Page 1

Beretning

2012 Lilleskolerne

en sammenslutning af frie grundskoler


Udgivet af: Lilleskolerne - en sammenslutning af frie grundskoler Ny Kongensgade 10, 1. 1472 København K Tlf. 3330 7920 - Fax 7020 2643 www.lilleskolerne.dk - post@lilleskolerne.dk Redaktion og tilrettelæggelse: Bente Haugaard, Jeanette Ebenhardt Veggerby, Peter Højgaard Pedersen (ansvarshavende), og Sebastian Feirup Redaktionen er afsluttet den 11. marts 2012 Design og layout: Anne Yoon Fomsgaard Nielsen Foto: Jakob Carlsen, Carsten Ingemann Oplag: 2.100 eksemplarer Marts 2012 ISSN 1604-5157 Tryk: Als Offset


1) Albertslund Lille Skole 1967, bh.-9., elever 211 Herstedøster Skolevej 28, 2620 Albertslund Tlf.: 43451230, Fax: 43451260 info@albertslundlilleskole.dk www.albertslundlilleskole.dk Formand: Esben Thygesen Skoleleder: Trine Nielsen 2) Amager Lille Skole 1968, bh.-9., elever 213 Rodosvej 47, 2300 København S Tlf.: 3259 1390, Fax: 3259 1394 info@amagerlilleskole.dk www.amagerlilleskole.dk Formand: Anne Mette V. Petersen Skoleleder: Flemming Allerup 3) Bagsværd Friskole 1957, bh.-9., elever 198 Skovalleen 6, 2880 Bagsværd Tlf.: 4498 4335, Fax: 4498 4634 bagsvaerd.friskole.159018@b-friskole.dk www.bagsvaerdfriskole.dk Formand: Karsten Nysom Skoleleder: Lis Majken Wulff 4) Ballerup Ny Skole 1973, bh.-10., elever 132 Tvendagervej 4, 2750 Ballerup Tlf.: 4465 6795, Fax: 4465 6715 ballerupnyskole@gmail.dk www.ballerupnyskole.dk Formand: Morten Engedal Sørensen Skoleleder: Anne E. Knudsen 5) Bregninge Bjergsted Friskole 2004, bh.-9., elever 75 Bregningevej 25, 4450 Jyderup Tlf.: 5929 1342 trine.stampe3@skolekom.dk www.bbfs.dk Formand: Finn Villadsen Skoleleder: Trine Stampe 6) Brovandeskolen 1977, bh.-9., elever 164 Nedre Mosevej 100, 9990 Skagen Tlf.: 9844 4884, Fax: 9844 5884 Brovandeskolen@brovandeskolen.dk www.brovandeskolen.dk Formand: Susanne Højrup Pedersen Skoleleder: Claus Pawelczyk 7) Byens Skole 1971, bh.-9, elever 403 Høffdingsvej 75, 2500 Valby Tlf.: 3616 7746, Fax: 3616 0093 byens@byens-skole.dk www.byens-skole.dk Formand: Morten Svalgaard Nielsen Skoleleder: Henrik Andersen 8) Børnenes Friskole 1983, bh.-9., elever 194 Næringen 98, 8240 Risskov Tlf.: 8610 9545, Fax: 8610 9665 kontoret@boernenesfriskole.dk www.boernenesfriskole.dk Formand: Heidi Nedergaard Jensen Skoleleder: Peter Andresen 9) Børneuniversitetet 1995, bh.-9., elever 232 Valdemarsgade 14, 1665 København V Tlf.: 3325 3405, Fax: 3325 3542

info@borneuni.dk www.borneuni.dk Formand: Crilles Bacher Skoleleder: Gitte Svenning 10) Den dansk-franske Skole 2010, elever 5 Store Kongensgade 36, 1264 København K Tlf.: 41418228 raisonman@gmail.com www.ecolefrancodanoise.dk Formand: Nicolas Guilbert Skoleleder: ?? 11) Den Alternative Skole 1981, 7.-10., elever 114 Rønbjerg Allé 2, 3400 Hillerød Tlf.: 4826 8697, Fax: 4826 8693 das-adm@mail.tele.dk www.das-fgsk.dk Formand: Mette Worre Johansson Skoleleder: Morten S. Pedersen 12) Den Lille Skole 1949, bh.-9., elever 207 Gammelmosevej 228, 2800 Lyngby Tlf.: 4498 3926, Fax: 4498 8982 dls@denlilleskole.dk www.denlilleskole.dk Formand: Stig Tarnow Skoleleder: Simon Møller Petersen 13) Den Lille Skole i København 1968, bh.-6., elever 117 Lindholmsvej 18, 2700 Brønshøj Tlf.: 3860 1616, Fax: 3860 5560 lilleskolen-kbh.101087@lilleskolen-kbh.dk www.lilleskolen-kbh.dk Formand: Sanne Lyck Skoleleder: Laila Iisager Andersen 14) Esrom Kost- og Friskole 1988, bh.-10., elever 35 Esrum Hovedgade 18, 3230 Græsted Tlf.: 4839 0950, Fax: 4839 0957 Lis-m@mail.dk www.esrumkostskole.dk Formand: Helle Knutsson Skoleleder: Lis Møller 15) Falsters Lilleskole 1973, bh.-10., elever 66 Hegnetvej 2, 4800 Nykøbing F Tlf.: 5486 0664, Fax: 5486 0464 falsters.lilleskole@newmail.com www.falsters-lillesk.dk Formand: Rasmus Birch Skoleleder: Karen Kraft 16) Freinetskolen 1976, bh.-9., elever 202 Valby Langgade 117, 2500 Valby Tlf.: 3646 8516, Fax: 3646 8510 freinetadm@mail.tele.dk www.freinetskolen.dk Formand: Pernille Jensen Skoleleder: Michael Christiansen 17) Friskolen Østerlars 1964, bh.-9., elever 127 Nybrovej 42, 3760 Gudhjem Tlf.: 5649 8280, Fax: 5649 8280 friskolen@f-oe.dk www.friskolen-oesterlars.dk Formand: Jacob van Oord Post Skoleleder: Merete Thybring

18) Friskolen i Viborg 1976, bh.-9., elever 179 Kasernevej 21, 8800 Viborg Tlf.: 8662 0042 info@friskolen-viborg.dk www.friskolen-viborg.dk Formand: Mette Lægdsmand Skoleleder: Henrik Andersen 19) Galten Friskole 1972, bh.-9., elever 33 Skjørringvej 25, 8464 Galten Tlf.: 8694 3073, Fax: 8694 3073 gf@galten-friskole.dk www.galten-friskole.dk Formand: Henrik Rasmussen Skoleleder: Anders Terp 20) Gribskov Skole 1967, bh.-7., elever 87 Ny Mårumvej 302, 3200 Helsinge Tlf.: 4879 5343, Fax: 4879 5342 gs@gribskov-skole.dk www.gribskov-skole.dk Formand: Søren Winkler Skoleleder: Malene Falck Bjerrum 21) Gudenåskolen 1976, bh.-9., elever 201 Brunhøjvej 9, 8680 Ry Tlf.: 8689 1759, Fax: 8689 0860 gudenaaskolen@gudenaaskolen.dk www.gudenaaskolen.dk Formand: Christian Asbjørn Jensen Skoleleder: John Eriksen 22) Halsnæs Lilleskole 2000, bh.-7., elever 93 Hågendrupvej 6 Torup, 3390 Hundested Tlf.: 4798 8883 post@halsnaesskolen.dk www.halsnaesskolen.dk Formand: Charlotte Damsted Skoleleder: Jasmin Heide 23) Hareskovens Lilleskole 1965, bh.-7., elever 174 Skovbovænget 124, 2750 Ballerup Tlf.: 4498 8210, Fax: 4498 0053 mail@hareskovens-lilleskole.dk www.hareskovens-lilleskole.dk Formand: Pia Mygind Skoleleder: Lise Bro Rasmussen 24) Haslev Privatskole 1973, bh.-10., elever 298 Bråbyvej 45, 4690 Haslev Tlf.: 5631 2969, Fax: 5631 2966 Post@haslevprivatskole.dk www.haslevprivatskole.dk Formand: Henrik Olsen Skoleleder: Gitte F. Kehl 25) Havregården Lille Kost- og Dagskole 1969, 6.-10., elever 52 Havregårdsvej 24, 3250 Gilleleje Tlf.: 4831 8407, Fax: 4831 9316 info@havregaarden.dk www.havregaarden.dk Formand: Erling Bech Skoleleder: Morten Jørgensen 26) Helsingør Lille Skole 1962, bh.-10., elever 216 Fredericiavej 1, 3000 Helsingør


Tlf.: 4921 0203, Fax: 4926 0249 kontor@lilleskolen.dk www.lilleskolen.dk Formand: Jens Abildgaard-Jensen Skoleleder: Gitte Baaring Hansen 27) Hillerød Lille Skole 1966, bh.-7., elever 142 Brødeskovvej 3, 3400 Hillerød Tlf.: 4826 6586, Fax: 4824 9729 kontoret@hillerod-lilleskole.dk www.hillerod-lilleskole.dk Formand: Christine Mohr Skoleleder: Bent Laub Faaborg 28) Holbæk Lille Skole 1981, bh.-10., elever 305 Stenhusvej 22 A, 4300 Holbæk Tlf.: 5945 0045, Fax: 5945 0041 lilleskole@hls.dk www.hls.dk Formand: Mikael Vester Skoleleder: Calle Nørvig 29) Humlebæk Lille Skole 1967, bh.-9., elever 186 Boserupvej 101, 3050 Humlebæk Tlf.: 4919 1029, Fax: 4919 3072 humlebaek@lilleskoler.dk www.hbls.dk.dk Formand: Bent Bonde Pedersen Skoleleder: Irene Sahlertz 30) Hundige Lille Skole 1968, bh.-10., elever 247 Hundige Bygade 10, 2670 Greve Tlf.: 4397 4300, Fax: 4397 4319 kontor@hundige-ls.dk www.hundige-ls.dk Formand: Lena Miltoft Skoleleder: Hans Chr. Mathiasen 31) Højbo Friskole 1976, bh.-9., elever 160 Kalundborgvej 49, 4591 Føllenslev Tlf.: 5929 1438 hoejbo.301008@hoejbo-friskole.dk www.hoejbo-friskole.dk Formand: Jens Christian Olesen Skoleleder: Jeanne Schou Andersen 32) Hørsholm Lille Skole 1970, bh.-9., elever 170 Højskolevej 11,2960 Rungsted Kyst Tlf.: 4586 2232, Fax: 4586 2219 hlsk@hlsk.dk www.hlsk.dk Formand: Lars Troldahl Skoleleder: Simon Svenstrup 33) Kegnæs Friskole 2003, bh.-9., elever 64 Østerbyvej 11, 6470 Sydals Tlf.: 7440 5294 kontoret@kegnaes-friskole.dk www.kegnaes-friskole.dk Formand: René Parnell Jespersen Skoleleder: Jens Billum 34) Køge Lille Skole 1968, bh.-9., elever 195 Egøjevej 130, 4600 Køge Tlf.: 5665 0504, Fax: 5663 0577 klis@klis.dk www.klis.dk Formand: Tina Vejbæk Skoleleder: Sus Rudiengaard

35) Lilleskolen i Odense 1974, bh-9., elever 212 Blåbærvej 43, 5260 Odense S Tlf.: 6613 2028, Fax: 6617 9699 lilleskolen.odense@teliamail.dk www.lilleskolenodense.dk Formand: Pia Lærke Skoleleder: Inger Kvist 36) Norddjurs Friskole 1982, bh.-9., elever 210 Lergravsvej 4, 8500 Grenå Tlf.: 8630 9565, Fax: 8758 1539 kontoret@norddjurs-friskole.dk www.norddjurs-friskole.dk Formand: Kim Pertou Andersen Skoleleder: Konrad Kriescher 37) Næstved Fri Skole 1998, bh.-10., elever 102 Havrebjergvej 3 Rislev, 4700 Næstved Tlf.: 5570 1054, friskole@hotmail.com www.naestved-fri-skole.dk Formand: Jonas Sprogøe Skoleleder: Tove Hartelius 38) Nørrebro Lille Skole 1975, bh.-9., elever 184 Prinsesse Charlottesgade 34-36, 2200 København N Tlf.: 3535 450 lilleskole@mail.tele.dk www.norrebro-lilleskole.dk Formand: Pernille Sonne Skoleleder: Jacob Hatting 39) Onsbjerg Lille Skole 2003, bh.-7., elever 60 Stadionsvej 4, 8305 Samsø Tlf.: 8659 6979, Fax: info@onsbjerglilleskole.dk www.onsbjerglilleskole.dk Formand: Lise Lotte Malik Skoleleder: Jacob Mohr Nielsen 40) Randers Lille Skole 1970, bh.-9., elever 198 Tøjhushavevej 28, 8900 Randers Tlf.: 8642 2010, Fax: 8641 2131 rls@randerslilleskole.dk www.randerslilleskole.dk Formand: Lisa Hougaard Mikaelsen Skoleleder: Klaus Knudsen Krusell 41) Reventlow Lilleskole 1999, bh.-10., elever 77 Torebyvej 7, 4920 Søllested Tlf.: 54616626, Fax: reventlow_lille.skole@adr.dk www.rls-lolland.dk Formand: Tina Andreasen Skoleleder: Mette Green 42) Ringsted Lille Skole 2012, bh.-6., starter aug. 2012 Næstvedvej 349 B, 4100 Ringsted Tlf.: 4015 0699 info@ringsted-lilleskole.dk www.ringsted-lilleskole.dk Formand: Preben Leonhardt Skoleleder: ?? 43) Roskilde Lille Skole 1964, bh.-10., elever 254 Gundsølillevej 50, 4000 Roskilde

Tlf.: 4678 7238 rls.lilleskole@rls.dk www.rls.dk Formand: Hjørdis Dyrlund Petersen Skoleleder: Søren Erhard Hansen 44) Rudersdal Lilleskole 1987, bh.-9., elever 78 Vejlesøvej 40B, 2840 Holte Tlf.: 4542 5887, Fax: kontor@rudersdal-lilleskole.dk www.rudersdal-lilleskole.dk Formand: Mette Andersen Thorvaldsen Skoleleder: Sven Jakobsen 45) Rynkeby Lilleskole 1976, bh.-9., elever 50 Kirkevej 5, 5350 Rynkeby Tlf.: 6539 1505, Fax: 6539 1505 kontoret@rynkeby-friskole.dk www.rynkeby-lilleskole.dk Formand: Bettina Bjørnskov Knudsen Skoleleder: Anette Hüttel 46) Ryparken Lille Skole 1970, bh.-7., elever 167 Gartnerivej 3, 2100 København Ø Tlf.: 3929 6639 kontor@ryp.dk www.ryparkenskole.dk Formand: Helle Stage Skoleleder: Mette Lisbjerg Jensen 47) Rørvig Friskole 1968, bh.-9., elever 144 Søndervangsvej 43, 4581 Rørvig Tlf.: 5991 8337, Fax: 5991 8882 info@rorvigfriskole.dk www.rorvig-friskole.dk Formand: Franz Reich Jensen Skoleleder: Anne Marie Sandager 48) Sdr. Jernløse Lilleskole 1998, bh.-7., elever 150 Sdr. Jernløsevej 51, 4420 Regstrup Tlf.: 5918 3259 kontor@sj-lilleskole.dk www.sj-lilleskole.dk Formand: Annemette Ellefsen Skoleleder: Tonny Tang Christiansen 49) Sindal Privatskole 1998, bh.-7., elever 44 Tislumvej 4, 9870 Sindal Tlf.: 9623 0030 mlh@sindalprivatskole.dk www.sindalprivatskole.dk Formand: Morten L. Hansen Skoleleder: Ann Haugaard Christiansen 50) Skolen på Slotsvænget 1985, 4.-9., elever 30 Slotsvænget 61, 3480 Fredensborg Tlf.: 4847 6777, Fax: 4847 6779 skolen@slotsvaenget.dk www.slotsvaenget.dk Formand: Lulla Forchhammer Skoleleder: Kasper Nyboe Pavar 51) Skolen.com 2009,bh.-9., elever 36 Homvej 5, 8500 Grenå kontakt@skolen.com www.skolen.com Formand: Karen Krogh Skoleleder: Kristina Holt

52) Sorø Friskole 1998, bh.-7., elever 38 Løvegårdsvej 2, 4180 Sorø Tlf.: 5782 2959 info@soroe-friskole.dk www.soroe-friskole.dk Formand: Bent Jespersen Skoleleder: Helene Tefke Kai 53) Syddjurs Friskole 1980, bh.-9., elever 153 Molsvej 80B, 8410 Rønde Tlf.: 8636 5252 kontoret@syddjursfriskole.dk www.syddjursfriskole.dk Formand: Inge Ulsted Sørensen Skoleleder: Dorte Ruggaard 54) Trekronergade Freinetskole 1979, bh.-9., elever 185 Trekronergade 46, 1., 2500 Valby Tlf.: 3617 3162, Fax: 3646 0278 kontor@trekroner-freinet.dk www.trekroner-freinet.dk Formand: Bitta Nielsen Skoleleder: Henrik Kramer 55) Tybjerg Privatskole 2011, 0.-6., elever 87 Tybjerg Bygade 3 4160 Herlufmagle Tlf.: 5764 2228 info@tybjergprivatskole.dk www.tybjergprivatskole.dk Formand: Cathrine Riegels Gudbergsen Skoleleder: Bente Bøttger 56) Ørestad Friskole 2004, bh.-5., elever 155 Nordre Digevej 6 2300 København S Tlf.: 3312 8181, info@orestad-friskole.dk www.orestad-friskole.dk Formand: Tomas Knightly Skoleleder: Lotte Rahbek Kamp 57) Østerbro Lilleskole 1970, bh.-7., elever 153 Sionsgade 5 A, 2100 Kbh. Ø Tlf.: 3929 7114 kontoret@oesterbrolilleskole.dk www.oesterbrolilleskole.dk Formand: Anne Katrine Frandsen Skoleleder: Morten Pedersen 58) Ålborg Friskole 1981, bh.-9., elever 191 Sohngårdsholmsvej 47, 9000 Ålborg Tlf.: 9814 7033, Fax: 9814 6133 kontor@aalborg-friskole.dk www.aalborg-friskole.dk Formand: Ella Jørgensen Skoleleder: Nicolai Lange 59) Århus Friskole 1952, bh.-9., elever 190 Søholmsvej 13, 8260 Viby J Tlf.: 8628 3354, Fax: 8628 3354 skoleleder@aarhus-friskole.dk www.aarhus-friskole.dk Formand: Anders Bøgild Christensen Skoleleder: Martin Ottosen


Indhold Side 2

01

Program for Bestyrelsestræf 2012

Side 5

02

Dagsorden for Repræsentantskabsmøde 2012

Side 7

03

Kære Lilleskolefolk

Side 8

04

Bestyrelsens beretning 2012

Side 18

05

Årsregnskab for Lilleskolerne 2012

Side 20

06

Oversigter og økonomi

Side 28

07

Lilleskolerne – virksomhed

Side 31

08

Lilleskolerne – aktiviteter og tilbud

Side 37

09

Lilleskolerne – bestyrelse og sekretariat

6

49

58 25

14

26

20 29

50

22

27 11

40

32

36 51

18 53 19 21

44

8 59

3 47 39

1 31 5

35

46 12

54

7 16

28

43

45

57 9 38 10 2 56

30 34

52 42

45

47 23

4

55 37

24 17

Medlemsskoler 2012

33 41 15

Lilleskolerne er en sammenslutning af 59 frie skoler med i alt 8645 elever.


01 Program for Bestyrelsestræf 2012

Fredag den 27. april

Lørdag den 28. april

10.00

Ankomst – Kaffe, te og lidt at spise

8.00

Morgenmad

10.30

Velkomst:

9.00

Bestyrelsestræf 2012 fortsættes:

”Hvad skal vi med de frie skoler i en krisetid” Af Henrik Dahl, sociolog, samfundsdebattør

Lilleskolerne som udviklingsrum i en skiftetid

11.15

Repræsentantskabsmøde 2012

”Skolen i centrifugen” – foredrag v. Vincent Hendricks

12.00

Time-out:

14.00

Afrunding og networking lunch / sandwich-to-go

Debat om beretningen og andre spørgsmål i mindre grupper. Pointer fra gruppernes drøftelser præsenteres i plenum.

13.30

Frokost

14.30 Repræsentantskabsmødet genoptages og afsluttes 16.30

2

17.00

Bestyrelsestræf 2012:

Lilleskolerne som udviklingsrum i en skiftetid proces om pædagogisk vækst, fremtidens skole, ledelse mm. v. Peder Kjøgx.

”Hvad er (lille-) skolens fundamentale grunde til at være til?” foredrag v. Steen Nepper Larsen

20.15

Middag og samvær


3


4


02 Dagorden for repræsentantskabsmøde 2012

Repræsentantskab 2012 Ordinært repræsentantskabsmøde 27. april 2012 på Hotel Christiansminde

1. 2.

Valg af ordstyrer og referent Beretning fra bestyrelse og udvalg

5.

Behandling af indkomne forslag

Forslag, der ønskes behandlet på Repræsentantskabsmødet, skal være bestyrelsen i hænde senest onsdag den 18. april 2012.

6.

Valg af bestyrelse og revisor

Formanden aflægger bestyrelsens mundtlige beretning. Den skriftlige beretning findes på side 8. 3.

Regnskab for 2011 forelægges til godkendelse

Regnskab 2011 findes på side 18. (Yderligere regnskabsoplysninger fremsendes til deltagerne og medlemsskolerne).

4. Budget for indeværende (2012) og kommende regnskabsår (2013), samt forslag til kontingent for 2013 fremlægges til godkendelse

Budget fremsendes til deltagerne og medlemsskolerne. Bestyrelsen foreslår, at kontingentet for 2013 fastholdes på samme takster som i 2012: Grundbeløb pr. skole Elevtakst for de første 200 elever Elevtakst for efterfølgende elever

3.750 kr. 275 kr. 130 kr.

a) b) 7.

Bestyrelsen: Der skal vælges 4 bestyrelsesmedlemmer. Der vælges desuden 2 suppleanter. Revisor: Bestyrelsen foreslår genvalg af Deloitte.

Eventuelt

Yderligere information

Medlemsskolerne og deltagerne i repræsentantskabets møde vil modtage nærmere information om dagsordnens punkter, herunder årsregnskab 2011, bestyrelsens forslag til budget og kontingent, forslag til vedtægtsændringer samt opstillede kandidater til bestyrelsen.

5


03

6


Kære Lilleskolefolk Velkommen til bestyrelsens beretning. Vi har igen i år valgt at todele vores beretning: Et skrift, ”Lilleskolen 20-12 – fortællinger om engagement”, hvor vi belyser udvalgte udfordringer og tiltag ude på skolerne, samt den egentlige årsberetning fra bestyrelsen, som du sidder med her.

Begge dele er nødvendige, mener vi: Lilleskolerne er hverken en forening for et koncept, et dogme eller en opskrift, men en forening af konkrete skoler, der udover at have vilkår tilfælles, også i høj grad lader sig gensidigt inspirere af praksis. Derfor er det vigtigt for os i bestyrelsen at være med til at belyse denne praksis og tankerne bagved: Hvor er lilleskolerne nu – i en skiftetid?

Vi mener, at både medlemsskolerne og foreningen er i en skiftetid: Den økonomiske krise går hånd i hånd med de politiske styringsparadigmer og ikke mindst med debatten i medierne om den frie grundskoles berettigelse. Det giver nye og alvorlige spørgsmål og udfordringer, både til foreningens arbejde og ude på skolerne. Derfor har vi i år brug for en grundig debat på repræsentantskabet om disse spørgsmål, jeg nævner blot et par enkelte:

• •

Hvordan kan vi i de frie grundskoler fremover tale med én stemme? Hvordan kan vi arbejde for, at skolernes frihed og sociale ansvar kan afbalanceres? Hvordan kan den enkelte lilleskole legitimere sin egen eksistensberettigelse? Hvad kan lilleskolernes særlige bidrag til samfundet være?

Tiden er derfor kommet til at revurdere den hidtidige strategi – også forholdet mellem Lilleskolerne og de andre skoleforeninger. Vi er oppe mod mægtige kræfter og tendenser i tiden. Lilleskolerne har haft og har stadig meget at byde på, også i det fremtidige skolebillede. Vi skal turde sætte denne fremtid til diskussion – hjælp os med dette på repræsentantskabet. Venlig hilsen Søren Erhard Hansen formand

7


04 Bestyrelsens beretning 2012

De frie skoler og dermed lilleskolerne er på vej ind i ukendt og farefyldt farvand: Den økonomiske krise har for længst bidt sig fast i den offentlige sektor og skolernes tilskud er for nedadgående. Samtidig er debatten om de frie skolers eksistensberettigelse og sociale ansvar blevet skærpet – ikke mindst i forbindelse med valget og regeringsskiftet i efteråret 2011. Kombinationen af nedskæringer og manglende politisk opbakning sætter skolerne og dermed skoleforeningerne under det hårdeste pres i mange år. Det har selvfølgelig fyldt meget i årets arbejde i bestyrelsen og vil sikkert fylde rigtig meget i årene fremover

Udfordringer Lilleskolerne trives endnu – på trods

Lilleskolerne er i vækst: Der kommer flere elever på skolerne, og vi bliver flere skoler i foreningen. Vi er i skrivende stund 59 skoler og har et par på vej. Begge dele er både glædeligt og nødvendigt, hvis vi skal takle de økonomiske udfordringer. Men samtidig er der store lokale forskelle i de enkelte skolers muligheder for at skabe den nødvendige økonomiske vækst, forskelle i ydre vilkår eller indre ressourcer. Mange skoler vælger derfor at prioritere pædagogisk vækst og tilskæring: Hvordan kan skolens undervisning og pædagogik skærpes og udvikles, ikke mindst set i lyset af, at alt ikke kan lade sig gøre; men at der må prioriteres. I Lilleskolernes bestyrelse har vi indtryk af, at der er liv i debatten mellem lærere, forældre, bestyrelser og ledere: Dialogmøder, forældredebatter, fremtidsscenarier og strategiforløb er nogle af de mange tiltag, der giver sammenhold, retning, liv og mening ude på skolerne. 8

De frie skoler – nu med økonomisk krise

Den økonomiske krise er langt fra overstået. I Lilleskolernes bestyrelse imødeser vi, udover mange år med lav eller ingen vækst, en række yderligere udfordringer: Kampen mod centrale ad-hoc besparelser, kampen mod yderligere reduktion af koblingsprocenten, samt forventede besparelser og effektiviseringer i de kommunale skoleudgifter og dermed udhuling af tilskudsgrundlaget. Om det lykkes for kommunerne at gennemføre de planlagte besparelser i folkeskolen er stadig uvis – der er meget, der tyder på, at der allerede er sket besparelser på flere områder som følge af kommunesammenlægningerne. Det er klart, at de planlagte effektiviseringer i forbindelse med sammenlægning af skoler forudsætter, at eleverne bliver i folkeskolen. Alene af den grund er der et voldsomt politisk pres – ikke mindst fra det kommunale bagland - imod, at de frie skolers andel af eleverne samlet bliver større. Især er kampen for at få rullet koblingsprocenten tilbage til de 75 % central. Her har skoleforeningerne tilsammen en stor udfordring, ikke mindst fordi koblingsprocenten er planlagt til at falde fra de nuværende 73 til 71 procent i løbet af de næste to år. Skoleforeningerne har forsøgt at få afklaret med ministeriet, om nedgangen i koblingsprocenten fastholdes, eller der – som lovet – vil blive kigget samlet på de frie skolers økonomiske bevillinger, både i forhold til koblingsprocent, beregningsgrundlag samt forventede udgifter i folkeskolen. Det er desværre ikke sket. I bestyrelsen mener vi, at det, udover de vanskeligheder den økonomiske krise sætter os i, er ekstra utilfredsstillende, at vi ikke med ministeren kan få afklaret skolernes økonomiske situation for de nærmeste år. Det gør det næsten umuligt at foretage de rigtige og nødvendige økonomiske beslutninger ude på skolerne. I løbet af vinteren har der været en intens og velkendt debat i medierne om, hvorvidt de frie skoler løfter det sociale ansvar. I


9


10


Lilleskolerne - en sammenslutning af frie grundskoler Interesseorganisation og aktivitetsforening Bestyrelsen 7 medlemmer + 2 suppleanter

Lilleskolernes sekretariat

Repræsentantskab Hver medlemsskole har 1 stemme

59 medlemsskoler

den forbindelse har udvalgte politikere, bl.a. Københavns skoleborgmester, foreslået, at der dels overføres penge fra de frie skoler til folkeskolen, dels at der sker en omfordeling af tilskuddet, således at skoler, der løfter et socialt ansvar skal have mere end dem, der ikke gør. Det er ikke første gang, vi hører sådanne tanker og forslag om for eksempel en todelt social tilskudsmodel eller afsnøringer til sociale puljer. Spørgsmålet er nu, om der vil komme udspil til en ny eller revideret tilskudsmodel? Tilsammen giver det altså skoleforeningerne en stor udfordring: Kan vi indenfor den eksisterende tilskudsmodel sikre diversiteten af skoler og rimelig parallelitet til folkeskolen, eller er tiden kommet til at arbejde for en helt ny model? Begge dele kalder på et endnu tættere og forpligtende samarbejde foreningerne imellem. At vi forventer, at skoleforeningerne i givet fald bliver inddraget i arbejdet med et nyt tilskudssystem, er indlysende. Specialundervisningen der forsvandt?

Vores specialundervisningsbegreb er via lovgivningen bundet op på folkeskolens. Derfor er det interessant for de frie skoler, hvad der nu sker, når folkeskolen fra næste skoleår afskaffer specialundervisning for elever med behov for mindre end 9 ugentlige timer. Lilleskolerne har i flere år hævdet, at det nuværende system ”er brudt sammen” – både i folkeskolen og på vores område. Det er tæt på, at det timetal, skolerne samlet søger om, udgør tre gange så mange ressourcer, som der er afsnøret penge til. Yderligere

er det nuværende system indrettet efter elevernes individuelle ret til hjælp, snarere end skolernes mulighed for at løse opgaven. Det skal siges, at selve administrationen af det nuværende system fungerer meget tilfredsstillende og professionelt. Derfor er det velkomment, at der endelig bliver taget fat på en revurdering af området. Det betyder, at der på vores område skal udarbejdes et nyt specialundervisningssystem og sandsynligvis en justering af friskoleloven. Der er i januar nedsat en vigtig 3-mands arbejdsgruppe blandt skoleforeningerne, hvor Lilleskolerne har en plads. Gruppen skal forhandle med ministeriet om, hvordan fremtiden skal se ud. Vi vil arbejde for, at foreningerne i fællesskab fortsat har mulighed for at afsnøre midler af tilskuddet til behov udover, hvad der måtte ligge i ”9-timers-afgrænsningen” til en solidarisk ordning, således at flere børn med særlige behov stadig kan gå på vores skoler. Yderligere vil vi arbejde for, at skolerne i højere grad lokalt frit kan disponere over midlerne. Den politiske legitimitet: Skolen skal – også - løfte de samfundsmæssige opgaver

De sidste års accelererende debat om de frie skolers samfundsansvar og berettigelse har skærpet det politiske pres på skolerne. Der går ikke en dag uden at de frie skoler bliver belyst, kommenteret eller kritiseret i medierne.

11


Skoleforeninger - samarbejde og partnere

Foreningerne har frie grundskoler, efterskoler eller hus- og håndarbejdsskoler (frie fagskoler) som medlemmer. Foreningerne er selvstændige organisationer. Foreningerne mødes jævnligt i det uformelle samarbejdsorgan ”Frie Skolers Forum” og aftaler løbende samarbejde om opgaver og fælles interesse.

Skoleforeninger Frie Skolers Forum Forummøder Formandsmøder Sekretariatssamarbejde Fordelingssekretariatet (Vikartilskud, fripladser m.v.) Certificeringsudvalget (Uddannelse af tilsynsførende) Moderniseringsstyrelsen (Finansministeriet) (Læreroverenskomst)

Uformelt samarbejde om skolepolitiske interesser

Foreningerne udpeger bestyrelsen

Overenskomst for lærere, leder og bh.kl.leder

Nationalt Videnscenter for Frie Skoler

Foreningerne koordinerer indsatsen i alle sager af fælles interesse

Faglige organisationer

Deutscher Schul- und Sprachverein

FSL (Lærere)

Foreningen af Katolske Skoler

Frie Skolers Ledere

Foreningen af Kristne Friskoler Lilleskolerne

At der stilles politiske krav til skolerne er vi vant til – vi husker alle skærpelsen af kravene til skolernes faglige målbeskrivelser og kravene omkring demokrati og folkestyre. Det der er skærpet er de diskussioner, der snævert knytter skolernes elevgrundlag, sociale samfundsnytte og bevillinger sammen. I bestyrelsen forudser vi en fortsat og stadig skarpere diskussion om de frie skolers samfundsmæssige berettigelse. Kravet om inklusion er højaktuelt og vil sikkert være det i mange år. Vi hører, at forældre, bestyrelser og medarbejdere ude på skolerne opfatter inklusion som en naturlig forpligtigelse, og at de ikke kan genkende deres skoler i de fordomme og karikaturer, der tegnes i debatten. I Lilleskolerne har vi via Charter 11 sat fokus på området. Det er blevet mødt med stor opmærksomhed fra mange skoler og politikere. På flere af skolerne har man brugt charteret til at tage nye initiativer, eller til at beskrive den aktuelle praksis. Vi i Lilleskolernes bestyrelse tror stadig på, at skolernes frivillige og dedikerede arbejde for inklusion er den bedste måde at løse opgaven på. Men processen kræver tid, både her og ude i folkeskolen – og ikke mindst stabile økonomiske forhold på skolerne.

12

Deltager i følgegruppe og samarbejder om konkrete projekter

Dansk Friskoleforening

Undervisningsministeriet Kvalitets- og tilsynsstyrelsen Økonomi- og koncernafdelingen (Friskolelov, tilskud, tilsyn, vedtægter, tilskud til specialundervisning, certificering af tilsynsførende og prøve m.m.)

Danmarks Privatskoleforening

Samarbejde og aftaler om overenskomster, kurser mm

Private Gymnasier og Studenterkurser Efterskoleforeningen

Frie Fagskoler

BUPL (Pædagoger)

3F (Service)

HK (kontor)

Herudover må vi blive meget bedre til at argumentere for, at skolernes politiske legitimitet ikke kun skal måles i et snævert arbejdsmarkeds- og kompetenceperspektiv. Lilleskolernes daglige arbejde med dannelse, socialisering og opdragelse til medborgerskab i samarbejde med forældrene er mindst lige så nyttig og vigtigt.

Interessevaretagelse Modstand mod de frie skoler – en udfordring til foreningssamarbejdet

Samarbejdet mellem skoleforeningerne bliver ved at være godt – der er en stor åbenhed og vilje til at dele viden. Der samarbejdes om høringssvar, overenskomster, delegationer, udvalg og – i mindre omfang – indlæg til debatten i medierne. Men selvom skoleforeningerne tilsammen gør hvad vi kan for at svare på mere eller mindre kloge indlæg i pressen, må vi desværre i Lilleskolernes bestyrelse konstatere, at både vi og de andre skoleforeninger har været alt for reaktive i den løbende debat.


Vores påstand er, at hverken Lilleskolerne eller nogen af de andre enkeltforeninger fremover har ressourcer eller legitimitet til at være afgørende agendasættende omkring de frie skolers samfundsnytte og eksistensberettigelse. Hvis Lilleskolerne eksempelvis skulle ansætte en journalistisk medarbejder, ville vi skulle skære drastisk ned på aktiviteterne – træf, møder og kurser - ift. medlemsskolerne. Derfor er det på høje tid, at skoleforeningerne tilsammen afsætter ressourcer og vilje til en fælles kommunikationsplatform og -strategi, der kan sikre, at der er opbakning hos både medier, forældre og politikere til de frie skoler – også om 5 eller 10 år. En platform, der dels kan svare på tiltale i medierne, dels fremskaffe og distribuere dokumentation og viden om de frie skoler, og ikke mindst sætte de frie skoler på dagsordenen, som en del af løsningen på de kommende års udfordringer for samfund og skole. Den anden store opgave for skoleforeningerne er som nævnt at stå samlet omkring justeringer eller ændringer af tilskudsmodellen – ikke mindst hvis der skal ske afsnøringer til sociale formål, eller hvis der skal ændres på specialundervisningsmidlerne. Her skal samarbejdet stå sin prøve – der er forskellige interesser imellem foreningernes medlemsskoler. Vi i Lilleskolerne må insi-

stere på, at der stadig gives støttemuligheder, således at forældre til elever med særlige behov eller forudsætninger også kan vælge de frie skoler til deres børn. Den tredje store fælles opgave er, som arbejdsgiverrepræsentanter, at kunne indgå de nødvendige overenskomster og aftaler. Her arbejdede foreningerne eksemplarisk og effektivt sammen i efteråret med ministeriet om en afklaring af muligheden for at ansætte skoleassistenter på skolerne. Baggrunden var at sikre en ordentlig forståelse omkring forhold, der allerede eksisterer på et antal skoler, såvel indenfor grundskoleområdet som på kost- og efterskoleområdet. Desværre måtte vi i bestyrelsen konstatere, at vi ikke havde drøftet sagen ordentligt med vores medlemsskoler og klargjort vores bevæggrunde for at deltage i denne fælles opgave. Faglige organisationer

Vi har igen i år haft positive møder med lærerforeningen, FSL, der efter mange år med Arne Petersen i spidsen, har fået en ny formand i Uffe Rostrup. Vi imødeser, at det hidtidige gode og konstruktive samarbejde kan fortsætte. I samarbejde med FSL gennemfører vi igen et introforløb for

13


nyansatte lærere, hvor den enkelte skole, FSL og Lilleskolerne har forpligtet sig på at få de nye læreres første år på skolen gjort så konstruktivt som muligt. Vi har ønsker og ideer til flere samarbejdsflader omkring lærerrollen og dens udfordringer og undersøger løbende mulighederne med FSL. Skolelederne har fået deres egen organisation under FSLparaplyen. Vi ser frem til et godt samarbejde med denne nye partner. Med BUPL har vi fortsat et positivt og konstruktivt samarbejde, som primært drejer sig om overenskomsten og de opgaver, der følger heraf. Samarbejdet med 3F og HK er ligeledes meget positivt og drejer om overenskomsterne. Fordelingssekretariatet

Lilleskolerne har en plads i bestyrelsen for Fordelingssekretariatet, hvor samarbejdet har koncentreret sig dels om at tilpasse de gældende ordninger for vikardækning og kursustilskud til de nye økonomiske vilkår, dels at sikre, at der er klare rammer for den styregruppe – Certificeringsudvalget - der varetager certificeringen af de tilsynsførende. Ude på skolerne opleves det daglige samarbejde med Fordelingssekretariatet om de nuværende opgaver som godt og effektivt og mange hilser de administrative forenklinger velkommen. Tilsyn

I løbet af året kom certificeringsuddannelsen for tilsynsførende i gang og de første hold er allerede blevet certificeret – enten via kurser afholdt af Lilleskolerne eller hos nogle af de andre foreninger. Efter endt uddannelse indstiller Certificeringsudvalget kandidaterne til certificering, som udstedes af Ministeriet for Børn og Undervisning. Tilbagemeldingerne fra deltagerne har været, at certificeringskurserne både er nyttige og interessante. I bestyrelsen tror vi på, at ordningen fremover vil fungere ikke mindst til skolernes fordel. Vi ser det som en styrke ved ordningen, at de tilsynsførende ikke er bundet til én skoleform, men kan

14

være tilsynsførende på tværs af de frie skoler. Der er en vis interesse fra skolerne i selvevalueringsmodellen. I Lilleskolerne har vi afholdt en række møder med skoler for at afdække behov og muligheder. Vi arbejder på at få midler til at udvikle en fælles netbaseret model – gerne sammen med flere af de andre skoleforeninger.

Lilleskolerne – et faciliterende og kvalificerende netværk Ledelsesudvikling

I år har vi i Lilleskolernes bestyrelse igen justeret på vores aktiviteter i forhold til medlemsskolerne. Udover den daglige rådgivning og vejledning fra sekretariatet, hvor henvendelserne bliver flere og flere og mere og mere komplekse, er det primære område at hjælpe medlemsskolerne med at kvalificere ledelsen – både lederne og bestyrelserne. Det er vores opfattelse, at det bliver sværere og sværere at samle et flertal af enten skoleledere eller bestyrelser til dag- eller aftenarrangementer. En af forklaringerne er sikkert, at de nære opgaver på skolen er blevet mere udfordrende og tidkrævende, så det kan være svært at finde tid og ressourcer. En anden forklaring er formentlig, at der er blevet mange flere skoler, mange flere nye skoleledere og mange flere nye bestyrelsesmedlemmer. Det betyder, at bredden i behov dermed vokser – der skal være noget for de nye og for de gamle. Vi vil fremover prioritere ledelses- og bestyrelsestræffene som de vigtigste i vores tilbud til alle skolerne og samtidig målrette yderligere møder efter specifikke eller aktuelle behov. Vi har opprioriteret invitationer til at mødes med bestyrelserne ude på skolerne. Enten til bestyrelsesmøder på enkelte skoler om aktuelle udfordringer eller til fælles bestyrelsesmøder for flere skoler med en fælles dagsorden. Udover det har vi prioriteret at møde op på nye og kommende medlemsskoler tidligt i opstartsfasen.


Pengestrøm - Statslige midler til en fri grundskole Tilskudsgrundlag - tilskudsfordeling - tilskudsfinansiering (På grundlag af forslag til Finanslov 2012)

Finansiering - staten og kommunerne

Tilskudsgrundlag

Kommunale bidrag til staten (Begrundet med at kommunen ikke løser den kommunale skole- og SFO-opgave for børn i frie grundskoler)

Folkeskolens udgifter (På nærmere specificerede konti) 2009 Gennemsnit pr. elev (Ca. 54 t. kr.

Undervisning 34.016 kr. pr. elev ~ 87% af driftstilskud

(73% af gennemsnit + pensionsdækning) x elevtal Fremskrevet med løn- og prisudvikling fra niveau 2009 til niveau 2012

SFO 10.826z kr. pr. barn

1 2012 udløser det 43.238 kr. i tilskud pr. elev Statens tilskud til frie grundskoler: I alt: 5.108 mio. Heraf bidrag fra kommunerne: Uv: 3.499 mio. SFO: 348 mio. Statens egne udgifter: 1.261 mio.

Tilskudsfordeling Friplads (33,6 mio.) Befordring (13,2 mio.) Kostskoler (28,9 mio.)

Bygningstilskud 1.906 kr. pr. elev (197 mio.)

SFO-tilskud 10.826 kr. pr. elev (348 mio.)

Tildeles på grundlag af skolens elevoplysninger af Fordelingssekretariatet eller Undervisningsministeriet

Tildeles på grundlag af skolens elevoplysninger af Undervisningsministeriet.

Tildeles på grundlag af skolens elevoplysninger (Undervisningsministeriet)

Bevilling til undervisningstilskud 4.487 mio. = 43.483 kr. pr. elev

Mindre særlige puljer (0,5 mio.)

Til særlige formål - sendes ikke til skolerne - (Fx Certificeringsordningen)

Pulje til specialundervisning (221 mio.)

Bevilges efter ansøgning fra skolen (SU-styrelsen)

Taxametertilskud til skolerne (Gnmst. 40.446 kr. pr. elev)

Tildeles på grundlag af skolens elevoplysninger (Undervisningsministeriet)

Pulje til vikartilskud m.v. (65 mio.)

Efter ansøgning (Fordelingssekretariatet)

En fri grundskoles tilskud Skolens indtægter består af statstilskud + forældrebetaling på ca. 17.700 pr. elev til skole og SFO

15


Skolen og overenskomster

Undervisningen

Servicearbejde

SFO’en

Kontoret

Lærere, børnehaveklasseledere og ledere

Rengøringspersonel, pedeller m.fl.

Pædagogisk personale

Sekretærer, it-medarbejdere m.fl.

Statslig organisationsaftale: CFU og FM indgår aftale om de overordnede spørgsmål/krav. LC, FSL og FM + UVM (Skoleforeningerne/Lilleskolerne) indgår aftale om de specielle krav (arbejdstidsregler og lønsystemer). Overenskomsten er obligatorisk for skolerne.

3F: Indgået af 3F og Lilleskolerne. Tilslutningsoverenskomt. 28 skoler har tilsluttet sig. (Lilleskolerne indgår i forhandlingsfællesskab med PG og DSSV)

BUPL overenskomst: Indgået af BUPL og Lilleskolerne. Skoler kan tilslutte sig overenskomsten. 45 skoler har tilsluttet sig. Lilleskolerne indgår i forhandlingsfællesskab med FKF, DSSV og PG

HK Privat: Indgået af HK og Lilleskolerne. Tilslutningsoverenskomst. 39 skoler har tilsluttet sig.

På skolen kan vi, når vi er eninge: Leder og medarbejder kan: - forhandle løn - forhandle arbejdstid

Leder og medarbejder kan: - forhandle løn - forhandle arbejdstid

Leder og medarbejder kan: - forhandle løn - forhandle arbejdstid

Leder og tillidsrepræsentant kan: - forhandle lokalløn - forhandle lokalaftale om arbejdstid

Hvis vi bliver uenige / i tvivl: Leder—medarbejder løser problemet Hvis ikke, så: Lilleskolerne og FSL løser problemet   Hvis ikke, så: Forligsnævn, faglig voldgift eller andre retsinstanser

Leder—medarbejder løser problemet Hvis ikke, så: Lilleskolerne og 3F løser problemet   Hvis ikke, så: Faglig voldgift

Forkortelsesoversigt: CFU: Centralorganisationernes fællesudvalg LC: Lærernes Centralorganisation FSL: Frie Skolers Lærerforening UVM: Ministeriet for Børn og Undervisning FM: Finansministeriet BUPL: Børne- og Ungdomspædagogernes Landsforbund 3F: Fagligt Fælles Forbund FKF: Foreningen af Kristne Friskole PG: Private Gymnasier DSSV: Deutscher Schul - Und Sprachverein für Nordschleswig

16

Leder—medarbejder løser problemet Hvis ikke, så: Lilleskolerne og BUPL løser problemet   Hvis ikke, så: Forligsnævn eller faglig voldgift

Leder—medarbejder løser problemet Hvis ikke, så: Lilleskolerne og HK løser problemet   Hvis ikke, så: Faglig voldgift


Bestyrelsesformandens særlige rolle har vi sat fokus på i form af et formandstræf og tilbagemeldingerne har vist, at der er behov for et årligt arrangement af denne art. Vores diplomuddannelse for ledere kører videre med stor succes, men vi forventer en mindre interesse i de kommende år ikke mindst på baggrund af de ringere tilskudsmuligheder.

I år er det endnu vigtigere at sætte dette til debat. Har vi som lilleskoler noget at byde på – ikke bare til vores egne elever og forældre, men også til fremtidens samfund? Lilleskolerne må ikke lukke sig om sig selv – vi har mange interesser til fælles med de andre skoleforeninger og med samarbejdspartnere og omverden.

Lilleskolelærerne – videndeling og netværk

Tak for samarbejdet i det forgangne år

Udover specialundervisningstræf, Lilleskolefestivalen og introforløb for nye lærere, har vi i år taget initiativ til LUF – Lilleskolernes Udviklingsforum – hvor forventeligt 100 lærere mødes om aktuelle temaer og udfordringer. LUF er blevet til med inspiration fra dels de gamle lærerdage, dels fra de gamle teamkurser. Tanken er at sikre, at så mange lærere som muligt på tværs af skolerne får mulighed for at mødes, blive inspireret og udfordret, og ikke mindst skabe nysgerrighed, kontakter og netværk mellem skolerne. Indholdet vil have fokus på de aktuelle og særlige udfordringer, lilleskolelærerne møder ude på skolerne. LUF skal bygges op over de næste par år og derfor forventer vi også, at deltagerne er med til løbende at forme rammerne og indholdet.

Tak til skoleforeningerne og til fagforeningerne– overalt hvor vi kommer frem møder vi ordentlighed og engagement - tak til Danmarks Privatskoleforening, Dansk Friskoleforening, Deutscher Schul- und Sprachverein, Foreningen af Katolske Skoler, Foreningen af Kristne Friskoler, Private Gymnasier. Tak til BUPL, Frie Skolers Lærerforening og Lederforening, HK og 3F.

Medlemsskolernes synlighed

- og tak til de dedikerede mennesker ude på skolerne. Uden jer ville det ikke give mening.

I beretningen sidste år spurgte vi: ”Hvordan kan vi i Lilleskolernes bestyrelse bedst varetage skolernes interesse? Det er det grundlæggende spørgsmål i vores arbejde. Hvordan kan vi sammen med skolerne synliggøre, at Lilleskolerne ikke alene har noget at byde på her og nu, men også i fremtiden?”

Tak til medarbejderne i Fordelingssekretariatet for godt samarbejde og den gode service til vore medlemsskoler. Tak til ministerier og styrelser for et godt samarbejde. Tak til medarbejderne på sekretariatet.

BESTYRELSEN

17


Resultatopgørelse 1. januar - 31. december 2011

2011 Kr.

2010 t. Kr.

2.399.040 89.317 380.878

2.290 87 366

2.869.235

2.743

1.840.167 418.125 435.092 410.684 282.829

1.557 268 219 410 272

Udgifter i alt

3.386.897

2.726

Resultat før finansielle poster

÷ 517.662

17

61.453 12.262 ÷ 4.242

61 15 ÷4

÷ 69.473

89

0

2.897

Årets resultat

÷ 448.189

2.986

Forslag til resultatdisponering: Overført til næste år

÷ 448.189

2.986

Kontingenter Tilskud fra Tips og Lotto midlerne Tilskud til kursusvirksomhed Indtægter i alt Personaleomkostninger Møder og rejser Kurser og information Administration Husleje, el og varme

Renteindtægter og udbytter Kursusgevinster / (tab) Renteomkostninger Ordinært resultat Ekstraordinære indtægter

18


05 Årsregnskab 2011

Balance pr. 31. december 2011

PASSIVER

2011 Kr.

2010 t. Kr.

1.047.022 ÷ 448.189

955 92

2011 Kr.

2010 t. kr.

Andelsbevis (EDB Brugsen) Andelsbevis (Fælleskassen) Huslejedepositum Andre værdipapirer og kapitalandele

5.500 1.000 73.439 913.629

6 1 64 740

Egenkapital primo Overført af årets resultat Egenkapital

598.833 1.047

Finansielle anlægsaktiver

993.568

811

Organisationsfonden

287.026

283

Anlægsaktiver

993.568

811

Hensatte forpligtelser

287.026

283

Andre tilgodehavender Periodeafgrænsningsposter

30.292 60.949

26 8

Tilgodehavender

91.241

34

Forudbetalinger Uddannelsesforpligtelse Anden gæld Feriepengeforpligtelse

0 339.175 125.770 196.105

50 0 87 157

Likvide beholdninger

462.100

779

Kortfristede gældsforpligtelser

661.050

294

Omsætningsaktiver

533.341

813

Passiver

AKTIVER

Aktiver

1.546.909 1.624

1.546.909 1.624

19


06 Oversigter og økonomi

Medlemsskoler - størrelse og elevtal

Antal skoler

18

14

12

15

14

12

12

13

12

10

10

1990

1992

1994

1996

1998

2000

2002

2004

2006

2008

2010

2011

Gennemsnitligt antal elever pr. skole 155 150 145 140 135 130 125 120 115 110 105 100 95 90 Ă…rstal

3567

3761

4140

4602

5082

5571

5948

6354

6997

7744

8251

8576

Elevtal i alt

60 55 50

3 1

45 40 35

3

1

2

7

8

14

16

20

6

25

25

27

13

13

21 21

25 15

6

4

9

4

30 20

2

18 18

22 22

18

18

13

15

11

10 5 0

16

Skoler med 0-74 elever Skoler med 75-149 elever Skoler med 150-124 elever Skoler med over 225 Linjen viser antal elever pr. skole i gennemsnit

20


Skoleledere

Viceinspektører

- Intervallønnens udvikling og sammensætning

- Intervallønnens udvikling og sammensætning

Kr. pr. år 500.000 450.000

22.072 25.590

36.708 26.289

Lærere

- Løntillæg, lokalt aftalte og andre tillæg

Kr. pr. år

Kr. pr. år

500.000

50.000 45.000

450.000 18.588

12.951

16.559

40.000

400.000

400.000

350.000

350.000

35.000

300.000

300.000

30.000

250.000

250.000

25.000

200.000

200.000

20.000

150.000

437.999 467.614

475.895 461.418

150.000

418.014 422.498 419.629

100.000

10.000

50.000

50.000

5.000

0

0

0

0-100 101-200 < 200 gnmst

Intervalløn Tillæg Skoleledere ved medlemsskoler i Lilleskolerne (OBS: Lønningerne er ekskl. pensionsbidrag)

elever på skolen

0-200

<200 gnmst

Intervalløn Tillæg Viceinspektører ved medlemsskoler i Lilleskolerne (OBS: Lønningerne er ekskl. pensionsbidrag)

18.645

17.602

25.527

27.186

27.872

12.219

12.521

13.658

17.892

19.654

20.436

2007 Feb ’08 Aug ’08 2009

2010

2011

15.000

100.000

elever på skolen

18.112

Lokalt aftalte tillæg Andre løntillæg* * Andre løntillæg omfatter: Undervisningstillæg, praktikanttillæg, udligningstillæg, garantitillæg og OK-2008-tillæg

Kilde: Fordelingssekretariatet - Skolernes indberetning til forhandlingsdatabasen pr. april 2011. Der indberettes een gang om året

21


22


Tendenser for skolernes indtægter 160 150 140 130 120 110 Skolepenge Statstilskud Indtægter i alt

100 2000

index

2002

2004

2006

2008

2010

Tendens i udgifterne pr. elev 140

140

130

130

120

120

110

110

100

100

90

90

80

80

70

70

index

2005

2006

2007

2008

2009

2010

Lønudgifter - grundskole, SFO, drift m.v Undervisning - excl. løn Ejendomsdrift - excl. løn Administration - excl. løn Afskrivninger i alt Finansielle poster i alt

Tendenser for skolernes udgifter 70.000 60.000

1.761 1.381 3.368 4.996

50.000

5.517

1.354 1.461 3.372 4.698 5.747

2.012 1.734 3.276

2.270 1.780 3.129 5.735

4.963 6.307

6.437

46.856

47.200

2.079 1.887 3.366

2.070 1.897 3.216

5.425

5.656

6.101

6.413

50.822

50.836

40.000 30.000 20.000

48.135

49.702

10.000 0 Kr./elev

2005

2006

2007

2008

2009

2010

Lønudgifter - grundskole, SFO, drift m.v Undervisning - excl. løn Ejendomsdrift - excl. løn Administration - excl. løn Afskrivninger i alt Finansielle poster i alt

23


Kr. pr. elev

1.910

2.500

2.174

2.022

1.182

2000

1.016

2500

1.319

3000

1.860

3500

2.355

4000 2.381

- udvikling i tilskud pr. elev

4500 2.427

Specialundervisning

Andel af indtægter

6,0 % 5,5 %

1500 2.424

2.171

1.923

1.512

1.430

1.489

1.733

1.536

1.947

1.608

500

5,0 % 1.785

1000

0 2010

2009

2008

2007

2006

2005

2004

2003

2002

2001

2000

Opgørelsen viser modtagne tilskud til almindelig specialundervisning og til svært handicappede elever i de pågældende regnskabsår.

Kr. pr. elev 9000

Skolens udgifter pr. elev

8000 7000 6000

4000

1.810

1.734

2.225

2.371

2.362

1.740 1.524

1.605

5000 1.936

2.025

3.811

4.012

4.350

4.526

4.334

2006

2007

2008

2009

2010

3000 2000 2000 1000 0

Tilskud til specialundervisning Egne timer (0.09 t./elev) Afledte lærerudgifter ca. 40 % af bevilling Tilskud til specialundervisning: Grafen viser tilskuddet pr. elev på skolen. Opgørelsen er beregnet som skolens samlede tilskud til almindelig specialundervisning og til svært handicappede elever divideret med skolens samlede elevtal. Egne timer: Grafen viser hvor stor udgiften er pr. elev på skolen til at afholde de såkaldte “egne timer”. Det er en forudsætning for at søge tilskud til specialundervisning, at skolen afvikler “egne timer” svarende til 0,09 timer pr. elev på skolen. Afledte lærerudgifter: Det bevilgede tilskud til specialundervisning dækker ikke de fulde udgifter til at læse timerne. Vi skønner, at de afledte udgifter, skoler således får i forbindelse med bevillinger, udgør et beløb svarende til ca. 40 % af det bevilgede beløb - penge som skolern skal finde på sit eget budget.

24

4,5 % 4,0 %

Tilskud til svært handicappede Tilskud til specialundervisning og støtteundervisning Tilskuddets andel af indtægterne

Specialundervisning

6,5 %


25


Lilleskolerne Skolernes årsregnskab 2010

Alle frie grundskolers årsregnskab 2010

(exkl. gymnasier, kost- og dagskoler)

Indtægter

kr/elev

% 73 %

Statstilskud Skolepenge Andre indtægter I alt

51.628 73 17.264 25 1.430 2 70.322 100

25 %

2%

Statstilskud

kr/elev

3%

Undervisningsudgifter kr/elev Løn undervisning Løn SFO Undervisningsudgifter Omkostninger SFO Afskrivninger I alt

4%

8%

4% 0% 1% 2% 7%

79 %

77 %

4%

41.193 79 4.638 9 5.505 11 442 1 472 1 52.250 100

47.693 74 14.609 23 2.291 3 64.593 100

Statstilskud

kr/elev

Driftstilskud Bygningstilskud SFO-tilskud Specialundervisning Svært handicappede Statstilskud i øvrigt I alt

40.855 86 1.924 4 3.104 7 923 2 692 1 ÷ 405 0 47.094 100

Løn undervisning Løn SFO Undervisningsudgifter Omkostninger SFO Afskrivninger I alt 9%

26

Statstilskud Skolepenge Andre indtægter I alt

Undervisningsudgifter kr/elev

%

1%1%

11 %

%

%

86 %

41.499 80 1.919 4 4.123 8 2.321 4 1.886 4 ÷ 148 0 51.580 100

0% 4%

kr/elev

23 %

% 80 %

Driftstilskud Bygningstilskud SFO-tilskud Specialundervisning Svært handicappede Statstilskud i øvrigt I alt

Indtægter 74 %

11 %

1%1%

10 %

%

37.834 77 5.615 11 4.709 10 408 1 529 1 49.095 100


Ejendomsudgifter Løn rengøring m.v. Omkost. ejendom Afskrivning I alt

kr/elev

60 %

%

56 %

2.417 25 5.787 60 1.382 15 9.586 100

Løn rengøring m.v. Omkost. ejendom Afskrivning I alt

25 %

Løn adm. Adm.udgifter Afskrivning I alt

kr/elev

Admin.udgifter

2.589 44 3.216 55 68 1 5.873 100

Udgifter

kr/elev

Undervisning Ejendomsdrift Administration m.v. Finansielle udgifter Resultat I alt

52.250 74 9.586 14 5.873 8 2.070 3 683 1 70.462 100

Løn adm. Adm.udgifter Afskrivning I alt

1%

42 %

55 %

%

1%

Undervisning Ejendomsdrift Administration m.v. Finansielle udgifter Resultat I alt

3%

8%

2%

8%

3% 3%

kr/elev

%

49.095 76 8.987 14 4.745 7 1.484 2 646 1 64957 100

Analyse af udgifter

kr/elev

%

Lønninger i alt Undervisning og SFO Ejendomsdrift Administration Finansielle udgifter Afskrivninger Resultat I alt

48.172 74 5.117 8 5.007 8 2.689 4 1.484 2 1.842 3 646 1 64.957 100

8%

8% 1%

2.001 42 2.689 57 55 1 4.745 100

74 %

8%

5%

%

7%

%

50.837 72 5.947 8 5.787 8 3.216 5 2.070 3 1.922 3 683 1 70462 100

kr/elev

14 % 1%

72 %

Lønninger i alt Undervisning og SFO Ejendomsdrift Administration Finansielle udgifter Afskrivninger Resultat I alt

Udgifter

76 %

14 %

kr/elev

2.722 30 5.007 56 1.258 14 8.987 100

57 %

74 %

1%

Analyse af udgifter

%

14 %

%

44 %

kr/elev

30 % 15 %

Admin.udgifter

Ejendomsudgifter

1%

3% 2%

4%

27


07 Lilleskolerne - Virksomhed

Tal om Lilleskolerne i 2011

Udgivelser

Overenskomster og aftaler

• • • • •

Skoleposten: 43 numre Bestyrelsesposten: 12 numre Beretning 2011 Lilleskolen 20-11 – fortællinger om at tage ansvar. Lilleskolens Dag plakat – konkurrencen om årets plakat blev vundet af elever på Rørvig Friskole Diverse: Kursusopslag, Administrationskalender 11/12, Regnskabsanalyse 2010, Ferieregler 2011, Excel-kalender, løntabeller, overenskomsthåndbøger, tilskudsberegning, lovtekster m.m. Hjemmesider: www.lilleskolerne.dk , www.lilleskolefestival. dk.

Nye skoler og besøg på skoler

• •

28

Skolebesøg: I 2011 har vi i forskellige anledninger besøgt flere end 26 medlemsskoler Nye skoleinitiativer: I 2011 har Lilleskolerne modtaget mange henvendelser fra forældre, der er interesseret i at starte ny skole. Der er udsendt 24 startpakker. Fire nye skoler regner med at starte august 2012.

• • • • • •

Bestyrelses- og ledelsesansvarsforsikring: Ca. 90 % af medlemsskolerne benytter forsikringen, som nu er overført til administration hos Willis Overenskomst med BUPL for pædagogisk personale: 78 % af medlemsskolerne Overenskomst med HK for administrativt personale: 67 % af medlemsskolerne Overenskomst med 3 F for teknisk personale: 48 % af medlemsskolerne KODA-Gramex: Alle medlemsskoler er dækket via kontingentet SKI-abonnement: Alle medlemsskoler har abonnement via kontingentet Copydan, billedkunstaftale: 72% af medlemsskoler benytter aftalen

Internationalt

Lilleskolerne er i kraft af medlemskabet af DIR (Det Internationale Råd) med i ECNAIS, der er et europæisk samarbejde for skoleforeninger. DIR er oprettet i 2009.


Ledermøde - Skolen, Rejseholdet og de politiske tendenser Bestyrelsestræf & Repræsentantskab 2011 Certificeringsuddannelsen - modul 1 Certificeringsuddannelsen - modul 2 Intro for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer, Sjælland Intro for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer, Jylland Ledertræf 2011 - Fra mellemrum til mulighedsrum Formandskabstræf, Odense Specialundervisningstræf 2011 Sekretærkursus 2011 Intro for nyansatte Intro for nyansatte - opfølgningsdag Diplomuddannelse for ledere

Fra antal skoler

Kursusnavn

Antal deltagere

477 kursister på 13 kurser og møder

28 72 30 24 24 26 61 25 66 24 15 22 19

15 31 8* 5 14 9 32 21 28 22 8 9 14

477 * Certificeringsuddannelsen er åben for alle og fælles for alle frie grundskoler. Der udbydes løbende kurser, som arrangeres af forskellige skoleforeninger alene eller i samarbejde. I disse to kurser, som Lilleskolerne arrangerede i samarbejde med Privatskolerne, kom deltagerne fra 8 af vore medlemsskoler samt fra et større antal skoler fra andre foreninger.

Møder

Kurser m.v.

• • •

• •

• • •

Møder med skoler: 70 møder Bestyrelsen: 8 møder Udvalg og projekter (kurser, møder, charterprojektet mm): 66 møder Lilleskolefestivalen: 1 møde Frie Skolers Forum, sekretariatssamarbejdet, Fordelingssekretariatet og Certificeringsudvalget: 15 møder Ministerier, styrelser, faglige organisationer og andre eksterne partnere: 45 møder

Rådgivning og bistand – ansættelsessager

Lilleskolerne rådgiver i personalesager, herunder ansættelsesretlige spørgsmål. Sådanne sager fylder meget på de skoler, der oplever problemerne, og de fylder i sammenslutningens arbejde; men målt i antal udgør de kun en lille del af de henvendelser, sekretariatet modtager. I 2011 har foreningen rådgivet i en række sager vedrørende ansættelsesforhold (primært opsigelser og langvarigt sygefravær); heraf har ca. 20 sager haft et større omfang.

Repræsentantskabsmøder: 1 møde. Bestyrelseskurser: 1 Bestyrelsestræf 2 Intro-møder for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer 1 Formandstræf Ledere, souschefer, sekretærer m.fl.: 1 Ledertræf 1 Ledermøde 1 Sekretær-/administrationskursus Diplom i ledelse: 4 moduler afviklet i skoleårene 2010/11 og 2011/12 Mentorordning: Der er givet 8 tilbud om introduktionsmentoring i 2011 Lærere, pædagoger m.fl.: 1 Specialundervisningstræf 1 Introdag for nyansatte

29


30


08 Lilleskolerne - Aktiviteter og tilbud

Information Formålet med Lilleskolernes informationsarbejde er primært at levere relevant, præcis og gennemarbejdet information målrettet til skolens bestyrelse og daglige ledelse, samt dernæst at bidrage med information og synspunkter angående medlemsskolernes interesser og fri- og privatskolernes muligheder og bidrag til samfundet. Bestyrelsesposten

Bestyrelsesposten henvender sig til bestyrelsesmedlemmer og udsendes den første tirsdag i måneden undtagen i juli og august. Nyhedsbrevet udsendes pr. mail og lægges samtidig ud på hjemmesiden. Skoleposten

Skoleposten er et ugentlig nyhedsbrev henvendt til skolernes ledelse og administration. Nyhedsbrevet udsendes pr. mail. Lilleskolerne.dk

På Lilleskolernes hjemmeside findes oplysninger om medlemsskolerne samt informationer om love, administration, kurser, politik m.v. Hjemmesiden udvikles og opdateres løbende, så den har de funktioner, medlemsskolerne efterspørger. I 2012 vil der blandt andet blive gennemført en brugerundersøgelse. Målet er, dels at hjemmesiden skal være skolernes foretrukne netsted for søgning af informationer og værktøjer, dels at bidrage til, at medlemsskolerne får øget opmærksomhed og søgning. Lilleskolefestival.dk

Lilleskolefestivalens hjemmeside fortæller i tekst, billeder og lyd om festivalen. Desuden anvendes festivalhjemmesiden til at kommunikere med skolerne om festivalen, blandt andet foregår tilmeldingerne via hjemmesiden. Hjemmesiden hjælper således også til at overføre viden og erfaringer mellem de skiftende værtsskoler.

Kurser Kurser og arrangementer for bestyrelsesmedlemmer

Bestyrelsestræffet – er årets store, samlende møde for skolernes bestyrelsesmedlemmer og falder i tre dele: En bred skolepolitisk debat på baggrund af indlæg fra politikere og debattører, sammenslutningens repræsentantskabsmøde og endelig et træf-/kursusforløb. Træffet samler bestyrelsesmedlemmer og skoleledere fra medlemsskolerne og formålet er at give inspiration og viden til bestyrelses- og ledelsesarbejdet samt at styrke netværk og erfaringsudveksling. Formandstræffet er et nyt tiltag, der blev afholdt første gang en lørdag i september måned 2011. Baggrunden er en stigende erkendelse af, at godt bestyrelsesarbejde, herunder ikke mindst et givtigt og fremadrettet samspil mellem bestyrelsen og skolens ansatte ledelse, også afhænger af, hvordan bestyrelsesarbejdet ledes. Den store tilslutning til træffet synes at bekræfte behovet og forløbet viste, at der er rigeligt af emner til de kommende års formandsmøder/-træf. Intro-møde for nyvalgte bestyrelsesmedlemmer – afholdes i majjuni måned og giver en introduktion til bestyrelsesarbejdet på en lilleskole for derigennem at fremme arbejdsglæden og det gode bestyrelsesarbejde. Alle nyvalgte bestyrelsesmedlemmer modtager en skriftlig invitation til intro-møderne. Medlemsmøder / Regionsmøder – tager fat i brændende spørgsmål i bestyrelsesarbejdet og lægger op til dialog mellem skolerne. Møderne afholdes normalt i november måned afhængig af behovet. Lokale sparringskurser – er særligt tilrettelagte kurser for den enkelte bestyrelse, hvor der arbejdes med konkrete problemstillinger og udviklingsmuligheder på skolen.

31


Kurser for ledelse og administration

Kurser for lærere og pædagoger

Lilleskolernes ledertræf - byder på spændende og udfordrende foredrag og oplæg om ledelse, læring, undervisning og skoledrift. Træffet danner samtidig rammen om det perspektivrige personlige møde mellem kolleger. Ledertræffet afholdes i uge 38.

Introduktionsforløb for nyansatte lærere – er et nyskabende forløb, som involverer både de nyansatte lærere og deres ledere. Forløbet inkluderer kursusdage, netværksdannelse på tværs af skolerne samt løbende dialog mellem lærer og leder.

Ledermøder – går i dybden med aktuelle temaer og giver mulighed for at beskæftige sig med ledelsesopgaver såvel praktisk som teoretisk.

LUF – Lilleskolernes Udviklingsforum – er et nyt tiltag; et idélaboratorium, inspirationsrum, kvalificeringsforløb og en identitetsarena for lærere og pædagoger. Ambitionen er at samle lærere og pædagoger i et intensivt døgn med foredrag, workshops, kursusforløb, debatter og samvær med det formål at kvalificere de sider af lærerarbejdet på en fri- og lilleskole, som der ikke udbydes kurser i hos professionshøjskolerne eller andre efter- og videreuddannelsesudbydere. Det handler blandt andet om kommunikative handlinger og kompetencer, der knytter sig til undervisningen, lærerens faglige kompetencer og skolens værdier, som spiller en afgørende betydning for at skolen lykkes. LUF afholdes første gang i marts 2012 med flere end 70 deltagere – målet er i løbet af et par år at komme op på over 100 deltagere.

Lilleskolernes lederuddannelse – i skoleårene 2010/11 og 2011/12 har Lilleskolerne udbudt i alt fire moduler á 6 ECTSpoint under ”Diplomuddannelsen i Ledelse” i samarbejde med Professionshøjskolen UCC. Undervisningen er målrettet nuværende og kommende ledere. Med flere end 20 deltagere i 2011/12 har interessen været imponerende stor. Lederuddannelsen har været begunstiget af et statstilskud på 66% af udgiften. Desværre har det vist sig vanskeligt at oprette nye hold efter at statstilskuddet fra Kompetencefonden er bortfaldet. Der arbejdes naturligvis på at oprette nye hold i løbet i af 2012, fordi lederuddannelser er vigtige for skolernes fortsatte udvikling. Hovedformålet med Lilleskolernes Lederuddannelse er at skabe interesse for og igangsætte lederuddannelse på medlemsskolerne – foreningen har ingen ambition om at tilbyde en komplet lederuddannelse. Sekretær-/administrationskursus – sigter på faglig ajourføring og opkvalificering af skolernes administrative medarbejdere. Kurset blev i 2011 løftet ud af AMU-regiet, fordi lovgivningen ikke længere gav mulighed for at benytte denne økonomisk attraktive ramme. Selvom kursusafgiften er steget markant, er der fortsat pæn interesse for kurset.

32

Lokale skolekurser – udbydes i et samarbejde mellem Lilleskolerne og en eller flere medlemsskoler med udgangspunkt i bestemte fag eller temaer. Specialundervisningstræffet – fokuserer på de faglige udfordringer og potentialer, som er på spil i forhold til elever med særlige behov, samt lærernes og skolens muligheder i den forbindelse. Kurser for tilsynsførende - Certificeringsuddannelsen

Lilleskolerne udbyder i samarbejde med de øvrige skoleforeninger den nye obligatoriske uddannelse for tilsynsførende, der sigter mod, at deltagerne certificeres af Ministeriet for børn og undervisning som valgbare tilsynsførende ved frie grundskoler.


Certificeringsuddannelsen koordineres af Certificeringsudvalget, som Lilleskolerne deltager i og som er nedsat af Fordelingssekretariatet. De første kurser blev afviklet i efteråret 2011 og i de kommende år vil der løbende blive udbudt kurser rundt om i hele landet, således at alle skoler har mulighed for at få deres tilsynsførende certificeret. Lovgivningen kræver, at tilsynsførende, der vælges efter 1. august 2012, skal være certificerede. En fortegnelse over certificerede tilsynsførende findes på Ministeriet for børn og undervisning hjemmeside under Kvalitets- og Tilsynsstyrelsen. I skrivende stund er flere end 60 personer certificeret.

Rådgivning og bistand En væsentlig del af Lilleskolernes medlemsrettede virksomhed består i rådgive og bistå skolerne. Hovedopgaverne ligger indenfor: skolelovgivningen, skoleledelse (såvel skoleledere som bestyrelsesmedlemmer), overenskomster og personalesager, økonomi, administration og nye skoleinitiativer. Rådgivningen spænder således lige fra at besvare konkrete spørgsmål om administration og drift til at bistå i fagretlige sager og rådgive og sparre om mere komplekse udfordringer. Rådgivning og bistand kan aldrig blive en ”metervare”, men må ”skræddersys” til de spørgsmål og udfordringer, skolen bringer frem.

33


Arrangementer

Skolepolitik og samarbejde

Lilleskolefestivalen (Lilleskolernes Musik- og Teaterfestival)

Certificeringsudvalg

– blev afholdt for 29. gang i 2011 på Norddjurs Friskole, der som noget helt nyt iscenesatte festivalen på baggrund af et tema. Norddjurs Friskole havde valgt ”Woodstock” som tema. Ideen om et samlende fælles tema var en succes, som Aalborg Friskole følger op på i 2012, hvor teamet er ”Indianer”. På festivalen mødes ca. 1.500 elever og lærere til 2 døgns samvær om musik og teater. Festivalen er en enestående børnekulturbegivenhed baseret på skolernes faglige undervisning og syn på elevernes læring og udvikling. Festivalen er et skoleeksempel på, hvordan tværgående samarbejde kan udvide den enkelte skoles lærings- og oplevelsesrum.

Med henblik på at opfylde kravet om at tilsynsførende, som vælges efter 1. august 2012, skal være certificeret af Ministeriet for børn og undervisning, er der nedsat et Certificeringsudvalg, som udvikler og koordinerer certificeringskurser samt indstiller kursisterne (de tilsynsførende) til certificering hos ministeriets Kvalitets- og Tilsynsstyrelse. Lilleskolerne har en plads i udvalget, som er placeret under Fordelingssekretariatet.

Lilleskolens Dag

– er et åbent hus-arrangement i efteråret, hvor mange medlemsskoler åbner dørene for interesserede gæster. I den forbindelse udsender Lilleskolerne en lilleskole-plakat, som kan bruges til at reklamere for arrangementet. Årets plakat vælges gennem en plakat-konkurrence, som alle elever på medlemsskolerne kan deltage i. De indsendte forslag bedømmes af et dommerpanel bestående af udøvende kunstnere, grafikere og skolefolk med forstand på børns kunstneriske sans og udtryksevner. Minifestival

– er et nyere initiativ blandt medlemsskolerne. Minifestivalen en én-dags musik- og teaterfestival for de yngste elever, som ikke er gamle nok til at komme med på den ”rigtige” musik- og teaterfestival. Ideen er at afholde flere festivaler på samme dag i maj måned, således at der på hver festival deltager elever fra ca. tre skoler. Initiativet drives frem af de skoler, der er interesseret i at være med, idet værtskabet går på skift. 34

Faglige organisationer

Lilleskolerne afholder møder efter behov med de faglige organisationer om overordnede spørgsmål – og har i øvrigt ofte dialog og samarbejde med de faglige organisationer om konkrete problemstillinger vedrørende ansættelsesforhold på medlemsskolerne. Frie skolers forum

Er et uformelt samarbejde mellem skoleforeningerne: Danmarks Privatskoleforening, Dansk Friskoleforening, Deutscher Schulund Sprachverien, Efterskoleforeningen, Foreningen af Katolske Skoler, Foreningen af Kristne Friskoler, Lilleskolerne og Private Gymnasier. Der afholdes møder på formandsniveau såvel som større møder med deltagelse fra foreningernes sekretariater. Der er etableret en fælles portal på nettet. Desuden indgåes der aftaler om fælles forhandlingsdelegationer på enkeltstående konkrete områder, og der er hyppige kontakter i forbindelse med høringssvar, overenskomstfornyelse og tilsvarende spørgsmål af fælles interesse. Fordelingssekretariatet

Fordelingssekretariatet er en vigtig samarbejdspartner for sko-


Andre tilbud og redskaber lerne. Sekretariatet ledes af en bestyrelse, og Lilleskolerne har i mange år haft en plads i denne bestyrelse. Nationalt videncenter for frie skoler

Centret blev oprettet for et par år siden og har til formål at styrke de frie skolers arbejde og udvikling. Videncentret er oprettet i et samarbejde mellem Den frie Lærerskole og professionshøjskolerne UCL og UCSyddanmark. Lilleskolerne er repræsenteret i videncentrets følgegruppe. Lilleskolerne har i 2011 været med i et projekt angående prøvefrie skoler. Sekretariatssamarbejdet

Samarbejdet mellem skoleforeningernes sekretariater er nyttigt og har fortsat et stort uudnyttet potentiale. Skolepolitik – interessevaretagelse:

Kontakten til politikerne og samarbejdet med embedsværket varetages dels af Lilleskolernes eget sekretariat og formandskab, dels i samarbejde med de øvrige skoleforeninger. Det er en stor og meget omfattende opgave, hvor samarbejdet mellem skoleforeningerne har afgørende betydning for sektorens evne til at varetage de fælles interesser for samtlige ca. 520 frie grundskoler i Danmark. Vidensbørs for Skoleledelse

Lilleskolerne er medlem af Vidensbørs for Skoleledelse, som formidler forskningsresultater og nytænker relationen mellem forskning og praksis. Vidensbørsen er skabt i et samarbejde mellem Copenhagen Business School og Professionshøjskolen UCC.

Administrationskalender

Deadlines for administrative og ledelsesmæssige opgaver. Kalenderen findes på Lilleskolernes hjemmeside. Ansættelsesbeviser og lokale lønaftaler

Ansættelsesbeviser og skemaer til brug ved indgåelse af lokale lønaftaler kan hentes på Lilleskolernes hjemmeside. Arbejdsmiljøuddannelse

Obligatorisk arbejdsmiljøuddannelse udbydes på Kursusmarkedspladsen.dk. I løbet af 2012 lanceres et helt nyt fælles kursusudbud, som er ved at blive etableret i et samarbejde mellem alle skoleforeningerne og Frie Skolers Lærerforening. Bestyrelses- og ledelsesansvarsforsikring

Forsikringen dækker bestyrelsesmedlemmernes og skolelederens ansvar i forbindelse med ledelsen af skolen. Udover det egentlige ledelsesansvar omfatter dækningen tab, som skolen måtte lide som følge af kriminelle handlinger begået af ansatte (svig) samt it-kriminalitet. Forsikringen administreres af Willis efter aftale med Lilleskolerne. BUPL-overenskomsten

Overenskomsten sigter navnlig på fritidsordningerne, men finder også anvendelse på visse pædagogiske arbejdsopgaver indenfor skolens undervisningstid. Overenskomsten blev i 2011 fornyet for perioden 2011-2013. Overenskomsten indgås mellem BUPL på lønmodtagersiden og Lilleskolerne i et samarbejde med andre skoleforeninger på arbejdsgiversiden.

35


Copydan

Mentorordning for nyansatte skoleledere

Lilleskolerne indgår aftaler med Copydan, som varetager kunstnernes rettigheder med hensyn til betaling for benyttelse af tekster, noder og billeder, som er beskyttet af ophavsret. Medlemsskolerne skal selv tilmelde sig aftalerne og afregne med Copydan. Dog administrerer Lilleskolerne opkrævningen af afgiften til den særlige aftale om billedkunst fordi, de tilmeldte skoler på denne måde kunne opnå en ikke uvæsentlig rabat på afgiften.

Nyansatte skoleledere tilbydes introduktionsmentoring fra et medlem af det mentorkorps af erfarne skoleledere, som Lilleskolerne har sammensat.

Ferieregler

Reglerne udsendes hvert år i april-maj måned af ”Sekretariatssamarbejdet” og giver en opdateret oversigt over gældende ferieregler. HK-overenskomsten

HK-overenskomsten omfatter skolens administrative personale, herunder eventuelle it-medarbejdere. Overenskomsten, som skolerne kan vælge at tilslutte sig, indgås mellem HK og Lilleskolerne, blev pr. 1. april 2011 fornyet for perioden 2011-2013. Kalender

En planlægningskalender udformet i Excel regneark for skoleåret udsendes regelmæssigt til medlemsskolerne for 1 til 2 skoleår frem i tiden.

Overenskomster

Som interesseorganisation deltager Lilleskolerne ved indgåelse af overenskomster. Desuden udsender foreningen løbende information og tilbyder rådgivning vedrørende overenskomstspørgsmål. Skolerne er underlagt én obligatorisk overenskomst - nemlig overenskomsten for lærere, ledere og børnehaveklasseledere – og kan tilslutte sig yderligere 3 overenskomster, som tilsammen dækker skolens øvrige personalegrupper; nemlig for pædagoger (BUPL), for tekniske personale (3F) og for administrativt personale (HK). Regnskabsanalysen og regnskabsoversigter

Lilleskolernes regnskabsanalyse er meget detaljeret med henblik på at kunne bruges i budgetovervejelserne helt ned på enkeltkonti. Analysen udsendes til medlemsskolerne og deres revisorer én gang årligt. Lilleskolerne udarbejder analysen i samarbejde med 2 andre skoleforeninger. SKI-abonnement

KODA-Gramex – ophavsret

Medlemsskolerne kan vederlagsfrit benytte det af KODAGramex beskyttede musikrepertoire, idet skolerne via kontingentet til Lilleskolerne er omfattet af en aftale, foreningen har indgået med KODA-Gramex.

Skolerne kan benytte Statens og Kommunernes Indkøbsordning (SKI) og opnå rabatter på indkøb ved at bruge de såkaldte SKIaftaler, idet medlemskabet af Lilleskolerne inkluderer abonnement på SKI. Statstilskud – beregningsmodel

Lilleskolefestival.dk

Hjemmesiden er både et kommunikationsværktøj og et planlægningsværktøj for deltagere og arrangører af musik- og teaterfestivalen. Lønoversigt

En opdateret oversigt over samtlige løndele for alle ansatte omfattet af en overenskomst. Oversigten kan findes på foreningens hjemmeside. Lønpolitik for skolens ledelse

Et inspirationspapir, som kan bruges, hvis man overvejer at udarbejde en lønpolitik for skolens ledelse. Dokumentet ligger på hjemmesiden. Løntabeller

Lilleskolerne udarbejder i samarbejde med andre skoleforeninger løntabeller for fire overenskomstområder (lærere, pædagoger samt 3F- og HK-ansatte). Tabellerne findes på Lilleskolernes hjemmeside

36

Lilleskolerne udarbejder hvert år i begyndelsen af september en beregningsmodel for det kommende års statstilskud, som skolerne kan benytte til at udregne tilskuddets størrelse på den enkelte skole. Modellen sendes til medlemsskolerne og lægges på hjemmesiden. 3F overenskomst for teknisk personale

Overenskomsten omfatter pedeller, rengøringspersonale og andre tekniske medarbejdere og er indgået mellem 3F på lønmodtagersiden og Lilleskolerne i et samarbejde med andre skoleforeninger på arbejdsgiversiden. Overenskomsten blev i 2011 fornyet for perioden 2011-2013.


09 Lilleskolernes bestyrelse

Søren E. Hansen, formand Skoleleder, Den Lille Skole

Henrik Andersen, næstformand Skoleleder, Byens Skole

Calle Nørvig Skoleleder, Holbæk lille Skole

Gitte Baaring Hansen Skoleleder, Helsingør Lille Skole

Lotte Kamp Skoleleder, Ørestad Friskole

Ella Jørgensen, suppleant Bestyrelsesformand, Aalborg Friskole

Sus Rudiengaard, Skoleleder, Køge Lille Skole

Crilles Bacher, suppleant Bestyrelsesformand, Børneuniversitetet

Torben Berg, suppleant Tidl. Skoleleder, Roskilde Lille Skole

37


Lilleskolernes sekretariat

Sekretariatsleder: Peter Højgaard Pedersen

Konsulent: (barselsorlov) Iben Lindemark

Barselsvikar: Bente Haugaard

Sekretær/Konsulent: Jeanette Ebenhardt Veggerby

Barselsvikar: Sebastian List Feirup

Layout: Anne Yoon Nielsen

Lilleskolerne en sammenslutning af frie grundskoler Ny Kongensgade 10, 1 1472 København K Telefon 3330 7920 Telefax 7020 2643 Mobiltlf. 4054 9766 post@lilleskolerne.dk www.lilleskolerne.dk

38


Lilleskolerne - en sammenslutning af frie grundskoler Ny Kongensgade 10, 1. 1472 København K Tlf. 3330 7920 Fax: 7020 2643 Mobiltlf. 4054 9766 post@lilleskolerne.dk www.lilleskolerne.dk Pengeinstitut Fælleskassen Bülowsvej 48 a 1870 Frederiksberg Revisor Deloitte Weidekampsgade 6 0900 København S Repræsenteret i Fordelingssekretariatet: Gitte Baaring Hansen, Helsingør Lille Skole Nationalt Videncenter for Frie Skoler, følgegruppen: Sus Rudiengaard, Køge Lille Skole Udvalg m.v. i Lilleskolerne Kursusudvalg: Formand og næstformand deltager altid i planlægningen af kurser og træf henvendt til bestyrelsesmedlemmer og ledere. I planlægningsarbejdet medvirker desuden ofte en arbejdsgruppe eller et kursusudvalg – det gælder eksempelvis for Specialundervisningstræffet, Ledertræffet og kursus for administrativt personale Forligsnævn Lotte Kamp, Gitte Baaring Hansen, Sus Rudiengaard Voldgift Vacant 39

Beretning 2012  

Lilleskolernes årsberetning 2012

Read more
Read more
Similar to
Popular now
Just for you