Omzien naar Elkaar editie Tubbergen juni 2015 by Omzien naar Elkaar Noaberkracht

OMZIEN NAAR ELKAAR

De zorg is veranderd en wij zijn er klaar voor! Nr. 2

juli 2015

WMO In deze uitgave:

Schitteren in film over de nieuwe zorg

Informatie en kennis delen

Het belangrijke werk 6 van vrijwilligers

Extra handvatten voor de mantelzorger 9

Overgangsrecht in de Wmo 2015

WMO-Adviesraad Tubbergen

‘Als vertegenwoordigers van de burger denken wij mee over het Wmo-beleid’ Het adviseren van de gemeente op het gebied van de Wmo, dat is de belangrijkste taak van

de WMO-Adviesraad Tubbergen. Binnen die Wmo is veel veranderd. De nieuwe taken voor de gemeente op het gebied van zorg betekenen ook een nieuwe uitdaging voor de adviesraad. Hoe de WMO-Adviesraad als gevolg van deze nieuwe taken haar rol vorm gaat geven is nog niet exact bepaald, maar een aantal aandachtspunten zijn voor interim-voorzitter Henk Martens en secretaris Gisela Bijleveld al duidelijk. Positief kritisch meedenken met het Wmo-beleid, kennis vergroten en meer bekendheid krijgen onder de burgers staan voor de komende periode op de agenda. De gemeente Tubbergen kent sinds 2006 een Wmo-Adviesraad, maar de veranderingen in de zorg leveren nieuwe vraagstukken op. Het adviesorgaan bestaat uit negen burgers afkomstig uit de gemeente Tubbergen, inwoners uit verschillende dorpskernen, met uiteenlopende leeftijden en verschillende achtergronden. Allen

hebben ze feeling met de thema’s van de Wmo en gezamenlijk buigen ze zich over het beleid van de gemeente op dit gebied. De meeste leden behartigen de belangen van een specifieke doelgroep. Zo kent de adviesraad vertegenwoordigers van de GGZ, jeugdzorg, seniorenraad, gehandicaptenzorg en participatieraad. De Wmo-Adviesraad adviseert de gemeente over diverse vraagstukken rondom de Wmo. Centraal hierin staan de belangen van inwoners. “Wij zijn vertegenwoordigers van de burger. Onze taak is het vertalen van de behoefte van de burgers, zodat zij volwaardig kunnen participeren in de maatschappij”, zegt Henk Martens, die sinds het vertrek van voorzitter Dikkie Alkema interim-voorzitter is.

Henk Martens en Gisela Bijleveld. De leden Siny Avenhuis, Bouke de Groot, Irma Lohuis, Daphne Oude Luttikhuis, Ine Schrijver en Willy den Boer ontbreken op de foto

De praktijkhouder van de huisartsenpraktijk in Geesteren is ruim een jaar geleden gestart met de Wmo-Adviesraad. “Ik heb hier heel bewust voor gekozen”, vertelt hij. “Ik vind de zorg heel erg belangrijk en wil graag betrokken blijven. Ik denk dat ik door mijn werk een goed beeld heb van de Tubbergernaar en zijn behoeften. Noaberschap staat in Twente nog hoog in het vaandel. Mensen zijn daardoor heel zelfstandig en zullen niet snel bij een professionele instantie aankloppen voor hulp. Als een inwoner dan toch komt, moet zijn vraag serieus genomen worden.” Tegelijk met Martens kwam ook Gisela Bijleveld de Wmo-Adviesraad Tubbergen versterken. De inwoonster van Fleringen is eveneens ge-

pensioneerd en werkzaam geweest in het onderwijs. “Ik vind het belangrijk betrokken te zijn bij wat er zich afspeelt in de gemeente. De nieuwe Wmo gaat ons allemaal aan. Het is een mooie taak om hierin iets te kunnen betekenen voor onze dorpsgenoten.” Zeven à acht keer per jaar komt de adviesraad bijeen. “Vaak schuift er een wethouder of beleidsmedewerker aan, die ons van informatie voorziet”, vertelt Gisela. In het afgelopen jaar hebben de activiteiten van de Wmo-Adviesraad vooral in het teken gestaan van de veranderingen in de zorg. “Het afgelopen jaar was voor de gemeente een hectische periode. Per 1 januari werden zij verantwoordelijk voor een groot deel van de (jeugd)zorg. Als Wmo-Adviesraad hebben we actief meegedacht en soms op heel korte termijn adviezen uit gebracht. We moesten soms heel snel schakelen, maar juist doordat

wij samen onze schouders eronder hebben gezet, is het gelukt om de veranderingen vrij goed en binnen de gestelde tijd in te voeren.” De Wmo-Adviesraad blijft het proces en de ingezette veranderingen nauwlettend volgen. Martens: “Hoe is de kwaliteit van de zorg? Krijgt de burger waar voor zijn geld? Dat zijn vragen die we onszelf stellen. Maar we kijken wel met een verantwoordelijke bril. De burger krijgt niet altijd gelijk. Het moet ook haalbaar zijn. De verzorgingsstaat is financieel niet meer op te brengen, dus er moet tegenwoordig kritischer worden gekeken. De burger moet hierin ook zijn verantwoordelijkheid nemen en de gemeente niet overvragen.” De Wmo-Adviesraad wil haar rol in de nabije toekomst wat anders gaan invullen. “In de achterliggende periode was het zo dat diverse stukken, zoals verordeningen en beleidsdocumenten eerst voor advies langs de Wmo-Adviesraad gingen, voordat ze werden voorgelegd aan het college van b en w”, vertelt Martens. “We hebben veel beleidstukken doorgeworsteld en van kanttekeningen voorzien. Op basis hiervan hebben we adviezen gegeven en dat was heel waardevol. Maar eigenlijk zouden we graag al in het voortraject meer willen betekenen. Er vanaf het begin betrokken worden en niet alleen een vinkje zetten, maar meedenken over het beleid omgaande de Wmo.” Om in de toekomst goede adviezen te kunnen blijven geven, is het belangrijk dat de kennis up to date is. “We hebben daarom een ‘heidag’ in de planning waarop de voltallige WMO-Adviesraad scholing krijgt op het gebied van de Wmo. We hopen dat we daarna de gemeente nog beter kunnen adviseren”, aldus de secretaris. Een ander speerpunt voor het komend jaar is het vergroten van de zichtbaarheid van de Wmo-Adviesraad, zodat de leden meer input krijgen vanuit de verschillende doelgroepen. “Met de invoering van de nieuwe zorg is de doelgroep voor de Wmo vergroot. Als Wmo-Adviesraad willen wij weten wat er speelt en we willen ook de onvrede horen. Dat betekent voor ons meer netwerken om zo te horen wat er mist en waar de behoeften liggen. We moeten weten wat er bij de burgers leeft.” E-mail: wmo.adviesraadtubbergen@ hotmail.com

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

juli 2015

Nr. 2

Voorwoord

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Een goed begin is het halve werk

De kop is er af. De eerste maanden van 2015 zitten erop en daarmee ook de

eerste maanden van de ‘nieuwe zorg’. Wethouders Ilse Duursma (Dinkelland) en Tom Vleerbos (Tubbergen) durven langzaam opgelucht adem te halen. Op wat kleine incidenten na, is de overgang van de oude naar de nieuwe situatie vlekkeloos verlopen. De inwoners van Dinkelland en Tubbergen krijgen nog steeds alle ondersteuning die nodig is. De lijnen tussen de

huisartsen, zorginstellingen en gemeente zijn kort en het speciaal daarvoor ingerichte Team Ondersteuning & Zorg functioneert steeds beter. “Achteraf kijkend waren de maatregelen rond de huishoudelijke hulp het meest ingrijpend”, vindt wethouder Vleerbos. “Toen wij als gemeenten van het Rijk de opdracht kregen om de huishoudelijke hulp flink te versoberen, waren wij daar niet blij mee. Het idee dat mensen daarvoor maar een beroep moeten doen op familie of vrienden, klinkt in theorie heel wat gemakkelijker dan dat het in de praktijk is. Daarom hebben wij als 14 Twentse gemeenten met elkaar een subsidie aangevraagd waarmee onze inwoners extra uren huishoudelijke hulp konden inkopen voor een gereduceerd tarief. Daar is heel veel gebruik van gemaakt.” Het Team Ondersteuning & Zorg is in de afgelopen maanden een echt

team geworden, dat door de inwoners steeds beter gevonden wordt. “Dat klinkt allemaal heel geweldig en dat is het natuurlijk ook, maar dat betekent niet dat we er nu al zijn”, relativeert Ilse Duursma. “De inrichting van het nieuwe zorglandschap is eigenlijk een nooit eindigend proces. Het jaar 2015 is het jaar van de grote overgang. Er wordt op een andere manier gewerkt, de indicaties worden opnieuw bekeken en zowel de inwoners, zorginstellingen en gemeenten moeten eraan wennen dat er meer van de zogenaamde Eigen Kracht wordt verwacht. Tegen januari verwachten wij antwoorden te hebben op de meeste vragen en is het tijd om de zorg verder te gaan ontwikkelen.”

Wat de wethouders beiden als erg positief ervaren is de manier waarop het WMO Lab en de WMO Raad, de zorginstellingen en vrijwilligersorganisaties hun rol hebben opgepakt. “Er werden kritische vragen gesteld, maar er werd ook constructief meegedacht”, blikt Tom terug. “In de dorpen zijn spontaan hele mooie initiatieven ontstaan, waarmee inwoners alvast vooruitlopen op het proces van heroriëntatie van de vrij-toegankelijke voorzieningen waarmee we de komende maanden aan de slag gaan. Kortom, het was spannend, maar we zijn best tevreden over de manier waarop het een en ander is uitgepakt. En we zien de toekomst vol vertrouwen tegemoet.”

“In de dorpen zijn spontaan hele mooie initiatieven ontstaan, waarmee inwoners alvast vooruitlopen op het proces van heroriëntatie van de vrij-toegankelijke voorzieningen”

Inwoners Dinkelland en Tubbergen schitteren in film over de nieuwe zorg Wat ‘eigen kracht’ inhoudt, werd tijdens de opnames van de korte speelfilm ‘Omzien naar Elkaar’, door

een groep inwoners van Dinkelland en Tubbergen zichtbaar gemaakt. De film is bedoeld om inwoners van de beide gemeenten te informeren over de manier waarop de zorg met ingang van dit jaar is ingericht. Dat de zorg een metamorfose heeft ondergaan, dat weten de meeste mensen inmiddels wel. Maar wat er nu precies veranderd is en waar je nu terecht kunt met vragen op het gebied van zorg, jeugd en werk, is nog lang niet voor iedereen duidelijk. De film die door Noaberkracht is gemaakt, laat op laagdrempelige manier zien wat er nu precies wordt bedoeld met termen als Eigen Kracht en Omzien naar Elkaar. Ook de rol van het Team Ondersteuning & Zorg (Team OZ) komt aan bod. “Bij het schrijven van het scenario is er veel overleg geweest met de consulenten van het Team OZ”, vertelt de Tubbergse wethouder Tom Vleerbos. “We hebben geprobeerd om de situaties waarin zij met inwoners om tafel komen te zitten, zo natuurge-

trouw mogelijk na te bootsen. Deze gesprekken zijn vaak in het Twents gehouden, dus wordt er in de film ook grotendeels Twents gesproken.”

school of werk om mee te kunnen doen. De film is grotendeels opgenomen bij de familie Protzman, voor

wie werkelijk niets te gek was. We hoefden zelf niet eens op zoek naar rekwisieten, alles wat we nodig hadden, werd in een oogwenk tevoorschijn getoverd door mevrouw Protzman. Ook is er een aantal scenes opgenomen bij stal Schröder. De manier waarop iedereen enthousiast

de schouders eronder zette, was eigenlijk het schoolvoorbeeld van Eigen Kracht en Omzien naar Elkaar. Alleen dat al, was voor ons heel bijzonder om te ervaren.” De film is te zien op de website www. omzien-naar-elkaar.nl

De acteurs zijn leden van toneelverenigingen uit Fleringen, Saasveld, Albergen, Rossum en Geesteren. Ook de Denekampse Brasserie ’t Peerke leverde een actrice en de filmopnames zijn gemaakt door medewerkers van de gemeente. “We hebben alle toneelverenigingen in Dinkelland en Tubbergen gevraagd of zij mee wilden werken aan deze film”, vertelt wethouder Ilse Duursma uit Dinkelland. “Daar werd direct heel positief op gereageerd. Dat kwam ook tijdens het filmen naar voren. Alle acteurs namen twee dagen vrij van hun

Blijf vooral thuis! De gemeente komt graag naar u toe De klant is koning. Dat geldt niet alleen voor

ondernemers, maar ook voor de gemeente. Omdat

steeds meer mensen vanwege werk, ziekte of ouderdom niet in de gelegenheid zijn om naar het gemeentehuis te komen, kan een toenemend aantal zaken digitaal of telefonisch worden geregeld. En heeft u een

vraag op het gebied van zorg? Dan komt de gemeente gewoon naar u toe.

“Het team Ondersteuning en Zorg werkt sinds 1 januari 2015 alleen nog op afspraak” vertelt afdelingshoofd Gijs Oosterhuis. “Dat klinkt in eerste instantie heel onvriendelijk, want het lijkt nu alsof we altijd gesloten zijn. Maar door dat werken op afspraak, besparen we onze inwoners al een eerste bezoek aan het gemeentehuis. Na hun eerste bezoek aan de gemeente kwamen mensen meestal alleen met een vervolgafspraak naar buiten en niet met een concreet resultaat. Nu we op afspraak werken, kunnen we in het eerste telefoongesprek al veel aan mensen vragen. Zo weten wij snel wat ze nodig hebben. Omgekeerd

Tubbergen • Balie Burgerzaken

Maandag t/m vrijdag: 08.30 - 12.30 uur.

Ook geopend op donderdagmiddag en -avond: 13.30 - 19.30 uur.

• Ondersteuning & Zorg

Bel met: (0546) 628 000 (8.30 - 17.00 uur) o f mail naar: zorg@tubbergen.nl

• Vergunningen

Maak online via www.tubbergen.nl een afspraak of bel met: (0546) 628 000

kunnen mensen ook al hun vragen aan ons stellen. Zo hebben we meteen al beter beeld van elkaar. Verder kunnen we veel vragen ook al in het telefoongesprek beantwoorden zodat een bezoek aan het gemeentehuis soms niet eens meer nodig is.” Sinds 1 januari 2015 heeft de gemeente meer taken gekregen. Daarvoor zijn er ook meer specialisten in huis gekomen. “We willen er goed voor zorgen dat onze inwoners direct met de juiste specialist in gesprek komen. Dat gaat dankzij het werken op afspraak veel beter. Want wij sturen niemand graag van het kastje naar de muur. Daarnaast gaan we nu veel vaker op huisbezoek bij mensen. Dat geeft ons een veel beter en vollediger beeld van iemands situatie en behoeften. Nog een voordeel van het werken op afspraak is dat we niet strikt binnen de openingstijden van 8.30 uur tot 12.30 uur werken. In overleg is er veel mogelijk. Ik hoorde laatst

zelfs dat onze consulent in het weekend bij een inwoner op gesprek was geweest. Dat hoop ik trouwens niet te vaak te horen want onze mensen hebben ook recht op hun rust.” Na zo’n vijf maanden werken op afspraak, loopt nog maar een beperkt aantal mensen spontaan bij de gemeente binnen. “Die mensen komen dan in de meeste gevallen met een belafspraak naar buiten” vertelt Gijs. “Want alleen voor bij de balie Burgerzaken kun je nog zonder afspraak zaken doen.” Werken op afspraak geldt dus niet alleen voor het team Ondersteuning en Zorg, maar voor bijna alle gemeentelijke diensten. Voor alle vergunningen en dergelijke is eerst een telefoontje naar de gemeente nodig. Tijdens dat telefoongesprek hoort u meteen welke papieren u nodig heeft bij de daadwerkelijke afspraak.

Nr. 2

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

juli 2015

Straatpraat

De zorg is veranderd en de gemeente heeft er een heleboel nieuwe taken bijgekregen. Ervaren inwoners een verschil tussen de ‘oude’ en de ‘nieuwe’ zorg? Bij de gemeente Tubbergen ben je niet zomaar een nummer Als je het hebt over mantelzorg, dan is dat bij Johan Weghorst perfect geregeld. De 28-jarige Tubbergernaar woont zelfstandig naast zijn ouders. Hij heeft een mooie ruime en gezellig ingerichte aangepaste woning, waarin hij zich in principe zelfstandig kan redden. Via een tussendeur kan zijn moeder snel heen en weer lopen om hem bij bepaalde zaken te helpen. Johan werd drie maanden te vroeg geboren en kreeg kort daarna een hersenbloeding. Daardoor is hij lichamelijk beperkt en heeft een hersenbeschadiging. Hij zit in een rolstoel en gaat vier dagen per week naar InteraktContour voor dagbesteding. “Ik heb op de ZMLK school gezeten en kon vanwege mijn hersenbeschadiging helaas geen beroepsopleiding volgen”, vertelt hij. “Gelukkig ben ik terecht gekomen op een leuke dagbesteding. Ik hou me vooral bezig met abstracte kunst en ik maak veel schilderijen. Ook krijg ik hulp en begeleiding in het gebruik van de iPad, zodat ik me daar zelfstandig mee kan redden. Omdat ik niet kan lezen, luister ik in mijn vrije tijd veel naar luisterboeken. Die boeken zijn een echte uitkomst, want mensen hebben niet altijd tijd om mij voor te lezen. Ik download ze via www.loketaangepastlezen.nl. Ze hebben er naast boeken ook kranten en tijdschriften. Je kan er van alles lenen en het is nog gratis ook.”

rolstoel uitproberen op een parcourtje op het schoolplein. Ook is er een blindenbaan waardoor ze kunnen ervaren hoe het is om blind te zijn. We proberen alle handicaps zo duidelijk mogelijk uit te leggen, zodat kinderen zich beter kunnen inleven in mensen met een beperking. Ik vind het een heel goed project en ik beleef er heel veel plezier aan. Ik zou zoiets best vaker willen doen of voor andere doelgroepen.” Door zijn handicap komt Johan vaker in aanraking met de gemeente dan de gemiddelde burger. “Vroeger ging je dan naar het Zorgloket, tegenwoordig heb je contact met een consulent van het Team Ondersteuning

& Zorg. Maar de manier van doen is eigenlijk niet veranderd. Bij de gemeente Tubbergen ben je geen nummer, daar zien ze je echt staan, van medewerkers tot politiek. Zo is Tom Vleerbos al een keer mee geweest met het Scholenproject en staan de consulenten altijd voor je klaar. Als het noodzakelijk is dan zetten ze alles op alles om het binnen een week te regelen. Natuurlijk zijn er ook nadelen, al ligt dat niet echt aan de gemeente. Nu de zorg anders is ingericht, weet je niet precies waar je aan toe bent. Zo hoor ik pas na 1 juli of ik kan blijven op de dagbesteding. Dat vind ik best spannend, want ik ga er graag naartoe. Ik zou het echt jammer vinden als dat

zou stoppen. Omdat we dat pas halverwege dit jaar te horen krijgen, vind ik het ook lastig om een jaarplanning te maken. Tot 1 januari ga ik naar Interakt Contour, maar daarna? Dat zijn wel lastige dingen. Evenals de enorme papierwinkel die er steeds weer aan te pas komt als er iets in de wet verandert, zoals nu bijvoorbeeld met het PGB. Daar hebben we ongelofelijk veel voor moeten invullen en ondertekenen omdat je met allerlei verschillende organisaties te maken hebt. Maar het wordt uiteindelijk allemaal wel heel goed geregeld. Want als ik nu een keertje in Almelo uit ga en daar naar het toilet moet, dan moet er iemand van de thuiszorg komen om me te helpen. Dat is dan niet iemand van onze eigen thuiszorg, maar ze hebben het onderling zo geregeld, dat er wel iemand komt. Zoals ik al eerder zei, ik merk dat mensen wel moeite doen om alles goed te regelen en vind ik dan wel weer positief aan het hele verhaal.”

Omdat Johan graag iets wil betekenen voor de maatschappij heeft hij zich opgegeven als vrijwilliger bij het Scholenproject. “Dat is een initiatief van de gemeente”, vertelt Johan. “Samen met een consulent van Team Ondersteuning & Zorg, iemand met een dwarslaesie, iemand die kinderpolio heeft gehad en een meisje met een blindengeleidenhond reizen we alle basisscholen in de gemeente af om in de groepen 7 en 8 voorlichting te geven over het leven met een beperking. Eerst vond ik dat wel spannend, maar op een gegeven moment weet je hoe het gaat en durf je gemakkelijker te praten voor een groep. Het is ontzettend leuk om te doen. Die kinderen zijn echt nieuwsgierig en vragen je van alles. Ik laat ook altijd zien wat ik allemaal kan met mijn rolstoel en show ze mijn speciale jas. Die is namelijk ingekort op de rug, zodat ik niet klem kom te zitten in mijn stoel. De eerste aangepaste jas hebben we ooit aangevraagd bij de WMO en sindsdien maakt mijn moeder ze na met behulp van een coupeuse.” Na het klassengesprek mogen de leerlingen zelf een

De gemeente en de thuiszorg doen hun best Als je zelf niet goed meer kunt, maar altijd veel waarde hebt gehecht aan een schoon en opgeruimd huis, dan is een goede huishoudelijke hulp goud waard. Toen Truus en Gerrit Lucas hoorden dat het aantal uren huishoudelijke hulp werd teruggedraaid tot een uur en drie kwartier, was dat dus wel even slikken.

“De zorg zit momenteel echt op zijn gat”, vindt Truus. “Iedereen moppert, de gemeente, de thuiszorg en wijzelf, maar niemand kan er wat aan doen. Dat is de situatie op dit moment en daar zitten veel mensen mee. Allerlei regelingen worden veranderd en je krijgt soms brieven waarvan je niet weet wat er nu precies bedoeld wordt. Je krijgt minder hulp en er wordt gezegd dat je meer een beroep moet doen op je kinderen, maar dat is gemakkelijker gezegd dan gedaan. Die hebben zelf een gezin en een drukke baan, dan blijft er maar weinig tijd over om ook nog eens schoon te gaan maken bij je ouders. Gelukkig heeft de gemeente Tubbergen een kortingsactie georganiseerd waarbij je met korting een uur huishoudelijke hulp bij kunt kopen. Dat hebben wij gedaan.” Jan vindt dat een goede regeling, maar hij maakt zich zorgen over mensen met een PGB. “Zij moeten dat betalen van hun uitkering, maar hebben al in geen weken geld gehad omdat de SVB Bank de zaken niet voor elkaar heeft. Dat lijkt toch nergens op.” De manier waarop de gemeente de zaken heeft geregeld is beter, vindt het echtpaar.

Na een val van haar fiets brak Truus vorig jaar haar heup. Dat in combinatie met haar spierziekte, bracht haar tot het besluit om toch maar een scootmobiel aan te vragen. “We hebben altijd erg veel gefietst, dus het is wel even wennen, maar het kon niet anders. Dankzij die scootmobiel kan ik nu toch zelf boodschappen doen in het dorp. Daar ben ik blij mee”, zegt ze. “Het duurde overigens wel lang voordat ik hem had. Na mijn aanvraag in november, hoorde ik er niets meer over. Toen ik er achteraan belde, bleek dat er wat fout was gegaan. Wat wel weer heel positief was, was dat ze dat direct erkenden, hun excuus aanboden en voortvarend aan de slag gingen. Binnen twee weken was de scootmobiel in mijn bezit én kwam de gemeente langs om de stoep te laten zakken, zodat ik veilig vanaf de oprit op de straat kan komen. Dat vond ik echt service, en het was nog gezellig ook toen ze aan het klussen waren. We hebben zelfs nog even koffie met ze gedronken. Alles bij elkaar kan ik niet anders zeggen dan dat de gemeente en de thuiszorg ondanks de landelijke veranderingen, erg hun best doen om het de mensen naar de zin te maken.”

Nr. 2

juli 2015

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

‘Het contact met de cliënten is niet veranderd, maar we zijn nu wel meer een spin in het web’ Johan Olink is consulent Wmo bij Noaberkracht Dinkelland Tubbergen. Hij is één van de zogenaamde ‘oude

consulenten’. Dat betekent dat hij al een aantal jaren als Wmo-consulent bij Noaberkracht werkzaam was. Sinds

1 januari is er veel veranderd in de zorg. Het Zorgloket is

gesloten en het Team Ondersteuning & Zorg is daarvoor in de plaats gekomen. Is zijn werk daarmee ook veranderd? Hoe was het werk voor 1 januari 2015 en hoe is het nu? Johan Olink: “Aanvragen voor hulpmiddelen werden in het verleden onder de voormalig gemeentelijke regelgeving (Wvg) beoordeeld onder het motto ‘u vraagt, wij draaien’. Sinds de invoering van de Wmo (2007) wordt er vanuit de overheid op een heel andere manier naar de zorg gekeken. We probeerden steeds meer en vaker helder te krijgen wat mensen zelf nog konden. We gingen dus meer uit van de eigen kracht van mensen. Dit leidde langzaamaan tot een andere manier van denken over de vraag en het aanbieden van zorg. Het werd steeds minder een vanzelfsprekendheid dat er allerlei voorzieningen vergoed werden en er moest vaker een beroep worden gedaan op familie, buren, vrienden en kennissen, de mantelzorgers dus. Deze manier van het omgaan met zorg, heeft sinds de

laatste wetswijzing van de Wmo per 1 januari 2015 nog meer inhoud gekregen. We praten nu niet meer over ‘aanvragen’ maar over ‘meldingen’. Cliënten moeten nu een meldingsformulier invullen via de website. Op dit formulier kunnen ze aangeven welke hulpvraag ze hebben. Deze vraag komt vervolgens binnen bij het team Ondersteuning & Zorg. Een medewerker van het team neemt dan contact op met de cliënt om een afspraak in te plannen voor een huisbezoek.

Heb je vanaf 1 januari 2015 meer of minder contact met de inwoners? Dat is eigenlijk niet veranderd. Je bent nu wel meer een spin in het web. Wij helpen de cliënten zo goed mogelijk in een persoonlijk gesprek. We gaan ook op zoek naar de vraag achter de vraag. Als een mevrouw slecht ter been is, wordt er niet alleen gekeken welke zorg zij misschien nodig heeft, maar

ook of een aanpassing in huis ervoor kan zorgen dat zij nog thuis kan blijven wonen. Of dat er bijvoorbeeld hulp in de huishouding of een invalidenparkeerkaart geregeld moet worden. Ook kunnen wij mensen gericht doorverwijzen wanneer zij met de zorgvraag elders moeten zijn of hoe mensen met een kleinere beurs in aanmerking kunnen komen voor een bijdrage van de gemeente voor bijvoorbeeld een lidmaatschap voor een sportclub.

Wat is er gebeurd met de huishoudelijke zorg? De gemeente moet vanaf 1 januari steeds meer maatwerk leveren. Aan de andere kant wordt er flink gesnoeid door de rijksoverheid in de subsidiestroom naar de gemeenten. Zoals voor de kosten van de huishoudelijke ondersteuning per 1 januari 2015. Sinds 1 januari 2015 maakt de zorgaanbieder samen met de cliënt afspraken over het werk dat gedaan moet worden. Deze afspraken worden vastgesteld in een zorgplan. Er kan sprake zijn van een basispakket of een basis/plus pakket. Het basispakket is gericht op het op orde houden van de woon-, slaap-, en badkamer, de keuken en het toilet. Het pluspakket is gericht op de verzorging van minderjarige kinderen en/ of het kunnen voeren van regie over het huishouden.

Wat is de rol van de mantelzorgers?

Hoe zijn de reacties van de inwoners?

De mantelzorgers zijn nu niet meer weg te denken uit onze samenleving. Ze nemen een steeds belangrijker plaats in. De overheid heeft de verzorgingsstaat voor een deel losgelaten. Ouderen moeten bijvoorbeeld zolang mogelijk thuis kunnen blijven wonen. Mantelzorgers nemen hier een onmisbare plaats in.

De reacties zijn heel wisselend. Er wordt met begrip gereageerd, maar ook minder begripvol. Dit is natuurlijk erg afhankelijk van het karakter van de mensen. Maar eigenlijk is er voor en na 1 januari 2015 weinig verschil in de reacties van de cliënten.

‘Informatie en kennis delen is zó belangrijk!’ Conny Tesink is consulent Wmo bij Noaberkracht Dinkelland Tubbergen. Ze is één van de zogenaamde ‘nieuwe consulenten’. Tot voor kort werkte ze als consulent bij MEE Twente, maar sinds 1 januari van dit jaar maakt ze deel uit van het Team Ondersteuning & Zorg. Een nieuwe start. Hoe bevalt het haar tot nu toe? Waar heb je gewerkt voordat je bij Noaberkracht kwam werken? Conny Tesink: “Ik ben altijd consulent geweest bij MEE Twente. Hier was ik kort gezegd voornamelijk bezig met de vraagverheldering van de cliënt. Mijn doel was om de vraag die binnen kwam helder te krijgen. Wat was precies het probleem en welke hulp had men nodig? Ik was hier consulent voor mensen met een beperking. Ik had te maken met alle doelgroepen en alle leeftijden, maar had het meest te maken met volwassenen. Daarnaast was ik ‘aandachtsfunctionaris AWBZ’. Vanuit deze rol had ik contact met het CIZ en hield ik alle interne kennis bij betreft de veranderingen in de AWBZ. Ik ondersteunde collega’s bij ingewikkelde praktijkgevallen en liet me daarvoor twee keer per jaar bijscholen door het CIZ. Bij MEE Twente kwamen de meest uiteenlopende vragen binnen, variërend van ‘Hoe zit het met de Wajong?’ Of ‘Mijn kind is eenzaam in haar vrije tijd, is hier een oplossing voor?’ tot ‘Is het mogelijk dat mijn zoon een zorgboerderij gaat bezoeken, hij wordt erg lastig thuis?’ Ik vond het belangrijk om echt iets te betekenen voor deze doelgroep. Informatie en kennis delen is zo noodzakelijk. Ik vond het mooi om samen met de cliënt de weg te vinden die op dat moment het beste bij die situatie paste.”

Wat is het verschil tussen je vorige werk en het werk wat je nu doet binnen Noaberkracht? Conny Tesink: “Nog altijd staat de vraag van de burger voorop en dat is het uitgangspunt. Wat dat betreft is er niet veel veranderd. Wel een groot verschil is dat ik niet meer zelf de zorg uitvoer. In het verleden gaf ik zelf bijvoorbeeld in sommige situaties ook psychosociale hulp. Dit doet de gemeente niet. Vanuit het Team Ondersteuning & Zorg zijn wij meer doorverwijzers. We brengen burgers bijvoorbeeld in contact met

onafhankelijke cliëntenondersteuners zoals Wijkracht ( Dinkelland) of DNO (Tubbergen) of bijvoorbeeld Stichting Welzijn Ouderen Dinkelland en Stichting Welzijn Tubbergen. Om mensen goed te kunnen helpen is het belangrijk om erachter te komen wat precies de vraag is en in welke omstandigheden mensen leven. We gaan daarom als gemeente in gesprek met de burger, de zogenaamde keukentafelgesprekken. We willen graag samen met hen bekijken wat ze zelf of met hulp van anderen zouden kunnen. We bespreken samen met hen welke ‘voorliggende’ voorzieningen er beschikbaar zijn en of daar al gebruik van gemaakt kan worden? In mijn vorige werk deed ik dit ook. Als mijn conclusie was dat dit nodig was omdat er bijvoorbeeld in het

netwerk van de zorgaanvrager geen mogelijkheden waren, dan deed ik een zorgaanvraag bij het CIZ. Je was dan afhankelijk van wat het CIZ besliste. Een van de grootste verschillen met mijn vorige baan en die van consulent Team Ondersteuning & Zorg Groot is dat ik nu zelf een indicatie kan afgeven, mocht dat de beste oplossing zijn. Dat is soms lastig omdat veel mensen zelf al met een oplossing komen. ‘Ja, maar die of die heeft gezegd dat ik wel vierdagdelen nodig heb, kunnen jullie dit niet regelen voor mij?’, vragen ze dan. Mensen hebben dus vaak al iets in hun hoofd wat ze graag zouden willen. Maar uiteindelijk gaan we altijd weer terug naar de vraag.” Hoe ervaar jij het werken binnen Team Ondersteuning & Zorg? Conny: “We hebben een ontzettend hectische start gehad samen. We hadden te maken met een nieuwe wet en we werkten in een voor ons nieuwe organisatie met nieuwe collega’s. Ik was op zoek naar kaders die er nog niet waren. Dat die er niet waren, was eigenlijk niet zo raar. Want juist wij waren aangenomen om de kaders te maken. Daarnaast waren er vragen met betrekking tot met de Sociale Verzekeringsbank. Veel instanties wilden contact hebben met ons vanwege de nieuwe wetgeving. Voor mij persoonlijk was het werken in gemeenteland natuurlijk ook helemaal nieuw. Alles was op papier goed voorbereid, maar nu moest het in de praktijk gaan gebeuren. Waarmee ik ook te maken kreeg, waren de financiële aspecten van de zorg. Dat was ook helemaal nieuw voor mij. Naast nieuwe dingen, waren

er natuurlijk ook veel dingen waarmee ik juist wel ervaring had. Ik ben blij dat alle kennis die ik meenam uit mijn vorige baan nu echt een meerwaarde heeft. Er wordt echt iets mee gedaan. Inmiddels heb ik het echt naar mijn zin. Elke nieuwe vraag zowel van binnenuit of buitenaf geeft weer nieuwe inzichten. Overal leer ik van. Belangrijke aspecten zijn: Wat kan er in het dagelijks leven opgelost worden, in de eigen omgeving? En daarnaast; Hoe kan de mantelzorger overeind blijven staan.” Kan de gemeente de zorg regelen? Ik denk het wel. Ik denk dat dit juist wel kan omdat de gemeente niet de echte zorgaanbieder is. Wij zijn als gemeente niet direct gerelateerd aan de zorgvraag. Wij zijn juist objectiever en neutraler. Onze rol is het verbinden van de mensen, mensen bij elkaar brengen en het signaleren van meerdere partijen die een rol kunnen spelen bij een zorgvraag. Bij complexere situaties zijn er de procesmanagers binnen ons team waarvan wij gebruik kunnen maken. Voorafgaand aan de keukentafelgesprekken proberen wij vaak al meerdere partijen om tafel te krijgen. We willen ook graag de mensen die om de zorgvragen heen staan spreken, de familie en de direct betrokken professionals. Als gemeente vinden wij het belangrijk dat het goed gaat met onze burgers. Met ons nieuwe team gaan we er samen voor. Ik heb veel plezier in het werk en ik werk met leuke collega’s. Er is nog meer dan voldoende werk aan de winkel, we kunnen nog even vooruit!

Nr. 2

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

juli 2015

Wijkverpleegkundige Manon Frieling Tubbergen ZorgAccent

Kleinschalig, zelfsturend en vrijheid, dat merkt de cliënt ook De ziekenverzorgenden en wijkverpleegkundigen van ZorgAccent bieden hun zorg aan vanuit kleine teams. Volgens wijkverpleegkundige Manon Frieling is die kleinschaligheid de kracht van de organisatie. “Door onze veelzijdigheid, platte structuur en het goed in beeld hebben van onze wijken, kunnen we onze cliënten goed hulp bieden. Het is hard werken, maar je krijgt er veel waardering en warmte voor terug.” Bij binnenkomst in het kantoor van ZorgAccent aan de Julianastraat in Tubbergen valt direct al de nauwe verbondenheid van het team op. Het is een zoete inval van collega’s die elk op hun eigen manier druk zijn. Manon Frieling werkt als verpleegkundige voor ZorgAccent in Tubbergen Noord. Al vier jaar spant zij zich met groot plezier en veel inzet in voor haar cliënten. “Het mooie van onze organisatie is dat de zorgverlening kleinschalig georganiseerd is. Je bent multifunctioneel. Van administratie tot en met de zorg. Je doet het allemaal.” In 2015 is er veel veranderd in de zorg. Dat is even wennen voor de inwoners die hiervan afhankelijk zijn, maar ook voor de zorgverleners zelf. “Doordat er gekort wordt op huishoudelijke hulp en dagbestedingen, komen wij soms voor dillema’s te staan”, vertelt Manon. “Het komt regelmatig voor dat je er wat werkzaamheden bij pakt die officieel niet op je takenlijst horen. Maar goed, je laat je cliënten ook niet zitten, vooral niet omdat het voor hen ook allemaal even wennen is. Zij willen graag weten waar ze aan toe zijn en wat ze aangeboden krijgen.”

‘Door kleinschaligheid, hebben we een goede persoonlijke benadering’

Om een goede start te kunnen maken, kregen alle cliënten een nieuwe indicatie. “Het was een groot voordeel dat wij als wijkverpleegkundigen nu zelf de indicatie mochten doen. Dat is veel persoonlijker dan voorheen. Wij komen als verpleegkundige bij de mensen thuis, leren ze goed kennen en kunnen daardoor ook beter op de situatie inspelen en echt zorg op maat bieden.” Vanuit de overheid wordt er gepraat over meer zelfredzaamheid en hulp van familie, vrienden of buren. Volgens Manon moet er naast de gesprekken met de cliënt ook goed met de familie en/of vrienden gepraat worden. “Doordat er nu nauwkeuriger gekeken wordt naar de soort en de hoeveelheid van zorg, wordt er ook van de familie verwacht dat ze haar steentje bijdraagt. Door middel van gesprekken met de familie proberen we zo goed mogelijk een beeld te krijgen van de mogelijkheden. We maken ook als het nodig is, kennis met de buren of met anderen die betrokken zijn bij de cliënt.” In de nieuwe situatie wordt de wijkverpleegkundige breder ingezet dan voorheen. “Er zijn cliënten die veel zorg en hulp nodig hebben.

Vandaar dat wij er veel waarde aan hechten om de achtergrond van een cliënt goed te kennen. Deze kennis is niet alleen van belang bij het opbouwen van een goede band, maar ook om hen te kunnen ondersteunen als er meer hulp nodig is. We hebben daarom veel contact met huisartsen, ziekenhuizen, wond-poli’s en specialisten en werken nauw samen met andere zorginstellingen en Stichting Welzijn.” De wijkverpleegkundige medische handelingen maar daar zit wel een “Voor de behandelingen wijkverpleegkundige niet

mag veel uitvoeren, grens aan. die wij als mogen uit-

voeren, maar die wel thuis kunnen plaatsvinden, werken we samen met Medisch Technisch Handelen (MTH) team van het ziekenhuis. Wij informeren hen over de cliënt en zijn er zo nodig bij als het MTH team langs komt.” Het wordt al snel duidelijk in het gesprek hoe veelzijdig een verpleegkundige in de thuiszorg moet zijn. Manon vertelt vol trots hoe het team als kleine maar sterke eenheid functioneert. “We gaan de wijk in voor zorg en ondersteuning, maar hebben in ons gebouw ook een uitleenpunt voor hulpmiddelen en verpleegkundige artikelen. Dit doet we in samenwerking met Medipoint. Dit

is een organisatie die zorgen welzijnsproducten aanbiedt.” Hoewel het een druk bestaan is, gaat Manon elke dag met veel plezier aan het werk. “Het omgaan met en helpen van mensen is de rode draad in ons beroep. Wie meer wil weten of hulp nodig heeft kan altijd terecht bij ons met vragen of om een afspraak te maken. Wij staan hen graag te woord en zullen ze zo goed mogelijk uitleg geven wat er mogelijk is via ZorgAccent. Zorg doen we met ons allen. Familie, vrienden en wij, het team wijkverpleging, als ondersteuning, steun en hulp.”

Vrij toegankelijke voorzieningen Tafeltje dekje, maaltijdenservice Dagelijks een goede, warme maaltijd is gezond. Maar soms is het (tijdelijk) niet mogelijk om zelf een warme maaltijd te bereiden. In Tubbergen is het mogelijk om gebruik te maken van een maaltijdenservice. De maaltijden worden vers aan huis bezorgd en bestaan uit een voor-, hoofd-, en nagerecht. Natuurlijk zijn de maaltijden altijd gezond. Er is keuze tussen een warme maaltijd of en diepvriesmaaltijd. De warme maaltijden worden warm in een speciale cassette thuis bezorgd. De diepvriesmaaltijden zijn geschikt voor mensen die zelf in staat zijn de maaltijden op te warmen.

In goed gezelschap aan de ‘open eettafel’ Soms is het prettig om een keertje niet te koken en dus ook geef afwas te hebben. Even niet te denken aan de boodschappen voor die dag maar ’s avonds gewoon lekker aanschuiven bij prettig gezelschap. Ook voor alleenstaanden is het fijn om niet altijd alleen te eten. Zowel in de gemeente Dinkelland als in de gemeente Tubbergen worden er open eettafels georganiseerd. Hier kunt u in gezelschap een gezonde maaltijd nuttigen, lekker, gezellig en gemakkelijk! Alle 55+-ers uit de gemeente Tubbergen zijn van harte welkom bij de Open Eettafel. De Open Eettafel is bedoeld om gezellig met elkaar te kunnen eten en om sociale contacten te kunnen leggen. De maaltijd bestaat uit een voorgerecht, hoofdgerecht en nagerecht. Uitgebreide informatie is te verkrijgen bij de Stichting Welzijn Tubbergen, tel. (0546) 622 788.

Plaats Locatie Geesteren Langeveen Albergen Mariaparochie Tubbergen Tubbergen Vasse Reutum

Wanneer

De Aanleg Elke week op dinsdag en donderdag Erve Tijhuis Tweewekelijks op woensdag ’t Coophuijs Eerste donderdag van de maand Restaurant Tibbe Eerste woensdag van de maand Kolenbranderhof Elke week op dinsdag en vrijdag. En op de tweede woensdag van de maand. Slagerij Hulshof Tweewekelijks op donderdag Dorpshuiskamer ‘t Eschhoes Vierwekelijks op woensdag Restaurant Bays Laatste donderdag van de maand

Hulp dichtbij met het personenalarm Voor veel mensen is het belangrijk om in hun eigen vertrouwde omgeving te blijven wonen ook al wordt men een dagje ouder. Voorwaarde is wel dat men zich veilig en vertrouwd moet voelen, ook wanneer men bijvoorbeeld alleenstaand is of een handicap heeft. Dit is vaak gewoon mogelijk met een personenalarm in huis. Een personenalarm geeft een prettig gevoel voor de persoon zelf, want mocht er iets misgaan of er is hulp nodig dan is die hulp binnen handbereik. Maar ook voor de mantelzorger is het een

gerust gevoel om te weten dat er altijd snel hulp aanwezig kan zijn in een noodsituatie.

Gemeente Tubbergen

In de gemeente Tubbergen kan

men in een noodsituatie onmiddellijk hulp vragen via een personenalarm. Ook kiest men hier wie er gewaarschuwd moet worden. Via Stichting Welzijn Tubbergen kan een alarmtoestel gehuurd

worden. In noodgevallen kan de huisarts of de ambulance opgeroepen worden. Bel voor meer informatie met Stichting Welzijn Tubbergen (0546) 622 788. Let op: Uw ziektekostenverzekering kan waarschijnlijk nog extra korting geven, wanneer u een medische indicatie heeft voor personenalarmering. Informeer bij uw verzekeraar naar de mogelijkheden.

Nr. 2

juli 2015

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Vrijwilligerswerk Zorgen dat iedereen deel kan nemen aan de samenleving. Dat is het doel van de WMO en vrijwilligerswerk speelt daarin een belangrijke rol. Vrijwilligerswerk geeft mensen de mogelijkheid om te participeren en zo bij te dragen aan een levendige samenleving. Gelukkig zijn ze er, vrijwilligers die zich met een tomeloos enthousiasme belangeloos inzetten voor de medemens. Met hun hulp zorgen zij er weer voor dat anderen niet hoeven toe te kijken, maar mee kunnen doen.

Ruben Harink, Historische Motorstichting Tubbergen

“Mijn vader is mijn voorbeeld. Hij was een enthousiaste vrijwilliger” Ruben Harink (40) is secretaris van de Historische Motorstichting Tubbergen. De stichting organiseert jaarlijks op Tweede Pinksterdag de Historische Motorrace in Tubbergen. Harink is trots dat hij zijn steentje bij kan dragen aan dit grote evenement in zijn woonplaats.

Vrijwilligerswerk en je belangeloos inzetten voor een club of vereniging is Ruben Harink niet vreemd. “Mijn vader was een hele drukke vrijwilliger. Hij zat in veel verschillende stichtingen en verenigingen en was heel actief. Hij is twee jaar geleden

overleden en is nog altijd mijn voorbeeld. Hij heeft me ervan bewust gemaakt dat het goed is om iets te doen voor het vrijwilligersleven.” Toen oud-bestuurslid Harry Buyvoets hem polste voor het bestuur van de Historische Motorstichting,

Vrijwilliger Ria Bossink, Verzorgingshuis Franciscus

“Ik dacht: Als ik hier later wat kan betekenen, dan ga ik dat doen” Elke donderdagmiddag is Ria Bossink te vinden in verpleeg- en verzorgingshuis Franciscus in Ootmarsum, waar ze samen met de bewoners op leeftijd een spelletje doet. Het contact met de hulpbehoevende ouderen geeft de 63-jarige vrijwilliger veel voldoening. Haar hulp in Franciscus is geen toeval, maar een bewuste keuze. Ria Bossink kent het verzorgingshuis in het centrum van Ootmarsum goed en de mensen kennen haar. “We kwamen hier vaak op bezoek omdat mijn man en ik beiden een ouder hadden die hier heeft gewoond. Ik dacht altijd als ik op bezoek kwam: wat geweldig hoe betrokken sommige medewerkers zijn. Petje af voor de vrijwilligers. Als ik hier later iets kan betekenen, dan ga ik dat ook doen.” Bossink stond maar liefst 38 jaar voor de klas in Lattrop toen ze in 2011 afscheid nam van de basisschool. Nog maar net met prepensioen kreeg ze van verschillende kanten de vraag of ze zich op de een of andere manier wilde inzetten voor de maatschappij. Toen Bossink gevraagd werd vrijwilliger te worden bij Franciscus, hoefde ze niet te twijfelen. Een spelletje spelen met de bewoners is al lang niet meer het enige dat ze doet. Ze gaat regelmatig voor tijdens de gebedsviering, assisteert bij de avondvierdaagse, helpt met het optuigen van de metershoge kerstboom en als ze kan, begeleidt ze de bewoners tijdens een gezellig uitstapje. Ook op andere terreinen is Ria Bossink actief als vrijwilliger. Zo zet zij zich in om het klootschieten in haar woonplaats Oud Ootmarsum levendig te houden. “We hebben van alles gedaan om de jeugd te betrekken bij het klootschieten. En met succes, want we hebben nu weer een hele groep enthousiaste jongeren”, zegt Bossink, die ook al jaren volleybaltraining geeft en regelmatig voorgaat tijdens de avondwake in Ootmarsum. De drukke vrijwilliger begon bij het verzorgingshuis in de coffeesjop, maar dit voldeed niet helemaal aan haar verwachtin-

gen. “Het gevoel écht iets te kunnen betekenen voor de mensen ontbrak.” Sindsdien is ze met alle

plezier begeleider bij de wekelijkse spelletjesmiddag, waar de Rummikub met grote speelstenen vaak

‘Het is zo mooi om te doen, de mensen kijken er echt naar uit.’

als eerste op tafel komt. “Het is zo mooi om te doen, de mensen kijken er echt naar uit.” Omdat ze de zorg en het vrijwilligerswerk ook als dochter van een bewoner heeft meegemaakt, kan Ria Bossink zich goed verplaatsen

in de bewoners en weet ze waar de behoefte ligt. “Dat ik het ook van de andere kant heb gezien heeft me wel geholpen. Je kunt beter meevoelen in hun gedachtegang. Dat maakt het extra mooi om er op deze manier te kunnen zijn voor een ander.”

Nr. 2

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

reageerde Harink positief. Hij had geen affiniteit met historische motoren, maar is wel groot liefhebber van motoren en techniek en zelf heeft hij een Enduro crossmotor. De Tubbergernaar doet het werk inmiddels enkele jaren en met veel plezier. “Als secretaris regel ik van alles. Zo zorg ik bijvoorbeeld voor de notulen en heb ik contact met de gemeente en politie. Dat is iets dat goed bij me past. Daarnaast ben ik ook hoofd van de commissie open afbouw. Met tractoren en heftrucks de boel weer aan kant maken na afloop van het evenement doe ik net zo graag.” Tweede Pinksterdag, dat is de dag waar alles om draait en waar het hele jaar naar toe wordt gewerkt en geleefd. Dan is de Historische Motorrace, al mag het spektakel geen race meer worden genoemd. “Het is een regelmatigheidsrit. De deelnemers, op historische motoren, moeten zorgen dat hun rondetijden zo dicht mogelijk bij elkaar liggen. Eigenlijk heeft het niets te maken met snelheid”, legt

“De geur en het geluid van die oude motoren. Daar gaat het om”

Harink uit. “Maar ja, het publiek wil ook wat.” Volgens de vrijwilliger moet je de stoet oude motoren meer zien als een tentoonstelling en gaat het vooral om de beleving. “De geur en het geluid van die oude motoren. Daar gaat het om.”

juli 2015

Jos van Herpt, Tennisvereniging Denekamp

“Dit is een goede invulling van mijn vrije tijd”

Voor de vele bezoekers langs de kant is het één dag genieten, voor de vrijwilligers is het vooral een heel druk weekend. Harink: “Zaterdags proberen we zoveel mogelijk te doen, zoals vlaggen en dranghekken plaatsen. ‘s Maandags wordt in alle vroegte begonnen om alles op tijd klaar te krijgen. Strobalen neerzetten, aanvegen en alles nog eens checken.” Het evenement is net weer achter de rug. Wanneer alles goed verlopen is en iedereen op de motor is blijven zitten, is dat altijd weer een hele geruststelling voor het bestuur. “Met het drama in Haaksbergen nog vers in het geheugen wordt het voor ons elk jaar lastiger. De gemeente kijkt steeds kritischer naar het circuit. Elk jaar wordt het aangescherpt.” De zomerperiode is het even rustig voor de vrijwilligers. In het najaar beginnen de vergaderingen weer en worden de lijnen uitgezet voor de volgende editie waarbij altijd wordt gestreefd om het voorgaande jaar te overtreffen en te verbeteren waar nodig. Naarmate het evenement dichterbij komt, wordt het ook voor Ruben Harink weer drukker. Maar zijn bijdrage aan het vrijwilligersleven kost hem niet alleen vrije tijd. “Het levert ook heel mooie dingen op. Je spreek veel mensen, waar je later weer plezier van hebt en je bouwt mooie vriendschappen op. Ik heb er geen moment spijt van gehad.”

Jos van Herpt is een bekend gezicht op het sportpark van Tennis Vereniging Denekamp. De 62-jarige oud-marechaussee is al jaren vrijwilliger bij de vereniging en brengt vele uren door op of langs de baan. TV Denekamp is een levendige vereniging met bijna negenhonderd leden. Het tien velden tellende tenniscomplex is een aantal jaren geleden geprivatiseerd en er is dan ook altijd wat te doen. Met slechts enkele betaalde krachten in dienst is de inzet van betrokken vrijwilligers onmisbaar. Jos van Herpt is al vele jaren verbonden aan de tennisvereniging. Toen hij zo’n twintig jaar geleden het badmintonnen verruilde voor tennis werd hij al snel gevraagd hier en daar eens wat te helpen. “Je rolt er vanzelf in en langzaam is het steeds meer geworden”, zegt Jos ban Herpt, die in 2008 op 55-jarige leeftijd verplicht met pensioen moest en sindsdien steeds meer tijd doorbrengt bij de Denekampse tennisclub. Inmiddels is hij wekelijks vele uren op het park te vinden. Om zelf een balletje te slaan of om als vrijwilliger zijn steentje bij te dragen. Hij is niet de enige actieve vrijwilliger die zich inzet voor de club. “We houden allemaal een oogje in het zeil en houden het park netjes. Je voelt je verantwoordelijk. Men rekent er ook een beetje op.” Ook zijn er vaste taken. “Een keer per week heb ik bardienst, maar ik help bij toernooien, feesten en allerlei activiteiten ook vaak achter de bar”, zegt de actieve vrijwilliger, die zich daarnaast bezighoudt met het onderhoud van de banen. En dat is nog lang niet alles. Jos is verant-

woordelijk voor de AED, assisteert bij het schooltennis en is initiatiefnemer van het nieuwe kassasysteem. Ook nam hij met de verenigingsmanager het initiatief voor de seniorentoernooien en organiseren zij jaarlijks het vrijwilligersproject NL Doet op de baan in Denekamp. “Door dit project willen we leden activeren om zich belangeloos in te zetten. Dit jaar zijn we met ruim dertig mensen een zaterdagochtend aan het werk geweest voor de vereniging met klusjes als schoffelen, terras schoonmaken, bankjes repareren en hekwerk verven. Het is leuk om samen zo voor de vereniging bezig te zijn”, aldus Jos van Herpt, die dit jaar door TV Denekamp werd voorgedragen als vrijwilliger van het jaar. Het werk is de Denekamper nooit teveel. “Ik kan ook nee zeggen, al zou ik dat niet gauw doen. Ik zie het als een leuke vrijetijdsbesteding. Het brengt veel gezelligheid, er hangt hier een goede sfeer. We maken er altijd wat leuks van.” Jos van Herpt, die sinds kort ook als vrijwilliger op de buurtbus rijdt, is blij dat hij iets kan betekenen voor andere mensen. “Ik was op jonge leeftijd al bij huis. Dan wil je je ook wel een beetje dienstbaar maken. Het voelt goed om te kunnen helpen en iets te kunnen betekenen voor de vereniging. Het vrijwilligerswerk kost mij geen tijd. Zo voel ik het niet, omdat het leuk is om hier te zijn. Dit is een mooie invulling van mijn vrije tijd.”

Nr. 2

juli 2015

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Korte lijnen en veel overleg zorgt voor maatwerk Een goed begin is het halve werk. Dat geldt volgens

de Geesterense huisarts Anne Taylor in elk geval wel

voor de veranderingen in de zorg. Dankzij zorgvuldig voorbereiden, is de overgang van de oude naar de nieuwe situatie redelijk vlekkeloos verlopen. Toen Huisartsenpraktijk Geesteren door de gemeente in 2013 werd uitgenodigd om deel te nemen aan een pilot waarin de jeugd- en ouderenzorg handen en voeten moest krijgen, hoefden de huisartsen daar niet lang over na te denken. “Het leek ons heel verstandig om de veranderingen in de zorg goed voor te bereiden”, vertelt Anne Taylor. “Omdat ik het toevallig in die periode vanwege een knieoperatie rustig aan moest doen, heb ik me samen met de daarvoor verantwoordelijke beleidsadviseurs van de gemeente sterk gemaakt voor een goede invulling van de zorg. De privacy van de patiënt en ons beroepsgeheim nam daarbij een belangrijke plaats in. Het resultaat is een samenwerkingsconvenant tussen de gemeente en de huisartsen, waarin we naast dit soort zaken het werkproces hebben vastgelegd. Door nauw samen te werken en veel te overleggen, hebben we korte lijnen zodat we zo snel mogelijk de juiste hulp op de juiste plek weten te organiseren. Hoe meer wij van elkaar weten, des te beter kunnen wij onze patiënten helpen. Bijkomend voordeel is dat de patiënt

niet langer met een heleboel verschillende hulpverleners te maken krijgt, maar een vaste contactpersoon heeft waarmee hij alles bespreekt en vervolgens de juiste hulpverleners betrekt. We zijn hierdoor beter in staat om maatwerk te leveren.” De huisartsen hebben regelmatig overleg met de gemeente, waarbij belangrijke zaken worden teruggekoppeld en processen die nog niet vlekkeloos verlopen, direct anders worden geregeld. Inmiddels zijn we een half jaar verder en concludeert Anne dat het eigenlijk allemaal best goed loopt. “In het contact met mijn patiënten is er voor ons als huisartsen eigenlijk niets veranderd. Ook heb ik geen dramaverhalen gehoord van patiënten. Ik heb ook aan de thuiszorgmedewerkers van verschillende organisaties gevraagd of zij iets van reuring hebben gemerkt en dat was ook niet het geval”, verklaart ze. “In het begin van het jaar, toen de mensen bericht kregen dat de huishoudelijke hulp zou veranderen, leek het even spannend te worden. Hoewel de

www.omzien-naar-elkaar.nl Net zoals de inwoners van Dinkelland en Tubbergen die zorg nodig zijn of een andere hulpvraag hebben, heeft ook Anne Taylor regelmatig contact met Team Ondersteuning & Zorg. Daarnaast vindt ze haar informatie over zorg op de website www.omzien-naar-elkaar.nl. “Op de websites van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen staat ook alle informatie, maar als je niet regelmatig achter de computer zit, is die niet zo gemakkelijk te vinden. Op Omzien-naar-elkaar.nl hebben de gemeenten alle beschikbare informatie gebundeld”, zegt ze. “Die site is echt een aanrader voor mensen die een vraag hebben of op zoek zijn naar informatie over de nieuwe zorg.”

gemeenten wettelijk gezien niet meer verantwoordelijk zijn voor de huishoudelijke hulp, hebben Dinkelland en Tubbergen samen met 12 andere Twentse gemeenten een regeling getroffen waardoor mensen extra uren huishoudelijke hulp met korting kunnen inkopen. Ik heb hier en daar gehoord dat mensen dat inderdaad hebben gedaan. Ook met betrekking tot andere zorgvragen zijn ze de inwoners erg ter wille. Toen één van mijn patiënten bijvoorbeeld aangaf dat hij graag naar een zorgboerderij buiten de gemeente zou willen, is dat keurig geregeld en gaat hij nu met plezier naar een dagopvang in Borne.” Wat betreft de jeugdzorg heeft Anne het idee dat de vraag stijgt. “Het zou kunnen dat er plotseling een enorme toename is van problemen rondom kinderen en jongeren, maar ik vind het eerder voor de hand liggen dat deze

toename wordt veroorzaakt doordat onze pilot zo goed geslaagd is”, zegt de huisarts. “Mensen weten de weg nu veel beter te vinden en trekken eerder aan de bel. Dat is op zich heel erg positief. Ik ben dan ook heel benieuwd hoe dit zich tijdens de komende jaren zal ontwikkelen.” De huisarts heeft gedurende het proces een ander beeld gekregen van de gemeente. “De gemeenten hebben de verandering in de zorg eigenlijk gewoon ‘door de strot geduwd’ gekregen door Den Haag. Ik denk dat het heel goed is dat we het proces samen hebben opgepakt. Gaandeweg heb ik ook een heel ander beeld gekregen van ambtenaren. Ze zijn erg betrokken, altijd bereikbaar en ook vaak in de avonduren aanwezig op allerlei vergaderingen. Ik heb echt het gevoel dat we samen de schouders eronder hebben gezet. Het raamwerk staat en

nu moeten we er samen voor zorgen dat de kwaliteit van de zorg gewaarborgd blijft én dat het financieel allemaal een beetje haalbaar blijft.” Ze verwacht dat vrijwilligers en mantelzorgers in de toekomst een nog veel belangrijkere rol gaan spelen. “Dat vind ik nog wel een lastig punt, want het gaat vaak om jarenlange zorg, 24 uur per dag. Je kunt niet verwachten dat die zonder meer door familie en buren wordt overgenomen, want daar heeft lang niet iedereen te tijd voor. De meeste mensen werken en als je niet dicht bij je familie woont, dan is het echt moeilijk, dat weet ik uit ervaring. Je kan wel voor een paar weken boodschappen doen voor je buurvrouw, schoonmaken bij je ouders of hen een poosje verzorgen, maar niet voor altijd. Daar hebben ze zich in Den Haag wel erg op verkeken. Het is nu aan ons om te zorgen dat mantelzorgers niet overbelast worden.”

Samen op weg naar een nieuwe toekomst Is die jeugdsoos nog wel de juiste manier om jongeren voor te lichten? Of komt de jeugd er alleen voor de ontspanning en leren ze er verder niets? Waar hebben senioren nu echt behoefte aan? Is in uw dorp wel in die behoefte voorzien? In de komende periode zult u dit soort vragen vaker gaan horen. De gemeenteraden van Dinkelland en Tubbergen hebben in het beleidsplan ‘Omzien naar elkaar’ besloten de manier waarop de vrij toegankelijke voorzieningen zijn ingevuld, opnieuw vorm te geven. Dit project heeft de naam Heroriëntatie van de Vrij Toegankelijke Voorzieningen (HVTV) gekregen.

Wat zijn vrij toegankelijke voorzieningen? Vrij toegankelijke voorzieningen zijn voorzieningen in de samenleving waarvoor geen verwijzing van de huisarts of Team Ondersteuning & Zorg voor nodig is, maar waar u als inwoner dagelijks mee te maken krijgt. Denk bijvoorbeeld de jeugdsoos, de kaartclub, de personenalarmering waarvan uw bejaarde buurvrouw ge-

bruikt maakt en de maaltijdvoorziening van Tafeltje Dekje, maar ook de zorg die u zelf verleent aan uw zieke broer en het zetje in de rug dat u krijgt van de maatschappelijk werker als u het even niet meer ziet zitten.

Wat is de meerwaarde van deze voorzieningen? Deze vrij toegankelijke voorzieningen hebben een belangrijke functie.

Ze zorgen ervoor dat u meedoet met de samenleving, op welke manier dan ook. En meedoen is gezond. Uit talrijke onderzoeken komt steeds weer naar voren dat actieve mensen met voldoende sociale contacten langer gezond blijven en dus minder snel gebruik maken van de reguliere zorg.

Wat is nu de bedoeling van het project HVTV? Lange tijd werden vraagstukken over de leefbaarheid in de dorpen en het bekostigen van de vrij toegankelijke voorzieningen gezien als iets waarover de gemeente zich maar moest buigen. Maar de gemeente heeft natuurlijk niet de wijsheid in pacht. Als we het hebben over leefbaarheid in de kernen, dan gaat het om u als inwoners van die kernen. Daarom willen we samen met u nadenken over de toekomst van uw dorp. Want u weet wat er leeft en wat er speelt.

Nieuwe rondes, nieuwe kansen Dit samen nadenken vraagt om een andere invulling van de samenwerking, taakverdeling en verantwoordelijkheid tussen gemeente, professionele organisaties en inwoners. En dat brengt ons bij het doel van de heroriëntatie. Wij willen namelijk samen met u op basis van behoeften vanuit uw dorp zoeken naar een passende invulling van het activitei-

tenaanbod. Ook willen we samen met u onderzoeken op welke manier dit aanbod gefinancierd kan worden en op welke manier we de subsidiegelden van organisaties als Stichting Welzijn Tubbergen, Stichting Welzijn Ouderen Dinkelland, Stichting Informele Zorg Twente en Maatschappelijke Werk Noord West Twente en Wijkracht in de komende jaren gaan verdelen. (Voor alle duidelijkheid: binnen het project HVTV gaat het niet over de subsidies van cultuur en sport). Veel dorpen binnen de gemeenten Dinkelland en Tubbergen zijn inmiddels al uit eigen initiatief gestart met dit proces en hebben ons als gemeente uitgenodigd om mee te denken. Wij hopen gaandeweg dit jaar met alle dorpen binnen de gemeente Dinkelland in gesprek te komen om samen nieuwe en creatieve oplossingen te bedenken om de komende bezuinigingsslag het hoofd te bieden. De komende tijd hoort, leest en ziet u nog meer over de heroriëntatie. Ook in werkconferenties tussen gemeente en kernraden komt dit thema de komende periode centraal te staan. Wij zien uit naar een goede samenwerking tussen inwoners, professionele organisaties en de gemeente.

Nr. 2

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Mantelzorgconsulent Toni Maathuis:

‘Wij bieden extra handvatten om de mantelzorger in zijn kracht te zetten’ Zorgen voor een zieke moeder, dementerende partner of gehandicapte zoon; mantelzorg is iets dat veel mensen ‘gewoon doen’. Uit liefde, vanzelfsprekendheid of plichtsbesef. Het langdurig zorgen voor je naaste vraagt vaak veel van de mantelzorger. Stichting Informele Zorg Twente is er voor de mantelzorgers en helpt hen ook te kijken naar hun eigen behoeften. “Bij mantelzorg gaat het altijd om langdurige, onbetaalde zorg voor een chronisch zieke, gehandicapte of hulpbehoevend familielid of kennis. Mantelzorgers zijn geen vrijwilligers. Vrijwilligerswerk daar kies je voor, dit overkomt je”, vertelt Toni Maathuis, consulent van Steunpunt Mantelzorg Tubbergen. De Stichting Informele Zorg Twente (SIZ Twente) geeft ondersteuning aan mantelzorgers vanuit Steunpunten in tien Twentse gemeenten, waaronder ook de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. De consulenten adviseren en ondersteunen de mantelzorgers op lokaal niveau. De ondersteuning is laagdrempelig, voor iedereen toegankelijk en kosteloos. Financiering gebeurt door de gemeenten vanuit de Wmo. SIZ Twente organiseert regionale activiteiten zoals themabijeenkomsten en cursussen voor mantelzorgers. Binnen SIZ Twente is specifieke aandacht voor jonge mantelzorgers, overbelaste mantelzorgers en mantelzorgers voor mensen met GGZ problematiek.

Overbelasting Het accent bij de tien Steunpunten in Twente ligt op ondersteuning van over-

belaste mantelzorgers. “Hulp voor hen is nodig zodat zij de zorg voor hun naaste langer vol kunnen houden. Met goede preventieve ondersteuning van de mantelzorgers kan zware overbelasting wellicht voorkomen worden en kan de verzorgde zo lang mogelijk thuis blijven wonen”, vertelt Toni. Overbelasting is vaak aan de orde onder mantelzorgers. “Eén op de vijf mantelzorgers voelt zich overbelast en ervaart beperking in vrijetijdsbesteding. Mantelzorgers vinden het moeilijk om hulp te vragen. Professionele hulpverleners komen altijd voor de patiënt, mantelzorgers zetten zichzelf op de tweede plaats. Als het met de ander maar goed gaat, dan gaat het met mij ook wel goed, denken ze vaak”, weet ze uit ervaring. Eén op de acht mantelzorgers combineert werk met mantelzorgtaken. De combinatie met werk is vaak de grootste oorzaak van overbelasting. Ook de ‘denkzorgen’ vormen vaak een grote last. Mantelzorgers kampen met de zorgen om hun naaste, maar ook is er vaak veel te regelen met instanties. Het Steunpunt Mantelzorg kan de mantelzorger op verschillende manieren

Wat valt onder de WMO en wat onder de zorgverzekeraar? U vindt het in het hiernaast weergegeven overzicht

Noaberapp Naar aanleiding van een krantenartikel over een zogenaamde wijkapp in Enschede, besloot het Dinkellandse WMO Lab eens te gaan praten met de ontwikkelaars daarvan. Het bleek dat de er in Saasveld zelf al iets gebouwd werd wat hier goed bij aansloot. Dat horende, werd het volgens de laboranten tijd voor een eigen ‘noaberapp’. “In de huidige tijd, waarin de social media niet meer is weg te denken en veel ouderen ook een smartphone of tablet hebben, wilden wij een lokaal platform creëren waar mensen vragen kunnen stellen of een oproepje plaatsen”, vertelt Lenie Leushuis. “Het moet een simpele en gebruiksvriendelijke app zijn, waarop je bijvoorbeeld een oproepje kunt zetten zoals ‘wie kan er vandaag met me mee om even boodschappen te doen? Want mijn dochter kan niet mee vandaag’ of ‘Ik doe wekelijks boodschappen in Denekamp, wie wil met me mee?’ Naast vraag en aanbod, moet er ook informatie te vinden zijn over wat er te doen is in een dorp of stad en informatie over de veranderingen in de zorg en de juiste adressen waar men terecht kan met vragen. De app is inmiddels klaar en wordt uitgeprobeerd in Saasveld en Noord Deurningen. Als alle kinderziekten eruit zijn, wil het WMO Lab hem uitgebreid presenteren en implementeren bij de rest van de inwoners in Dinkelland.

Colofon Uitgever Gemeente Dinkelland Nicolaasplein 5, 7591 MA Denekamp Telefoon (0541) 85 41 00 www.dinkelland.nl Redactie Erna Ekkelkamp, Jorinde Brink, Michiel Geurtse, Diane Hampsink, Manon Kummer, Marleen de Vries Vormgeving ImpriMedia.nl Druk Twente Media

helpen en ontzorgen. “We geven de mantelzorgers extra handvatten om ze in hun kracht te zetten. Dat kan door advies en ondersteuning en begeleiding, door ze een luisterend oor te bieden, maar ook door ze een cursus aan te bieden of door de mantelzorger even te ontlasten van de zorgtaak door vrijwilligers in te zetten.” De weg naar het Steunpunt verloopt meestal via via of middels doorverwijzing door andere instanties. De werkwijze is bij elke gemeente dezelfde. “Het Steunpunt is er om de mantelzorger te helpen door hem zelf te laten kijken naar zijn mantelzorgpositie. We willen mensen bewust maken van hun situatie en zelf laten bedenken hoe ze het anders kunnen doen. Dat betekent soms ook met families om tafel. De mantelzorgconsulenten ondersteunen hierbij”, legt Toni uit. “Het is mooi om te zien dat mensen er wel uitkomen en zelf oplossingen kunnen vinden in hun eigen situatie.”

ganiseert Tubbergen de Dag van de Mantelzorg ook lokaal. Dinkelland sluit aan bij de regionale Dag van de Mantelzorg, georganiseerd door SIZ Twente.

Zorgen en Loslaten Wat zou jij graag willen? En is dat haalbaar? Dat zijn vragen die centraal staan in de cursus Zorgen en Loslaten die overbelaste mantelzorgers kunnen volgen om hun mantelzorgpositie te verbeteren. Om te leren van elkaar heeft

Ondersteuning Ondersteuning (maatwerkvoorziening): Ondersteuning (maatwerkvoorziening): • Ondersteuning gericht op een Ondersteuning • Ondersteuning gericht op een Ondersteuning (maatwerkvoorziening): schoon en geschikt huis (maatwerkvoorziening): schoon en geschikt huis • Ondersteuning gericht op een (maatwerkvoorziening): • Ondersteuning gericht op • Ondersteuning Ondersteuning gericht op een • gericht op schoon en geschikt huis een dagstructuur en vervoer schoon en geschikt huis dagstructuur engericht vervoer • Ondersteuning Ondersteuning gericht op schoon en geschikt huis • op • Ondersteuning Ondersteuningengericht gericht op • dagstructuur vervoerop zelfstandig wonen. dagstructuur en vervoer zelfstandig wonen. • Ondersteuning Ondersteuning gericht dagstructuur engericht vervoerop de • • Ondersteuning Ondersteuning gericht op op de • gericht op zelfstandig wonen. mantelzorger (kortdurend zelfstandig wonen. (kortdurend • mantelzorger Ondersteuning gericht op de zelfstandig wonen. • verblijf) Ondersteuning(kortdurend gericht op de mantelzorger • verblijf) Ondersteuning gericht op de mantelzorger (kortdurend verblijf) mantelzorger (kortdurend verblijf) verblijf)

Wmo adviescentrum. Wmo U kuntadviescentrum. een telefonische, digitale U kunt een telefonische, digitale Wmo adviescentrum. en schriftelijke melding doen. Wmo adviescentrum. en schriftelijke melding doen. U kunt een telefonische, digitale Wmo adviescentrum. Tevens kunt u binnenlopen en U kunt een telefonische, digitale Tevens kuntinformatie u binnenlopen en en schriftelijke melding doen. U kunt een telefonische, digitale vragen om en advies. en schriftelijke melding vragen om endoen. advies. Tevens kuntinformatie u binnenlopen en en schriftelijke melding doen. Tevens kuntinformatie u binnenlopen en vragen en advies. Tevens om kunt u binnenlopen en www.sittard-geleen.nl vragen om informatie en advies. www.sittard-geleen.nl vragen om informatie en advies. www.sittard-geleen.nl www.sittard-geleen.nl www.sittard-geleen.nl

Naast Zorg in Natura (zorg van Naast Zorg in Natura (zorg van een van de zorgaanbieders waar een van de zorgaanbieders waar Naast Zorg in een Natura (zorg mee van de gemeente contract Naast Zorg in een Natura (zorg mee van de gemeente contract een van de waar Naast Zorg inook Natura (zorgom van heeft) is hetzorgaanbieders mogelijk te eengemeente van de zorgaanbieders waar heeft) is het ook mogelijk om te de een contract mee een van de zorgaanbieders waar kiezen voor een PGB. de gemeente eenPGB. contractom mee kiezen heeft) isvoor het een ook te de gemeente eenmogelijk contract mee heeft) isvoor het een ook PGB. mogelijk om te kiezen heeft) is het van ook de mogelijk om te In het geval keuze voor kiezen voor een PGB. In het geval van de keuze kiezen voor een PGB. een PGB is sprake van hetvoor trekeen PGB is sprake hetvoor trekIn het geval van de van keuze kingsrecht. In het geval van de keuze voor kingsrecht. een PGB is sprake hetbudget trekIn het geval van keuze voor Dit betekent dat de hetvan PGB eenbetekent PGB is sprake hetbudget trekDit dat hetvan PGB kingsrecht. een PGB is sprake van het trekovergemaakt wordt aan de SVB kingsrecht. overgemaakt wordt aan de SVB Dit betekent dat het PGB budget kingsrecht. en dat de SVB op basis van facDit dat betekent PGB en de SVBdat ophet basis van facovergemaakt wordt aan debudget SVB Dit betekent dat het PGB budget turen/declaraties het geld rechtovergemaakt wordt aan de rechtSVB turen/declaraties het geld en dat de SVBde opzorgverlener basis van facovergemaakt wordt aan de SVB streeks naar en dat de SVBdeopzorgverlener basis vanrechtfacstreeks naar turen/declaraties het geld en dat de SVB op basis van facovermaakt. turen/declaraties het geld rechtovermaakt. streeks naar de zorgverlener turen/declaraties het geld rechtstreeks naar de zorgverlener overmaakt. streeks naar de zorgverlener overmaakt. overmaakt.

Steunpunt Mantelzorg Tubbergen een gespreksgroep voor partners en kinderen van dementerenden. Ook is er lotgenotencontact voor ouders van kinderen met een vorm van autisme. Wordt het de mantelzorger even te veel, dan is respijtzorg mogelijk. “Dit betekent dat de mantelzorger er even tussenuit kan, bijvoorbeeld voor een cursus, sport of een korte vakantie.” Vrijwilligers kunnen ook worden ingezet om de mantelzorger tijdelijk even te ontlasten. De zorg wordt opgevangen door geschoolde vrijwilligers. “De vrijwilligers kunnen met de verzorgde de dingen ondernemen die de mantelzorgers normaal doen, zoals wandelen, winkelen of samen een activiteit ondernemen”, vertelt Toni, die de wens en het plan heeft om ook nachtvrijwilligers in te zetten in Tubbergen. “Er is veel vraag naar nachtvrijwilligers. Hiervoor loopt een project in drie gemeenten. Zij zijn er ‘s nachts zodat de mantelzorger kan doorslapen. Heel belangrijk, want dankzij deze hulp en ontlasting van de mantelzorger kan de verzorgde vaak langer thuis blijven wonen.”

Steunpunt Mantelzorg Tubbergen Toni Maathuis is het gezicht van Steunpunt Mantelzorg Tubbergen. De actieve consulent heeft dertien jaar ervaring en heef inmiddels een groot netwerk opgebouwd in Tubbergen. De gemeente Tubbergen heeft circa 800 geregistreerde mantelzorgers. Verwachting is dat aantal ingeschreven mantelzorgers gaat toenemen, door de transities. Er zal nog meer een beroep worden gedaan op eigen kracht en eigen netwerk.Heeft u vragen over mantelzorg? Of heeft u als mantelzorger ondersteuning nodig? Dan kunt u gebruik maken van het Steunpunt Mantelzorg Tubbergen.

Toni Maathuis Telefoon: 0546 - 628 091 of SIZ Twente: (085) 773 1720 E-mail: t.maathuis@siztwente.nl Internet: www.siztwente.nl

De activiteiten voor mantelzorgers verschillen wel per gemeente. Zo heeft Tubbergen een mantelzorgcafé en orWET MAATSCHAPPELIJKE ZORGVERZEKERINGSWET WLZ (WET LANGDURIGE WET MAATSCHAPPELIJKE ZORGVERZEKERINGSWET WLZ (WET LANGDURIGE ONDERSTEUNING (WMO) (ZVW) ZORG) WET MAATSCHAPPELIJKE ZORGVERZEKERINGSWET WLZ (WET LANGDURIGE ONDERSTEUNING (WMO) (ZVW) ZORG) WET MAATSCHAPPELIJKE ZORGVERZEKERINGSWET WLZ LANGDURIGE UITVOERDER WET MAATSCHAPPELIJKE ZORGVERZEKERINGSWET WLZ (WET (WET LANGDURIGE ONDERSTEUNING (WMO) (ZVW) ZORG) UITVOERDER ONDERSTEUNING (WMO) (ZVW) ZORG) ONDERSTEUNING (WMO) (ZVW) ZORG) Gemeente Zorgverzekeraar Rijk/zorgkantoor UITVOERDER Gemeente Ondersteuning voor Gemeente Ondersteuning volwassenen zelfstandig Gemeente dievoor Gemeente dievoor volwassenen zelfstandig Ondersteuning wonen Ondersteuning voor wonen volwassenen dievoor zelfstandig Ondersteuning volwassenen die zelfstandig wonen volwassenen die zelfstandig wonen wonen

juli 2015

Zorgverzekeraar Rijk/zorgkantoor UITVOERDER UITVOERDER Medische zorg en wijkverpleging, Jeugd of volwassenen die 24Zorgverzekeraar Rijk/zorgkantoor Medische zorg en wijkverpleging, Jeugd of volwassenen GGZ-behandeling volwassenen uurs toezicht of zorg indie de 24nabijZorgverzekeraar Rijk/zorgkantoor Zorgverzekeraar Rijk/zorgkantoor GGZ-behandeling volwassenen uurs toezicht of zorg invaak de 24nabijMedische zorg en wijkverpleging, Jeugd of volwassenen die en behandeling zintuiglijk beheid nodig hebben en niet Medische zorg en wijkverpleging, Jeugd of volwassenen die 24en behandeling zintuiglijk beheid nodig hebben en vaak niet GGZ-behandeling volwassenen uurs toezicht of zorg in de nabijMedische zorg en wijkverpleging, Jeugd of volwassenen die 24perkten voor mensen die zelfmeer zelfstandig kunnen wonen GGZ-behandeling volwassenen uurs toezicht of zorg dewonen nabijperkten voor mensen die zelfmeer zelfstandig kunnen en behandeling zintuiglijk beheid nodig hebben enin niet GGZ-behandeling volwassenen uurs toezicht of zorg invaak de nabijstandig wonen en behandeling zintuiglijk beheid hebbenkunnen en vaak niet standig wonen perkten voor mensen die zelfmeernodig zelfstandig en behandeling zintuiglijk beheid nodig hebben en vaakwonen niet perkten voor mensen die zelfmeer zelfstandig kunnen wonen standig wonen perkten voor mensen die zelfmeer zelfstandig kunnen wonen standig wonen standig wonen ONDERSTEUNING EN ZORG ONDERSTEUNING EN ZORG • Verpleging en verzorging thuis • Zorg met verblijf in een zorONDERSTEUNING EN ZORG met verblijf in zonder een zor• Verpleging en verzorging thuis • Zorg (wijkverpleegkundige zorg) ginstelling, met en ONDERSTEUNING EN ZORG ONDERSTEUNING EN ZORG (wijkverpleegkundige zorg) ginstelling, met en Zorg met verblijf in zonder een zor• Persoonlijke Verpleging enverzorging verzorging thuis • behandeling • bij • Persoonlijke Verpleging enverzorging verzorging thuis • behandeling Zorg met verblijf in zonder een zor• bij (wijkverpleegkundige zorg) ginstelling, met en Verpleging en verzorging thuis • Vervangende Zorg met verblijf inwaarmee een zorzorg (hoog risico op) behoefte aan (wijkverpleegkundige zorg) ginstelling, met enwaarmee zonder • Vervangende zorg risico op) behoefte aan • (hoog Persoonlijke verzorging bij behandeling (wijkverpleegkundige zorg) ginstelling, met en zonder thuis dezelfde zorg wordt gemedische zorg/verpleging • medische Persoonlijke verzorging behandeling thuis dezelfde zorg wordt gezorg/verpleging Vervangende zorg waarmee (hoog risico op) behoeftebij aan • boden Persoonlijke verzorging bij behandeling als in een zorginstelling • GGZ-behandeling (hoog risico op) behoefte aan • Vervangende zorg waarmee als in(logeren, een zorginstelling • thuis dezelfde zorg wordt medische zorg/verpleging (hoog risico op) behoefte aan • boden Vervangende zorg waarmee • GGZ-behandeling Palliatieve zorg met verblijf zorg gein medische zorg/verpleging thuisverblijf dezelfde zorg wordt ge• Palliatieve zorg met (logeren, zorg in boden als in een zorginstelling GGZ-behandeling medische zorg/verpleging thuis dezelfde zorg wordt gede thuissituatie(PGB), dagbe• Intensieve kindzorg (hoog ver• Intensieve GGZ-behandeling boden als in(logeren, een zorginstelling de thuissituatie(PGB), dagbe• kindzorg (hoog verPalliatieve zorg met verblijf zorg in GGZ-behandeling boden als in een zorginstelling steding, vervoer pleegkundige inzet kind thuismetthuissituatie(PGB), verblijf (logeren, zorg in • pleegkundige Palliatieve kindzorg zorg steding, vervoer inzet kind thuisde dagbe• Intensieve (hoog vermet verblijf (logeren, zorg in Palliatieve zorg • Crisiszorg zorg) Zorg voor kinderen tot 5 • zorg) Intensieve kindzorg (hoog verde thuissituatie(PGB), dagbe• Zorg Crisiszorg Zorgeen voor kinderen tot 5 • steding, vervoer pleegkundige inzet kind thuis• jaar Intensieve kindzorg (hoog verde thuissituatie(PGB), dagbevoor kinderen ouder dan met ernstig meervoupleegkundige inzet kind thuissteding, vervoer kinderen ouder dan jaar met ernstig meervouCrisiszorg zorg) Zorgeen voor kinderen tot 5 • Zorg pleegkundige inzet kind thuissteding, vervoer dige handicap (thuis) 5 jaarvoor met een ernstige meerzorg) Zorg voor kinderen tot 5 • Crisiszorg dige handicap (thuis) 5 jaar met een ernstige meer• Zorg voor kinderen ouder dan jaar met een ernstig meervouzorg) Zorg voor kinderen tot 5 Crisiszorg handicap • Eerstelijns zorg (huisarts, jaar met een ernstig meervou- • voudige Zorg kinderen ouder dan handicap • fysiotherapie, Eerstelijns zorg (huisarts, dige handicap (thuis) 5 jaarvoor met een ernstige meerjaar met een ernstig meervou• voudige Zorg voor kinderen ouder dan psycholoog etc) 5 jaar met een ernstige meerdige handicap (thuis) fysiotherapie, psycholoog etc) voudige handicap • Eerstelijns zorg (huisarts, 5 jaar met een ernstige meerdige handicap (thuis) • Dagbehandeling voudige handicap • Dagbehandeling Eerstelijns zorg (huisarts, etc) • fysiotherapie, psycholoog voudige handicap Eerstelijns zorg (huisarts, • Crisiszorg fysiotherapie, psycholoog etc) • Crisiszorg Dagbehandeling fysiotherapie,voor psycholoog etc) • Behandeling mensen met • Behandeling Dagbehandeling • voor mensen met Crisiszorg Dagbehandeling een zintuiglijke beperking • Crisiszorg zintuiglijke beperking • een Behandeling voor mensen met Crisiszorg • een Behandeling voor mensen met zintuiglijke beperking • Behandeling voor mensen met TOEGANG EN INDICATIESTELLING een zintuiglijke beperking een zintuiglijke beperking TOEGANG EN INDICATIESTELLING De wijkverpleegkundige (segCentrum Indicatiestelling Zorg TOEGANG(segEN INDICATIESTELLING De wijkverpleegkundige Centrum Indicatiestelling Zorg ment 2) die doorTOEGANG de zorgverze(CIZ) EN INDICATIESTELLING TOEGANG EN INDICATIESTELLING ment 2) die door de zorgverze(CIZ) De wijkverpleegkundige (segCentrum Indicatiestelling Zorg keraar is gecontracteerd voor De wijkverpleegkundige (segCentrum Indicatiestelling Zorg keraar gecontracteerd voor ment 2)isdie door de zorgverze(CIZ) De wijkverpleegkundige (segCentrum Indicatiestelling Zorg deze zorg. Informeer er naar bij www.ciz.nl ment 2)isdie door de zorgverze(CIZ) deze zorg. Informeer er naar bij www.ciz.nl keraar gecontracteerd voor ment 2) die door de zorgverzeuw zorgverzekeraar of devoor (thuis) (CIZ) keraar is gecontracteerd uw zorgverzekeraar oferde (thuis) deze zorg. Informeer naar bij www.ciz.nl keraar is gecontracteerd voor zorgorganisatie van uw voorkeur. deze zorg. Informeer naar bij www.ciz.nl zorgorganisatie van uw voorkeur. uw zorgverzekeraar ofer (thuis) deze zorg. Informeer erde naar bij www.ciz.nl uw zorgverzekeraar of de (thuis) zorgorganisatie van uw voorkeur. uw zorgverzekeraar of de (thuis) De zorgaanbieder die door de zorgorganisatie van uw voorkeur. zorgorganisatie van uwdoor voorkeur. De zorgaanbieder de zorgverzekeraar is die gecontraczorgverzekeraar is die gecontracDe zorgaanbieder door devan teerd voor deze zorg (in geval De zorgaanbieder devan teerd voor kindzorg) deze zorg (indoor geval zorgverzekeraar is die gecontracDe zorgaanbieder die door de intensieve zorgverzekeraar is gecontracintensieve teerd voor kindzorg) deze zorg (in geval van zorgverzekeraar is gecontracteerd voor deze zorg (in geval van intensieve teerd voor kindzorg) deze zorg (in geval van www.zn.nl intensieve kindzorg) www.zn.nl intensieve kindzorg) www.zn.nl www.zn.nl PGB www.zn.nl PGB Ook voor zorg in het kader van de Naast Zorg in Natura (zorg van PGBNaast Zorg in Natura (zorg van Ook voor zorg in het kader de zorgverzekeringswet is eenvan PGB PGBeen van de zorgaanbieders waar PGBeen zorgverzekeringswet is een PGB van de zorgaanbieders waar Ook voor zorg in het kader van de Naast Zorg in Natura (zorg van mogelijk. Echter hierbij is geen het zorgkantoor een contract Ook voor zorg in het kader van de Naast Zorg in Natura (zorg van mogelijk. Echter hierbij is geen zorgkantoor een contract zorgverzekeringswet is eenvan PGB een van de zorgaanbieders waar Ook voor zorg intrekkingsrecht. het kader de het Naast Zorg in het Natura (zorg van sprake van een mee heeft) is ook mogelijk zorgverzekeringswet is een PGB mee een zorgkantoor van de zorgaanbieders waar sprake vanEchter een trekkingsrecht. heeft) is voor heteen ook mogelijk mogelijk. hierbij is geen contract zorgverzekeringswet is een PGB het een te van de zorgaanbieders waar In dit geval wordt het geld overom kiezen een PGB. mogelijk. Echter hierbij is geen het zorgkantoor een contract In dit geval wordt het geld overom kiezen een PGB. sprake van eende trekkingsrecht. mee heeft) is voor heteen ook mogelijk mogelijk. Echter hierbij is geen het te zorgkantoor contract gemaakt naar client, die het sprake van eende trekkingsrecht. meeteheeft) is voor het ook mogelijk gemaakt naar client, dieoverhet In dit moet geval wordt het geld om kiezen een PGB. sprake van een trekkingsrecht. mee heeft) isvan hetde ook mogelijk weer overmaken naar de In het geval keuze voor In dit geval wordt het geld overom te kiezen voor een PGB. weer moet overmaken naar de In het geval van de keuze voor gemaakt naar de client, die het In dit geval wordt het geld overom te kiezen voor een PGB. zorgverlener. Dit gebeurt op basis een PGB is sprake van het trekgemaakt naar degebeurt client,naar die zorgverlener. Dit ophet basis een PGB is sprake hetvoor trekweer moet overmaken de In het geval van de van keuze gemaakt naar de die het van declaratie en client, niet op basis kingsrecht. weer moet overmaken naar de In het geval van de keuze voor van engebeurt niet op basis een PGB is sprake hetbudget trekzorgverlener. Dit op de basis kingsrecht. weerdeclaratie moet overmaken naar In het geval van keuze voor van bevoorschotting. Dit betekent dat de hetvan PGB zorgverlener. op basis Dit eenbetekent PGB is sprake hetbudget trekvan bevoorschotting. dat hetvan PGB declaratieDit engebeurt niet op basis kingsrecht. zorgverlener. Dit gebeurt op basis een PGB is sprake van het trekDe zorgverzekeraar vergoed deze overgemaakt wordt aan de SVB van declaratie en niet op basis kingsrecht. overgemaakt wordt aan de SVB De zorgverzekeraar vergoed deze van bevoorschotting. Dit betekent dat het PGB budget declaratie en niet op basis kingsrecht. vormen van zorg, in bepaalde en dat de SVB op basis van facvanzorgverzekeraar bevoorschotting. Dit dat betekent PGB vormen van zorg,maximum in bepaalde de SVBdat ophet basis van facDe vergoedaantal deze en overgemaakt wordt aan debudget SVB van bevoorschotting. Dit betekent dat het PGB budget gevallen tot een turen/declaraties het geld rechtDe zorgverzekeraar vergoedaantal deze turen/declaraties overgemaakt wordt aan de rechtSVB gevallen tot een maximum het geld vormen van zorg, in bepaalde dat de SVBde opzorgverlener basis van facDe zorgverzekeraar vergoedvan deze en overgemaakt wordt aan de SVB behandelingen (afhankelijk streeks naar vormen van zorg, in bepaalde en dat de SVBdeopzorgverlener basis vanrechtfacbehandelingen (afhankelijk van streeks naar gevallen tot een maximum aantal turen/declaraties het geld vormen van zorg, in bepaalde en dat de SVB op basis van facde betreffende zorgverzekeraar). overmaakt. gevallen tot een maximum aantal turen/declaraties het geld rechtde betreffende overmaakt. behandelingen (afhankelijk van streeks naar de zorgverlener gevallen tot eenzorgverzekeraar). maximum aantal turen/declaraties het geld rechtbehandelingen (afhankelijk van streeks naar de zorgverlener de betreffende zorgverzekeraar). overmaakt. behandelingen (afhankelijk van streeks naar de zorgverlener de betreffende zorgverzekeraar). overmaakt. de betreffende zorgverzekeraar). overmaakt.

JEUGDWET JEUGDWET JEUGDWET JEUGDWET JEUGDWET

Gemeente Gemeente Alle zorg tot 18 jaar behalve Gemeente Alle zorg totlangdurig 18 jaar behalve jeugd waar 24-uurs Gemeente Gemeente jeugd waar langdurig 24-uurs Alle zorg totverzorging 18 jaar behalve toezicht en (ernstig Alle zorg tot 18 jaar behalve toezicht en verzorging (ernstig jeugd waar langdurig 24-uurs Alle zorg tot 18 jaar behalve meervoudige handicap) nodig is jeugd waar langdurig 24-uurs meervoudige handicap) nodig is toezicht en verzorging (ernstig jeugd waar langdurig 24-uurs of medische zorg en verpleegtoezicht en verzorging (ernstig of medische zorg en verpleegmeervoudige handicap) nodig is toezicht en verzorging (ernstig zorg (intensieve kindzorg) meervoudige handicap) nodig is zorg (intensieve kindzorg) of medische zorg en verpleegmeervoudige handicap) nodig is of medische zorg en verpleegzorg (intensieve of medische zorgkindzorg) en verpleegzorg (intensieve kindzorg) zorg (intensieve kindzorg) • Persoonlijke verzorging • • Persoonlijke Jeugd GGZ verzorging • Logeren, Jeugd GGZ Persoonlijke verzorging • verblijf voor korte • Logeren, Persoonlijke verzorging • verblijf voor korte Jeugd GGZ Persoonlijke verzorging periode in een zorginstelling • periode Jeugd GGZ in een zorginstelling • Logeren, verblijf voor korte Jeugd GGZ • (respijtzorg) Logeren,inverblijf voor korte (respijtzorg) periode een zorginstelling Logeren, verblijf voorJeugdkorte • Jeugdbescherming, periode in een zorginstelling • Jeugdbescherming, Jeugd(respijtzorg) periode in eenGesloten zorginstelling reclassering, (respijtzorg) Gesloten • reclassering, Jeugdbescherming, Jeugd(respijtzorg) • Jeugdzorg Jeugdbescherming, JeugdJeugdzorg reclassering, Gesloten Jeugdbescherming, Jeugd• Begeleiding (ambulant, reclassering,(ambulant, Gesloten • Begeleiding Jeugdzorg reclassering, Gesloten deeltijd en verblijf) Jeugdzorg deeltijd en verblijf) • Behandeling Begeleiding (ambulant, Jeugdzorg • (ambulant, • Behandeling Begeleiding (ambulant, • (ambulant, deeltijd en verblijf) verblijf) Begeleiding (ambulant, deeltijd en deeltijd en en verblijf) verblijf) deeltijd • Behandeling (ambulant, • • Dagbesteding Behandeling (ambulant, • Dagbesteding deeltijd en verblijf) Behandeling (ambulant, • Pleegzorg deeltijd en verblijf) • Pleegzorg Dagbesteding deeltijd en verblijf) • Crisiszorg • Crisiszorg Dagbesteding • Pleegzorg Dagbesteding • Pleegzorg • Crisiszorg Pleegzorg • Crisiszorg • Crisiszorg

Centrum voor Jeugd en Gezin Centrum voor Jeugd en Gezin Westelijke Mijnstreek Westelijke Mijnstreek Centrum voor Jeugd en Gezin U kunt een telefonische, Centrum voor Jeugd en Gezin U kunt een telefonische, Westelijke Mijnstreek Centrum voor Jeugd en Gezin digitale en schriftelijke Westelijke Mijnstreek digitale en schriftelijke U kunt een telefonische, Westelijke Mijnstreek melding doen. Tevens kunt U kunt een telefonische, melding doen. Tevens kunt digitale en schriftelijke U binnenlopen kunt een telefonische, u en vragen om digitale en schriftelijke u binnenlopen en vragen om melding doen. Tevens kunt digitale en schriftelijke informatie en advies. melding doen. Tevens kunt informatie en advies. u binnenlopen en vragen om melding doen. Tevens kunt u binnenlopen en vragen om informatie en advies. u binnenlopen en vragen om www.cjg-wm.nl informatie en advies. informatie en advies. www.cjg-wm.nl www.cjg-wm.nl www.cjg-wm.nl www.cjg-wm.nl

Naast Zorg in Natura (zorg van Naast Zorg in Natura (zorg van een van de zorgaanbieders een van de zorgaanbieders Naast Zorg in Natura (zorg van waar de gemeente een contract Naast Zorg in Natura (zorg van waar de gemeente een contract een van de zorgaanbieders Naast Zorg in het Natura (zorg van mee heeft) is ook mogelijk een van de zorgaanbieders mee heeft) is het ook mogelijk waar de gemeente een contract een van de zorgaanbieders om te kiezen voor een PGB. waar de gemeente een contract om teheeft) kiezen een PGB. mee is voor het ook mogelijk waar de gemeente een contract meeteheeft) is voor het ook mogelijk om kiezen een PGB. mee heeft) isvan hetde ook mogelijk In het geval keuze voor omhet te geval kiezenvan voor PGB. In deeen keuze om te kiezen voor een PGB. een PGB is sprake van hetvoor een PGB is sprake hetvoor In het geval van de van keuze trekkingsrecht. In het geval van de van keuze voor trekkingsrecht. een PGB is sprake hetbudIn het geval van de keuze voor Dit betekent dat het PGB een PGB is sprake van het Dit dat het PGB budtrekkingsrecht. eenbetekent PGB is sprake van het get overgemaakt wordt aan de trekkingsrecht. get overgemaakt wordt aan de Dit betekent dat het PGB budtrekkingsrecht. SVB en dat de SVB op basis van Dit betekent het PGB budSVB en dat dedat SVB op basis van get overgemaakt wordt aan de Dit betekent dat het PGB budfacturen/declaraties het geld get overgemaakt wordt aan de facturen/declaraties geld SVB en dat denaar SVB ophet basis van get overgemaakt wordt aan de rechtstreeks de zorgverleSVB en dat denaar SVBde ophet basis van rechtstreeks zorgverlefacturen/declaraties geld SVB en dat de SVB op basis van ner overmaakt. facturen/declaraties het geld ner overmaakt. rechtstreeks naar dehet zorgverlefacturen/declaraties geld rechtstreeks naar de zorgverlener overmaakt. rechtstreeks naar de zorgverlener overmaakt. ner overmaakt.

Nr. 2

juli 2015

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Lang gezond dankzij meer bewegen en gezonde voeding In de loop der jaren hebben tientallen onderzoeken uitgewezen

dat mensen die regelmatig bewegen langer gezond blijven. Met

het project Lang Gezond speelt Miriam Vollebroek uit Geesteren hierop in door middel van een computerprogramma waarmee ouderen zichzelf lichamelijk en mentaal kunnen trainen. Hoe belangrijk bewegen ook is, voor mensen die ouder worden, is het soms best moeilijk om zich daartoe te zetten, weet Miriam Vollenbroek. Door haar werk in Het Roessingh komt ze regelmatig in aanraking met mensen die het lastig vinden om na een revalidatie in Het Roessingh thuis hun oefenprogramma vol te blijven houden. “Veel mensen zeggen: waarom zou ik dat doen. Als ik thuis ben, ziet de fysiotherapeut toch niet of ik wel of niet oefen”, vertelt ze. “Het is jammer dat mensen zich niet realiseren dat ze die oefeningen niet voor de therapeut doen, maar voor zichzelf. Wij hebben daarom gezocht naar een leuke manier om de oefeningen te blijven volhouden en we realiseerden ons dat deze oefeningen niet alleen goed zijn voor mensen die revalide-

ren van een herseninfarct, maar ook voor ‘gezonde’ ouderen. We zijn toen gaan zoeken naar een leuke en interactieve manier waarop mensen in hun eigen huis fit kunnen blijven.” Die zoektocht resulteerde in de website www.langgezond.nl. Hierop kunnen ouderen een uitgebreide test invullen over hun gezondheid. De deelnemers aan de test worden aan de hand van hun antwoorden onderverdeeld in drie groepen: de mensen die kerngezond zijn, de mensen die al zorg hebben en de mensen die nu nog geen zorg nodig hebben, maar wel wat problemen hebben op lichamelijk of geestelijk gebied. “Het gaat ons om die laatste groep”, verduidelijkt Miriam. “Zij zitten in een kwetsbare positie en wanneer zij niets doen, is

Lang gezond Langgezond.nl maakt de mate van kwetsbaarheid en het risico daarop inzichtelijk en helpt ouderen bij het zelfstandig gezond ouder worden. Hiermee wordt kwetsbaarheid voorkomen of uitgesteld waardoor in de toekomst minder zorg nodig is. Met de toenemende vergrijzing, niet alleen in Nederland maar in heel Europa, wordt dit steeds belangrijker. Roessingh Research and Development (RRD) is een van de deelnemende partijen in dit project. De ICT diensten worden geïmplementeerd in de gemeenten Enschede, Hengelo, Tubbergen en Twenterand. Langgezond.nl wordt gecoördineerd door Prof. Dr. Miriam Vollenbroek- Hutten, clustermanager Telemedicine bij RRD. Dit initiatief sluit aan bij het Europese Innovation Partnership on Active and Healthy Aging. (EIP-AHA) Voor meer informatie kijk op de website: www.langgezond.nl

de kans groot dat zij binnen afzienbare tijd in een situatie belanden waarbij zorg wel nodig is. Het zou goed zijn als zij letterlijk in beweging zouden komen.” Dat wil overigens niet zeggen dat iedereen maar zonder meer achter de computer moet kruipen, benadrukt Miriam. “Als mensen al bij een wandelclubje zitten of er regelmatig zelf op uit trekken om te wandelen of fietsen, moeten ze dat vooral blijven doen. In dat geval zou ik ze adviseren om dan alleen de gezondheidscheck op de website regelmatig te doen.” Op de website staan niet alleen oefeningen en hersengymnastiek. Er staat ook informatie op over goede voeding, varierend van recepten tot het aanleggen van een groentetuin. “Als je ouder wordt, wordt ook je smaak minder en daardoor geniet je ook minder van het eten. Het gevolg daarvan kan zijn dat je ook minder gaat eten en daardoor zelfs ondervoed raakt, met alle gevolgen van dien. Daarom besteden we ook daar aandacht aan.” Omdat natuurlijk niet iedere oudere beschikt over een ei-

Cijfers

gen computer en omdat de oorzaak van de klachten bij sommige mensen ook kan liggen in eenzaamheid, worden er ook her en der locaties ingericht op plekken waar een fysiotherapeut aanwezig is. Daar kunnen mensen dan samen met anderen oefenen.” Om te onderzoeken of de methode echt werkt, wordt er een proef gehouden in vier Twentse gemeenten, waaronder de gemeente Tubbergen. “In Tubbergen starten we in Geesteren. De dorpsraad en de huisartsen zijn al enthousiast, maar we willen er meer partijen bij betrekken, zoals de fysiotherapie en de thuiszorginstellingen”, vertelt Miriam. “De huisartsen vormen een belangrijke partij in het geheel. Want als uit de onlinetest blijkt dat mensen in de zogenaamde kwetsbare positie zitten, dan is het belangrijk dat ze naar de huisarts kunnen gaan en dat die dan ook snel kan ingrijpen. Daarnaast hopen we dat de huisartsen zelf hun patiënten die ouder zijn dan 65 jaar uitnodigen om in elk geval de test te doen.”

In september van dit jaar start de proef in Geesteren en loopt door tot april 2017. Kijk voor meer informatie op www.langgezond.nl

Volgens de cijfers gepresenteerd door GGD Regio Twente (2010 ) zijn er in Twente ongeveer 100.000 65 plussers. Dit initiatief richt zich op 4 Twentse gemeente waar in gezamenlijk ongeveer 44.000 ouderen boven de 65 wonen.

Gemeente

Aantal 65 plussers

• Enschede 22.964 • Hengelo 13.146 • Tubbergen 3.090 • Twenterand 4.777

Totaal

43.977

Hoe kunt u veiliger en comfortabeler wonen? U wilt graag lang en plezierig in uw eigen huis blijven wonen? Lang zult u wonen kan u daarbij helpen. Kijkt u maar eens op www.langzultuwonen.nl. U vindt daar allerlei tips en adviezen voor kleinere en grotere aanpassingen aan uw woning. Van post-opvangbakje tot inloopdouche. Ook kunt u op de site terecht om folders te downloaden. Of om een afspraak te maken met een Lang zult u wonen-vrijwilliger die binnenkort ook in uw gemeente actief is. Deze vrijwilliger bekijkt graag samen met u hoe u uw huis het beste kunt aanpassen. Vaak blijken zelfs grotere aanpassingen goedkoper dan verhuizen.

“Met de verbouwing hebben we aan de toekomst gedacht”

“Een veilige badkamer kan net zo mooi zijn” “Veilig hoeft echt niet minder mooi te zijn”, aldus Hans Engelbertink, bouwkundig adviseur van Lang zult u wonen. “Zo is er een ruime keuze aan antislip vloertegels in prachtige kleuren en uiteenlopende formaten. Een heel goede ontwikkeling, als je weet dat valpartijen in de badkamer jaarlijks veel oudere en jongere mensen in het ziekenhuis doen belanden.”

Plus-plus

“Mooier én beter, ook dat kan. Kijk maar eens naar de inloopdouches die tegenwoordig snel terrein winnen. Hoe je ’t ook bekijkt, de rand van een douchebak blijft een gevaarlijke hindernis. Met een inloopdouche haal je dit probleem weg.” Bij de vraag of eventuele beugels de doucheruimte niet gaan ontsieren, voert Hans Engelbertink een combinatie-oplossing op: “Laat een stevige stang installeren op de juiste grijphoogte. Die kan dan prima dienst doen als glijstang voor de douche én als beugel die op deze wijze allesbehalve storend aanwezig is.”

Thuis wonen, ook met vergeetachtigheid of dementie

Op dit moment verzamelt Lang zult u wonen ook allerlei tips en adviezen over vergeetachtigheid of dementie. Deze zijn binnenkort te vinden op de site en in de nieuwe folder. Ook kunt u in het najaar kijken naar onze nieuwe TV-serie op RTV Oost, waar Lang zult u wonen een bezoek brengt aan bijvoorbeeld het Alzheimercafé en de Geheugenpoli.

Zelf kijken en uitproberen?

Wilt u eens zelf kijken wat de mogelijkheden zijn? In Tubbergen en Dinkelland organiseert de gemeente in oktober een woonbeurs waar u onder andere nieuwe ideeën kunt opdoen en aanpassingen kunt bekijken en uitproberen. Lang zult u wonen wordt ondersteund door provincie Overijssel en bijna alle Overijsselse gemeenten, waaronder de gemeenten Dinkelland en Tubbergen.

Jan en Margreet Nijboer (59 en 51) hebben twee dochters die allebei zijn afgestudeerd en met hun vriend samenwonen. Margreet: “Het is wel stil in huis, hoor. Daar moet ik aan wennen, maar het is ook wel prettig dat we het huis eindelijk weer eens helemaal voor onszelf hebben. We gaan nu ook eindelijk de keuken verbouwen. Dat wilden we al heel lang, maar met twee studerende dochters was het financieel niet haalbaar.” Jan: “We hebben wel meteen aan de toekomst gedacht. We gaan op inductie koken, dat is veiliger dan op gas. De vaatwasser plaatsen we meteen op hoogte, hoeven we straks niet meer zo te bukken met uitpakken. En mijn vrouw wilde graag veel lades en een apothekerskast. Kun je overal makkelijk bij.” Het huis is nu wel aan de grote kant. Maar, lacht Margreet, “stel dat er straks kleinkinderen komen, dan hebben we daar genoeg plaats voor!”

Nr. 2

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Overgangsrecht in de Wmo 2015 Vanaf 1 januari 2015 is de organisatie van de zorg en ondersteuning

veranderd. In Dinkelland en Tubbergen zijn wethouders Ilse Duursma (Dinkelland) en Tom Vleerbos (Tubbergen) intensief bezig met het

zogenaamde overgangsrecht, oftewel de overgang van de oude naar de nieuwe situatie. Dat was volgens hen een behoorlijke klus. Wat hebben jullie in Dinkelland en Tubbergen gedaan om de overgang goed te laten verlopen? Ilse: “We hebben afspraken gemaakt met alle zorgaanbieders om daar voor te zorgen. Dat hebben we samen met alle 14 Twentse gemeentes gedaan. We hebben binnen de gemeente vooral geprobeerd om heel veel mensen goed te informeren, met informatieavonden, keukentafelgesprekken, krantjes, persoonlijke brieven enzovoorts.” Tom: “Mensen die in de zorg zitten, mogen niet merken of voelen dat een aantal taken naar de gemeente is gegaan.”

Waar liepen jullie tegenaan? Ilse: “Waar we helaas tegenaan lopen is de onduidelijke overdracht. We hebben heel veel moeite moeten doen om te achterhalen welke mensen nu ondersteuning krijgen. Die administratie die ons is overgedragen is echt erg onduidelijk. Zo weten we bijvoorbeeld wel wie we moeten benaderen, maar niet welke zorg die mensen krijgen. Dat maakt het voor de gemeente erg lastig.” Tom: “We hadden mensen heel graag al vorig jaar persoonlijk willen informeren, maar de informatie die we zelf kregen was daarvoor echt onvoldoende. We hebben pas in april van dit jaar de

1. Ondersteuning thuis is nu een taak van de

gemeente. Voorbeelden van ondersteuning thuis zijn begeleiding, dagbesteding en beschermd wonen. Dit staat in de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 (Wmo 2015).

Is het werk bijna af? Tom: “We voeren al veel gesprekken, maar de grootste groep komt na de vakantie aan de beurt. Dat zijn mensen die afspraken hebben die nog jaren zouden doorlopen.”

2. Gemeenten zijn nu ook verantwoordelijk voor alle jeugdhulp. Dit staat in de Jeugdwet.

3. Verpleging en verzorging thuis zijn sinds 1

januari onderdeel van het basispakket van uw

Herindicatie, wat betekent dat eigenlijk voor de mensen die er mee te maken hebben?

zorgverzekering. Voorbeelden van verpleging en verzorging thuis zijn het toedienen van

medicijnen en hulp bij het douchen. Dit staat

Ilse: “Dat zijn gesprekken waarin we met elkaar een plan maken over hoe we na 2016 ondersteuning en zorg organiseren, samen met mantelzorgers en andere hulpverleners. In het ondersteuningsplan staat wat iemand zelf nog kan en waar ondersteuning of professionele hulp bij nodig is. Ook praktische kleine zaken als tafeltje dek je komen in dat plan te staan.”

in de Zorgverzekeringswet.

4. Het Rijk blijft verantwoordelijk voor de zorg

aan mensen die de hele dag intensieve zorg en toezicht dichtbij nodig hebben. Deze

zorg valt onder de nieuwe Wet langdurige

zorg (Wlz). Er komen meer mogelijkheden

om deze zorg thuis te ontvangen. Mensen

die de zorg niet thuis willen krijgen, kunnen

Wat zien jullie als taak voor jullie als wethouder in dit verhaal?

Hoe is het om als twee wethouders uit twee gemeenten nauw samen te werken? Ilse: “We willen één aanpak voor Dinkelland en Tubbergen. Daarbij proberen we bij alle projecten zoveel mogelijk van elkaar te leren.”

Vanaf 1 januari 2015 is de organisatie van de zorg en ondersteuning veranderd. Er zijn vier belangrijke veranderingen:

laatste gegevens doorgekregen. Voor onszelf is dat dus lastig, maar tot het moment dat we nieuwe afspraken hebben gemaakt over zorg en begeleiding, blijft alles voor onze betrokken inwoners gewoon doorgaan zoals het was.”

Ilse: “Voor mij geldt dat je een goede afweging maakt tussen wat de gemeente doet en wat een ander moet doen. Wat hoort wel bij ons en wat niet? Hoe zorgen we dat andere partijen ook hun rol weten en oppakken?” Tom: “Wij hebben de verantwoordelijkheid om de zorg betaalbaar te houden. Tegelijkertijd moeten we opkomen voor die mensen die dat zelf niet kunnen, de meest kwetsbaren. Ons doel is om zorg en ondersteuning voor de meest kwetsbaren bereikbaar te houden.”

juli 2015

naar een zorginstelling.

Hoe lang het overgangsrecht duurt, verschilt per persoon. Daarbij zijn twee zaken belangrijk: 1. De einddatum op uw AWBZ- of jeugdzorgindicatie

• Einddatum in de loop van 2015: overgangsrecht stopt op die dag in 2015. • Einddatum 1 januari 2016 of later: overgangsrecht stopt op 31 december 2015. Uw overgangsrecht gaat dus in de loop van 2015 stoppen.

2. Uw behoefte aan zorg en ondersteuning blijft bestaan

Op het moment dat uw indicatie afloopt gaat de gemeente een gesprek met u aan. Dan stopt uw overgangsrecht van de AWBZ. Zo nodig krijgt u dan immers ondersteuning uit de Wmo.

Alles moet doorgaan Het is belangrijk dat uw zorg en ondersteuning gewoon doorgaan. Daarvoor heeft de overheid het overgangsrecht gemaakt. Had u in 2014 een indicatie voor AWBZ-begeleiding of jeugdzorg die nog geldig was op 1 januari 2015? Dan geldt het overgangsrecht voor u. Tijdens het overgangsrecht houdt u recht op de zorg die in uw indicatie staat. Het overgangsrecht duurt uiterlijk tot 1 januari 2016, maar kan al eerder stoppen.

Cliëntondersteuning: voor als je het zelf even niet meer kan Voorheen konden mensen met een probleem, een kwetsbaarheid of een beperking voor een steuntje in de rug terecht bij MEE Twente.

Met ingang van 1 januari van dit jaar heeft de gemeente Tubbergen ervoor gekozen om die onafhankelijke cliëntondersteuning onder te brengen bij Maatschappelijk Werk Noord West Twente.

De cliëntondersteuner vervult de rol van de alom bekende noaber. Iemand die u de helpende hand biedt, wanneer dat nodig is, maar ervan uitgaat dat u zelf de regie over uw huishouden blijft voeren, uw eigen sociale netwerk onderhoudt en deelneemt aan de samenleving. U kunt de cliëntondersteuning ook zien als een soort Tom Tom. De cliëntondersteuners weten als geen ander de weg in zorgland en kunnen samen met u kijken hoe uw vraag het beste opgepakt kan worden. De cliëntondersteuning van de voormalige MEE doelgroep is specifiek ingekocht bij Maatschappelijk Werk Noordwest Twente (MWNWT). Cliëntondersteuning is niet alleen bestemd voor mensen met een verstandelijke, lichamelijke of zintuigelijke beperking, maar voor alle mensen met vragen en problemen op het gebied wonen, werken en welzijn. Behalve bij het MWNWT kunt u ook terecht bij Stichting Welzijn Ouderen, Stichting Informele Zorg Tubbergen en soortgelijke organisaties.

Ook familieleden, vrienden of mantelzorgers kunnen bij hier terecht met vragen.

Gratis en voor niets

Cliëntondersteuning is kosteloos beschikbaar.

Vrije toegang

Cliëntondersteuning is een vrij toegankelijke voorziening. Een verwijsbriefje is dus niet nodig.

Onafhankelijk

De cliëntondersteuner denkt met u mee en handelt vanuit úw belang en niet vanuit het belang van de gemeente of zorgaanbieder.

Maatschappelijk Werk Noordwest Twente Julianastraat 21, 7651 CS Tubbergen T (088) 04 03 800

Nr. 2

juli 2015

Samen kunnen we omzien naar elkaar!

Met de gemeente aan tafel, zo gaat dat goed! Veel mensen maken zich ongerust over hun gesprek met de gemeente omdat ze niet weten waar het over zal gaan en wat ze kunnen verwachten. Heeft u binnenkort ook een gesprek met de gemeente over uw zorgvraag? Hieronder leest u meer over het doel van dat gesprek en wat u zelf kunt doen om dat gesprek goed te laten verlopen. Waartoe dient het gesprek?

U heeft een afspraak met de gemeente gemaakt omdat u behoefte heeft aan ondersteuning. Na uw melding onderzoekt de gemeente uw aanvraag. Dat

gaat het beste door met u te praten. U kunt dan precies uitleggen wat u aan ondersteuning nodig heeft. Het is ook belangrijk voor de medewerkers van de gemeente om te zien hoe en waar

u woont. Zo krijgen zij goed beeld van uw situatie. Nadat u bezoek hebt gehad van de gemeente, krijgt u daarvan een verslag. Dat verslag is een basis voor het vervolg en voor de vraag of u ondersteuning krijgt.

Welke vragen komen aan bod?

Het gesprek is bedoeld om duidelijk te krijgen waaraan u precies behoefte heeft. Degene die met u aan tafel zit wil in ieder geval het volgende weten:

• Wat kunt u zelf doen om uw probleem aan te pakken? • Wat kunnen mensen uit uw omgeving doen om uw probleem mee op te lossen? Dit kunnen familieleden zijn, maar ook vrijwilligers van organisaties. • Welke algemene voorzieningen kunt u gebruiken om uw probleem aan te pakken? Denk hierbij aan een maaltijdvoorziening of klussendienst. • Welke maatwerkvoorzieningen heeft u nodig om uw probleem aan

te pakken? Dit is bijvoorbeeld een aanpassing aan uw woning of individuele begeleiding. De gemeente heeft gegevens van u nodig om te bepalen welke ondersteuning u nodig heeft. Maar het uitgangspunt is dat u zelf bepaalt wat er met uw eigen gegevens gebeurt. U bent dus niet verplicht om alle informatie zo maar te geven. Onze medewerker vraagt dus ook alleen gegevens die de gemeente nodig heeft om u verder te kunnen helpen.

Zo gaat dat goed! Wij begrijpen dat het best spannend kan zijn, zo’n gesprek met een ambtenaar. Voor u hangt er misschien wel veel van af. Met de volgende voorbereidingen zorgt u zelf al voor een goede start: • Krijgt u al hulp van familie, buren of kennissen? Zorg dan dat zij ook bij het gesprek aanwezig zijn. Zij kunnen ook veel informatie geven over uw situatie en over uw behoeften. Daarnaast kan het fijn zijn dat ook iemand anders meeluistert. • Maak vooraf al een lijstje met de vragen en wensen die u zelf heeft. Zo weet u zeker dat u niets vergeet tijdens het gesprek. • Zorg dat uw Burgerservicenum-

mer en eventuele belangrijke papieren bij de hand zijn. Zo bent u snel klaar met de formaliteiten en kunt u rustig het gesprek in gaan. • U kunt altijd ondersteuning bij het gesprek vragen. U kunt eventueel een onafhankelijk cliëntondersteuner bij het gesprek laten aansluiten. Dat kan een vrijwillige ouderenadviseur zijn, maar ook iemand van de kerk of van Humanitas. Deze mensen kunnen u gratis bijstaan bij het gesprek.

Melkbus Vasse Per 1 januari 2015 is er veel veranderd op het gebied van zorg en welzijn. De overheid trekt zich steeds meer terug en er is steeds minder geld voor zorg. Ook dreigen subsidies voor zorg ondersteunende organisaties te vervallen. Gemeenten hebben een grotere verantwoordelijkheid gekregen in het organiseren van de zorg en welzijn voor haar inwoners. Zij gaan daarbij meer aanspraak maken op de zelfredzaamheid van inwoners en gemeenschap. Vasse wil pro-actief met deze zelfredzaamheid aan de slag. Zij willen als inwoner en dorp niet afwachten met welke initiatieven de gemeente komt, maar de regie in eigen hand nemen om de kwaliteit van leven in het dorp te handhaven/verhogen. Er zijn eind 2014 gesprekken gevoerd met inwoners en sleutelfiguren van (vrijwilligers)organisaties over de mogelijkheden van de eigen kracht van de gemeenschap. Onderwerp van gesprek was onder andere de doorontwikkeling van de Dorpshuiskamer tot een bredere voorziening voor jong en oud. Deze inventarisatieronde heeft geleid tot de opzet van enkele deelprojecten om de kwaliteit van leven te verbete-

Heeft u een zorgvraag?

Bel of mail Team Ondersteuning & Zorg T: (0546) 628 000 M: zorg@tubbergen.nl

ren. Eén ervan is deelproject ‘Melkbus Vasse’. In Vasse worden vrijdag 26 juni drie groene melkbussen met formulieren geplaatst. Er komen melkbussen bij supermarkt PLUS Droste, in de garderobe van ‘t Eschhoes en in het voorportaal van de kerk, waar iedereen een vraag, aanbod van diensten of idee in kan deponeren. De werkgroep zal elke 2 weken de melkbussen ledigen en vraag en aanbod proberen te koppelen. Ook de jongeren in Vasse worden betrokken bij dit deelproject, zodat zij op jonge leeftijd al kunnen ervaren hoe het is om iets voor anderen te kunnen betekenen. Ook zij kunnen en mogen zich aanmelden voor het uitvoeren van een klusje voor een dorpbewoner met een hulpvraag. Uiteraard is het de bedoeling dat dit in overleg met ouders/ verzorgers gebeurt, en daarom zal bij een mogelijke koppeling altijd eerst contact met hen worden opgenomen. Dit alles

onder het motto: Mensen blij maken, maakt je blij! Plan is om in november 2015 te starten met een drie jarige pilot, waarin dorp Vasse mag experimenteren met het opzetten van deelprojecten die voortkomen uit de wens en behoeften van de inwoners. In deze driejarige pilot gaan we het behoefteonderzoek onder de inwoners nog verder verbreden en gaan we samen met Hogeschool Saxion en in nauw overleg met de gemeente, aan de slag met zorgen welzijntaken, conform de door de inwoners geschetste werkwijze.

Meer weten?

Meer informatie over de groene melkbus? Bel Erna Ensink (06 3003 7126). Voor vragen over de driejarige pilot, bel Ine Bonke (06 3855 8412), Marieke Broekhuis (06 5753 6881) of Daphne Voorhuis (06 2929 1097).