Líneas de investigación Líneas de investigación de la Facultad de Ciencias Administrativas de la UNMSM
D.1.1 Gestión y Desarrollo empresarial •
D.1.1.1 Modelos y estilos de gestión empresarial
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D.1.1.2 Creatividad e Innovación empresarial.
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D.1.1.3 Tecnología de la información para la toma de decisiones.
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D.1.1.4 Investigación de Gestión Empresarial.
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D.1.1.5 Gerencia del Conocimiento.
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D.1.1.6 Ética Empresarial
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D.1.1.7 Promoción de la Cultura de la Innovación
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D.1.1.8 Efectividad en las Organizaciones.
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D.1.1.9 Cambio Tecnológico y Reestructuración Empresarial.
D.1.2 Promoción Empresarial Administrativa •
D.1.2.1 Integración Empresarial Nacional e Internacional. Redes Empresariales.
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D.1.2.2 Cooperación Interempresarial y Alianzas Estratégicas Nacionales e Internacionales.
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D.1.2.3 Formulación, Implementación y Ejecución de Proyectos de Inversión Privada.
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D.1.2.4 Gestión de Empresas Turísticas.
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D.1.2.5 Desarrollo Sostenible y Turismo Responsable.
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D.1.2.6 Circuitos Turísticos alternos y desarrollo de comunidades
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D.1.2.7 Empresas de Servicios vinculadas a los Negocios Internacionales.
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D.1.2.8 Empresas de Servicios vinculadas al Turismo
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D.1.2.9 Empresas Familiares
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D.1.2.10 Turismo Interno y Turismo Receptivo.
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D.1.2.11 Productos Turísticos.
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D.1.2.12 Gestión Internacional de Empresas.
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D.1.2.13 Gestión de empresas agroindustriales. Agronegocios.
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D.1.2.14 Integración, Bloques Económicos y Globalización
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D.1.2.15 Acuerdos de Promoción Económica y Libre Comercio. Oportunidades Empresariales
D.1.3 Gestión Medioambiental •
D.1.3.1 Estrategias Empresariales de Gestión Medio Ambiental
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D.1.3.2 Gestión de Proyectos de Biodiversidad
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D.1.3.3 Gestión de Certificaciones de calidad
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D.1.3.4 Evaluación de impactos ecológicos empresariales
D.1.4 Gestión Pública y Desarrollo Regional y Local •
D.1.4.1 Formulación, Implementación y Ejecución de Proyectos sociales
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D.1.4.2 Administración Pública y Descentralización
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D.1.4.3 Gestión de Gobiernos Regionales y Locales
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D.1.4.4 Finanzas Públicas
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D.1.4.5 Impactos Económicos-Empresariales del Canon y los Fondos de Responsabilidad
Social •
D.1.4.6 ONG’s y Desarrollo Regional y Local
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D.1.4.7 Infraestructura de transporte y Servicios para el Comercio Exterior
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D.1.4.8 Sistema Nacional de Inversión Pública
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D.1.4.9 Gestión de Compras Estatales
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D.1.4.10 Reforma y Modernización del Sector Público
D.1.5 Gestión y desarrollo del potencial humano •
D.1.5.1 Liderazgo, Motivación y Comunicación
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D.1.5.2 Administración de la Calidad Total
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D.1.5.3 Desarrollo Organizacional
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D.1.5.4 Estrategias de Desarrollo del Potencial Humano
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D.1.5.5 Gestión por Competencias
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D.1.5.6 Clima y Cultura Organizacional
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D.1.5.7 Capital y Talento Humano
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D.1.5.8 Coaching y Mentoring
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D.1.5.9 Negociación, Resolución y Manejo de Conflictos
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D.1.5.10 Gestión Empresarial con Enfoque Género e Inclusión Social
D.1.6 Planeamiento del Desarrollo Empresarial •
D.1.6.1 Planeamiento Estratégico
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D.1.6.2 Prospectiva Estratégica y Escenarios
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D.1.6.3 Política de Promoción de la Oferta Exportable
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D.1.6.4 Desarrollo e Internacionalización de las PYMES
D.1.7 Investigación Cientifica •
D.1.7.1 Epistemología de la Administración
D.1.8 Gestión Jurídico Administrativa •
D.1.8.1 Gobierno Corporativo
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D.1.8.2 Gestión del Arbitraje y Conciliación
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D.1.8.3 Responsabilidad Social y Empresarial
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D.1.8.4 Auditoria Administrativa
D.1.9 Administración Funcional •
D.1.9.1 Logística y Distribución
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D.1.9.2 Tendencias del Marketing Actual, Marketing Relacional y otros.
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D.1.9.3 Inteligencia Comercial e Investigación de Mercados
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D.1.9.4 Comercio Electrónico
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D.1.9.5 Gestión y Promoción de PYMES
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D.1.9.6 Emprendimiento y formación empresarial
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D.1.9.7 Nuevas Tecnologías de la Información y Comunicación (NTIC) en la Gestión
Empresarial •
D.1.9.8 Administración de Operaciones
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D.1.9.9 Finanzas Internacionales
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D.1.9.10 Instrumentos Financieros. Derivados
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D.1.9.11 Alternativas de Financiamiento Empresarial. Mercados Financieros.
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D.1.9.12 Administración de Servicios Financieros. Banca Múltiple y las Microfinanzas