Juhlavuoden 201 4-2015 asiakaslehti
Ylä-Savon ammattiopisto
Ilkka Pehkonen oppimisympäristössä E Avenuella S. 5
Camilla Karivainio yrittäjäksi isän jalanjäljissä S. 12
Hae nyt kevään 2015 aikuiskoulutuksiin! Sivut 1 0 -11 1
Antti Heikkinen hauskuutti henkilöstö- ja kutsuvierasjuhlassa s. 7
Pääkirjoitus
Hyvä lukija!
Y
lä-Savon ammattiopisto viettää parhaillaan 50-juhlavuottaan virkeänä ja nuorekkaana yläsavolaisena oppilaitoksena. Oppilaitoksemme tarjoaa koulutus- ja kehittämispalveluja eri kohderyhmille. Oletpa nuori tai aikuinen, yrittäjä tai yrityksen kehittämisestä vastaava löydät palveluvalikoimastamme laadukkaita ja tarpeisiisi kohdennettuja palveluita. Olemme myös tästä syksystä alkaen virallisesti osa Yritys-Suomi palveluverkostoa. Tämä tarkoittaa, että sitoudumme tuottamaan yrityskohtaisia koulutus- ja kehittämispalveluja pitkäjänteisesti, palveluiden laadun varmistaen. Toimimme tiiviissä yhteistyössä muiden verkostoon kuuluvien palveluntuottajien kanssa Ylä-Savon yhden luukun -yrityspalveluiden hengen mukaisesti. Muutamme vuodenvaihteessa toimintamme rakennetta, jon-
ka yhteydessä kehitämme toimintatapaamme ja panostuksiamme yrityspalveluiden tuottamiseen. Saat tiedon kaikista meidän palveluistamme ”yhden luukun” kautta, yhdestä puhelinnumerosta. Yhteystiedot löydät lehden ajankohtaissivulta. Tässä lehdessä on kattaus palveluistamme, kaikkea tähän ei valitettavasti kuitenkaan ole saatu mahtumaan, joten ota rohkeasti yhteyttä niin tehdään yhdessä sinun tarpeisiisi soveltuva koulutus- tai kehittämispaketti. Kehittämisterveisin,
Kari Puumalainen, kuntayhtymän johtaja, rehtori
Sisältö
Ylä-Savon ammattiopisto
Juhlavuoden 2014–2015 asiakaslehti
Julkaisija Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä Tuottaja Panu Pöyhtäri Taitto ja ulkoasu Rauni Juutinen Kirjapaino Painotalo Seiska Oy, Iisalmi Painosmäärä 40 000 kpl Lehti jaetaan kaikkiin talouksiin ja yrityksiin Iisalmessa, Keiteleellä, Kiuruvedellä, Lapinlahdella, Pielavedellä, Rautavaaralla, Sonkajärvellä, Vieremällä, Pyhäjärvellä, Pyhännällä ja Maaningalla. Jakelu Itella 2
Pääkirjoitus...............................................................................................................................2 50-vuotisjuhlavuosi ja historiikki....................................................................................3 Yhteishaku, ammatillinen peruskoulutus, vapaat opiskelupaikat ....................4 Oppimisympäristö yrityksen sisällä, E Avenue .........................................................5 Taitajalla on sekä perusteet että niksit hallussaan ..................................................6 Ajoneuvoasentajat saavat oppia hybridiin, yhteistyö Autotalo Hartikainen.....7 Elämänlaatua vanhuuteen Hollannin mallilla ...........................................................8 Tuore yhteistyö lähellä alueen asukkaita ja yrityksiä ............................................9 Aikuiskoulutuskalenteri............................................................................................ 10–11 Camilla kasvaa Vihertaimen johtoon yrittäjän ammattitutkinnossa............. 12 Työkaluja ja itsetuntemusta työnohjaajakoulutuksella ..................................... 13 Osaavaa ohjausta tulevaisuuden tarpeisiin, Parasta palvelua koulutus....... 14 Oppisopimuksella onnistuu! - nuori joustavasti työelämään .......................... 15 Turkki kuosiin pieneläinhuoltamo Tassulassa ....................................................... 16 Rehtori Pentti Väisänen uskoo ammatilliseen koulutukseen .......................... 17 Palvelutarjontaamme......................................................................................................... 18 Ajankohtaiset asiat, nimityksiä, tapahtumia ........................................................... 19 Yhteystiedot, Facebook, Youtube, ilmoittaudu postituslistalle........................ 20
Juhlavuoden päätapahtumia Kuvia tapahtumista netissä osoitteessa http://ysaomarkkinointi.kuvat.fi
kuva Victor Barsokevitsch
Tilaa historiikki lahjaksi ja pukinkonttiin! Mittava Ylä-Savon ammattiopiston 50-vuotishistoriikki on ilmestynyt. Tilaa omasi johdon sihteeriltä: mari.honkanen@ysao.fi tai puh. 040 1778 519.
Opiskelijat tarjoilivat torikansalle kahvia ja munkkeja 3.9.2014 järjestetyssä toritapahtumassa. Torilla tapasimme niin vanhoja opiskelijoita, kaupunkilaisia kuin entistä henkilökuntaakin. Olipa mukava jutustella ja esitellä toimintaamme kahvittelun lomassa!
Kirjan hinta 20 € + mahdolliset postituskulut 7 €. Historiikkia on tarjolla rajoitettu määrä, varmista omasi mahdollisimman pian!
Hingunniemen toimipaikasta Iisalmen torille ihasteltavaksi tuotu Afroditeponi keräsi ylivoimaisesti eniten taputtelijoita ja ihailijoita! Eikä syyttä... Vieraat ohjattiin henkilöstö- ja kutsuvierasjuhlaan opetuskäytössä olevan raskaan kaluston muodostamaa kunniakujaa pitkin. Iinan Kipinät-ryhmä esitti torilla ammatteihin liittyvän esityksensä, joka on laadittu YläSavon ammattiopistolle mittatilaustyönä. Kirjailija, näyttelijä, toimittaja Antti Heikkinen toimi juontajana sekä hauskuutti yleisöä imitaatioillaan sekä laulullaan henkilöstö- ja kutsuvierasjuhlassa 5.9.2014. 3
Haku ammatilliseen peruskoulutukseen 24.2.–17.3.2015.
www.opintopolku.fi Tykkää meistä facebookissa! www.facebook.com/ysao.fi
Lisätietoja yhteishausta www.ysao.fi/hAKU Tekniikan ja Liikenteen ala
Nuorten oppisopimus
n Koneenasentaja, Koneistaja, Levyseppähitsaaja
NOPSO
Kone- ja metallialan perustutkinto n Autonkuljettaja, Yhdistelmäajoneuvonkuljettaja, Linja-autonkuljettaja, Logistiikan perustutkinto, soveltuvuuskoe 12.5.2015 n Ajoneuvoasentaja, Autoalan perustutkinto, soveltuvuuskoe 11.5.2015 n Putkiasentaja, Talotekniikan perustutkinto n Sisustaja, Verhoilu- ja sisustusalan perustutkinto n Maarakennuskoneen kuljettaja Iisalmi ja Kuopio, Rakennusalan perustutkinto n Talonrakentaja, Rakennusalan perustutkinto n Sähköasentaja , Sähköalan perustutkinto n ICT-asentaja, Tieto- ja tietoliikennetekniikan perustutkinto n Leipuri-kondiittori, Elintarvitealan perustutkinto
n suorita tutkinto työssä oppien oppisopimuksella n määräaikainen työsopimus 3 vuodelle n työnantajakorvaukset jopa 1500 €/kk n sopii myös erityisopiskelijoille
Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala n Parturi-kampaaja, Hiusalan perustutkinto, - soveltuvuuskoe 28.–29.4.2015 Luonnonvara-ala Peltosalmi n Maaseutuyrittäjä, Eläintenhoitaja, Maatalousalan perustutkinto n Metsäkoneenkuljettaja, Metsäkoneasentaja, Metsuri-metsäpalvelujen
tuottaja - Haku www.opintopolku.fi kautta Pohjois-Karjalan ammattiopistoon - Soveltuvuuskoe 11.5.2015. (Pohjois-Karjalan ammattiopiston järjestämää koulutusta Ylä-Savon ammattiopiston Peltosalmen toimipaikassa.) Luonnonvara-ala Hingunniemi n Hevostenhoitaja, Ratsastuksenohjaaja
Hevostalouden perustutkinto, soveltuvuuskoe 5.5.2015 matkailu-, ravitsemis- ja talousala n Tarjoilija, Kokki, Hotelli-,ravintola- ja cateringalan perustutkinto
OPSOSTARTTI n oppisopimuskoulutukseen valmistava AMMATTISTARTTI-koulutus n tutustumisjaksot työelämään n yksilövalmennusta ennen oppisopimusta
Tuplaa mahdollisuutesi kaksoistutkinnolla! MAHIS on oppilaitosten yhteistyöverkosto, jossa on mahdollisuus opiskella sekä ammatillisia että lukio-opintoja. Lisätietoja osoitteesta www.mahis.fi MAHIS-opinto-ohjaaja Päivi Vanninen p. 0400 793 126
Ilman opiskelupaikkaa? Alan vaihto mielessä? Tutkinto kesken? Toimi heti ja katso www.ysao.fi/hae, jossa voit hakea ja tiedustella opiskelupaikkoja
Voit hakea opiskelemaan, jos
• et hakenut tai tullut valituksi kevään yhteishaussa • sinulla on ennestään jo jokin tutkinto • opintosi jäivät kesken • opiskelet, mutta haluat vaihtaa alaa • olet vaarassa jäädä työttömäksi
Vapaita opiskelupaikkoja
tällä hetkellä mm. (tilanne 15.11.2014) • Kone- ja metallialan perustutkinto, koneistaja, koneenasentaja, levyseppähitsaaja • Elintarvikealan perustutkinto, elintarvikkeiden valmistaja, josta mahdollisuus suuntautua myös leipuri-kondiittoriksi • Hotelli-, ravintola- ja cateringalan perustutkinto, kokki ja tarjoilija • Verhoilu- ja sisustusalan perustutkinto, sisustaja • Maatalousalan perustutkinto, maaseutuyrittäjä, eläintenhoitaja • Hevostalouden perustutkinto, hevostenhoitaja, ratsastuksenohjaaja
Kysy lisää meiltä! email: etunimi.sukunimi@ysao.fi
Tarjolla lisäksi
n Ammatilliseen koulutukseen valmentava ja kuntouttava
koulutukseen (URA, Valmentava I, erityisryhmä) n Ammatilliseen koulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus (Ammattistartti-ryhmä)
Johtava opinto-ohjaaja Riitta Laamanen, p. 0400 791 029 Opinto-ohjaaja Paavo Härkönen, p. 0400 793 146 Opinto-ohjaaja Ritva Ikonen p. 0400 793 169 Opinto-ohjaaja/Hingunniemi Sari Karvali p. 0400 792 801 Opinto-ohjaaja Terttu Kortelainen, p. 0400 793 374 Oppisopimusasiat Katja Turunen, p. 0400 793 365
Osaavissa käsissä tulevaisuus
Lehtori Tuomo Lahtinen opiskelijoineen jututtamassa E Avenuen tuotantopäällikkö Janne Rautulaa yritykseen rakennetussa oppimisympäristössä.
Suunnittelija Leo Kainulainen (vas.) ja sähköja automaatioalan perustutkinto-opiskelija Ilkka Pehkonen.
Katso video oppimisympäristöstä! www.youtube.com/ysaomarkkinointi
Oppimisympäristö yrityksen sisällä tuo virtaa opiskelijoille ja yritykselle
Y
lä-Savon ammattiopiston sähkö- ja automaatioalan perustutkinto-opiskelijat opiskelevat osan tutkinnostaan E Avenue Oy:lla, jonne on rakennettu sähköalan oppimisympäristö. E Avenue toimii Iisalmen lisäksi Kuopiossa, Ikaalisissa ja Keravalla ja yrityksen päätuotteita ovat erilaiset sähkönjakokeskukset. Toisen vuosikurssin opiskelija Ilkka Pehkonen on ollut mukana sähköalan oppimisympäristön pilottiryhmässä E Avenuella alusta asti. Ilkalle on tehty henkilökohtaiseen opintosuunnitelmaan Nopsa polku, jossa opiskelija etenee opinnoissa perusopiskelijaa hieman nopeammin. Ilkan mielestä opiskelu sekä haastavaa että palkitsevaa ja tähtäin onkin valmistua 2 vuodessa sähköasentajaksi. Aiemmista maatalousalan perustutkinnon maaseutuyrittäjä opinnoista oppisopimuksella hän saa myös hyväksilukuja nykyiseen suoritettavaan tutkintoon. - Suuri suunnitelma on, että jos ensi kesäksi löytyisi hyvä työssäoppimispaikka niin syksyllä 2015 voisin valmistua sähköasentajaksi ja aloittaa samalla automaatioasentajan ammattiopinnot, kaavailee Ilkka. Automaatioasentajan opiskelut vievät onnistuessaan Ilkalta n. puoli vuotta. Lisäksi olisi mahdollisuus tammikuun 2016 alusta käydä Ponssella puolessa vuodessa koneenasentajan opinnot. Ammattitaidon euroopanmestaruus EuroSkills -kilpailut ja ammattikorkeakouluopinnot syksyllä 2016 siintävät tämän aktiivisen nuoren miehen tavoitteissa. Lehtori Tuomo Lahtisen mielestä useamman tutkinnon suorittaminen lyhyessä ajassa on mahdollista yksittäisen opiskelijoiden kohdalla. Vaatimus tälle on, että opiskelija on motivoitunut ja yritykset lähtevät mukaan tukemaan opiskelijan polkua, toteaa Lahtinen. Ilkka on opiskelujen ohella tuntityöntekijänä E Avenuella aamuisin ja iltaisin yrityksen tarpeen mukaan. Tuomo Lahtisen mielestä E Avenue voi tarjota ”uraputken” nuorelle työntekijälle monipuolisissa sähköalan tuotanto-, tarkastus-, suunnittelu- ja myyntitehtävissä.
tiopiston opiskelijoille, E Avenuen oppimisympäristöllä on tärkeä osa opiskelijan ydinosaamisen kannalta, painottaa Tuomo Lahtinen. Lahtisen visoi ihannetilaa, jossa oppimisympäristöissä olisi mukana erilaisia sähköalaan liittyviä yrityksiä. Ylä-Savon ammattiopisto sopi marraskuun 2014 alussa myös Pohjolan Werkonrakennus Oy:n kanssa aloittettavasta oppimisympäristö-yhteistyöstä keväällä 2015.
Yrityskin hyötyy oppimisympäristöstä
E Avenuen tuotantopäällikkö Janne Rautulan mukaan oppimisympäristön tavoitteena on saada tulevaisuudessa heille työtekijöitä, saada opiskelijoille jo opiskelujen aikana käytännön kokemusta sähkökeskusalasta ja tarvittaessa voidaan käyttää opiskelijoita kiireapuna. - Tietoisuuden lisääminen yrityksestä opiskelijoiden keskuudessa ja työvoiman saannin turvaaminen tulevaisuudessakin ovat tärkeitä asioita, painottaa Janne. Tähän asti hyvin sujunutta yhteistyötä Ylä-Savon ammattiopistoon päin Janne pitää yhtenä avaintekijänä E Avenue Oy:n Iisalmen yksikön kehittämissuunnitelmien kannalta. - Oppimisympäristö on myös parhaimmillaan hyvä apuväline työtekijän rekrytointiprosessiin liittyen, valottaa Janne. Vaikka perinteinen rekrytointiprosessi ei edellyttäisi hakijan valintaa niin oppimisympäristö voi tuoda esille jotakin muuta. Pelkät hakupaperit eivät kerro kaikkea, vaan oppimisympäristön kautta E Avenue voi löytää sekä ”helmiä” vaativiin erikoistehtäviin että sopivia työntekijöitä perinteisempään kokoonpanotyöhön. Janne Rautula kannustaa nuoria sähköalalle mm. sen monipuolisuuden takia. Janne on aikoinaan käynyt lukion ja valmistunut ammattikoulusta ja sen jälkeen opiskellut sähkötekniikan insinööriksi. Tällä hetkellä hän opiskelee työn ohessa Johtamisen erikoisammattitutkintoa Ylä-Savon ammattiopistossa ja suosittelee koulutusta kaikille esimiestehtävissä toimiville. Ylä-Savon koulutuskuntayhtymän kehittämishankkeilla on ollut suuri merkitys oppimisympäristöjen rakentamiseen yritysten sisälle. Esim. E Avenuen oppimisympäristön taustalla on mm. Ponssepolku-hanke ja sen jatkohanke moniammatillinen oppimisympäristö Moto-hanke, Osaava ItäSuomi -hanke ja tällä hetkellä yksilöllisillä opintopoluilla työelämään -hanke.
Yrityksen työntekijät työpaikkaohjaajina
Oppimisympäristössä voidaan hyödyntää myös erityisopetuksen näkökulma. Oppimisympäristöön on rakennettu eritasoisia malleja, joita opiskelijat käyvät läpi. Esimerkiksi, jos opiskelijalla on oppimisvaikeuksia niin asia voidaan ottaa huomioon oppimisympäristössä. - Ajatuksena on, että oppimisympäristö alkaa elämään E Avenuella ”omaa elämäänsä”, niin että yrityksen työntekijät toimivat työpaikkaohjaajina ammat-
5
Teksti Panu Pöyhtäri Kuvat Rauni Juutinen
Taitajalla on sekä perusteet että niksit hallussaan
S
uomi on tunnettu vankasta ammattiosaamisestaan. Ammatillinen koulutus on meillä korkealla tasolla, mistä osaltaan huolehtivat Ylä-Savon ammattiopisto sekä Savon ammatti- ja aikuisopisto. Opistot tarjoavat korkealaatuista opetusta monella alalla, mistä merkkinä menestys ammattitaidon SM-kilpailuissa, Taitajassa. Jyri Rahkola osallistui Taitaja-kilpailuun tänä vuonna toista kertaa ja ylsi parinsa Tuomas Tikkasen kanssa hopealle koneenasennuksessa ja kunnossapidossa. Syksyllä 2012 Ylä-Savon ammattiopistossa aloittanut Rahkola opiskelee MAHIS-opintoja, joiden myötä oppilas voi suorittaa kaksoistutkinnon ja yhdistää lukio- ja ammatilliset opinnot. ”Näin jälkeenpäin ajateltuna nuo Taitaja-kilpailut olivat kaikin puolin mukavia kokemuksia. Etenkin tämänkeväinen kisa oli antoisa”, muistelee koneenasennukseen erikoistuva Jyri Rahkola ja jatkaa: ”Lähdin Taitaja-kilpailuun mukaan, kun opettaja kyseli, kiinnostaisiko tällainen mahdollisuus. Harjoittelu on auttanut valmistautumista. Viimekeväistä kilpailua varten saatiin Oulusta lainaan vastaava sähkömoottorivaihdelaatikkoyhdistelmä, jonka parissa treenattiin”.
Jyri Rahkola ja Tuomas Tikkanen Lahden Taitaja 2014 finaalitehtävän kimpussa.
han se hienoa saada Taitajasta maininta ansioluetteloonsa, varsinkin, kun on tullut menestystä”, toteaa kesätöissä aina lokakuulle jatkava nuorimies vaatimattomasti. Lupaavan koneenasentajan tulevaisuuden suunnitelmissa siintävät jo jatko-opinnot: ”Opintojen jälkeen haen todennäköisesti töihin lisäkokemuksen kartuttamiseksi. Armeijakin pitäisi suorittaa. Uskon kuitenkin, että lähden vielä muutaman vuoden päästä opiskelemaan insinööriksi”, toteaa Jyri Rahkola. Vuodesta 1988 järjestetyssä, vuotuisessa Taitaja-tapahtumassa ratkotaan suomenmestaruudet yli 40:ssä lajissa. Kilpailu on tarkoitettu alle 20-vuotiaille ammatillisessa koulutuksessa oleville nuorille. Taitaja-finaaliin valikoituvat koulukohtaisista paikalliskilpailuista ja valtakunnallisista semifinaaleista selvinneet. Taidoista mitellään yli 40 ammattialalla. Taitaja-tapahtuman taustaorganisaatio on Skills Finland ry. Taitaja-tapahtuman ohella järjestetään myös yhdeksäsluokkalaisille suunnattu Taitaja9-joukkuekilpailu ja erityistä tukea tarvitseville opiskelijoille suunnattu TaitajaPLUS-kilpailu. Teksti Republic of Communications Kuva Rauni Juutinen
MAHIS yhdistää lukio- ja ammattiopinnot
”Mietin kumpaan lähtisin opiskelemaan, ammattiopistoon vai lukioon. MAHIS-ohjelma tarjoaa mahdollisuuden yhdistää kummatkin opinnot. Koneenasennus puolestaan valikoitui alakseni siksi, että olin kiinnostunut sähkö- ja metallipuolesta. Koneenasennuksen opinnot ovat olleet monipuoliset; on saanut opiskella metallialan perusteita sekä sähkö- ja automaatiopuolta. Lukio-opinnot vaativat osaltaan lukemista, mutta jokainen päättää kuinka paljon haluaa panostaa opintoihinsa”, Jyri Rahkola kertoo opiskeluvalinnoistaan. Taitaja-kilpailua hän suosittelee asiasta kiinnostuneille opiskelijoille. ”On-
MAHIS-opintoina on mahdollista suorittaa
6
- ammatillinen tutkinto ja lukion oppimäärä sekä ylioppilastutkinto neljässä vuodessa - ammatillinen tutkinto ja ylioppilastutkinto noin kolmessa vuodessa - lähialoilla kaksi ammatillista tutkintoa neljässä vuodessa - laajentaa ja syventää tutkintoa toisen oppilaitoksen opintotarjonnalla
Ajoneuvoasentajat saavat oppia hybridiin
E. Hartikainen Oy:n ja Ylä-Savon ammattiopiston välinen kumppanuussopimus Ammattiopiston koulutusaloista kumppanuussopimuksessa ovat mukana auto-, maarakennus-, kone- ja metalli- sekä kuljetusala. Sopimuksella ja siihen liittyvällä toiminnalla vahvistetaan ammatillista osaamista Ylä-Savossa. Yhteistyömuodot • Työssäoppiminen, ammattiosaamisen näytöt ja tutkintotilaisuudet • Oppimisprojektit ja muu opetuksellinen yhteistyö • Opettajien työelämäjaksot yrityksessä • Työpaikkaohjaajien valmennus, ammattiosaamisen näyttöjen ja tutkintotilaisuuksien arviointiosaamisen varmistaminen • Yhteistyö ammattitaitokilpailuihin valmistautumisissa • Opiskelijaryhmien vierailut • Yrityksen edustajien asiantuntija-alustukset / vierailut • Kansainvälinen yhteistyö ja vaihto-opiskelijat • Muu koulutuksellinen yhteistyö • Markkinointi ja opiskelijarekrytointi
K
eväällä 2014 E. Hartikainen Oy:n ja Ylä-Savon ammattiopiston välillä sovittu kumppanuussopimus tuo yrityksen lähemmäksi opiskelijoita. Ajoneuvoasentajaopiskelijoille yhteistyö konkretisoitui lokakuussa, kun Hondan maahantuojan edustajat järjestivät koulutustilaisuuden autoalan opiskelijoille ja henkilökunnalle. Ammattiopiston autoalan opetuskäyttöön on hankittu uusi Honda Jazz hybridi henkilöauto, jonka saloihin maahantuojan edustajat opastivat opiskelijoita koulutuspäivän aikana. Opiskelijat seurasivat mielenkiinnolla mm. testerin käyttöön ja sähköisiin korjausohjeisiin liittyviä asioita. Autotalopäällikkö Taisto Leinosen mukaan yhteistyöstä on opiskelijalle mm. hyötyä siitä, että opiskelija voi hahmottaa jo opiskeluaikana paremmin millaista yrityksessä olisi työskennellä. - Ajoneuvoasentajan koulutus on hyvä pohjakoulutus korjaamotoiminnan lisäksi varaosa-, myynti-, työnjohtoja maahantuojan erilaisiin työtehtäviin, valottaa Leinonen. - Me pidetään jo voittona sitä, että saamme tuotua järjestelmiä oppilaitoksiin ja näin asiat ovat jo tuttuja, kun opiskelijat tulevat meille työssäoppimaan, sanoo jälkimarkkinointikoordinaattori Pekka Muukkonen. - Olemme nähneet tärkeäksi, että lähdemme yhdessä oppilaitosten kans-
sa markkinoimaan jo peruskouluille autoalaa. Tärkeää on jo siinä vaiheessa saada motivaatiota alaa kohtaan. Joskus näkee miten ysiluokkalaisten silmät oikein kiiluu, kun he pääsevät korjaamon puolelle katsomaan laitteita, innostuu Muukkonen. Teksti Panu Pöyhtäri Kuvat Rauni Juutinen E. Hartikaisen, Hondan maahantuojan ja Ylä-Savon ammattiopiston toimijoita maahantuojan järjestämässä koulutustilaisuudessa.
Autoalan mielenkiinto ja hienous liittyy siihen, että koko ajan oppii uutta”
Ajoneuvoasentaja-opiskejoita ja koulutusvastaava Jari Tossavainen maahantuojan koulutustilaisuudessa autoalan opetustiloissa . 7
Innostuneet hoivayrittäjät tutustumassa Hollannin vanhuspalveluihin. Viihtyisyyttä vanhusten hoitokoteihin luodaan ympäristönsuunnittelun ja taiteen avulla.
Elämänlaatua vanhuuteen Hollannin mallilla
T
ulevaisuuden senioripalvelut -projektin toimintaan kuulunut opintomatka Hollantiin toteutettiin 2.-5.10.2014. Matkaa oltiin projektiin osallistuneiden 12 yrittäjän keskuudessa innolla odotettu ja yhdeksi matkan tavoitteeksi oli asetettu uusien kehitysideoiden saaminen oman yrityksen vanhuspalveluiden kehittämiseen. Hollanti oli valittu matkakohteeksi, koska tiedettiin sieltä löytyvän hyviä esimerkkejä siitä, miten vanhuksille voidaan tarjota elämänlaatua myös elämän viimeisiin vuosiin. Tutustuimme matkalla mm. Amsterdamin kupeessa sijaitsevaan muistisairaiden kylään, Hogeweyn palvelukeskukseen. Hogewey on säätiöpohjalta toimiva kylän muotoon rakennettu vaikeasti dementoituneiden potilaiden palvelukoti. Palvelut ovat monipuoliset: ravintola, puutyöverstas, baari, teatteri, fysioterapia, kauneushoitola, liikuntahuone, musiikkisali, kauppa jakokoushuone. Sisääntulo kylään tapahtuu päärakennuksen kautta, jossa on kulunvalvonta. Sisällä kylässä asukkaat ja kylässä vierailevat voivat liikkua vapaasti pienillä kaduilla, aukioilla, ravintoloissa, kaupassa ja muissa palvelutiloissa. Ajatuksena on se, että dementoituneet voivat parhaiten ja toimivat parhaiten siinä elämäntyylissä, johon ovat tottuneet nuoruudesta aikuisuuteen. Elämäntyylit on huomioitu eri asumisyksiköiden sisustuksessa, päivärytmissä ja ruokailuissa. Tarkan asiakaskartoituksen avulla kullekin potilaalle etsitään sopivaa elämäntyyliä noudattava asumisyksikkö. Elämäntyylit ovat kaupunkilainen, käsityöläinen/ammatti-ihminen, indonesialainen, koti-ihmiset, tyylitietoiset, kulturellit, kristilliset.
taminen ei saa korostua liikaa. Moni apua tarvitseva tarvitseekin huomiota, ei niinkään hoitoa. Luomalla jokaiselle asukkaalle sopivia mahdollisuuksia osallistua talon toimintaan viedään ajatukset pois sairauksista, joita ei voida parantaa (esim. Alzheimer, Parkinson, nivelkulumat). ”Kissa polvella auttaa nivelsärkyyn”. Esittelijänä toiminut, Humanitas säätiön hallituksen puheenjohtaja, professori Hans Becker kertoi värikkäästi Humanitas Akropoliksen toiminnan periaatteista: Taide, hyvä ruoka ja juoma ovat merkityksellisiä vanhuksille. Kyllä-periaate: Lähtökohta on suhtautua vanhusten toiveisiin aina Kyllä-asenteella. Yksilö itse tietää parhaiten sen, mikä on hänelle parasta ja tekee onnelliseksi. Extended family: asukkaan perhe halutaan saada aktiivisesti mukaan vanhuksen elämään.
Kodinomaisuus, asukkaiden yksilölliset tarpeet ja aktiivisen elämän mahdollistaminen huomioitu
Vanhusten hoitokoti täynnä palveluita
Seuraava tutustumiskohteemme oli Humanitas-Akropolis Rotterdamissa. Hoitokotiin astuessa voisi luulla menevänsä hotelliin, tilat ovat avarat, värikkäät ja viihtyisät. Joka puolella on paljon taidetta. Asumispalvelun ja perinteisten vanhuspalveluiden lisäksi talossa on iso, hyvätasoinen ravintola, baari, kauppa, kampaamo, internetcafe ja runsaasti harrastustiloja. Palveluja viedään myös ulos. Akropoliksessa on myös muistojen museo ja puisto, jossa on paljon patsaita ja pieneläintarha. Suuren perheen tavoin asiakkaat, työntekijät, omaiset ja vapaaehtoiset ovat jatkuvassa vuorovaikutuksessa keskenään. Paikka on asukkaiden koti, eikä työntekijöillä ei ole työvaatetusta. Hoi-
8
Tutustuimme myös kahteen maatilojen yhteydessä sijaitsevaan vanhusten päivätoimintaa tarjoavaan yritykseen. Asiakkaat olivat yritysten lähiseuduilla asuvia muistisairaita vanhuksia. Tekemistä ja leppoisaa yhdessäoloa järjestettiin aamu yhdeksästä alkaen. Green care -konsepti oli näissä yrityksissä otettu käyttöön ja monenlaista puuhaa riitti puutarhan- ja eläintenhoidon parissa. Välillä tehtiin yhdessä ruokaa, syötiin ja otettiin nokoset. Yhteistä kaikissa vierailukohteissa oli kodinomaisuus, asukkaiden yksilöllisten tarpeiden huomioiminen ja vanhusten aktiivisen elämän mahdollistaminen. Hollannissa vanhustyö on sallivaa ja antaa vanhuksille mahdollisuuden olla ”pomo” omassa elämässään. Vapaaehtoistyöntekijöitä oli kaikissa vierailukohteissa todella paljon. Hollannissa perinne vapaaehtoistyöhön elääkin vahvana. Vapaaehtoistyön organisoimisesta meillä olisikin paljon opittavaa Hollannista. Tulevaisuuden senioripalvelut –projektin yrittäjät saivat matkalta mukaansa paljon ajattelemisen aihetta ja uusia ideoita. Vanhuksille tarjottavia palveluita voi kehittää oikealla asenteella. Suuria rahallisia panoksia ei aina tarvita. Elämän maku ja kiinnostus ympäristöön säilyy, kun tarjolla on iloista toimintaa, hyvää ruokaa ja ihmisiä, joilla on aikaa. Teksti ja kuvat Terhi Majamaa
Tehty ratkaisu on ennenkaikkea win-win YläSavon ihmisille, joille tätä työtä tehdään”
Snellman kesäyliopiston rehtori Soili on jo yli 20 vuoden kokemuksella henkeen ja vereen vapaan sivistystyön ja elinikäisen oppimisen asiantuntija. Yritykset ja yhteisöt, ottakaa yhteyttä Soiliin yhteistyön merkeissä. Soili Meklin p. 044 746 2841, soili.meklin@ snellmankesayliopisto.fi
Tuore yhteistyö lähellä Ylä-Savon alueen asukkaita ja yrityksiä
Soilin kuva Emmi Arola.
S
Kevääksi 2015 suunniteltuja tai suunnittelun alla olevia koulutuksia
nellman-kesäyliopiston ja Ylä-Savon ammattiopiston syyskuussa sopima koulutussuunnitteluyhteistyö tuo uusia tuulia koko Ylä-Savon koulutustoimintaan. Keskeiset toimijat tässä yhteistyössä asiakkaisiin päin ovat Snellman-kesäyliopiston rehtori Soili Meklin ja koulutuskoordinaattori Sari Partanen sekä Ylä-Savon ammattiopiston koulutussuunnittelija Riitta Turpeinen. Miksi yhteistyötä? Kesäyliopiston Iisalmen toimipaikan uudelleen organisointi lähti liikkeelle, kun toimipaikan suunnittelija Pirjo Mustonen jäi keväällä 2014 eläkkeelle. Haimme osa-aikaista ratkaisua koulutussuunnitteluun ja saimme vinkin palvelun ostamisesta Ylä-Savon ammattiopistolta, kertoo Soili. Soili Meklin näkee sovitussa yhteistyössä ison potentiaalin ja synergiaetuja. – Tietoisuus toiminnastamme lisääntyy ja näymme yhdessä enemmän. Esimerkiksi erityissisältöjä tarvitsevien ammatillisten opiskelevien ryhmiä voidaan mahdollisesti täyttää kesäyliopiston kautta tulevilla opiskelijoilla, kaavailee Soili. Erityisesti Ylä-Savon aluetyöryhmätoiminnan Meklin näkee hyvin tärkeänä, koska siellä on mukana koulutustoimijoiden lisäksi Ylä-Savon yritysten ja kuntien edustajia. Henkilöstökoulutuksiin virittäytyneiden koulutuksentarjoajien on tätä kautta mahdollisuus päästä parantamaan yhteistyötä myös yritys- ja työelämään päin.
Huumetietoutta opetus- ja kasvatusalalle Aika keskiviikko 18.3.2015 klo 9–16, Iisalmi. Kouluttaja Sami Räsänen Monikulttuurinen kohtaaminen; toisesta kulttuuritaustasta olevan ihmisen/perheen kohtaaminen 7h Maahanmuuttajalapsi päivähoidossa 7h Keväällä (huhti-toukokuussa) järjestetään kertauskursseja yliopistojen pääsykokeisiin valmistautumista varten mm. lääke- ja eläinlääketieteelliseen hakeville. Lasten yliopiston suosittu Luonnontiede-/tekniikkaleiri kesäkuun alussa 7–12 -vuotiaille lapsille Sosionomikoulutuksesta arjen ammattilaiseksi - sosiaalialan perusteet (30 op) Savonia. Opinnot alkavat 20.2.2015 ja päättyvät vuoden 2015 lopussa. Avoimia yliopisto- ja ammattikorkeakouluopintoja suunnitteilla myös kesäksi!
Lisätiedot ja ilmoittautuminen www.snellmankesayliopisto.fi, p. 044 746 2852. Koulutuksista kiinnostuneet, ottakaa yhteyttä Riittaan ja Sariin, ideoidaan yhdessä koulutuksia! Riitta Turpeinen p. 040 1778 589, riitta.turpeinen@ snellmankesayliopisto.fi ja Sari Partanen p. 044 746 2852, sari.partanen@ snellmankesayliopisto.fi. Iisalmen toimipaikka, Kirkkopuistonkatu 9, 74100 IISALMI, puh. 044 746 2840.
Kurssitarjontaa ja uutuuksia
Sari Partanen palvelee asiakkaita Snellman-kesäyliopiston Iisalmen toimipaikassa Kulttuurikeskuksella. Kurssitarjonnassa on mm. ammatillista täydennyskoulutusta, avointa yliopisto-opetusta, Savonia amk:n avointa ammattikorkeakouluopetusta, harrastus- ja yleissivistäviä kursseja, ikääntyvien yliopiston luentoja sekä kesällä kielikursseja ja lasten yliopiston toimintaa.
Ylä-Savon ammattiopiston kevään 2015 aikuiskoulutustarjonta
9
Hakeminen ja lisätietoja osoitteessa www.ysao.fi/koulutuskalenteri. Teksti ja kuva Panu Pöyhtäri
.
Aikuiskoulutuskalenteri kevät 2015
Hae netissä ysao.fi/koulutuskalenteri
OpinOvi -ohjaajalta ja NAO-yhteyshenkilöltä tietoa Aikuiskoulutukseen tai yleensä opiskeluun liittyvissä asioissa voi ottaa yhteyttä OpinOvi -palveluun! Sieltä voi kysyä kaikkea aikuiskoulutuksesta oppilaitoksesta, koulutusmuodosta ja koulutustasosta riippumatta. Lisätietoja: Riitta Turpeinen, p. 040 1778 589, riitta.turpeinen@ysao.fi OpinOvi -ohjaaja, NAO-yhteyshenkilö
Lisätietoja koulutuksen sisällöstä kouluttajilta
Yhteystiedot löytyvät kunkin koulutuksen tietojen yhteydestä seuraavien sivujen kalenterista. Sähköpostit löytävät perille osoitteella etunimi.sukunimi@ysao.fi. Kysyä kannattaa mm. koulutusten toteuttamismuodoista. Moni koulutus toteutetaan monimuotokoulutuksena, joten opiskelu on kätevää työn ohessa!
Koulutukseen haku Helpoiten ja vaivattomimmin koulutukseen haet internetissä osoitteessa www.ysao.fi/ koulutuskalenteri. Klikkaa haluamaasi koulutusta ja hae suoraan netin kautta! Työvoimakoulutuksiin hakeutuminen tapahtuu oman kotipaikkakunnan Työ- ja elinkeinotoimistossa työvoimakoulutuksen hakulomakkeella. Lisätietoja hakemisesta saat Työ- ja elinkeinotoimistosta sekä oppilaitokselta.
Oppisopimus
Oppisopimus on nuorille ja aikuisille hyvä ja joustava vaihtoehto hankkia ammattitaito ja suorittaa perus-, ammatti-tai erikoisammattitutkinto työn ohessa. Työssä oppimista täydennetään tietopuolisilla opinnoilla. Koulutusaikaan ja koulutuksen sisältöön vaikuttavat opiskelijan aikaisempi koulutus ja työkokemus. Lisätietoja www.ysao.fi/oppisopimus.
LYHYTKURSSIT, lisätietoja kouluttajilta ja www.ysao.fi/koulutuskalenteri
Koulutus
Ajankohta
Hakuaika
Lisätietoja
Hätäensiapukurssi 8 h, Iisalmi, Kuopio, Joensuu
Jatkuva haku (Non Stop)
Kysy lisää!
Veli-Pekka Markkanen 040 177 8565
Matkailun turvallisuuspassi - MATUPA Kuopio/Iisalmi
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Kaj Jääskeläinen 0400 792 826
Tulityökortti
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Veli-Petteri Pehkonen 0400 798 528
Työturvallisuuskortti 8 h (ei amp-merkintään)
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Veli-Petteri Pehkonen 0400 798 528
3 pv ennen testiä
Leila Moilanen 0400 792 846
Anniskeluasiakirjatesti 27.11.2014, 12.2., 2.4., 7.5., 11.6.2015 klo 18.30
2 pv ennen testiä
Leila Moilanen 0400 792 846
Muoviputken hitsaus- ja asennuskoulutus 4 pv, Kuopio
Hygieniaosaamistesti 27.11.2014, 12.2., 2.4., 7.5., 11.6.2015 klo 17 27.1. – 30.1.2015
20.1.2015
Kari Julkunen 0400 793 121
Muoviputken hitsaus- ja asennuskoulutus 4 pv, Iisalmi
24.11. – 27.11.2014
Kysy paikkoja!
A-korttikoulutus
Jatkuva haku (Non Stop)
Mervi Hakulinen 040 1798 167
e-Kurssit: Word, Excel tai PowerPoint 2010 perus- ja jatkokurssit
Jatkuva haku (Non Stop)
Mervi Hakulinen 040 1798 167
Muut kahden illan atk-koulutukset: katso www.ysao.fi/koulutuskalenteri
Koulutus
Mervi Hakulinen 040 1798 167
Ajankohta
Hakuaika
Lisätietoja
Johtamisen erikoisammattitutkinto
15.1.2015 – 27.5.2016
15.12.2014
Heli Pironetti 0400 792 798
Yrittäjän ammattitutkinto
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Johanna Ehnqvist 0400 799 830
Yrittäjän ammattitutkinto, ympäristöliiketoiminnasta kiinnostuneille yrittäjille
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Johanna Ehnqvist 0400 799 830
Tekniikan erikoisammattitutkinto
14.1.2015 – 20.5.2016
15.12.2014
Olavi Hotarinen 0400 792 851
Liikenne-esimiehen erikoisammattitutkinto
15.1.2015 – 20.5.2016
15.12.2014
Olavi Hotarinen 0400 792 851
Kysy paikkoja!
Olavi Hotarinen 0400 792 851
ESIMIESTYÖ, JOHTAMINEN, YRITTÄJYYS JA LIIKETALOUS
Isännöinnin ammattitutkinto, asunto-oy:n isännöinti Työnohjaajakoulutus
8.1.2015 – 16.12.2016
Kysy paikkoja!
Marja Häkkinen 040 556 56 33
Markkinointiviestinnän ammattitutkinto, markkin. assistentin osaamisala
15.1.2015 – 27.5.2016
15.12.2014
Riitta Rönkkö 0400 793 031
14.1.2015 – 20.5.2016
16.12.2014
Kirsi Ruotsalainen 0400 793 188
14.1.2015 – 20.5.2015
5.1.2015
Irina Soroka 0400 793 369
HUMANISTINEN JA KASVATUSALA, SOSIAALI- JA TERVEYSALA Työvalmennuksen erikoisammattitutkinto
KIELET Asiakaspalvelu ja matkailu Venäjä
HUOM! Hintatiedot www.ysao.fi/koulutuskalenteri
10 Oikeudet muutoksiin pidätetään.
.
Aikuiskoulutuskalenteri kevät 2015 Koulutus
Ajankohta
Hakuaika
Lisätietoja
KONE-, METALLI-, SÄHKÖ- JA AUTOMAATIOALA SEKÄ KIINTEISTÖ- JA RAKENNUSALA Koneenasentajamestarin erikoisammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Arto Oksman 0400 793 152
Koneenasentajan ammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Arto Oksman 0400 793 152
Levytekniikan ammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Arto Voutilainen 0400 793 366
Mastercam -kurssi
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Petri Lehikoinen 040 1778 598
Robotiikka -kurssi
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Terho Jalkanen 0400 793 156
Kone- ja metallialan perustutkinto valmiiksi näytöin
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Heino Polvinen 0400 793 154
Koneistajan ammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Arto Oksman 0400 793 152
Pienkonemekaanikon ammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Veli-Pekka Markkanen 040 1778 565
Kone- ja metallialan perustutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Jori Kortetjärvi 0400 792 817
Koneistajamestarin erikoisammattitutkinto
Jatkuva haku (Non Stop)
Jatkuva haku
Timo Malinen 0400 793 175
Sähköasentajan ammattitutkinto
7.1.2015 – 30.3.2016
31.12.2014
Terho Jalkanen 0400 793 156
Märkätilojen vedeneristykset
20.4. – 20.11.2015
1.3.2015
Raimo Väisänen 0400 793 150
Talonrakennusalan ammattitutkinto
16.3.2015 – 13.5.2016
6.3.2015
Raimo Väisänen 0400 793 150
Kiinteistöpalvelujen ammattitutkinto, oppisopimuksella
8.12.2014 – 3.6.2016
Jatkuva haku
Pentti Karppanen 040 1798 160
Linja-autonkuljettajan ammattitutkinto näytöin
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Riitta Härö 0400 793 179
Linja-autonkuljettajan ammattitutkinnon osatutkinto
12.1. – 7.8.2015
5.12.2014
Riitta Härö 0400 793 179
Yhdistelmäajoneuvonkuljettajan ammattitutkinto ammatissa oleville
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Jari Ahtinen 0400 792 816
Yhdistelmäajoneuvonkuljettajan ammattitutkinto näyttötutkintona
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Jari Ahtinen 0400 792 816
Yhdistelmäajoneuvonkuljettajan ammattitutkinnon osa (Iisalmi)
12.1. – 3.8.2015
30.11.2014
Jaakko Toivanen 0400 793 168
Yhdistelmäajoneuvonkuljettajan ammattitutkinnon osa (Kuopio)
23.2. – 11.9.2015
9.2.2015
Mika Mulari 0400 793 127
Yhdistelmäajoneuvonkuljettajan ammattitutkinnon osa, puutavara-auton kuljettaja
2.2. – 30.6.2015
31.12.2014
Mika Määttä 0401778554
Logistiikan perustutkinto (näyttötutkinto perusteinen), kuljetuspalvelujen osaamisala
12.1.2015 – 9.10.2015
12.12.2014
Janne Lipponen 0400 793 376
Maarakennusalan ammattitutkinto näytöin
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Kuopio: Lauri Niska 0400 798 530 Iisalmi: Ari Suikkanen 0400 792 829 Joensuu: Peter Torn 0400 792 825
Maarakennusalan ammattitutkinto/Maarakennuskoneiden käytön tai Infra-alan kuljetusten osaamisala (Iisalmi)
2.3.2015 – 11.2.2016
30.1.2015
Hannu Toivanen 040 179 8 161
Dieettikokin erikoisammattitutkinto
13.1. – 10.12.2015
17.12.2014
Päivi Honkanen 0400 792 836
Majoitus- ja ravitsemisalan esimiehen erikoisammattitutkinto
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Päivi Honkanen 0400 792 836
Siivousteknikon erikoisammattitutkinto
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Minna Kastarinen 040 179 8165
Lähi- ja luomuruoka, villiyrtit ja sienet
16.4. – 30.9.2015
2.4.2015
Eine Pihavaara 0400 792 814
Hotelli-, ravintola- ja catering-alan perustutkinto, näyttötutkintona
14.1. – 10.12.2015
2.1.2015
Eine Pihavaara 0400 792 814
Kengityksen alkeiskurssi
21.1. – 28.2.2015
15.12.2014
Jukka Kemiläinen 0500 947 600
Eläintenhoitajan ammattitutkinto, Eläinkaupan osaamisala
5.1.2015 – 26.2.2016
28.11.2014
Laura Leinonen 0400 799 843
KULJETUS, LOGISTIIKKA, MAARAKENNUS
PUHDISTUSPALVELUT ja RAVITSEMISALA
MAA- JA HEVOSTALOUS SEKÄ ELÄINTENHOITO
Eläintenhoitajan ammattitutkinto, Eläinhoitolan osaamisala
5.1.2015 – 26.2.2016
28.11.2014
Laura Leinonen 0400 799 843
Maatalousalan perustutkinto (maaseutuyrittäjä/maatilatyöntekijä/eläintenhoitaja)
14.1.2015 – 26.8.2016
30.11.2014
Liisa Antikainen 0400792 803
Hevostalouden perustutkinto, hevostenhoitaja/ratsastuksenohjaaja
Jatkuva haku
Jatkuva haku
Sari Karvali 0400 792 801
Varusteiden korjauksen peruskurssi
1.4.2015 – 7.6.2015
15.3.2015
Katariina Kastarinen 0400 793 133
Satulan toppaus ja sovitus
2.1.2015 – 31.3.2015
3.12.2014
Katariina Kastarinen 0400 793 133
HUOM! Hintatiedot ja haku
NAO
ysao.fi/koulutuskalenteri Oikeudet muutoksiin pidätetään.
=
nuoret ja aikuiset, vailla tutkintoa 20–49 v. Kysy sinulle sopivia vaihtoehtoja! Riitta Turpeinen, p. 040 177 8589, riitta.turpeinen@ysao.fi
NAO=Nuorten aikuisten osaamisohjelma Maksat vain tutkintomaksun 58 €, lisätietoja www.ysao.fi/nao
Oppisopimus – nämäkin tutkinnot suoritat joustavasti
oppisopimuksella!
Kysy lisää oppisopimuksesta! Katja Turunen, p. 0400 793 365, 11 katja.turunen@ysao.fi
Camilla kasvaa Vihertaimen johtoon yrittäjän ammattitutkinnossa
V
ihertaimet Ky:ssä on menossa useita vuosia kestävä sisäänajovaihe, kun tytär Camilla Karivainio on tämän vuoden alusta ollut mukana muun muassa neuvotteluissa, tutustumassa verkostoihini ja toimialaan yleisesti, tavarantilauksiin ja takuukorjauksiin yhdessä mestareiden kanssa – toimitusjohtaja Markku Karivainio kuvailee sukupolvenvaihdosprosessia. Ennen tätä vaihetta Markku on keskustellut aiheesta luotettavien yrittäjäkollegoiden kanssa ja kuvaa vertaistukea merkittäväksi. ”Muiden yrittäjien kokemukset ja heiltä saadut vinkit ovat olleet ensisijaisen tärkeitä”, Markku kertoo. Näiden keskusteluiden pohjalta Markku otti yhteyttä iisalmelaiseen tilintarkastaja Kari Hyvöseen, joka analysoi yrityksen toiminnan ja teki arvonmäärittelyn. ”Kari ikään kuin siunasi omat ajatukseni”, Markku toteaa. Camilla Karivainio on työssäoppimisen lisäksi opiskelemassa Ylä-Savon ammattiopistossa yrittäjän ammattitutkintoa noin 1,5-vuotta kestävässä koulutuksessa. ”Valmistuin ylioppilaaksi 2012 ja puutarhatalouden perustutkinnon sain suoritettua tänä vuonna. ”Isän ehdotuksesta aloitin tämän yrittäjyyskoulutuksen”. Camilla toteaa koulutuksen olleen positiivinen yllätys; lähipäiviä ei ole liikaa ja lähiohjauksen avulla epäselviltä tuntuvat asiat saadaan selviksi, aikuisryhmässä saa olla oma itsensä ja varsinkin Insights-lähipäivät olivat mieleenpainuva kokemus. ”Taloushallintoon liittyvät asiat mietityttävät eniten, mutta toistaiseksi kaikki on sujunut hyvin”, Camilla toteaa tyytyväisenä. Yrittäjyys ja valittu ammatti ei huoleta tulevaa yrittäjää, mutta toimintaympäristön muuttuminen sitäkin enemmän. Taloudellinen ja poliittinen ympäristö, esimerkiksi tiukentuneet säädökset ja turha byrokratia huolestuttavat. ”Mitä kaikkea on kymmenen vuoden päästä odotettavissa, hankaloituuko työn tekeminen kohtuuttomasti”, Camilla pohtii kysyttäessä mikä tulevaisuudessa mietityttää eniten. Camillalla on sisaruksia, jotka ovat ainakin tällä hetkellä kiinnostuneita muista aloista. ”Sisarusten tuki on tässä sukupolvenvaihdoksessa tärkeää”, Camilla myöntää.
nit, pinnoitteet sekä rakennusurakat kivijalasta lähtien kattopinnoitteisiin”, Camilla selvittää kysyttäessä yrityksen tarjontaa. ”Musta ei tuu ikinä niin viisasta kun isä on”, kommentti saa onneksi jatkoa; ”ehken opi niin täydellisesti kaivinkoneen korjausta, mutta mulla on uusia ideoita ja intoa”. ”Meillä on aina keväällä ja alkukesästä myös kesäkukkien ja vihannesten taimien kasvatusta ja toimitusta Lapinlahdelle Anjan Pihaputiikkiin. Viime talvena sain tehdä kesäkukkien tilauslistan. Eli siis käytännössä selasin taimikuvastot läpi ja tein päätökset, mitä kesäkukkia tilaamme kevääksi 2014. Isä ei oikein enää jaksa innostua kuvastoista”, Camilla naurahtaa.
Asiantuntijakommentti omistajanvaihdosprosessista ”Omistajanvaihdokseen on yrityksissä syytä valmistautua huolella ja riittävän ajoissa, kyse on lähes poikkeuksetta hyvin merkittävästä tapahtumasta sekä luopujan että jatkajan elämässä. Näissä asioissa hyvin valmisteltu on enemmän kuin puoleksi tehty, ja näihin sopii hyvin junanvaunuissa nähty teksti ”Saattaen vaihdettava”. Toki poikkeuksiakin löytyy ja joku vaihdos menee nopeasti läpi ilman mitään ongelmia, tällöin luopuja on hoitanut asiansa oikein ja valmistellut yrityksen jo ennalta luovutuskuntoon, ja jatkaja voi olla suoraan valmis alan ammattilainen. Jokainen vaihdos on kuitenkin yksilöllinen tapahtuma, joten täysin valmiita malleja ei voi suoraan soveltaa, ja asiantuntijan pitää aina kuunnella sekä luopujaa että jatkajaa”, tilintarkastaja Kari Hyvönen kommentoi omistajanvaihdosprosessia. Haastattelun tehnyt aikuiskouluttaja Johanna Ehnqvist toimii Ylä-Savon ammattiopistossa yrittäjän ammattitutkinnon tutkintovastaavana ja vastuukouluttajana. Hän toimii myös Ylä-Savon ammattiopiston hallinnoimissa Vaihtoaskel- ja Osaava Itä-Suomi-hankkeissa, joissa paneudutaan mm. omistajanvaihdosasioihin. Teksti aikuiskouluttaja Johanna Ehnqvist, kuvat Vihertaimet Ky:n arkisto
Vihertaimet
Sukupolvenvaihdoksella turvallisesti
Vihertaimet Toimitusjohtaja Markku Karivainio perusti Vihertaimet vuonna 1986. Toimitusjohtaja Markku Karivainio perusti Vihertaimet Yritys toimii Itä-Suomen alueella ja on alueen johtavia vuonna viher- ja1986. maa-Yritysrakentamisen toimii Itä-Suomen alueella ja on alueen johtavia viherja maarakentaammattilaisia. Henkilökuntaa on lähes kaksikymmenmisen on lähes Yrityksellä kaksikymmentä ja senomia lisäksi tä jaammattilaisia. sen lisäksi onHenkilökuntaa joukko alihankkijoita. on useita on kiinteistöjä joukko alihankkijoita. Yrityksellä onAsiakkaina useita omia kiinteistöjä ja monenja monenlaista kalustoa. ovat rakennusliikkeet, laista kalustoa. Asiakkaina ovat rakennusliikkeet, julkinen sektori, seurakunjulkinen sektori, seurakunnat, maanrakennusliikkeet, puolustusvoimat nat,jamaarakennusliikkeet, ja yksityiset. Yrityksessä varauyksityiset. Yrityksessäpuolustusvoimat varaudutaan hyvissä ajoin tulevaan sukupoldutaan hyvissä ajoin tulevaan sukupolvenvaihdokseen. venvaihdokseen.
yrittäjäksi ja ammattiin Kysyttäessä miten yhteistyö on toiminut isän ja tyttären välillä, Camilla vastaa innostuneesti; ”Tosi huippua, on ollut turvallinen olo kun isältä voi kysyä ihan mitä vain”. Ulkopuolisenkin on helppo aistia tämän parivaljakon lämmin, toisiaan arvostava kumppanuus. ”Palvelu, mitä tarjoamme, on pihojen/katujen kokonaisurakointi. Me pystymme tarjoamaan kattavasti koko urakan, muun muassa sähköt, viemäröin-
Camilla ja Markku Karivainio pohtimassa pihasuunnitelmiin liittyviä ratkaisuja työmaalla.
Tosi huippua, on ollut turvallinen olo kun isältä voi kysyä ihan mitä vain” 12
Opiskeluryhmäläisillä on valtavasti osaamista ja tietoa eli paljon jaettavaa. Siinä sitä oppii, ihmisten kautta”
Psykoterapeutti, kouluttaja Hilkka Putkisaari.
Työkaluja ja itsetuntemusta
T
ermi työnohjaus on monelle vieras. Kyseessä on työskentelymuoto, jossa työntekijä tutkii, arvioi ja kehittää omaa työtään. Keskiössä ovat omaa työtä, työyhteisöä ja työroolia koskevat kysymykset, kokemukset ja tunteet, joita työntekijä tulkitsee ja jäsentää yhdessä koulutetun työnohjaajan kanssa. Ensimmäinen työnohjaajakoulutus alkoi Ylä-Savon ammattiopistossa vuonna 2005. Tammikuussa 2015 alkava koulutus on seitsemäs. Koulutus on kaksivuotinen ja toteutetaan monimuoto-opiskeluna. Oululainen psykoterapeutti ja kouluttaja Hilkka Putkisaari aloitti työnohjaajaopinnot Iisalmessa tammikuussa 2012 ja valmistui vuoden 2013 joulukuussa. Putkisaaren mukaan koulutus ei mennyt hukkaan, vaan siitä on ollut monenlaista hyötyä niin työ- kuin yksityiselämässäkin. Putkisaari kertoo saaneensa koulutuksessa hyviä käytännön työkaluja työnohjaukseen. Näistä yhdeksi hän mainitsee kolmion, jonka avulla voi tarkastella työyhteisön toimivuuteen vaikuttavia tekijöitä. ”Työyhteisön toimivuutta on helpompi tutkia, kun tekee sen kolmion kautta. Silloin hahmottaa paremmin, onko kyseessä perustehtävään, rakenteeseen, organisaatioon vai johtamiseen liittyvät tekijät. Selkärankaan on mennyt myös perustehtävän kirkastaminen.” Putkisaaren mukaan monia työkaluja voi käyttää työn lisäksi myös siviilielämässä. ”Koulutuksen myötä lisääntyi ymmärrys ryhmäilmiöistä ja siitä, millaisia kuvioita ryhmissä voi olla. Näin on itse ryhmätilanteissa paremmin kartalla”, Putkisaari toteaa. Myös itsetuntemuksen lisääntymistä Putkisaari pitää koulutuksen arvokkaana antina. ”Ihmissuhdeammateissa työvälineenä on oma persoona. On tunnettava instrumentti eli itsensä. Koulutuksen aikana itsetuntemus vahvistui, se oli kasvuprosessi.”
Aikuiskoulutuksessa korostuu opiskelijoiden aiempien tietojen, taitojen ja kokemusten hyödyntäminen. Myös Hilkka Putkisaari, joka on peruskoulutukseltaan luokanopettaja, vannoo yhdessä oppimisen nimeen. ”On ihanaa, kun opiskeluryhmä on heterogeeninen ja koostuu erilaisista ihmisistä ja eri alojen ammattilaisista. Ryhmäläisillä on valtavasti osaamista ja tietoa eli paljon jaettavaa. Siinä sitä oppii, ihmisten kautta”, Putkisaari kiteyttää.
Koulutuksessa vapautta ja vastuuta, muutoshalua ja -kykyä vaaditaan
Putkisaaren mukaan Ylä-Savon ammattiopiston työnohjaajakoulutuksessa on vapautta ja vastuuta, kuten aikuisopinnoissa yleensä. ”Tiukkojen rajojen puuttuessa aikuisen pitää itse ymmärtää että vastuu opintojen etenemisestä on itsellä; jo koulutukseen lähtiessään on tehtävä päätös sitoutumisesta. Kun itse maksaa koulutuksen, käyttää siihen aikaa, ja osa opiskelijoista joutuu ottamaan palkatonta vapaata osallistuakseen lähiopetusjaksoihin, niin koulutuksen täytyy olla riittävän tasokas ja itse vastaavasti kannattaa ottaa siitä kaikki irti”, Putkisaari painottaa. Asiantuntijatason aikuisopinnot vaativat kuitenkin opiskelijalta myös muutoshalua ja -kykyä. Putkisaaren mukaan on hyvä, että koulutuksessa ei tarjota valmiita malleja, vaan opiskelijalle esitellään useita viitekehyksiä. ”On hyödyllistä ja haastavaa rakentaa oma käyttöteoria eli miettiä, mihin pohjautuu oma tapani tehdä työtä. Koulutukseen pitää tulla avoimella mielellä ja on oltava valmis haastamaan aiempia ajatusmallejaan”, Putkisaari muistuttaa. Teksti aikuiskouluttaja Marja Häkkinen Kuva Rauni Juutinen
13
Osaavaa ohjausta tulevaisuuden tarpeisiin ja tämän päivän haasteisiin Palvelua sydämellä!
Yrityspalvelumme tarjoavat sinulle räätälöityjen palvelukokonaisuuksien lisäksi arvokkaita näkökulmia ja vertaistukea kanssaopiskelijoilta. Opintojen myötä luot verkostoja, joissa voit jakaa käytännön kokemuksia, tietoja ja taitoja.
Kehitä kanssamme: n Asiakaspalveluprosesseja n Ratkaisulähtöistä myyntiosaamista n Kohdennettua markkinointiosaamista n Selviytymistaitoja kansainvälisessä toimintaympäristössä n Yhdessä onnistumisen avaimia n Hyvinvoivaa työyhteisöä n Henkilöstöjohtamista n Verkosto-osaamista n Osaamisen johtamista n Yrittäjävalmiuksia n Liiketoiminnan hiomista ja terävöittämistä
Johanna Ehnqvist
J
ohanna Ehnqvist on tradenomi ja yhteiskuntatieteiden maisteri, molemmissa tutkinnoissa pääaineena on ollut yrittäjyys. Hän on suorittanut yrittäjän ammattitutkinnon ja toiminut yrittäjänä yli 20 vuotta. Johannan sydän sykkii yrittäjyydelle. Hän onkin vastuussa yrittäjän ammattitutkinnosta. Johanna valittiin valtakunnalliseksi Nuoreksi Yrittäjäksi vuonna 2001. Savolaisesta huumorista kertonee, että hän sai YläSavon Nuorkauppakamarin erokirjan Suamattommaen savolaesten seorasta samana vuonna. Vapaa-aika kuluu remontoidessa ja reissatessa ympäri maailmaa.
Olavi Hotarinen
O
lavi Hotarinen on huumorintajuinen insinööri, jolla on 30 vuoden esimieskokemus logistiikan ja teollisuuden projektien ja tuotannon ohjauksesta. Hän on kokenut työturvallisuuskouluttaja. Olavi vastaa tekniikan ja liikennealan esimiesten kouluttamisesta ja tutkintojen suorittamisesta. Olavi tunnetaan turvallisena ja jämptinä asiantuntijana. Vapaa-aikana Olavi rentoutuu niin metsässä kuin kuntosalilla.
Heli Pironetti
H
eli Pironetti, kauppatietieteiden maisteri, vastaa tiimissämme esimiesryhmistä ja auttaa niin uusia kuin kokeneempia yrittäjiä liiketoiminnan kehittämisessä. Hänellä on kouluttajaoikeudet Insights-, Metal Age- ja Ratkaisukeskeiseen työyhteisökoulutuksiin. Erityisosaamisena Helillä on franchisingyrittäjyys. Energiansa Heli ammentaa jatkuvasta opiskelusta (nyt menossa Työnohjaajaopinnot), jumpasta, hiihdosta ja lenkkeilystä.
Riitta Rönkkö
R
iitta Rönkkö, tradenomi (ylempi AMK), Yrittäjyys ja liiketoimintaosaaminen, on käytännönläheinen ja havainnollistava asiantuntija, jonka ydinosaamista ovat vuorovaikutus ja viestintä, asiakaspalvelu, myynti ja markkinointi sekä projektiosaaminen. Riitalla on myös kouluttajaoikeudet Insightstyöyhteisökoulutuksiin. Asiakaslähtöisyys, luotettavuus ja vastuullisuus ovat Riitalle ominaisia piirteitä. Riitta rentoutuu ja saa uutta energiaa luonnosta muun muassa monipuolisella luontoliikunnalla.
Kaj Jääskeläinen
K
aj Jääskeläinen (Kaitsu), kasvatustieteen maisteri, on tiimimme matkailualan osaaja ja monipuolinen pedagogi. Kaitsu on työuransa varrella ennättänyt toimia niin julkisella puolella kuin yrityskentälläkin mm. matkailuyrittäjän roolissa. Erityisosaamista hänelle on kertynyt mm. turvallisuusosaamisesta, yrittäjyydestä, kansainvälisyydestä sekä työyhteisöjen kehittämisestä. Kaitsun vapaa-aikaan kuuluu monipuolista luontoliikuntaa ja nikkarointia.
Irina Soroka
I
Marja Häkkinen
rina Soroka, filosofian maisteri, on tiimimme innostava englannin- ja venäjänkielen osaaja. Irina on työuransa varrella toiminut niin yliopistossa kuin erilaisissa yrityksissä kieltenopetuksessa ja vientimarkkinointitehtävissä. Erityisosaamista hänelle on kertynyt kansainvälisessä työyhteisössä työskentelystä, englannin- ja venäjänkielen opetuksesta, kielimatkojen järjestämisestä, käännöstyöstä ja tulkkauksesta. Irinan mottona on: ”Service with a smile!”
M
arja Häkkinen, yhteiskuntatieteiden maisteri, vastaa tiimissämme työnohjaajakoulutuksista. Hän toimii myös yrittäjänä. Marja on toiminut työnohjaajana sekä julkisella että yksityisellä sektorilla vuodesta 2005. Marjan koulutukset ovat mukaansatempaavia, keskusteluun kannustavia ja runsaasti käytännön tietoa antavia. Marjan vapaa-aika kuluu mökillä, käsitöitä tehden ja matkustellen. 14
Suosittelen rakennusalaa ja oppisopimusta sellaisille jotka haluavat tehdä työtä käsillään ja haluavat nähdä työnsä tuloksen ja olla siitä ylpeitä.”
Oppisopimusopiskelija Julius Heide pystyttämässä omakotitalon väliseinärunkoa. Häntä ohjaamassa opettaja Raimo Väisänen.
Oppisopimuksella onnistuu! - nuori joustavasti työelämään
J
ulius Heide, 17, opiskelee toista vuotta oppisopimuksella rakennusalan perustutkintoa, talonrakentajaksi - ja työnteko maistuu! Julius valitsi oppisopimuksen suoraan peruskoulun jälkeen. Työnantajan, rakennuspalvelu J. Heide Oy:n oli helppo lähteä mukaan nuoren työllistämiseen, sillä oppisopimus tarjoaa työnantajalle hyvät taloudelliset edut – ensimmäisenä vuotena jopa 1500€/kk. Rakennusalan vastuuopettaja Raimo Väisäsen laatima henkilökohtainen opiskeluohjelma Juliukselle huomioi työssä tapahtuvan oppimisen. Koulupäivien sisällöt ovatkin olleet Juliukselle tarpeen. Työpaikkakouluttajalle on tarjottu eväitä ohjaukseen ja arviointiin työpaikkakouluttajakoulutuksen muodossa. Opinnoissa on myös hyödynnetty nykyaikaisia oppimismenetelmiä, mm. opiskelijalle on annettu käyttöön tabletti työssä tapahtuvan oppimisen var-
mentamiseksi. Kuvien ja videomateriaalin kautta opettaja voi nähdä työssä tapahtuvan oppimisen ja hyödyntää materiaalia vaikka tutkintotilaisuuksissa. Julius on tyytyväinen, että valitsi oppisopimuksen, sillä työskentely ammatti-ihmisten kanssa oikeissa töissä on tuonut oikean ja vahvan otteen työelämään. Opiskelut tuntuvat vapaammilta ja palkka innostaa entistä enemmän työn tekoon! Suosittelen rakennusalaa ja oppisopimusta sellaisille jotka haluavat tehdä työtä käsillään- toki koneita on apuna. Ja haluavat nähdä työnsä tuloksen ja olla siitä ylpeitä - tuntea aitoa ammattiylpeyttä. Teksti Katja Turunen Kuvat Julius Heide
Ylä-Savon ammattiopiston oppisopimusmahdollisuudet perustutkintoa suorittavalle nuorelle ja hänen työnantajalleen: TUETTU OPPISOPIMUS 2 vuotta koulua - viimeinen vuosi työelämässä
- tehostettua tutkintojen läpäisyä yksilöllisesti
OPSOSTARTTI
- kokeile ohjatusti oppisopimusta
Opsostartille jatkuva haku! Kysy meiltä lisää!
TYÖPAIKKAOHJAAJIEN KOULUTUS
- työkaluja nuorten oppisopimus-ohjaukseen
NOPSO
-korotettu koulutuskorvaus Tero Rönkä, erityisopettaja, p. 0400 792 847, tero.ronka@ysao.fi nuoren työllistäjälle Anna-Helena Lipponen, STARTTI-koulutus, p. 040 1778 541, anna-helena.lipponen@ysao.fi 15
Oppisopimustoimisto palvelee
Neuvonta ja palvelut ma – pe 8.00 – 15.30 Ylä-Savon ammattiopisto Asevelikatu 4, 74100 IISALMI puh. 0400 827 251 vaihde Katja Turunen, oppisopimusjohtaja puh. 0400 793 365 katja.turunen@ysao.fi Antti Ronkainen, koulutussuunnittelija puh. 040 177 8599 antti.ronkainen@ysao.fi Sari Tuunela, oppisopimussihteeri puh. 040 177 8523 sari.tuunela@ysao.fi Riitta Turpeinen aikuisopettaja, nuorten aikuisten osaamisohjelma NAO puh. 040 1778 589 riitta.turpeinen@ysao.fi
Turkki kuosiin Ylä-Savon ammattiopiston Pieneläinhuoltamo Tassulassa
Y
lä-Savon ammattiopiston eläintenhoitajan ammattitutkinnon valmistavassa koulutuksessa aikuisopiskelija voi erikoistua eläinten trimmaamisen osaamisalalle. Koulutus antaa eväät eläinten trimmaajana toimiville yrittäjille tai alalle aikoville aikuisille, jotka haluavat kehittää osaamistaan yritysten johtamisessa ja kehittämisessä, asiakaspalvelussa sekä eläinten hoidossa ja trimmaamisessa. Vuonna 2012 aloitetun trimmaajakoulutuksen juuret ovat Ylä-Savon ammattiopistossa. Koulutuksella on vastattu huomattavaan pulaan osaavista ja asianmukaisesti koulutetuista trimmaajista. Ennen koulutusta jokaisen trimmaajan on pitänyt opetella nyppiminen ja erilaiset trimmausmenetelmät itse. Ammattitutkinto luo alalle selkeät raamit ja tutkinnon suorittanut trimmaaja on alansa ammattilainen. Kuopion alueen brändilähettiläs, länsiylämaan terrieri Onni tutustui YläSavon ammattiopiston, Peltosalmen toimipisteen yhteydessä olevan Pieneläinhuoltamo Tassulan trimmauspalveluun. Onnin otti käsittelyyn Mari Kaislasuo, joka on aloittanut opiskelut kuluvan vuoden tammikuussa. Hän on ollut tyytyväinen opiskeluihin ja perustanut Kuopioon jo oman NY-yrityksen nimeltään Studio Karvakorvat NY. Ammattilainen osaa ottaa huomioon koiran edustaman rodun tarpeet ja omistajan aikataulun. ”Valkoisen länsiylämaan terrierin eli westien trimmaaminen tehdään perinteisesti nyppimällä. Onnin aikataulu on kuitenkin niin tiukka, että teen trimmin tällä kertaa koneella”, kertoo Mari Kaislasuo. Teksti Republic of Communications Kuvat Soile Nevalainen
Ylä-Savon ammattiopiston kattavassa tarjonnassa on vaihtoehtoja myös eläinten ystäville Ylä-Savon ammattiopisto tarjoaa monipuolista ammatillista koulutusta 1200 nuorelle ja 800 aikuiselle. Oppilaitos kouluttaa opiskelijoita lähes kolmeenkymmeneen eri ammattiin. Eläinrakkaille koulutustarjonnasta löytyy muun muassa eläintenhoitajan koulutusohjelma, jossa voi suuntautua joko tuotantoeläinten tai pieneläinten hoitamiseen. Aikuiskoulutuksen puolella uutta on ensi vuonna starttaava eläintenhoitajan ammattitutkinnon, eläinkaupan osaamisalalle valmistava koulutus.
Yläkuva: Mari Kaislasuo trimmaa. Alakuva: Lopputuloksena on keveämpi olo. Kuvassa Marin ja Onni-koiran lisäksi Onnin omistaja Tiitus Tolvanen.
16
Tulevaisuudessa entistä enemmän kokonaisvaltaista opiskelijasta ja henkilökunnasta huolehtimista”
Rehtori Pentti Väisänen uskoo vahvaan Ylä-Savon ammatilliseen koulutukseen tulevaisuudessakin
Y
lä-Savon ammattiopiston rehtori Pentti Väisänen siirtyy nauttimaan eläkepäivistä virallisesti ensi vuoden huhtikuun alusta alkaen, mutta jää pitämättömille vuosilomille jo vuoden 2015 alusta. Lokakuussa Suomen vuoden 2014 ammattikoulutuksen johtajaksi valittu Väisänen uskoo edelleen vahvaan itsenäiseen ammatilliseen koulutukseen Ylä-Savossa suurista valtakunnallisista koulutuksenjärjestäjiin kaavailuista muutoksista huolimatta.
Pentti Väisäsen tullessa opettajaksi silloiseen Ylä-Savon ammattioppilaitokseen oli opetus ”rintamaopetusta ja staattista”, jolloin opettaminen oli keskiössä. Joidenkin alojen opiskelijat kävivät 4 viikkoa työharjoittelussa opintojen aikana ja joillakin aloilla ei työharjoittelua ollut lainkaan. Aikuiskoulutuksessa näyttötutkintojärjestelmä otettiin käyttöön1990luvun puolivälissä. 1990-luvun lopulla työssäoppiminen yrityksissä vakiinnutettiin osaksi ammatillista peruskoulutusta ja ammattiosaamisen näytöt otettiin käyttöön 2010-luvun puolivälin jälkeen. - Nämä asiat toivat yrityselämän huomattavasti lähemmäksi oppilaitoksia ja niiden hyödyntäminen on ollut ihan huippua. Merkittävää on ollut myös hanketoiminnan rooli ammatillisen koulutuksen kehittämisessä. - Aluksi opetushallituksen hankkeet ja sen jälkeen työelämän kehittämishankkeet ja Esr-hankkeet ovat kohottaneet ammatillisen koulutuksen laatua, jolla on ollut vaikutuksensa oppilaitoksen itsenäisyyteen. - Yksilöiden huomiointi tulee entistä tärkeämmäksi. Uuden lainsäädännönkin mukaan jokaiselle opiskelijalle on tehtävä henkilökohtainen opiskelusuunnitelma. Henkilökohtaistamisen kautta tulevia tärkeitä tavoitteita
ovat mm. opiskeluaikojen lyhentäminen, läpäisyn tehostaminen ja keskeyttämisen vähentäminen. Yksilölliset ja joustavat opintopolut, uudenlaiset oppimisympäristöt oppilaitoksissa ja yrityksissä, sähköiset - ja sosiaaliseen mediaan liittyvät oppimisympäristöt tulevat Väisäsen mukaan valtaamaan yhä enemmän alaa opetuksessa. Opiskelija viettää yhä vähemmän aikaa ammattiopiston seinien sisällä. Myös opettajien ja yritysten henkilökunnan molemminpuolinen vaihto lisääntyy. Jatkossa ammatillisessa koulutuksessa korostuu entistä enemmän työelämän tarpeet ja vaatimukset. Tärkeitä kriteerejä asetetaan koko toiminnan laadun, tuloksellisuuden, vaikuttavuuden ja tehokkuuden suhteen. Näihin haasteisiin vastataan toimintatavan muutoksilla ja toiminnan ohjaamiseen prosessien kautta. Toiminnalle asetetaan mittareita, joilla seurataan kehitystä ja tarvittaessa reagoidaan nopeasti muutoksiin. Elinkeinoelämän työvoimatarve Ylä-Savon alueella ja opiskelijoiden työllistyminen ovat avainasioita, joka ohjaa Ylä-Savon ammattiopiston toimintaa jatkossakin. Pentti Väisänen kaavailee eläkepäiville matkustelua, lukemista ja lenkkeilyä. Myös koulutustoimintaan vaikuttaminen voisi jossakin vaiheessa kiinnostaa vaikuttavan työsaran ammatillisella puolella tehnyttä Ylä-Savon miestä. Pentti Väisänen Rehtori Opetusneuvos 2014 Kasvatustieteen tohtori 2003 Filosofian maisteri (kemisti) 1977 Suomen ammattikoulutuksen johtaja 2014
17
Teksti Panu Pöyhtäri
Palvelutarjontaamme Ylä-Savon ammattiopiston monipuolinen koulutustarjonta mahdollistaa kattavan palveluvalikoiman. Lisätietoja kaikista opiskelijatyönä suoritettavista palveluistamme löydät netistä osoitteesta www.ysao.fi/palvelut Asevelikadulla Iisalmessa toimii harjoitusravintola Oppimestari ja Lumakeskuksella myymälä/kahvio Eväsmestari ja parturi-kampaamo Hiustaiturit. Tilaustyönä on saatavilla kulttuuri-, metalli-, rakennus-, sähkö-, puuja auto- ja kuljetusalan palveluja. Peltosalmella toimii Pieneläinhuoltamo Tassula sekä Eläinhoitola Tassutupa. Hingunniemi Kiuruvedellä tarjoaa hevosten kengitystä, ravihevosten valmennusta ja Oriaseman palveluja. Vuokraamme tiloja niin arkeen kuin juhlaankin. Tarjolla on myös opiskelijoiden perustamien, vuosittain vaihtuvien ja oikealla pääomalla toimivien NY- Vuosi Yrittäjänä -ohjelman mukaisten NY-yritysten markkinoimia palveluja ja tuotteita nähtävänä netissä www.ysao.fi/ny
! Myydään
Meiltä voi ostaa oman kodin!
Tällä hetkellä tarjonnassa on paritaloja Iisalmen Pihlajanharjussa. Katso tarkemmat tiedot www.ysao.fi -> Palvelut -> Myytävät omakoti-ja paritalot.
Myymälä Eväsmestari Luma-keskus, Savonkatu 5, Iisalmi. Palvelemme ma–pe 15.00–17.00, puh. 040 177 8540. Myymme opiskelijoidemme (suurtalouskokit, ravintolakokit, leipuri-kondiittorit, elintarvikkeiden valmistajat) valmistamia ruokia, säilykkeitä, leivonnaisia ja leipää. Kahvilassa voit nauttia makeita ja suolaisia herkkuja edulliseen opiskelijatyöhintaan. www.ysao.fi -> Palvelut -> Ravintolat -> Kahvila-myymälä Eväsmestari.
Parturi-kampaamo Hiustaiturit Luma-keskus, Savonkatu 5. Ajanvaraukset puh. 040 177 8525. Toiminta on kuten tavallisen parturikampaamoyrityksen toimintaa, mutta työt suorittavat parturi-kampaajaopiskelijat opettajansa valvonnassa. www.ysao.fi -> Palvelut -> Parturi-kampaamo.
Ajoharjoittelurata
Ylä-Savon ammattiopiston ajoharjoittelurata on Ajoneuvohallintokeskuksen hyväksymä, ajokorttiin tähtäävässä opetuksessa käytettävä ajoharjoittelualue. Rata-alueen tiet ovat asfaltoituja ja varsinaiset harjoittelualueet teräslevyillä pinnoitettuja. Talvisin harjoittelu tapahtuu jääpinnoilla, ja muulloin metallipinnoitetut osuudet käsitellään liukastusaineella (öljy ja vesi). Alueella on kaksi harjoittelupaikkaa, suora- ja kaarreosuus. Radalla on myös tiealueita joilla voi harjoitella raskaiden ajoneuvojen käsittelyä. Turvallisen harjoittelun takaavat laajat turva-alueet. Koko alueella on valaistus, joka tarvittaessa voidaan kytkeä pois, jos halutaan harjoitella pimeällä ajoa. Ajanvaraus radalle onnistuu alla olevasta puhelinnumerosta. Ylä-Savon ammattiopisto, ajoharjoittelurata Sonkajärventie 114, 74100 IISALMI Ratamestari Rauno Miettinen, puh. 0400 792 818. Ajoharjoitteluradan varauksia voi tiedustella myös sähköpostitse ajoharjoittelurata@ysao.fi
Tuo lemmikkisi hoitoon ja huoltoon Peltosalmelle! Tuo lemmikkisi eläintenhoitaja-opiskelijoiden asiantuntevaan hoitoon Peltosalmelle, päiväksi, viikonlopuksi tai vaikka lomasi ajaksi!
Eläinhoitola Tassutupa - Koirien ja kissojen hoitopalvelua viikon jokaisena päivänä vuorokauden ympäri. - Hoitoon kuuluu oma asumus ja ruoka talon puolesta. Koirilla vähintään neljä ulkoilutusta päivässä, kissoilla runsaat rapsutukset sekä leikkihetki heidän mielensä mukaan, lemmikin vaatimat hoitotoimenpiteet sisältyvät hintaan. Hinnastot uusiutuvat 1.1.2015 lähtien, käy kurkkaamassa uusi hinnasto netissä ysao.fi/palvelut tai kysy lisätietoja Tassutuvalta puh. 040 177 8550.
ELÄINHOITOLA
Tassutupa
Ravintola Oppimestari Asevelikatu 4, Iisalmi. Avoinna ma–pe 10.30–12.30, puh. 040 177 8530. Lounasruokailu on koulupäivinä ja juhlatarjoilu tilauksesta. Opiskelijat toteuttavat ravintolassamme säännöllisesti teemapäiviä, aiheina mm. kansainväliset ruokateemat ja riistaruoat. Ravintola Oppimestarissa on A-oikeudet. www.ysao.fi/oppimestari. Tervetuloa herkuttelemaan! Vappukattaus Ravintola Oppimestarissa viime keväänä.
Pieneläinhuoltamo Tassula
Peltosalmi, Kotikyläntie 254 74150 Iisalmi
Ylä-Savon ammattiopiston eläintenhoitajaopiskelijat huoltavat lemmikkisi asiantuntevasti tiistaisin klo 8.00-16.00. Tarjoamme koirille täysihuoltopalvelua, joka sisältää koiran turkin pesua ja trimmausta sekä tarvittaessa kynnenleikkuun sekä korvien puhdistuksen. Meillä on myös rotukohtaisia trimmauspäiviä! Trimmauksia tekevät oppilaitoksen eläintenhoidon perustutkinnon ja trimmaajaopiskelijat alan asiantuntijoiden ohjauksessa. Kynnenleikkauksiin voi tulla koulutiistaisin (ei loma- ja kesäaikana) ilman ajanvarausta klo 9-11 ja 12-14. UUTTA! koirille manikyyripalvelua! Ajanvaraus ja muut hintatiedustelut puh. 0400 799 837 klo 8-16 tai tassula@ysao.fi. Pieneläinhuoltamo Tassula toimii Peltosalmen toimipisteessä kouluaikoina. PIENELÄINHUOLTAMO
Tassula
Peltosalmi, Kotikyläntie 254 74150 Iisalmi
Pielavedelle
2,5 km
Iisalmi
5-tie
Ylä-Savon ammattiopisto Peltosalmi
Asiakkuuspäällikkö palveluksessanne, olkaa hyvä!
Y
lä-Savon ammattiopiston tavoitteena on palvella niin yritys- kuin yksityisasiakkaitaan entistä paremmin, nopeammin ja joustavammin. Siksi asiakkuuspäällikkö Hannu Juntunen aloittaa tehtävässään 1.1.2015. Hän kehottaakin ottamaan rohkeasti yhteyttä. ”Rakennetaan yhdessä tarpeisiisi vastaava palvelupaketti. Käytössämme on omien palvelujemme lisäksi kaikkien yhteistyökumppaneidemme tarjoamat palvelut”.
Ota yhteyttä!
Nimityksiä
Asiakkuuspäällikkö Hannu Juntunen P. 0400 793 151, hannu.juntunen@ysao.fi mitetty koulutusalajohtaja Jarmo Walli. Koulutuspäällikön virat, lueteltu vastuualoittain - asiakkuudet, insinööri, koulutuspäällikkö Hannu Juntunen - luonnonvaraosaaminen, koulutuspäällikkö Tapani Kouvalainen - ohjausosaaminen, opinto-ohjaaja Riitta Laamanen - palveluosaaminen, koulutuspäällikkö Arja Laajalahti - logistiikkaosaaminen, insinööri AMK Tarja Luokkanen - rakentamisosaaminen, insinööri, koulutuspäällikkö Rauno Nevalainen - työelämäosaaminen, terveystieteiden lisensiaatti, koulutuspäällikkö Eevi Kurtti - teknologiaosaaminen, insinööri (ylempi AMK), koulutuspäällikkö Jori Kortetjärvi
Kiinteistöpäällikön virkaan on nimitetty 1.9.2014 alkaen rakennusmestari, va. kiinteistöpäällikkö Onni Piippo 1.1.2015 alkaen on tehty seuraavat nimitykset: Määräaikaiseksi suunnittelujohtajaksi ajalle 1.1. – 31.12.2015 on nimitetty koulutusalajohtaja Vesa Miettinen Oppisopimusjohtajan virkaan on nimitetty restonomi AMK, vs. oppisopimusjohtaja Katja Turunen Henkilöstöjohtajaksi on nimitetty koulutusjohtaja Outi Rautiala. Koulutusjohtajaksi liiketoiminnan ja hyvinvoinnin tulos-/osaamisalueelle on nimitetty koulutusalajohtaja Kirsi Pulkkinen. Koulutusjohtajaksi teknologian ja liikenteen tulos-/osaamisalueelle on ni-
SUURIA POTILAITA SUURELLA SYDÄMELLÄ.
Savon eläinsairaala palvelee 10.12.2014 alkaen.
Maaseutu kutsuu -tapahtuma Hingunniemessä Kiuruvedellä
AJANVARAUS: 040 716 0979
Maaseutuammattiin ry järjesti syksyllä yhdessä Savon ammattija aikuisopiston, Savonia-ammattikorkeakoulun, Ylä-Savon ammattiopiston ja muiden jäsenorganisaatioidensa kanssa Maaseutu kutsuu -tapahtumat.
info@savonelainsairaala.fi Hingunniementie 98, 74700 Kiuruvesi www.savonelainsairaala.fi
Tapahtumat olivat • 3–4.9.2014 Savon ammatti- ja aikuisopiston Muuruveden yksikössä ja • 17.–18.9.2014 Ylä-Savon ammattiopiston Hingunniemen yksikössä Tapahtumissa nuoret pääsivät tutustumaan toiminnallisesti ja elämyksellisesti niin maatalousalaan, metsäalaan, puutarha-alaan kuin muihinkin maaseudun ammatteihin ja maaseutuyrittämiseen. Muuruvedellä ja Hingunniemellä olevien päätapahtumien lisäksi oli mahdollista vierailla jossakin maaseutuyrityksessä. Kuvia Hingunniemen tapahtumasta netissä! http://ysaomarkkinointi.kuvat.fi 19
www.ysao.fi/yhteystiedot Asevelikatu
Peruskoulutus: hotelli-, ravintola- ja cateringala, kone- ja metalliala, sähkötekniikka, talotekniikka, talonrakennus Aikuiskoulutus: kone-ja metalliala Kuntayhtymän johto, hallinto, opiskelijapalvelut, kuntayhtymäpalvelut Asevelikatu 4, 74100 IISALMI PL 30, 74101 IISALMI P. 0400 827 251 (vaihde) Opintotoimisto p. 040 1778 518, 040 1778 520 Oppisopimustoimisto p. 0400 793 365, 040 177 8523, 040 1778 599
Tähtiniemi
Peruskoulutus: käsi- ja taideteollisuusala, media-ala, ICT-ala, verhoilu- ja sisustusala sekä AMMATTISTARTTI- JA URA -koulutus Kehittämispalvelut Kotiteollisuuskuja 3, 74100 IISALMI P. 0400 827 251 (vaihde)
Peltosalmi
Perus- ja aikuiskoulutus: luonnonvara-ala, maatilatalous, maarakennus ja eläintenhoito Kotikyläntie 254, 74150 IISALMI P. 0400 827 251 (vaihde) Opintotoimisto p. 0400 793 094
Ajoharjoittelurata
Sonkajärventie 114, 74100 IISALMI, P. 0400 792 818
Ylä-Savon ammattiopisto, Kuopio
Aikuiskoulutus: maarakennus Sahakatu 1, 70800 Kuopio, P. 0400 793 194
Ylä-Savon ammattiopisto, Joensuu Aikuiskoulutus: maarakennus Pajapolku 5 A, 80400 Ylämylly P. 0400 792 825
Sähköposti
Yrittäjäntie
Peruskoulutus: logistiikka, auto-ala Aikuiskoulutus: logistiikka, yrityspalvelut, ravitsemis- ja puhdistuspalvelut Yrittäjäntie 23, 74130 IISALMI PL 129, 74101 IISALMI P. 0400 827 251 (vaihde) Opintotoimisto p. 0400 798 529
etunimi.sukunimi@ysao.fi
Laskutusosoite
Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä Ostolaskut PL 30 74101 IISALMI
Kiviranta
Peruskoulutus: puuala Aikuiskoulutus: rakennusala Kivirannantie 32, 74130 IISALMI P. 0400 827 251 (vaihde)
Luma-keskus
Peruskoulutus: elintarvikeala, hiusala, laboratorioala Savonkatu 5, 74100 IISALMI, p. 0400 827 251 (vaihde)
Hingunniemi
Perus- ja aikuiskoulutus: luonnonvara-ala, hevostalous Hingunniementie 98, 74700 KIURUVESI P. 0400 827 251 (vaihde) Opintotoimisto p. 040 1778 511
Tavataan Facebookissa! www.facebook.com/ysao.fi Katso videoitamme Youtubessa! www.youtube.com/ysaomarkkinointi
Ilmoittaudu postituslistallemme! http://mobie .ysao .fi/uutiskirjetilaukset ja saat sähköpostitse ajankohtaista tietoa toiminnastamme sekä Työ huvittaa kun saa olla lempiammatissaan! koulutuksistamme!
Julkinen tiedote
Ylä-Savon ammattiopisto