Page 1

EDITIE 4  NOVEMBER 2014 ROTTERDAM

INTERVIEW Jan Kooijman

‘Willen is een krachtiger drijfveer dan moeten’

COLUMN Kizzy ‘Mijn tong is soms scherper dan mijn tanden’ Rolmodel Karin de Groen wilde altijd al bij de ‘pliesie’


KRACHT Wie gaan er mee On Tour? JET BUSSEMAKER (1961) is minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap en daarmee verantwoordelijk voor de portefeuille Emancipatie. Een van de speerpunten van haar beleid is het verder versterken van de economische zelfstandigheid van vrouwen en het verhogen van de arbeidsparticipatie. “Om dit te bereiken is een betere combinatie van arbeid en zorg nodig”, schrijft zij in haar Emancipatienota 2013. PETRA STIENEN (1965) is Arabist, schrijfster en adviseur en houdt zich bezig met de vraag ‘hoe gaan we om met verschillen in onze samenleving?’ Ze schrijft onder andere voor NRC Handelsblad en de Volkskrant, heeft een column in Opzij en treedt regelmatig op als commentator in radio- en televisieprogramma’s. Ze ontving de Vrouwen in de Media Award 2011 voor de vrouw die zich het best profileerde in de media. Zij is samen met Kirsten van den Hul gastvrouw tijdens KRACHT on Tour. KIRSTEN VAN DEN HUL (1976) is Oost-Europadeskundige, Arabist en voormalig VN vrouwenvertegenwoordiger. Ze presenteert, schrijft en adviseert op het kruispunt van cultuur, diversiteit, communicatie en verandering. Kirsten is oprichter van The Change Agent, dat bedrijven adviseert over diversiteit en communicatie. Ze schreef het boek (S)hevolution, de eeuw van de vrouw. In 2013 won zij de Joke Smitprijs, de regeringsprijs voor emancipatie. Samen met Petra Stienen is zij gastvrouw tijdens KRACHT on Tour.

EN NAAR ROTTERDAM GAAN MEE…

personal coach MYLÈNE KROON

Wie denk je wel dat je bent

directeur Finance for Woman JOËLLA OPRAUS

Talking money with your honey

styliste PATTY ZOMER

Wie denk je wel dat je bent

directeur Finance for Woman NATHALIE VAN WINGERDEN

Talking money with your honey

directeur Jump Movement INEKE HURKMANS

Tafel van één

oprichter en directeur Making Sense TESSA FABER

Ontdek wie je bent en wees het dan expres!

onderzoeks­ coördinator en journalist LOF MENSJE VAN PUFFELEN

oprichter en directeur LOF JOLANDA HOLWERDA

communicatie Dona Daria IRENY PINTO

projectleider Dona Daria CAROLA DOGAN

Het pad van de heldin

Verover je plek in het old boys network

Het pad van de heldin

Verover je plek in het old boys network

sociamedia specialist NIELS LANGE

Een nieuwe baan met social media


en betaald werk belangrijk voor zelfontploo en zelfstandigheid.

inhoud 44%

van de vrouwen in Rotterdam is economisch zelfstandig*.

Op nationaal niveau is dit

52%

* Iemand is economisch zelfstandig wanneer hij of zij 70 procent van het netto minimum loon verdient.

Dat is het aantal uur dat vrouwen in Rotterdam bested aan zorgtaken. Bij mannen is dat 9 uur.

16 uur

EDITIE 4  NOVEMBER 2014 ROTTERDAM

9

Startkwalificatie Rotterdamse meisjes en jong

2 EDITORIALShantieSingh 4 DEAL!Achtergrond 6 DEAL!Rotterdam 7 KRACHTInRotterdam

4

Een startkwalificatie wordt gezien als het minimale niveau om op de arbeidsmarkt te kunnen functioneren.

13

eenouder huishouden met kinderen tot 18 jaar

10%

overig

47%

eenpe huish

15% 21%

stel zonder kinderen

17

14 WORKSHOPTalkingMoney­WithYourHoney 15 WORKSHOPTafelVanEén 16 COLUMNKizzy

20

7%

stel met kinderen tot 18 jaar

13  FACTS & FIGURESRotterdam

16

44

Verdeling van 317.812 Rotterdamse huishoud in 2012

8 WORKSHOPPadVanDeHeldin 9 INTERVIEWJanKooijman

17 WORKSHOPVeroverJePlek... 18 INTERVIEWKarinDeGroen 19 INTERVIEWHadassahVorm 20 WORKSHOPOntdekWieJeBent 21 WORKSHOPSocialMedia

51%

22 WORKSHOPStyleCounsel 23 NETWERKLunchtrommel 24 GETWEET 25 KORT&Krachtig

22

krachtontour |  1


‘Like a girl’ ‘Vergeet nooit de kracht van je eigen stem’

Wie kent het Like A Girl-filmpje van Always niet? Op de vraag ‘What does it mean to you when I say: run like a girl?’ gedraagt een aantal jong­volwassen vrouwen zich als aanstellerige wezens die alles­behalve snel rennen of hard gooien. Dan vraagt men hetzelfde aan een jong meisje. ‘It means to run as fast as you can’, antwoordt ze strijdvaardig. Geconfronteerd met de uitspraak van de tienjarige, krijgen de vrouwen een brok in hun keel. We zien hier hoe beelden en stereotypen het zelfvertrouwen van een jonge vrouw kunnen beïnvloeden. Verwachtingen en beelden uit je omgeving kunnen zonder dat je het door hebt, op je leunen, drukken of net zo lang duwen tot je vergeten bent wat het kleine meisje dat je ooit was ook alweer dacht.

2 | krachtontour


EDITORIALShantieSingh Dit kan gebeuren op vele vlakken en lang niet altijd met slechte bedoelingen. Denk bijvoorbeeld aan verwachtingen die je ouders kunnen hebben, omdat zij zelf hard hebben gewerkt om hun kinderen het beste te geven. Over dat laatste kan ik meepraten. Ik kom uit een familie vol doorzetters die nooit bevreesd waren om oceanen over te steken om vooruit te komen. Mijn voorouders komen uit India, mijn ouders zijn opgegroeid in Suriname, zelf ben ik geboren in Nederland. In Almelo om precies te zijn. Er was veel ruimte voor ontplooiing en stimulering. Als ik vroeger als klein meisje aan mijn ouders vertelde dat ik minister, dokter of schrijver wilde worden, namen zij dat heel serieus. Zij lachten niet om die fantasievolle dromen van hun dochter, nee, mijn vader zei: ‘Als dat is wat jij wilt dan moet je er ook voor gaan’. En dat heb ik gedaan. Onlangs is mijn debuutroman Vervoering uitgebracht bij uitgeverij De Geus. Mijn roman gaat over vier generaties die zich begeven in India, Suriname en Nederland. Het is fictie, maar gebaseerd op mijn eigen geschiedenis en die van vele andere Hindoestaanse Nederlanders. Ik kwam er tijdens het schrijven achter dat

de vrouwen die in Suriname op de plantages moesten werken, ontzettend sterk waren. Ze moesten wel, het was doorzetten of op­geven. Dat gegeven heb ik bewust gebruikt, om de kracht van vrouwen te laten zien. Het boek heet Vervoering, omdat de personages in vervoering raken door hun eigen toekomstdromen en de wens om groots en meeslepend te leven. Door dit boek te gaan schrijven, heb ik ervoor gekozen om mijn eigen grootse en meeslepende dromen na te jagen. De dromen die ik ook als klein meisje al had. In deze voor mij nieuwe wereld als schrijfster, is het voor een debutant knokken om door te breken. Als ik me daardoor soms geïntimideerd voel, spreek ik mezelf toe: ‘Geloof in je eigen verhaal, in je eigen kracht’. En dat werkt, ik heb het podium gepakt. Tegen alle vrouwen zou ik willen zeggen: vergeet nooit de kracht van je eigen stem, durf daarmee naar buiten te treden. En laat niets en niemand je wat aanpraten, alsof je het niet zou kunnen. Run like a girl!

X

SHANTIE Schrijfster en bestuurskundige krachtontour |  3


DEAL!Achtergrond OVERHEID, ONDERWIJS EN BEDRIJFSLEVEN SLUITEN DEALS

Samen sterk

De meeste opvarenden kennen elkaar, maar voor de gezelligheid zijn ze niet aan boord. Waarom wel? Om samen te leren, om met elkaar vrouwen te helpen en te inspireren om op eigen benen te staan. En natuurlijk om hun handtekening te zetten onder de deals die ze sluiten met minister Jet Bussemaker in de Solution Salon. Een paar deal­ sluiters aan het woord. Anja van Gorsel, bestuursvoorzitter van het Albeda College, ziet de Solution Salon als de kans om economische zelfstandigheid voor vrouwen weer op de agenda te krijgen. “Voor mij is dit altijd een thema geweest. Als student stond ik op de barricaden, nu geef ik soms emancipatielessen op ons ROC. Ik wil namelijk dat die talentvolle meiden zich verder kunnen ontwikkelen.

4 | krachtontour

Voor henzelf, maar ook omdat we ze als maatschappij keihard nodig hebben. Als ze niet oppassen staan ze binnen een paar jaar achter het aanrecht. De emancipatie is niet af. Voor onze generatie vrouwen niet, maar zeker niet voor de jongens en meiden die nu ons ROC bezoeken. Veel meiden willen wel verder, maar lopen tochh tegen de grenzen aan. Traditio­nele rolpatronen spelen een grote rol.” Anja voelt zich door de Solution Salon weer gesterkt in haar missie. “Samen kunnen we deze generatie een kans geven. Let wel, de meiden moeten het zelf doen, maar als overheid, onderwijs en het bedrijfsleven kunnen we hen wel faciliteren. Zo heb ik een heel goed gevoel bij Dona Daria; zij gaan gastlessen geven bij ons op school. Voor meiden én jongens, want vooral bij de jongens moet nog een knop om.”


MANNENWERELD Het Havenbedrijf wil zowel meer vrouwen bij het Havenbedrijf, als in de haven zelf. Natalie Backx: “Natuurlijk is de haven een mannenwereld, maar dat is niet omdat vrouwen hier niet zouden kunnen werken. Het werk vraagt echter wel specifieke opleidingseisen. Daarom willen we meisjes zo jong mogelijk voorlichten over wat voor interessant werk er hier voor nieuwsgierige en slimme meiden is. Onze deals sluiten goed aan bij ons eigen beleid voor diversiteit en werving, en zetten ons aan om net dat extra stapje te zetten.” Natalie vindt de verhalen van de andere deelnemers aan de Solution Salon inspirerend. “Zoals van de Erasmus Universiteit die afgestudeerde vrouwen met een gat in hun cv helpt om op de arbeidsmarkt terug te keren.” Een mooi initiatief, stelt Natalie. “Deze onderwijsinstelling neemt een verantwoordelijkheid die niet per se gevraagd wordt.” WAARDEVOL EN DIVERS NETWERK Matty van den Berg van Watertalent, het arbeidsmarktplatform voor de Rotterdamse Haven, is ook een van de

opvarenden. Zij wil haar opgebouwde HR-netwerk beter ontsluiten voor vrouwen. “De Rotterdamse haven staat wereldwijd op allerlei positieve lijstjes, maar op het gebied van arbeidsparticipatie voor vrouwen scoren we bedroevend laag. Ik wil een meer kleurrijke en meer vrouwelijke haven. Bedrijven moeten horen dat talent niet perse 40+, blank, man en MBO+ is en dat je bedrijf sterker wordt met meer diversiteit. Vrouwen roep ik op minder passief te zijn. Kijk naar wat er mogelijk is en maak je wensen bespreekbaar. Er kan vaak meer dan je denkt!” Op de vraag wat Matty de meerwaarde vindt van de Solution Salon, reageert ze enthousiast. “Ik vind het fantastisch dat we samen een vuist maken en dat we elkaar in dit waardevolle netwerk versterken. De diversiteit van de deelnemende bedrijven is groot. En wat ik ook heel belangrijk vind, is dat we volgend jaar met alle dealsluiters gaan evalueren. Welke projecten hebben gewerkt, waardoor werden vrouwen getriggerd om in actie te komen? Wat zijn de succesverhalen? Als we weten wat werkt, kunnen we verdere stappen nemen.” krachtontour |  5


DEAL!Rotterdam elke bijeenkomst van kracht on tour worden er deals gesloten ter bevor­dering van de economische onaf­hanke­lijkheid van vrouwen. deze keer de oogst uit rotterdam.

Deals: GEMEENTE ROTTERDAM • start in 2015 met de ‘Helpdesk Vrouwen in de lift’. Dit is een voortzetting van het programma ‘Eigen Kracht’. • biedt in samenwerking met DONA DARIA, het traject ‘Aan de slag met je talenten’ aan, speciaal voor vrouwen met een WWB uitkering. • gaat, in samenwerking met DONA DARIA, de training ‘Vrouw en Zaak’ aanbieden voor (werkzoekende) vrouwen die een eigen onderneming willen starten. • gaat in samenwerking met DONA DARIA, ROC ALBEDA ondersteunen bij het geven van voorlichting over economische zelfstandigheid aan hun docenten. GEMEENTE ROTTERDAM: WERKGEVERS­ SERVICEPUNT RIJNMOND • organiseert in samenwerking met DONA DARIA, RET, CROON ELEKTROTECHNIEK en NATIONALENEDERLANDEN een traject voor vrouwen waarin zij zich kunnen omscholen naar o.a. technische profielen. • brengt CROON ELEKTROTECHNIEK in contact met de arbeidsmarktconsulent Zorg van de gemeente Rotterdam over flexibele roostering in ziekenhuizen.

De minister van OCW, Gemeente Rotterdam, Dona Daria, RET, Croon Elektrotechniek, Nationale-Nederlanden, Erasmus Universiteit Rotterdam, Havenbedrijf Rotterdam, ROC Albeda en Watertalent, willen de economische zelfstandigheid van vrouwen in de regio Rotterdam bevorderen. RET gaat met de GEMEENTE ROTTERDAM: WERKGEVERSSERVICEPUNT RIJNMOND, bekijken hoe vrouwen vanuit de WWB kunnen werken op de tram, metro of bus. De ERASMUS UNIVERSITEIT gaat cursussen verzorgen voor vrouwen die de arbeidsmarkt weer willen betreden. HAVENBEDRIJF ROTTERDAM • spant zich in om in 2015 een vrouwelijke ‘nugger’ aan te nemen op een geschikte functie. • neemt deel aan Girlsday (VHTO) in april 2015 zodat meer jonge meiden kennis kunnen maken met technische functies bij het Havenbedrijf. NATIONALE-NEDERLANDEN is bereid een sparring­ partner te zijn voor organisaties in de regio met vraagstukken over de combinatie zorg en arbeid, flexibele werktijden, en het Nieuwe Werken. ROC ALBEDA, GEMEENTE ROTTERDAM, DONA DARIA, en TOOS DANKERS gaan emancipatielessen verzorgen om de bewustwording onder jongens/mannen te vergroten. NATIONALE-NEDERLANDEN gaat samenwerken met DONA DARIA met betrekking tot de campagne en website ‘Mind the Gap’ (www.mindthegap.nu).

WATERTALENT zet zich in om meer inzicht te krijgen in modern HR-beleid en sterk werkgever­ schap. Gemeente Rotterdam ondersteunt dit.

GEMEENTE ROTTERDAM: WERKGEVERSSERVICE­PUNT RIJNMOND gaat haar online portal ‘Platform 010’ toegankelijk maken voor het reeds bestaande netwerk van Watertalent om zo werkgevers in contact te brengen met vrouwen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

ROC ALBEDA gaat in samenwerking met DONA DARIA, de ERASMUS UNIVERSITEIT en medewer­ kers van NATIONALE-NEDERLANDEN (gast)colleges ontwikkelen voor studenten over het belang van economische zelfstandigheid.

HAVENBEDRIJF ROTTERDAM, GEMEENTE ROTTERDAM, WATERTALENT, DONA DARIA en ROC ALBEDA organiseren een netwerkbijeenkomst voor ‘nuggers’ en/of young potentials om hen kennis te laten maken met bedrijven uit het haven- en industriecomplex Rotterdam.

6 | krachtontour

BEKIJK DE VOLLEDIGE INTENTIEVERKLARING ›


tijdens de ‘niet lullen, maar poetsen’ bijeenkomst van kracht on tour in rotterdam is de positieve, vrouwelijke energie letterlijk voelbaar. meezingen met kizzy, zwijmelen bij jan kooijman en op het puntje van je stoel bij het verhaal van jet bussemaker. haar boodschap: denk verder, verruim je blik en vaar je eigen koers. ‘you can do it!’

KRACHTInRotterdam

“Als je in een relatie zit waar je niet blij van wordt, stap eruit. Je kunt het zelf ”

“WAT VOOR CIJFER GEEF JE JEZELF? EEN MAN ROEPT METEEN: IK BEN EEN 11!”

Vrouwen: “I am a super­ woman, yes I am” Mannen: “Yes she is”

“Ik voel me trots als ik in deze zaal vol krachtige vrouwen kijk.”

“Er is werk genoeg in de haven. En dat is echt niet alleen technisch werk. Ze staan daar te springen om verbinders. Om vrouwen dus.” krachtontour |  7


WORKSHOPPadVanDeHeldin Rolmodellen kunnen je net dat duwtje geven om je ambitie waar te maken. Jolanda Holwerda van LOF: “Met een rolmodel in je achter­ hoofd voel je je gesteund. Want wat zij kunnen, kunnen wij ook. Maar weet: de kracht zit in jezelf.”

Marlene Lopes (links) en Britt van Dongen

Acht moodboards verleiden de deelnemers om met elkaar in gesprek te gaan. Marlene Lopes en Britt van Dongen lopen onmiddellijk op hetzelfde moodboard af en praten geïnspireerd met elkaar over hun rolmodellen. Marlene: “Mijn moeder is mijn rol­ model. Ze zei altijd: ‘Een leuke vent is mooi

meegenomen, maar zorg dat je altijd op eigen benen staat’. En dat ik alles zou kunnen als ik het maar wil. Dat heeft mij oerkracht gegeven. Het maakt dat ik met veel plezier heel hard werk aan mijn eigen bedrijf.” Britt: “Ik heb vorig jaar mijn vaste baan opgezegd om de blogsite ‘Miss Mengelmoes’ op te zetten. Weg economische onafhankelijkheid; mensen verklaarden me voor gek. Maar ik heb mijn droom uit laten komen. Ik voel me gesterkt door een verbinder als Nelson Mandela. Dat verbinden van mensen van allerlei culturen doe ik nu met mijn site. Wat ik mooi vind is dat zoveel mensen hebben geholpen bij het opzetten daarvan. Als je iets in gang zet, zet je andere mensen ook weer in beweging. Dan ben je zelf ook weer een rolmodel.” Marlene: “Ik hoop dat ik een voorbeeld ben voor mijn zoon en dat hij later zijn partner de ruimte geeft om zich te ontwikkelen.”

HELDIN IN 7 STAPPEN 4 1

 Kies een moodboard dat bij je past 2  Beschrijf jezelf in drie woorden 3  Interview elkaar over je verlangens op werkgebied 8 | krachtontour

 Kies een inspirerend rolmodel  Bedenk een campagne voor dat rolmodel 6  Presenteer je campagne 7   Geef elkaar lof! 5


INTERVIEWJanKooijman

‘Slimheid zit in de juiste keuzes maken’ Een tikje naïef was Jan Kooijman wel. Nee, niet iedere vrouw staat op eigen benen. Dat leerde hij tijdens een brain­ stormdiner met minister Bussemaker. Zijn twee dochters en de harde cijfers inspi­reren hem om in actie te komen. “Ik gun iedere vrouw het inkomen, de voldoening en de eigenwaarde van een fijne baan.” Een tip hoe dat te bereiken: “Willen is een veel krachtiger drijfveer dan moeten.”

krachtontour |  9


JAN KOOIJMAN (ROTTERDAM 1981) IS ACTEUR, PRESENTATOR EN DANSER EN WERD LANDELIJK BEKEND ALS JURYLID BIJ HET TV-PROGRAMMA SO YOU THINK YOU CAN DANCE’. DAARVOOR DANSTE HIJ BIJ HET SCAPINO BALLET, SPEELDE IN ‘GOEDE TIJDEN, SLECHTE TIJDEN’ EN ACTEERDE RECENT IN FILMS ALS ‘VERLIEFD OP IBIZA’, ‘TOSCAANSE BRUILOFT’ EN ‘HARTENSTRAAT’. IN HET COLLEGEJAAR 2014/2015 WERKT HIJ ALS GASTDOCENT BIJ DE FONTYS ACADEMY FOR CREATIVE INDUSTRIES IN TILBURG. DAARNAAST PRESENTEERT JAN ONDER ANDERE ‘LEVENSLANG MET DWANG’ EN HET NIEUWE RTL 5-PROGRAMMA ‘BUITENLANDSE GEVANGENISSEN: HOLLANDERS IN DE CEL’. DIT PROGRAMMA WORDT VANAF JANUARI 2015 UITGEZONDEN. JAN HEEFT SAMEN MET DANSERES EN DANSDOCENTE HENNA LEE TWEE DOCHTERS (3 EN PAS GEBOREN)

NAÏEF “Als danser heb ik heel lang geleefd in een wereld die gedomineerd werd door vrouwen. Ik wist niet beter dan dat vrouwen net zo graag en net zo hard werken en studeren als mannen. Deze vrouwen kregen kinderen, werkten en konden hun eigen boontjes

doppen. Misschien naïef, maar ik heb er nooit over nagedacht hoe ze dat combineerden. Het was voor mij een vanzelfsprekendheid. Toen ik vorig jaar met een paar anderen werd uitgenodigd voor een brainstormdiner om met minister Bussemaker over zelfstandigheid van vrouwen te praten, kreeg ik een heel andere werkelijkheid voorgeschoteld. Het percentage vrouwen dat niet op eigen benen kan staan, vind ik schrikbarend hoog. Het triggerde me. Zeker als vader van twee jonge dochters grijpt het thema me aan. Vandaar ook mijn aanwezigheid bij ‘Kracht on Tour’. De vrouwen om me heen volgen hun dromen en leven hun passie. Zij halen daar behalve een inkomen ook veel voldoening en eigenwaarde uit. Als ik andere vrouwen kan inspireren eenzelfde pad te volgen, doe ik dat graag.”

10.14 uur

woensdag 12 november | kracht on tour

‘Het is bespottelijk om mannen maar drie dagen zwangerschapsverlof te geven. Het is logisch dat de zorg dan bij vrouwen terecht komt’

10 | krachtontour


10.23 uur

woensdag 12 november | kracht on tour

‘Het start allemaal met willen. Als je echt wilt, kun je aan het werk. Geen ‘ja, maar’! Al is het in een supermarkt, maak het leuk voor jezelf’

OPVOEDING “Mijn ouders hebben altijd allebei gewerkt, als docent op een middelbare school. Zij verdeelden de taken aan huishouden, zorg, werk en opvoeding gelijk. Dat zal in de organisatie heus niet altijd eenvoudig geweest zijn, maar mijn ouders zijn creatief. Als het zo uitkwam gingen mijn broer en ik gewoon mee naar hun school als zij nog een vergadering of iets dergelijks hadden. Ik ben ze ook heel dankbaar dat ze ons hebben geleerd te doen waar we plezier in hadden. Ik kreeg vioolles, maar mijn moeder – muzieklerares, afgestudeerd aan het conservatorium – zag dat ik tijdens het oefenen vooral naar buiten stond te staren. Dus mocht ik naar buiten, om lekker te ravotten. Geen druk, wel veel plezier. Typerend is het gedichtje van een tante in mijn poëziealbum. ‘Je moeten en je willen zullen vaak verschillen. Denk bij alles wat je doet niet wat je wil maar wat je moet’. Ik las het destijds wel tien keer, maar ik snapte het niet. Dat zei ik tegen mijn vader. Mijn vader reageerde mooi: ‘Dat is maar goed ook dat

je het niet snapt; het klopt namelijk niet.’ Inmiddels weet ik ook: willen is een veel krachtiger drijfveer dan moeten.”

SCHOOLKEUZE “Ik zie bij veel ouders een enorme verkramping als het op schoolkeuze aankomt. Een kind moet zo hoog mogelijk onderwijs volgen, goede cijfers halen; alles om later een ‘goede’ baan te krijgen. Alsof alles van die schoolkeuze afhangt. En wat is goed? Ik zie te vaak mensen die zijn afgestudeerd maar nog steeds niet weten wat ze nou echt graag doen. Mensen verliezen uit het oog waar het om gaat. Ik kon destijds naar het gymnasium, maar ik wilde naar de school voor Muziek en Dans omdat ik mijn passie voor dans inmiddels had ontdekt. En die school was nou eenmaal verbonden aan een Havo. Mijn ouders vonden dat prima. Ze wilden vooral dat ik gelukkig werd en trokken zich niets aan van anderen die zeiden dat het toch maar jammer was van dat slimme gymnasium-koppie. Slimheid zit niet in zo hoog mogelijk onderwijs. Slimheid zit in de juiste keuzes maken. In doen wat bij jou past.”

»

krachtontour |  11


THUIS BIJ DE KINDEREN “Ik hoorde laatst een bekende Nederlander zeggen dat hij het zo fijn vond dat zijn vrouw lekker thuis bij de kinderen kon zijn. Ik was echt stomverbaasd. Ik had me niet gerealiseerd dat in onze generatie nog zo werd gedacht. In onze vriendenkring werken alle vrouwen. Mijn vriendin Henna ook, als dansdocent. Ik heb inmiddels inkomen genoeg om ons gezin te supporten, maar het zou niet in me opkomen om van Henna te vragen om voortaan thuis te blijven bij onze meisjes. Ik weet namelijk hoeveel ik van mijn werk houd. Hoe fijn het is om je ei kwijt te kunnen, je ambities waar te maken. Dat gun ik haar ook, dat gun ik iedereen.

Ik denk bovendien dat je er een leuker mens van wordt als je je ontwikkelt en je talenten ontdekt. Het gaat dus niet alleen om geld of financiële onafhankelijkheid. Toen Henna en ik nog allebei bij Scapino dansten, verdienden we niet veel. Genoeg om van te leven en we konden ook genoeg leuke dingen doen. Maar wat ik veel belangrijker vond: ik deed wat ik het allerliefste deed. En dat is onbetaalbaar.”

MANNEN VERSUS VROUWEN “Als ik de baas was? Dan zou ik zorgen dat er meer vrouwen aan de top komen. Vrouwen denken anders en daar maken we als maatschappij nog veel te weinig gebruik van. Aan de top, maar ook op 10.30 uur iedere willekeurige werkvloer trouwens. Ik woensdag 12 november | kracht on tour zeg het nu even generaliserend, dus vergeef ‘Ik wil best me het gebrek aan nuances maar mannen een Oscar denken te weten hoe het zit en komen winnen, meteen in actie. Vrouwen vragen zich of hoe maar het het zit en bekijken een probleem van meerbegeleiden dere kanten. Hun perspectief is breder. Vaak van jong leidt dit tot betere en meer duurzame acties. danstalent En vrouwen kunnen meer dan ze denken. Veel meer. Alleen ontbreekt het ze soms aan ligt meer de durf om het te proberen. Ik zou vrouwen binnen mijn willen uitdagen. Ontdek waar jij plezier in mogelijk­ hebt, laat zien wie je bent en wat je kunt. heden’ Kom in actie. En laat je daarbij vooral niet afschrikken door mannen. Meestal is het bij ons mannen vooral een kwestie van een grote mond en een flinke portie bluf. Daar prik je als slimme vrouw toch zo doorheen?”

12 | krachtontour


FACTS & FIGURESRotterdam Landelijk

92%

Rotterdam

Landelijk

67%

36%

80%

Rotterdamse vrouwen vinden plezier in het werk en betaald werk belangrijk voor zelfontplooiing en zelfstandigheid.

44%

van de vrouwen in Rotterdam is economisch zelfstandig*.

Op nationaal niveau is dit

52%

In Rotterdam vinden vrouwen het ook belangrijk om veel te bereiken in hun werk.

Hoogopgeleiden in Rotterdam

29% 31%

32% 34%

* Iemand is economisch zelfstandig wanneer hij of zij 70 procent van het netto minimum loon verdient.

2009 Dat is het aantal uur dat vrouwen in Rotterdam besteden aan zorgtaken. Bij mannen is dat 9 uur.

16 uur

Startkwalificatie Rotterdamse meisjes en jongens Een startkwalificatie wordt gezien als het minimale niveau om op de arbeidsmarkt te kunnen functioneren.

51%

44%

Verdeling van 317.812 Rotterdamse huishoudens in 2012 eenouder huishouden met kinderen tot 18 jaar

7%

10%

overig

47% eenpersoonshuishoudens

15% stel met kinderen tot 18 jaar

21%

stel zonder kinderen

Stijging van 12% Stijging van 10%

Rotterdam

2014

Laagopgeleide vrouwen met Turkse of Marokkaanse achtergrond

53% → 59% Laagopgeleide vrouwen met overige niet-westerse achtergrond

38%

→ 47%

€15.700 €21.200

is het gemiddelde inkomen van vrouwen in Rotterdam

In 2004 was dat nog €12.100, dus de stijging is hoopgevend. Het blijft echter achter bij het gemiddelde inkomen van mannen. Bronnen: Rapport ‘Staat van emancipatie’ gemeente Rotterdam en Omnibusenquête 2013 en Enquête Beroepsbevolking, CBS BEKIJK HET RAPPORT


WORKSHOPTalkingMoneyWithYourHoney Gaan geld en liefde samen? Dat is de vraag in de workshop ‘Talking money with your honey.’ Het antwoord? Ja, het kan prima samen maar maak goede afspraken want geldzaken zijn de belangrijkste veroorzakers van relatieproblemen. Joëlla Opraus en Nathalie van Wingerden van ‘How 2 Spend It’ krijgen de gesprekken goed op gang, onder andere met een sketch van een huwelijkse twist over geld. “Herkenbaar”, volgens een van de deelnemers. En: “Ik realiseer me nu dat ik geen idee heb hoe mijn pensioen eruit ziet.”

Chantal Freeth (links): “Ik wil gelijkwaardigheid in mijn relatie, maar Astrid zegt terecht ‘wat is gelijkwaardigheid?’: Allebei de helft van de vaste lasten? Of naar inkomen verdeeld?” Astrid Aliredjo: “Ik ben net een online bloemenboetiek gestart en dat heb ik kunnen doen omdat mijn man mij steunt in deze opstartfase. Zowel financieel als in de opvang thuis. Dat is op dit moment onze visie op gelijkwaardigheid.”

14 | krachtontour

(rechts): “Financiële zelfstandigheid is een essentieel onderdeel voor ieder mens, anders ben je niet in balans. Je bent toch meer dan alleen een huisvrouw? Ursula Smit: “Je moet in ieder geval weten hoe het thuis financieel geregeld is, zeker als je zelf niet (veel) verdient. Dat is een goed advies en dat wil ik bespreken met de krachtvrouwen in onze wijk het Oude Westen.” Amina a Hussen


WORKSHOPTafelVanEén

Vrouwen inspireren vrouwen Met de tafel van één kom je erachter wat je nu eigen­lijk wilt en hoe je dat kunt bereiken. Een gesprek met initiatiefneemster Ineke Hurkmans. In 1985 bereikte Ineke Hurkmans de bodem van de put. Ze besloot dat ze alleen maar omhoog kon klimmen en bouwde haar eigen ladder. Zij deed dit onder andere door de ‘Tafel van één’ op te richten. “Diep van binnen weten vrouwen wat ze willen, maar ze luisteren daar niet altijd goed naar. Daarom mogen de vrouwen tijdens de ‘Tafel van één’ elkaar voor één keer geen

De tafel van één 1

 Waarom zijn we hier?  Waar ben je trots op? 3  Vertel wie je bent. 4  Waar wil jij naartoe? 5  Tips en adviezen. 6  Welk cadeau geef jij jezelf? 7  Waar ben je dankbaar voor? 2

advies geven, maar alleen luisteren en inspiratie opdoen.” De methode werkt. Al 10.000 vrouwen in Nederland hebben er al kennis mee gemaakt. Van de 4500 vrouwen die het volledige traject van vijf weken hebben doorlopen, geeft 75% aan dat ze actie willen ondernemen. En 20% heeft inmiddels een baan of volgt een opleiding. Ineke: “Ik zie dat de stap om in actie te komen door de ‘Tafel van één’ kleiner is. Het helpt enorm om elkaar te inspireren. Er zijn altijd andere vrouwen in dezelfde situatie. En als ik mijn situatie destijds kon veranderen, kunnen anderen het ook.”

WAT NEMEN ZIJ MEE? “Door de ‘Tafel van één’ voel ik zoveel dankbaarheid. Het was een eye-opener om mijn dromen waar te gaan maken. Ik wist het altijd al, maar ik hield mijzelf tegen om in actie te komen.” Fatima Majait “Ik wil andere vrouwen sterken om aan hun toekomst te werken. Zorg dat je kinderen een opleiding hebben en verschuil je niet achter je man. Leer communiceren, waar je ook bent.” Sara Diria krachtontour |  15


COLUMNKizzy

SUPERVROUWEN

Er hangen veel te hoge spiegels bij de prullenbakloze wc Een mannelijke collega krijgt een promotie dankzij mijn idee Ik werk stilletjes, hard, ben trouw, en ondertussen blijf ik hopen Terwijl zware stemmen overheersen, over mij heenlopen

In voor- en tegenspoed en in gemeenschap van goederen “Voor je werk laat je de kinderen toch niet zomaar in de kou?!” Tot de dood ons scheidt zult gij alleen nog maar bemoederen? “Blijf jij dan drie jaar thuis, meneer, de kids zijn ook van jou!”

Tussen de één en de tien; welk cijfer geeft u zichzelf? Nou, ik denk... ik geloof... het zou kunnen... misschien... Een man zegt gewoon; “Nou, ik ben een 11!” Ik geef mezelf een voldoende, maar zeker geen tien

Nee, geld maakt niet gelukkig, maar is dat erger dan arm? Rekeningen stromen binnen, ik kan ze enkel openvouwen Ik wil hoge ogen gooien met meer dan alleen mijn ‘charm’ Ik wil eindelijk ook eens horen bij die club van Supervrouwen!

En voor ik het weet gaat mijn lieve stem verloren Verdampend in de echo die galmt door menig kantoorgebouw En maak ik geen kans meer om bij de top te horen Het lot van zoveel hooggeschoolde, talentvolle vrouw!

Altijd maar ‘stand by your man’? Die tijd is echt voorbij Ik ‘stand my own man’, dus ‘stand’ jij ook eens bij mij! Ik ben een vrouw die veel ‘can’, ik wil hard werken ‘for the money’ Ik eis R.E.S.P.E.C.T., onthoudt dat goed, ‘honey!’

Dus van nu af aan denk ik nét als een man Ik schep op, gebruik en grijp wat ik kan Ik oog zelfverzekerd, laat mijn stem luid horen Ben ik er klaar voor? Ja! Ik ben ‘ready’ gebóren!

Achter elke Supervrouw staat een partner die het accepteert Die haar niet alleen laat dromen, maar haar het ook echt laat doen Die het toelaat dat zij zich ontwikkelt en emancipeert Met haar eigen zuurverdiende euro’s, met haar eigen poen

Huisje, boompje... het beestje even uitstellen Van Facebook en Apple mag ik het in laten vriezen Een uitgestelde wens, geen eitjes maar centjes tellen Word ik onder druk gezet, of mag ik echt zelf kiezen?

Dus vrouw, loop met opgeheven hoofd terwijl de toekomst u toelacht Als pauw mag u pronken met uw welverdiende veren ‘Stand up for your right’, ontdek, en put uit uw eigen kracht Maar weet dat ook wij vrouwen veel van elkaar kunnen leren

Ik luister naar mijn eigen klok, mijn innerlijke moraal Want als het om mijn lichaam gaat, wil ik op mezelf vertrouwen Zolang ik maar ‘in charge’ ben, zelf voor mijn beestje betaal Hoor ik tot de barende, hard werkende moderne Supervrouwen!

Ik vlieg van de sportschool naar mijn werk terwijl ik met “pampers loop te sjouwen” Ik ben een tijgerin in de maak, mijn nagels maken plaats voor klauwen Bewapend met educatie sluip ik vastberaden naar mijn doel Mijn tong, soms scherper dan mijn tanden, ik zeg precies wat ik bedoel

Na zwangerschapsverlof; ‘I’m back’, onder het werk bedolven Een onbezette kamer dient nu om stiekem te kolven Braaf gezicht, hoge hakken, en nog verse keizersnede Gefluister in de gangen; “Straks wilt ze er nog een tweede” M’n lief suggereert; “Schat, ga parttime, of stop met werken” Hoe graag ik me in deze fase ook emancipeer Misschien is het “geen gek idee mijn doelen te beperken” Hij, met dezelfde opleiding en baan, verdient toch meer Thuis, weer omringd door heren, proef ik wel een groot verschil Hun innige aanwezigheid doet me soms erg benauwen Ik werk met Mr. Clean en ja, ik kijk naar Dr. Phil Respect voor opgeleide, poetsende, kokende vrouwen! Maar op den duur kook ik ook van binnen. De maat is vol Ik voel me niet compleet verzadigd in mijn moederrol Als ik nu weer ga werken ben ik er niet overal bij Toch| krachtontour hoop ik dat mijn dochter later trots zal zijn op mij 16

Mijn saldo bepaalt niet of ik wel of niet ga trouwen Gevangen ben ik nooit, want ik kan op mezelf bouwen Nee! Ik laat me niet meer stelselmatig in een hoekje douwen! Want ook ik hoor bij de groeiende groep van sterke, stoere, sexy en financieel zelfstandige Supervrouwen!


WORKSHOPVeroverJePlek...

...in het old boys network

‘Act like a lady, think like a boss’ Hoe kun je je plek veroveren in een tradi­ tioneel mannenbolwerk? Hoe kun je jouw vrouwelijke kwaliteiten inzetten en wat moet je doen om jouw ambitie waar te maken? Ireny Pinto en Carola Dogan van Dona Daria zoeken samen met de betrokken deelnemers naar antwoorden. Acht tips. 1

 Formuleer niet alleen je ambitie, maar ook wat je belangrijk vindt. Vraag jezelf af wat je nodig hebt om je ambitie werkelijkheid te laten worden. 2   Als je hogerop wilt, moet je een tandje bijzetten, maar ook dingen laten. Vraag jezelf af wat je wilt investeren. Besef dat elke keuze een persoonlijke afweging is. 3   Mannen zijn ook mensen. Als je je dat realiseert, wordt het makkelijker. Kijk niet naar de verschillen, maar naar de raakvlakken.

4

 Er heerst een bepaalde beeldvorming over vrouwen in de mannenwereld, maar daar werken vrouwen zelf ook aan mee. Doe dat niet. 5   Trotseer de moedermaffia. Volg je eigen pad en word sociaal weerbaar. Geen tijd om overdag op school luizenmoeder te zijn? Ga ’s avonds in de MR; doe wat bij jou past. 6   Investeer in netwerken, wees op borrels aanwezig. Netwerken heeft te maken met ‘kennen, kunnen en gunnen.’ 7   Wees te allen tijden authentiek. 8   Wat succesvolle vrouwen bindt? LEF! Heb een duidelijk doel voor ogen, wees krachtig en geef je grenzen aan. Dat is de sleutel tot succes. krachtontour |  17


INTERVIEWKarinDeGroen

‘Je hebt de plicht jezelf redzaam te maken’ “Harmonieus was nu niet het woord dat bij ons gezin paste. Er was sprake van alcoholisme, huiselijk geweld. Nadat mijn ouders gescheiden waren, kwam mijn moeder er alleen voor te staan met vier kinderen. Op financieel gebied wist ze in het begin van toeten noch blazen, maar ze heeft het uiteindelijk wel voor elkaar gebokst. Dat was voor mij een drijfveer om nooit in zo’n situatie terecht te komen. Daarom heb ik soms egoïstische keuzes moeten maken, maar ik wist: ik moet mijn eigen boontjes kunnen doppen. Vanaf dat ik vier jaar ben, roep ik al dat ik bij de ‘pliesie’ wil. Als wijkagent kom ik veel bij mensen thuis die in vergelijkbare situaties verkeren als waarin ik ben opgegroeid. Ondanks dat ik het graag anders had gewild, ben ik wel blij dat ik de bagage heb om die mensen met raad en daad bij te staan. Wat ik hen vertel? Zorg dat je weet bij wie terecht kunt met je vragen. Besef dat jijzelf belangrijk bent.’ Ik weet ook dat de wereld soms heel groot is voor de dames in mijn wijk. Maar je hebt altijd de plicht om jezelf redzaam te maken, hoe moeilijk ook. Mijn buurt is multicultureel en ik moet een weg zien te vinden hoe met verschillen om te gaan. Je kunt ver komen door te luisteren, en geen oordeel te vellen. En niet alleen luisteren, maar ook horen. Niet alleen kijken, maar ook zien wat er gebeurt. Ik ga nooit mijn levenswijze op die mensen plakken, maar als het advies uit de mond van een vrouw komt die hun situatie herkent, helpt dat wel. Ooit heb ik een meisje dat te maken had met eergerelateerd geweld, op een veilige plek onder kunnen brengen. Soms krijg ik nog een sms’je. Het gaat goed met haar. Daar ben ik trots op.” BEKIJK HET FILMPJE 18 | krachtontour

Als klein meisje wist Karin de Groen al dat zij bij de politie wilde. Ze heeft haar dromen nagejaagd en werkt nu als wijkagent in Spangen-Oost. Hoe helpt zij de vrouwen in haar wijk?


INTERVIEWHadassahVorm

‘Ik word niet betaald om lief gevonden te worden’

Vaak wordt ze gezien als hard en onaardig. Als vrouwelijke manager in een mannenbedrijf heeft Hadassah Vorm het niet altijd gemak­ kelijk. Maar Hadassah laat zich daar niet door intimide­ ren.

“Misschien is het achteraf bezien een wonder te noemen dat ik manager in een middelgroot bedrijf ben geworden. De ambitie van mijn ouders reikte namelijk niet verder dan dat ik kinderen zou krijgen en thuis voor hen zou zorgen. Dat van die kinderen klopt wel – ik heb er vijf gekregen – Daardoor ben ik me pas op latere leeftijd echt gaan ontwikkelen. Nog steeds vinden mijn ouders dat vrouwen niet horen te werken. Het is jammer dat ik die erkenning van hen niet krijg, maar het weerhoudt me er niet van voor mezelf te kiezen. Die instelling heeft me ver gebracht; ik werk nu als manager bij een scheepvaartkantoor waar ik onder andere de douanezaken regel. Het is niet de gemakkelijkste weg die ik heb gekozen, om als enige vrouwelijke manager te gaan werken in een mannenbedrijf. Het is vaak een gevecht, simpelweg ik leiding geef aan mannen die gewend zijn met enkel mannen te werken. ‘Doe eens even lief’, zeggen ze wel eens. Ik kan alleen maar antwoorden dat ik niet betaald word om lief gevonden te worden. Lief ben ik thuis. Vaak hoor ik dat ik bitchy, onaardig en keihard ben, terwijl men een man met dezelfde kwaliteiten als professioneel en efficiënt bestempelt. Tegelijkertijd moeten vrouwen zichzelf serieus nemen, zichzelf niet in een rol laten drukken. Als je op je hoge hakjes aan komt tippelen, lukt het niet. Nog steeds ben ik niet waar ik zijn wil en ga ik dus verder: mijn master halen, misschien voor mezelf beginnen. Tot nu toe heb ik het zo slecht niet gedaan: ik ben manager in een dubbelfunctie, werk fulltime, heb vijf kinderen én ik leef nog. Mijn werk geeft me zoveel voldoening, ik word er gewoon heel gelukkig van.” BEKIJK HET FILMPJE

krachtontour |  19


WORKSHOPOntdekWieJeBent

Ontdek wie je bent en wees het dan expres Is het ‘expres jezelf’? Of ‘express yourself’? Het zijn twee verschillende dingen. Maar je hebt beide nodig. Om verder te komen als vrouwelijke professional. Vanuit je eigen kracht – vanuit jezelf dus. Dan moet je wel eerst weten wie of wat je bent. Authentiek? Eerlijk? Relaxed? Of vooral gepassioneerd? Loopbaanadviseur Tessa Faber wist het in een ver verleden ook niet. Ja, ze was eigenwijs. En misschien nog meer gevoelig.

n Ik be ­ prak tisch

“Mijn dochter werd 21 jaar. We besloten een diner voor haar 21 beste vrienden te geven. Een maand van tevoren begonnen we met de voorbereiding. Wat een uitdaging! Maar het lukte. Alles liep op rolletjes. Ja, dat kan ik goed, organiseren.” Margot Kranenburg 20 | krachtontour

Maar dat probeerde ze voor anderen te verstoppen. Zeker bij sollicitaties. Je wilt toch niet voor huilebalk versleten worden? Tot ze ontdekte dat daarin ook haar kracht lag. Dat ze zich goed in een ander kon inleven. What the fuck, Oprah Winfrey heeft er een fortuin aan verdiend. Tessa’s boodschap is dan ook: ontdek waar je goed in bent. Wat je in een flow brengt. En stap over je eigen schaduwen, je zorgen, je angsten heen. Wees expres jezelf. En express yourself.

n Ik be p­ l behum zaa

“Vorige week. Een vrouw had al drie maanden geen inkomsten, sprak nauwelijks Nederlands. Ik luisterde tweeënhalf uur naar haar. Vroeg een uitkering voor haar aan en regelde huurtoeslag. Daar was ik zo trots op!” Ayse Meral

Ik ben veel

“Tja, wat ben ik? Ik ben moeder en echtgenoot en ik werk in Rotterdam. Daarnaast probeer ik mijn eigen bedrijf op te bouwen. Gewoon. Toen zei iemand: ‘Dat jij zoveel doet, vind ik héél bijzonder’.” Angie Calor-Man


WORKSHOPSocialMedia Niels Lange profile

ABOUT Online adviseur bij het Ministerie van OCW Woont in Rotterdam Getrouwd met Quinty Geboren in 1983

CongresKRACHT with Niels Lange November 7nd at 9.07 am

We hebben expert Niels Lange gestrikt om de workshop ‘een nieuwe baan met social media’ tijdens @Krachtontour Rotterdam te geven. Hoe kun je bijvoorbeeld je LinkedIn profiel updaten? Zorg voor een goede profielfoto, duidelijke headline en maak vrienden. Wie weet heb jij dan binnenkort wel een nieuwe baan!

TWITTER @MinOCW @NielsLange83

Like - Comment - Share Angelique Ganput November 12 at 11.08am Veel doe ik al, maar ik hoor nu van jou dat ik ook via LinkedIn bedrijven kan volgen. Goeie tip Niels! Niels Lange November 12 at 11.10am Mooi, goed om te horen.Weet je dat je ook op Twitter je cv kunt plaatsen? Angelique Ganput November 12 at 11.19am Dat ga ik zeker doen! “Ik zoek een baan en dit zijn mijn kwaliteiten.” En dat in 140 tekens. Danuta van der Schans November 12 at 11.27am Ik ga Twitter updaten met al mijn activiteiten en mijn vrijwilligers­ werk. En Facebook gebruikte ik vooral privé, maar je vertelt dat je ook bedrijven kunt liken. Allemaal tips om aan werk te komen. Niels Lange November 12 at 12.02pm Succes dames, hopelijk helpt het jullie aan een baan!

krachtontour |  21


WORKSHOPStyleCounsel Patty Zomer en Mylène Kroon van De Style Counsel gaan elke Kracht on Tour op zoek naar hoe jouw uiterlijk, jouw persoonlijke kledingstijl, een natuurlijke reflectie wordt van je innerlijk. Wat hebben deelnemers aan de workshop ervan opgestoken? Gaan zij morgen iets anders doen?

Wie denk je wel dat je bent? “Ik liep altijd in tuttige jurkjes rond. Maar daar voelde ik mij absoluut niet in thuis. Het paste niet bij me. Mijn energie moest juist naar buiten komen. Ik wil er op een verzorgde manier vrouwelijk uitzien. Of vrouwelijk verzorgd. Stapje voor stapje heb ik mijn kledingstijl aangepast. Ik merkte dat ik me echt ook anders ben gaan gedragen. Ik ben nu meer mezelf.” Vera Vossen

“Je kledingkeuze helpt je vooruit te komen. Daar ben ik van overtuigd. Ik ben best zelfverzekerd. En daar zoek ik mijn kleding bij uit. Het moet bij mijn functie en organisatie passen, mag niet de aandacht afleiden. In deze workshop ging het ook over accessoires. Hoe mooi die je kunnen maken. En dat ze iets toevoegen. Ze mogen nooit verhullen wie je echt bent.” Alhamina Etahlali

“De laatste tijd kon ik wel een oppepper gebruiken. Daarom ben ik ook naar deze bijeenkomst gegaan. Ik wil meer durven, meer uitgaan van mijn eigen kracht. Ik kleed mezelf best terughoudend. Maar toen ik hier heen ging dacht ik: ik doe iets rebels. Nu draag ik dit jasje. Had ik anders nooit gedaan. En ik voel me er goed in!” Dineke Alldijk

22 | krachtontour


NETWERKLunchtrommel an Kracht v s r e m e n Alle deel krijgen m a d r e t t o on Tour R re lunchtrommel. de een bijzon eerlijke h t e m n e e Niet all k met een o o r a a m , broodjes t elkaar in e m m o g n uitnodigi elke stap W “ : n a a g gesprek te eerste zetten na ls ga jij nu a omst?!” k n e e j i b e z de ies. Twee react

EN ITSTRAL U IE G R E meer EN vandaag a n e m n “Ik be uilen. mijn valk UNIEKE n a F v t IE s R u bew rlijk ATIEB jk en inne g met SOLLICIT li la r s e e it d u n en, n a ij M tief a ereen kom v o f. r “Ik ga ac ie e r e b m ie t moeten n sollicita al wie ik ijn mijn cv e m p o ik uitstra r a t a ja d d o z n e t wat n. Ik wee opleie Als ik volg b n ij jk m li t e e k wer ben m juiste 44e klaar Tessa ik heb de . n n a e a il b w n e ik ik e u ga ik ding, wil tips voor in huis. N e t d is e n o n g e e k m ik zorg da n e . d n a e p Faber gaf r e p icit actiever o ks ga soll m op n ij m er overko als ik stra k p o ie t g r a e d n e n ik zorge Zo ga ik ren komt o v r a a n anderen.” der Padt jk an cv duideli Jayne v k maakt.” ie n u ij m wat tarinova Irene Ta

krachtontour |  23


GETWEET @sachabol @jankooijman bedankt voor je verhaal over #modernfamily #financieleonafhankelijkheid @CongresKRACHT #KrachtonTour @DonaDariaRdam Wethouder Schneider is trots op de Rotterdamse vrouwen en de #krachtontour #emancipatie DEALS @CongresKRACHT @KdeGroen Veel bij @CongresKRACHT draait om vrouwen. Maar laten we niet vergeten dat er hier ook mannen bij nodig zijn!#samendoen #KrachtonTour @petra_stienen Geen woorden maar daden! Economische zelfstandigheid vrouwen ook in #010 @CongresKRACHT #Rotterdam @jeannienkie @CongresKRACHT Mijn rolmodel? M’n moeder! Was haar tijd ver vooruit. Manager van gezin met 8 kinderen en werkte. @Lofonline “Laat zien wat je kan en laat weten wat je wilt!” Minister Jet Bussemaker @CongresKRACHT


KORT&Krachtig Zes deel­ nemers over de vierde editie van Kracht on Tour

NAAM 

Ilse de Jong werk­zoekend en heeft de kunst­ academie Codarts afgerond  VINDT  ‘kracht’ het beste woord van vandaag. “Ik ontwikkel een voorstelling die ook over kracht gaat. De boodschap? Ga de confrontatie met jezelf aan!”

Sacha Bol eigenaar van twee bedrijven  VINDT een inkomen van 1 miljoen euro een realis­ tische doelstelling. “Ik weet wat ik wil. Ik heb geld nodig om mooie reizen te maken, uit eten te gaan en mensen in Kenia te helpen. Als vrijwilliger.”

in het hoger onderwijs  VINDT  een uitspraak mooi; ‘daar waar je de meeste tijd aan besteedt, groeit’. “Ik wil een nieuwe functie, dus moet ik daar tijd en ruimte voor vrijmaken!”

NAAM Manuela

NAAM Apolonia

NAAM 

Blokland  IS werkzoekend administratief medewerker VINDT  de workshop social media nuttig. “Ik zoek vaak op internet naar vaca­ tures. Ik hoor nu dat ik ook LinkedIn en Facebook kan inzetten. Ik vraag het UWV of ik een cursus kan volgen.”

Onamor  IS werkzaam in de wijk VINDT  de netwerkfunctie van Kracht inspirerend. “Veel vrouwen zijn vandaag in beweging gekomen! Goed voor hen, goed voor mijzelf. Ik heb veel nieuwe contacten gelegd.”

IS 

NAAM 

NAAM 

IS 

IS studiebegeleider

Giselle Silva

Vera Flintrop IS  werkzoekend in de medische admini­ stratie  VINDT  dat het te gemakkelijk is te zeggen dat als je maar wilt, het wel lukt. “Ik heb daardoor vaak het gevoel dat ik niet genoeg mijn best doe. Dat is soms wel frustrerend.” krachtontour |  25


COLOFON De minister voor Emancipatie Jet Bussemaker organiseert KRACHT on Tour om mannen en vrouwen, werknemers en ondernemers, bewust te maken van het belang van financiële zelfstandigheid van vrouwen. MEER INFORMATIE? www.krachtontour.nl | @CongresKRACHT | www.facebook.com/CongresKRACHT (EIND)REDACTIE  Saskia Ridder, Eric Went, Frank Wijvekate, Sonja Uittenboogaard en Karlijn Broekhuizen (Magazine on the Spot) FOTOGRAFIE  Neeltje Kleijn en Bram van Oosten VORMGEVING  Anna Lamslag (Ontwerpwerk)  CONCEPT EN PRODUCTIE SPITZ congres en event

Dit online magazine is een uitgave van:

Kracht on Tour #4  

Magazine KRACHT on Tour #4, 12 november 2014, Rotterdam