Page 12

Старший Менеджер Вы достигли высоких успехов в бизнесе и находитесь на серьезной ступени его развития. На данном этапе Вам необходимо еще активнее привлекать новых дистрибьюторов, продолжать поддерживать свои структуры, развивать их и помогать своей команде повышать квалификацию. КРИТЕРИИ:  Личный объем (ЛО) 100 очков;  ОО 2500-3500 очков;  Наличие двух дистрибьюторов с квалификацией Наставник в первом поколении. РАССМОТРИМ ПРИМЕР ДЛЯ СТРУКТУРЫ СТАРШИЙ МЕНЕДЖЕР ОО=2800 ОЧКОВ ПРИ УСЛОВИИ, ЧТО ВСЕ ДИСТРИБЬЮТОРЫ ВЫПОЛНЯЮТ ЛО=100 ОЧКОВ:

Ты зарабатываешь: 100 ОЧКОВ

НАСТАВНИК С ОО=900 ОЧКОВ

100 ОЧКОВ

100 100 ОЧКОВ ОЧКОВ

100 ОЧКОВ

100 100 ОЧКОВ ОЧКОВ

НАСТАВНИК С ОО=900 ОЧКОВ

100 ОЧКОВ

100 ОЧКОВ

100 ОЧКОВ

100 100 ОЧКОВ ОЧКОВ

100 100 ОЧКОВ ОЧКОВ

100 100 ОЧКОВ ОЧКОВ

 50% немедленной прибыли от стоимости заказа (не менее 1025 грн.);  21% от OO за вычетом вознаграждения выплачиваемого дистрибьюторам Вашей структуры (2800 р.v.*0,21*20,5 грн.- (300 р.v.*0,09)* 3*20,5 грн.- (900 р.v.*0,12)*2*20,5 грн. = 12054 грн.- 6088,5 грн. = 5965,5 грн.);  2% бонус развития (5*100*0,02*20,5 грн. =10*20,5 грн. = 205 грн.).

Итого за месяц: 300 ОЧКОВ

300 ОЧКОВ

300 ОЧКОВ

300 ОЧКОВ

7195,5 грн.

MIRRA УКРАИНА. БИБЛИОТЕКА ДИСТРИБЬЮТОРА  

ОТ ПЕРВОЙ ПРОДАЖИ К ВЕРШИНАМ БИЗНЕСА

MIRRA УКРАИНА. БИБЛИОТЕКА ДИСТРИБЬЮТОРА  

ОТ ПЕРВОЙ ПРОДАЖИ К ВЕРШИНАМ БИЗНЕСА

Advertisement