Issuu on Google+


Alkusanat Jo perinteeksi muodostunut Tampereen TietoTeekkarikillan järjestämä IT-Hekuma saapuu jälleen Tietotalon käytävälle 23. marraskuuta. Tarjolla on entistä suurempi määrä yrityksiä, jotka haluavat tuoda itseään tunnetuksi opiskelijoiden keskuudessa ja palkata heistä osaavaa työvoimaa tarpeisiinsa. Yritysten työvoimatarpeesta kertonee se, että tämän vuoden Hekuma- ständit myytiin loppuun ennätyksellisessä neljässä tunnissa. Messuilla olevia yrityksiä on myös enemmän kuin aikaisempina vuosina, joten saat varmasti messuista paljon irti, vaikka olisitkin jo aikaisempina vuosina käynyt messuilla käyskentelemässä. IT-Hekuma on loistava paikka opiskelijoille luoda kontakteja ja markkinoida omaa osaamistaan alamme yritysen keskuudessa. Tämä lehti sisältää esittelyt messuille osallistuvista yrityksistä ja suosittelenkin tutustumaan niihin ennakolta. Kannattaa myös käydä tutustumassa Hekuman sivuihin osoitteessa www.it-hekuma.fi.

2

Koska hyvin suunnitellun ja toteutetun cv:n arvoa ei koskaan pidä vähätellä, järjestetään tänä vuonna erityisesti ICT-alan opiskelijoille kohdistettu CV-koulutus maanantaina 21. päivä salissa TB224, kello 14.00-15.00. Tule siis paikalle hiomaan hakemuksesi huippukuntoon. Kiltamme puolesta toivomme, että tapaat messuilla paljon kiinnostavia yrityksiä ja onnistut solmimaan kontakteja, jotka auttavat sinua sekä opiskelun aikaisessa, että valmistumisen jälkeissä työelämässä. Ei muuta kuin cv mukaan ja messuille!

Jani Peltoniemi Tampereen TietoTeekkarikillan yritysvastaava ----Messujen järjestäjä Tampereen TietoTeekkarikilta Messulehden taitto Jesper Haapalinna


Messujen aikataulu 10:00 Messuständit aukeavat 11:00-15:00 Kahvi- ja munkkitarjoilu TC163 edustalla. Lipukkeita ständeiltä ja infopisteestä. 11:30-14:50 Yritysesittelyjä salissa TC163 15:00 Messuständit sulkeutuvat

Muistathan myös CV-koulutuksen maanantaina 21.11 kello 14:00 15:00 luentosalissa TB224. Tule kuulemaan kullanarvoisia vinkkejä siihen, millaisen CV:n kanssa kannattaa lähteä keskiviikon messuille. Jättämällä CV:n sinua kiinnostaville yrityksille, pidät huolen siitä, että myös he muistavat sinut messupäivän jälkeen.

3


Vincit Vincit on Hervannan paras ja ketterin työpaikka. Se tunnetaan korkealuokkaisten mobiili- ja verkkosovellusten kehittäjänä, jonka asiakkaita ovat mm. Microtask, Sonera ja Tekniikan Maailma. Vincitin asiakastyytyväisyys on huippuluokkaa ja 100% asiakkaistamme suosittelisikin meitä kollegalleen. Vincit on hyvä työpaikka, jossa pääset työskentelemään osaavien työkavereiden ja tyytyväisten asiakkaiden kanssa. Päästäksesi töihin Vincitille sinun tulee olla suorittanut vähintään kandivaiheen opinnot hyvällä menes-

tyksellä. Ennen kaikkea sinun tulee kuitenkin olla innostunut ohjelmistokehityksestä. Innostuneella suunnittelijalla on meidän mielestä usein yksi tai useampi harrasteprojekti, hän seuraa systemaattisesti alan kehitystä ja on saattanut jopa lukea pari kirjaa pakollisten kurssiopusten lisäksi. Hakeaksesi Vincitille töihin sinun tulee lähettää vapaamuotoinen hakemus, CV, opintorekisteriote ja halutessasi linkki LinkedIn-profiiliisi osoitteeseen careers@vincit.fi. Älä unohda mainita harrastaprojektejasi hakemuksessa.

5


Atostek Yritys

Haetut osaamisalueet

Atostek Oy on kehittyvä ja kannattavasti kasvava ohjelmisto- ja tietojärjestelmäsuunnittelua tarjoava asiantuntijayritys. Teemme laiteratkaisuista ja toimittajista riippumatonta, innovatiivista ohjelmistosuunnittelua sekä teollisuuden tuotekehitykseen että julkiselle sektorille. Vahvuutenamme on tulevaisuuden ennakointi, oleellisten asioiden tunnistaminen ja järkiperäisyys - osaamisen ja suorituskyvyn yhdistäminen pitäviin aikatauluihin ja läpinäkyviin kustannuksiin. Organisaatiomme on ketterä, mutta projektit jämäkästi hallinnassa.

Ohjelmistosuunnittelun perusteiden (tietorakenteet, arkkitehtuurit) sekä menetelmien tuntemus. Vähintään 3. vuosikurssi (n. 180 op). Yhteystiedot Lisätiedot: Tuomas Fjällström (03) 3126 0116 / www.atostek.com Hakemukset: info@atostek.com

Haemme osaavaan joukkoomme uusia lupaavia kykyjä, jotka pystyvät itsenäiseen toimintaan ja haluavat oppia uusia asioita. Arvostamme hyvin suoritettuja opintoja ja korkeaa työmoraalia. Vastavuoroisesti meillä on tarjota mukava työilmapiiri todellisten osaajien joukossa - paikka, jossa kehittyä asiantuntijaksi. Uskomme työnohjaukseen, normaalipituiseen työpäivään ja joustavaan työaikaan. Henkilöstön määrä 29 henkeä. Kaikki työskentelevät toimistollamme Hermiassa. Henkilöstön tarve Vakinaisia ohjelmistosuunnittelijoita. Opiskelijoita osa-aikaisiksi, mahdollisuus diplomityöhön.

7


Bitwise Bitwise on Pirkanmaan paras ohjelmistotalo. Teemme projekteja, joihin muut eivät pysty. Nyt Bitwise on valittu myös Pirkanmaan parhaaksi työpaikaksi 2011. Olemme porukalla rakentaneet työpaikan, jollaista et muualta löydä. Katso koko tarina osoitteesta www.bitwise.fi ja sinetöi tulevaisuutesi jo tänään. Henkilöstön määrä

työtehtävistä ja hyvästä tekemisen meiningistä yhdessä oman tiimin kanssa. Mentoriverkoston, joka valmentaa nuorempia kovan luokan ammattilaisiksi. Pirkanmaan parhaat työkaverit. Isojen poikien leluja ja täysin erilaista virkistystoimintaa. Yritysmummon leipomia lämpimäisiä tuoreen kahvin kera. Yhteystiedot

32 henkeä Tampereella Etsimme Lahjakkaita ja kunnianhimoisia ohjelmistotekniikan opiskelijoita. Arvostamme Hyvin suoritettuja opintoja, tiimipelitaitoja ja rohkeutta tarttua uusiin haasteisiin.

Lisätietoa voit kysellä tj Tomi Mikkoselta, tomi.mikkonen(at)bitwise.fi, puh. 050 587 4324. Hakemustasi odotellaan osoitteessa rekry(at)bitwise.fi.

Tarjoamme

Yritysesittely klo: 11:30-11:50 TC163 Tervetuloa!

Kesätöitä, osa-aikaisia työtehtäviä, mielenkiintoisia lopputyöaiheita sekä vakinaista työtä jo opintonsa päättäneille. Mahdollisuuden nauttia oman osaamisen kehittymisestä, vaihtelevista

9


Do you belong to Generation T? [ ] Yes Recent or soon-to-be IT or business graduates with a positive attitude and a solid command of both Finnish and English, apply between 30/10 and 27/11 on tieto.fi/generationt. Questions? Attend the Q&A sessions on facebook.com/TietoCareersFinland on 4/11 and 18/11 from 3 to 5 pm.

Knowledge. Passion. Results.

Generation T – one of this year’s talents: Juho Paaso, SW Developer


Tieto Yleinen esittely ja henkilöstön määrä Tieto on Pohjois-Euroopan johtava tietotekniikka- ja tuotekehityspalveluja tarjoava palveluyhtiö, jonka palveluksessa työskentelee noin 18 000 asiantuntijaa. Työntekijöidemme osaaminen on yrityksemme suurin arvo. Tehtävämme on muuttaa innostuksemme, osaamisemme ja tekemisen halu asiakkaitamme hyödyttäviksi ratkaisuiksi. Meille on tärkeää, että toimintamme on innovatiivista ja laadukasta, ja että meillä on mahdollisuus kasvaa ja kehittyä yhdessä. Haetut osaamisalueet Tieto luo menestyjiä digitaaliseen maailmaan. Suomessa palveluksessamme työskentelee noin 6000 tietotekniikan ja liiketoiminnan osaajaa. Meillä on jatkuvasti tarjolla mielenkiintoisia ja haastavia tehtäviä mm. energian, metsäteollisuuden, terveydenhuollon ja sosiaalitoimen, teollisuuden, julkisen hallinnon, kaupan, tietoliikenteen sekä pankki- ja vakuutusalan tehtävissä.

Tieto on rakentanut Generation T:n vaihtoehdoksi perinteisille traineeohjelmille. Tänä syksynä käynnistyvä Generation T2 (www.tieto.fi/generationt2) tarjoaa IT- ja talousalan kyvyille ainutlaatuisen mahdollisuuden kasvaa alansa huippuosaajiksi. Ohjelmaan valitut saavat vakinaisen työpaikan lisäksi selkeän kehityspolun mentoreineen, laajan näkymän toimialaan sekä trainee-verkoston tiiviin tuen. Tule mukaan osaavaan joukkoomme! Lisätietoja ja yhteystiedot Tieto Oyj Aku Korhosen tie 2-6 PL 38, 00441 Helsinki Puh. 020 72010 www.tieto.fi Knowledge. Passion. Results.

11


Finnpos Systems Finnpos Systems Oy on suomalainen IT-ratkaisuja toimittava yritys, joka on keskittynyt kassa- ja tietojärjestelmiin sekä niihin liittyviin palveluihin. Toiminta-ajatuksenamme on auttaa ravitsemis- ja huoltamoalan yrityksiä parantamaan liiketoimintansa tulosta tarjoamalla kokonaisratkaisuja maksamiseen ja liikepaikan ohjaukseen. Liikeideanamme on tuottaa kassa- ja maksujärjestelmiä sekä niihin liittyviä asiantuntijapalveluita koko järjestelmän elinkaarelle. Vuoden 2010 liikevaihtomme oli noin 7M€. Finnposilla työskenteli vuoden 2010 lopussa Tampereella, Helsingissä ja Oulussa 54 henkilöä. Haetut osaamisalueet Etsimme vastavalmistuneita tai valmistumisvaiheessa olevia työntekijöitä, joilla on vankka kokemus Java / Java EE -ohjelmoinnista. Toivomme osaamista myös seuraavilta alueilta: osaamista seuraavilta ohjelmistotuotannon alueilta: • SQL-tietokannat • Hibernate • Spring Framework • selainpohjaisten käyttöliittymien suunnittelu

Arvostamme Työssä menestyminen edellyttää hyvää yhteistyökykyä, tiimityöskentelyä ja kielitaitoa. Arvostamme aiempaa kokemusta kassajärjestelmien käytöstä. Tarjoamme Merkityksellisiä, loppuasiakaan toimintaa edistäviä työtehtäviä - ajantasaiset open source -työkalut (mm. NetBeans, Subversion, Hudson, GlassFish) - rennon ilmapiirin ja avuliaat työkaverit Rekrytointi Rekrytoinnista vastaa Jukka Muhonen / 050-523 2933. Lisätietoja: Yhteystietomme: Finnpos Systems Oy Vestonkulma 2 33580 Tampere Puh: 041-5260 901 www.finnpos.fi

13


Accenture Accenture on globaali liikkeenjohdon konsultoinnin, tietotekniikan ja ulkoistamisen palveluyritys. Accenture yhdistää vankan kokemuksen, kattavan toimialojen ja liiketoiminta-alueiden osaamisen sekä tutkimustiedon maailman johtavista yrityksistä. Accenture työskentelee yhdessä yritysten tai julkisen sektorin organisaatioiden kanssa tavoitteenaan auttaa näitä menestymään pitkäjänteisesti. Haluatko työn, joka tarjoaa sinulle tilaisuuden tehdä merkityksellisiä asioita joka päivä? Kiinnostavatko sinua haasteet kansainvälisessä ilmapiirissä ja mahdollisuudet nähdä parhaiden ideoiden toteutuvan käytännössä? Accenturella on paljon erilaisia tehtäviä, urapolkuja ja mahdollisuuksia kehittää osaamistasi ja kasvaa ammatillisesti. Accenturella työskentelet teknologian kärjessä auttaen mm. 18:aa Suomen 20 suurimmasta yrityksestä liiketoimintansa uudistamisessa. Osaavassa joukossamme on niin teknisiä osaajia kuin liikkeenjohdonkonsultteja, jotka tuottavat ratkaisuja asiakkaidemme merkittäviin muutosprojekteihin. Monipuoliset projektit opettavat jatkuvasti uutta, kansainvälinen organisaatio on kehityksesi tukena ja saat asiantuntevan tukiverkoston, joka auttaa sinua tiukimmissakin tilanteissa. Työntekijöiden viihtyvyys ja jaksaminen ovat organisaatiossa etusijalla.

Työmahdollisuudet Monet ovat aloittaneet uransa Accenturella kesätyöntekijöinä. Ensi kesän Summer Internship 2012 –haku aukeaa joulukuussa. Vastavalmistuneille on tarjolla oma Recent Graduates –ohjelma ja luonnollisesti tarjolla on haastavia työtehtäviä myös pidemmälle urallaan edenneille. Tutustu avoimiin työpaikkoihin osoitteessa www. accenture.fi/tyopaikat Arvostamme Arvostamme hyviä arvosanoja opinnoissa, kommunikaatio- ja esiintymistaitoja, erittäin hyvää suomen ja englannin kielen taitoa, halua kehittää itseään ja edetä urallaan, analyyttisyyttä sekä halua työskennellä projekteissa ja osana tiimiä. Lisätietoja ja yhteystiedot Jos ura innovatiivisessa yrityksessämme kiinnostaa, tule moikkaamaan messuosastollemme. Kerromme mielellämme lisää! Lisätietoja Accenturesta löydät myös osoitteesta www.accenture.fi

Henkilöstön määrä Accenturen palveluksessa työskentelee noin 243 000 ammattilaista, jotka palvelevat asiakkaita 120 maassa. Suomessa meitä on noin 2500.

14


Avanade Avanade tarjoaa liiketoimintaa tukevia teknologiapalveluita Microsoft-teknologioilla. Yhtiön palvelut ja ratkaisut auttavat organisaatioita tehostamaan toimintaa, tuottavuutta ja myyntiä kaikilla toimialoilla. Avanaden palveluksessa on globaalisti yli 13 000 ammattilaista, Suomessa meitä on jo 80 ja Pohjoismaissa lähes 400. Osaaminen Avanade on erikoistunut Microsoftteknologiaan pohjautuvien ratkaisujen toteutuksiin. Se auttaa asiakkaitaan: •

• •

Optimoimaan yhteistyötä yli sisäisten ja ulkoisten organisaatiorajojen ja tehostamaan vuorovaikutusta tärkeimpien sidosryhmien kanssa Maailmanlaajuinen verkosto

Avanaden maailmanlaajuisen verkoston ansiosta yhtiön toiminta on aidosti globaalia. Lisätietoja Avanadesta löytyy osoitteesta www.avanade.com.

Tehostamaan myyntiä,palvelua ja asiakasuskollisuutta asiakaskokemuksen parantamiseksi kaikilla toimialoilla Luomaan uusia, erottuvia ja kilpailukykyisiä tuotteita ja palveluita Tehostamaan toimintaa yhdistämällä, yksinkertaistamalla ja ketteröittämällä IT-infrastruktuuria tukemaan strategisia liiketoimintasovelluksia ja alentamaan käytön kokonaiskustannuksia

Yritysesittely klo: 13:30-13:50 TC163 Tervetuloa!

15


Ixonos Innovatiivinen suunnittelu kohtaa täydellisen teknologian.  Ixonos on luovien mobiiliratkaisujen yritys. Kehitämme langattomia teknologioita, ohjelmistoja ja ratkaisuja, joita hyödynnetään päätelaitteissa ja mobiilipalveluissa. Yhdessä asiakasyritystemme kanssa suunnittelemme tuotteita ja palveluita, jotka tarjoavat kuluttajille ylivertaisia käyttökokemuksia mobiilisti.   Parannamme asiakasyritystemme kilpailukykyä luomalla ylivertaisia käyttökokemuksia ja lyhentämällä laitteiden ja palveluiden markkinoilletuontiaikaa. Työskentelemme yhdessä johtavien innovaattoreiden ja edelläkävijäyritysten kanssa rakentaen heidän globaalin mobiliteetin tarinaansa. Palvelumme ja ratkaisumme ulottuvat ohjelmistoista kokonaisiin päätelaitteisiin sekä mobiilisovelluksista kokonaisvaltaisiin verkkopalveluihin ja holistiseen käyttökokemussuunnitteluun. Yhdessä innovoimme mobiilia tulevaisuutta. Ja sen mitä unelmoimme, me myös toteutamme.  Asiakaskuntamme koostuu globaalisti toimivista langattomien teknologioiden toimittajista, mobiililaitteiden ja kulutuselektroniikan valmistajista, telealan yrityksistä ja muista langatonta viestintää hyödyntävistä yrityksistä. 

Toimipisteemme sijaitsevat Suomessa, Etelä-Koreassa, Isossa-Britanniassa, Kiinassa, Saksassa, Slovakiassa, Tanskassa, Virossa ja Yhdysvalloissa. Ixonosin yli 1 000 asiantuntijaa tunnetaan innostuneesta ja asiakaskeskeisestä toimintatavastaan sekä vastuuntuntoisesta asenteestaan. Liity joukkoon – ole mukana luomassa uudenlaisia tapoja käyttää digitaalisia palveluita. Etsimme embedded Linux low-level & kernel -asiantuntijoita Tampereella. Tarjoamme mukavan työympäristön innovatiivisuudelle ja luovuudellesi ohjelmistokehityksen kärjessä. Tarjoamme myös kilpailukykyisen palkan ja hyvät henkilöstöedut. Kiinnostuitko? Ota meihin yhteyttä! Kysy lisätietoja Jukka Hornborgilta, puh. 040 592 9596, tai katso avoinna olevat paikat osoitteessa www.ixonos. com/careers.

Yritysesittely klo: 12:30-12:50 TC163 Tervetuloa!

17


Solita Solita Oy on vaativiin tietojärjestelmiin ja IT-asiantuntijapalveluihin keskittynyt yritys. Autamme asiakkaitamme hyödyntämään informaatiota tehokkaammin liiketoiminnassaan. Toteutamme esimerkiksi verkkopalveluja, johtamisen tietojärjestelmiä, sähköisen asioinnin ratkaisuja sekä operatiivisia järjestelmiä. Asiakkaitamme ovat suuret yritykset ja julkishallinnon organisaatiot eri toimialoilla. Yrityksessämme työskentelee 190 työntekijää, joista Tampereen toimistolla 150 työntekijää ja Helsingin toimistolla 40 työntekijää. Ohjelmistokehitysja verkkoliiketoiminnan puolella olemme painottuneet Java-pohjaisiin ratkaisuihin ja .NET-osaamiseen. Keskeisiä osaamisalueitamme ovat www-käyttöliittymäteknologiat, XML, ohjelmistoarkkitehtuurit, relaatiotietokannat, sovelluspalvelimet, hakuteknologiat, verkkojulkaisujärjestelmät sekä open source -teknologiat. Business Intelligence-asiantuntijat kehittävät meillä päätöksentekoa palvelevia raportointiratkaisuja, johtamista tukevia mittaristoja ja ohjauspöytiä sekä tehokkaita suunnittelu-, budjetointi- ja ennustejärjestelmiä. Suunnittelemme ja toteutamme myös tietovarastoratkaisuja. Ratkaisuissamme käytämme asiakkaan tarpeisiin parhaiten soveltuvia, esimerkiksi IBM Cognosin, SAP BusinessObjectsin,

Oraclen ja Microsoftin sekä open source -tuotteita ja -teknologiaa. Ohjelmistosuunnittelijan tehtäviin hakeutuvilta edellytämme. kokemusta jonkin ohjelmointikielen, mieluiten Java EE:n tai .NET:n käytöstä. Tietovarastoinnin ja raportoinnin osaajajilta teknis- tai liiketoimintapainotteista BI/DW-tekemiseen valmistavaa koulutusta ja vahvaa halua oppia ymmärtämään yrityksen liiketoiminnan ja raportoinnin sisältöä sekä tarpeita. Toivomme hakijoiltamme hyvää asennetta, halua ja kykyä oppia uutta, hyviä kommunikointitaitoja sekä nöyrän kunnianhimoista otetta tekemiseen. Haemme jatkuvasti ohjelmistosuunnittelijoita ja BI/DW-tehtäviin sijoittuvia nuoria kykyjä, joille tarjoamme mahdollisuuden sovittaa työn ja opiskelun joustavasti toisiinsa. Tutustu avoimiin tehtäviin ja Solitaan työpaikkana kotisivuillamme www.solita.fi/ura. Avoimet paikat ja lisätietoja rekrytointiprosessista löydät kotisivuiltamme www. solita.fi.

Yritysesittely klo: 14:00-14:20 TC163 Tervetuloa!

19


“SOLTEQISSA SUHTAUDUTAAN POSITIIVISESTI VASTAVALMISTUNEISIIN, jotka kaipaavat työkokemusta. Solteq tarjoaa paljon uramahdollisuuksia ja voin osaltani suositella Solteqia niin kovan tason osaajalle kuin aloittelijallekin.” Katriina Kymäläinen-Mäkelä, SAP tekninen konsultti, opiskellut TTY:llä.

SAP Hae harjoittelupaikkaa vuodelle 2012!

Kokeile koodia Solteqin ständillä

Microsoft Dynamics

AX

Solteq Oyj on vuonna 1982 perustettu tamperelainen perheyhtiö, joka tarjoaa toiminnan- ja taloudenohjauksen palveluja kaupan, logistiikan, teollisuuden sekä julkishallinnon toimijoille. Yrityksen vahva asiakaslähtöinen toimintatapa ja innovatiivinen henkilöstö ovat Solteqin toiminnan perusta. Yhtiön liikevaihto vuonna 2010 oli 27 miljoonaa euroa ja henkilöstömäärämme on noin 230.

solteq.com


Solteq Solteq Oyj on vuonna 1982 perustettu tamperelainen perheyhtiö, joka tarjoaa toiminnan- ja taloudenohjauksen palveluja kaupan, logistiikan, teollisuuden sekä julkishallinnon toimijoille. Yrityksen vahva asiakaslähtöinen toimintatapa ja innovatiivinen henkilöstö ovat Solteqin toiminnan perusta. Yhtiön liikevaihto vuonna 2010 oli 27 miljoonaa euroa ja henkilöstömäärämme on noin 230.

21


Luotettavaa ohjelmistokehityst채


Kilosoft Kilosoft Oy on verkonhallintajärjestelmien, ohjelmistokehityksen ja laadunvarmennuksen asiantuntijayritys, joka työllistää jo 80 kovan ammattitaidon sekä työmotivaation omaavaa ohjelmistoalan ammattilaista. Yritys toimii Tampereella, Jyväskylässä sekä Espoossa ja sen asiakkaisiin kuuluu mm. maailmanlaajuisesti tunnettuja isoja tietoliikenne-, teollisuus- sekä turvallisuusalan teknologiayrityksiä.

osaamisesi seuraavista avainsanoista, lähetä meille avoin hakemus osoitteeseen rekrytointi@kilosoft.fi. Ilmoita hakemuksessasi mille paikkakunnalle haet töihin. Osaamisesi avainsanat: J2EE, Java, Web, Javascript, Liferay, Spring, Hibernate, Linux, yksikkötestaus, järjestelmätestaus, testauksen automatisointi. Arvostamme

Henkilöstöstämme n. 50 työskentelee Tampereella, 20 Jyväskylässä ja 10 Espoossa.

Arvostamme ammattimaista asennetta uusiin asioihin, kykyä sekä itsenäiseen että ryhmätyöskentelyyn ja uusien sovellusalueiden nopeaa omaksuntaa.

Haetut osaamisalueet

Lisätietoja ja yhteystiedot

Tällä hetkellä haemme erityisesti Espooseen, mutta myös Tampereelle Java-osaajia ja testaajia sekä omissa että asiakkaan tiloissa tapahtuviin tuotekehitysprojekteihin. Jos tunnistat

Web-sivuiltamme (www.kilosoft.fi -> Ura) löytyy tällä hetkellä avoimena olevat paikat. Avoimen hakemuksen voit lähettää osoitteeseen rekrytointi@kilosoft.fi

Henkilöstön määrä

23


Evolvit Yleinen esittely Evolvit on kasvava ja vakavarainen IT-alan palveluyritys. Ratkaisemme asiakkaidemme liiketoiminnan haasteita tehokkaasti ICT:n avulla, tuoden näille vahvistetusti poikkeuksellista lisäarvoa. Toimimme pääasiallisesti finanssi- ja rahoitussektorilla, muita painopistealueitamme ovat mm. Business Intelligence – ratkaisut, integraatio- ja migraatiohankkeet, sekä muut liiketoimintaa tukevat ohjelmistoprojektit. Olemme erikoistuneet konsultointiin, käytettävyyteen ja ketterään ohjelmistokehitykseen. Korostamme omassa toiminnassamme asiakaslähtöisyyttä, korkeaa ammattitaitoa ja teknologiariippumattomuutta. Toimipisteemme sijaitsevat Helsingissä, Tampereella ja Jyväskylässä. Henkilöstön määrä Yrityksemme kokonaisvahvuus on tällä hetkellä n. 50 henkilöä, joista Tampereella työskentelee n. 15. Haetut osaamisalueet Yrityksemme etsii jatkuvasti ulospäinsuuntautuneita, innokkaita ja opinnoissaan edistyneitä tulevaisuuden ohjelmistoasiantuntijoita. Tärkeimpinä ominaisuuksina pidämme erinomaisia kommunikointitaitoja niin suullisesti kuin kirjallisestikin, sosiaalista pelisilmää ja valmiutta ottaa vastaan mielenkiintoisia haasteita uusimmilla

toteutustekniikoilla. Emme hae yksittäisen tekniikan täydellistä osaamista vaan laaja-alaisuutta, innovatiivisuutta ja oppimishalua. Koska toimintamme on asiakaslähtöistä, pidämme tärkeänä myös ajattelumallia, jossa korostuu asiakaskokemus ja käyttäjäkeskeinen näkemys ohjelmistosuunnittelussa. Arvostamme opiskelun tai työkokemuksen kautta hankittua osaamista seuraavissa teknologioissa ja tekniikoissa: HTML, CSS, C#, .NET, PHP, SQL, AJAX, jQuery. Emme tarjoa pelkkiä kandidaatin- tai diplomityöpaikkoja, vaan haluamme luoda pidempiaikaisen työsuhteen, jossa työn tekemisen ohessa kehittyy vahva tekninen osaaminen, ongelmanratkaisukyky ja realistinen näkemys ohjelmistoteollisuuden haasteisiin. Meillä on mahdollista työskennellä kokopäiväisesti tai osa-aikaisesti opiskelujen ohessa. Arvostamme Ruotsin kielen osaaminen luetaan hakijan eduksi, kuten myös matkustusvalmius Tampereen ja Helsingin välillä. Lisätietoja ja yhteystiedot www.evolvit.fi Lisätietoja: Harri Inkinen, 040  828 9980, harri.inkinen@evolvit.fi Lähetä hakemuksesi ja CV:si sähköpostilla osoitteeseen rekry@evolvit.fi

25


C1 C2 C3 C4 C5 C6 C7

Evolvit Oy Gofore Oy Leanware Oy Affecto Oyj Leonidas Oy Futurice Oy Wapice Oy

D1 D2 D3 D4 E1 E2 E3

Alma Media Oyj Alma Media Oyj ComIQ Oy Insta DefSec Oy NSN Cybercom Plenware Oy Rongo Oy


A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7

Vincit Oy Atostek Oy Bitwise Oy Tieto Finnpos Systems Oy Accenture Avanade

B1 B2 B3 B4 B5

Ixonos Oyj Solita oy Solteq Oyj Solteq Oyj Kilosoft Oy


Gofore Yleinen esittely Gofore Oy on IT-johdon konsultoinnin ja asiakaskohtaisten tietojärjestelmien kehittämisen asiantuntijayritys. Toteutamme Java-tekniikoilla korkealaatuisia ja vaativia ohjelmistoratkaisuja asiakkaidemme vaihteleviin liiketoiminnan tarpeisiin. Gofore Oy:n asiakkaita ovat mm. Elisa Oyj, Fonecta, Liikennevirasto (Tiehallinto), Sosiaali- ja terveysministeriö sekä Tampereen kaupunki. Toimimme taloudellisesti vakaalla pohjalla - olemme kasvaneet viimeisten vuosien aikana tasaista 35% vauhtia ja kasvamme edelleen. Henkilöstön määrä Yhteensä meitä goforelaisia on tällä hetkellä 32. Kasvamme kuitenkin jatkuvasti - juuri Sinä voit olla seuraava goforelainen. Haetut osaamisalueet Hae meille töihin LinkedInissä ja saavuta paikka työhaastatteluun jo messupäivänä! Mene osoitteeseen: http://www.linkedin. com/company/gofore-ltd./ Tutustu Goforen työtarjontaan ja hae suoraan LinkedInissä Parhaat hakemukset palkitaan työhaastattelulla jo heti messupäivän jälkeen! Tarjoamme sinulle: • Vaihtelevia projekteja, joissa pääset kehittämään osaamistasi. Teemme asiakasratkaisuja laajalle asiakaskunnalle ja pääset tekemään monen ihmisen arkipäivään vaikuttavia sovelluksia. • Työyhteisön, jossa sinulla on mahdollisuus työskennellä mielenkiintoisissa projekteissa yhdessä osaavien kolle-

• • •

goiden kanssa. Mahdollisuuden diplomityön tekemiseen työyhteisössä, joka tukee ja ohjaa sinua tavoitteidesi saavuttamisessa. Joustavat työaikajärjestelyt sekä monipuoliset harrastusmahdollisuudet. Tiiviin työyhteisön, jossa panostetaan yhdessä tekemiseen – työviihtyvyys on tutkitusti meillä huippuluokkaa.

Odotamme sinulta: • Halua olla ylpeä työsi jäljestä ja nähdä työsi jäljen käytännössä. • Arvostusta osaavia kollegoita kohtaan sekä vahvaa halua kehittää omaa osaamistasi. • Kokemusta Java/Java EE -ohjelmoinnista ja relaatiotietokantaosaamista Lisätietoja ja yhteystiedot Tutustu meihin ja osaajiimme wwwsivuillamme: www.gofore.com . Sivuillamme on tietoa niin Goforen palvelutarjonnasta kuin mielenkiintoisia blogitekstejä Goforen asiantuntijoilta. Löydät meidät myös LinkedInistä (http://www.linkedin.com/company/goforeltd./ ), Facebookista (https://www.facebook.com/goforeoy) ja Twitteristä http://twitter.com/#/GoforeOy/ ). Tule käymään myös Goforen ständillä CV:n kera. Paras hakija kutsutaan haastatteluun jo samana päivänä! Yritysesittely klo: 14:30-14:50 TC163 Ter vetuloa!

29


Leanware Leanware Oy on teollisuuden ja logistiikan ohjelmistoihin keskittynyt ohjelmistotalo. Leanware Oy on tamperelainen, vuonna 1999 perustettu ketterä ohjelmistotalo. Yli kymmenen vuoden aikana olemme työskennelleet monissa mielenkiintoisissa projekteissa ja asiakkainamme on useita omien alojensa markkinajohtajia. Asiakaskuntamme ulottuu kansainvälisistä teollisuusyrityksistä julkisiin organisaatioihin. Toimintamme on jaettu kolmeen liiketoimintayksikköön: Logistics Systems keskittyy logistiikan tietojärjestelmiin, IT Services asiakaskohtaisiin ohjausja tietokantasovelluksiin ja HBR satamien toiminnanohjausjärjestelmiin Leanware Oy on kasvava ja vakavarainen, AAA –luottoluokiteltu yritys. Tällä hetkellä työllistämme yli 40 alan ammattilaista ja joukkomme kasvaa koko ajan. Toimistomme sijaitsee keskeisellä paikalla Tampereella, Aleksanterinkatu 21:ssa. Meillä ohjelmistosuunnittelijat pääsevät mukaan ohjelmiston koko elinkaaren eri vaiheisiin, aina asiakastarpeen määrittelystä käyttöönottoon. Meillä työskentelet läheisessä yhteistyössä asiakkaiden kanssa ja näet miten oma työsi ratkaisee asiakkaan ongelmia. Haastavissa ja monipuolisissa työteh-

tävissä on mahdollista kehittyä todelliseksi ammattilaiseksi – tietenkin loistavien työkavereiden tuella. Joustavien työaikojemme ansiosta onnistuu sekä työ, että koulun loppuun saattaminen. Henkilöstölukumäärä 40+ henkeä Henkilöstön tarve Haemme DI:ä, FM:a tai opintojensa loppupuolella olevaa tietotekniikan opiskelijaa ohjelmistosuunnittelijaksi vakituiseen työsuhteeseen (osa- tai täysiaikaiseksi). Haetut osaamisalueet Ohjelmointitaito on välttämätön (esim. C# .NET, Java, tietokannat). Arvostamme myös osaamista esim. logistiikasta, tiedonhallinnasta ja markkinoinnista (eli kykyä ymmärtää asiakasta). Lisäksi arvostamme sosiaalisuutta ja valmiutta itsenäiseen työskentelyyn sekä kykyä läheiseen yhteistyöhön asiakkaiden kanssa. Yhteystiedot

www.leanware.fi

Leanwaren avoimet työpaikat:

www.leanware.fi/urapolku

Avoimen työhakemuksen voi lähettää osoitteeseen pia.raiha@leanware.fi

31


LIITY HUIPPUOSAAJIEN JOUKKOON TUTUSTU AVOIMIIN TYÖTEHTÄVIIN JA KATSO MILLAISIA HAASTEITA MEILLÄ ON TARJOTA JUURI SINULLE! Haemme jatkuvasti asiantuntijoita ja uusia osaajia erilaisiin työtehtäviin. Affectossa osaamisesi kehittyy ja työ- ja yksityiselämäsi ovat tasapainossa.

Käy tutustumassa avoimiin työpaikkoihin Affecton rekrytointisivujen kautta osoitteessa: www.affecto.fi/Ura-Affectossa

AFFECTO FINLAND OY Atomitie 2, 00370 Helsinki www.affecto.fi rekrytointi@affecto.com puh. 0205 777 11


Affecto LIITY AFFECTON HUIPPUOSAAJIEN JOUKKOON! Affecto on Pohjoismaiden suurin Business Intelligence -ratkaisujen tarjoaja ja merkittävä Operatiivisten ratkaisujen toimittaja markkina-alueellaan. Autamme asiakkaitamme parantamaan tuottavuutta ja kilpailukykyä tiedon paremmalla hyödyntämisellä päätöksenteossa. Toimitamme tietojärjestelmäratkaisuja, joilla organisaatiot linkittävät strategiset tavoitteensa päivittäisen toiminnan ohjaamiseen. Affecton pääkonttori sijaitsee Helsingissä. Muut toimipaikkamme Suomessa ovat Turku, Tampere, Jyväskylä, Rauma ja Joensuu. Toimimme lisäksi Pohjoismaissa, Baltiassa ja Puolassa. Yhtiön palveluksessa on yli 1000 henkilöä. Affecto työpaikkana Affecton liiketoiminta edellyttää osaajiltamme sekä teknologioiden syvällistä hallitsemista että asiakkaan liiketoiminnan ymmärtämistä. Innostava ja työntekijöistä välittävä johtaminen on

meille tärkeää. Haluamme myös palkita onnistumisista. Arvostamme työn ja vapaa-ajan tasapainoa sekä jaamme tietoa, meillä ei kaveria jätetä. Asiantuntijamme ovat arvostettuja osaajia, joille tarjoamme monipuoliset mahdollisuudet osaamisen yksilölliseen kehittämiseen. Vaativat asiakasprojektit luovat monille asiantuntijoillemme luontevan kehittymisväylän. Affecto on todistetusti yksi Suomen parhaista työpaikoista. Avoimia työpaikkoja Haemme jatkuvasti mm. BIkonsultteja, projektipäälliköitä, arkkitehtejä sekä Java- ja Sharepoint-osaajia. Käy tutustumassa avoimiin työpaikkoihin Affecton rekrytointisivujen kautta osoitteessa: www.affecto.fi/Ura-Affectossa . Samassa osoitteessa voit lukea Affectolaisten uratarinoita ja kuulla heidän kokemuksistaan Affectosta työnantajana. - People are the soul of Affecto -

33


Software is our passion. We are looking for new talent. Join our warriors now Âť

Leonidas Oy Kauppakatu 3 B 20, 33200 Tampere www.leonidasoy.fi


Leonidas Leonidas is an expert in software prototyping and a strategic software development partner for large enterprises. Agile methodology, no-nonsense communications and experienced developers are the bedrock of Leonidas. This combination ensures purposeful results, based on clients’ business goals.

Leonidas on ohjelmistoprototyyppien asiantuntija ja suurten yritysten strateginen kumppani. Ketterät menetelmät, suora puhe ja kokeneet kehittäjät ovat Leonidaksen toiminnan perusta, joilla varmistamme, että asiakkaamme saavuttavat liiketoimintansa tavoitteet.

35


Futurice Futurice rakentaa uutta, käyttäjäystävällisempää maailmaa

vahvasti vaikuttamaan kokonaisuuden onnistumiseen.

Futurice on ohjelmistoyritys, joka auttaa asiakkaitaan suunnittelemaan ja toteuttamaan uusia verkko- ja mobiilipalveluita. Rakennamme sekä kuluttajapalveluita että liiketoimintakriittisiä yrityspalveluita useilla eri toimialoilla. Vaikka hankkeemme ovat hyvin erillaisia, niitä yhdistää vaatimus palvelun erinomaisesta käytettävyydestä.

Työn tekeminen Futuricella on hauskaa, sillä meillä on loistava yhdessätekemisen meininki. Futuricella on vahva, ainutlaatuinen yrityskulttuuri, jolle on ominaista avoimuus, luottamus, matala hierarkia ja jatkuva oppiminen. Työpaikkana Futurice on varsin nuorekas – työntekijöiden keski-ikä on 30 vuotta.

Futuricella on noin 150 työntekijää Helsingissä, Tampereella ja Berliinissä – ja projekteja ympäri maailmaa. Työ tehdään kehitysprojekteissa, joissa pieni, eri alojen asiantuntijoista koostuva tiimi toimii tiiviisti asiakkaan kanssa. Sama tiimi vastaa projektista sen alusta loppuun asti, joten jokainen pääsee

Hae meille nyt! Haemme jatkuvasti uusia UX-, ohjelmistokehitys- ja projektinhallintatehtävistä kiinnostuneita osaajia.  Lue lisää osoitteissa futurice.com ja twitter.com/futurice!

37


Ohjelmoija, konsultti tai elektroniikkasuunnittelija, tule töihin Wapicelle! Wapice Oy rakentaa Suomen suurimpien teollisuusyritysten tietojärjestelmiä. Lähes 180 wapicelaista työskentelee Vaasassa, Tampereella, Oulussa, Seinäjoella ja Hyvinkäällä ohjelmoinnin, konsultoinnin ja elektroniikkasuunnittelun tehtävissä. Lisätietoa: www.wapice.com

SOFTWARE EXPERTS


Wapice Toimiala: Ohjelmistosuunnittelu, elektroniikkasuunnittelu ja teknologiakonsultointi Henkilöstön määrä: 180 Liikevaihto: yli 10 miljoona euroa (2011 ennuste) Toimipaikkakunnat: Vaasa, Seinäjoki, Tampere, Hyvinkää, Oulu Perustamisvuosi: 1999 Mikä tekee meistä kiinnostavan yrityksen ja työnantajan? Wapice työskentelee johtavien energia- ja teollisuusyritysten teknologiakumppanina. Wapicella pääset kehittämään taitojasi kyvykkäitten kollegojen kanssa vaihtelevissa projekteissa. Voit tähdätä yhden teknologian huippuosaajaksi tai työskennellä useiden teknologioiden, tuotteiden ja asiakkaiden parissa. Minkälaiset työnhakijat kiinnostavat meitä?

asiantuntijoita ja konsultteja. Teollisuuden teknologiakumppani Wapice jatkaa vahvaa kasvuaan yhtenä Suomen suurimmista teollisuuden ohjelmistotaloista. Haluatko työskennellä teknologian kärjessä osana innovatiivisten energiayritysten tuotekehitystä? Etsimme jatkuvasti uusia ohjelmoijia, elektroniikkasuunnistelijoita ja konsultteja. Meillä voit kehittyä yhden teknologian huippuasiantuntijana tai tehdä vaihtelevia projekteja eri teknologioiden ja asiakkaiden parissa. Osaamisemme on jaettu kolmeen segmenttiin: Sulautetut järjestelmät, Teollisuusjärjestelmät ja Liiketoimintaratkaisut. Katso avoimet työpaikat nettisivuiltamme, rekisteröidy Wapicen rekryjärjestelmään tai lähetä avoin hakemus osoitteella rekry@wapice.com . Lisätietoja voit kysyä numerosta 06 319 4000. (www.wapice.com)

Haemme ohjelmoinnin ja elektroniikkasuunnittelun teknologiaosaajia sekä teollisuus- ja liiketoimintajärjestelmien ratkaisukonsultteja. Rekrytointitarpeemme muuttuu jatkuvasti uusien projektien alkaessa. Wapice on kasvuyritys, joka palkkaa lähes jatkuvasti kyvykkäitä ohjelmistosuunnittelijoita, elektroniikkasuunnittelijoita, teknisiä

Yritysesittely klo: 11:00-11:20 TC163 Tervetuloa!

39


Tieto elämään.

Nyky-yhteiskunta ahnehtii tietoa ja toimii sen varassa. Alma Median tehtävänä on löytää yhä uusia tapoja käsitellä ja jalostaa tietoa – saada tieto elämään. Tiedon on tuotettava hyötyä, inspiroivia elämyksiä ja osallistumisen kokemuksia, ovatpa asiakkaamme painetun lehden äärellä, verkossa tai jonkin digitaalisen palvelun parissa.Elämme tiedosta ja tiedolle, joka hetki ja joka päivä. Lue lisää: www.almamedia.fi


Alma Media Mediatalo tarvitsee monipuolista osaamista Me Alma Mediassa tarvitsemme joukkoomme eri alojen ammattilaisia, jotta asiakkaillamme olisi saatavillaan laadukkaita tuotteita ja palveluita. Haluamme, että Alma Median lehtiä, verkkomedioita ja muita digitaalisia palveluita kehittävät valtakunnan parhaat osaajat. Alma Median henkilöstö on mediaalan osaavinta. Tämä näkyy päivittäisessä työssämme monin eri tavoin, muun muassa sanomalehtiemme korkeina lukijamäärinä sekä verkkopalvelujemme suosiona. Tiesitkö esimerkiksi, että Suomen 30 suosituimman verkkopalvelun joukossa on peräti kuusi Alma Median sivustoa?

Meille työhön tulevat henkilöt ovat oman alansa ammattilaisia - tai halukkaita kehittymään sellaisiksi. Almamedialainen on tavoitteellinen tiimipepelaaja eikä pelkää uudistumista. Oman ammattitaidon ja samalla oman työn kehittäminen on tärkeä osa jokaisen almamedialaisen arkipäivää. Työntekijämme ovat ainutlaatuisella näköalapaikalla muuttuvassa mediamaailmassa - ja viihtyvät: viimeisimmän henkilöstökyselyn mukaan Alma Median työilmapiiri on suomalaisyritysten parhaan 15 %:n joukossa. Tutustu verkkosivujemme Työnhakijoille-osioon, josta löydät muun muassa vinkit työharjoittelupaikan hakuun. Tai kokeile mainiota työpaikkakonettamme Facebook-sivuillamme.

Alma Mediassa viihdytään

Alma Media lyhyesti

Almassa kannamme vastuuta osaajiemme hyvinvoinnista. Kehittyminen, kehittäminen ja uudistuminen ovat meille tärkeitä. Siksi tarjoamme henkilöstöllemme runsaasti vaihtoehtoja ammattitaidon kehittämiseen, esimerkiksi valmennuksia ja mahdollisuuksia työkiertoon. Työyhteisömme tarjoavat alan parhaiden kehittymismahdollisuuksien lisäksi mielenkiintoisia haasteita ja kilpailukykyiset edut.

Alma Median tunnetuimpia tuotteita ovat Aamulehti, Iltalehti, Kauppalehti ja Etuovi.com. Alma Mediassa työskentelee noin 2  800 ammattilaista. Vuoden 2010 liikevaihto oli 311,4 miljoonaa euroa, ja liikevoitto 13,9 prosenttia liikevaihdosta. Alma Median osake (ALN1V) noteerataan NASDAQ OMX:n Helsingin pörssissä. Lue lisää: www.almamedia.fi tai www.facebook.com/almamedia.

41


ComIQ ComIQ – Competence, Innovation, Quality

sanneksi Suomen Parhaat Työpaikatkilpailussa.

ComIQ on suomalainen ohjelmistotestausta ja koulutusta tarjoava yritys. Tarjoamme ohjelmistotestauksen palveluita teknologia- ja toimialariippumattomasti. Asiakaskuntamme monialaisuus tuo henkilöstöllemme laajaa kokemusta ja osaamista eri toimialoista.

Etsimme ensisijaisesti ulospäinsuuntautuneita ihmisiä, jotka eivät epäröi haasteiden edessä. Ohjelmistotestausosaaminen sekä eritoten testausautomaation tuntemus ovat eduksi. Haemme henkilöitä kokopäivätyöhön.

Yritys on perustettu vuonna 2003 ja toimistomme sijaitsee Helsingin keskustassa. ComIQ:lla työskentelee tällä hetkellä yli kaksikymmentä henkilöä ja sijoituimme tänä vuonna kahdek-

Arvostamme oma-aloitteisuutta, ulospäinsuuntautunutta luonnetta sekä varmuutta omasta osaamisesta. Lisätietoja sekä yhteydenotot: rekry@comiq.fi www.comiq.fi

43


! A O UL

T

T E V ER

We have this thing called Insta meininki

www.insta.fi


Insta DefSec Insta on toimittanut suomalaisille viranomaisasiakkaille ja turvallisuuskriittisille organisaatioille jo yli 30 vuoden ajan suuren määrän erilaisia johtamis-, koulutus- ja tietoturvajärjestelmiä sekä tehnyt järjestelmäintegrointeja. Meille on kertynyt erittäin laaja kokemus vaativien tiedustelun, valvonnan ja johtamisen järjestelmien kehityksestä. Järjestelmät ovat tyypillisesti hajautettuja ja reaaliaikaisia, operatiiviseen käyttöön tulevia ja niillä on suuret laatu- ja luotettavuusvaatimukset. Järjestelmien kehittämisessä käytetään uusimpia teknologioita. Tunnuslauseemme ”Lupa luottaa” pohjautuu yrityksemme perustajan luomaan yrityskulttuuriin, joka jatkuu perheyrityksessämme jo kolmannessa polvessa.

Haetut osaamisalueet: Ohjelmistotekniikka, tietoliikenne (protokollat), tietoturva, testaus tai käytettävyys. Arvostamme hyvin sujuneita opintoja, englannin kielen taitoa sekä kykyä ja halua työskennellä tiimissä. Harjoittelija/lopputyöntekijähakumme aukeaa joulukuun 2011 puolivälissä kotisivuillamme. Sitä kautta voit jättää myös avoimen hakemuksen ohjelmistosuunnittelutehtäviin. Olemme kiinnostuneita myös vastavalmistuneista lupauksista. http://www.insta.fi/rekrytointi/

Henkilöstön määrä konsernissa: 720

45


Be part of something that connects you to the world. From Argentina to Zambia, USA to Japan, we have employees and operations in over 150 countries. At Nokia Siemens Networks, you are encouraged to share opportunities and exchange ideas, values and cultures with people around the world.

www.nokiasiemensnetworks.com/careers


Nokia Siemens Networks With our focus on innovation and sustainability, Nokia Siemens Networks provides our customers a complete portfolio of mobile, fixed and converged network technology, as well as professional services including consultancy and systems integration, deployment, maintenance and managed services. As one of the largest telecommunications hardware, software and professional services companies in the world, we employ over 70,000 employees in 150 countries around the world. The wellbeing of employees is one of our priorities. Our ‘wellbeing@work’

framework includes group coaching sessions and forums, job rotation as well as fitness and wellbeing days. We recognize that life is more than just working. It’s watching your son or daughter play soccer, or taking your partner to a U2 concert. A successful life is a balanced one, and whether you’re telecommuting from home or working in an office, your well-being is important to us. We recognize the value of a healthy and happy workforce, for the good of your future, and ours. Be part of something that cares about your lifestyle: www.nsn.com/careers

47


e=mc2?

Stand out from the crowd www.cybercom.com/fi/tyopaikat/


Cybercom Finland Cybercom  on palveluyritys, joka tuottaa korkealaatuisia ohjelmistonkehityspalveluja tietoliikenteen, teollisuuden sekä finanssi- ja media-alan johtaville yrityksille toimien asiakkaidensa tuotekehityskumppanina. Olemme osa ruotsalaista Cybercomkonsernia, jolla on noin 1700 työntekijää 10 eri maassa. Suomessa työskentelee noin 300 henkilöä Helsingissä, Tampereella ja Turussa. Yrityksessä on kolme liiketoimintayksikköä: Connected Devices, Digital Services sekä Data Center. Yrityksessämme työskentelevät henkilöt ovat sitoutuneita, vastuuntuntoisia, osallistuvia ja he ottavat johtajuutta omilta vastuualueiltaan. Haluamme tarjota henkilöstöllemme heidän osaamistaan ja kiinnostuksiaan vastaavia, työmotivaatiota ylläpitäviä tehtäviä. Näemme tärkeänä tukea ja kannustaa henkilöstöä jatkuvaan oppimiseen sekä osaamisen jakamiseen. Myös henkilöstön tyytyväisyys on

meille tärkeää. Koemme merkityksellisenä työn, perheen ja vapaa-ajan tasapainon. Työviihtyvyydestä huolehdimme pitämällä työilmapiirin rentona ja avoimena. Järjestämme paljon erilaisia aktiviteetteja yleisurheilukisoista leffa- ja peli-iltoihin, unohtamatta yksiköiden omia säännöllisiä saunailtoja. Pätevät työkaverit, hyvät työsuhde-edut, virkistystoiminta sekä kannustava ja onnistumisia luova työympäristö mahdollistavat palkitsevan työuran kansainvälisessä yrityksessä. Etsimme työporukkaamme jatkuvasti sekä tulevia että kokeneita asiantuntijoita, jotka kokevat sopivansa työpaikkamme profiiliin. Kesäisin tarjoamme myös muutamia kesätyö- ja harjoittelupaikkoja opintojensa loppuvaiheessa oleville opiskelijoille. Jos tunnet olevasi sopiva henkilö yritykseemme, tule juttelemaan kanssamme! Lisätietoja http://www.cybercom.com/fi/Tyopaikat

49


SINUSTAKO SEURAAVA

RONGOLAINEN? Rongo on suomalainen informaation hallintaan erikoistunut asiantuntijayritys. Toimintamme kehittyessä haemme jatkuvasti arvoihimme sopivia henkilöitä, jotka haluavat kehittyä yksilötasolla ja ovat myös valmiita auttamaan meitä kehittämään toimintaamme. Kenties juuri sinä voisit olla yksi meistä?

TERVETULOA OSASTOLLEMME E3.


Rongo Rongo on vuonna 2006 perustettu informaation hallintaan erikoistunut asiantuntijayritys. Yrityksemme palvelut käsittävät kaikki informaation hallinnan alueen palvelut tietovarastoinnista liiketoimintatiedon raportointiin ja analysointiin sekä mastertiedon hallintaan. Tavoitteemme on olla halutuin yhteistyökumppani ja työnantaja informaation hyödyntämisen alueella Suomessa. Toimipaikkamme ovat Espoossa ja Tampereella. Haluatko olla osa menestyvää asiantuntijayhteisöä? Rongossa työskentelee joukko erinomaisia Rongo-miehiä ja -naisia, joilla on hyvät mahdollisuudet vaikuttaa omaan ja yrityksemme toimintaan. Toimintamme kehittyessä haemme jatkuvasti arvoihimme sopivia henkilöitä, jotka haluavat kehittyä yksilötasolla ja ovat myös valmiita auttamaan meitä kehittämään toimintaamme. Kenties juuri sinä voisit olla yksi meistä? Meillä on erinomaiset mahdollisuudet kehittyä kouluttautumalla ja kasvamalla vaativissa asiakasprojekteissamme. Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, henkilökohtaisen bonusjärjestelmän ja monipuoliset työsuhde-edut. Henkilöstötyytyväisyytemme on mittausten mukaan korkealla tasolla.

Laajennamme Toimintaamme Tampereella Yrityksemme palveluksessa työskentelee tällä hetkellä noin 40 konsulttia. Avasimme keväällä 2011 uuden toimipisteen Tampereelle Hermiaan yritysten ja tutkimuslaitosten muodostamaan teknologia- ja osaamiskeskittymään. Laajennamme toimintaamme alueella voimakkaasti. KIINNOSTUITKO? OTA YHTEYTTÄ, NIIN KERROMME LISÄÄ! Tampereen toimipiste: Hermiankatu 6 A, 33720 Tampere puh. 040 589 3590 Espoon toimipiste: Tietäjäntie 4, 02130 Espoo puh. (09) 2517 2715

Yritysesittely klo: 12:00-12:20 TC163 Tervetuloa!

51



IT-Hekuma messulehti