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FILIADO À

CUT Boletim Informativo do Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações do Estado de Goiás Fone: (62) 3227-7900

e-mail: sinttelgoto@uol.com.br site: www.sinttelgoto.org.br

Nº 08/11 DATA: 13/04/2011

EM PRIMEIRA REUNIÃO, EMPRESAS OFERECEM INFLAÇÃO SINTTEL-GO discutiu a CCT 2011 com o Sinduscon, mas ainda não houve acordo

O SINTTEL-GO reuniu-se com o Sinduscon (sindicato patronal) nesta terça-feira, dia 12, para negociar o Termo Aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2011. Nessa primeira reunião foi oferecido reajuste com base no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC - o índice da inflação). No entanto, o SINTTEL está empenhado em conquistar um acordo mais vantajoso para a categoria. E como não existiu consenso em itens importantes para os trabalhadores em telecomunicações, não houve acordo. Os representantes do Sinduscon se compro-

Proposta do Sinduscon Salários: reajuste correspondente ao INPC acumulado nos 12 meses, para todos os salários; Tíquete alimentação: reajuste conforme percentual do INPC; mas a participação do trabalhador permanece a mesma; Aluguel de veículo: reajuste de acordo com INPC; Plano de Saúde: manter a participação dos trabalhadores em 30%; Piso: R$ 554,70

GESTÃO 2009/2013 PARTICIPE! LUTE!

meteram a levar as exigências da categoria às empresas e agendar nova reunião para apresentar uma contraproposta. Diante disso, a proposta das empresas não será levada à assembleia. Mas quando elas tiverem a dignidade de propor algo que, ao menos, contemple necessidades básicas dos trabalhadores, ela será submetida à votação. Veja no quadro abaixo o que foi apresentado pelo Sinduscon e por seu sindicato. E lembre-se que, neste ano, serão negociadas somente as cláusulas econômicas, ou seja, aquelas relacionadas ao reajuste de salário e benefícios.

Contraproposta do SINTTEL Salários: reajuste de 100% do INPC + ganho real de 5%; Tíquete alimentação: passa a ser de R$13,50, mas com percentual de 1% na participação do trabalhador; Aluguel do veículo: reajuste de 100% do INPC + ganho real de 5%; cotação de seguro total e pagamento integral do aluguel nas férias; Plano de Saúde: reduzir a participação do trabalhador para 15%; Piso: R$ 626,75

Jornalista responsável: Aline Cruz MTB 2573/GO

2011-04-13-orelhinha-08-11-primeira-reuniao-sinduscon  

Tíquete alimentação: reajuste conforme percentual do INPC; mas a participação do tra- balhador permanece a mesma; Nº DATA: Jornalista respon...

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