GRUPO TECNICOLA
Visão e Empreendedorismo: uma paixão e um legado O ano de 2020 tem um significado muito especial para o Grupo TECNICOLA que celebra 50 anos de história, ousadia e ambição, mosqueados com inovação e qualidade. Indubitavelmente, um marco para a empresa e para os seus colaboradores. A TECNICOLA foi pioneira no mercado e, desde então, manteve a sua liderança, assumindo um papel determinante no desenvolvimento e na elevação dos standards da atividade. Neste momento tão especial, Manuel Rocha evidenciou a dedicação dos cerca de 80 colaboradores que, ao longo deste período contribuíram para o fortalecimento da organização, até porque entende que em qualquer projeto o capital humano é fulcral para o triunfo. Todo o modelo de negócio da TECNICOLA está construído tendo como base central a proximidade aos seus colaboradores e clientes. A missão, a visão e os valores foram desenhados com vista a conceber uma organização ágil e competente na interpretação das necessidades dos clientes para que a jusante com uma atitude de compromisso, “consigamos definir a melhor estratégia na abordagem ao mercado e delinear processos de trabalho que suportam toda a atividade dos nossos colaboradores”, refere. Manuel Rocha sublinha que a empresa trabalha, continuamente, para promover na sua equipa de trabalho um pacto com a responsabilidade e o profissionalismo. Durante estes 50 anos, a empresa atravessou diferentes momentos, mas em todas as conjunturas, foi sempre decisivo o espírito de equipa que sempre se viveu no seio da empresa. “Para o futuro, queremos renovar, com convicção, esta postura de compromisso. Escolhemos o caminho da inovação ativa e cons-
14 // REVISTA BUSINESS PORTUGAL
tante, de conseguir incessantemente acrescentar valor aos nossos produtos, procurando superar as expectativas dos nossos clientes. A confiança que nos têm depositado, estimula-nos a queremos ser cada vez melhores”, destaca o empresário. 50 Anos - um marco na vida da empresa e do empresário por detrás da organização, um homem com grande veia empresarial que transmitiu este legado de visão e empreendedorismo também aos seus filhos, assumindo-se um exemplo de liderança, trabalho e resiliência. A sua ambição passa por uma presença internacional mais forte e a sua maior preocupação é a sucessão, ou seja a passagem do testemunho a uma pessoa que possa dar continuidade a este projeto empresarial, cuja filosofia, assente em pressupostos fundamentais como a qualidade a excelência, colocaram-na, por direito próprio, no almejado pelotão dos melhores.