SIB
SCHWEIZERISCHES INSTITUT FÜR BE TR IEBS ÖKONOMIE S E I T 19 6 3
www.sib.ch
H Ö H E R E FA C H S C H U L E F Ü R W I RT S C H A F T H F W DIPL. BETRIEBSÖKONOM/IN NDS HF NACHDIPLOMSTUDIUM IN GENERAL MANAGEMENT EIDGENÖSSISCH ANERKANNT D E TA I L I N F O R M AT I O N E N
WER IMMER TUT, WAS ER SCHON KANN, BLEIBT IMMER DAS, WAS ER SCHON IST. HENRY FORD
MANAGEMENT SUMMARY
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Berufsbild
Nutzen der Weiterbildung
Inhaber/innen des Diploms «dipl. Betriebsökonom/in NDS HF» verfügen über umfassende betriebswirtschaftliche sowie fundier-
Kompakte und praxisnahe Weiterbildung auf hohem Niveau mit eidgenössischer Anerkennung
te Management- und Leadership-Kompetenzen. Sie verfolgen
Attraktives Berufsbild mit modernem Konzept
eine Strategie, die sich an Kunden und Eigentümern orientiert.
Erweiterung beruflicher Möglichkeiten
Dafür gestalten sie die notwendigen Strukturen und Prozesse und
Hoher Stellenwert in Wirtschaft und Gesellschaft
optimieren diese laufend. Damit tragen sie massgeblich zu einer nachhaltigen Entwicklung und Wertsteigerung des Unternehmens bei. Sie prägen die Kultur in ihren Unternehmen und entwickeln
Unterricht von Lehrpersonen aus der Praxis für die Praxis; abwechslungsreiche didaktische Konzeption
zukunftsgerichtete Lösungen für alle unternehmerischen Auf
Vermittlung relevanter Fähigkeiten und Fertigkeiten – dank langjähriger Tradition und effizienten Lehrplänen
gaben. Sie stimmen dabei die Aktivitäten auf Bedürfnisse und
Gezielte Förderung der Handlungs- und Umsetzungkompetenz
Erwartungen von Kunden, Lieferanten, Kapitalgebern, Mitarbei-
Eröffnung einzigartiger Anschlussmöglichkeiten an Fachhochschulen
tenden und zum Nutzen des eigenen Unternehmens ab.
Geprüfte Qualität – EduQua-Zertifikat Zentrale Lage, exklusive Lernatmosphäre Aufnahmebedingungen Eidg. Fachausweis, Höhere Fachprüfung, Diplom einer Höheren Fachschule oder gleichwertiger Abschluss, zusätzlich mindestens 2 Jahre Berufspraxis Titel Dipl. Betriebsökonom/in NDS HF Studiendauer und -zeiten Der Studiengang dauert zwei Semester und umfasst 34 Seminar tage. Der Unterricht findet i.d.R. ganztags in Zwei-Tagesblöcken (Freitagnachmittag und -abend sowie Samstag ganzer Tag) statt. Für den Studienbeginn und die Studienzeiten konsultieren Sie bitte das Anmeldeformular. Prüfungswesen und Diplomarbeit Studiengangsleitung
Kreditsystem für Studienleistungen, schriftliche Prüfung, Diplomarbeit und mündliche Abschlussprüfung
Peter Wehrli Telefon 043 322 26 52
Studiengeld und Gebühren
E-Mail peter.wehrli@sib.ch
Konsultieren Sie bitte das Anmeldeformular.
INHALTSVERZEICHNIS
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3...... Management Summary 5...... Editorial 6...... Nutzen der Weiterbildung in General Management ....... mit Abschluss Dipl. BetriebsĂśkonom/in NDS HF 8...... Zielgruppe und Zielsetzung 9...... Aufnahmebedingungen 10.... Titel und Anerkennung 12.... Studiendauer und -zeiten 13.... Studientafel 14.... Stoffplan 16.... PrĂźfungswesen und Diplomarbeit 17.... Administratives und Organisation 18.... Zertifizierungen 18.... Angebot des SIB 19.... Optionen in die Hochschulwelt
EDITORIAL EIN NACHDIPLOMSTUDIUM, DAS ES BRAUCHT Die Arbeitswelt befindet sich in einem ständigen und vor allem beschleunigten Wandel. Dadurch werden die Ansprüche an alle Mitarbeitenden um ein Vielfaches höher und komplexer. Berufsfeld übergreifende Qualifikationen nehmen an Bedeutung zu und der berufliche Alltag erfordert unternehmerisches Denken und Handeln, um im Markt konkurrenzfähig und somit erfolgreich zu sein. Führungskräfte müssen einen Strategieprozess beherrschen, sie müssen Einfluss nehmen auf die internen Prozesse und sie müssen den Markt und in diesem Umfeld die Rolle des Unternehmens verstehen und analysieren können. Entscheidungen haben oft organisatorische, rechtliche und/oder steuerliche Konsequenzen, deren sich eine Führungskraft bewusst sein muss. Ein effizienter und effektiver Ressourceneinsatz ist von hoher Bedeutung und massgebend für den unternehmerischen Erfolg. Ein Management Informationssystem (MIS) und ein wirkungsvolles Controlling unterstützen eine Führungskraft bei der Steuerung eines Unternehmens oder einer Geschäftseinheit und ermöglichen, gezielte Massnahmen zu treffen. Vertiefte betriebswirtschaftliche Kompetenzen sind daher unabdingbar. Ihr Interesse, Ihre Weiterbildung voranzutreiben und sich mit dem vorliegenden Studiengang auseinanderzusetzen, zeigt, dass Sie auf dem richtigen Weg sind. Gut ausgebildeten und initiativen Personen stehen alle Wege offen. Nicht umsonst, sind immer öfter Personen mit einer z.B. technischen Grundausbildung und einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung in den oberen Führungsgremien zu finden.
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NUTZEN DER WEITERBILDUNG IN GENERAL MANAGEMENT MIT ABSCHLUSS DIPL. BETRIEBSÖKONOM/IN NDS HF
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Nachdiplomstudien an Höheren Fachschulen (NDS HF) –
Aus der Praxis, für die Praxis – am SIB gibt es keine
kompakte und praxisnahe Weiterbildung auf
graue Theorie.
hohem Niveau und mit eidgenössischer Anerkennung
Unsere Dozierenden sind erfahrene Praktiker/innen und qualifi-
NDS HF werden durch das Staatssekretariat für Bildung, For-
zieren sich fachlich wie auch methodisch-didaktisch. Ihr Fokus:
schung und Innovation (SBFI) genehmigt bzw. anerkannt. Vor
der nachhaltige Transfer des Gelernten in die Berufspraxis der
der Anerkennung werden die relevanten sog. Organisationen der
Studierenden. So findet Wissen bei Ihnen sicheren Halt.
Arbeitswelt (in der Regel Standes- und Wirtschaftsverbände) um Stellungnahmen gebeten. Damit wird sichergestellt, dass NDS
Abwechslungsreiche Lehrmethoden –
HF einem echten Bedürfnis in der Wirtschaft entsprechen. Da-
damit es für Sie spannend bleibt!
von profitieren die Absolventen/innen dieser Nachdiplomstudien
Ein optimal aufgebauter Lehrplan und organische Zeitstrukturen
in hohem Mass.
gewähren Ihnen optimalen Lernraum. Konkret bedeutet das: Sie können sich auf ein Lernfeld mit klaren Zielvorgaben konzentrie-
Modernes Konzept für ein attraktives Berufsprofil
ren und haben dadurch genügend Zeit für die Vertiefung in einer
Management bedeutet, die Ressourcen effektiv und effizient ein-
motivierenden Atmosphäre. Die Vielfalt moderner Lehrmethoden
zusetzen. Dazu sind fachliche, methodische und soziale Kom-
(z.B. Workshops, Simulationen, Fallstudien) bietet Ihnen die Ge-
petenzen erforderlich wie auch das Erkennen von gesamtwirt-
währ, dass das Lernen Spass machen wird. Sie erlangen hohe
schaftlichen Zusammenhängen. Eine hohe Problemlösungs- und
Konzentrationsfähigkeit, gewinnen Vertrauen in die eigenen Kom-
Handlungsfähigkeit ermöglichen, Lösungen zeitnah und zukunfts-
petenzen und Mut zur Veränderung. Diese Fähigkeiten werden
gerichtet zu erarbeiten und umzusetzen.
Sie dank unseres Lehrkonzepts als zusätzliche Führungskompetenzen mitnehmen.
Mehr berufliche Möglichkeiten Unser NDS HF ist eine Weiterbildung, die wegen ihrer inhaltlichen
Förderung breit angelegter Handlungskompetenz –
Breite und Tiefe auf Führungsfunktionen in unterschiedlichsten
bei uns werden Sie rundum gebildet!
Unternehmen und Organisationen solide vorbereitet. Dem Lehr-
In unserem Studiengang gewinnen Sie Fach-, Sozial- und
plan liegt ein durchdachtes, betriebswirtschaftlich fundiertes Kon-
Methodenkompetenzen ausgewogen und vernetzt – dadurch fällt
zept zugrunde. Es wird sichergestellt, dass am SIB ausgebildete
es unseren Absolventen/innen leicht, in Unternehmen und Orga-
NDS-Inhaber/innen vielseitig einsetzbar sind.
nisationen auf mannigfaltige Art eine vielseitige Rolle einzunehmen.
Das SIB – der gute Ruf überträgt sich auf seine Absolventen/innen.
Attraktive Anschlussweiterbildungsmöglichkeiten
Das SIB geniesst einen sehr guten Ruf im Markt. Davon profitie-
an Fachhochschule
ren auch seine Absolventen/innen, denn heute interessiert Ar-
Das Berufsbild «dipl. Betriebsökonom/in NDS HF» ist für sich
beitgeber nicht mehr nur, ob man eine Weiterbildung genossen
schon sehr attraktiv. Dennoch gibt es Einzelne, die ein weiterfüh-
hat, sondern auch an welcher Bildungsinstitution.
rendes Programm absolvieren wollen. Absolventen/innen werden daher exklusiv zum Executive Master of Business Administration
Am SIB wird gelebt, was gelehrt wird.
(EMBA) der HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich (Teil der Zür-
Das SIB finanziert sich ausschliesslich über Studiengebühren. Das
cher Fachhochschule) zugelassen, wenn sie über die geforderte
gelingt nur, wenn die Studierenden mit dem SIB vollumfänglich
Berufserfahrung verfügen.
zufrieden sind. Dieser Sachverhalt motiviert uns zu Höchstleistungen. Denn wir tun bei der Führung der Schule genau das, was wir unseren Studierenden im Unterricht vermitteln: wirkungsund kundenorientiert wirtschaften.
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Geprüfte Qualität – das SIB ist EduQua zertifiziert
Nutzenorientiertes Prüfungswesen
Die Höhere Fachschule für Wirtschaft HFW des SIB hat sich ei-
Mit dem Ziel, Ihre Handlungskompetenz zu prüfen und zu för-
nem Qualitätsprüfungsverfahren unterzogen. Wir tragen stolz das
dern, erbringen Sie während des Studienganges spezifische
EduQua-Siegel. Diese Qualität machen wir für unsere Studieren-
transfer- und nutzenorientierte Leistungen. Eine schriftliche Prü-
den erlebbar.
fung in Finanzen ergänzt dieses sogenannte Kreditsystem. Mit einer Diplomarbeit und einer daran anschliessenden mündlichen
Zentrale Lage – studieren Sie dort,
Prüfung haben Sie zudem Gelegenheit, sich mit einem für Ihre
wo die Zürcher Wirtschaft pulsiert!
Praxis relevanten Thema vertieft auseinanderzusetzen.
Die Lage mitten in Zürich – 3 Minuten vom HB –, moderne Infrastrukturen und faire Preise erleichtern es unseren Studierenden, ihre hoch gesteckten Studienziele effizient zu erreichen.
ZIELGRUPPE UND ZIELSETZUNG
Wir legen Wert auf eine anwendungsorientierte Weiterbildung auf
Dipl. Betriebsökonomen/innen NDS HF sind in der Lage,
hohem Niveau. Entsprechend den heutigen Anforderungen ver-
sich als Experten/innen in den zentralen Themenkomplexen der gesamten Unternehmensführung weiter zu bewähren;
mitteln wir nicht nur Fach- und Handlungskompetenz, sondern insbesondere auch Führungs- und Lernkompetenz.
ein Unternehmen oder eine Organisationseinheit strategisch nachhaltig zu positionieren;
Die Weiterbildung in General Management ist ideal für Personen,
eine systematische Marktbearbeitung aufzubauen und mit einer integrierten Marketingkommunikation das Image und die Unternehmensmarke zu stärken;
die bereits in einer Kaderfunktion sind oder eine solche anstreben. Sie eignet sich für alle Branchen sowie auch Personen aus Non-Profit-Organisationen.
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ein ordnungsmässiges Finanz- und Rechnungswesen zu gewährleisten, das die relevanten Anspruchsgruppen zeit- und adressatengerecht mit den richtigen Informationen versorgt; ein strategiekonformes, entscheidungsorientiertes Planungs-, Controlling- und Frühwarnsystem zu konzipieren und mit einem angemessenen Risiko-Management zu verknüpfen; bei unternehmerischen Entscheidungen die rechtlichen Folgen zu erkennen und geeignete Massnahmen zu treffen; steuerliche Konsequenzen unternehmerischer Entscheide abzuschätzen; Organisationsstrukturen und Geschäftsprozesse auf die Kultur und Strategie abzustimmen und laufend zu optimieren; Veränderungsprozesse bewusst zu gestalten; Innovationen zu fördern und komplexe Projekte zu leiten und zu steuern.
Die Studienleitung des SIB ist gerne bereit, Sie über Ihre Möglichkeiten zu beraten.
AUFNAHMEBEDINGUNGEN
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Bei der Selektion der Studierenden werden die Faktoren Ausbil-
Praxis
dung und Berufserfahrung berücksichtigt.
Sie verfügen über eine mindestens zweijährige Erfahrung in der Team-/Projektführung oder zeichnen verantwortlich für einen
Fachausweise und Diplome
Bereich.
Zugelassen sind Inhaber/innen eines eidg. Fachausweises, eines eidg. Diploms (Höhere Fachprüfung) oder eines Diploms einer
Über die Zulassung von Personen mit anderen Voraussetzungen
Höheren Fachschule.
entscheidet abschliessend die Studienleitung.
TITEL UND ANERKENNUNG
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Wenn Sie die Diplomprüfung bestehen, haben Sie das Recht,
Anerkennung
folgenden eidgenössisch geschützten Titel öffentlich zu führen:
Alle Nachdiplomstudien HF müssen ein Anerkennungsverfahren beim Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation
Dipl. Betriebsökonomin NDS HF
(SBFI) durchlaufen. Das SIB führt seit den 1980er Jahren vom
Dipl. Betriebsökonom NDS HF
SBFI (früher BBT) eidgenössisch anerkannte Lehrgänge auf Stufe HF und besitzt dadurch langjährige Erfahrung. Die Anerkennung für diesen Studiengang erfolgte 2017. Um das Diplom international verständlich zu machen und die schulische wie auch berufliche Mobilität der Diplominhaber/innen zu gewährleisten, geben wir auch ein «Diploma Supplement» ab, welches u.a. die erreichte Stufe im European Qualification Framework (EQF) ausweist.
DIPL. BETRIEBSÖKONOMIN NDS HF DIPL. BETRIEBSÖKONOM NDS HF
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STUDIENDAUER UND -ZEITEN
Der Studiengang dauert zwei Semester und umfasst 34 Seminartage. Die Unterrichtstage verteilen sich in der Regel auf 17 Zweitagesblöcke (Freitagnachmittag/-abend sowie Samstagvor- und -nachmittag). Die Unterrichtszeiten sind 09:00 bis 12:15 Uhr (Vormittag), 13:15 bis 16:30 Uhr (Nachmittag) und 17:30 bis 20:45 Uhr (Abend). Von den Studierenden wird erwartet, dass sie für die Vor- und Nachbereitung der Seminare genügend Zeit aufwenden.
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STUDIENTAFEL
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Modul
Tage (à 8 Lektionen)
1
Unternehmensplanspiel
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2
Strategisches Management und Unternehmensführung
5
3
Finanzielle Führung
5
4
Unternehmensorganisation und -entwicklung
4
5
Human Resources Management
3
6
Marketing
4
7
Recht
3.5
8
Steuern
3
9
Informations- und Kommunikationstechnologie
2
10
Diplomarbeit
1.5
Total
34
Änderungen vorbehalten.
STOFFPLAN
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1 – Unternehmensplanspiel (3 Tage)
4 – Unternehmensorganisation und -entwicklung (4 Tage)
Zu Studienbeginn (1 Tag) werden einfache unternehmerische Zusammenhänge und Abhängigkeiten vom Markt aufgezeigt bzw. im Spiel erarbeitet.
Organisationsgestaltung und -entwicklung unter Berück sichtigung der Unternehmensstruktur, -strategie und -kultur
Am Studienende (2 Tage) wird das Planspiel fortgeführt. Jetzt sind komplexe Entscheidungen in praxisnahen Situationen zu treffen, Ergebnisse zu analysieren und darauf basierend wiederum Entscheidungen vorzunehmen. Der gesamte im Studium behandelte Lernstoff wird vernetzt und praxisorientiert angewendet.
Rollen der Mitarbeitenden Wesensmerkmale unterschiedlicher Qualitäts-ManagementSysteme (QMS) QM-Entwicklung und Voraussetzungen für ein effizientes QMS QM und wirkungsvolle Unternehmenslenkung Kontinuierliche Verbesserung des QMS
2 – Strategisches Management und Unternehmens führung (6 Tage)
Methoden zur Verbesserung und Innovation
Wertorientiertes Management
Anwendung der Methoden im Projektmanagement und Erfolgskenngrössen für Projekte
Strategieansätze und -modelle
Projektsteuerung und -controlling
Umwelt-, Unternehmens- und SWOT-Analyse
Change Management
Strategische Erfolgspositionen, Balanced Scorecard
Kommunikation und Führung bei Veränderungen
Businessplan als Planungs- und Führungsinstrument Führungsinstrumente
5 – Human Resources Management (3 Tage)
Unternehmenskommunikation
Rollen im modernen Personalmanagement (Konzept des integrierten HR-Geschäftsmodells)
Leadership 3 – Finanzielle Führung (5 Tage) Finanzplanung (Budget-Erfolgsrechnung, Plan-Bilanz, Liquiditätsplanung, Plan-Mittelflussrechnung und Finanzierungsplanung) Kosten- und Leistungsrechnung als Führungs- und Entscheidungsinstrument
Wertschöpfung durch HR-Management Implementierung der Personalpolitik (Personalplanung, -entwicklung und -förderung) 6 – Marketing (4 Tage) Charakteristika, Typologie und Differenzierung von Märkten
Deckungsbeitragsrechnungen
Marketingziele, -strategien, -instrumente und Implementierung
Controlling-Konzepte (strategische und operative Belange)
Produkt- und Markenmanagement
Evaluation der betrieblichen Finanzierungs- und Investitions politik
Preis-, Kommunikations- und Distributionsmanagement
Finanzierungsformen und deren Auswirkungen auf Kapitalgeber
Digital Marketing
Customer Relationship und Experience Management
Analyse von Investitionsvorhaben Instrumente und Aufgaben der Unternehmensfinanzierung
7 – Recht (3.5 Tage)
Wertorientierte Unternehmensführung und Wertbestimmung
Gesellschaftsrecht
Management Information System (MIS) und Führung
Coporate Governance Wirtschaftskriminalität Immaterialgüterrecht IT-Verträge Arbeitsvertragsrecht Spezielle Verträge (Kauf-, Miet-, Leasingverträge)
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8 – Steuern (3 Tage) Überblick Steuersystem Schweiz Bedeutung der Rechtsform des Unternehmens auf die Besteuerung Gestaltung der Beziehungen zwischen Unternehmung und Unternehmer (Anteilseigner) Steuerliche Folgen bei Übernahmen, Umstrukturierungen und Nachfolgeregelungen MWST in der Unternehmung: Pflichten und Risiken Übrige Steuern: Grundstückgewinn-/Handänderungssteuern, Verrechnungssteuern und Stempelabgaben
9 – Informations- und Kommunikationstechnologie (2 Tage) ICT-Strategie (Evaluation, Einführung oder Migration) Betriebskonzept für ICT-Einsatz Service Level Agreement (SLA) Notfall-Pläne und deren Implementation im Betrieb Risiken des ICT-Einsatzes, Datensicherheit Anforderungen an Kommunikationsmittel 10 – Diplomarbeit (1.5 Tage) Orientierung über die Diplomarbeit (Inhalt, Umfang, Themenwahl) Grundlegende Standards für Diplomarbeiten (z.B. korrektes Zitieren) Methodisches Vorgehen Disposition und Planung der persönlichen Diplomarbeit
PRÜFUNGSWESEN UND DIPLOMARBEIT
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Kreditsystem
Diplomarbeit
Im Verlauf der Weiterbildung wird in jedem Modul eine nutzen-
Gegenstand der Diplomarbeit ist die Lösung einer echten Problem
orientierte Leistung erbracht, die nebst dem Kompetenznachweis
stellung aus der Praxis, um eine hohe Praxisnähe und gleichzeitig
dazu dient, den Transfer in die eigene Praxis und somit die Hand-
einen konkreten Nutzen zu erzielen. Die Diplomarbeit ist im An-
lungskompetenz zu fördern. Die Leistungen werden nach vorgän-
schluss an die 34 Seminartage innert dreier Monate zu verfassen.
gig kommunizierten Kriterien mit Kreditpunkten bewertet. Mündliche Abschlussprüfung Schriftliche Prüfung
Die mündliche Abschlussprüfung dient zur Beurteilung der Kom-
Im Modul «Finanzielle Führung» wird eine schriftliche Prüfung ab-
munikationsfähigkeit und Präsentationstechnik; Gegenstand die-
gelegt.
ser Prüfung ist die Diplomarbeit.
ADMINISTRATIVES UND ORGANISATION
Anmeldung
Institutsleitung
Legen Sie Ihrer Anmeldung folgende Dokumente bei: Nachweis
Michel Vinzens
höchster Schulabschluss (z.B. Kopie des Fachausweises), eine
Direktor
Bestätigung über Ihre praktische Tätigkeit, ein Passfoto (digital im jpg-Dateiformat per E-Mail) und das ausgefüllte Anmelde-
Leitung Nachdiplomstudien HF
formular. Die Anmeldung ist definitiv. Sie können frühestens auf
Peter Wehrli
Ende des ersten Semesters kündigen.
Geschäftsleitungsmitglied
Durchführung
Kontakt
Die Teilnehmerzahl ist beschränkt. Anmeldungen werden in der
SIB
Reihenfolge ihres Eintreffens berücksichtigt. Bei zu geringer Teil-
Schweizerisches Institut
nehmerzahl behält sich das SIB vor, den Studiengang zu ver-
für Betriebsökonomie
schieben oder abzusagen.
Lagerstrasse 5 8021 Zürich
Der Unterricht dauert jeweils zwei Semester; im Anschluss daran
Telefon 043 322 26 66
ist innert dreier Monate die Diplomarbeit einzureichen.
E-Mail info@sib.ch Web www.sib.ch
Studiengeld und Gebühren Die Höhe des Studiengelds und der Gebühren sind im Anmelde formular festgehalten. Das Studiengeld kann semester- oder monatsweise im Voraus entrichtet werden. Mitglieder des Kaufmännischen Verbands und SIB-Alumni kommen in den Genuss einer Ermässigung. Versicherung Als Teilnehmer/in sind Sie durch das SIB nicht versichert; sorgen Sie, wo nötig, selbst für Versicherungsschutz. Kündigung Eine vorzeitige Kündigung ist auf Ende des ersten Semesters möglich. Die Abmeldung erfolgt schriftlich (E-Mail oder Brief) und muss spätestens 30 Tage vor Semesterschluss im Besitze des SIB sein. Bei Austritt während des Semesters ist das Studiengeld für das ganze Semester zu entrichten. Gerichtsstand Gerichtsstand und Erfüllungsort für sämtliche Leistungen ist Zürich. Zur Anwendung gelangt das schweizerische Recht.
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ZERTIFIZIERUNGEN
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Um Ihnen optimalen Unterricht zu garantieren, hat sich das SIB
EduQua, das schweizerische Qualitätszertifikat
einem aufwändigen und strengen Qualitätsprüfungsverfahren un-
für Weiterbildungsinstitutionen
terzogen und erfolgreich durchlaufen. Davon profitieren Sie als
Das EduQua-Zertifikat zeichnet eine gute Weiterbildungsinstitution
Studierende/r in zweifacher Hinsicht: Ihr Unterricht wird garantiert
aus. Es trägt dazu bei, die Qualität der Weiterbildungsinstitu
in allen Bereichen auf höchstem Niveau stehen. Und Sie haben
tionen zu sichern und zu entwickeln und schafft mehr Transparenz
eine weitere Gewähr, dass Ihre Weiterbildung durch das SIB in der
für Konsumentinnen und Konsumenten.
Arbeitswelt akzeptiert wird und Ihre Karriere optimal unterstützt. Das SIB ist Mitglied von SWISS LABEL. Als SIB Schweizerisches
SWISS LABEL, das Label für schweizerische Produkte
Institut für Betriebsökonomie unterstreichen wir damit unsere
und Dienstleistungen
Swissness. Werte wie Qualität, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit,
SWISS LABEL stärkt die hohe Identität der Schweiz als wichtiges,
Glaubwürdigkeit, Fairness, Tradition, Kreativität und Innovation
weltweit tätiges Exportland und unterstreicht das Herkunfts- und
leiten unser Handeln; aber nicht ohne Weltoffenheit. Letztere
Qualitätsbewusstsein von Käufern und Konsumenten von Waren
ermöglicht es erst, den Werk- und Arbeitsplatz Schweiz zur Blüte
und Dienstleistungen schweizerischen Ursprungs.
zu bringen.
ANGEBOT DES SIB Diplomstudien HF Dipl. Betriebswirtschafter/in HF (6 Semester, berufsbegleitend) Dipl. Marketingmanager/in HF (je nach Vorbildung 4–6 Semester, berufsbegleitend) Nachdiplomstudien HF Dipl. HR-Leiter/in NDS HF (vormals dipl. Personalleiter/in) (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Betriebsökonom/in NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Controller/in NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Leiter/in Finanzen und Services NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Finanzplanungsexperte/in NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Steuerberater/in NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Chief Digital Officer NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Schulverwaltungsleiter/in SIB/VPZS (2 Semester Zertifikatskurs, 1 Semester Diplomkurs, berufsbegleitend) Dipl. Business Engineer NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Qualitätsmanager/in NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend) Dipl. Abteilungsleiter/in Gesundheitswesen NDS HF (2 Semester plus Diplomarbeit, berufsbegleitend)
Weitere Informationen finden Sie unter www.sib.ch
OPTIONEN IN DIE HOCHSCHULWELT
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Das SIB Schweizerisches Institut für Betriebsökonomie und die HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich (Teil der Zürcher Fachhochschule) sind Schwesterinstitute unter einem Dach. Zwischen beiden Instituten hat sich eine fein abgestimmte Zusammenarbeit entwickelt. Das eröffnet Ihnen eine einzigartige Lernwelt mit vielfältigen An- und Abschlüssen.
Dipl. Betriebswirtschafter/in HF
Dipl. HR-Leiter/in NDS HF
Dipl. Marketingmanager/in HF
Dipl. Controller/in NDS HF
(vormals Personalleiter/in)
Dipl. Leiter/in Finanzen und Services NDS HF Dipl. Finanzplanungsexperte/in NDS HF Dipl. Steuerberater/in NDS HF Dipl. Chief Digital Officer NDS HF Dipl. Business Engineer NDS HF Dipl. Qualitätsmanager/in NDS HF
SIB Schweizerisches Institut für Betriebsökonomie
Kurse SIB
Dipl. Betriebsökonom/in NDS HF
– Certificate of Advanced Studies – Diploma of Advanced Studies – Master of Advanced Studies – Executive Master in Business Administration
–B achelor of Science in Betriebs ökonomie (General Management) – Bachelor of Science in Kommunikation – Weitere Studienrichtungen
Master of Science in Business Administration
Doctor of Business Administration
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SCHWEIZERISCHES INSTITUT FÜR BE TR IEBS ÖKONOMIE
HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich
Passerelle zur Fachhochschule oder Höhereintritt
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SCHWEIZERISCHES INSTITUT FÜR BE TR IEBS ÖKONOMIE
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Lagerstrasse 5 8021 Zürich 043 322 26 66 info@sib.ch www.sib.ch