Page 22

actualidad SNMPE otorga premio desarrollo sostenible 2012 a siete empresas del SEctor MiNEro y ENErgético

A

lentar el desarrollo sostenible de las comunidades aledañas a sus unidades de operación forma parte de la cultura empresarial de las empresas del sector mineroenergético peruano, afirmó el presidente de la Sociedad Nacional de Minería, Petróleo y Energía (SNMPE), Pedro Martínez. En ese contexto, exhortó a las compañías y a sus trabajadores para que continúen trabajando con buenas prácticas productivas, respetando el medio ambiente y las costumbres de las comunidades vecinas, las cuales son importantes aliados para lograr un país con desarrollo sostenido y paz social. En esta sétima edición del “Premio Desarrollo Sostenible”, las compañías delos sectores minero, hidrocarburos y eléctrico, así como de servicios y afines participaron en dos categorías de reconocimiento: Esfuerzos de Promoción del Desarrollo Local y Esfuerzos de Promoción ó Gestión Ambiental. Las 27 empresas participantes presentaron 39 proyectos de gestión sobre las temáticas que fueron evaluados por un jurado calificador, que estuvo integrado por diversas personalidades de los sectores público y privado. En la categoría Esfuerzos de Promoción del Desarrollo Local ganaron las empresas del sector minero: Sociedad Minera Cerro Verde SAA. por su proyecto “Ampliación y mejoramiento del sistema de agua potable de Arequipa Metropolitana”; y del sector hidrocarburos: HuntOil, por el programa “Promoviendo la salud en Ayacucho, Huancavelica y Pisco”. En el sector eléctrico se dio un empate entre los proyectos presentados por la empresa Enersur SA., denominados “Una revolución digital en Santa Isabel, Paucartambo, Pasco” y “Agroemprendimiento, una nueva mirada al campo”. En el sector servicios y afines, la empresa ganadora

fue Sodexo Perú SAC., con el programa “Centro de capacitación San Marcos, oportunidades de desarrollo para la región Ancash”, que lo ejecuta la Asociación Sodexho por Desarrollo Sostenible”. En la categoría Esfuerzos de Promoción ó Gestión Ambiental, por el sector minero, ganó Compañía Minera Milpo SAA. por su proyecto “Chavín y Topará: una experiencia de gestión de cuenca y recursos hídricos”. En el sector hidrocarburos obtuvo el primer puesto la empresa BPZ Exploración & Producción SRL., con el programa “Gestión integral de residuos sólidos en la Cruz, Tumbes”, mientras que en el sector eléctrico, resultó ganadora la Compañía Eléctrica El Platanal por el proyecto “Cultivo y comercialización de trucha arco iris, en la comunidad campesina de Tanta, provincia de Yauyos, región Lima”. A la ceremonia de entrega del Premio “Desarrollo Sostenible 2012” que se realizó en la sede del gremio minero-energético, asistieron empresarios de los sectores minero, hidrocarburos, eléctrico y de servicios, así como autoridades de distintas instituciones públicas y privadas.

Los 50 años de croSLaNd

C

on un distinguido coctel el Grupo Crosland celebró sus 50 años de trayectoria dedicados a la representación de empresas líderes en su ramo para la venta y arrendamiento de plantas eléctricas y maquinaria de construcción, operaciones ferroviarias y división automotriz. “En 1962 Crosland Técnica se dio a conocer en el mercado, y desde esa fecha hemos consolidado nuestra imagen de líderes en nuestras

18

operaciones, logro que se ha conseguido gracias al fuerte trabajo y dedicación de nuestros colaboradores y a la reinversión permanente de sus utilidades”, señaló el Ing. Juan Alberto Forsyth Rivarola, Presidente Ejecutivo del Grupo Crosland. La celebración tuvo lugar en las instalaciones del Country Club y contó con la presencia de personalidades destacadas de los distintos sectores a los que está dirigida la compañía, así como de trabajadores y representantes, quienes –orgullosos- acompañaron a los representantes de la empresa en su aniversario. Satisfacción al cliente, respeto, honestidad e integración con nuestro país son los valores que orientan las líneas de acción de la empresa, siempre respetuosa de sus trabajadores y clientes, para quienes constantemente desarrollan productos y servicios para crear mejores lugares para trabajar, crecer y vivir.

Tm 36