034_037_enagram
4/13/11
5:31 PM
Page 3
9 K‹fi‹L‹K T‹P‹N‹N RAYDAN ÇIKAN ÖZELL‹KLER‹ T‹P 1: DO⁄RU OLANI YAPMAK >> Meritokrasi (Erdeme Dayal› De¤erlendirme) ‹nsanlar›n politik ba¤lant›lar›, sevimlilik gibi özellikleri yerine sadece erdeme (hakl› olma, baflkalar›ndan fazla çal›flma, s›navlarda iyi not alma, bir ifli zaman›nda teslim etme gibi) dayal› bir flekilde yarg›lanmas› gerekti¤ine inanma >> De¤iflime ‹stekli Olmama “Yanl›fl oldu¤umu ya da davran›fllar›m› de¤ifltirmem gerekti¤ini kim söylerse söylesin önemi yok, ben do¤ru oldu¤uma göre baflkalar›n›n de¤iflmesi gerekli” düflüncesine inanma >> Dünyay› Sadece Siyah ve Beyaz Olarak Görme Do¤ru ve yanl›fla çok fazla odaklanma; hayat›n karmafl›k ve durumsal oldu¤unu
görme konusunda isteksiz ya da yeteneksiz olma; esnemeye veya ödün vermeye isteksiz olma >> E¤lenememe Çok fazla ‘ciddi’ olma; rahatlamaya ve kayg›s›z olmaya isteksiz olma; a¤›r ve ba¤›ms›z bir d›fl görünüfle sahip olma >> Mükemmeliyetçilik Bir karar›, projeyi ya da görevi sonucu mükemmel olmadan b›rakamama; baflkalar›n›n baflard›klar›na odaklanmaktansa hatalar›na odaklanma >> Her Zaman Hakl› Olma Kendi pozisyonunu savunmayla birlefltirerek kendi çözümünün tek do¤ru çözüm oldu¤una hüküm verme; pozisyonunu kuvvetlendirecek yollar aramak ve aç›k fikirli olmak yerine, önerileri ve alternatifleri pozisyonuna hakaret olarak alg›lama
T‹P 2: ‹L‹fiK‹ KURMAK >>S›n›rlar› Aflma ‘Yard›m etme’ iste¤iyle araya girme ve davetsiz olarak baflkalar›n›n ifllerine müdahale etme >> Afl›r› Duygusall›k Olaylara uygunsuz, afl›r› duygusal tepkiler verme (afl›r› öfke, üzüntü, k›skançl›k, heyecan gibi gösterme) >> Adam Kay›rma Baz› insanlar› di¤erlerine göre daha dikkate de¤er görme; do¤al bir e¤ilimle, insanlar› alg›lanan de¤erlerine göre s›ralama ve buna göre davranma; önemli görmedi¤i olaylara ve kiflilere ilgisiz ve ters bir flekilde davranma
T‹P 3: ‹MREN‹LEN OLMAK >> ‹yi Görünmeyi ‹steme Olaylar karfl›s›nda en iyi tavr› tak›nmaya çal›flma, hatta zaman zaman daha az çekici gerçekleri göz ard› etme e¤ilimi gösterme, bu sebeple insanlarda güven kayb› yaratma >> Üzerine Çok Fazla ‹fl Alma (‘Ben Yapar›m’ Sendromu) Çok baflar›l› görünme ve katma de¤er sa¤lama arzusuyla pek çok projede görev almay› isteme >> Yüzeysellik
>> Kendinden Baflka Herkesin Problemleri için Endifle Etme Yard›m etme ve takdir edilme çabas› içinde kendisinin yerine baflkalar›n›n ihtiyaç ve isteklerine odaklanma >> Baflka ‹nsanlar›n Onu Sevmesine ‹htiyaç Duyma Baflkalar›n onu sevmesine duydu¤u ihtiyaç yüzünden kayg› hissetme, baflkalar›na benzemeye çal›flma, kendini kurban etme, samimiyetsiz davranma >> Her Zaman Destekleyici Rolde Olma Önde olup yönlendirmeye direnç gösterme; tavsiye vererek, destekleyerek veya manipüle ederek arkadan yönlendirmeyi tercih etme
Herkes için her fley olmaya çal›flma böylece herkes için meçhul olma; baflkalar› taraf›ndan yüzeysel biri olarak alg›lanma >> Takdir Arama Dikkati kendi baflar›lar›na ve önemine toplamaya çal›flma >> ‘Bireysel Kat›l›mc›’ Sendromu Di¤er insanlar›n kendi ilerlemesini yavafllatt›¤›n› ve hedeflerine ulaflmada ayak ba¤› oldu¤unu düflünme; örnek olarak yönetmeyi tercih etti¤i için astlar›n›n geliflimlerini ihmal etme
SANT‹GRAT
35