Revista do Eletricitário 007

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Filiado à:

Revista do

Eletricitário Sindicato dos Eletricitários de São Paulo

STIEESP & ISP reafirmam parceria para novos projetos

ANO 02 - Nº 007 - Agosto - Setembro - Outubro / 2012

ACTs 2012/2013 Confira as principais informações das empresas e os índices dos reajustes salariais

A Bem da Verdade Reportagem da IstoÉ traz inverdades a respeito da ISP! Quais são os interesses da IstoÉ em faltar com a verdade em plena campanha eleitoral?


Editorial

Sumário

Uma nova realidade

Desde o início do século vinte, quando os trabalhadores brasileiros começaram a se organizar em sindicatos sob a batuta dos anarquistas italianos e espanhóis, recém- chegados ao Brasil, o tratamento dado às lideranças sindicais pelas elites, por meio dos governantes de plantão, era do tipo "prendo e arrebento". Com a promulgação da Consolidação da Leis Trabalhistas (CLT) por Getúlio Vargas, a situação arrefeceu um pouco, até o Golpe Militar de 1964 quando novamente as constantes prisões de dirigentes sindicais e intervenções em sindicatos voltou a ser frequente no mundo sindical brasileiro. Nesse período, estes companheiros tornavam-se heróis, verdadeiros mártires, como Manoel Fiel Filho, assassinado nas dependências da polícia política, do então, Governo Militar. Com a abertura política e a Constituição de 1988, novamente tivemos um alívio no tratamento dos governantes para com o movimento sindical até a chegada ao Brasil, deste verdadeiro câncer chamado neoliberalismo, e com ele práticas mais inteligentes, mais tinhosas, mais sorrateiras no trato com os representantes dos trabalhadores, nada de “prendo e arrebento” e sim, o ataque a participação do trabalhador e ao custeio do movimento sindical. Ao dizer que a liberdade sindical significa que ninguém é obrigado a sindicalizarse, e não que ninguém pode ser impedido de sindicalizar-se. É no mínimo cinismo, um sofisma. Dentro desta nova realidade, mais inteligente, mais tinhosa, traiçoeira, as ditas categorias essenciais têm encontrado sérias dificuldades para mobilizarem os trabalhadores.

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Eletricitários, petroleiros, metroviários, condutores, são presas fáceis para a nova prática, que usa e abusa do interdito proibitório e das multas absurdas, basta uma destas categorias decretar greve (direito legítimo e constitucional) e logo vem a obrigação que determina, pasmem, que até 80% da categoria trabalhem no período de greve. Nesse universo estamos nós, eletricitários, que já vivemos sim esta situação na Eletropaulo em 2010, na EMAE em 2011 e mais recentemente na CPFL-Piratininga em agosto passado. E como sair desta esparrela? Queimar pneus em vias públicas, fechar avenidas importantes, praticar a desobediência civil, não nos é permitido, afinal de contas, um sindicato tem endereço fixo, CNPJ e direção constituída, que sofrerão os rigores da lei e só lhes restará a pecha de terroristas, baderneiros. Companheiros (as), a saída continua sendo a união, a organização, a participação e a mobilização no sentido de que precisamos eleger representantes legítimos dos trabalhadores para que tenhamos leis que nos protejam e governantes que nos respeitem. O novo sistema deixou de nos oferecer heróis e mártires para transformar heróis e mártires, gente séria, correta e honesta em pseudos pelegos. Se não pensou nisto em 2012, pense em 2014, 2016 ,2018... Temos que mudar isso, podemos mudar! Com união, participação, organização e mobilização. Até a vitória sempre. Saudações Sindicais CARLÃO - Presidente

Expediente

A “Revista do ELETRICITÁRIO” é uma publicação especial do trimestre, do Sindicato dos Eletricitários de São Paulo. Circulação dirigida e distribuição gratuita à categoria. D i r e t o r Responsável: Carlos Alberto dos Reis. Jornalista Responsável e Editora: Bárbara Pinheiro (MTE/SP 61.346). Redação: Daiane Cabral (MTE/SP 59.159). Diagramação, Ilustração e Arte: Márcio Rualonga (MTE/SP 29.003). Assistente: Flávia Coan. Fotos: Bárbara Pinheiro. Impressão: Formato Editorial. Tiragem: 10.000. Redação: Rua Thomaz Gonzaga 50, 4º andar, Liberdade, São Paulo, SP. Cep: 01.506-020. Fone: (11) 3346-2790.


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Onda de demissões

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Uma onda de demissões é o resultado de um maremoto que se levantou no setor elétrico

1 ano da Revista do Eletricitário!

Espaço Mulher Sindicato participa da jornada: "Violência sexual contra a mulher"

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A Bem da Verdade!

No mês de setembro a Revista do Eletricitário comemorou um ano de compromisso com a categoria

Reportagem da revista IstoÉ traz inverdades a respeito da ISP, nossa afiliada

67 anos!

ACTs 2012/2013

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67 anos de lutas e conquistas do STIEESP! Sempre colocando à frente os interesses dos eletricitários

Espaço ISP Em agosto, Sindicato e ISP, se reuniram para discutir os projetos em andamento

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Reta final das negociações dos ACTs. Confira as principais informações e os reajustes de cada empresa

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Energia pré-paga

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Audiência pública da ANEEL teve como tema principal o uso de medidores eletrônicos 3


“O Eletricitário”

Demissões na Eletropaulo

?

Você Sabia

Onda d Revisão tarifária, corte de despesas e negociações truncadas. Uma onda de demissões é o resultado de um maremoto que se levantou no setor elétrico

1ª Edição do Jornal Hidroelétrico

Com intuito de ampliar a representação da categoria dos trabalhadores em energia, foi requerido pelo Sindicato em 1959, junto ao Ministério do Trabalho, a mudança da denominação da entidade, que passou de Sindicato dos Trabalhadores na Indústria da Energia Hidroelétrica de São Paulo para Trabalhadores nas Indústrias da Energia Elétrica de São Paulo, agregando a classe dos trabalhadores em termoelétricas e nuclear, que foi reconhecida pelo Ministério. Com a mudança, o jornal “Hidroelétrico” passou a se chamar “O Eletricitário”. O novo vocábulo foi previamente analisado pelo professor Silveira Bueno, da Faculdade de Filosofia da USP e utilizado desde então para designar os trabalhadores em serviços de energia em geral. 4

E o número de trabalhadores demitidos só aumenta.... A Eletropaulo dispensou 240 trabalhadores sem justa causa e 38 por justa causa, o número superou os 150 trabalhadores demitidos divulgados na imprensa pelo Sindicato. Com este número cada vez mais alto, O Sindicato junto ao Departamento Jurídico Trabalhista está tomando as devidas providências para conter os abusos das empresas e proteger os trabalhadores das demissões arbitrárias. Confira ao lado as últimas informações sobre os processos. ►


de Demissões No dia 14 de setembro, o Sindicato convocou uma reunião com os trabalhadores demitidos e ativos da AES Eletropaulo para explicar as prováveis causas do corte de pessoal na empresa e também para ouvir e apurar as informações dos trabalhadores sobre o difícil momento pelo qual estão passando nas bases. O fato é que as empresas de energia estão se mostrando abaladas diante das novas políticas de revisão tarifária da Aneel e das medidas provisórias assinadas pela presidente Dilma no início de setembro. As novas determinações culminaram numa onda de demissões no setor elétrico, já que propõem a redução dos encargos da tarifa de energia, reduzindo, assim, o preço cobrado nas contas de luz.

O problema, no entanto, não é o barateamento da tarifa, mas sim a má administração dos recursos captados pelas concessionárias. "Com a redução da tarifa, a receita dessas corporações vai cair, e o trabalhador será o primeiro a ser prejudicado nesse processo”, diz Carlão, presidente do Sindicato. O Governo Federal está conduzindo, sem freios, uma decisão confusa e irresponsável, que visa apenas o aspecto finaceiro das empresas de energia. Para Sérgio Canuto, diretor do STIEESP, “A decisão é irresponsável, não só por parte das empresas, como também dos órgãos reguladores. Nós sabemos que essa é uma decisão temerária, uma vez, que já vamos entrar no Plano Verão”, afirma Canuto.

Dispensas da Eletropaulo

Demissões da Elektro

O Departamento Jurídico Trabalhista do Sindicato, já entrou com representação contra a Eletropaulo no Ministério Público do Trabalho da 2ª Região (Procuradoria do Trabalho), questionando as demissões. O Sindicato aguarda audiência que será realizada juntamente com a empresa. Além das demissões, o Sindicato está questionando irregularidades no exame demissional. Foram duas representações: uma questionando as demissões sem justa causa e outra questionando a dispensa dos 38 trabalhadores por justa causa, além das mais irregularidades nos exames médicos demissionais.

A Elektro, eleita neste ano pelo Guia Você S/A entre as 25 melhores empresas para se trabalhar, também se inspirou nas medidas tomadas pela AES Eletropaulo e reduziu seu quadro de trabalhadores qualificados. O Sindicato também entrou com representação no Ministério Público contra as 140 demissões ocorridas na Elektro.

Após divulgação do Sindicato, demissões repercutem em diversos veículos da imprensa

*O STIEESP está acompanhando os processos e em breve será publicada mais informações a respeito das empresas citadas acima.

*Marcus Neves Advocacia S/C

Atendimento: Segunda à Sexta - Feira das 9h às 18h, no 11º andar.

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especial aniversário

1 ano da

Revista do Eletricitário!

Com o propósito de tornar mais eficiente a comunicação com a categoria, a Revista do Eletricitário nasceu para ser um canal direto com os trabalhadores eletricitários e a sociedade, que por meio das matérias, obtém informações importantes sobre os Acordos Coletivos, convênios, benefícios e novidades da entidade, tudo isso em um formato mais moderno e arrojado, que torna a leitura mais agradável. A primeira edição institucional contou um pouco da história do Sindicato e trouxe novidades na apresentação das informações e matérias do STIEESP. Aprovada pela categoria, a revista comemora um ano com a 6

edição de nº 06. Além da revista, o Sindicato também está nas redes sociais (Facebook, Twitter e Blog), ampliando os meios de comunicação para dar cada vez mais voz aos trabalhadores eletricitários. Diferente, mas sem perder a essência, a revista segue os mesmos preceitos desde a primeira edição do jornal “Hidroelétrico”, sempre com o dever de servir a categoria, em benefício da classe, sendo uma extensão do Sindicato. O Sindicato quer ouvir você! Deixe suas sugestões, críticas e elogios no “Fala Eletricitário”. É o Sindicato mais perto do trabalhador!

acesse nossas redes sociais sindicatodos eletricitarios. blogspot.com curta eletricitarios siga @eletricitarios


especial aniversário

67 anos

Ano da renovação

Como é bom fazer aniversário! E melhor ainda, ver como o Sindicato se desenvolveu ao longo desses 67 anos de serviços à categoria e a classe trabalhadora brasileira. Tantas lutas e conquistas, que fazem parte da trajetória desta entidade, nascida para servir ao trabalhador. Apesar dos anos, o Sindicato continua um entusiasta pela causa trabalhista, sempre colocando à frente das negociações os interesses dos eletricitários, acompanhando as frequentes mudanças políticas e econômicas do setor elétrico e em busca dos melhores acordos, atendendo ao máximo as reivindicações dos trabalhadores.

Carlão,

!

presidente do STIEESP

“Os esforços empregados nesta transformação é para mostrar o quanto estamos comprometidos com a categoria, pois queremos que os nossos associados se sintam prestigiadas e satisfeitos com o Sindicato”

Além de todo o empenho nas campanhas salariais deste ano, que ainda estão acontecendo, a dedicação também foi total com a estrutura física do Sindicato, que ganhou uma grande reforma nos departamentos e principalmente no térreo. Além disso, capacitou o corpo funcional, que está mais preparado para atender os associados, que em breve, contarão com uma entidade com mais acessibilidade e conforto. O Sindicato está se renovando e ampliando os seus benefícios para ter cada vez mais perto o associado, que é o maior bem desta entidade. A luta continua e muitos outros objetivos serão alcançados.

Parabéns trabalhadores eletricitários! 7


Espaço ISP

Espaço ISP

Sindicato e ISP

reafirmam parceria para novos projetos

E

m agosto, Carlão, presidente do Sindicato e a diretora Regina Strepeckes, estiveram reunidos na sede da ISP em São Paulo para uma reunião com a Secretária Sub-Regional da ISP Brasil, Mônica Valente. O objetivo do encontro foi alinhar e discutir os projetos que estão em andamento, como o departamento da Mulher e dos Jovens, e a criação ou reativação do departamento da Raça e Etnia. Em setembro, o Sindicato recebeu Mônica Valente em companhia do Sr. Tichaona Fambisa, coordenador de projetos da ISP para o sul da África, que esteve na entidade pela primeira vez e pode conhecer os projetos realizados para a categoria e

Da esquerda para direita: Regina Strepeckes, Carlão e Mônica Valente

Participaram do encontro os diretores do Sindicato: Alexandre Meduneckas, Sérgio Canuto, Regina Lucina Strepeckes e os membros da ISP, Mônica Valente (Secretária Sub-Regional da ISP Brasil) e o Tichaona Fambisa (Coordenador de projetos da ISP para o Sul da África)

principalmente as ações voltadas para os jovens. Nesta reunião foi reafirmada a parceria para troca de informações e desenvolvimen-

Congresso Mundial da ISP O Sindicato participará do próximo Congresso Mundial da ISP, que será realizado nos dias 27 a 30 de novembro em Durban, na África do Sul. Estarão presentes ao evento

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diversas entidades filiadas à ISP, que estarão reunidas em palestras e debates sobre assuntos relacionados ao trabalho, ao universo sindical, entre outros temas.

to de projetos, inclusive para o setor urbanitário. Além disso, foi discutida a questão do movimento sindical no Brasil e no mundo. Estas ações fazem parte da luta do Sindicato pela igualdade de gêneros, equidade de remuneração, inserção de jovens no sindicalismo, entre outras bandeiras também defendidas pela ISP e apoiadas pelo Sindicato, que está comprometido com o fortalecimento e o crescimento destes projetos, visando o desenvolvimento do sindicalismo no país.


Espaço ISP

Espaço mulher

STIEESP

participa da jornada "Violência Sexual contra a mulher"

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os dias 3 e 4 de agosto, o Sindicato, representado pela diretora Regina Strepeckes, participou da 1ª jornada “Violência Sexual Contra a Mulher”, promovida pelo Núcleo de Violência Sexual e Aborto Legal do Hospital Pérola Byington, hospital referência em saúde da mulher, localizado no bairro da Bela Vista. A palestra voltada a questão da violência contra mulheres, reuniu profissionais da área da saúde, como médicos, enfermeiros, psicólogos e também juízes e promotores, especializados em direito da mulher, além de estudiosos sobre o assunto. O debate tratou dos principais problemas ocasionados pela violência e também discutiu as modificações na Lei nº11.340, de violência contra a mulher, que

Sobre a ISP (Internacional de Serviços Públicos)

visa coibir, prevenir e proteger as mulheres em situação de violência doméstica e familiar. O encontro teve o objetivo de qualificar os participantes para o reconhecimento da vio-

lência doméstica e sua prevenção. Esta é uma das ações do Sindicato, que apoia integralmente em diversos âmbitos, a questão da mulher.

A ISP (Internacional de Serviços Públicos ISP Brasil) é uma entidade sindical internacional, que inciou suas atividades no Brasil em 2001, quando sindicatos e confederações sindicais brasileiras começaram a se filiar, chegando a um total de 26 entidades. Presente nos cinco continentes, a ISP é reconhecida pela ONU e pela OIT pela seriedade com que representa seus filiados, que chega ao total de 20 milhões de trabalhadores do setor público em mais de 150 países.

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Espaço ISP

A Bem da

Verdade!

Conheça o Auxílio Sindicato, mais uma cobertura gratuita no seu Seguro de Vida! O Seguro de Vida Eletrovida melhora cada vez mais, e traz para você, eletricitário, mais uma novidade! Agora, todos os segurados passarão a usufruir da cobertura “Auxílio Sindicato”. Caso houver o falecimento do segurado morte natural ou acidental, além das coberturas tradicionais de invalidez, o beneficiário indicado receberá também o valor de R$ 1.100,00. Uma exclusividade criada especialmente para a categoria eletricitária!

Para mais informações ou dúvidas, entre em contato pelo telefone: (11) 3341-4141. O atendimento é realizado das 9h às 17h. Temos prazer em atendê-lo.

Reportagem da revista semanal IstoÉ traz inverdades a respeito da Internacional de Serviços Públicos (ISP), secretariado de trabalhadores em todo o mundo e da qual somos filiados

por Carlão presidente do STIEESP A reportagem da IstoÉ, falta com a verdade sobre a ISP, falta com respeito com uma entidade tão séria e respeitada mundialmente que representa trabalhadores do mundo todo. A ISP é uma entidade que tem que ser levada a sério, a matéria mais parece uma jogada de marketing político, um golpe nivelado por baixo para atingir determinado partido político, muita coincidência, justamente às vésperas de uma eleição. A IstoÉ não pode ser lida com seriedade, já que por sua vez, ao invés de usar meios que serviriam de utilidade para sociedade (informar), ela usa para seus interesses políticos, um meio de comunicação não pode caluniar, e menos ainda usar uma pessoa para prejudicar outra, usar uma entidade tão séria para interesses inconfessáveis. Isso representa a total falta de ética deste meio de comunicação para com a população e os trabalhadores. Quais são os interesses da IstoÉ em faltar com a verdade em plena campanha eleitoral? Caluniar uma entidade e uma pessoa que responde por ela, até que ponto a IstoÉ leva suas reportagens

para manipular leitores e eleitores? Um golpe, demente, sobre a responsabilidade de quem tem que publicar a verdade. Onde foi parar a ética? A ISP é historicamente importante para os trabalhadores. Participa de muitas questões que são de total interesse dos trabalhadores, em melhorias, equidade salarial, jovens, questões de etnia, o mercado de trabalho para as mulheres, já conquistamos tanto que muitas vezes passam desapercebidos. A IstoÉ é contra a defesa destes temas? A IstoÉ é contra os trabalhadores? A IstoÉ acredita que estas ideias são apenas ideias, não precisam ser discutidas e defendidas? Talvez a IstoÉ acredite que os trabalhadores não precisam de sindicatos e não precisam de entidades que congreguem sindicatos para fortalecer o trabalhador. A IstoÉ acredita que “um por todos e todos por um” é só um conto de um livro velho! O STIEESP filiado a ISP não tem nenhum questionamento e atesta a retidão, lisura e seriedade do trabalho dos companheiros Mônica Valente e Jocélio à frente da ISP Brasil.


Economia

ACTs 2012 2013 ompanheiros (as), estamos na reta final das negociações dos Acordos Coletivos 2012, a maioria das empresas com data-base em 01 de junho, já estão com os ACTs fechados. O Sindicato conseguiu avançar significativamente e alcançar na maioria das empresas às reivindicações dos trabalhadores, apesar dos encalços ocorridos devido as mudanças políticas e econômicas no setor elétrico, como a redução tarifária e as reestruturações nas empresas, entre outros problemas que impactaram diretamente nas negociações. Um ano conturbado, que exigiu da diretoria mais destreza e equilíbrio na condução das negociações, porém

com determinação e com a união dos trabalhadores, foi possível fechar os Acordos Coletivos com ganhos reais e benefícios significativos. Confira nas próximas páginas as principais informações das empresas e os índices dos reajustes salariais.

Confira os Índices Econômicos

Inflação

(acumulado nos últimos 12 meses)

IPCA/IBGE: 5,28% IPC-Fipe: 4,42% IGP-M/FGV: 8,07% INPC/IBGE: 5,57%

Fonte: www.portalbrasil.net/ipc.htm *Dados divulgados até o fechamento da revista

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CESP

EMAE

Eletrobras Furnas

A CESP (Companhia Energética de São Paulo), é a maior empresa de geração de energia no Estado de São Paulo e a terceira maior geradora da América Latina. É também uma das mais antigas. A companhia possui, ao todo, seis hidrelétricas localizadas na Bacia Tietê-Paraná e no Vale do Paraíba do Sul. A CESP é estatal.

A EMAE atua em São Paulo, e suas principais atividades estão voltadas à geração e comercialização de energia. A empresa conta com usinas hidrelétricas (UHEs) e pequenas centrais hidrelétricas (PCHs) espalhadas pelo Estado de São Paulo. A maior delas é o Complexo Henry Borden, com usina interna e externa, que fica em Cubatão e perfaz uma capacidade instalada de 889MW.

Setor: Geração Capital: Estatal Lucro: 2º trimestre de 2012, a receita líquida foi de R$ 80,9 milhões (Fonte: dados da CESP) Clientes: Distribuidoras paulistas – Eletropaulo, Elektro, CPFL e Bandeirante Cobertura: São Paulo (Estadual) Reajuste:

Setor: Geração Capital: Estatal Lucro: Não divulgou Clientes: 36 distribuidoras brasileiras, entre elas: Eletropaulo, Elektro, CPFL e CEMIG Cobertura: São Paulo (Estadual) Reajuste:

A Eletrobras Furnas é uma empresa de geração e transmissão de energia, que atua não só com geração hídrica e termelétrica, mas também opera com energias renováveis por todo o território nacional. Embora a sede de Furnas seja no Rio de Janeiro, seu parque gerador está instalado em toda a região sudoeste do Brasil. Em São Paulo existem algumas subestações da empresa – como, por exemplo, em Guarulhos, Mogi das Cruzes, Campinas e Tijuco Preto. Estas subestações têm o encargo de transmitir energia, ou seja, são instalações elétricas de alta potência, que contêm equipamentos para transmissão, distribuição, proteção e controle de energia. Furnas é controlada pelo grupo Eletrobras, maior estatal do setor elétrico do Brasil.

6,21%

6,21%

Setor: Geração e transmissão Capital: Estatal Lucro: 2º trimestre de 2012, a receita líquida da holding Eletrobras foi de R$ 1,349 bilhão (Fonte:

Eletrobras)

Clientes: Companhias de energia no sudeste, centro-oeste e Distrito Federal Cobertura: Brasil Reajuste:

6,6%

*Mais informações sobre abonos, confira o último boletim divulgado no dia 26 de julho.

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Enerpeixe

AES Eletropaulo

AES Tietê

A Enerpeixe é a concessionária responsável pela geração hidrelétrica no Rio Tocantins. Seu capital é constituído pelas ações de duas corporações, sendo 60% pertencente a EDP, e 40% da estatal Eletrobras Furnas. A usina de Peixe Angical é um dos exemplos de geração sustentável de energia elétrica, já que tem por objetivo explorar o máximo do potencial energético disponível na região, sem deixar de tomar atitudes concretas para causar o menor impacto socioambiental possível.

A AES Eletropaulo é a principal distribuidora de energia na região metropolitana de São Paulo. Além da capital, a empresa ainda atende a mais 24 municípios– entre elas, podemos destacar todo o ABC Paulista, Diadema, Itapevi e Itapecerica da Serra. Com a o 2º ciclo da redução tarifária de 9,33%, a empresa fez uma “reestruturação” e demitiu muitos trabalhadores este ano, cerca de 250 até o fechamento desta edição. Segundo dados da Eletropaulo, no segundo trimestre a empresa investiu R$ 170 milhões em modernização, manutenção, expansão e serviços ao cliente.

Uma das nossas principais bases é a AES Tietê. É a 2ª maior companhia privada de geração do país, contando com 19 usinas hidrelétricas – espalhadas nas bacias do Tietê, do Rio Grande, do Rio Pardo, do Mogi-Guaçu e do Jaguari-Mirim. Tem capacidade instalada de 2.658 megawatts (MW), o que representa 2,3% da Capacidade Total instalada no Brasil. Com as últimas ações do governo que atingiram o setor elétrico, as concessionárias perderam a liderança entre as carteiras de dividendo, segundo o portal InfoMoney (de 12 de setembro 2012).

Setor: Geração Capital: Estatal (40%) e Privado (60%) Lucro: Não Divulgado Clientes: Transmissoras e distribuidoras de todo o país, especialmente as subsidiárias da EDP e da Eletrobras Cobertura: Nacional Reajuste:

Setor: Distribuição Capital: Privado Lucro: A receita líquida do 2º trimestre de 2012 foi de R$ 56,6 milhões (Fonte: dados da Eletropaulo) Clientes: R$ 6,3 milhões de consumidores Cobertura: 24 municípios de SP Reajuste:

Setor: Geração e comercialização Capital: Privado Lucro: 2º trimestre de 2012 a receita líquida totalizou R$ 299,5 milhões (Fonte: dados da AES Tietê

7%

6,55%

– Central de Resultados)

Cliente: AES Eletropaulo Cobertura: São Paulo e Minas Gerais (AES Minas PCH) Reajuste:

6,55%

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CPFL Piratininga

CTEEP

Duke Energy Brasil

A Companhia Piratininga Força e Luz é uma empresa do Grupo CPFL Energia. A empresa atua na distribuição de energia do interior e litoral do Estado de São Paulo, entre elas Santos, Sorocaba, e Jundiaí. O grupo investe em estudos inovadores de sustentabilidade e tecnologia aplicada, como, por exemplo, a criação do carro elétrico. O capital é privado, porém a CPFL é controlada por brasileiros. Assim como a Elektro, o Grupo CPFL Energia tem a sua sede em Campinas. Com a revisão tarifária, a empresa será a primeira a ser atingida pela redução de custo. O grupo CPFL Energia pretende cortar R$ 50 milhões até 2013. (Fonte: Valor Econômico).

A CTEEP participa do grupo latino-americano ISA, que é um sistema de administração e construção de linhas de energia elétrica na América Latina. Atua na área de transmissão de energia, contando com quase 40.000km de circuitos de alta tensão e extra tensão.

A Duke Energy é uma multinacional especializada em soluções de eficiência energética, que opera oito usinas hidrelétricas no interior de São Paulo, mais especificamente no Rio Paranapanema (que faz divisa entre São Paulo e Paraná). A Duke comercializa energia elétrica para grandes distribuidoras.

Setor: Transmissão Capital: Privado Lucro: R$ 201, 2 milhões de lucro líquido no 2º trimestre (Fonte:

Setor: Geração Capital: Privado Lucro: US$ 444 milhões no 2º trimestre de 2012 (Dados: Portal G1) Clientes: AES Eletropaulo, Elektro e CPFL Cobertura: 6 municípios de SP Reajuste:

Setor: Distribuição Capital: Privado Lucro do Grupo: Resultado de serviços do Grupo CPFL foi de R$ 898,636 milhões. Clientes: 1,4 milhões de cidadãos Cobertura: 27 municípios de SP Reajuste:

6,3%

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Divulgação de Resultados ISA CTEEP)

Clientes: Distribuidoras (AES Eletropaulo; Elektro; CPFL; Grupo Rede; Bandeirante; AES Tietê, Duke – Paranapanema e CESP). Cobertura: 14 estados e 5 cidades de São Paulo: Cabreúva,Taubaté, Bauru, Jupiá e São Paulo). Reajuste:

6%

6,52%


Energias do Brasil EDP Bandeirante

Elektro

A Bandeirante é uma distribuidora do grupo EDP (Energias de Portugal), e atua em 28 cidades paulistas, mais especificamente no Vale do Paraíba (em cidades como São José dos Campos, Taubaté e Guaratinguetá) e no Alto do Tietê (Mogi das Cruzes, Biritiba Mirim, Litoral Norte (Caraguatatuba e São Sebastião), além de Poá, Suzano e Guarulhos. O capital da empresa é aberto, ou seja, é formado pelas ações operadas na Bolsa de Valores. A EDP distribui mais de 13 GWh por ano.

A Elektro é uma das maiores companhias de energia de São Paulo, respondendo por mais de 12% do total distribuído no Estado. Sua sede fica em Campinas, onde está instalado o Centro de Operação e Distribuição (COD). A empresa atua em boa parte do interior e em quase todo o litoral paulista, além de algumas cidades no Mato Grosso do Sul. Desde de 2011, a empresa Iberdrola, da Espanha comprou a Elektro dos americanos por US$ 2,4 bilhões.

Setor: Geração e distribuição Capital: Privado Lucro: R$ 39,4 milhões, a receita líquida do Grupo EDP no 2º trimestre de 2012 (Dados: Demos-

Setor: Distribuição Capital: Privado Lucro: R$ 221,6 milhões no 1º semestre de 2012 (Fonte: Informa-

tração de Resultados da EDP Energias do Brasil) Clientes: 1,4 milhão de cidadãos

Cobertura: 28 municípios de SP Reajuste: Em campanha salarial Data-base: 1º de novembro

ções financeiras da Elektro)

Clientes: 2,1 milhões de cidadãos (Fonte: Exame)

Cobertura: 223 cidades do Estado de São Paulo Reajuste:

6,2%

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Grupo Bauruense

Nova Rio

CERIS

O Grupo Bauruense presta serviços desde a geração até a distribuição de energia, fornecendo mão de obra à diversas empresas da base do Sindicato. A empresa conta com mais de 1700 trabalhadores.

A Nova Rio integra também o quadro de empresas de serviços terceirizados. A sede da empresa está localizada na cidade do Rio de Janeiro. A campanha salarial é realizada junto ao Grupo Bauruense.

A CERIS é uma cooperativa que atua na região de Itapecerica da Serra. Seu foco é distribuição de energia para as zonas rurais e de difícil acesso, que geralmente tem carências no saneamento básico. A empresa conta com funcionários e equipamentos de distribuição.

Setor: Geração e distribuição Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: Furnas, CESP, CTEEP, IEMG, AES Eletropaulo, Eletronuclear, entre outras. Cobertura: Bauru/SP, Brasília (DF), Goiânia (GO), Fronteira (MG), São José da Barra (MG), Três Lagoas (MS), Foz do Iguaçu (PR), Campos dos Goytacazes (RJ), Rio de Janeiro (RJ), Ibiúna (SP) e Mogi das Cruzes (SP). Reajuste:

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: Furnas; CESP; CTEEP; IEMG, AES Eletropaulo; Eletronuclear, entre outras. Cobertura: Bauru/SP, Brasília (DF), Goiânia (GO), Fronteira (MG), São José da Barra (MG), Três Lagoas (MS), Foz do Iguaçu (PR), Campos dos Goytacazes (RJ), Rio de Janeiro (RJ), Ibiúna (SP) e Mogi das Cruzes (SP). Reajuste:

6,6%

16

6,6%

Setor: Distribuição de energia elétrica para áreas específicas (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cliente: AES Eletropaulo Cobertura: Áreas rurais próximas a Itapecerica da Serra Reajuste: Em campanha salarial Data-base: Novembro


AVAPE

ENEX PCH QUELUZ Lavrinhas

IE Pinheiros IE Serra do Japi IE Minas Gerais

A AVAPE (Associação para Valorização de Pessoas com Deficiência) é uma organização social que tem como objetivo promover a inclusão e a reabilitação profissional de pessoas com qualquer tipo de deficiência e risco social. A Eletrobras Furnas é uma das empresas que realiza a inclusão profissional dos trabalhadores que são atendidos pela entidade. A Rede AVAPE realiza este trabalho desde de 1982.

O Grupo Alupar faz parte do Grupo Alusa, que é uma holding atuante nos segmentos de transmissão e geração de energia. Em 2007 a Alupar passou a ter participação acionária na Usina Paulista QUELUZ e Usina Paulista Lavrinhas, que eram controladas pela Alusa. As usinas são operadas pela empresa terceirizada ENEX e têm capacidade instalada de 30,0 MW.

As usinas pertencem ao Grupo ISA CTEEP, uma holding nacional, que desde de 2006 controla a CTEEP (Companhia de Transmissão de Energia Elétrica Paulista).

Setor: (Associação sem fins lucrativos) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cliente: Eletrobras Furnas Cobertura: Em toda área de atuação da Eletrobras Furnas Reajuste:

Setor: Geração Capital: Privado Lucro: Não divulgado Client: AES Eletropaulo Cobertura: São Paulo (SP) Reajuste: Em campanha salarial Data-base: 1º de maio

6%

6,6%

Setor: Empresas de Transmissão Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo, CPFL, Elektro, entre outras Cobertura: São Paulo (SP) e Minas Gerais (MG) Reajuste:

IESUL IENNE As usinas também fazem parte do Grupo ISA CTEEP no segmento de transmissão de energia nas regiões Sul, Norte e Nordeste do país.

Setor: Transmissão Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cobertura: Sul, Norte e Nordeste do país Reajuste:

6%

► 17


SindInstalação O SindIstalação é um sindicato patronal, que na tentativa de estabelecer uma convenção coletiva, a primeira da nossa história, o que irá nivelar os pisos salariais e benefícios de todas as empresas prestadoras de serviços às concessionárias de energia elétricas

na nossa base. Neste ano, o Sindicato está em negociação com o SindInstalação, que representa as empreiteiras. Confira abaixo e nas próximas páginas informações e o reajuste salarial do Acordo Coletivo.

EMPREITEIRAS / SINDINSTALAÇÃO

FM Rodrigues & Cia Ltda.

B. Tobace

Construtora Remo

A FM Rodrigues é uma das maiores empreiteiras do Estado de São Paulo, oferecendo mão de obra para distribuidoras e trabalhando para a Prefeitura de São Paulo. A empresa também atua no saneamento (SABESP) e na sinalização viária. Sua sede fica em São Paulo. A FM Rodrigues atende também na manutenção das redes elétricas da AES Eletropaulo, CPFL, Light, entre outras.

Mais uma de nossa base, a B. Tobace Instalações Elétricas e Telefônicas é uma empresa que oferece mão de obra terceirizada para algumas das maiores companhias de energia do Estado de São Paulo, como a Eletropaulo, Elektro e CPFL, nos serviços técnicos de distribuição, podas de árvores e manutenção da rede elétrica. A sede da B. Tobace fica no interior de São Paulo, na cidade de Jaboticabal.

A Construtora Remo é uma grande empreiteira, responsável pela eletrificação da paisagem urbana e rural da área em que atua. Presta serviços para companhias públicas e privadas, não só em São Paulo, mas em outros Estados, como Rio de Janeiro, Minas Gerais e Rio Grande do Sul. A empresa conta com aproximadamente mil funcionários, e a sede fica em Belo Horizonte. A Remo oferece mão de obra para os setores de distribuição e transmissão de energia.

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: CPFL, AES Eletropaulo, Light e Prefeitura/SP Cobertura: São Paulo Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo e CPFL Cobertura: 6 municípios de São Paulo Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: Bandeirante, CPFL, Cemig, Copel, CERJ, CELG, Light, Escelsa e AES Sul Cobertura: Toda área de concessão das distribuidoras a que presta serviço Reajuste:

6,5%

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Para ter acesso à íntegra das propostas aprovadas, acesse o nosso site:

eletricitarios.org.br Start

Socrel

Salfena

A Start terceiriza serviços para grandes distribuidoras elétricas. Entre elas, podemos citar a AES Eletropaulo, a EDP Bandeirante e a Elektro. A empresa conta com homens que trabalham na construção de redes de distribuição elétrica, iluminação pública e na manutenção de subestações de transmissão.

Mais uma das nossas bases, a Socrel é uma empreiteira que presta serviço à AES Eletropaulo, realizando tarefas de distribuição, como corte e religa, operações de urgência (falta de luz/apagão) e manutenção de postes.

A Salfena Instalações Elétricas S.A é uma empresa que terceiriza serviços para distribuidoras de energia elétrica. A principal cliente da empreiteira é a EDP Bandeirante, que atua em boa parte do Estado. Os funcionários da Salfena atuam na manutenção das redes elétricas, mas também são contratados para serviços de obras em engenharia civil.

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo, Prefeitura/SP, EDP Bandeirante e CPFL Cobertura: São Paulo, na área de concessão das distribuidoras a que presta serviço Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cliente: AES Eletropaulo Cobertura: São Paulo, na área de concessão da distribuidora a que presta serviço Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: EDP Bandeirante Cobertura: São Paulo, na área de concessão da EDP Bandeirante (Alto Tietê e Vale do Paraíba) Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

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EMPREITEIRAS / SINDINSTALAÇÃO

Medral

J.F Stell

Conecta

A Medral Energia é uma grande empresa especializada em construção e manutenção de redes elétricas, que opera em subestações e áreas de transmissão de energia. A empresa tem um reconhecido programa de responsabilidade socioambiental e também oferece mão de obra em linhas de energia subterrânea.

Empresa especializada em prestação de serviços em diversas áreas do setor público. A J.F Stell fornece mão de obra qualificada com profissionais dos setores de leitura de medidores, corte e ligação, construção e manutenção de redes. Com filiais nos estados da Bahia, São Paulo, Maranhão e Sergipe, a empresa atende a AES Eletropaulo, entre outras concessionárias.

Empresa especializada em mão de obra em todos os serviços no segmento de redes energizadas e desenergizadas, como: IP, Poda, corte e religação, e emergências. A Conecta possui aproximadamente 2000 trabalhadores em seu quadro funcional.

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo (rede subterrânea) e Light (Rio de Janeiro) Cobertura: SP e RJ (Light*) Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cliente: AES Eletropaulo Cobertura: Bahia, São Paulo, Maranhão e Sergipe Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo, AES Sul e a Prefeitura Municipal de SP Cobertura: São Paulo e Rio Grande do Sul Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Conservem

Linea

LIG

A Conservem conta com um corpo funcional de aproximadamente 300 trabalhadores que atuam na área de serviços de rede.

Empresa especializada em mão de obra na área de serviços de rede. Atua em diversas regiões do interior de São Paulo.

Com cerca de 150 trabalhadores, a LIG tem como atividade principal o fornecimento de mão de obra especializada em poda de árvores.

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: Bandeirante e CPFL Cobertura: Vale do Paraíba e Região Oeste de São Paulo Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Cliente: CPFL Cobertura: Sorocaba, Jundiaí, Salto, entre outras Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

Setor: Empreiteira (oferta de mão de obra) Capital: Privado Lucro: Não divulgado Clientes: AES Eletropaulo e Bandeirante Cobertura: Mogi, Biritiba e Itapecerica Reajuste: Em campanha salarial até o fechamento desta edição

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Aneel

Energia pré-paga Foto: Divulgação

Debate da Aneel sobre o uso de medidores eletrônicos foi o tema da audiência, proposta poderá reduzir postos de trabalho Fonte: Aneel

A Aneel realizou audiência pública no Sindicato para discutir a proposta sobre o uso de medidores eletrônicos, que poderão ser disponibilizados gratuitamente a todos os consumidores residenciais do país, a partir de 2013, se aprovado. Um dos argumentos da agência é o controle maior dos problemas como as quedas de energia, pois o medidor estará em contato remoto com as distribuidoras, diminuindo o tempo de resposta e também a extinção da leitura presencial, já que o próprio consumidor poderá ter este controle. “Esta medida tem que ser estudada, pois poderá ocasionar demissões nas empresas. Este modelo parece mais uma ação de redução de mão de obra, que não beneficia os trabalhadores”, alerta Carlão sobre o fim dos leituristas, que são responsáveis pela medição residencial. Outras opiniões contrárias foram expostas durante a audiência, como a possibilidade de prejudicar os consumidores de classes menos favorecidas, que poderão ficar sem energia, caso não seja feito o reabastecimento dos créditos, questão que foi defendida por entidades de defesa do consumidor.

Audiência pública da ANEEL no Sindicato

como funcionará: De acordo com a Aneel, a nova medida permitirá a compra de créditos de energia, que poderão ser adquiridos em diversos estabelecimentos credenciados e até pela internet, como já ocorre com o sistema de telefonia móvel. O consumidor poderá acompanhar o consumo e será avisado 15 dias an-

tes sobre o término dos créditos, além disso os créditos adquiridos não terão prazo de validade. Já as concessionárias que adotarem o modelo, deverão fornecer o aparelho e elaborar as modalidades de consumo. As empresas terão 03 anos para se adequar ao novo serviço.

smart grids Esta realidade já está presente em algumas concessionárias, entre elas, a Eletropaulo e EDP Bandeirante, que já colocaram em prática projetos pilotos para a utilização de smarts grids

(medidores inteligentes de energia). Com a demanda cada vez maior, e chegando as casas dos consumidores, se fez necessária a discussão e regulamentação do serviço.

Mediaram a reunião, Nara Rúbia, presidente da mesa; Josiane Aguiar, secretária da mesa e Marcos Bragatto, superintendente da SRC (Superintendência de Regulação da Comercialização da Eletricidade). 21


Sindicato nas Bases de Eletrificação Rural de Mogi das Cruzes CERMC Cooperativa Aprovação do Acordo Coletivo 2012/ 2013 Foto: Divulgação

Empreiteiras Instalação de Dissídio Coletivo

Em assembleia realizada no dia 06 de setembro, os trabalhadores da CERMC, aprovaram a proposta negociada com a empresa. Trata-se do primeiro Acordo Coletivo firmado com esta importante cooperativa de eletrificação rural, em que obtiFoi protocolado na Justiça do Trabalho, o dissídio coletivo de natureza econômica contra o SindInstalação (Sindicato da Industria da Instalação de SP), para que possamos ter a mediação na formalização da convenção coletiva de trabalho das empreiteiras prestadoras de serviços representadas pelo sindicato patronal. Esperamos o agendamento imediato da audiência de conciliação para que possamos concluir as negociações da melhor forma possível. Aguardem novas informações.

ELETRICITÁRIOS NO FACEBOOK 22

vemos alguns avanços. Parabenizamos os trabalhadores pelo apoio e firmamos o compromisso de representá-los da melhor maneira possível. Realizaremos reuniões mensais, visando a melhora constante das condições de trabalho.

CPFL ACT 2012/2013 Proposta Aprovada! Companheiros (as), após muita luta foi aprovado o Acordo Coletivo 2012/2013 pela maioria dos trabalhadores. A proposta foi discutida amplamente por uma comissão, composta pelo Sindicato e pela empresa e levada a categoria em assembleias. Apesar da maioria dos trabalhadores e empresa não acreditarem que nós poderíamos avançar na proposta e retirar do “Pacote” o que não concordávamos, nós fizemos mais, e conseguimos chegar

a um acordo mais justo e com menos riscos aos trabalhadores. Parabenizamos a todos pela união e mobilização, somente com o apoio dos trabalhadores foi possível mais esta vitória! Confira a proposta em nosso site:

WWW. ELETRICITARIOS. ORG.BR


Estivemos nos dias 22 a 29 de agosto em assembleias na capital, nas regiões: Alto Tietê, Vale do Paraíba e Litoral. Foi com a efetiva participação dos trabalhadores, que construímos uma pauta de reivindicações baseada na realidade e focada nos interesses dos trabalhadores. Sabemos que de acordo com as novas regras do setor elétrico, as negociações tendem a ficar mais difíceis que nos anos anteriores, mas o Sindicato se empenhará na manutenção dos direitos conquistados com a mobilização e o apoio da categoria.

CAMPANHA SALARIAL Confiram em nosso site todas as propostas aprovadas na íntegra. Parabéns a todos! Contamos com união de todos para fecharmos os melhores Acordos Coletivos.

ACESSE WWW. ELETRICITARIOS. ORG.BR

Usina Henry Borden Foto: Divulgação

Grupo EDP Campanha Salarial ACT 2012/ 2013

Posse da nova Diretoria da Sociedade de Melhoramentos de Vila Light

Participantes da cerimônia

No dia 10 de setembro foi realizada a cerimônia de posse da nova Diretoria Executiva – Conselho Fiscal e Conselho Deliberativo da Sociedade de Melhoramentos de Vila Light na Usina Henry Borden, localizada na

cidade de Cubatão. A nova diretoria cumprirá mandato até 2013. Além da solenidade também foi comemorado o 12º aniversário da entidade. O Sindicato e a Fenatema parabenizam a nova diretoria!

Eletricitários na Rede Conheça o nosso site:

eletricitarios.org.br Confira as atualizações sobre: > AEASP > Acordo Coletivo > Sala de Imprensa > Publicações > Prestação de Contas > Banco de Imagens > Banco de Currículos > Eletroclipping > Fala Eletricitário > Fale Conosco > Notícias > Serviços

Redes Sociais Entre em contato e confira as atualizações do STIEESP nas redes sociais: curta eletricitarios siga @eletricitarios

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Parcerias

Con vê Implantes Dentários nio Especial (Extensivo a todos os membros filiados associados, familiares, dependentes e funcionários)

BEO (Associação de Dentistas Voluntários Habilitados na Área de Implantes Dentários) Rua Cunha, nº 76 (a 03 quadras do metrô Santa Cruz) Todos os interessados, por favor, entrar em contato pelos telefones: (11) 3377-2706 ou 3341-0304 (HC), falar com Rose ou Márcia para marcar a avaliação. 24

A BEO (Associação de Dentistas Voluntários Habilitados na Área de Implantes Dentários), tem por finalidade ajudar a população da nossa cidade. A entidade firmou parceria com o Sindicato dos Eletricitários de São Paulo para oferecer a todos, implantes de alto nível e última geração a preço de custo e excelentes condições de pagamento e parcelamento. (Custo de R$320,00 o implante para vocês). Com experiência de muitos anos oferecendo serviços à comunidade, a BEO disponibiliza a todos a oportunidade única de repor dentes perdidos ou substituir pontes móveis, dentaduras ou próteses mal adaptadas por dentes fixos ou dentaduras abotoadas. Os dentes são importantes para a mastigação, fala e estética facial. Sua

perda pode acarretar dificuldades físicas e até psicológicas e sociais. Na primeira fase, recolocamos a sua raiz que foi perdida, por meio deste implante, que ficará em sua boca por aproximadamente 03 a 04 meses, após esse período, iniciamos a segunda fase que é a colocação das coroas ou próteses presas nestes implantes. A colocação de implantes é feita por meio de pequenas cirurgias, simples, sem dor, de modo que ninguém deixará de realizar seus afazeres no dia seguinte à colocação, nem ficará sem seus dentes provisórios. O implante é uma raiz artificial que, depois de grudado ao osso, recebe uma nova coroa artificial e temos um novo dente. NÃO DEIXE DE APROVEITAR!


Implantes A reabilitação com implantes osseointegrados têm duas etapas:

O dente é formado a partir da raiz, que fica dentro do osso até a coroa, que é a parte que aparece na boca. Alguns dentes têm mais de uma raiz. Na falta dos dentes, uma das formas de restaurar as suas funções é implantar raízes artificiais no osso, por meio de cirurgia e esperar de 03 a 06 meses* sua integração no osso (osseointegração) e então fazer a colocação das coroas artificiais. Quando faltam muitos dentes, podemos reabilitar a boca do paciente com um número de implantes que podem ser menores que o número de coroas necessárias. Por exemplo: Com dois cilindros de implantes no osso podemos fazer uma ponte fixa com quatro dentes. *Dependendo do caso, podemos colocar as coroas no mesmo dia da cirurgia, sem esperar de 03 a 06 meses.

1. CIRÚRGICA: O paciente faz a cirurgia para a colocação dos implantes necessários com anestesia local simples. Os implantes ficam dentro do osso e abaixo da gengiva. É a parte que o paciente não vê. 2. PROTÉTICA: Após 03 a 06 meses, normalmente a gengiva é aberta, os implantes são expostos e iniciamos a confecção das coroas (dentes). É a parte que aparece na boca.

O cilindro para implante dentário é de titânio puro. Não há problema de rejeição, pois o cilindro é de metal e não de material orgânico. O índice de sucesso é de mais de 95%, quando há condições adequadas. As próteses sobre implantes podem ser fixas ou móveis dependendo do caso. Após concluídas as fases, o trabalho é finalizado e começam os cuidados de preservação. O implante se assemelha ao dente natural e as medidas de higiene para a saúde da gengiva e do implante são tão importantes quanto aquelas dos dentes naturais.

O implante é uma raiz artificial. Depois de integrado ao osso recebe uma nova coroa artificial e temos um novo dente (implante completo).

Após terminadas a reabilitação com implantes são importantes alguns cuidados pelo paciente: 1. Higiene cuidadosa com escova normal, escova interdental, fio dental e etc; 2. Retorno periódico ao consultório para controle, seguindo a orientação do dentista; 3. A manutenção e a durabilidade dos implantes dependem também dos cuidados do paciente; 4. Qualquer dúvida consulte o seu dentista. 5. Se sua prótese sobre implantes é removível, não esqueça que também deve ser higienizada; 6. Por fim, lembre-se novamente: a placa bacteriana, deve ser combatida como nos dentes naturais. Use tudo o que for necessário e consulte o seu dentista periodicamente;

Dr. Danilo Jorge Racy (CRO 37058) ●Cirurgião Dentista pela Universidade Estadual Paulista (UNESP); ●Diretor da Dental Express; ●Professor Assistente do Curso de Cirurgia de Implantes Osseointegrados da APCD - Vila Mariana - São Paulo - Capital; ●Professor Assistente do Curso de Cirurgia Avançada de Implantes Osseointegrados; ●Odontologia Hospitalar na Faculdade de Medicina - USP - HC.

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Parcerias

Con vê nios STIEESP Mafisa Colônias de Férias As colônias de férias Mafisa ficam nas cidades de Peruíbe, Bertioga, Campos do Jordão, Ilha Bela, Monteiro Lobato, São Sebastião, Poços de Caldas, entre outras. Oferecem café da manhã em hotéis na praia. Nos hotéis fazenda oferecem pensão completa. Mais informações pelos telefones: (11) 3104-4828 / 7355-9212 (José Nascimento)

Excelsior Hotel Localizado na região central de Poços de Caldas, o hotel possui lavanderia, estacionamento próprio, serviço de traslado, guarda valores, guarda bagagem e sala de estar. O hotel oferece desconto especiais em baixa temporada a todos os associados. Mais informações pelo telefone: (35) 3722-1614 e pelo email: excelsior@excelsiorhotel.com.br Acesse o site: www.excelsiorhotel.com.br 26

Além dos serviços exclusivos para o associado, o STIEESP também possui convênios com empresas de vários segmentos para aumentar ainda mais os benefícios e facilidades para os eletricitários que fazem parte da entidade.

Pousada Chamamé Localizada na belíssima cidade de Bonito – MS, a pousada Chamamé oferece aos associados desconto especial na baixa temporada. Inclui café da manhã e passeios imperdíveis. Mais informações pelos telefones: (67) 3255-2275 / 3255-2287 / 3255-4688 Acesse o site: www.pousadachamame.com.br

Hotel Minas Garden Localizado em Poços de Caldas, o hotel possui atendimento diferenciado e acesso imediato aos principais pontos turísticos e ao centro comercial. Mais informações pelo telefone: (35) 3712-6000 e pelo email: reservas@minasgarden.com.br Acesse o site: www.minasgarden.com.br

IBEC (Instituto Brasileiro de Excelência do Atendimento ao Cliente)

Além de parcerias com áreas de lazer, como hotéis e pousadas, o STIEESP também se preocupa com o acesso à educação. Por isso, oferece convênios com cursos de formação. Em parceria com a Fenatema, o Instituto IBEC, empresa especializada em soluções de desenvolvimento profissional, oferece desconto aos associados e trabalhadores do Sindicato, nos seguintes cursos: Agente de Telesserviços (básico), Agente de Telesserviços (avançado), Atendimento Face a Face e Gestores de Atendimento. Uma ótima oportunidade para o seu crescimento profissional! Mais informações pelo telefone: (11) 3101-6821, pelo email: contato@ibeccursos.com.br Acesse o site: www.ibeccursos.com.br


Clínica Médica Jardim

Tele Help

É uma moderna clínica médica com ampla infraestrutura de ponta e atendimento diferenciado. Possui corpo clínico es-pecializado composto por profissionais qualificados, experientes e compromissados com a assistência humanizada à saúde. Os descontos são oferecidos nos serviços: - Cirurgia a laser - Fisioterapia Reeducação Perineal - Colonoscopia - Gastroenterologia - Coloproctologia - Hepatologia - Endoscopia Peroral - Retossigmoidoscopia - Fisioterapia - Ultrassonografia

É um serviço de teleassistência, que realiza atendimento de emergência com apenas um toque. O aparelho é instalado na residência, que irá imediatamente chamar o socorro. O serviço funciona 24h e possui profissionais especializados. Para os associados, não há taxa de adesão, assim como o atendimento do Telehelp Call semanal. Um serviço diferenciado que dará mais segurança e tranquilidade.

Mais informações pelos telefones: (11) 2355-1222 e 2355-6812 ou no email: atendimento@clinicamedicajardim.com.br

Mais informações pelo telefone: (11) 3585-2000 para São Paulo, ou no telefone: (11) 4002-1128 para demais localidades Acesse o site: www.telehelp.com.br

Mais convênios para você! Academia FIT São Paulo Academia Musical IN CONCERT ALPS - BRASIL ANHANGUERA Audiobem Comércio de Aparelhos Auditivos CAMPOS SALLES - Associação Educativa “Campos Salles” CCAA - Centro / Mandaqui / Angélica / Sumarezinho Cemitério Parque dos Pinheiros Centro Educacional Decisão Centro Universitário da FEI - Pós Graduação FEI CIEE – CENTRO DE INTEGRAÇÃO EMPRESA ESCOLA COLÉGIO ALMA MATER - Mogi das Cruzes COLÉGIO ALVORADA COLÉGIO CAMPUS SALLES COLÉGIO POLÍGONO COLÉGIO PORTAL ESCOLA ARGOS ESCOLA JOÃO XXIII EXCELLENCE - ESCOLA DE IDIOMAS - Taubaté ETEP - FACULDADES S.J.C., Taubaté e SP EURODATA FAATESP - Faculdade de Tecnologia Álvares de Azevedo FACCAMP - FACULDADE CAMPO LIMPO PAULISTA FACEQ - Faculdade Eça de Queiroz FACULDADE ANHEMBI MORUMBI FACULDADE BILAC - São José dos Campos FACULDADE CAMPOS ELÍSIOS FACUDADE DRUMMOND 27


Parcerias FATEA - Lorena/SP FACULDADE E COLÉGIO ALBERT EINSTEIN FATEC – FACULDADE DE TECNOLOGIA LUIZ ROSA FESPSP – FUNDAÇÃO ESCOLA DE SOCIOLOGIA E POLÍTICA DE SP FIP – FACULDADES INTEGRADAS PAULISTA FIT - FACULDADE IMPACTA TECNOLOGIA HOTEL GUARANY - Àguas de Lindóia/SP IMENSU FMU – FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS INPG – INSTITUTO NACIONAL DE PÓS-GRADUAÇÃO INSTITUTO EDISON INSTITUTO EDUCACIONAL SEQUENCIAL INSTITUTO MAIRIPORÃ DE ENSINO SUPERIOR INSTITUTO MONITOR INSTITUTO MULTICULTURAL & IDIOMAS IPCA/FAESP – INSTITUTO PAULISTA DE CIÊNCIAS DA ADMINISTRAÇÃO ITJ - Instituto de Tecnologia de Jacareí NÁUTICO PRAIA HOTEL - Porto Seguro/BA ÓTICAS DINIZ ORTO CLUBE - Odontologia PRISY EMPREENDIMENTOS EDUCACIONAIS SENAC SINDVIP - SINDESCOLA SKILL - Liberdade, Vl.Clementino, Lapa, São Judas, Marajoara, Mandaqui SKILL - BRASIL TREINASOFT UMC – UNIVERSIDADE DE MOGI DAS CRUZES UMG – UNIVERSIDADE MOGI DAS CRUZES UNICID – UNIVERSIDADE DA CIDADE DE SÃO PAULO UNI ABC – UNIVERSIDADE DO GRANDE ABC UNICAPITAL UNIB – UNIVERSIDADE IBIRAPUERA UNIÍTALO - Centro Universitário Ítalo Brasileiro UNIFAI - Centro Universitário Assunção UNINOVE UNIP UNIRADIAL UNS - Idiomas UNISA – UNIVERSIDADE SANTO AMARO UNISANTA - Instituto Superior de Educação Santa Cecília UNI SANT'ANNA UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ UNIVERSIDADE SÃO JUDAS UNIVERSIDADE SÃO MARCOS WIZARD BRASIL YÁZIGI BRASIL

Atenção: Convênios sujeitos à alteração. Para mais informações sobre a tabela de descontos e retirada da carta de convênios, envie um email para a.duran@eletricitarios.org.br 28


Sindicato dos Eletricitários de São Paulo Rua Thomaz Gonzaga, 50 - Liberdade - São Paulo - SP - Cep: 01506-020 Tel.: (11) 3346-2766 - Site: www.eletricitarios.org.br

Pela presente proposta solicito minha inscrição no quadro social deste Sindicato, sujeitando-me às exigências estatutárias. Nome completo: Data de Nascimento: Filiação:

Pai:

Mãe:

/

/

Estado Civil:

RG:

CPF:

Natural de:

End. Res.: Bairro:

(UF): Compl.:

Cidade:

(UF):

Cep: Tel. Residencial:

Tel. Comercial:

Empresa: Admitido em

e-mail:

Cargo: /

/

Local de trabalho:

Registro:

DEPENDENTES Cód Benef.

Nome do Beneficiário

Parentesco

Data de Nasc.

AUTORIZAÇÃO PARA DESCONTO DE MENSALIDADE SINDICAL

Autorizo o desconto em Folha de Pagamento, referente a minha mensalidade do Sindicato dos Eletricitários de São Paulo. São Paulo,

de

de 20

PARA USO DO SINDICATO

Assinatura do Proponente

Proposta nº: Matrícula:

Presidente

Secretário Geral

Admitido a partir de ____ / ____ / ____ Sessão da Diretoria ____ / ____ / ____ Ata nº __________________________


Seja mais um associado e fortaleça nossa luta para que juntos alcancemos cada vez mais vitórias e conquistas para a categoria eletricitária! Como associado, o trabalhador tem acesso a diversos benefícios, serviços e convênios especiais. Não perca esta oportunidade e tornese nosso associado.



Rua Thomaz Gonzaga, 50 - Liberdade - S達o Paulo - SP - CEP 01506-020 Telefone: (11) 3346-2766 - www.eletricitarios.org.br


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