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Estudiantes: Diego Ronald Coché Pablo y Rigoberto Antonio Ravinal Mendoza. Aspectos de Evaluación de un Administrador NO.

CONOCIMIENTO

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Tiene conocimiento en legislación Educativa.

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Le entregan informe mensual. Conocimiento de tecnología actualizada. Demuestra conocimiento Pedagógico. Tiene conocimiento financiero de la institución. Tiene conocimiento sobre el PEI de la institución. Tiene conocimiento sobre el POA de la institución.

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SIEMPRE

A VECES NUNCA

ACTITUD Demuestra La capacidad profesional. Demuestra liderazgo laboral. Demuestra responsabilidad laboral. Realiza monitoreo continuamente en la dirección. 5 Demuestra la relación personal con la comunidad educativa. 6 Demuestra ayuda en la innovación pedagógica 7 Estimula los colaboradores después de la jornada laboral. 8 Eficaz y eficiente en su trabajo. 9 Permite una iniciativa del grupo. 10 Habilidad para despertar entusiasmo. 11 Capacidad para promover y adaptarse a los cambios según el contexto. 12 Resuelva los conflictos de forma asertiva. 13 Practica los principios y valores éticos. Guía de observación para evaluar a un Administrador de un instituto educativo.

Aspectos de Evaluación de un Administrador  

Aspectos de Evaluación de un Administrador

Aspectos de Evaluación de un Administrador  

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