Transversalidad Curricular

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TRANSVERSALIDAD CURRICULAR

Preparado por: EDUARDO CASTILLO LUGO Julio de 2011


TRANSVERSALIDAD CURRICULAR  VINCULACIÓN DEL CURRÍCULO CON LA VIDA

DEL ESCOLAR Y DEMÁS ESTAMENTOS DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA - C. E.– MACRO Y MICRO CONTEXTO (universo – cotidianidad).  VINCULACIÓN DEL CURRÍCULO CON LOS INTERESES Y NECESIDADES DEL ESCOLAR Y DEMÁS ESTAMENTOS DE LA C. E.  INTEGRACIÓN DISCIPLINAR


LUGAR EN EL QUE SE INSTALAN EN LA ESCUELA LOS T.T. 1. EN EL PEI COMO DOCUMENTO 2. EN EL PEI COMO PROCESO


… Cómo podría instalarse … 1. EN EL PEI COMO DOCUMENTO: – Componente teleológico – C. administrativo y organizacional: estructura orgánica,

en los criterios de administración: jornada laboral y escolar, administración de recursos, asignación laboral, organización de horarios. – C. académico: 1) en la estructura esquemática del plan de estudios, 2) en un proyecto curricular de base específico en DDHH, 3) en las programaciones curriculares, 4) en los proyectos obligatorios, 5) en los proyectos pedagógicos (democracia y DDHH, observatorio de los DDHH).


… … Cómo podría instalarse en … 2. EN EL PEI COMO PROCESO: Se promueve la aplicación de los DDHH en la cotidianidad escolar reflejada en: - Las prácticas administrativas del personal directivo a nivel individual y en los organismos de dirección. • Las prácticas laborales del personal administrativo de la institución. - Los procesos pedagógicos que orienta el personal docente. Planeación, ejecución y evaluación curricular) - Las prácticas escolares de los estudiantes. - La participación escolar de padres de familia. - El conjunto de las relaciones informales de los escolares.


RUTA PARA INSTALAR EL T.T. EN LOS ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS 1. Formaci贸n

de personal administrativo, directivo y docente. 2. Resignificaci贸n del PEI como documento con lente de T. T. 3. Acompa帽amiento al desarrollo curricular desde las coordinaciones. 4. Incluyendo ajustes al PMI


… cómo instalar el T. T. mediante la … 1. Formación de personal administrativo, directivos y docentes.  Constituyendo grupos de estudio entre los directores de núcleo, el P. administrativo, rectores, coordinadores y orientador estudiantil.  Consolidando el Consejo académico en el centro de las reflexiones de los DDHH en el aula.  Implementando los comités de área y equipos de sede como grupos de estudio específico sobre el papel del área en la eduderechos.


… cómo instalar el T. T. mediante la …

2. Resignificación del PEI como documento con lente de DDHH. Ver diapositiva 2


… cómo instalar el T. T. mediante el … 3. Acompañamiento al desarrollo curricular en: •

Lo relacionado con actividades pedagógicas (clases) y actividades curriculares complementarias bajo la responsabilidad del Coordinador Institucional.


… Acompañamiento al desarrollo curricular. Término que en el paradigma de trabajo en equipo en condiciones ideales implica consentimiento, ayuda, intercambio de experiencias y aceptación mutua de críticas y alabanzas. Se trata entonces, de un acompañamiento profesional en el que se da una relación de pares académicos dispuestos a construir en este caso, conocimiento pedagógico válido para el mejoramiento del proceso educativo concreto que los ocupa.


… cómo instalar el T. T. mediante la …

4. Inclusión de ajustes al PMI derivados de: Las necesidades identificadas en el proceso de acompañamiento al desarrollo curricular. Autoevaluación institucional.


PROPUESTA METODOLÓGICA PARA INSTALAR UN TEMA TRANSVERSAL CONCERTADO EN EL PEI(DDHH)

ELPROYECTO CURRICULAR DE BASE IDENTIFICACIÓN DE LOS CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS DEL TT (ddhh). Revisión bibliográfica IDENTIFICACIÓN DE NECESIDADES Y PROBLEMAS DEL CONTEXTO Y DE LA INSTITUCIÓN EN RELACIÓN CON EL T.T.

1. 2. 1. 2.

3. 4.

Lectura de contexto MACRO y MICRO sobre conocimientos y prácticas relacionadas con el TT (DDHH). Priorización de necesidades o problemas.

DEFINICIÓN DE DESEMPEÑOS ESPERADOS POR GRUPOS DE GRADOS EN RELACIÓN AL TT (DDHH). PROGRAMACIÓN DE ACTIVIDADES CURRICULARES COMPLEMENTARIAS PARA INCLUIR EL T.T. EN LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS Y EN LOS DIFERENTES ESTAMENTOS DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA.


INCLUSIÓN CONCERTADA DE LOS DESEMPEÑOS A LAS PROGRAMACIONES CURRICULARES  El coordinador presenta en el consejo académico el proyecto  

 

curricular de base – PCB-. Los coordinadores de área presentan al equipo o comité de área o de sede el PCB. Los docentes incluyen en la programación respectiva los desempeños afines a su área en cada uno de los grados y reportan el coordinador de área el trabajo realizado. El coordinador de área verifica el reporte del docente y reporta al coordinador institucional los resultados. El coordinador institucional consolida en la matriz anexa, acompaña y controla el desarrollo de la programación curricular en perspectiva del T.T.


ANEXO 1- MATRIZ PARA INCLUIR UN TT A LAS PROGRAMACIONES CURRICULARES (huilensidad) Profesor: Área: Dimensiones del D.H. GRADOS CONTENIDOS DESEMPEÑOS TT PR TEMÁTICOS 1° 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 E Localizo mi casa y la institución x x educativa dentro de Mi casa y mi entorno m i contexto inmediato. En esta columna el En estas columnas los docentes del área docente transcribe Aquí transcribe los relacionan el grado en que según su del currículo de base contenidos temáticos que el estudiante debe conocimiento y experiencia en la institucional los orientación del área, es posible trabajar el desempeños que se saber o comprender para lograr el desempeño relacionado en la primera desean lograr en columna. relación con el TT en desempeño. el grado respectivo.


ANEXO -2- MATRIZ PARA CONSOLIDAR LA INCLUSIÓN DE UN TT A LAS PROGRAMACIONES CURRICULARES (huilensidad) Coordinador institucional: DESEMPEÑOS TT

CONTENIDOS TEMÁTICOS

Localizo mi casa y la institución educativa Mi casa y mi entorno dentro de m i contexto inmediato.

ÁREAS C. C. E. E. E. E. L. IN T. MA PP N. S. A. E. F. R. C. G I. x

x

Áreas opt

x

En esta columna el coordinador, hace un análisis crítico del trabajo entregado por el docente y En esta columna el hecho los ajustes (si ha sido necesario), consolida coordinador la información suministrada por los docentes. Se institucional, Aquí transcribe la espera que al incluir la información de todos los transcribe la totalidad de los totalidad de los contenidos del currículo docentes se evidencie que la totalidad de los desempeños sobre el de base institucional que desempeños han sido trabajados en el transcurso tema transversal el estudiante debe saber o del desarrollo del plan de estudios. Si algún planeados en el comprender para lograr el desempeño no ha sido considerado, el coordinador en el consejo académico analizará la información currículo de base desempeño. suministrada y buscará con la participación de sus institucional. integrantes un lugar para este desempeño, incluido el preescolar a través de los proyectos pedagógicos -PP-.


TALLER 1. Documentación: lectura de documentos básicos sobre

DDHH. 2. Lectura de contexto: desde las lecturas básicas identificar las violaciones más frecuentes a los DDHH en la escuela. 3. Identificar en currículo de base institucional los desempeños alternativos a las vulneraciones identificadas e incluirlos a las programaciones curriculares.. 4. Proponer Actividades Curriculares Complementarias para combatir las violaciones identificadas.


CONSIDERACIONES PRELIMINARES


CONSIDERACIONES PRELIMINARES


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