Auf dem steinigen Weg zu einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist die Metropolregion Rhein-Neckar in den letzten Jahren deutlich vorangekommen. Über 80 Prozent der Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen sehen sich bei diesem Thema in der Pflicht und helfen ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die schwierige Aufgabe zu stemmen – sei es durch flexible Arbeitszeiten, durch Eltern-Kind-Zimmer oder durch die Einrichtung von Kindertagespflegestellen und die Vermittlung von
Tagespflegeeltern. Die IHK Rhein-Neckar macht sich seit 1999 für dieses Thema stark und ist Initiator des Forums „Vereinbarkeit von Beruf und Familie“ der Metropolregion Rhein-Neckar.