Sistema de Gestión de la Calidad Total Aplicada al Hospital Arzobispo Loayza

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Implantación de un sistema de gestión de calidad en el Hospital Nacional Arzobispo Loayza

, 2009 en cambio vemos un 40% que menciona que no existe un buen clima laboral, debido, a que recién se han incorporado en el trabajo, y sienten que el trato que recibe de sus superiores o compañeros de trabajo no es el adecuado. Y vemos un pequeño porcentaje de 6.67% que no sabe, esto debido a que forman parte de jóvenes internos practicantes de medicina de las universidades.

GRÁFICO N° 3

Con respecto a sus salarios que perciben, vemos que un 47% no

esta

conforme con sus sueldos, ya que por la actividad que realiza debería ser lo suficientemente adecuado para satisfacer

sus necesidades. Frente a un

20% que si considera adecuado su salario, esto debido a que le gusta la labor que realiza. Vemos un 33% que no sabe, esto se da

porque las

personas que laboran, la mayoría, son practicantes y no perciben un sueldo,

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