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METODO DE TRABAJO Y ORGANIZACION POPULAR
beneficiar al colectivo. En el capitalismo, este esfuerzo mayor que cada quien despliega para superar las metas, es llamado “competencia”. Como recompensa por haberse esforzado en producir más, buscando una recompensa individual, algunos trabajadores reciben el título de “obrero modelo”, “ejemplar”. En el socialismo este esfuerzo mayor que cada quien desarrolla para superar las metas, es llamado "estimulación", y es realizado en forma libre y consciente. Este esfuerzo mayor, en el socialismo tiene como propósito superar metas para mejorar la vida de todo el pueblo. Lo que hay en común entre las dos situaciones, es que ambas se realizan individualmente, y reciben recompensas por el mayor esfuerzo realizado.
2. OBJETIVOS
DE LA ESTIMULACIÓN
La estimulación puede apuntar a varios objetivos diferentes. 2.1. Objetivos económicos
a. Superar metas establecidas en la planificación de la producción anual. b. Aplicar correctamente los recursos financieros, sin desperdiciarlos. c. Mejorar la calidad de los productos elaborados en la agricultura. 2.2. Objetivos educativos
a. Mejorar la participación e integración de los individuos al grupo y a la organización. b. Desarrollar formas colectivas de valoración de las cualidades individuales. c. Renovar el compromiso de cada individuo con el colectivo, etc.
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