QUADERNO BIANCO PER REGGIO EMILIA
SECONDA PARTE PARTECIPAZIONE, TRASPARENZA E VALUTAZIONE: APPUNTI PER UNA RIFORMA Alla luce di quanto esposto finora appare chiaro come l’organizzazione interna dei Servizi debba adeguarsi ai cambiamenti in atto. Verrà chiesta sempre maggior personalizzazione e flessibilità: si pensi alla molteplicità di fattori che verranno attivati dal crescente ricorso alla domiciliarità sia in ambito sanitario che in ambito socio-educativo. Abbiamo scelto alcune parole chiave intorno alle quali ipotizzare nuove forme organizzative: partecipazione, trasparenza e valutazione. Innanzitutto la Politica Può apparire audace rilanciare, di questi tempi, un ruolo centrale della politica. Ma riteniamo che, ritrovata la necessaria sobrietà e depurata delle troppe scorie che in questi anni l’hanno afflitta, l’azione politica sia il punto di partenza per una riorganizzazione della Pubblica Amministrazione e per un ambito così delicato come il Welfare: occorre, a nostro avviso, che le politiche di Welfare si colleghino e si inquadrino nella politica generale della città. È compito della politica amministrare e orientare, secondo il proprio progetto di città, le risorse, i diversi attori ed interventi secondo una logica cooperativa. L’urbanistica e la pianificazione territoriale, ad esempio, non possono non dialogare con le politiche di Welfare, ed ancor più un’integrazione è necessaria laddove riguardi la salute ed il benessere dei cittadini. Quella che oggi va sotto il nome di “integrazione socio-sanitaria” necessita di un salto di qualità: questo presuppone un ruolo più incisivo degli amministratori locali, il ripensamento delle forme di governance e una gestione più http://quadernobianco.wordpress.com/
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