BetriebsFitService19
„Damit das Projekt nachhaltig ein Erfolg wird, sind wir bestrebt, möglichst vielen Firmen die Vorzüge betrieblicher Gesundheitsförderung aufzueigen und sie auch auf unsere Vereine aufmerksam zu machen.”
Karin Ofner (Präsidentin)
gehen wir in Richtung Eigenverantwortung, Vorsorge und gesunder Lebensstil. Das Ziel ist klar: Mehr Gesundheit und damit mehr Lebensqualität für alle. Die SVA unterstützt die Unternehmer/innen beim „Gesund bleiben“ und „Gesund werden“ mit zahlreichen Angeboten und finanziellen Anreizen in den Bereichen Bewegung, Raucherentwöhnung, Burnout-Prävention und vieles mehr und nun auch bei der Betrieblichen Gesundheitsförderung. Aus diesem Grund freut es mich umso mehr als Kooperationspartner bei der neuen Initiative BetriebsFitService dabei sein zu dürfen.“
schutzbekleidung wurde für die Sommermonate gelockert – was eine wesentliche Arbeitserleichterung für meine Mitarbeiter/innen darstellt, da es an manchen Tagen wirklich heiß Autohaus Beck, Renate in der Garage werden kann. Auch die Stiffel-Beck Einteilung von Terminen mit frei zugänglichem Terminkalender sowie die Einer der teilnehmenden Betriebe Durchführung von Team-Incentives war das Autohaus Beck, das bereits halfen das Betriebsklima zu verbesein betriebliches Gesundheitsförde- sern. Zum Schluss wurde durch einen rungsprojekt abgeschlossen hat. „Die wöchentlichen Fixtermin, die direktere betriebliche Gesundheitsförderung Kommunikation mit der Geschäftsleiim Sinne des Projekts „BBB – Beck tung deutlich verbessert“, freut sich beginnt Bewegung“ half uns, ganzGeschäftsführerin Renate Stiffel-Beck heitlich als Unternehmen gesünder über den großartigen Projekterfolg. zu werden.
AUVA, Ing. Bernd Toplak
Durch verhältnis – sowie durch verhaltensbezogene Maßnahmen konnte eine gemessene Verbesserung des Wohlbefindens am Arbeitsplatz, eine gesündere Ernährungsweise sowie eine verbesserte Ergonomie am Arbeitsplatz festgestellt werden.
Auch Unterstützer der Gesundheitsinitiative ist die AUVA. „Die AUVA schützt österreichweit rund 4,9 Millionen Menschen vor den Folgen von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Mit den Präventionsangeboten trägt die AUVA dazu bei, Arbeitsplätze sicherer und gesünder zu gestalten und die Präventionskultur in den Unternehmen zu fördern. ‚Gesunde Mitarbeiter in gesunden Betrieben‘ ist das oberste Ziel der AUVA, deshalb haben wir das Präventionsprojekt „AUVAfit“ mit dem Ziel
entwickelt die Qualität der Arbeitsplätze zu verbessern“, schildert Ing. Bernd Toplak, stellvertretender Leiter der Präventionsabteilung der AUVA.
Das Thema „Richtiges Heben“ wurde mit einer Physiotherapeutin behandelt. Weiters fand auf Wunsch der Mitarbeiter/innen ein Ernährungsworkshop zum Thema ‚Gesunde Ernährung im Betrieb‘ statt. Es gab auch Veränderungen der Arbeitsumgebung: Die Arbeits-
Christoph Schnitter, MSc. & Martin Migschitz B.Sc. 0664 / 60 613 209 bzw. 206 office@betriebsfitservice.at www.betriebsfitservice.at