Issuu on Google+

I T S E I V T S J työtä

toime

entul

oa el ämänl aatua edunv alvon taa

2/2015

Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry:n tiedotuslehti


RY

JST

Jyvässeudun työllistämisyhdistys

www.jstry.fi

TULE KÄYMÄÄN

OTA YHTEYTTÄ

Jokikievari Matarankatu 6 40100 Jyväskylä

Puheenjohtaja Kari Otollinen 040 709 3080 otollinenkari@gmail.com

Jokikievarin keittiö: 040 653 7629 Avoinna: ma-pe 8:00-18:00 Taloustoimisto 040 653 7694 toimisto@jstry.fi Avoinna: ma-pe 9:00-15:00 Palveluosasto Matarankatu 6B 1. kerros 40100 Jyväskylä Hallinnollinen toimisto Kädentaitopaja 040 821 1987 toimisto2@jstry.fi Avoinna: ma-pe 9:00-15:00 2

Toiminnanjohtaja Eija Tuohimaa 040 595 6504 eija.tuohimaa@jstry.fi Palveluosaston esimies/ rekrytoija Tuija Öystilä 050 329 0870 tuija.oystila@jstry.fi Ruokapalveluesimies Vuokko Jormakka 040 588 3384 vuokko.jormakka@jstry.fi


TÄSSÄ NUMEROSSA: Pääkirjoitus: Joka päivä mä töitä teen - vai teenkö? 4 Toiminnanjohtajan palsta ............................................5 SIRPAKKA-hanke ..........................................................6 SIRPAKKAPALSTA .........................................................8 Mataran typo-hankkeet .............................................10 Palkkatuki.fi -sivusto työnhakijan tueksi ...................14 Jusa Vesterinen, ruokapalvelutyöntekijä + JST ry työllistää .....................................................................15

LEHDEN TIEDOT JST-VIESTI Julkaisija Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry Yhteystiedot Matarankatu 6B 40100 Jyväskylä 040 821 1987 toimisto2@jstry.fi Palautteet ja osoitteenmuutokset toimisto2@jstry.fi 040 821 1987

Omille jaloille -toiminta .............................................16 Työttömille ilmainen terveystarkastus.........................19 Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry:n hallitus ..20 Kulttuuriluotsit .............................................................24 Mikä Tarinatupa on? .................................................25 Jokikievarin joulun ja uudenvuoden aukioloajat......26 Myötätuulikampanja ..................................................28

3


JOKA PÄIVÄ MÄ TÖITÄ TEEN - VAAN TEENKÖ? ...Siinä pulma. Ollako vai ei? “Minä ja sinä liikennevaloissa...” Minusta olemme vedenjakajalla. Kuka on työn ansainnut? Näyttää siltä, että on käynnissä työn uusjako. Ihmiset eivät uskalla käyttää oikeita termejä yhteiskunnan tilasta. Politiikka ei ole päivälliskutsuilla oloa eikä esseen kirjoittamista. Se ei voi olla kovin hienostunutta, verkkaista ja hienovaraista. Politiikka on määrätietoista toimintaa oman ideologian hyväksi. Työttömyydestä on tehty rikos. Mitä vähemmän työ maksaa, sen parempi. Kysymys herää: parempi kenelle? Jos työn tekijällä ei ole varaa ostaa tuotetta, jonka hän itse valmistaa, olemme vaarallisilla vesillä. Kaivossa oleva sammakko sanoo: Taivas ei ole suurempi kuin kaivon suu. Tämä ei ole totta: vain osa taivaasta on kaivon suun kokoinen. Globaali talous tekee työttömyydestä vaikean käsittää ja käsitellä. Olemme oman taloutemme vankeja. Tämän hetken poliittiset leikkauspäätökset koskettavat juuri niitä, joiden elämä on yhden kortin varassa. Kysynkin: kenen etu on vastakkainasettelu, jota tällaisella politiikalla luodaan? Kuka tästä hyötyy? Suomen köyhät vai ne sijoittajat, jotka vievät voitot pois Suomesta? Näyttää siltä, että luokkataistelu on palannut, mutta hyvin yksipuolisesti. Vastuunkanto tulee nähdä päämääränä, ei pakkona. Meidän tehtävämme on arjen hallinta. Ihmisille on annettava vaihtoehtoja.

4

TYÖTÄ - TOIMEENTULOA ELÄMÄNLAATUA -EDUNVALVONTAA Puheenjohtaja Kari Otollinen


TOIMINNANJOHTAJAN PALSTA Ansiosidonnaisen päivärahan leikkaaminen ei lisää työpaikkoja

aiotaan leikata niin, että uudet korotetun ansio-osan prosentit ovat 55 ja 25.

Suomen hallituksen suunnitelmissa on leikata työllisyysmäärärahoista sekä ansiosidonnaisesta työttömyysturvasta, vaikka nykyiselläänkin niihin suunnatut varat ovat aivan riittämättömät.

Jos irtisanotulla on 20 vuoden työhistoria, voi hän nykyään saada korotettua ansio-osaa, tästä hallitus esittää luovuttavaksi kokonaan

Hallituksen esittämä raju leikkaus ansioturvasta tulee heikentämään työttömien toimeentuloa ja uhkaa ajaa osan työttömistä toimeentulo- ja asumistuen piiriin. Esityksen mukaan alle kolme vuotta kestäneessä työsuhteessa ansioturvan kesto lyhenee 400 päivästä 300 päivään ja muilla 500:sta 400 päivään. Yli 58-vuotiaiden ansioturvan kesto puolestaan säilyisi nykyisessä 500 päivässä. Hallitus on korostanut sitä, että ansiosidonnaisen työttömyysturvan leikkauksen pitäisi kohentaa työllisyyttä reippaasti. Uskallan olla erimieltä. Lisäksi hallitus on esittänyt ansioturvan omavastuuajan pidentämistä viidestä seitsemään päivään, eli paluuta entiseen. Omavastuuaika on työttömyyden alussa oleva karenssi, jonka ajalta työttömyyskorvausta ei saa. Korotettua ansio-osaa maksetaan esimerkiksi työvoimakoulutukseen osallistuville. Nyt myös sitä

Samaan aikaan hallitus vielä karsii työllistämisen määrärahoja ja jatkaa TEtoimistojen henkilökunnan vähentämistä. Eduskunta ottaa nämä hallituksen esitykset käsittelyynsä ensi keväänä ja leikkauksien on tarkoitus tulla voimaan vuoden 2017 alusta.

Hallituksen tulee ponnistella uusien työpaikkojen luomiseksi ja työllisyyden parantamiseksi eikä keskittyä kurittamaan ja rangaisemaan työttömiä. Työllisyyden hoitoon suunnatut varat maksavan itsensä pian takaisin työllisyyden kasvuna, verotuloina ja sosiaalisena hyvinvointina. Eija Tuohimaa Toiminnanjohtaja Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry

Nyt esitetyissä leikkauksissa on mielestäni otettava huomioon se, että ansiosidonnaisen työttömyysturvan heikentäminen lisää työmarkkinatuen, asumislisän ja toimeentulotuen tarvetta, sillä ihmiset putoavat pois ansiosidonnaiselta jo neljä kuukautta nykyistä aikaisemmin. Suomessa ongelmana ei ole ihmisten työhaluttomuus, vaan työpaikkojen puute! Mitä sitten tulee tehdä? Jokaiselle työttömälle on turvattava oikea-aikaiset ja riittävän kattavat TE-toimiston palvelut. Omaehtoista opiskelua työttömyysetuudella tulee nopeasti helpottaa.

5


SIRPAKKA-hanke KOHDERYHMÄ: Jyvässeudun alueen työttömät

TOIMINTAMUODOT: Yksilö- ja ryhmätapaamiset

Yksilötapaamiset: Etsitään tietoja esim. sosiaalipalveluista ja työttömyysturvasta sekä tehdään hakemuksia yhdessä hankevastaavan kanssa. Ryhmätapaamiset: Kulttuuritarjontaan ja erilaisiin liikuntamuotoihin tutustuminen, kokkikerho, erilaiset teeemapäivät ja Green Care(luontoliikunta, palstaviljely sekä maatilakäynnit).

Tiedotamme hankkeen tapahtumista ja ajankohdista nettisivuillamme sekä sähköpostitse yhdistyksemme jäsenille. Lisätietoa hankevastaava Sirpa Niemiseltä puh. 040 701 1662, sirpa.nieminen@jstry.fi

RAY-rahoitteisen arjenhallintahankkeen tavoitteena on lisätä Jyvässeudun alueen työttömien työnhakijoiden, erityisesti yli 300 päivää työttömänä olleiden sekä nuorten ja maahanmuuttajataustaisten henkilöiden arjen- ja elämänhallintataitoja sekä hyvinvointia.

6


SIRPAKKA-hankkeen tulevat tapahtumat Jyvässeudun alueen työttömille: - Uinti ja kuntosaliharjoittelua Aalto-Alvarissa 11.11., 25.11., 2.12. ja 9.12. - Musiikkinäytelmä Olavi Virran elämästä Jämsänkoskella 21.11. - Kuohu-Vesanka harrastajateatterin Charlien enkelit - kadonneen timantin arvoitus 22.11. - Irti tupakasta -ryhmä kokoontuu 16.11., 24.11., 27.11., 7.12, 14.12., ja 4.1. klo 12-13.30. Ilmoittautuminen hankevastaava Sirpa Niemiselle puh. 040 701 1662, sirpa.nieminen@jstry.fi

EU-ruokakasseja Jokikievarin aulasta Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry:n hallinnoima SIRPAKKA-hanke aloittaa EU-ruokakassien jaon maanantaina 9.11.2015 kello 10.00, osoitteessa Matarakatu 6 B, 40100 Jyväskylä (Jokikievarin aula). EU-ruokakasseja jaetaan joka arkipäivä klo 10-15 niin kauan kuin tavaraa riittää. Eurooppalaisen avun rahasto-ohjelman kautta vähävaraisille jaettavan ruokaapuun sisältyy kymmenen tuotetta, jotka ovat: Vehnä- ja sämpyläjauhot, maitojauhe, makaroni, puurohiutaleet, lihasäilyke, hapankorput, hernekeitto, mysli ja pastaa juustokastikkeessa. Lisätietoja EU: ruoka-avusta antaa hankevastaava Sirpa Nieminen puh. 040 701 1662, sirpa.nieminen@jstry.fi

TERVETULOA! 7


SIRPAKKA

SIRPAKKA-hankkeen pienryhmä vieraili elokuun alussa Hakolan tilalla Laukaassa. Aurinkoisena päivänä ryhmä pääsi tutustumaan talon isännän ja emännän, Juha ja Heidi Hintikan opastuksella omavaraisen tilan toimintaan ja eläimiin.

8

Tilan päätoimeentulo tulee lihakarjasta sekä perunasta, porkkanasta ja sipulista, jotka viljellään ilman keinolannoitteita ja torjunta-aineita. Omavaraisuutta lisää lypsylehmä, jonka maidon perhe jäähdyttää lähteessä ja tarvittaessa jatkokäsittelee vanhalla separaattorilla tai kirnulla.

Talon emäntä esitteli separaattorin käyttöä ryhmälle ja halukkaat pääsivät itsekin erottelemaan kermaa maidosta lihasvoimin. Perheen lemmikkivuohiakin hyödynnetään niistä lypsetyn maidon muodossa. Tilalla on myös kanoja sekä possuja, jotka kasvatetaan ilman teollisia rehuja.


APALSTA

Lemmikkieläimiin lukeutuvat koira, kissat, kani, vuohet sekä hevonen ja poni. Kissoilla oli vierailun aikaan pentuja, joita ryhmäläiset pääsivät ihastelemaan. Maatilan elämään tutustumisen ohella ehdittiin nauttimaan myös lähiruokalounaasta ja kotijäätelöstä.

Hankevastaava Sirpa Nieminen sirpa.nieminen@jstry.fi 040 701 1662

OTA ROHKEASTI YHTEYTTÄ!

9


Kohderyhmään kuuluvat 13–29 -vuotiaat monikulttuurisen taustan omaavat nuoret ja heidän vanhempansa. Hankkeessa panostetaan henkilökohtaiseen tapaamiseen ja yksilö- sekä pienryhmätyöhön, rinnalla kulkemiseen ja nuoren ohjaamiseen palveluiden pariin. Vanhempien vertaisryhmissä keskustellaan vanhemmuudesta ja tuetaan vanhempia heidän kasvattaessaan lapsia kahdessa kulttuurissa. Toiminta tapahtuu Monikulttuurikeskus Gloriassa, Matarankatu 6, 40100 Jyväskylä. http://www.kyt.fi/index.php/ma-oon-mukana www.facebook.com/pages/Mä-oon-mukana Tiinu Ristinen, projektipäällikkö puh. 050 438 4267 tiinu.ristinen@kyt.fi

Kansalaistoiminnankeskus Matara on avoin kohtaamispaikka, joka tarjoaa kuntalaisille runsaasti osallistumisen ja vaikuttamisen mahdollisuuksia. Kansalaistoiminnankeskus on avoinna: Ma-Pe 08:00 - 18:00 Tutustu tarkemmin: matara.fi Lisätietoja: Sari Naappi Yhteisökoordinaattori p. 040 777 9582 sari.naappi@kyt.fi

10


NuoVo - tapa toimia toisin NuoVossa on mahdollisuus saada maksutonta ja asiantuntevaa valmennusta unelmien ja tavoitteiden tunnistamiseen sekä saavuttamiseen 17–29 -vuotiaille. Elämäntilanteestasi riippumatta tarjolla on valmennusta, joka lisää itsetuntemusta ja rohkeutta tarttua oman elämän tärkeisiin asioihin. Valmennuksissa saat itsellesi asiantuntemusta työnhakuun sekä varmuutta niille elämän osa-alueille, joissa sitä eniten kaipaat. Hae mukaan osoitteessa: www.kyt.fi/nuovo Löydät meidät myös Facebookista hakusanalla nuovo Tuuli Sahi, valmentaja puh. 040 151 2249 tuuli.sahi@kyt.fi Järjestön edustaja! Kaipaatko uusia näkökulmia tai lisäresursseja järjestön toimintaan? NuoVon kautta voit saada nuorten osaamista käyttöösi ilman rekrytointiin kuluvaa aikaa. Lisäresurssien mahdollisuus on parhaimmillaan sellaisissa kokonaisuuksissa, joihin muutoin aikaa ei ole irrotettavissa. Tarjoa projekteja, me etsimme tekijät! Lisäksi tarjoamme maksuttomia valmennuksia järjestötoiminnan tukemiseen ja osaamisen sekä jaksamisen lisäämiseen järjestötyöntekijöille. Ilmoita projektista tai resurssintarpeesta: www.kyt.fi/nuovo Anna-Kaisa Taipale, yhdistyskoordinaattori puh. 050 463 6070 annakaisa.taipale@kyt.fi

Leipää ja kulttuuria työllistämishanke kannustaa ja auttaa yhdistyksiä tarjoamaan nuorille työtä, työkokeilu- ja harjoittelupaikkoja nuorisoseuratoiminnan parissa. Työtehtävät liittyvät mm.: • • • •

kulttuuri- ja kansalaistoimintaan teatteri- ja tanssitoimintaan seurantalon tai muun toimitilan ylläpitoon koululaisten iltapäivätoimintaan tai muihin kerhotoimintoihin

Leipää ja kulttuuria Keski-Suomessa hanke tarjoaa työnhakijalle: • •

Työllistymisen tukemista Työvalmennusta

Työnantajalle: • • •

Opastusta ja tukea työnantajan tehtäviin Koulutusta Tehtävien mallinnusta ja jäsentelyä toiminnasta

Yhteistyössä mukana: Oppilaitokset, TE-palvelut, Ely-keskus, Nuorisoseurajärjestön toimijat www.nuorisoseurat.fi/tyollistaminen Aimo Walamies, puh. 040-184 6694 Riina Kylmälahti, puh. 040-7721 609 etunimi.sukunimi@nuorisoseurat.fi

11


KANTO-HANKE luo uusia väyliä työllistää ja työllistyä! Kanto-hanke tarjoaa työhönvalmennusta korkeakoulutetuille, vastavalmistuneille nuorille sekä maahanmuuttajille. Säpäkkä -hanke JST ry työllistää jyväskyläläisiä työttömiä työnhakijoita palkkatuella: Jokikievariin ja palveluosastolle erilaisiin • ruokapalvelu-, • puhtaanapito-, • toimisto- ja • kädentaitotehtäviin. Lisäksi yhdistys tarjoaa mahdollisuuksia työkokeiluun ja kuntouttavaan työtoimintaan. Työ- ja työkokeilusuhteen aikana omaa osaamista voi kehittää ammattitaitoa täydentävässä koulutuksessa ja lyhytkursseilla. Lisäksi työnhakuun ja työnhakuasiakirjojen päivittämiseen on tarjolla ohjausta. www.jstry.fi/tyollistaminen Tuija Öystilä palveluosaston esimies puh. 050 329 0870

12

Alkukartoituksessa havaitut toiveet täsmennetään konkreettisiksi tavoitteiksi valmennussuunnitelmassa, jonka mukaisesti valmennusta toteutetaan. Hankkeen asiakkuuden edellytyksenä on ilmoittautuminen työttömäksi työnhakijaksi TE-toimistossa. Palvelut ovat maksuttomia. Tavoitteena on kehittää Kansalaistoiminnankeskus Matarasta uudenlainen työllistymis- ja oppimisympäristö. Hanke palvelee myös työnantajia tarjoamalla maksutonta apua viranomaisyhteistyöhön ja lomakkeiden täyttämiseen. www.kyt.fi/kanto Eeva Erkkilä, työhönvalmentaja puh. 0400 304 109 eeva.erkkila@kyt.fi Mohammad Ghadiri, työhönvalmentaja puh. 040 728 9013 mohammad.ghadiri@kyt.fi Riitta Mäkinen, hankepäällikkö puh. 040 166 3670 riitta.makinen@kyt.fi


Jy KY väss TY eu -ha du nk n 4 Ole He yh seu tko dis 1 d 7 u pia tys lla? –29 nt ry: O v yö u n ttö letko otia Kii s? mä nn t y kyn os ksi ötö Asu t ? n t tko mu nyks aako ai ide en saa Jyvä sin n n yrit ua tat sky Jos uo täjy ma jää län rte ys tal dä mu vast a n y ka hde n toi kaan asit nss k mi a? ssä nta KYT yllä, Y nii an nt ! n ule

4H-Luotsaamo Koordinaatteja kohti työ- ja opiskeluelämää 4H-Luotsaamo on nuorien työttömien työnhakijoiden työllistymistä ja kouluttautumista edistävä valmennus-, ohjaus-, ja neuvontapalveluita tarjoava asiantuntijayhteisö. 4H-Luotsaamon monipuolisia kurssi- ja valmennuskokonaisuuksia hyödyntämällä nuorella on mahdollisuus kehittää omia työnhakutaitojaan. Hanke auttaa nuoria löytämään oman koulutus- tai työllisyyspolkunsa sekä luomaan kontakteja työnantajaiin.

Hankkeemme tarjoaa sinulle: Tukea ja ohjausta työelämä- ja yrittäjyysvalmiuksien kehittämiseen. Valmennuspolun työosuuskuntatoimintaan tukea työosuuskunnan perustamiseen. Ohjausta sopivimman yrittäjyyden pariin tai oppisopimuskoulutukseen ja -koulutuksessa. Työelämäkontakteja!

4H-Luotsaamo toimii osaltaan työnantajien ja nuorien kohtaamispaikkana, mahdollisuuksien tarjoajana sekä nuorisotyöttömyyden ennaltaehkäisijänä. Hanke avustaa myös työnantajia nuorten tukityöllistämiseen liittyvissä kysymyksissä. http://jyvaskyla.4h.fi/hankkeet/luotsaamo-hanke/ https://www.facebook.com/luotsaamo Nuoria ja työnantajia varten ! Janne Teppo, hankekoordinaattori puh. 045 135 7684 janne.teppo@jyvasseudun4h.fi

Anu Hätinen puh. 044 416 2459 anu.hatinen@jyvasseudun4h.fi

13


Palkkatuki.fi-sivusto työnhakijan tueksi Palkkatuki.fi-sivusto on tarkoitettu keskisuomalaisten yhdistysten tarjoamien työpaikkojen, työkokeilu-, oppisopimus- ja vapaaehtoispaikkojen välittämiseen. Lisäksi sivustolle on koottu tärkeää tietoa ja linkkejä työttömyyteen ja työllistymiseen liittyen: mm. taloudelliset tuet työnhakijalle ja työnantajalle, vaihtoehtoja työllistymiseen ja kouluttautumiseen sekä ohjeita työnhakuun. Sivustolta pääset selaamaan avoinna olevia työpaikkoja. Sopivan paikan löydyttyä, ole ensin yhteydessä TE-toimistoon ja tarkista tukimahdollisuus, jonka työnantaja voi saada palkatessaan sinut. TE-toimisto tarvitsee työnantajan nimen ja yhteystiedot. Palkkatuki on varma vasta, kun TE-toimisto on tehnyt siitä kirjallisen päätöksen työnantajalle. Keski-Suomen TE-toimistossa palkkatukea myönnetään vain: •

300 päivää työmarkkinatukea työttömyyden perusteella saaneille työnhakijoille, joilla on puutteita osaamisessa (koskee kaikkia työnantajia).

Työtön työnhakija! Kun olet saanut 300 päivää työmarkkinatukea (työttömyyden perusteella), voit saada palkkatukea työllistymisesi tueksi. Tuen saaminen riippuu taustastasi ja osaamisen vajeesta suhteessa avoimena olevaan tehtävään. TE-toimisto arvioi, kuinka hyvin palkkatuettu työ parantaa ammatillista osaamistasi ja avoimille työmarkkinoille työllistymistäsi. Palkkatukikortista on apua, kun olet yhteydessä TE-toimistoon ja selvität mahdollisuuttasi saada palkkatukea työhön tai oppisopimuskoulutukseen. Täytä korttiin TE-toimistosta saamasi tiedot, tukiprosentti ja tukijakson pituus. Korttiin voit merkitä myös työkokeilun ja sen keston. Työnantaja hakee palkkatukea TE-toimistosta ja työsuhde voi alkaa vasta sen jälkeen, kun työnantaja on saanut tuesta päätöksen! Vapaaehtoistoiminta Jos sinulla on vapaa-aikaa ja haluat tekemistä, voit osallistua vapaaehtoistoimintaan sinulle sopivana aikana. Katso lisää tietoa Vaparin (Jyväskylän kaupungin vapaaehtoistoiminnan palvelut) vapaaehtoistoiminnan paikoista: http://www.jyvaskyla.fi/vapari Palkkatuki.fi -sivuston on kehittänyt ja toteuttanut VälittäjäPlus-hanke (2011-2013), jota hallinnoi Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry ja sitä rahoitti ESR-sosiaalirahasto, ELY-keskus ja Keski-Suomen Kunnat. Vuoden 2014 alusta ylläpidosta on vastannut Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki ry. Lähde: www.palkkatuki.fi

14


Jusa Vesterinen, 34, ruokapalvelutyöntekijä on kotoisin Varkaudesta, Savon puolesta. Hän ehti asumaan siellä 30 vuotta ennen muuttoaan Jyväskylään. Varkaudessa työllistymismahdollisuudet olivat heikot, joten kypsyteltyään ajatusta jonkin aikaa hän päätti muuttaa Jyväskylään. Nyt hän on asunut täällä nelisen vuotta. Jyväskylään hän päätyi, koska täällä asuu myös hänen ystäviään armeija-ajoilta ja täältä on kohtuullisen lyhyt matka kotiseudulle. Ystäviltään hän sai myös tietoa mistä kannattaisi kysellä asuntoa, joka löytyikin helposti JVA:n kautta. 9. luokan lopulla hän haki useammallekin alalle, mm. lähihoitajan ja parturikampaajan koulutusohjelmiin, mutta pääsi sitten kuitenkin hotelli- ja ravintola-alan koulutusohjelmaan. Pari vuotta sitten hän löysi Jyvässeudun työllistämisyhdistyksen työvoiman palvelukeskus TYP:in kautta. Siitä lähtien hän on työskennellyt Jokikievarissa ruokapalvelutyöntekijänä, ensin 1,5 vuotta kuntouttavassa työtoiminnassa, sen jälkeen palkkatuetussa työssä. Hän on viihtynyt keittiötöissä mukavasti, vaikka välillä onkin ollut kiireistä.

JST ry työllistää Yhdistys työllistää jyväskyläläisiä palkkatukeen oikeutettuja työttömiä työnhakijoita 6-12 kuukaudeksi Jokikievarissa, yhdistyksen toimistossa ja kädentaitopajalla. Ilmoittelemme avoimista työpaikoista yhdistyksen omilla www-sivuilla, facebookissa ja palkkatuki.fi -sivuilla, mutta etukäteenkin kannattaa kysellä jos jokin tehtävä kiinnostaa. Työllistyminen on mahdollista TE-toimiston sekä Työvoiman palvelukeskuksen (TYP) kautta. Työttömät työnhakijat voivat myös ottaa suoraan yhteyttä työhönottajaan: Tuija Öystilä 050 329 0870 tuija.oystila@jstry.fi Työllistäminen tapahtuu nykyisellään osana Säpäkkä-hanketta (2013 - 2015) jossa etsitään mahdollisuuksia työllistyä avoimille työmarkkinoille ja jossa voi kehittää osaamistaan erilaisten lyhytkoulutusten ja -kurssien kautta. Palkkatuella työllistämisen lisäksi yhdistys tarjoaa mahdollisuuden työkokeiluun ja kuntouttavaan työtoimintaan. Työkokeilussa tai kuntouttavassa työtoiminnassa oleva ei ole työsuhteessa vaan hän saa työttömyysetuutta (ansio- tai peruspäivärahaa tai työmarkkinatukea). Sen lisäksi hänelle maksetaan kulukorvausta 9e/pv.

15


Omille jaloille -toiminta on vapaaehtoistoimintaa, joka auttaa vaikeissa elämäntilanteissa olevia heidän talous- ja velkaongelmissaan.

OMILLE JALOILLE -TOIMINTA: Tukea talous- ja velkaongelmissa Talouden hallintaan ja velkaantumiseen liittyvät ongelmat voivat kasaantua. Ongelmat raha-asioiden hoidossa aiheuttavat taloudellisten vaikeuksien lisäksi usein myös muita ongelmia: esim. fyysiseen hyvinvointiin, mielenterveyteen ja/ tai sosiaalisiin suhteisiin liittyvät ongelmat. Taloustilanteen selkiinnyttäminen voi olla pitkä prosessi, jonka aikana omat voimavarat sekä luottamus tulevaisuuteen ja ongelmien helpottumiseen joutuvat koetukselle.

Mitä Omille jaloille -toiminta on? Omille jaloille -toiminta on matalan kynnyksen vapaaehtoistoimintaa, joka auttaa ja antaa tukea talous- ja velkaongelmissa. Omille jaloille -tukihenkilöt eivät ole ammattityöntekijöitä, vaan tavallisen ihmisen taidoin työskenteleviä maallikoita. Osalla heistä on oma kokemus ylivelkaantumisesta ja siitä selviytymisestä. Takuu-Säätiön Omille jaloille -toiminnassa tukihenkilöt ovat saaneet talous- ja velkaongelmia käsittelevän koulutuksen, jonka jälkeen he toimivat omissa yhdistyksissään. Tukihenkilöitä toimii mm. A-Kiltojen Liiton, Kriminaalihuollon tukisäätiön, Mielenterveyden Keskusliiton ja Suomen Mielenterveysseuran paikallisyhdistyksissä. On tärkeää että tukihenkilöillä on taustayhdistys, josta he saavat saa apua ja tukea vaativaan vapaaehtoistyöhön. Tukihenkilön puoleen kääntyminen ei edellytä mainittujen järjestöjen jäsenyyttä, vaan tukea voi hakea kuka tahansa. Omille jaloille -toiminta on tuettavalle maksutonta. Omille jaloille -toiminnassa mukana oleville paikkakunnille on perustettu taloustietopisteitä, joissa on tarjolla esitteitä, velkojen selvittelylomakkeita, auttavien tahojen yhteystietoja sekä hankkeen laatima taloustietokansio. Joissakin taloustietopisteissä on tietokone ja nettiyhteys. Osassa taloustietopisteitä on myös tukihenkilöiden toteuttamaa päivystystoimintaa. Omille jaloille -toiminta kouluttaa kumppanuusjärjestöjen ammattihenkilökuntaa tiedostamaan talous- ja velkaongelmaa sekä ohjaamaan tuen tarvitsijoita auttamisjärjestelmien piiriin.

16


Lisäksi toiminnassa tuotetaan talous- ja velka-asioihin liittyvää materiaalia, mm. sähköinen Talouspäiväkirja, jonka avulla voi pitää kirjaa ja suunnitella omaa talouttaan (http://www.takuusaatio.fi/omille-jaloille/talouspaivakirja/ ) .

Millainen on Omille jaloille - tukihenkilö? Omille jaloille -tukihenkilö on vapaaehtoinen oman velkakokemuksen omaava tai muuten talous- ja velka-asioista kiinnostunut, luotettava henkilö. Tukihenkilöt on koulutettu toimintaan ja he ovat antaneet toimintaansa koskevan kirjallisen vaitiolositoumuksen. Omille jaloille -koulutuksessa käsitellään vapaaehtoistoiminnan työtapoja sekä perehdytään talouden hallintaan ja velka-asioiden selvittelyyn. Peruskoulutuksen lisäksi tukihenkilöille järjestetään vuosittain työnohjauksellista päivityskoulutusta. Toiminnassa pyritään siihen, että samalla paikkakunnalla olisi useampia tukihenkilöitä, jotka verkottuvat keskenään. Heidän taustatukenaan on paikallisyhdistys, joka on ottanut Omille jaloille -toiminnan yhdeksi toimintamuodokseen. Tukihenkilönä toimiminen tai tuettavaksi hakeutuminen ei edellytä taustayhteisöön kuulumista. Tukihenkilö ei tee tuettavan puolesta asioita eikä työskentele tuettavan antaman valtakirjan turvin. Tukihenkilö on asioihin perehtynyt maallikko, joka tarvittaessa ohjaa tuettavan ammattityöntekijöiden, esim. kuntien talous- ja velkaneuvojien luo.

Toiminta on tuettavalle maksutonta Omille jaloille -toiminta on tuettavalle maksutonta, eikä tukihenkilö saa siitä korvausta. Jotkut yhdistykset saattavat korvata tukihenkilölle matka- ja puhelinkuluja. Molemmat osapuolet huolehtivat omista kuluistaan vaikkapa kahvilassa tavattaessa. Omille jaloille -toiminta keskittyy talous- ja velka-asioihin, mutta niitä käsiteltäessä nousee usein esiin muitakin ongelmia. Tukihenkilö osaa näissä tilanteissa ohjata tuettavan tarvittaessa eteenpäin.

Löydä itsellesi tukihenkilö Omille jaloille -toiminnassa koulutetut tukihenkilöt toimivat paikkakunnillaan useimmiten yhteistyössä A-Kiltojen Liiton (AKL), Kriminaalihuollon tukisäätiön (KRITS) ja KRIS, Mielenterveyden Keskusliiton (MTKL) ja Suomen Mielenterveysseuran (SMS) kanssa. Yhteistyötä tehdään myös seurakuntien kanssa.

17


Voit ottaa yhteyttä kehen tahansa paikkakuntasi tukihenkilöön - sinun ei tarvitse olla tukihenkilön taustayhteisön jäsen. Osan tukihenkilöistä tavoitat suoraan puhelimella ilmoitettuina aikoina, osan Omille jaloille toiminnan työntekijän kautta, ja joillekin on sähköpostiyhteys. Tukihenkilöt, Jyväskylä • Pirjo Vääränen (AKL) p. 050 514 6715, arkisin pirjo.vaaranen@nic.fi

•Mia Valkeinen p. 046 597 5953 valkeinenmia@gmail.com

•Pekka Lepikko (Jyväskylän katulähetys) p. 040 703 7911, arkisin klo 8-16 pekka.lepikko@jklkl.fi

•Tuija Öystilä (JST ry) p.046 598 5410 arkisin klo 17-20 oystila.tuija@gmail.com

Velkalinja - ensiapua talouskriisiin Kysy neuvoa ja keskustele meidän kanssamme rahahuolistasi. Vastaamme kysymyksiisi ja ohjaamme sinua eteenpäin saamaan apua ja löytämään ratkaisuja. Voit soittaa kaikkialta Suomesta maksutta ja keskustella nimettömänä. Voit puhua omista tai läheisen rahahuolista. Vaikeudet voivat olla pieniä tai suuria.

Hae apua Apua kannattaa hakea heti, kun tuntuu siltä että raha-asiat eivät ole kohdallaan etkä selviydy niistä omin neuvoin. Viereisestä kuvasta löydät vinkkejä paikoista, mistä voit hakea apua ja saada neuvoja velkaongelmien ratkaisemiseksi. Lähde: www.takuu-saatio.fi

Keski-Suomen talous- ja velkaneuvonta Neuvomme yksityistalouksia erilaisissa talouteen ja velkaantumiseen liittyvissä ongelmissa. Neuvoa voidaan antaa myös toiminimiyrittäjien yritysveloissa. Maksuton palvelumme on tarkoitettu toiminta-alueemme piirissä asuville kuntalaisille. Neuvonta ja ajanvaraus päivystysaikana ti-to klo 12-14. Puhelinnumero (014) 266 0000. Toimipisteemme sijaitsee osoitteessa Ailakinkatu 17, 40100 Jyväskylä, 1. kerros

18

Omille jaloille -toiminta on vaihtanut nimeä! -Talous- ja velkaosaajaVapaaehtoiset tukihenkilöt löydät osoitteesta: www.takuu-saatio.fi/ palvelumme/vapaaehtoiset


TYÖTTÖMILLE ILMAINEN TERVEYSTARKASTUS Tiesitkö, että sinulla on mahdollisuus hakeutua oman asuinalueesi terveysasemalle sairaanhoitajan vastaanotolle maksuttomaan terveystarkastukseen? Työttömäksi jääneillä tai toistuvasti lyhytaikaisissa työsuhteissa olevilla on mahdollista hakeutua terveystarkastukseen omalle terveysasemalle silloin, kun arvelee terveydellisten seikkojen olevan työllistymisen tai uudelleenkouluttautumisen esteenä tai oma terveydentila muutoin askarruttaa. Sairaanhoitajan vastaanotolla tehtävä tarkastus antaa tietoa tämänhetkisestä terveydentilasta. Terveystarkastukseen kuuluu verikokeiden lisäksi esitäytettävä kyselylomake, jonka avulla vastaanotolla pureudutaan mieltä askarruttaviin asioihin ja autetaan ennaltaehkäisemään terveysriskejä. Hoitaja voi tarvittaessa antaa muutaman käytännönläheisen vinkin mahdollisen terveyteen liittyvän ongelman hoitamiseen. Vastaanotolla annetaan kirjallinen terveystarkastuspalaute ja terveydentilan hoitamiseksi tehty jatkosuunnitelma.

OTA ROHKEASTI YHTEYTTÄ JA SOVI TARKASTUSAIKASI JO TÄNÄÄN!

19


Jyvässeudun työllistämisyhdistys - JST ry:n hallitus 2015 Kari Otollinen, puheenjohtaja Tulin mukaan yhdistyksen toimintaan työnhakuryhmien kautta vuonna 2006. Silloin työnhakuryhmää toteutettiin teatterin keinoin ja toimin itse ryhmän vetäjänä. Hallituksessa olen ollut mukana vuodesta 2010 ja puheenjohtajana keväästä 2014. Luonteeltani olen sosiaalinen, idearikas ja positiivinen. Koulutuksen olen saanut ravintola-alalta ja töitä tehnyt baarimestarina. Vapaa-ajan harrastukseni on teatteri. Omakohtaista kokemusta työttömyydestä minulla on konkurssikokemuksen ja pätkätöiden kautta. Tulevaisuudelta toivon, että voisin olla jonkinlaisissa töissä aina eläkeikään 65-vuotiaaksi saakka. Sami Kuparinen, varapuheenjohtaja Aloitin uutena hallituksen jäsenenä 26.3.2015 pidetyn vuosikokouksen jälkeen. Olen 40-vuotias ja kotoisin Jyväskylästä. Koulutukseltani olen kokki ja työkokemusta minulla on kokin, tarjoilijan sekä baarimikon tehtävistä. Harrastan musiikkia kaikissa muodoissa eli soitan ja kuuntelen. Myös liikunta kuuluu jokapäiväiseen arkeeni. Tällä hetkellä työskentelen Jokikievarissa ruokapalveluvastaavana. Samalla opiskelen oppisopimuksella dieettikokin erikoisammattitutkintoa, josta valmistun elokuussa 2015. Odotan uusia haasteita ja kokemuksia hallituksessa. Mirva Korhonen Tulin vuonna 2011 töihin yhdistyksen toimistoon määräaikaisena ja sillä tiellä olen vieläkin. Toimistotyöjakson jälkeen olen tehnyt yhdistyksessä tarvittaessa vapaaehtoistyötä harrasteohjaajana. Tällä hetkellä olen työkokeilussa Sirpakka-hankkeessa, hankeassistentin tehtävissä. Yhdistyksen hallituksessa olen ollut mukana vuodesta 2014. Koulutukseltani olen yo-merkonomi ja ammatiltani toimistosihteeri. Vapaa-ajallani luen, ratkon piilosanoja sekä käyn kuntosalilla ja uimassa. Seuraan myös usein telkkarista hyviä dekkarisarjoja. Luonteeltani olen positiivinen ja huumorintajuinen. Toivon kaikille ensisijaisesti terveyttä ja tietenkin toimeentuloa. Hallitustyön koen tärkeänä keinona vaikuttaa työttömän arkeen osaltani.

20


Jyrki Nieminen Olen reilu viisikymppinen jyväskyläläinen. Minut valittiin JST ry:n hallitukseen keväällä 2014, yhdistyksen jäsen olen ollut vuodesta 2006 lähtien. Yhdistyksen toimintaan sain ensikosketuksen v. 2006, jolloin tein erääseen kurssiin liittyvän työharjoittelun Kumppanuustalon taloustoimistossa. Kyseisen kurssin jälkeen minut palkattiin määräajaksi yhdistyksen palvelukseen. Vuosien saatossa olen tehnyt erilaisia taloushallintoon liittyviä töitä niin yksityisellä kuin julkisellakin sektorilla. Monien vaiheiden jälkeen sain jälleen töitä yhdistyksen taloustoimistosta vuosina 2011-2012. Tällä hetkellä olen työssä Jokikievarissa assistenttina. Tätä ennen olin noin puolitoista vuotta työttömänä, joten työttömän arki tämän hetken Suomessa on minulle tuttua. Yhdistyksen hallituksen jäsenenä pyrin omalta osaltani vaikuttamaan työttömien elämän laadun parantamiseen. Sari Pentti Tulin 26.3.2015 valituksi uutena jäsenenä JST ry:n hallitukseen. Luonteeltani olen rauhallinen, kärsivällinen ja tunnollinen tekijä. Näitä ominaisuuksia olen tarvinnut toimiessani yhdistyksessä monikulttuurisuusohjaajana. Koulutukseltani olen yhteisöpedagogi ja artesaani. Humak:ista valmistumisen jälkeen oli yllättävän vaikea löytää koulutusta vastaavaa työtä Jyväskylästä. Tein osa-aikaisesti avustajahommia ja kävin kädentaitojenohjaajan lisäkoulutuksen. Tämän jälkeen päädyin Kelan päivärahalle ja sain palkkatukeen oikeuttavan Duunikortin. Kaverini kautta kuulin tästä nykyisestä työstäni ja niin tulin mukaan yhdistyksen toimintaan. Vapaa-aikani kuluu kuntoliikkuessa, käsitöiden parissa, lukien sekä tapahtumissa ja kulttuuririennoissa. Olen aiemminkin harrastanut vapaaehtoistoimintaa. Se on antanut elämälle sisältöä silloin kun ei ollut arkisin tarvetta muualle mennä. Työni JST ry:ssä päättyy nyt keväällä. Toivon, että tuleva lomani ei veny liian pitkäksi.

21


Sakari Rautiainen Liityin yhdistyksen jäseneksi vuonna 2014 tiedottajan pestini aikana ja olen nyt toista vuotta sen hallituksessa. Koulutukseltani olen kasvatustieteiden maisteri. Olen työskennellyt sosiaalityössä, tehnyt tutkimusta, opettanut, toiminut suunnittelijana ja viimeksi tiedottajana. Harrastuksista musiikki on kulkenut mukana pisimpään. Työttömien yhdistyksellä on vähintäänkin kaksoisrooli. Se on toisaalta työttömien edunvalvontakanava ja toisaalta se toimii yhä enemmän myös työnantajana. 2014 vuosikokouksessa hyväksytty nimenmuutoskin korostaa yhdistyksen työllistämistoimintaa – Jyvässeudun työllistämisyhdistys JST ry. Marika Ristonmaa Aloitin 2015 -vuosikokouksen myötä uutena jäsenenä hallituksessa. Olen parhaillaan työkokeilussa Jokikievarin toimistossa. Yhdistyksen toimintaan tulin mukaan juuri työkokeilun kautta. Olen 33-vuotias syntyperäinen jyväskyläläinen ja harrastuksiini kuuluu koiran kanssa ulkoilu, elokuvat ja ruoanlaitto. Minulla on kaupallinen koulutustausta ja kokemusta toimistotehtävistä. Tulevaisuudelta toivon terveyttä ja hyvinvointia itselleni ja läheisilleni, sekä nykyisen taloustilanteen paranemista Suomessa niin, että työtä riittäisi tasapuolisesti kaikille sitä haluaville. Yhdistyksen kannalta toivon, että lainsäädäntöä kehitettäisiin siihen suuntaan, että se tukisi yhdistyksen arvokasta työtä sen sijaan, että se asettaa turhia rajoitteita työllistämiselle. Yhdistyksen hallituksessa tavoitteenani on tuoda uutena jäsenenä uusia näkökulmia esille. Haluaisin kannustaa kaikkia yhdistyksen nykyisiä jäseniä osallistumaan aktiivisemmin yhdistyksen toimintaan ja kehittää yhdistyksen jäsenviestintää.

22

Vasemmalta: Sakari Rautiainen, Kari Otollinen, Sami Kuparinen, Jyrki Nieminen, Mirva Korhonen, Päivi Salkojärvi, Aini Ryyti, Sari Pentti ja Marika Ristonmaa.


Aini Ryyti Olen v. 2015 hallituksen uusi jäsen. Yhdistyksen toimintaan tulin syksyllä 2014, kun aloitin työt kädentaitojenohjaajana. Koulutukseltani olen ateljeeompelija ja käsi- ja taideteollisuusalan mallineuloja, lisäksi olen käynyt talouskoulun sekä markkinoinnin perustutkinnon. Aikuisena opiskelin vielä sosiaaliohjaajaksi. Olen toiminut käsityön opettajana, ohjaajana ja tuotesuunnittelijana urheiluvälinetehtaassa. Sosiaalialan töitä olen tehnyt mm. vanhainkodilla, lasten leikkipuistossa ja nuorten erityispalveluiden ja sovittelun ohjaajana. Nyt JST ry:llä olen jälleen käsityöalan töissä. Luonteeltani olen hyvin tavallinen, helposti lähestyttävä ja auttamishaluinen. Harrastuksenani ovat käsityöt ja puutarhan hoito. Työttömyyttä olen elänyt monella tavalla: työnhakijana, työkokeilussa, ammatillisessa kuntoutuksessa, tukityössä. Nyt olen osatyökykyisenä osa-aikaisessa palkkatukityössä. Olen nykyiseen työhöni erittäin tyytyväinen. Toiveenani tulevaisuudessa olisi vielä saada työtä, koska aiemmat työt eivät ole juuri eläkettä kerryttäneet. Hallituksessa haluan antaa yhdistyksen käyttöön sen osaamisen, minkä olen koulutuksella ja kokemuksella kerännyt. Päivi Salkojärvi Aloitin uutena jäsenenä 26.3.2015 valitussa hallituksessa. Alun perin tulin mukaan JST ry:n toimintaan työharjoittelun kautta 2000-luvun lopulla. Olen ollut yhdistyksessä myös työntekijänä, ompelunohjaajan tehtävissä. Hallituksen jäsenenä olin aiemmin kaksi kautta, vuodet 2010 – 2013. Koulutukseltani olen ompelija, jota työtä olen tehnyt yhteensä 8 vuotta. 1990-luvun laman myötä menetin työpaikkani konkurssissa, jonka jälkeen seurasi työttömyyttä, ammattikursseja ja lyhytaikaisia työsuhteita. Tämän jälkeen olin 10 vuotta kotiäitinä ennen JST ry:lle tuloa. Harrastan lukemista ja teatteria - katsojana ja vähän talkoolaisenakin. Kaikenlainen luonnossa puuhasteleminen on minulle tärkeää ja olen erittäin eläinrakas. Mielestäni olen empaattinen ja tulen toimeen kaikenlaisten ihmisten kanssa. Tällä hetkellä minua huolestuttaa koko ajan kasvava työttömyys ja työllistämismäärärahojen evääminen kolmannelta sektorilta. Vapailta markkinoilta ei yksinkertaisesti töitä riitä kaikille. Itse olen tippumassa liiton päiviltä Kelan tuelle, joten omakohtaista kokemusta työttömyydestä piisaa. 23


KULTTUURILUOTSIT Taide-elämykset ja kulttuuriharrastukset tuovat hyvinvointia ihmisille. Jos et ole koskaan käynyt vaikkapa museossa, voit pyytää Kulttuuriluotsin kaveriksi. Kulttuuriluotsin kanssa voit lähteä kaksin tai pienessä ryhmässä museoon, teatteriin ja konserttiin, elokuvaesitykseen tai vaikkapa tanssitapahtumaan. Kulttuuriluotsien palvelut perustuvat vapaaehtoisuuteen. Luotsin kanssa pääset museoihin ilmaiseksi, muihin luotsauskohteisiin saat pääsymaksun alennettuun hintaan. Yli 10 hengen ryhmät saavat pääsymaksuista ryhmäalennuksen. Matkat pitää maksaa itse. Vapaaehtoistoiminnalla voidaan kohentaa myös ikääntyneiden, laitoksissa asuvien ja muiden erityistä tukea tarvitsevien henkilöiden elämänlaatua. KEILLE TOIMINTA ON TARKOITETTU? Kulttuuriluotsitoiminta on tarkoitettu aivan kaikille, myös sinulle. Jos et tiedä, mitä kaupungissasi on tarjolla tai et vain saa yksin lähdetyksi, kokeile kulttuuria kaverin kanssa. Kulttuuriluotseja kavereiksi tapahtumiin voivat kysyä yksityiset ihmiset, päiväkeskukset, laitokset, järjestötsekä erilaiset museokäynneissä tukea tarvitsevat ryhmät. KEITÄ OVAT KULTTUURILUOTSIT? Kulttuuriluotsit ovat Jyväskylän museoiden kouluttamia vapaaehtoisia kulttuuritarjontaan perehtyneitä vertaisohjaajia, mm. opiskelijoita, vapaaehtoisia senioreita, erityisryhmien ja järjestöjen edustajia, kulttuuri-, sosiaali- ja terveysalan ammattilaisia, palvelutalojen ja asukasyhdistysten toimijoita sekä Vaparin ystävätoiminnassa mukana olevia ystäviä. Kulttuuriluotsit eivät ole varsinaisesti oppaita, vaan he ovat vapaaehtoisia maallikoita, joita koskevat vapaaehtoistoiminnan periaatteet. MIHIN KULTTUURILUOTSIN KANSSA VOIT MENNÄ? Kulttuuriluotsit ovat tutustuneet eri kulttuurikohteisiin. Alla olevien paikkojen lisäksi voi kulttuuriluotsia kysyä muihinkin kohteisiin tai tapahtumiin ja esityksiin. Taidelajeihin erikoistuneet tanssiluotsit ja elokuvaluotsit ovat myös käytettävissä. Luotsauskohteet: Suomen käsityön museo, Jyväskylän taidemuseo, Keski-Suomen museo, Alvar Aalto – museo, Keski-Suomen luontomuseo, Keski-Suomen ilmailumuseo, Jyväskylä Sinfonia, Jyväskylän kaupunginteatteri, Jyväskylän kaupunginkirjasto, Galleria Becker, Kuokkalan kartano Kulttuuriluotseja välittää kulttuuriluotsikoordinaattori Hanne Laitinen hannemari.laitinen@jkl.fi puh. 050 338 1114

24

www.kulttuuriluotsit.fi


TARINATUPA Mikä Tarinatupa on? Tarinatupa on yhteenkuuluvuutta, elämänkokemuksen jakamista, kohtaamisia sekä mukana olemista. Ääneen puhumista työttömyyden ongelmista, ongelmanratkaisua, uusia näkökulmia ja onnistumisen tunteita. Erilaisuuden ymmärtämistä ja kunnioittamista, kaikki erilaisia - kaikki samanarvoisia. Tarinatupa on päättymätön tarina ilman draaman kaarta, elämä on - ottaa ja antaa. Mukavaa rupattelua kahvikupposten äärellä, kaikki ovat lämpimästi tervetulleita! Olemme myös mukana ajankohtaisissa kulttuuritapahtumissa ja teemme yhteistyötä SIRPAKKA-hankkeen kanssa. Kokoonnumme torstaisin kello 11 osoitteessa Matarankatu 4, kokoushuone Kanerva. Ryhmän vetäjinä toimivat Anja ja Otto Lisätietoa JST ry:n www-sivuilta

25


JOKIKIEVARIN Joulun ja uudenvuoden aukioloajat Ke 23.12.15

08:00 – 16:00

To 24.12.15 Pe 25.12.15 La 26.12.15 Su 27.12.15

kiinni kiinni kiinni kiinni

Ma 28.12.15 Ti 29.12.15 Ke 30.12.15 To 31.12.15

08:00 – 18:00 08:00 – 18:00 08:00 – 18:00 08:00 – 16:00

Pe 01.01.16 La 02.01.16 Su 03.01.16 Ma 04.01.16 Ti 05.01.16 Ke 06.01.16 26

kiinni kiinni kiinni 08:00 – 18:00 08:00 – 16:00 kiinni

jouluaaton aatto

uudenvuoden aatto

uudenvuodenpäivä

loppiaisaatto loppiainen


JOULUPUUROPÄIVÄ Torstai 10.12.2015 klo 10:30 – 15:30 5,00 €

JOULURUOKAPÄIVÄ Keskiviikko 16.12.2015 klo 10:30 – 15:30 12,00 € varsinaiset jäsenet kannatusjäsenet

Jokikievarin aukioloajat Aamiainen Lounas

5,50 € 8,50 €

ma – pe 08:00 – 18:00 ma – pe 08:00 – 10:00 ma – pe 10:30 – 15:30

Lounasajan jälkeen tarjolla suolaista ja makeaa pikkupurtavaa sekä kuumia ja kylmiä juomia klo 18:00 saakka.


Keskisuomalaiset yritykset lahjoittivat JYP-kotipelilippuja hyväntekeväisyyteen

Myötätuulikampanjalla kiekkoelämyksiä työttömyysarkeen NÄIN PÄÄSET MUKAAN ARVONTAAN: 1. SÄHKÖPOSTIVIESTI - lähetä viesti osoitteeseen jypkotipeli@jstry.fi - viestistä tulee ilmetä nimesi - mahdollisen perheesi koko (eli peliin mukaan lähtevät) - sp-osoiteesi - puhelinnumero 2. SOITTAMALLA YHDISTYKSEN TOIMISTOON - numeroon 040 821 1987 arkisin kello 9:00 -15:00 - ilmoittamalla nimesi - mahdollisen perheesi koko (eli peliin mukaan lähtevät) - puhelinnumero 3. ILMOITTAUTUMALLA JST RY:N TOIMISTOLLA - arkisin kello 9:00 - 15:00 - Matarankatu 4, 3. kerros, huone numero 330 - Matarankatu 6, Jokikievarin aula - ilmoittamalla nimesi - mahdollisen perheesi koko (eli peliin mukaan lähtevät) - puhelinnumero Liput arvotaan kaksi vuorokautta ennen kulloistakin kotipeliä (vähintään 17 lippua/ottelu). Lipun saanti edellyttää ilmoittautujan työttömyyttä ja kerta ilmoittautuminen riittää, voit voittaa lippuja koko liigakauden ajan. Liput voittaneille ilmoitetaan henkilökohtaisesti.

Lisätietoja: Eija Tuohimaa 040 595 6504 #myötätuuli JSTry JYPliiga


Jst-viesti 2/2015