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ALDEA GLOBAL 1 “HOTEL EL CORDOBES”


Saludo Queridos lectores, nuestro grupo está emprendiendo un nuevo reto con nuestra revista ALDEA GLOBAL 1 – HOTEL EL CORDOBÉS; en esta nueva experiencia enfrentaremos plataformas desconocidas para nosotros, en la cual obtendremos nuevos conocimientos, esto nos ayudara a ser más analíticos e ir más allá, salir de nuestra zona de confort.


EDITORIAL DIRECTOR CREATIVO: JUAN CAMILO JARAMILLO URREGO DIRECTOR EJECUTIVO: JOHNNY BARRAGAN LOPEZ DIRECTOR EDITORIAL: JULIAN TRUJILLO CHAVARRIAGA COLABORADOR: MIGUEL ANGEL VELEZ ALAREZ ASISTENTE EDITORIAL Y CORRECTORA: LINA MARCELA MEJIA ORTIZ


Nuestro equipo está conformado por: Jhonny Barragan Con el pretest vi mi oportunidad de que debo de mejorar mis cualidades para la mejor toma de decisiones oportunas, también aprendí que debo de estudiar más las posibilidades que pueden seguir de muchas situaciones, y no tratar de resolver todo apresuradamente. La metodología del estudio me sirve para hacer más flexible buscando siempre el mejoramiento de mí de las experiencias Para conformar el grupo tuve en cuenta las capacidades de cada uno de los compañeros y, debido al proceso transcurrido y observar el trabajo colectivo Me comprometo a ser responsable con el equipo y aportar oportunamente cuando sea necesario


Miguel Ángel Vélez Álvarez

En el resultado de mi pretest me resalto los aspectos los cuales tengo que mejorar en mí, y entre esa está el analizar muy bien los casos expuestos en todo momento para poder dar una fácil solución a todo tipo de problemas. Será un gran reto ya que debo sacar adelante y de una manera fácil y clara todo tipo de caso. Para conformar el grupo tuve en cuenta las capacidades de cada uno de los compañeros y ver cuáles son sus debilidades las cuales, debido al proceso transcurrido se hará una fuerte retroalimentación para una mejora en el trabajo colectivo Me comprometo a portar y ser responsable con cualquier actividad q se me otorgue


Julián Trujillo Chavarriaga Con el resultado de mi pretest me pude dar cuenta que tengo muy buenos fundamentos y capacidad de tomar buenas decisiones, también aprendí que tengo que estudiar mucho más las posibilidades que pueden surgir de muchas situaciones y no tratar de resolverlo todo apresuradamente. En mi estudio esto me ayudará mucho para ser más flexible, con las metodologías nuevas y las experiencias a experimentar, buscando siempre lo mejor para la situación impuesta ante mí. Descripción de los criterios tenidos en cuenta para la conformación del equipo de trabajo teniendo en cuenta las capacidades y el pretest de mis compañeros conformaremos un gran equipo de trabajo Me comprometo a ser responsable con todos los trabajos a ayudar en todo enfocarme y buscar las soluciones pertinentes a todos los problemas que puedan surgir


Lina Marcela Mejía Ortiz En mi pretest puede conocer mis habilidades y mis gustos por el área financiera, también corrobore que me falta mucho en la habilidad del liderazgo y en la toma de decisiones que puedan afectar mi vida. Para conformar el grupo tuve en cuenta el compromiso, y la responsabilidad, para que el grupo pueda cumplir con cada uno de los trabajos es dar lo mejor de mí, mis conocimientos, y aportar en cada momento de cada una de las entregas


Juan Camilo Jaramillo Urrego

Con el resultado de mi pretest observo que debo trabajar más en la toma de buenas decisiones, igualmente aprendí que tengo que estudiar mucho más y esforzarme, consultar nuevas fuentes que enriquezcan mis conocimientos Al trabajar en el desarrollo de mi liderazgo, esto será determinante en mi futuro como profesional. y permitirá fortalecer el trabajo en equipo y en consecuencia de mi liderazgo Descripción de los criterios tenidos en cuenta para la conformación del equipo de trabajo. Teniendo en cuenta la gráfica y la responsabilidad de mis compañeros aremos diferentes aportes para conformar un gran equipo Me comprometo a ser responsable con todos los trabajos estar atento y ayudarles a mis compañeros en todo momento


Acuerdo de trabajo en grupo Respeto Compromiso El uso del celular será solamente para el trabajo que estemos realizando Disciplina Escucharnos Comunicación Puntualidad Responsabilidad Si por alguna situación la persona que tenía como compromiso subir el trabajo a la plataforma considera que no puede no debe de informar con tiempo para que otro integrante del grupo pueda realizar el trabajo. Para nosotros es muy importante la buena convivencia y responsabilidad que cada uno de nosotros ha adquirido, por esto en caso de que haya algún tipo de conflicto o inconveniente lo que vamos a hacer es hablar con el compañero que está cometiendo la falla y trataremos de hacerle entender que está faltando alguno de nuestros compromisos, si esto no da ningún resultado y sigue igual se procederá a acudir al docente También es muy importante que seamos responsables y cumplamos todos los acuerdos si alguno de nosotros lo incumple lo que vamos a hacer es que, si es la primera falla, se hablara con él y le expresaremos nuestro inconformismo y se le escuchara su excusa, para de esta manera poder dar la mejor solución posible y así garantizar la armonía y el trabajo en equipo.


De acuerdo con lo anterior se firma estos acuerdos


Nuestros canales de comunicación serán: Correo electrónico Grupo de wasap Plataformas y programas adicionales para realización de actividades Llamadas a celular Los canales que utilizaremos para la construcción de las entregas serian el correo electrónico y la plataforma.


Punto de Partida

Punto de partida del Equipo

Elección y Justificación

Organización con ánimo de lucro Organización sin ánimo de lucro

Proyecto Laboratorio de Ideas Empresa Familiar Otro: ¿Cuál?

Hotel El Cordobés: ubicado en Marinilla inicialmente era un puesto lubricador y almacén de repuestos, contaba con cuatro habitaciones en el segundo piso, poco a poco ha ido creciendo, ya cuenta con 43 habitaciones dotadas.


Cronograma de actividades

Responsable del equipo y actividades: Juliรกn Trujillo

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REVISTA ALDEA GLOBAL 1 hotel e cordobes  

hotel el cordobes marinilla ant

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