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Universidad José María Vargas Facultad de Administración Gerencia y Contaduría Cátedra: Ética de la Profesión

Autor: Yecsira Brito C.I. 15.578.400 Caracas, noviembre 2012


Universidad José María Vargas Facultad de Administración Gerencia y Contaduría

Cont.

Pág.

Introducción. .

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Ética y moral. .

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Contabilidad Creativa, fraude financiero.

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La responsabilidad legal del Contador.

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El Código de Ética de los Contadores Públicos.

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Principios de Conducta Profesional.

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8

La profesión de la Contaduría Púbica.

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Entorno Ético del Contador. .

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Diseño y procedimiento para implementar un código de ética en una empresa.

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Importancia de un código de ética.

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El contador como asesor de una empresa.

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Conclusión.

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15

Políticas, normas y reglamentos éticos disciplinarios.

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Ética de la profesión es una materia que ayuda a las personas y/o empresas a conocer la ética y la moral de las personas tanto en el entorno personal como laboral, ayuda a conocer las normas, políticas y reglamento que el contador público debe tener en el ámbito laboral. La ética de la profesión explica que dentro de la contabilidad existe una parte creativa que se maneja para realizar fraude financiero, el cual no es recomendable, muestra al contador cuáles son sus responsabilidades legales, a quien le debe informar y cuando. En el presente portafolio se encontrará con los códigos de ética que debe conocer el contador, los principios de conducta profesional, se explicará la profesión de la contaduría y el entorno ético en el que se debe encontrar el contador. El Contador Público, debe indicar a las empresas la importancia de implementar un código de ética, a su vez dando a conocer las funciones del mismo como asesor dentro de las organizaciones.


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La ética es una reflexión sobre la moral que a su vez son normas impuestas a una sociedad que regulan nuestros actos. Se diferencias en que la ética es el estudio filosófico y científico de la moral y es teoría mientras que la moral es práctica. La ética trata sobre la razón y depende de la filosofía y la moral es el comportamiento en el que consiste nuestra vida. La moral es el hecho real que encontramos en todas las sociedades, es un conjunto de normas a saber que se transmiten de generación en generación, estas normas se utilizan para orientar la conducta de los integrantes de esa sociedad. “La ética indica lo que se debe hacer o no, la moral son valores inculcados en el hogar, que indican si lo que se está haciendo está correcto o incorrecto”


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“La transformación de los números de la contabilidad financiera de lo que realmente son, a lo que quien los prepara quiere que sean, aprovechando las reglas existentes y/o ignorando algunas o todas ellas". (Naser, 2002, p.59) Como se mencionó anteriormente, la contabilidad creativa muestra lo que al accionista quiere ver y no la realidad, sin importar que esto le puede traer consecuencias en un futuro. La contabilidad creativa nace por la necesidad que tiene la empresa de presentar estados financieros que indiquen beneficios para así mismo, como suele presentarse en los bancos, que a pesar que la empresa no tenga los ingresos suficientes para cubrir sus gastos, esta maquilla los balances para obtener del banco el beneficio deseado “crédito”.

Las empresas que desean obtener nuevos accionistas bien sea por que la misma necesita inversión para seguir operando, trasforman los balances de tal modo que el nuevo inversionista no logra darse cuenta que es un fraude. El caso de las empresas Enron, Stamford y Madoff, maquillaron los balances para obtener beneficios propios, produciendo con el tiempo fraude a terceros hasta el cierre de estas empresas.


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La responsabilidad del contador es realizar un análisis de

Responsabilidad hacia la

Responsabilidad hacia

sociedad

quien presta el servicio.

las cuentas que maneja la empresa y presentarle un resumen real de los movimientos de la misma; el contador deber cumplir con las normas establecidas por el Colegio de

Contadores Públicos de Venezuela, la cual rige normas que el contador debe cumplir.

El contador debe mantener un compromiso social,

Independencia de

Secreto profesional,

criterios,

Lealtad,

Calidad profesional de

Retribución

los trabajos,

económica

empresarial e intelectual, debe ser transparente en sus actividades ya que la empresa contratante está confiando en

profesional,

su trabajo. Cabe

Preparación y calidad

destacar

que

muchos

contadores

maquillan

contabilidad por exigencia de la empresa, nuestro trabajo

Responsabilidad personal

consiste en hacerles saber a la empresa el daño que les puede Responsabilidad hacia la profesión

traer a futuro y no realizar lo solicitado, porque nuestra ética no lo permite y como contadores nos rallamos.

Respeto a los colegas y a la profesión,

Difusión y enseñanza de conocimientos técnicos.


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Integridad Observancia de las disposiciones normativas

Objetividad

Independencia Confidencialidad o secreto profesional Competencia y cuidado profesional


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Honestidad Es la cualidad humana que consiste en comportarse y expresarse con coherencia y sinceridad

Nobleza Un principio ético que enseña la honradez y ausencia de maldad de una persona

Justicia Es un esfuerzo por dar a cada persona lo que es debido

Lealtad Es un valor que nos enseña a cumplir lo prometido


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El trabajo es la actividad que ejerce una persona con el fin de recibir una remuneración semanal, quincenal o mensual. La profesión es aquello que para su ejercicio requieran estudios especializados a nivel universitario. Quien recibe el título por egresar de alguna facultad, recibe el nombre de profesional, como ocurre por ejemplo, con los médicos, abogados, farmacéuticos o ingenieros. En general se encuentran agrupados en colegios o asociaciones profesionales por actividad, que establecen pautas comunes y un código de ética. Los oficios son más prácticos, como el que ejercen los mecánicos, albañiles o carpinteros.


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Un Contador debe englobar sus valores y aptitudes en pro a la sociedad y debe:

Sentir satisfacción por el trabajo, Tener compromiso con el trabajo, Tener un compromiso organizacional

Entre los dilemas éticos en los que se consigue un contador están: Determinar hecho relevantes, Identificar las cuestiones éticas de los hechos, Determinar quien se ve afectado por el resultado del dilema y como afecta a cada persona o grupo, Identificar las consecuencias probables de cada alternativa y Decidir la acción adecuada.


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Se Fijan normas que regulan el comportamiento de los contadores dentro de una empresa u organización y estas interactúan entre sí bajo una estructura diseñada.


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Para diseñar un código de ética en una empres es necesario: Determinar los objetivos medibles a alcanzar por el código, Recopilar y evaluar la información, Preparar el código, Preparar los procedimientos del código, Preparar el plan de comunicación interna y externa, Determinar los recursos necesarios, Implementación, Mantenimiento y mejora


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La importancia de hacer efectivo los valores o principios éticos de una organización, es como se ha dicho anteriormente, una ética de las organizaciones y por ello ha de adquirir un nivel de formalidad. Tanto los fundamentos como los valores, normas o principios que un comportamiento de ética empresarial pudiera proponer estarán dirigidos a la organización y en consecuencia han de adoptar la forma que tenga sentido y que sea eficaz en términos organizativos. Los códigos de ética:

Atienden los requerimientos de clientes, Integran la visión y misión de las empresas, Fortalece las organizaciones en su entorno, Guía a los elementos de la empresa a sus tareas diarias, Realza la responsabilidad sobre la toma de decisiones y acciones y

Promueve la honestidad para la toma de decisiones.


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La contabilidad, a nuestro entender, es la ciencia financiera más completa en lo que a una empresa se refiere. Partiendo de este postulado debemos entender que el contador es la persona con mayor preparación dentro de una empresa, esto así porque el contador en cualquier momento puede ocupar diferentes posiciones en la empresa, como es: Contador, Auditor. Administrador. Encargado de compras. Gerente de ventas.

Por lo corriente, teniendo el contador estas cualidades, se entiende que es el asesor ideal para cualquier empresa. En el área impositiva quién mejor que éste para manejar estos asuntos tan delicados. En el campo laboral los contadores domina estas leyes sin ser abogado y en el campo de la seguridad social, quién más que los contadores.


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De lo antes expuesto se evidencia que el Contador Público debe mantener una ética intachable, debe cumplir con las reglas establecidas dentro del Colegio de Contadores Públicos de Venezuela, ya que este ente es quien regula las funciones y reglamentos para el buen funcionamiento de las actividades. Siempre se le va a presentar al Contador la posibilidad de realizar una contabilidad creativa y para eso existen los principios de conducta profesional que debe tener siempre presente. El trabajo de contador es velar por los movimientos de la empresa con lealtad y sinceridad, sin informar a terceras

personas la situación en la que se encuentra la empresa. Para realizar un código de ética en una empresa se debe determinar los objetivos que se desean alcanzar realizando un plan de comunicación interna y externa. El contador público se considera asesor de una empresa por que tiene la capacidad de controlar, auditar y administrar las funciones de una empresa.


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http://www.importancia.org/importancia-del-trabajo.php  http://www.consultoria-pyme.com/99-1-Importancia+de+un+codigo+de+etica.html

http://www.monografias.com/trabajos12 http://mundocontable2.blogdiario.com


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