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Corporación Desarrollo para la Paz del Piedemonte Oriental – CORDEPAZAcuerdo de Cooperación AC No. 01 derivada del Convenio Marco de Colaboración DGS 5211639 de 2012 Proyecto Observatorio de Políticas Públicas de Villavicencio TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UN ASISTENTE DE ADMINISTRACIÓN Y CONTRATOS DEL OBSERVATORIO 1.

Órgano de contratación

Corporación Desarrollo para la Paz del Piedemonte Oriental, Cordepaz 2.

Fuente de financiación

Acuerdo de Cooperación AC No. 01 derivada del Convenio Marco de Colaboración 5211639 de 2012 Proyecto Observatorio de Políticas Públicas, suscrito con Ecopetrol 3.

Información relevante sobre el proyecto

Ecopetrol, la Personería Municipal de Villavicencio y la Corporación Desarrollo Para la Paz del Piedemonte Oriental, CORDEPAZ, a través de un convenio marco pretenden crear el observatorio de políticas publicas de la ciudad de Villavicencio en cuatro líneas a saber: Salud y sociedad; Gestión de Riesgos e impactos sociales por actividad petrolera; Derechos Humanos y Ley de Victimas y Restitución de Tierras; y Políticas Públicas. La personería Municipal de Villavicencio, es una entidad adscrita al ministerio publico, sin animo de lucro, de reconocida idoneidad, con experiencia en la ejecución de alianzas a nivel nacional, regional y local y cuya actividad principal se encuentra enmarcada en el articulo 118 de la Constitución Política de Colombia: “El Ministerio Público será ejercido por el Procurador General de la Nación, por el Defensor del Pueblo, por los procuradores delegados y los agentes del Ministerio Público, ante las autoridades jurisdiccionales, por los personeros municipales y por los demás funcionarios que determine la ley. Al Ministerio Público corresponde la guarda y promoción de los derechos humanos, la protección del interés público y la vigilancia de la conducta oficial de quienes desempeñan funciones públicas”. ECOPETROL S.A. requiere dar cumplimiento a su política de Responsabilidad Social, Ambiental y Empresarial en esta región del país, donde además de ejecutar sus proyectos de exploración petrolera, fomente el desarrollo sostenible entre las comunidades. CORDEPAZ, es una entidad sin ánimo de lucro cuya misión social es el desarrollo de proyectos de desarrollo y paz, y tiene un amplio reconocimiento a nivel nacional departamental y regional, y actúa como ejecutor del convenio Gracias a la coincidencia entre la misión de la Personería de Villavicencio, a la política de inversión social que desarrolla Ecopetrol S.A., y a la misión institucional de desarrollo y paz de CORDEPAZ, el Observatorio de Políticas Públicas, OPP, proyecta su trabajo y desarrollo sustentado en la alianza


Corporación Desarrollo para la Paz del Piedemonte Oriental – CORDEPAZAcuerdo de Cooperación AC No. 01 derivada del Convenio Marco de Colaboración DGS 5211639 de 2012 Proyecto Observatorio de Políticas Públicas de Villavicencio estratégica de las tres entidades. Así, el Observatorio, en desarrollo de ésta alianza llevará a cabo su trabajo basado en los siguientes elementos de acuerdo interinstitucional: i. ii.

iii. iv.

4.

Se trabajará con visión de Ciudad y Región: Villavicencio: el piedemonte llanero, el Meta y la Orinoquia. Desarrollará un proceso de observación y estudio e intervención de largo plazo: importa el momento y la transversalidad, pero ante todo se apuntará a procesos continuos y sostenidos a lo largo del tiempo. El OPP coadyuvará a construir procesos sostenibles ambientalmente. El OPP tendrá un carácter incluyente y buscará que otros actores institucionales, no gubernamentales, se liguen a la alianza estratégica, ampliándola de hecho, financiándola en la práctica. Propósitos y generalidades del procesos de contratación

En marco de las acciones del Acuerdo de Cooperación AC No. 01 derivada del Convenio Marco de Colaboración 5211639 de 2012, se ha previsto la contratación de un asistente de administración/contratos del observatorio. 5.

Objeto: Asistente de administración y contratos del observatorio

6.

Funciones:

Adelantar la investigación de convenio o convenios que le sean asignados por la dirección del OPP PRODUCTO A ENTREGAR: 1. 2. 3. 4. 5. 7.

Participar en la codefinición del tema de investigación por campo/línea de investigación Definir y proponer problema de investigación a abordar en observación/investigación Definir marco teórico y conceptual de la observación/investigación definida Hacer el diseño de investigación y de determinar estrategia de investigación Diseñar instrumento de investigación Perfil profesional:

Abogado con especialización en derecho en administrativo, experiencia en control interno no menor de 4 años 8.

Forma de contratación:

Se suscribirá un contrato de laboral con la persona que sea seleccionada, la cual debe cumplir con el perfil y la experiencia requerida.


Corporación Desarrollo para la Paz del Piedemonte Oriental – CORDEPAZAcuerdo de Cooperación AC No. 01 derivada del Convenio Marco de Colaboración DGS 5211639 de 2012 Proyecto Observatorio de Políticas Públicas de Villavicencio

a. -

Documentación requerida: Hoja de vida con soportes que acrediten experiencia certificada Fotocopia de la cédula Copia del RUT Certificado cuenta bancaria (para pago) Información sobre la Entidad Prestadora de Salud y del fondo de pensiones. Certificación de antecedentes de Contraloría y Procuraduría con vigencia no superior a 30 días

b.

Valor:

El monto total presupuestado para la realización de la propuesta es de seis millones de pesos mcte, ($6.000.000), $2.000.000 valor mensual por 3 meses de ejecución c.

Forma de pago:

El servicio se pagará de forma mensual previa aprobación del informe aprobado por el supervisor con respecto al avance de los productos esperados o del cumplimiento de las obligaciones. d.

Plazo

El plazo de ejecución de contrato es de 3 meses. 9. Inicio de convocatoria, plazo máximo para presentación de hoja de vida y modo de selección: La convocatoria se fijara las paginas web de la Personería y Cordepaz a partir del 22 de febrero de 2013. El plazo máximo para la presentación de las hojas de vida es el 27 de febrero de 2013 hasta las 12 m. en las oficinas de Cordepaz ubicadas en la carrera 31 No. 39-41 oficina 402 centro de Villavicencio. Las hojas de vida serán revisadas para verificar el cumplimiento del perfil y experiencia mínima requerida, y se llamara a entrevista quienes obtengan un puntaje superior a 70 puntos, a partir del 28 de febrero de 2pm a 6pm, y el 1 de marzo de 8 am a 6pm (fechas y horarios de entrevistas son provisionales y quedan sujetas a cambios)

Codigo 02 TDR Asistente administración de contrato  

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