertirse en agentes de cambio capaces de potenciar e identificar como un aspecto clave la dimensión familiar y liderar los procesos de transformación que requieren sus organizaciones. Este es un programa 100% presencial, conciso y que aborda temas claves para la gestión de las empresas familiares desde una mirada técnica e innovadora, así como desde la resolución de casos reales de aplicación práctica, gracias a la participación de docentes nacionales e internacionales expertos en sus campos de acción y alumnos potenciales agentes de cambio de empresas situadas en posiciones de liderazgo en diferentes sectores del mercado.
OBJETIVOS Capitalizar la dimensión familiar como una fortaleza para la generación de valor a largo plazo. Desarrollar agentes de cambio para que lideren las transformaciones indispensables para asegurar competitividad a largo plazo.
DIRIGIDO A Miembros de familias empresarias de Latinoamérica, involucradas o no en la gestión de la empresa, que no estén conformes con el estatus quo y que quieren convertirse en agentes de cambio en sus organizaciones para generar mucho más valor a través de una propuesta de transformación desde una nueva perspectiva.
AGENTES DE CAMBIO ¿Qué significa ser un agente de cambio en una Familia Empresaria? “Un agente de cambio es un individuo que promueve y hace posible una nueva manera de hacer las cosas dentro de la empresa. Los agentes de cambio son "earth shakers", es decir, los que sacan a las personas de su complacencia y para que enfrenten el cambio, además son los que ayudan a las personas a darle sentido a un mundo que ya está temblando". Tomado de Harvard Business School. En estos tiempos turbulentos, de disrupción sin precedentes y ruptura de paradigmas, de incertidumbre e inestabilidad, la transformación organizacional se ha vuelto indispensable no solo para mantener la competitividad, sino incluso para sobrevivir. En dicha coyuntura, en Pacífico Business School, creemos que los abordajes más tradicionales para promover y gatillar liderazgo pueden quedar obsoletos. Necesitamos construir agentes de cambio que desarrollen la valentía necesaria para romper barreras, cruzar fronteras, construir puentes y movilizar diversos grupos y recursos para transformar a la interna.
CERTIFICACIÓN
DIPLOMA DEL PROGRAMA DE ALTA DIRECCIÓN EN EMPRESAS FAMILIARES Certificación digital recibida al concluir con éxito el programa.
Al finalizar el programa y con el cumplimiento de los requisitos establecidos recibirán el diploma otorgado por Pacífico Business School.
DIFERENCIALES
Lorem
APRENDER A MOVILIZAR Espacio en el que aprenderás no solo qué hay que hacer, sino cómo a través de la movilización de los miembros de la empresa familiar lograrás el alineamiento estratégico necesario para liderar los cambios y transformaciones que se requieren.
INCREMENTO DEL VALOR DE LA EMPRESA Accederás a los conocimientos y herramientas técnicas, así como, potenciarás las habilidades directivas que requieras para gestionar la sostenibilidad y la gobernanza de la empresa familiar a fin de incrementar su valor.
COMUNIDAD DE SOPORTE Formarás parte de una sólida red de soporte y aprendizaje conformada por empresarios comprometidos con la sostenibilidad de sus empresas familiares.
PLANA DOCENTE CON PROBADA EXPERIENCIA PRÁCTICA Aprenderás de líderes expertos en la gestión y manejo de empresas familiares a nivel internacional.
APLICACIÓN INMEDIATA A LA EMPRESA Balance entre los conocimientos técnicos y la aplicación práctica e inmediata a la realidad de cada empresa familiar.
PROGRAMA DICTADO POR Escuela de negocios líder de la región y de Perú, reconocida por las principales acreditadoras del mundo.
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CONTENIDO DEL PROGRAMA 1. FUNDAMENTOS
5. PLANNING AGENTE DE CAMBIO
29 de enero 2024 Retos y Ventajas
27 de mayo 2024
Agente de Cambio
Sesiones de Coaching
Gobierno Corporativo
PROGRAMA DE ALTA DIRECCIÓN EN EMPRESAS FAMILIARES
4. ESTRATEGIA, CRECIMIENTO Y TOMA DE DECISIONES
2. CREACIÓN DE VALOR Y DE LA GESTIÓN 04 de marzo 2024 Creación de Valor y Toma de Decisiones Estratégicas Valorización de la Empresa Familiar Family Office
06 de mayo 2024
3. ASUNTOS FAMILIARES 08 de abril 2024 Sucesión y Sostenibilidad Roles y Relaciones
Estrategia y Crecimiento Claves Transformación Decision making
PROFESORES
INVITADOS
Francisco Pinedo
Ian Fry
Co Fundador VALUEX (BVL). Director de Corporaciones de Capital Abierto y de Empresas Familiares. Director de Family Business Lab de Pacífico Business School
Director Ejecutivo en UNE Asesores Financieros
Jorge Echeandía
Leonardo Glikin
Oficial de Gobierno Corporativo para la Sostenibilidad en Integrated ESG
Director en CAPS Empresa & Familia Consultores. Director del Programa de Empresas Familiares de la Universidad Torcuato Di Tella
Martin Bedoya Co-fundador y CEO de Sabbi
Paula Molinari Founder Grupo Whalecom. Profesora de la Universidad Torcuato Di Tella
Álvaro Collas Senior Partner en Kingsley Gate y Mentor en Endeavor
Claudio Rodrigues Head of Tecnology en Banco Ripley Chile
Jose Revilla Co-Founder de Bridge Consultores. CEO en Dale Carnegie Perú
Renzo Berrocal Consultor de Negocios para el Sector Inmobiliario en FRY Consultores
Invitado especial
COACHES Francisco De Cárdenas Chair en Vistage Perú. Miembro del Directorio de IPAE.
José Miguel Gamero CEO, Inversionista, Director Independiente y Asesor de Alta Dirección. Director independiente en la Clínica Javier Prado y Coach Directivo / Chair en Vistage Perú.
Juan Pablo Sanguinetti Country Manager en Whalecom Perú.
INFORMACIÓN CLAVE
INICIO
DURACIÓN
MODALIDAD
29 DE ENERO DE 2024
54 HORAS DE CLASES LECTIVAS
PRESENCIAL
HORARIO 07:45 A 18:00 HORAS
INVERSIÓN US$ 4299*
UNIVERSIDAD DEL PACÍFICO
Informes: Fiorella Miano fn.mianoo@up.edu.pe 960 096 712
Pregunta por los descuentos de inscripción por familia.