PLA EMERGÈNCIA MUNICIPAL / ESTAT D’ALARMA
Guia de consells bàsics a tenir en compte a partir de dimarts 14 d’abril de 2020
INFORMACIÓ ACTUALITZADA A LES 13.30 H DEL 14 D’ABRIL DE 2020
En revisió permanent
Comunicat del Govern Municipal / 12 abril 2020
El Govern Municipal es posiciona en contra de la reducció del confinament El Govern Municipal ha acordat avui fer públic el seu posicionament contrari a la decisió, per part del Govern espanyol, de finalitzar la fase de confinament total i de permetre la tornada al treball en sectors d’activitat econòmica no essencials. El Govern Municipal ha valorat l’impacte que pot tenir aquesta suavització de les mesures restrictives aplicades fins ara, a la llum de les informacions i previsions publicades per l’OMS i científics i científiques de reconegut prestigi. Des del Govern de la ciutat es considera que és una decisió prematura i que pot implicar un increment generalitzat dels riscos de contagi. Com ja s’ha expressat en diferents ocasions al llarg de les darreres setmanes, l’opció més segura és insistir en el confinament total. Per aquest motiu, es fa una crida a la ciutadania de la ciutat a extremar en tot moment les precaucions, a complir rigorosament les normes i consells de les autoritats sanitàries, així com totes aquelles restriccions que segueixen vigents. La Policia Municipal té instruccions d’aplicar amb rigor aquestes normes i denunciar els incompliments que es detectin i que poden comportar sancions de 600 a 30.000 euros.
No pots anar a treballar si... 1
Tens símptomes que puguin estar associats al COVID19 com tos, febre, dificultat per respirar, etc. No pots incorporar-te al lloc de treball fins que es confirmi que no hi ha risc per a tu ni per als altres.
2
Encara que no tinguis símptomes, no pots incorporar-te a la feina durant almenys 14 dies si has estat en contacte amb:
• Familiars i persones que han estat en contacte amb algú que presentava símptomes a una distància menor de 2 metres durant almenys 15 minuts.
• Has estat en el mateix lloc que una persona afectada per coronavirus sense guardar la distància de 2 metres. Has de fer un seguiment per si apareixen signes de la malaltia. Recorda que el període de confinament preventiu està considerat com a situació d’incapacitat temporal derivada de malaltia comú, i que la infecció del coronavirus en la feina està considerada “accident laboral”.
Si et reincorpores a la feina... Quan vagis de casa al lloc de treball
• El consell de l’Ajuntament és portar mascareta sempre que sigui possible.
• Caminant pel carrer, guarda la distància de 2 metres. • Si et desplaces en cotxe, tant en el teu com en el d’empresa, extrema les mesures de neteja. Si sou dos treballadors de la mateixa empresa, podeu anar en el mateix cotxe, però assegura’t que hi aneu una sola persona per fila, mantenint la màxima distància entre vosaltres.
• En els taxis només pot anar-hi una persona a part del conductor/a.
• Si vas en transport públic guarda sempre la distància de seguretat.
Recomanacions per a protegir-te tu i protegir als altres
• Utilitza mascareta i guants i procura no tocar-te els ulls ni la cara. • Renta’t sovint les mans amb aigua i sabó o amb solució hidroalcòholica, sobretot després de tossir o esternudar o si has tocat superfícies que puguin estar contaminades i a l’entrada i sortida de la feina.
• Llença qualsevol resta d’higiene personal a la paperera de forma immediata, sobretot els mocadors d’un sol ús.
• Intenta no utilitzar equips i dispositius d’altres treballadores i treballadors i, si és inevitable, desinfecta’ls abans del seu ús i renta’t les mans immediatament després d’haver-los utilitzat. Respecta la distància de 2 m.
• Si comences a tenir símptomes, avisa als teus companys i companyes
i als teus superiors, extrema les precaucions d’higiene i distància mentre siguis a la feina i contacta immediatament amb el metge de capçalera o amb el telèfon d’atenció al COVID19: el 061 per a informació sanitària o el 112 per a emergències. També pots trucar al 010, d’informació municipal.
• Si tens dubtes sobre les mesures de seguretat, adreça’t a la persona responsable de riscos laborals de l’empresa, al delegat de personal o comitè d’empresa o a la inspecció de treball.
Recomanacions per a l’empresa Reorganització del treball
• Establir i mantenir sistemes de teletreball i treball a distància sempre que sigui possible, determinant l’horari de la jornada, concretant les tasques a realitzar i proveïnt al personal dels mitjans necessaris per dur-les a terme.
• Definir els serveis essencials o mínims i organitzar equips de treball separats per evitar el contagi i garantir la seva disponibilitat.
• Reduir el temps de permanència en el centre de treball al mínim possible. • Reiniciar l’activitat de manera gradual i reassignar tasques. • Reduir el nombre de treballadors i treballadores presents de forma simultània.
• Evitar desplaçaments de treball si es poden solventar a través de videoconferència o trucada telefònica.
• Reduir el nombre de desplaçaments a través de mesures organitzatives i de flexibilitat que permetin disminuir el nombre de dies que cal presència física al centre de treball.
• Si l’espai de treball no permet mantenir la distància de seguretat, l’empresa haurà de fer torns esgraonats, contemplant la redistribució de tasques i/o el teletreball.
Mantenir la distància de seguretat
• El personal de l’empresa ha de mantenir una distància de
2 metres, també en les zones comunes i als vestidors, que han de disposar de guixetes individuals per deixar la roba o llocs separats on deixar la roba de treball i la de carrer.
• Evitar salutacions amb contacte físic, inclòs donar la mà. • S’han d’organitzar els horaris d’entrada i sortida, establir torns i flexibilitat horària per evitar aglomeracions.
• Establir zones d’entrada i sortida diferenciades per evitar l’aglomeració de personal.
• Evitar el fitxatge amb empremta dactilar i substiuïr-lo per un altre sistema. • Fomentar l’ús de les escales en lloc de l’ascensor. • Facilitar els accessos als espais, si pot ser amb sistemes mecànics o deixant, quan sigui possible, les portes obertes.
• Analitzar la distribució dels llocs de treball i organitzar i separar els espais i vies de circulació interiors per garantir que es pot mantenir la distància de seguretat en totes les àrees.
• Quan sigui possible s’establirà una zona de recepció i una zona d’expedició de material separades.
• Les tasques laborals i activitats que
impliquin aglomeracions de persones es reprendran en una fase posterior.
• Es recomana fer les reunions per videoconferència si el centre de treball no té sales on es pugui matenir la distància interpersonal de 2 metres.
• Si és imprescindible fer reunions presencials, han de ser en grups petits, mantenint distància de seguretat i amb mascareta.
• Identificar les tasques en les què serà difícil respectar la distància de
seguretat i buscar solucions com barreres físiques i elements de separació entre persones, modificar la forma d’executar la tasca o l’ús d’equips de protecció individual en funció de l’avaluació de riscos.
• Prohibir les visites externes no relacionades amb la feina. Empreses o establiments oberts al públic
• És recomanable instal·lar mampares o elements de separació per evitar el contacte entre el personal i els clients/es. De plàstic o material similar, que siguin rígids i fàcils de netejar i desinfectar, sobretot en les caixes de cobrament.
• L’aforament màxim ha de permetre complir la distància interpersonal.
S’establiran mecanismes de control d’entrada sempre que sigui possible.
• El temps de permanència a l’establiment ha de ser l’estrictament
necessari i no es poden consumir productes en els propis establiments.
• El públic que espera fora de l’establiment ha de mantenir la distància de seguretat.
• S’ha de facilitar el pagament online o amb targeta.
Mesures sanitàries a l’empresa
• Abans de reprendre l’activitat, l’empresa
ha de fer un pla de contingència identificant el risc d’exposició al virus de les diferents activitats que es desenvolupen i els processos essencials pel funcionament de l’empresa per determinar quin serà l’equip presencial mínim de treballadores i treballadors. Caldrà adoptar les mesures de protecció necessàries en cada cas d’acord amb la normativa aplicable en cada moment i consensuar el pla entre l’empresa i els representants dels treballadors i treballadores.
• És recomanable que, si és possible, tot el personal porti mascareta. • L’empresa facilitarà equips de protecció individual adequats a les feines a desenvolupar quan els riscos no puguin evitar-se o limitar-se per mitjans tècnics de proteccio col·lectiva o mesures en l’organització del treball. Sempre seguint les indicacions del serveis de prevenció o les recomanacions de l’autoritat sanitària.
• Distribuir material informatiu al personal, clients i proveïdors sobre
els protocols d’higiene i seguretat publicades per les autoritats sanitàries.
• Proveir al personal de productes d’higiene, adaptant-se a cada activitat
concreta. En general, sabó, solució hidroalcohòlica i mocadors d’un sol ús.
• Disposar de reserves de productes per fer una neteja reforçada a diari:
sobretot lleixiu i productes de desinfecció autoritzats pel Ministeri de Sanitat.
• Cal disposar de material de protecció, especialment guants i mascaretes, per al personal, sobretot per al sanitari, de neteja i d’atenció al públic.
• S’ha de protegir especialment a les persones vulnerables:
majors de 60 anys, embaraçades, amb malalties cardiovasculars i hipertensió arterial, diabetis, malalties pulmonars cròniques, càncer i immunodepressió.
• Garantir que el personal quedi protegit quan es desplaci a realitzar la seva feina en altres centres de treball d’altres empreses o clients.
• Cal ventilar les instal·lacions periódicament, com a mínim cada dia i més de 5 minuts, i augmentar el nivell de ventilació dels sistemes de ventilació per renovar l’aire més sovint, a més de reforçar la neteja dels filtres.
• S’aconsella mantenir la temperatura del centre de treball entre 23 i 26 graus. • Mantenir en bones condicions els dispensadors de sabó, gel desinfectant, paper, etc. i assegurar el bon funcionament i neteja a fons de sanitaris i aixetes de lavabo.
• S’ha de reforçar la neteja en totes les instal·lacions, especialment en
les zones comuns, les superfícies de treball compartides i aquelles que es toquen més freqüentment com poms de portes i finestres, comandaments de maquinària, taules o ordinadors. El terra s’ha de desinfectar sovint, així com les taules de preparació de comandes i els embalatges abans d’entregar-los a proveïdors i clients.
• S’ha de netejar l’àrea de treball de cada empleat en cada canvi de torn. • L’ús d’eines, equips de treball, material d’oficina, telèfons, etc. serà
preferiblement individual. En cas contrari caldrà descontaminar-los després de cada ús. Evitar traslladar material o equips fora d’un àrea concreta.
• Limitar l’ús dels menjadors i netejar-los a fons després de cada servei. Limitar també la manipulació i consum d’aliments al centre de treball.
• Protegir el personal de neteja, que han de treballar amb mascareta i
guants d’un sol ús, preferiblement de vinil/acrilonitril. En cas de guants de làtex, s’aconsella utilitzar-los a sobre d’un guants de cotó. En acabar la feina, han de rentar-se les mans a fons.
• Els uniformes i roba de treball s’han de col·locar en una bossa i tancar-la
abans d’enviar-la al lloc habitual de rentat. Cal rentar-los a entre 60 i 90 graus.
• Establir protocols per actuar en cas que una persona presenti simptomes en el lloc de treball per tal de protegir-la a ella i a la resta de la plantilla seguint el “Procediment d’actuació per als serveis de prevenció de riscos laborals envers l’exposició al COVID19” del Govern estatal.
• Cada centre de treball, independentment de les seves dimensions, ha de tenir un servei mèdic clarament identificat i format i en col·laboració amb el sistema sanitari públic per poder intervenir ràpidament.
Gestió dels residus
• Separació correcta dels residus. • Es recomana que el paper per eixugar-se les mans o per al compliment de l’anomenada “etiqueta respiratòria” es llencin a papereres amb tapa i, si és possible, accionades amb pedal.
• Tot el material d’higiene
personal (mascaretes, guants làtex, etc.) s’han de llençar al contenidor de la resta.
•
Si un treballador o treballadora presenta símptomes com tos, febre, dificultat respiratòria, etc., cal aïllar la paperera que contingui els mocadors o d’altres productes usats. Aquesta bossa de brossa ha d’introduir-se dintre d’una altra bossa de brossa, tancar-la i dipositar-la al contenidor de la resta.