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PREÁMBULO Este Reglamento incluye todas las disposiciones y enmiendas aprobadas por la Presidenta de National University College (NUC), doctora Gloria E. Baquero Lleras. En su redaccion hemos adoptado la norma decretada por la Real Academia de la Lengua Espanola sobre el uso del genero, aunque como institucion educativa aceptamos y utilizamos el lenguaje inclusivo. Las disposiciones de este Reglamento estan en armonía con el principio fundamental que establece la Constitucion de Puerto Rico garantizando el derecho de toda persona a una educacion que propenda al pleno desarrollo de su personalidad, capacidad, y al fortalecimiento de sus derechos, de sus libertades fundamentales y la dignidad del ser humano. Un estudiante de National University College (NUC) es aquel que este matriculado oficialmente, independientemente de la modalidad seleccionada por este. Es importante que todo estudiante, personal administrativo y facultad lea el contenido de este Reglamento para conocer y hacer cumplir las políticas, procedimientos y normas establecidas en la Institucion para promover el orden institucional. El desconocimiento de las políticas y procedimientos incluidos en este Reglamento no eximira al estudiante de ser sancionado por alguna falta contenida en el mismo.

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TABLA DE CONTENIDO

ARTICULO I - EXPOSICION DE PROPOSITOS .............................................................................................................1 ARTICULO II - DERECHOS Y DEBERES DE LOS ESTUDIANTES ................................................................................2 A. SECCIÓN 1 - DERECHOS DEL ESTUDIANTE ......................................................................................... 2 B. SECCIÓN 2 - DEBERES DE LOS ESTUDIANTES .....................................................................................3 C. SECCIÓN 3 - COMPETENCIAS DEL ESTUDIANTE ..................................................................................3 ARTICULO III – POLITICA INSTITUCIONAL SOBRE ESTUDIANTES CON IMPEDIMENTOS ...................................4 ARTICULO IV - REPRESENTACION ESTUDIANTIL EN LOS ORGANISMOS Y COMITES INSTITUCIONALES .........5 ARTICULO V - ASOCIACIONES ESTUDIANTILES .......................................................................................................6 1. PROCESO PARA CONSTITUIR UNA ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL ............................................................ 6 2. PROCESO DE AUTORIZACIÓN OFICIAL:.............................................................................................. 9 3. NORMAS QUE REGIRÁN EL FUNCIONAMIENTO DE TODA ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL RECONOCIDA: ..... 10 4. NORMAS A SEGUIR POR UNA ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL EN ACTIVIDADES DENTRO Y FUERA DE LA INSTITUCIÓN ................................................................................................................................. 10 5. DEBERES DEL ASESOR.................................................................................................................... 11 6. REVOCACIÓN DE LA AUTORIZACIÓN OFICIAL................................................................................... 12 ARTICULO VI - SANCIONES ....................................................................................................................................... 12 A. CONDUCTAS Y ACCIONES SUJETAS A SANCIONES MENORES ............................................................. 12 B. SANCIONES MENORES .................................................................................................................... 13 C. REINCIDENCIA ............................................................................................................................... 14 D. CONDUCTAS Y ACCIONES SUJETAS A SANCIONES MAYORES ............................................................. 15 E. SANCIONES MAYORES .................................................................................................................... 18 ARTICULO VII - PROCEDIMIENTOS PARA QUERELLAS DE CONDUCTAS SANCIONABLES ................................. 18 A. PROCEDIMIENTO A SEGUIR PARA LAS QUERELLAS DE CONDUCTAS CON SANCIONES MENORES.......... 18 B. PROCEDIMIENTO A SEGUIR PARA LAS QUERELLAS DE CONDUCTAS CON SANCIONES MAYORES .......... 19 C. EN CASO DE QUERELLAS SOMETIDAS POR ESTUDIANTES ANTE POSIBLES VIOLACIONES DE PARTE DE ALGÚN PERSONAL ADMINISTRATIVO O ACADÉMICO, SE REFERIRÁ AL DEPARTAMENTO DE RECURSOS

HUMANOS PARA QUE LLEVE A CABO EL SIGUIENTE PROCEDIMIENTO: ................................................ 20

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ARTICULO VIII - PROCEDIMIENTOS PARA QUERELLAS RELACIONADAS CON EL AREA ACADEMICA ............. 21 ARTICULO IX - REINCIDENCIA ................................................................................................................................. 28 ARTICULO X - ASISTENCIA A LA VISTA ................................................................................................................... 28 ARTICULO XI - CLAUSULAS GENERALES ................................................................................................................. 28 ARTICULO XII - DEFINICION DE TERMINOS ........................................................................................................... 29 ANEJO 1…………….. ..................................................................................................................... 34

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ARTÍCULO I - EXPOSICIÓN DE PROPÓSITOS National University College (NUC) crea este Reglamento Estudiantil con el proposito de dar a conocer los deberes y derechos de los estudiantes de la Institucion, así como servir de guía para propiciar un ambiente de respeto y sana convivencia para el aprendizaje. Las disposiciones de este Reglamento estan en armonía con la Mision y Vision de la Institucion y con las metas establecidas en su Plan Estrategico. ESTE REGLAMENTO TIENE COMO PROPÓSITO: 1. Dar a conocer a todo el estudiantado los derechos y deberes que tienen como estudiantes de National University College (NUC). 2. Identificar los representantes de la Institucion que tienen a su cargo atender y diligenciar todos los asuntos cubiertos por este Reglamento. 3. Establecer las normas de comportamiento aceptables en la Institucion, para asegurar un ambiente saludable y seguro para todos los que pertenecen a la comunidad de aprendizaje y las sanciones aplicables cuando ocurra alguna violacion a las normas establecidas. 4. Identificar oficialmente las asociaciones estudiantiles mediante las cuales se fomentara y permitira la participacion amplia y efectiva de los estudiantes en el funcionamiento cotidiano de la Institucion. 5. Garantizar a todo estudiante que sera tratado justamente sin discriminacion contra su persona por razon de raza, color, edad, genero, embarazo, preferencia sexual, religion, nacionalidad, estado civil, afiliacion e ideas políticas, impedimento físico y/o mental, origen o condicion social, o cualquier otro movil discriminatorio prohibido por ley. 6. Garantizar a todo estudiante el derecho de diferir y reclamar derechos ordenadamente, conforme a

las normas de

conducta y estilo de

vida

universitaria sin que esta accion interfiera o perjudique los procesos academicos, el orden institucional, de forma que se salvaguarde la sana convivencia. 7. Diseminar las competencias del estudiante graduado.

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ARTÍCULO II - DERECHOS Y DEBERES DE LOS ESTUDIANTES A. SECCIÓN 1 - DERECHOS DEL ESTUDIANTE TODO ESTUDIANTE TIENE DERECHO A: 1. Recibir una educacion de calidad que le permita obtener una preparacion en el area de estudios seleccionada. 2. Llevar a cabo actividades que promuevan su desarrollo integral con la aprobacion de la Oficina de Asuntos Estudiantiles. 3. Participar en actividades que se organicen en la Institucion y en las que se promueva el desarrollo personal y profesional, sus capacidades de dirigir, planificar y de crear un sentido cívico y social en el estudiante. 4. Pertenecer a asociaciones estudiantiles y profesionales autorizadas y registradas por la Institucion. 5. Solicitar y recibir informacion sobre las ayudas economicas disponibles, así como otra informacion relacionada al area financiera. 6. Solicitar desde el proceso de admision todos los servicios de apoyo disponibles para el estudiante con impedimento. (Vease Manual de Servicios para Estudiantes con Impedimentos que integra la Política y el procedimiento para ofrecer Acomodo Razonable en www.nuc.edu. Accediendo al area de Asuntos Estudiantiles). 7. Obtener y discutir con los profesores la Guía Tematica al inicio de cada termino. El estudiante matriculado en un programa o curso en línea tiene la guía tematica disponible en la plataforma de educacion a distancia. 8. Recibir apoyo academico de acuerdo a su necesidad particular. Los estudiantes de programas academicos o cursos en línea reciben el apoyo de los “Academic Advisors”. 9. Recibir material instruccional de una clase en la cual el profesor se haya ausentado. 10. Recibir orientacion y apoyo en casos donde la seguridad del estudiante este en peligro (vease Política Institucional sobre Seguridad en www.nuc.edu). Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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B. SECCIÓN 2 - DEBERES DE LOS ESTUDIANTES TODO ESTUDIANTE

TIENE EL DEBER DE:

1. Exhibir y mantener una conducta que respete los derechos de todos los miembros de la comunidad universitaria. 2. Asistir o acceder regularmente a sus cursos y practicas. Justificar sus ausencias teniendo claro que es responsable del material asignado y ofrecido en clase. De ser necesaria alguna justificacion, debera presentarla al profesor que ofrece el curso. Los estudiantes de programas academicos en línea tienen la responsabilidad de acceder a sus cursos con la frecuencia requerida para completar las actividades programadas. 3. Tener visible en todo momento la tarjeta de identificacion. Como parte de los procesos de seguridad, no se permitirá la entrada de estudiantes y miembros de la comunidad sin la debida identificación ID. En adición, todo estudiante portara su tarjeta de identificacion en actividades donde represente a la Institucion con la debida autorizacion de las autoridades correspondientes. 4. Conservar, cuidar y no causar dano a la propiedad, equipos y materiales instruccionales. De hacerlo, se expone a sanciones disciplinarias. 5. Vestir y mantener una apariencia personal de decoro, higiene personal y propio para un ambiente educativo. Utilizar el uniforme segun sea requerido por su programa de estudio. 6. Cumplir con los compromisos economicos que haya contraído con la Institucion de acuerdo a las políticas de NUC. C. SECCIÓN 3 – COMPETENCIAS DEL ESTUDIANTE LAS COMPETENCIAS DEL ESTUDIANTE EGRESADO SON: 1. Competencia Profesional Capacidad para aplicar creativamente el conocimiento y las destrezas de su disciplina de estudios en escenarios actuales y futuros para el desarrollo continuo propio, su autogestion, su profesion y sus conciudadanos en el area geografica local o global que decidan trabajar y vivir. 2. Destrezas de Comunicacion Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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Capacidad para utilizar con propiedad el espanol como lengua materna y el dominio del lenguaje ingles como segundo idioma. 3. Pensamiento Crítico y Creativo Capacidad para analizar, aplicar crítica y creativamente sus competencias profesionales en el manejo de situaciones complejas, toma de decisiones, solucion de problemas, entender, adaptarse y generar cambios, a la vez que los maneja efectivamente. 4. Razonamiento Logico Matematico Capacidad para utilizar informacion cuantitativa y cualitativa en la solucion de problemas. 5. Literacia Informatica (Competencia Digital) Capacidad para aplicar en forma etica y crítica, el conocimiento y las destrezas relacionadas al desarrollo de elementos y procesos en ambientes informaticos y digitales de manera eficaz y eficiente, considerando las dimensiones personales, profesionales y ciudadanas. 6. Comportamiento Etico y Moral Capacidad para razonar etica y moralmente al enfrentar situaciones complejas, tomar decisiones informadas y resolver problemas; demostrando respeto hacia las leyes, honestidad intelectual, responsabilidad social, juicio etico, respeto a la vida y la conservacion del ambiente. 7. Respeto a la Diversidad Capacidad para reconocer y valorar la riqueza de las experiencias humanas, comprendiendo las diferencias multiculturales, de genero, políticas, sociales y las capacidades que enriquecen la convivencia sin incurrir en practicas discriminatorias en un mundo globalizado.

ARTÍCULO III - POLITICA INSTITUCIONAL SOBRE ESTUDIANTES CON IMPEDIMENTOS National University College en su compromiso de desarrollar individuos educados en un ambiente universitario que propicie el aprendizaje, promueve la inclusion de las

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personas con impedimento en la comunidad universitaria. NUC tiene la creencia de que la diversidad enriquece, reconoce y cumple con sus obligaciones bajo el Americans with Disabilities Act de 1990 ( Ley ADA), la Ley de Rehabilitacion de 1973, la Ley 250 de 2012 llamada Ley del Pasaporte Post-Secundario de Acomodo Razonable y otras leyes aplicables a las personas con impedimentos. Toda la Política Institucional sobre Estudiante con Impedimento esta contenida en el Manual de Servicios de Estudiantes con Impedimentos de NUC, las políticas que cubre el Manual son:  Proceso de Auto identificacion  Procedimiento para Solicitar Admision Extendida  Procedimiento para solicitar Admision Extendida para los Estudiantes que vienen con

Pasaporte Post-Secundario de Acomodo Razonable que solicite

Admision Extendida  Composicion del Comite Evaluador de Admision Extendida  Procedimiento para Solicitar Acomodo Razonable  Procedimiento para el manejo de Querellas  Seguridad y Plan de Evacuacion para Personas con Impedimentos. Puede acceder al Manual de Servicios de Estudiantes con Impedimentos entrando a www.nuc.edu al area de Asuntos Estudiantiles ARTÍCULO IV - REPRESENTACIÓN ESTUDIANTIL EN LOS ORGANISMOS Y COMITÉS INSTITUCIONALES La participacion estudiantil en los organismos y comites institucionales se ha de regir por lo siguiente: A. Deberan ser estudiantes matriculados oficialmente, con un índice academico mínimo de 2.50 puntos, haber aprobado por lo menos doce (12) creditos. En el caso de ser estudiante de nuevo ingreso debe ser recomendado por su Director de Programa, Program Lead o Faculty Lead, segun aplique. La eleccion de la representacion estudiantil que determine la Institucion se realizara en cada ano academico. La Institucion se reserva el derecho de sustituir al estudiante en caso

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de que no cumpla con sus deberes como miembro del organismo estudiantil o falte a las normas establecidas en el Reglamento Estudiantil. B. El estudiante firmara la “Hoja de Acuerdo de Confidencialidad”, sobre los asuntos en los que este participe (Vease “Hoja de Acuerdo de Confidencialidad” como Anejo 1 al Reglamento). ARTÍCULO V - ASOCIACIONES ESTUDIANTILES Para NUC la participacion de los estudiantes en las asociaciones estudiantiles forma parte de la integracion de estos a su vida universitaria. Pertenecer a una asociacion estudiantil aporta al desarrollo como individuo responsable, utilizando lo aprendido para aumentar sus capacidades para dirigir, planificar y crear un sentido cívico y social. Toda asociacion estudiantil debe: A. Presentar toda la documentacion requerida en la oficina de Asuntos Estudiantiles con el fin de solicitar la autorizacion oficial para constituir una asociacion estudiantil. B. Ser de caracter academico, profesional, cultural, recreativo, social, deportivo o de servicio y se puede constituir de forma presencial o virtual utilizando las tecnologías disponibles y las redes sociales.

Las Asociaciones Estudiantiles

academicas deben tener como asesor a un profesor. En el caso de las otras asociaciones el asesor puede ser un profesor o un empleado administrativo. C. Responder a la filosofía, mision, valores institucionales, normas y políticas institucionales de National University College (NUC). D. Ser registrada en el Consejo de Educacion de Puerto Rico (CEPR,) segun lo dispone la Ley 179 del 30 de junio de 1999, sobre el Registro de Fraternidades, Sororidades o Asociaciones de Institucion Educativa. 1. PROCESO PARA CONSTITUIR UNA ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL a. Los miembros de una Asociación estudiantil en NUC serán electos por los estudiantes regulares de la institución. Se llevará a cabo mediante un proceso de votación en:

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1. Una asamblea de estudiantes del programa académico, o 2. Una asamblea de estudiantes en el caso de asociaciones que no se establecen en el marco de una disciplina en específico. b. Cuando la asociación está recién constituida y va a elegir miembros por primera vez, la convocatoria la debe emitir el Director de Asuntos Estudiantiles. c. Cuando la asociación ya está debidamente constituida por el lapso de tiempo de un año y va a reelegir miembros, la convocatoria la debe emitir el Presidente de la Asociación, con la autorización del Director de Asuntos Estudiantiles. Si por alguna razón, la asociación se ha quedado sin presidente, la convocatoria la debe hacer el Director de Asuntos Estudiantiles. d. Cada convocatoria debe emitirse con fecha, hora y lugar claramente determinados. Y se incluirá en la misma, una segunda convocatoria en caso de que no haya quorum en la primera, con una hora de diferencia para la cita. Esta segunda convocatoria no requiere quorum y procederá a efectuarse con los estudiantes presentes. 1. El quorum de la primera convocatoria a asamblea se constituirá con la representación del 10% de la población de estudiantes del programa, o el 5% de la población de la comunidad estudiantil, en el caso de asociaciones que no se establecen en el marco de una disciplina en específico. 2. El Director de Asuntos Estudiantiles o su delegado, deben notificar a la asamblea si hay quorum, con base en la población activa de estudiantes del programa o de la institución, según corresponda por el tipo de asociación y en la fecha indicada para la asamblea. e. La supervisión de las asambleas está a cargo del Director de Asuntos Estudiantiles y del Director del programa, cuando son asociaciones de programas académicos. Cuando son asociaciones estudiantiles que no se establecen en el marco de una disciplina en específico, la supervisión de las asambleas está a cargo del Director de Asuntos Estudiantiles y un delegado del Rector. f. Para la elección y reelección de miembros, se llevará a cabo un proceso de nominaciones durante la asamblea para que los estudiantes puedan votar por un candidato. Los estudiantes pueden nominar a otro estudiante o pueden nominarse a sí mismos.

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g. Debe haber al menos un estudiante nominado para cada una de las posiciones vacantes. De no lograr el quórum o el número mínimo de candidatos en la asamblea: 1. Podrán nominarse candidatos adicionales utilizando un Boleto de nominación (incluye todos los posibles puestos) que proveerá el Director de Asuntos Estudiantiles. 2. Este Boleto incluirá un certificado de aceptación de la nominación por parte del candidato. 3. El Boleto debe incluir treinta firmas o el 3%, lo que sea menor, de la matrícula con derecho al voto del programa académico o de la población estudiantil, según corresponda por el tipo de asociación. 4. Cada firma debe ser radicada por el estudiante, personalmente, en un sitio y horario conveniente para los estudiantes de la matrícula con derecho al voto. 5. Cada estudiante que firme debe tener la tarjeta de identificación de NUC válida 6. El proceso debe llevarse a cabo delante del Director de Asuntos Estudiantiles o de su designado. 7. Estas nominaciones radicadas con firma, deben llevarse a cabo en un plazo de diez (10) días calendario después de haberse celebrado la asamblea. 8. Para la selección de candidatos nominados con firmas, se constituirá un comité de escrutinio: i. Para asociaciones estudiantiles de un programa académico, el comité debe estar constituido por el Director de Asuntos Estudiantiles, el Director del Programa y un estudiante del programa. ii. Para asociaciones que no se establecen en el marco de una disciplina en específico, el comité debe estar constituido por el Director de Asuntos Estudiantiles, un designado del rector y un estudiante activo. iii. El escrutinio se llevará a cabo en un lugar previamente designado por el Director de Asuntos Estudiantiles. iv. De los estudiantes nominados, serán elegibles para ocupar puestos en la asociación estudiantil, aquellos estudiantes que cumplan con los criterios establecidos: 1. Ser estudiante regular en el momento de la elección. Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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2. Tener un promedio académico mínimo de 2.00. 3. Haber aprobado un mínimo de doce (12) créditos en la institución. 4. No estar bajo ningún tipo de sanción disciplinaria. v. El Comité de escrutinio divulgará a través de la Oficina de Servicio al Estudiante, los nombres de los estudiantes que resultaron electos, en un lapso de tiempo no mayor de trece (3) días calendario, después de celebrada la asamblea. vi. Si un estudiante electo para ser parte del liderato de la asociación estudiantil comete una falta menor o mayor según establecidas en el reglamento, la cual es causante de algún tipo de sanción, cesará sus funciones en el momento en que se aplique la sanción, sea cual fuere. 2. PROCESO DE AUTORIZACIÓN OFICIAL: A. Una vez sometidos todos los documentos indicados en la solicitud, el Director de Asuntos Estudiantiles, evaluara la solicitud y recomendara por escrito la aceptacion o denegacion de la solicitud dentro de los quince (15) días a partir de la fecha de solicitud. B. De ser denegada la solicitud, los solicitantes podran someter una reconsideracion dentro de un termino de quince (15) días laborables a partir de la notificacion. Esta reconsideracion debera ser sometida al Rector quien resolvera dentro de los siguientes diez (10) días laborables la reafirmacion de la decision o la oportunidad de someter una nueva solicitud con las recomendaciones sugeridas. La decision del Rector sera final e inapelable. C. No se negara la solicitud para una asociacion por razon de raza, color, edad, genero, preferencia sexual, religion, nacionalidad, estado civil, impedimento físico, apariencia física, afiliacion política, origen o condicion social del estudiante. D. NUC reconocera una sola asociacion estudiantil por programa academico, en cada Recinto.

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3. NORMAS

QUE

REGIRÁN

EL

FUNCIONAMIENTO

DE TODA

ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL

RECONOCIDA:

A. Presentar anualmente al Director de Asuntos Estudiantiles un plan de actividades aprobado por el Asesor y su líder Academico. B. Todo estudiante que se considere afectado en su derecho a ingresar a una asociacion estudiantil, podra querellarse ante el Director de Asuntos Estudiantiles utilizando el Procedimiento para Querellas (Ver Artículo VI). C. La directiva de la asociacion estudiantil y su asesor seran responsables de las actuaciones o danos causados por sus miembros en actos celebrados bajo su patrocinio. D. La asociacion mantendra un portafolio con las evidencias de sus reuniones y actividades, sera responsabilidad del Asesor y el departamento academico custodiar las evidencias para las agencias correspondientes. E. El departamento academico establecera la fecha de iniciacion la cual debe ser aprobada por el Decano Academico y el Rector. La iniciacion de las Asociaciones Estudiantiles de índole no academicas seran trabajadas por la Oficina de Asuntos Estudiantiles y requeriran aprobacion del Rector. Estas ceremonias no incluiran practicas que constituyan peligro o castigo físico, mental y moral para el candidato. Tampoco se permitiran acciones que atenten contra la dignidad humana y que constituyan violaciones a la Ley. 4. NORMAS A SEGUIR POR UNA ASOCIACIÓN ESTUDIANTIL EN ACTIVIDADES DENTRO Y FUERA DE LA INSTITUCIÓN

A. Cuando una asociacion autorizada por NUC desee participar en una actividad en la que se utilice el nombre de la Institucion, tiene que informarlo y obtener autorizacion por escrito con diez (10) días de anticipacion a la fecha en que se propone realizar la misma y que se certifique en la Oficina del Director de Asuntos Estudiantiles. B. La asociacion estudiantil y su asesor seran responsables de que las actividades se celebren en un lugar que no interrumpa la labor docente. Ninguna actividad perjudicara la reputacion institucional, ni lesionara la Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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dignidad de los estudiantes o de la Institucion, ni la expondra a acciones legales de clase alguna. C. Si una asociacion requiere de las redes sociales como medio informativo, utilizara los sitios oficiales de la Institucion autorizados por el Decano Academico, el Rector y la Presidenta de NUC. El Asesor de la asociacion estudiantil vendra obligado a supervisar toda la informacion que se divulgue en este medio. Todos los estudiantes deben conocer y seguir la PolĂ­tica de medios electronicos y netiquette (Etica en la Red) disponible en www.nuc.edu. D. Para anunciar actividades de las asociaciones estudiantiles a traves de los medios informativos de la Institucion, tales como tablones de edictos, pagina Web, pagina en las redes sociales oficiales, entre otros, los anuncios deberan tener el sello oficial y la aprobacion del Director de la Oficina de Asuntos Estudiantiles. En el caso de los estudiantes en lĂ­nea los anuncios deben ser dirigidos al Gerente de Mercadeo Digital. E. El asesor tendra la responsabilidad de notificar al Decano Academico, Director del programa y al Director de Asuntos Estudiantiles las actividades que se realicen fuera de la Institucion para activar los seguros correspondientes a traves de la oficina de la Oficina de Vice-Presidencia de Cumplimiento. F. El asesor y el tesorero seran responsables de mantener un estado de cuenta de los ingresos de la asociacion. 5. DEBERES DEL ASESOR A. El asesor tendra la responsabilidad de hacer cumplir

los requisitos

necesarios para constituir una asociacion estudiantil, orientar, apoyar y velar por el cumplimiento con las normas y procedimientos establecidos en este Reglamento. B. Servir de enlace entre la Asociacion y los recursos que puedan brindar conferencias, seminarios, etc. C. Promover actividades alineadas a las competencias del perfil del egresado Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC Š 2015

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6. REVOCACIÓN DE LA AUTORIZACIÓN OFICIAL El Director de Asuntos Estudiantiles puede revocar la autorizacion de cualquier asociacion que actue en contra de las Políticas Institucionales o que violente las normas establecidas en este Reglamento. Nota: No se reconocerá una asociación estudiantil que estimule, promueva, o que de alguna forma patrocine el discrimen por edad, raza, color, religión, nacionalidad, estado civil, apariencia física, afiliación política, impedimento físico o mental, origen nacional, condición social, género o preferencia sexual. ARTÍCULO VI - SANCIONES Se reconoce y garantiza al estudiante el derecho a expresar su opinion ordenadamente de acuerdo a las normas de conducta en forma tal que no conflija, interfiera y perjudique los procesos academicos y administrativos de la comunidad universitaria. Todo estudiante debe velar y cumplir con las normas y políticas establecidas por NUC. A. CONDUCTAS Y ACCIONES SUJETAS A SANCIONES MENORES 1. Organizar y participar en rifas, ventas y/o colectas de dinero, o de cualquier otro tipo, dentro de la Institucion sin la previa autorizacion del Director de Asuntos Estudiantiles y del Rector del Recinto. 2. Falta de modestia, sencillez y recato en el vestir al asistir a las clases presenciales y a las sesiones sincronicas de los cursos en línea o en la publicacion de su perfil virtual.

Por ejemplo: minifaldas, escotes

pronunciados, pantalones extremadamente cortos, ropa cenida al cuerpo, camisillas en los varones, o cualquier otro tipo de vestimenta que altere el orden y decoro de la comunidad universitaria. Como futuros profesionales se espera de cada estudiante una imagen apropiada al vestir. 3. Utilizar de forma inapropiada el uniforme requerido o el no utilizar el uniforme oficialmente autorizado en algunos programas academicos. Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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4. Con el proposito de salvaguardar la seguridad de todos y evitar las interrupciones en las labores academicas, esta prohibido traer ninos a los salones de clases, laboratorios, centro de recursos educativos y cualquier otro lugar a los cuales no esta autorizado su acceso. 5. Celebrar u organizar actos estudiantiles dentro de la Institucion o en la plataforma de educacion a distancia y sitios oficiales de la Institucion en la Web, que no esten autorizados por el Rector del Recinto. 6. Utilizar las redes sociales o los tablones de edictos para la publicacion de anuncios, promocion de actividades y publicacion de fotos, sin la debida autorizacion del Director de Asuntos Estudiantiles. 7. Negarse a cumplir instrucciones dadas por representantes oficiales de la Institucion, actuando en el desempeno de sus funciones. 8. Divulgar informacion confidencial obtenida en el desempeno de las funciones como participante del Programa de Estudio y Trabajo. 9. Uso no apropiado o no autorizado de las computadoras o cualquier otro equipo o propiedad de la Institucion. 10.

Uso de lenguaje grosero e indecoroso en cualquier lugar de la Institucion y en sus sitios oficiales en la Web.

11. Conducta ofensiva hacia cualquier miembro de la comunidad universitaria. 12. Interrumpir, obstaculizar o perturbar las clases y demas labores academicas. 13. Conducta desordenada o indecorosa en el salon de clases o en otras dependencias universitarias. 14. Fumar en cualquier area cerrada de la Institucion, tales como: salones, laboratorios, pasillos y oficinas. Solo se permite fumar en areas designadas por la Institucion. B. SANCIONES MENORES La aplicacion de estas sanciones se llevara a cabo de acuerdo con la naturaleza y severidad de la infraccion, segun establecido en la lista del ArtĂ­culo V letra A.

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1. Amonestacion verbal. 2. Amonestacion escrita con copia al expediente del estudiante en la Oficina de Asuntos Estudiantiles del respectivo Recinto. 3. Suspension por un (1) ano academico, de participacion en actividades extracurriculares, no academicas, celebradas por la Institucion. Para estos efectos se consideraran actividades extracurriculares, no academicas: actividades deportivas, culturales, artĂ­sticas, entre otras. 4. Suspension, por un (1) termino academico, de participacion en actividades curriculares. Para estos efectos, se consideraran actividades curriculares: asistencia a clases, laboratorios, Centro de Recursos Educativos, Centro de Estudiantes, conferencias, charlas y otras actividades similares. 5. Establecer un periodo probatorio por un termino academico. Durante este periodo, la violacion de cualquiera de las condiciones del plan de probatoria conllevara como consecuencia la suspension por un periodo academico o la expulsion permanente. 6. Asignarle alguna labor comunitaria en las facilidades de los predios del recinto. 7. Reembolsar a National University College (NUC) por cualquier gasto incurrido por alguna accion improvista o como consecuencia de alguna accion en contra de este reglamento. 8. Disculpa o desagravio a la persona ofendida. 9. Combinacion de dos o mas de las sanciones antes descritas. C. REINCIDENCIA La reincidencia se considerara como circunstancia agravante en la imposicion de sanciones futuras. Esta se considerara como una conducta o accion sujeta a una sancion mayor.

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D. CONDUCTAS Y ACCIONES SUJETAS A SANCIONES MAYORES 1. Fraude o cualquier otra accion encaminada a tal fin en la cumplimentacion de documentos oficiales tales como: la solicitud de admision, readmision, solicitud de asistencia economica y otros documentos analogos. 2. Alteracion, falsificacion o uso fraudulento de firmas o documentos oficiales donde este o pueda estar involucrada la institucion. 3. Falta de honradez, plagio o cualquier otro comportamiento inapropiado en el trabajo academico. Esto incluye, y sin limitarse a acciones nacidas de la mentira, la falsedad y ausencia de integridad. Son conductas inapropiadas que tienen como proposito obtener unos resultados favorables sin el estudiante haber realizado los trabajos y esfuerzos necesarios para obtenerlos. Algunos ejemplos son: a. Someter trabajos que no han sido el producto de la autoría intelectual del estudiante. b. Permitir la autorizacion de otra persona para que el estudiante someta como suyo algun trabajo academico. c. El uso de ideas o palabras de otra persona sin el debido reconocimiento. Esto incluye el parafrasear mínima o sustancialmente una idea para dar la impresion de que la redaccion es propia del estudiante. 4. Fraude o cualquier otro comportamiento inapropiado en el desempeno academico.

Se seguira lo estipulado o lo establecido en la Política de

Integridad Academica vigente. 5. Incurrir en fraude o en irregularidad en el manejo de fondos estudiantiles. 6. Acceder, publicar, utilizar, poseer o distribuir material difamatorio, deshonesto, escandaloso, pornografico o anonimo, a traves de medios físicos o electronicos que atenten contra la filosofía, mision, políticas, normas institucionales de NUC, las normas establecidas en este Reglamento o algun miembro de la comunidad universitaria. 7. Conducta que perturbe la paz y tranquilidad en el salon de clases o en cualquier sitio de la Institucion con gritos, conducta tumultuosa y ofensiva,

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amenazas, vituperios, rina, desafíos, provocaciones mediante el lenguaje grosero, profano o indecoroso y mediante ruidos innecesarios con sistemas de sonido. 8. Incurrir en falta de respeto, insulto, amenazas, rinas, desafíos, burla, acoso, agresion, acometimiento o intento de agresion, u otras conductas que pongan en peligro la salud física, emocional y seguridad de los miembros de la comunidad universitaria, la Institucion y en lugares reconocidos como una extension de esta. 9. Participar en actos deshonestos, fraudulentos, robos o juegos de azar en los terrenos y edificios de la Institucion y en lugares reconocidos como una extension de esta, incluyendo la plataforma virtual y los sitios oficiales de NUC en las redes sociales. 10. Causar dano malicioso a la propiedad universitaria o cualquier propiedad dentro de los terrenos o fuera de la universidad, actos o funciones oficiales autorizadas por la misma conspirar para hacer. 11. Alterar o destruir los sistemas o programas de informacion electronica, cometer vandalismo o fraude electronico. 12. Asumir representacion a nombre de la Institucion sin previa autorizacion de las autoridades universitarias. 13. Posesion, uso o distribucion de drogas declaradas ilegales bajo la legislacion federal o estatal, por parte de los estudiantes de esta Institucion dentro de sus facilidades o fuera durante la celebracion de cualquiera de sus actividades, incluyendo eventos deportivos y sociales. 14. Posesion, uso, venta o distribucion no autorizada de bebidas alcoholicas dentro de los predios de NUC o fuera durante cualquier actividad auspiciada por o relacionada con la Universidad. 15. Portar armas de fuego, segun definida por la Ley de Armas de Puerto Rico, dentro de la Institucion o en cualquier instalacion universitaria o durante la celebracion o patrocinio de cualquier actividad de esta. Esta prohibicion se hace extensiva a los estudiantes que tengan permisos de portacion de armas,

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segun las leyes de Puerto Rico. Esto no aplica en los casos en que tales estudiantes sean agentes encargados del orden y la seguridad publica, debidamente autorizados por el Estado Libre Asociado de Puerto Rico o por el Gobierno Federal para la portacion de armas. En este ultimo caso, debera presentar evidencia de esta autorizacion. 16. Portar armas blancas segun definidas en la Ley de Armas de Puerto Rico, en los predios de la Institucion, o fuera durante cualquier actividad auspiciada por o relacionada con la Universidad, aunque no demuestre intencion de usarla. 17. Llevar a cabo conductas de tipo sexual como acoso, acecho, asalto, coercion o agresion sexual, violencia dentro de una relacion sentimental o en citas, contacto no deseado, actos lascivos, exposiciones obscenas, proposiciones obscenas o prostitucion, segun se define en el nuevo Codigo Penal del Estado Libre Asociado de Puerto Rico, segun enmendado, en Titulo IX, Clery Act y VAWA. 18. Sostener excesiva confianza entre estudiantes, facultad o personal administrativo, que propicie el uso de bromas pesadas, lenguaje obsceno o irrespetuoso y comentarios impropios que tengan contenido racial, sexual, polĂ­tico o religioso. 19. Participar o crear un ambiente hostil, de acoso o agresion sexual, emocional o fĂ­sica, de estudiante a estudiante, de estudiante a un miembro de facultad y de estudiante a personal administrativo. 20. Incurrir en cualquier conducta tipificada como delito menos grave o grave, segun se dispone en el nuevo Codigo Penal del Estado Libre Asociado de Puerto Rico, segun enmendado. 21. Desobedecer, incumplir o violar cualquiera de las condiciones de probatoria o sanciones disciplinarias impuestas de acuerdo con los procedimientos estipulados en este Reglamento.

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E. SANCIONES MAYORES El proposito de estas sanciones es propiciar la seguridad institucional cuando existan razones fundadas y probadas para creer que el acto cometido constituye un peligro para la propiedad, la vida o el mantenimiento del orden institucional. En el caso de estudiantes en línea todas las situaciones seran atendidas por la Oficina del Coordinador de Servicio al Estudiante. Segun la naturaleza y severidad de la falta cometida, la misma podra llevar las siguientes sanciones de acuerdo al atenuante o agravante del caso: 1. Antes de aplicar la sancion dos o tres el comite de disciplina evaluara el caso y de acuerdo a las particularidades observadas en el mismo, podra recomendar otras sanciones o combinacion de sanciones.

Si la

recomendacion del comite conlleva una expulsion permanente de la institucion el caso sera referido a la aprobacion final del rector del recinto. 2. Suspension de la Institucion por un tiempo definido no menor de un (1) termino academico. 3. Expulsion permanente de la institucion. ARTÍCULO VII - PROCEDIMIENTOS PARA QUERELLAS DE CONDUCTAS SANCIONABLES A. PROCEDIMIENTO A SEGUIR PARA LAS QUERELLAS DE CONDUCTAS CON SANCIONES MENORES 1. Una vez se ha cometido una accion inapropiada por parte de un estudiante, la persona o el funcionario que se querella de tal conducta, debera someter al Director de Asuntos Estudiantiles del Recinto, Coordinador de Servicios Estudiantiles o representante autorizado, un escrito detallando la situacion en un tiempo maximo de tres (3) días laborables. Dado el caso que el querellante no pueda someter la notificacion dentro del periodo establecido, el Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles tendra la potestad de extender el periodo de tiempo segun el caso lo amerite.

El Director de Asuntos Estudiantiles o el

Coordinador de Servicios Estudiantiles

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evaluara la situacion presentada en el

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escrito y determinara si la conducta descrita en el documento o querella presentada constituye una falta menor o mayor de acuerdo a lo establecido en este Reglamento. 2. El Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles, luego de haber recibido la querella por escrito, procedera a citar a las personas involucradas para un proceso de entrevista presencial o virtual, segun aplique. 3. Si la conducta en cuestion constituyera, a juicio del Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles, una falta menor bajo este Reglamento, dicho funcionario orientara a las personas involucradas sobre las posibles sanciones que apliquen. Ademas, se les orientara de que en caso de que se someta una segunda querella por la misma situacion u otra, el asunto sera referido al Comite de Disciplina. 4. En caso de que la situacion sea reconciliable, se establecera un acuerdo escrito entre las personas involucradas, el cual sera firmado para que se

valide

oficialmente. De no ser reconciliable, la situacion se referira al Comite de Disciplina. B. PROCEDIMIENTO A SEGUIR PARA LAS QUERELLAS DE CONDUCTAS CON SANCIONES MAYORES 1. Director de Asuntos Estudiantiles o el

Coordinador de Servicios Estudiantiles

procedera a citar las partes para ser entrevistadas. Se les orientara sobre los procedimientos y las posibles sanciones aplicables o medidas a tomar segun la falta cometida. 2. Si la falta cometida pone en riesgo el orden y la seguridad Institucional, Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles presentara al Rector la recomendacion de que las partes involucradas no se presenten a la Institucion o tengan acceso a la plataforma virtual hasta que se evalue el caso. El Director de Asuntos Estudiantiles notificara vía correo electronico a los profesores del estudiante con copia al Decano Academico, Directores de Departamento o Program Lead. 3. Si el caso amerita referirse al Comite de Disciplina, entonces, el Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles tendra siete (7) días laborables despues de recibirse o investigar la querella para convocar al Comite y Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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presentar un informe. 4. El Comite de Disciplina llevara a cabo la investigacion correspondiente tomando en cuenta la informacion sobre la querella presentada, informacion sobre el expediente academico, su progreso academico, las relaciones interpersonales con la comunidad universitaria y todo lo que pueda ser materia de evidencia para hacer una investigacion. Los estudiantes en línea pasaran por un proceso de auditoría en la plataforma virtual vigente. 5. En un periodo no mayor de diez (10) días laborables, el Director de Asuntos Estudiantiles citara a las personas involucradas en la querella utilizando los siguientes medios: a. Carta certificada b. Carta enviada por correo electronico c. Otro medio disponible 6. El Comite de Disciplina hara su determinacion por escrito y sometera la misma al Director de Asuntos Estudiantiles o el Coordinador de Servicios Estudiantiles en un periodo no mayor de cinco (5) días laborables. El Rector del Recinto evaluara la decision sometida por el Comite de Disciplina y tomara una decision final. 7. El Rector del Recinto notificara no mas tarde de tres (3) días laborales al estudiante, vía correo certificado, la decision tomada. La misma notificacion sera enviada al Director de Asuntos Estudiantiles, al Decano Academico

y a la Oficina de

Registraduría sobre la sancion otorgada. La Oficina de Registraduría, otorgara al estudiante una clasificacion de AW (Baja Administrativa) y se aplicaran las normas establecidas para el ajuste de Beca (Título IV). 8. El estudiante podra apelar la decision al Presidente o a quien este delegue, en los siguientes tres (3) días laborables despues de haber recibido la notificacion. C. EN CASO DE QUERELLAS SOMETIDAS POR ESTUDIANTES ANTE POSIBLES VIOLACIONES ALGÚN PERSONAL ADMINISTRATIVO O ACADÉMICO, SE REFERIRÁ AL

DE PARTE DE

DEPARTAMENTO

DE

RECURSOS HUMANOS PARA QUE LLEVE A CABO EL SIGUIENTE PROCEDIMIENTO: 1. El Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador de Servicios Estudiantiles

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investigara las alegaciones presentadas en la querella relacionada al estudiante. 2. Si se determina alguna posible violacion a las normas y políticas institucionales, el empleado se referira al supervisor inmediato. Si es algun personal academico se referira al Decano Academico del Recinto. Luego de evaluar la situacion junto al empleado, se determinara con el Director de Recursos Humanos, el Rector del Recinto y el Supervisor inmediato, segun aplique, las medidas correctivas correspondientes y se le notificara la determinacion mediante comunicado escrito al Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador de Servicios Estudiantiles. 3. Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador de Servicios Estudiantiles notificara la determinacion mediante comunicado escrito al estudiante. 4. Si la querella estuviese relacionada con el uso de drogas o alcohol, hostigamiento sexual, discrimen por razon de raza, color, edad, sexo, preferencia sexual, religion, nacionalidad, estado civil, origen, afiliacion política, impedimento físico o condicion social, la misma se atendera y se procesara bajo el amparo de las Políticas Institucionales y leyes aplicables a estos asuntos. 5. Una vez notificada las acciones tomadas, si el estudiante no esta de acuerdo podra apelar al Presidente de la Institucion o a quien este delegue, no mas tarde de tres (3) días laborables. La decision tomada por el Presidente, en cuanto a dicha apelacion, se notificara por escrito en un termino de diez (10) días laborables y la misma sera final e inapelable.

ARTÍCULO VIII - PROCEDIMIENTOS PARA QUERELLAS RELACIONADAS CON EL ÁREA ACADÉMICA A. En caso de que un estudiante tenga alguna reclamacion de naturaleza academica respecto a algun profesor, tendra el derecho de presentar su querella a traves del Director de Asuntos Estudiantiles, Consejero, o Coordinador de Servicios Estudiantiles, en el caso de estudiantes de la modalidad en línea. Una vez se reciba la querella en la Oficina de Asuntos Estudiantiles, el designado referira la reclamacion al Director del Departamento o Program Lead al cual pertenece dicho miembro de la facultad, en un lapso de tiempo no mayor de 3 días. Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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B. El Director del Departamento o Program Lead llevara a cabo una investigacion de la querella, en un lapso de tiempo no mayor de 5 días habiles. C. Si la reclamacion del estudiante procede, el Director de Departamento Program Lead tomara las medidas disciplinarias segun lo establecido en el Manual de Facultad y las Políticas Institucionales. D. El Director del Departamento o Program Lead, junto al Decano Academico, notificara al Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador de Servicios Estudiantiles mediante comunicado oficial la accion tomada al respecto, en un lapso de tiempo no mayor de 10 días habiles, desde el recibo de la notificacion del caso, por lo que incluye los cinco (5) de la investigacion. E. El Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador de Servicios Estudiantiles le informara al estudiante la accion tomada al respecto, en un lapso de tiempo no mayor de 5 días habiles de haber recibido la comunicacion oficial del Director del Departamento. F. Este procedimiento aplica a estudiantes de la modalidad de catorce (14) semanas y de siete (7) semanas, considerando el tiempo maximo de 18 días para la resolucion de un caso. G. Desacuerdos con las calificaciones 1. La solicitud de revision de la calificacion solo puede ser radicada

para las

calificaciones finales. 2. El estudiante puede solicitar revision de cambio de calificacion final de acuerdo a las fechas establecidas en el calendario academico actual. 3. Una calificacion final solo puede ser cambiada por el profesor del curso. La Oficina de Registraduría puede cambiar la nota en caso de un error matematico (error en el proceso de calculo). 4. Procedimiento a seguir por el estudiante: a. El estudiante debe someter por escrito la Solicitud de Evaluacion de Calificaciones, disponible en la Oficina de Registraduría, al profesor que le

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otorgo la calificacion. Los estudiantes en línea pueden someter dicha solicitud vía correo electronico. b. Debe incluir copia de cualquier documentacion que apoye la solicitud. c. El profesor tendra diez (10) días a partir de la fecha de la solicitud de cambio y proveera explicacion escrita y detallada que incluya calculo para la calificacion final, tal y como lo establece el prontuario del curso. d. Si el profesor no esta disponible o no responde dentro de los diez (10) días laborables, el estudiante de la modalidad presencial debe contactar a su Director de Departamento o Program Lead y el estudiante en línea debe contactar al Coordinador de Servicios Estudiantiles. El Director de Departamento o Academic Advisor, segun sea la modalidad de estudios, revisara la solicitud y enviara al estudiante una respuesta detallada por escrito dentro de diez (10) días laborables. e. Si el estudiante no se encuentra satisfecho y considera que esta informacion debe ser revisada, tendra diez (10) días laborales para apelar ante el Decano Academico, incluyendo las respuestas del profesor o del Director de Departamento o Academic Advisor, segun aplique de acuerdo a la modalidad academica del estudiante. H. La decision del Decano Academico sera final y firme. Si se determina que el estudiante tenía razon en su reclamacion de revision de nota, se procedera a hacer el cambio que corresponda ya bien sea por el profesor o por la Institucion. I. Proceso a seguir para someter alguna queja sobre la calidad academica de la Institucion: 1. Aquel estudiante que tenga alguna queja sobre la calidad academica de cualquier ofrecimiento academico brindado por la Institucion, debera presentar dicha queja por escrito ante el Director del Departamento (estudiantes presenciales) o ante el Academic Advisor (estudiantes en línea) de la Institucion, observando el siguiente procedimiento: a. Dicha queja debera presentarse no mas tarde de concluidos treinta (30) días laborables luego del final del curso en el cual se produjo la queja.

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b. El Director de Departamento o el Academic Advisor investigara la preocupacion expuesta, incluyendo una comunicacion con el Profesor. c. El Director del Departamento o el Academic Advisor se comunicara con el estudiante, por escrito, notificando el resultado de la evaluacion de la queja. d. Si el estudiante no esta satisfecho con la respuesta recibida, podra someter otra queja por escrito al Decano Academico del Recinto. La decision del Decano Academico del Recinto en cuanto a dicha queja sera final. J. PROCEDIMIENTO PARA SANCIONAR EL INCUMPLIMIENTO DE LA INTEGRIDAD ACADÉMICA SANCIONES POR EL INCUMPLIMIENTO DE LA POLITICA DE INTEGRIDAD ACADEMICA Una vez identificada una falta a la Política de Integridad Academica, el profesor debera documentar en que consiste dicha falta de manera que se determine la accion correctiva o sancion a aplicarse. La sancion que pudiera conllevar una falta dependera de los siguientes factores: 1. Que el estudiante sea ofensor por primera vez. 2. Que la falta haya sido intencional. 3. Que la falta haya sido por desconocimiento o descuido. 4. Que el estudiante reconozca la ofensa cuando se le presente la evidencia. 5. Que la ofensa ocurra temprano o tarde en la secuencia del programa academico del estudiante. 6. Que la ofensa este relacionada con una asignacion menor o un proyecto conducente a un grado, como el proyecto de investigacion, tesis o monografía. 7. Que la falta tenga mayor impacto en el ambiente de aprendizaje de la Institucion. NUC como institucion educativa establece en su política de integridad academica que no tolerara actos de falsificacion, falsas declaraciones, deshonestidad intelectual, ya sea intencional o no intencional, entre las cuales se cita la entrega de tareas en blanco en la modalidad educativa en línea, por los medios disponibles. NUC promueve el desarrollo de una cultura academica donde permee la etica y el respeto al trabajo intelectual de otros y por lo tanto establece sanciones de acuerdo a la ofensa del estudiante, con el fin de educarlo antes de aplicar una sancion mayor.

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SANCIONES 1. Primera Ofensa: El fracaso en la asignacion en la cual se produjo la accion y una amonestacion escrita por parte del profesor con copia al Decano y al Director de Asuntos Estudiantiles o Decano de Servicios Estudiantiles (Division de Educacion a Distancia) de la institucion. La amonestacion incluira una descripcion de la falta menor a la Política de Integridad Academica con la exhortacion de que no se repita. 2. Segunda Ofensa: El fracaso en la clase en que se produjo la accion. En una segunda ofensa, el profesor recomendara que el estudiante no apruebe el curso dada la reincidencia de la conducta. a. Procedimiento: El profesor emitira una notificacion de la accion a su Director de Departamento o Academic Advisor (estudiantes en línea), al Decano Academico y al Director de Asuntos Estudiantiles o Decano de Servicios Estudiantiles (Division de Educacion a Distancia). Esta notificacion debe emitirse dentro de los proximos diez días laborables a la fecha de la accion. La calificacion reprobatoria del curso debe decidirse en conjunto con el Director de Departamento o Academic Advisor (estudiantes en línea) y el Decano Academico. Tales decisiones seran ejecutadas siempre y cuando no sean arbitrarias y caprichosas. Se enviara una notificacion a la Oficina de Registraduría para su inclusion en el expediente del estudiante. 3. Tercera Ofensa: La expulsion o separacion definitiva de la Universidad. Procedimiento: El profesor proveera una notificacion de la accion a su Director de Departamento o al Academic Advisor (estudiantes en línea) con copia al Director de Asuntos Estudiantiles o Decano de Servicios Estudiantiles (Division de Educacion a Distancia). En la Oficina de Asuntos Estudiantiles se activa el Comite de Disciplina para recopilar la evidencia de las tres ofensas y analizar al caso para evaluar si amerita la expulsion o separacion definitiva de la universidad. DIRECTRICES PARA EL ANÁLISIS DE LA OFENSA: 1. En los niveles academicos de grados asociados, bachillerato y maestría el 75% de la comunicacion debe ser un trabajo original del estudiante. Un maximo del 25% de la

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comunicacion puede ser un trabajo obtenido de diversas fuentes de informacion, las cuales deben ser correctamente citadas de acuerdo a la APA. 2. El estudiante tiene la oportunidad de utilizar las ideas presentadas con anterioridad como base en otros cursos, para futuras clases. En este caso solo podra utilizar hasta un maximo del 50% de una comunicacion, sin contar las referencias y es responsabilidad del estudiante informar al instructor de esta situacion mediante la colocacion de la siguiente frase en el encabezado del documento, "Algunas partes de este trabajo han sido presentadas en (código y título del curso) y el (fecha de presentación inicial) con el profesor (profesor: Nombre y apellido)”. Para detectar una ofensa a la Política de Integridad Academica, existen mecanismos y tecnologías para verificar la originalidad de los documentos, los cuales emiten una puntuacion para notificar el porciento de plagio. Dentro del Plan de capacitacion de la facultad del Programa de Educacion a Distancia esta el adiestramiento en el uso y manejo de las herramientas de verificacion de originalidad de documentos el cual se extendera a la comunidad docente de los recintos presenciales de NUC. COMITÉ DE DISCIPLINA Este Comite es un organismo de gran importancia y responsabilidad, ya que representa a la Institucion. El mismo demostrara objetividad en su proceso de toma de decisiones y actuara libre de prejuicios, como tambien velara por los mejores intereses de toda la comunidad universitaria. El Comite sera nombrado como Comité de Disciplina y estara compuesto por personas comprometidas con la Mision de NUC. En las reuniones del comite solo deben participar exclusivamente los miembros del mismo. FUNCIONES DE LOS INTEGRANTES DEL COMITÉ DE DISCIPLINA 1. Seran responsables de velar por el cumplimiento de lo establecido en este Reglamento. 2. Llegaran a determinaciones solamente basadas en la evidencia recopilada y en la investigacion que este Comite lleve a cabo. 3. Tomaran decisiones a tenor con los valores institucionales. 4. Conoceran y manejaran todas las normas, políticas y procedimientos institucionales.

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5. Tendran la responsabilidad de analizar la evidencia del caso y haran las recomendaciones pertinentes de acuerdo a los Artículos incluidos en este Reglamento. 6. Sera compulsoria la asistencia de todos los miembros una vez convocados. 7. Seran responsables de llevar a cabo el proceso en el tiempo establecido en este Reglamento. 8. Consideraran alternativas viables para el estudiante siempre y cuando este pueda tener una oportunidad antes de que se recomiende una expulsion. (Ej. referir a otros servicios de acuerdo a su condicion, acomodo razonable, Consejería, Servicios Sicologicos, entre otros).

COMPOSICIÓN Y FUNCIONES DEL COMITÉ DE DISCIPLINA 1. Es compulsorio que todos los integrantes del Comite de Disciplina mantengan estricta confidencialidad de toda la informacion que se maneje durante todo el proceso, siempre y cuando no sea una situacion que por ley o por seguridad haya que divulgar. 2. El Registrador o representante verificara si existe algun dato importante en el expediente academico, tal como: registro de notas, asistencias y otros. Ademas recopilara la evidencia necesaria que permita tener mayores criterios a la hora de tomar la decision. (labor academica, relaciones con los demas y otros incidentes, entre otros). Es la persona responsable de tomar minuta y redactar el informe final. 3. El Director de Departamento o Program Lead debe ser diferente al Departamento que pertenece el investigado. Tendra la responsabilidad de evaluar las ejecutorias academicas y otros datos que puedan ayudar en la investigacion. Dirigira los trabajos, asignara trabajos especiales, velara porque se cumplan los terminos de la investigacion y los procesos. 4. El Profesor del Programa de Educacion General reforzara la investigacion del Director de Departamento. 5. El Director del Centro de Recursos Educativos sera responsable de convocar a los miembros del Comite. Notificara al Director de Asuntos Estudiantiles o Coordinador Reglamento Estudiantil 2015-2017 NUC © 2015

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de Servicios Estudiantiles el lugar donde se llevara a cabo la reunion y convocara a todos los miembros a la reunion. 6. Un estudiante seleccionado de cualquier programa, que no sea del programa academico del estudiante que esta bajo investigacion. Velara que los procesos se lleven a cabo segun se establece en este Reglamento. En el caso de que un estudiante incurra en conducta que amerite una sancion mayor y la conducta representa o derive en peligro para el personal administrativo del recinto, se activara el Comite de Disciplina de un recinto distinto al lugar donde ocurrieron los hechos.

ARTÍCULO IX - REINCIDENCIA La reincidencia se considerara como circunstancia agravante en la imposicion de sanciones futuras. Se podra aplicar la maxima sancion segun establecida dentro de las SANCIONES MAYORES de acuerdo al acto.

ARTÍCULO X - ASISTENCIA A LA VISTA A. Si un estudiante no puede asistir a la cita ante el Comite de Disciplina, debera presentar evidencia clara y fidedigna no mas tarde del día anterior a la vista para reasignar la fecha. B. Si un estudiante no asiste a la cita y no presenta una justificacion real, el Comite de Disciplina podra reunirse en su ausencia y tomar la decision que considere pertinente. ARTÍCULO XI - CLÁUSULAS GENERALES A. El Presidente de la Institucion tendra la responsabilidad de poner en vigor este Reglamento. B. Sera deber de todo estudiante matriculado en NUC conocer el contenido de este Reglamento, así como de los otros reglamentos o políticas vigentes de la Institucion, particularmente en cuanto a concurrencia a clases, notas de progreso, y el Catalogo

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General.

El desconocimiento de los mismos no lo exime de la responsabilidad y

cumplimiento. C. En cualquier caso en que la Institucion deba enviar alguna notificacion al estudiante, relacionada con el presente Reglamento, se entendera que se ha cumplido con el requisito de notificacion al enviar por correo certificado con acuse de recibo a la ultima direccion conocida del estudiante, segun aparece en los expedientes de la Institucion, siendo obligacion del estudiante velar porque dichos expedientes se mantengan al día notificando a tiempo a la Institucion todo cambio de direccion. D. Este Reglamento, así como todos los reglamentos y políticas vigentes de NUC, forman parte del contrato de estudios de la Institucion con sus estudiantes. E. Los protocolos de seguridad asociados a Clery Act, VAWA y Titulo IX, así como el Protocolo de Suicidio, entre otros, estan disponibles en la Oficina de Asuntos Estudiantiles de cada recinto. ARTÍCULO XII - DEFINICIÓN DE TÉRMINOS Excepto cuando se indique lo contrario, las siguientes definiciones aplicaran a este Reglamento: A. Actividad Co-Curricular - Se entendera por actividad co-curricular todo acto que este relacionado con el programa academico del estudiante y sea complementario a su crecimiento integral desde el punto de vista educativo. B. Actividad Oficial de la Institución - Se entendera lo que constituye todo acto de índole oficial de la Institucion; academico, socio-cultural, recreativo, deportivo o cívico, efectuado en los predios de la Institucion autorizado por esta; o fuera de ella, que sea promulgado, desarrollado, respaldado, subvencionado o patrocinado por la administracion de la Institucion. Se incluyen, sin que sea limitativo, actos de graduacion, conferencias, foros, paneles, justas, exhibiciones, reuniones y otros.

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C. Comunidad Universitaria - individuo o conjunto de personas que comparten e interactua con la institucion, entre estos, pero no se limita a: personal administrativo, facultad y estudiantes. D. Rector - Persona designada por el Presidente para dirigir un Recinto. El mismo forma parte del Comite Ejecutivo de la Institucion. E. Estudiante - Toda persona matriculada oficialmente, bien sea para la obtencion de credito academico, o como oyente, desde el momento en que inicia su proceso de matrícula hasta que termina su ultimo examen final, excepto en su ultimo termino, que sera hasta despues que termine totalmente la ceremonia de graduacion. F. Estudiante Especial - Estudiante matriculado unicamente para completar de su carrera profesional. Este estudiante no esta matriculado en un programa específico de estudios. G. Estudiante Regular - Estudiante que haya cursado un termino o mas en la Institucion. H. Facultad - Todos los profesores de la institucion que trabajen a tarea completa o parcial, profesores visitantes, Directores de Departamentos Academicos y Coordinadores de Programas Academicos, el Decano Academico Asociado, Vicepresidente Asuntos Academicos, Consejeros Profesionales y los Directores de los Centros de Recursos Educativos (Biblioteca).

El

Presidente de la

Institucion sera miembro ex oficio de la Facultad. I. Miembro de la Administración - Toda persona empleada por la Institucion bien sea a jornada completa o parcial de las diferentes oficinas de servicios. J. Organismos Institucionales - Asociaciones creadas por la administracion de la institucion tales como; Junta Academica, Comite de Disciplina, Comite de Biblioteca, Comite de Actividades Estudiantiles y otras que la Institucion deba crear para el buen funcionamiento de los mismos. K. Profesor Asesor - Orientar a los miembros de la Directiva en los diferentes aspectos como en la planificacion de las actividades.

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L. Personal de la Institución - Toda persona empleada por la Institucion a jornada completa o parcial, ya sea como miembro de la Facultad, miembro de la Administracion, incluso del Comite Ejecutivo, personal administrativo, personal secretarial y de mantenimiento, ademas, de los estudiantes en el desempeno de sus labores bajo el Programa de Estudio y Trabajo o bajo contrato de servicio. M. Agencias de Referido - asociaciones gubernamentales o privadas que ofrezcan servicios de salud física, mental o de otro tipo. N. Academic Advisors o Asesores Académicos - personal capacitado que brinda apoyo a los estudiantes de los programas en línea. O. Plataforma de educacion a distancia– Sistema para la administracion de educacion virtual sincronica y asincronica. Integra modulos para la oferta academica de cursos y modulos para la divulgacion de servicio al estudiante. P. Comité de Alerta - constituido por personal de la Institucion nombrado para pertenecer al mismo que tiene la encomienda de comunicar a toda la comunidad universitaria que esta ocurriendo la situacion peligrosa. Estara a cargo de tomar las acciones correspondientes lo que podría incluir el desalojo total o parcial de la Institucion. Q. Comunidad Universitaria - incluye empleados y estudiantes de NUC. R. Conductas Sospechosas - formas de comportamiento que se identifican como raras o que no son comunes y que podrían interpretarse como riesgo para la persona o para los demas. Algunas senales de alerta podrían ser: 1. Estudiante o persona ajena a la institucion que se mantiene alrededor de las instalaciones por mas tiempo del previsto y que muestra una conducta sospechosa. 2. Persona que amenace con un arma de fuego u otra arma que pueda hacer dano físico o ambiental. 3. Pensamientos que son verbalizados de forma incongruente con amenazas hacia sí mismo o la de los demas.

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4. Comportamiento tumultuoso o falta de respeto que pueda atentar contra la seguridad de la comunidad universitaria. 5. Agresividad verbal y física e irritabilidad constante que se considere de peligro inminente hacia la comunidad universitaria. 6. Marcados gestos o vocabulario constante con connotaciones violentas, de tipo sexual, o de amenaza que sea de peligro inminente hacia la comunidad universitaria o a alguna persona que se pueda identificar. S. Consejeros Profesionales - personal capacitado para facilitar el proceso de ayuda a las personas para el manejo de situaciones difíciles y para ofrecer apoyo en la toma de decisiones. T. Director - persona responsable de alguna oficina y del personal. U. Estudiante - persona que esta oficialmente matriculado. V. Facultad - toda persona que imparte catedra a un grupo para que adquiera conocimientos o alguna destreza específica y que esta clasificado como tal en la oficina de Recursos Humanos W. Personal administrativo - individuo que labora en NUC y esta clasificado como administrativo por la Oficina de Recursos Humanos. X. Personal de Seguridad - personas que oficialmente atienden o velan por la seguridad en la Institucion y de su gente, segun clasificacion de la Oficina de Recursos Humanos. Y. Persona Visitante - persona que viene a hacer gestiones oficiales en nuestras facilidades. Z. Oficina de Asuntos Estudiantiles para los Estudiantes Presenciales - oficina en la que se atienden asuntos relacionados a los estudiantes. Incluye a la Oficina de Orientacion y Consejería, Orientacion para el Empleo, Proyectos Especiales y Actividades Estudiantiles y Deportivas. AA. Decanato de Servicios Estudiantiles para los Estudiantes en Línea - Incluye las oficinas de Registraduría, Asistencia Economica y Recaudaciones. Los

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Asesores Academicos estan adscritos al Decanato de Retencion en la Division de Educacion a Distancia. BB. Situación Peligrosa - estado o condicion que resulte de amenaza o riesgo a la vida de la persona, hacia los demas o a la propiedad, y que ocurre dentro o en los predios de la Institucion. Puede estar relacionada a: 1. Intento suicida dentro de la Institucion. 2. Violacion sexual dentro o cerca de los predios de la Institucion. 3. Crisis de salud mental. 4. Sobredosis de alcohol o drogas. 5. Desorden o motín dentro del campus. 6. Fuego intencional.

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ANEJO 1

HOJA DE COMPROMISO CON LA CONFIDENCIALIDAD DEL ESTUDIANTE COMO MIEMBRO DEL COMITÉ DE DISCIPLINA National University College (NUC) cumple con la política de mantener la confidencialidad de acuerdo con las leyes y reglamentos federales y estatales. Yo________________________________________________, me comprometo a cumplir con el requisito de mantener la confidencialidad de toda informacion a la que pueda tener acceso como miembro del Comite de Disciplina. De no cumplir con lo antes expuesto se procedera a aplicar las medidas disciplinarias de acuerdo al Reglamento Estudiantil de la Institucion.

____________________________________ NOMBRE DEL ESTUDIANTE

____________________________________ NOMBRE DEL ESTUDIANTE

____________________________________ NUMERO DE ESTUDIANTE

____________________________________ FIRMA DEL SUPERVISOR

____________________________________ FECHA

____________________________________ FECHA

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Nota Aclaratoria Este Reglamento fue elaborado de acuerdo con las disposiciones de Ley vigentes. Si cualquier disposición, palabra, oración o inciso de éste fuese impugnado y declarado inconstitucional, inaplicable o nulo por cualquier razón ante un tribunal competente, tal sentencia o cambio de legislación no afectará, menoscabará o invalidará las restantes disposiciones. En algunos casos en que la política está basada en disposiciones de Ley, el texto puede haberse tomado de la misma con poca o ninguna edición, para evitar interpretaciones erróneas. National University College (NUC) se reserva el derecho a enmendar, modificar, añadir, eliminar políticas, normas y procedimientos contenidos en este Reglamento sin notificación previa, como parte de su responsabilidad educativa. Dichos cambios podrán ser notificados por medio de tablones informativos y la página electrónica de NUC.

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ARECIBO

PONCE

Calle Manuel Perez Aviles Esq. Avenida Víctor Rojas Arecibo, Puerto Rico 00612 PO Box 4035 MSC 452 Arecibo, PR 00614 787. 879.5044 787. 879.5047

Carretera #506 Km. 1.0 Bo. Coto Laurel Ponce, Puerto Rico 00716 PO Box 801243 Coto Laurel, Ponce PR 00780-1243

CAGUAS

BAYAMÓN

190 Ave. Gautier Benítez Esquina Ave. Federico Degetau Caguas, PR 00725 PMB 194 PO Box 4985 Caguas, PR 00726-4985 787.659.4733 787.653.4732

Y

RÍO GRANDE Carretera # 3 Km. 22.1 Bo. Cienaga Baja PO Box 3064 Río Grande, Puerto Rico 00745 787.809.5100 787.888.8280

1.787.840.4474 1.787.841.1360

PROGRAMA DE EDUCACION A DISTANCIA Carretera #2 Km. 11.2 National University College Plaza #1660 Bayamon PR 00961 PO Box 2036 Bayamon, Puerto Rico 00960 787.780.5134 787.786.9093 SERVICIO AL ESTUDIANTE EN LÍNEA

787.331.9400 786.693.7722

Reglamento de estudiantes 2015 2017 final  
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