T YÖY H T E I S Ö N O S A A M I S E N K E H I T TÄ M I N E N
Tilauskoulutukset Täydennyskoulutukset Tarjoamme yrityksille ja yhteisöille monipuolisia tilauskoulutuksia sekä TYKY-paketteja. Sisältöjä voidaan muokata asiakkaan omiin tarpeisiin soveltuviksi. Koulutukset toteutetaan lähi-, etä- ja/tai verkko-opetuksena hyväksikäyttäen nykyaikaisia opetusmenetelmiä. Ensiapu-koulutukset Simulaatio-koulutukset Kielenhuolto AVEKKI-koulutukset Sosiaalisen median koulutukset yrityksille ja yhteisöille Mentorointi työyhteisöissä Erityisen ihana - ihanan erityinen luokassani Vierellä - aidosti läsnä Ravitsemusluennot Hygieniapassi Ja paljon muuta
Savonia-ammattikorkeakoulu | Kuopio | www.savonia.fi/taydennys I
p. 044 785 6471 tai 044 785 6420
Työelämän muutos Miten tästä voi selvitä? Muutos työpaikoilla on tullut jäädäkseen. Muutoksia on erilaisia ja ne tapahtuvat usein – yksittäin tai yhtä aikaa. Yksi seikka on säilyy samana – muutoksen läpivientiin tarvitaan kaikki mukaan. Koulutus koostuu kahden tunnin kokonaisuuksista, jotka ovat suunniteltu asiakkaan toiveiden ja tarvekartoituksen mukaan. Hinta alkaen 280 € + alv 24 % / 2 t. Johdantoluento • Työelämän muutos. Mikä muuttuu, miksi muutos, mitä se merkitsee? • Palvelujärjestelmän muutos • Asiakkaiden muuttuvat odotukset • Digitalisaatio • Muuttuvat osaamisen vaatimukset työntekijälle ja johtamiselle Johtaminen • Mitä uudenlaiselta johtajuudelta odotetaan (etäjohtaminen, vapaus / vastuu, työntekijöiden muuttuvat odotukset esimiestyölle)
• Johtajan ja esimiehen työhyvinvointi Alais - ja työyhteisötaidot • Henkilökohtaiset muutosvalmiudet • Työyhteisön valmiudet muutokseen • Itsensä johtaminen ja yrittäjämäinen työote • Asiakaspalvelu ja markkinointi muuttuvissa työtavoissa • Työhyvinvointi ja osaamisen kehittäminen Toiminnan kehittäminen ja käytännöt • Workshop, learning cafe -työskentely
Sosiaalisen median koulutukset Sosiaalinen media on paljon muutakin kuin Facebook ja Twitter. Niiden lisäksi tarjolla on paljon ilmaisia työkaluja, joilla voi helpottaa päivittäistä työskentelyään, edistää yhteydenpitoa ja markkinointia tai kehittää sosiaali- ja terveysalan palveluita asiakasläheisemmäksi. Rakenna yrityksesi sosiaalisen median koulutus allaolevista koulutuksista, mukana on luentoja ja työpajoja (2+2h). Kysy tarjous! Sosiaalisen median käyttöönotto organisaatiossa Sosiaalisen median tietoturva- ja suoja-asiat Yleisesittely sosiaalisen median työkaluista ja niiden tarjoamista mahdollisuuksista
Facebook ja Twitter hyötykäyttöön Googlen (Drive) työkalut yhteisöllisessä työskentelyssä ja viestinnässä Blogin monipuoliset käyttömahdollisuudet asiakastyössä Videopuhelut ja taustakanavat
Ensiapukurssit Tilaa yksilöllisesti suunniteltuja ensiapukursseja yhteisöllenne. Kurssien painotuksissa voidaan huomioida osallistujien ja kohderyhmän tarpeet, kuten lasten ensiapu, asiakaspalvelu, sähkötyö jne. Kurssit voivat olla eripituisia ja -sisältöisiä. Kouluttajamme ovat terveysalan opettajia ja kokeneita ensiapukouluttajia, jotka ovat saaneet kiitosta käytännönläheisestä opetustavasta. Hinnat alk. 435-1295 € + alv 24 %. EA 1 ensiavun peruskurssi (16 t) 16 tunnin laajuinen koulutus, voidaan toteuttaa eri mittaisina päivinä. KOulutuksessa opetellaan perustiedot ja -taidot, jotka jokaisella on hyvä olla sekä opetellaan auttamista hätätilanteessa ja tavallisimmissa sairaus-ja onnettomuustilanteissa. Ensiavun kertauskurssi (4t) Kertauskurssin avulla ylläpidetään hätäensiaputaitoja. Kertauskurssit
jatkavat EA1 ja EA2 -kurssien voimassaoloa 3 vuodella. Hätäensiapukurssi (4t) Hätäensiapukurssi 4 t on voimassa 3 vuotta ja se sopii myös kertauskurssiksi, jolla voit jatkaa voimassa olevaa EA1- tai EA2 -todistuksen voimassaoloa 3 vuotta. Mahdollisuus pitää myös laajempina kokonaisuuksina.
Kielenhuoltoa Neljän tunnin koulutuksessa käydään läpi kielenhuoltoon liittyvät keskeisimmät teemat: välimerkkisäännöt, yhteen ja erikseen kirjoittaminen sekä iso ja pieni alkukirjain. Koulutus on oivallinen esim. tekstinkäsittelijöille, osastonsihteereille ja muille kielenhuollosta kiinnostuneille. Kysy tarjous ja tilaa teidän työyhteisönne tarpeisiin räätälöity koulutus. Koulutuspäivän sisältö • Potilas- / asiakaslähtöinen kirjaaminen • Sanamuodot ja ilmaisun tapa • Kielenhuollon tietopankit Koulutuksessa vastataan mm. kysymyksiin: • Miten kirjoitan selkeästi ja kohderyhmän huomioiden? • Miten palvelen lukijaani parhaiten? • Miten kirjoitan alalla usein esiintyvät hankalat yhdyssanat?
• Millainen on tarkoituksenmukaisin ilmaisun muoto? Tästä koulutuksesta saatua palautetta: ”Kertaus oli hyväksi, ja nyt kiinnitän enemmän huomiota siihen, että tuotan oikeakielistä tekstiä” ”Kieliasun tarkastaminen on helpompaa opetusmateriaalin kautta saatujen ohjeiden ja linkkien avulla – uusia työvälineitä jatkoon”
Mentorointi-koulutukset Savoniassa on kehitetty mentorointikoulutusta vuodesta 2003 alkaen. Mentorikoulutusta on edelleen kehitetty osaksi aikuisopiskelijan ammatillisen osaamisen vahvistamista ja vastattu työelämän tarpeista lähtevään koulutuksen tarpeisiin. Yleisesti mentorointia käytetään perehdyttämisen jälkeisenä toimintamuotona, jolla edistetään työntekijän ammatillista kasvua ja hiljaisen tiedon sekä osaamisen jakamista, sosiaalistetaan organisaatioon ja lisätään työhyvinvointia ja työtyytyväisyyttä. Mentori nähdään myös kollegan ammatillisena voimaannuttajana. Kysy tarjous! Tavoite kehittämisellä ja laadukkaalla Koulutuksen tavoitteena on kehittää mentoreiden ja aktoreiden työyksikköjä oppimisympäristöinä ja koulutuksella voidaan luoda arvokas työyksiköiden mentoroinnin ja opiskelityökalu työyhteisöihin, uusien jaohjauksen käytäntöjä ja ohjausammattilaisten kompetenssin taitoja. vahvistumiseen ja työpaikkaan sitoutumiseen. Miksi? Systemaattisella mentorointiohjelman
Erityisen ihana – ihanan erityinen luokassani Onko luokassasi ihanan erityisiä oppilaita, joka tuo arkeen haasteita? Kenties heitä on monta samassa luokassa? Kaipaatko työkaluja tuntien tai yhteisen ajan ja ohjaamisen soveltamiseen ja rauhoittamiseen? Koulutus tarjoaa välineitä/keinoja tukea tarvitsevan lapsen toimintakyvyn, tuen tarpeen arviointiin sekä tuntien toiminnallisuuteen. Lisäksi koulutuksessa käsitellään keinoja yhteistyöhön lapsen/ lasten perheiden sekä muiden toimijoiden kanssa. Koulutus on suunnattu esikoulu-, ja ala-asteikäisten lasten kanssa toimiville. Sisältö • Erityisen Ihana – Ihanan erityinen oppilas. Oppilaan vahvuuksien ja tuen tarpeen arviointi • Erityisen Ihanan -Ihanan erityisen perhe. Yhteistyö perheen kanssa – keinoja/välineitä yhteistyöhön
• Erityisen Ihanat – Ihanan erityiset luokassani. Toiminnallisuus opetuksessa (mobiiliteknologia, kuvakommunikaatio, toiminnalliset menetelmät) Kesto 4 tuntia. Voidaan myös järjestää myös 7 tunnin mittaisena, jolloin mukaan tulee kaksi kokemuskouluttajaa
Ravitsemusluennot Tilaa teidän ryhmän tarpeiden mukainen ravitsemusluento - katsaus päivitettyihin ravitsemussuosituksiin sekä käytännön vinkkejä niiden soveltamisesta lautaselle. Ravitsemussuosituksien mukaisesti syöminen on helpompaa kuin koskaan aikaisemmin, mutta siitä huolimatta moni kokee epätietoisuutta omissa ruokavalinnoissaan. Suomessa terveellinen ruoka on kaikkien saatavilla, se on hyvää ja suositukset ovat yksinkertaisia. Tule kuuntelemaan käytännön vinkit! Alkaen hinta 3 tunnin luennolle Kuopiossa: 365 € + alv 24 %. Sisältö • Paljonko on tarpeeksi energiaa, proteiineja, vitamiineja – ja kivennäisaineita? Miten riittävän saannin voi varmistaa? • Tarvitaanko rasvaa, paljonko ja millaista rasvaa?
• Tarvitsetko lisäravinteita? • Kuinka syöt, jotta jaksat hyvin ja käydä töissä? • Mitä juomaa ruokapöytään, harjoitteluun ja palautumiseen?
Suupirssi Vuokraa Suupirssi tai koko palvelu. Liikkuvan suunhoitoyksikön avulla palveluja voidaan tarjota asiakkaiden omissa toimintaympäristöissä, kuten hoitoyhteisöissä, työpaikoilla, kouluilla ja päiväkodeissa. Tarjoamme teille mahdollisuutta vuokrata Suupirssiä ja siihen liittyviä palveluita sekä viedä sen avulla hyvää laadukasta suun hoidon palvelua suoraan asiakkaasi luo. Liikkuvassa yksikössä voi työskennellä hammaslääkäri ja hammashoitaja tai suuhygienistit. Liikkuvaa suun terveydenhoidon yksikköä vuokrataan sellaisenaan tai sen mukana tulee haluttu palvelutoiminta, jonka toteuttavat Savonia-ammattikorkeakoulun suuhygienisti opiskelijat ja ohjaaja.
Hygieniapassi-testi Voimme järjestää hygieniaosaamistestin ja tarvittaessa kurssin tilaajan tarpeiden ja toiveiden mukaan.
Yhteisökävely Käytännönläheinen tapa kävellä kohti parempaa turvallisuutta tehostetun läsnäolon tilanteissa Yhteisökävely on yksilöllinen tapa perehtyä oman työyksikkösi fyysiseen ja psyykkiseen työympäristöön sekä sitouttaa työyhteisö yhteiseen turvallisuuskulttuuriin. Turvallisuuden syntyminen on yksi lähtökohta työn, arjen ja perustehtävän sujumiselle. Yhteisöllisen kävelyn toteutus sisältää toiminnan ja ympäristön konkreettinen tarkastelun, reflektoivan keskustelun, luennon ja yhteisölliset tehtävät. Sisältö turvallinen fyysinen ja psyykkinen työympäristö turvallisen ja toimivan työyksikön ja yhteisön
motivaatio, arvot, eettisyys, asenteet, ilmapiiri ja jaksaminen turvallinen huominen, uhka vai mahdollisuus? työyhteisön vaatimukset toimiville rajoille
AVEKKI-koulutukset Toimiva koulutus- ja toimintatapamalli väkivallan ennaltaehkäisyyn ja hallintaan AVEKKI on sosiaali-, terveydenhuollon-, opetuksen- ja kasvatusalan ammattilaisille kehitetty koulutus- ja toimintatapamalli väkivallan ennalta-ehkäisyyn ja hallintaan. Malli on sovellettavissa myös palvelu-, ja turvallisuusaloille. AVEKKIn tavoitteena on luoda turvallinen työyhteisö sekä asiakkaille että työntekijöille. Koulutuksen keskeiset teemat ovat: ammatillinen yhteisöllisyys, varhainen ennaltaehkäisy, itsetuntemus sekä työnhallinta että sujuva ja turvallinen arki. Koulutukset toteutetaan usein 8, 12 tai 24 tunnin kokonaisuuksina. Suppeampi koulutus kokonaisuus painottuu ammatilliseen ja yhteisölliseen toimintaan sekä ennakointiin ja ennaltaehkäisyyn. Laajempi 24 tunnin koulutus soveltuu työyhteisöön, joissa tarvitaan tämän lisäksi syvällisempää taitoa asiakkaan fyysiseen turvaliseen hallintaan. AVEKKI-koulutusten tarkempi sisältö ja laajuus voidaan räätälöidä yhteistyössä vastaamaan työyhteisöjen tarpeita. Hinnat alkaen 440-2520 euroa + alv 24% (0-100 km Kuopiosta). Kysy tarkempi tarjous räätälöitynä juuri teidän tarpeisiin
Vierellä - aidosti läsnä Työntekijänä tehostetun läsnäolon tilanteissa Työssä ilmenee päivittäin poikkeuksellisen haasteellisia kohtaamisia, jotka edellyttävät työntekijältä entistä parempaa osaamista kuten erinomaista tilanteenluku-, vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja ja keinoja toimia tehostetun ammatillisesti. Tehostettu läsnäolo on ilmiönä laajempi kuin pelkkä kohtaamisen hetki. Teemoina koulutuksessa ovat yhteyden luomiseen, itsetuntemukseen, vuorovaikutukseen ja yhteisöllisyyden luomiseen liittyvät tiedot ja taidot. Koulutuksen tavoitteena on, että osallistuja: ymmärtää läsnäolon moninaisuuden osaa luoda yhteyden asiakkaaseen / potilaaseen osaa analysoida ja kehittää itseään ittämisessä
osaa toimia ammatillisesti vaativissa läsnäolon tilanteissa tiedostaa roolinsa yhteisöllisyyden kehittämisessä
Simulaatio-koulutukset Ammatillista osaamista voidaan vahvistaa myönteisellä ja intensiivisellä simulaatioopetuksella. Savonia-ammattikorkeakoulu tarjoaa työelämälle monipuolista täydennyskoulutusta, joissa sovelletaan simulaatio-oppimista sekä loistavat Simulaatiokeskuksen tilat. Simulaatiokeskus koostuu kolmesta taitopajasta, kolmesta simulaatiotilasta sekä jälkipuintitiloista. Taitopajoissa harjoitellaan teknisiä taitoja, esimerkiksi mekaanisten harjoitusmallien käyttöä tai yksittäisten kädentaitojen oppimista. Tilamme muuttuvat moneksi, niitä voi hyödyntää esim. laitetestauksessa ja standardoitujen näyttökokeiden järjestämisessä. Peruselintoimintojen arviointi koulutuksessa harjoitellaan arvioimaan potilaan peruselintoiminnoissa tapahtuvia muutoksia, opitaan valitsemaan tarkoituksenmukaiset hoitotyön toiminnot, arvioimaan lisäavun tarve ja käyttämään ISBARmenetelmää tiedonvälityksessä. Potilaan valmisteleminen toimenpiteeseen ja turvallinen kotiuttaminen LEIKO toimenpiteen jälkeen koulutuksessa perehdytään leikkaukseen tulevan potilaan preoperatiiviseen ohjaukseen, potilaan vastaanottoon toimenpideyksikköön ja turvalliseen siirtokriteereiden käyttöön potilaan heräämöstä osastolle tai kotiin siirtyessä. Koulutuksessa mukana on myös ISBAR-menetelmän käyttö raportointitilanteissa. Ensihoidon taktinen johtaminen koulutuksessa vahvistetaan osaamista aidoissa simuloiduissa tilanteissa tilanneorganisaatiosta, suuronnettomuuden mukaiseen puheryhmäjakoon organisoitumisesta, yksiköiden taktisesta sijoittelusta liikenneonnettomuudessa ja ensihoidon sektori-johtajien rooleista operatiivisessa linjaorganisaatiossa. Säännöllisen synnytyksen jälkitarkastus koulutuksessa saadaan Sairasvakuutuslain muutoksessa määritelty pätevyys säännöllisen synnytyksen jälkeisestä jälkitarkastuksesta ja kelpoisuudesta antaa synnyttäneelle todistus vanhempainrahaa varten. Koulutus tarjoaa kätilöille ja terveydenhoitajille mahdollisuuden lisätä ammatillista osaamistasi synnytyksen jälkitarkastuksessa. Sairaan- ja terveydenhoitajan valmiudet kliiniseen tutkimiseen koulutuksissa hankitaan laaja-alaiset valmiudet potilaan kliiniseen tutkimiseen suorittamalla kaikki neljä koulutuspäivää tai kokoamalla tarjonnasta omaa työtä palvelevat koulutuspäivä/t. Jokaisen koulutuspäivän kesto on 6 h. Simulaatio-ohjaajan koulutus sopii terveys- ja sosiaalialan henkilöstölle ja opettajille sekä simulaatio-ohjaajakoulutuksesta kiinnostuneille, jotka haluavat oppia käyttämään simu-
laatiopedagogiikka oppimisen edistämisessä. Koulutuksessa perehdytään simulaatiopedagogiikkaan ja opitaan suunnittelemaan sekä toteuttamaan simulaatioharjoitus ja ohjaamaan jälkipuinti. Kehity ja innostu johtajana koulutuksessa harjoitellaan johtamista konkreettisesti simulaatioiden avulla. Koulutus on uusi ja raikas näkökulma johtamisen harjoitteluun ja on tarkoitettu kaikille esimiestyötä tekeville riippumatta ammattialasta. Sairaan- ja terveydenhoitajan valmiudet kliiniseen tutkimiseen koulutuksissa hankitaan laaja-alaiset valmiudet potilaan kliiniseen tutkimiseen suorittamalla kaikki neljä koulutuspäivää tai kokoamalla tarjonnasta omaa työtä palvelevat koulutuspäivä/t. Jokaisen koulutuspäivän kesto on 6 h. Simulaatio-ohjaajan koulutus sopii terveys- ja sosiaalialan henkilöstölle ja opettajille sekä simulaatio-ohjaajakoulutuksesta kiinnostuneille, jotka haluavat oppia käyttämään simulaatiopedagogiikka oppimisen edistämisessä. Koulutuksessa perehdytään simulaatiopedagogiikkaan ja opitaan suunnittelemaan sekä toteuttamaan simulaatioharjoitus ja ohjaamaan jälkipuinti. Kehity ja innostu johtajana koulutuksessa harjoitellaan johtamista konkreettisesti simulaatioiden avulla. Koulutus on uusi ja raikas näkökulma johtamisen harjoitteluun ja on tarkoitettu kaikille esimiestyötä tekeville riippumatta ammattialasta. Muita aiheita Haavanhoito Kuntoutus, kotihoidon eri tilanteet Omaisten kohtaaminen, hoidon reklamointi Dementoituneen potilaan hoito Esimiesten toiminta esimerkiksi työntekijän päihdeongelmaa epäiltäessä
TYKY-päivät hyvinvointiin Nappaa erilainen henkilöstöpäivä! Kokatkaa tarjoilut itse! Mielenkiintoinen ja innostava päivä ravitsemusterapeutin vetämänä keittiössä. Teemana tietenkin hyvinvointi. Valitse juuri teidän porukkaa puhuttava kokonaisuus: Suomalainen Superruoka
Hyvinvointia työyhteisölle yhdessä kokkaillen
Suomalainen superruoka Terveelliset välipalat Kuitua kehoon
Virkeyttä ja virtaa ruoasta Kala-, liha- ja riistaeväät Kolesteroli kuriin syömällä
Asento ja asenne kuntoon Tai valitkaa päivän teemaksi ergonomia, liike tai rentoutus. Rauhoittukaa hetki, kiinnittäkää huomio asentoon tai ottakaa kunnon spurtti näistä teemoista esim. fysioterapeutin vetämänä:Suo
Toimistotyöntekijän säryt ja avut Fyysinen työ helpommaksi
Rauhoitu ja rentoudu! Liikunnalla hyvä mieli
Lisätietoa kaikista tilauskoulutuksista: Asiakkuuspäällikkö Seija Taattola, p. 044 785 6471 tai liiketoimintasihteeri Suvi Räisänen, p. 044 785 6420, etunimi.sukunimi@savonia.fi, www.savonia.fi/taydennys