Page 1

A 2 Day Workshop   

Behavioral Safety The Safety Mindset                            

“A systematic application of psychological research on human behavior to the problems of safety in the workplace”

                   

Mind Merge Training Center Al Khobar Branch Tel. +966 3 896 1700 | Fax. +966 3 896 0450  Email. bdm@mindmergeinc.com |   http://www.mindmergeinc.com  Khobar Corniche • Block C, Floor 1 • Al‐Khobar, Saudi Arabia 

© Mind Merge, Inc. 2011. All Rights Reserved. 


FOREWORD:   Behavioral Safety is the systematic application of psychological research on human  behavior to the problems of safety in the workplace. Although, the widespread use  of  behavioral  safety  is  welcome  there  is  a  very  real  danger  that  such  systems  do  not incorporate the essential ingredients required for success. 

 

Workshop at a Glance 

This is NOT another theoretical training; it’s based on years of practical experience with  employees at different levels and various cultures in the west and in the Gulf countries. 

The goal of Behavioral Safety is to make the work environment as safe as possible. This involves  constant assessments of the condition of tools and physical space, knowledge about the work to  be done and work processes, the effectiveness of the personal motivation and the strategies  that management employ to show the value of each individual to the organization.  

   Sound behavioral safety programs include the following basic steps:    

  

Behaviorally specify the desirable performance   Measure safety performance   Shape safe performance through feedback and other consequences 

Outcomes: The delegate will be able to: 

     

Learn the techniques behind involving significant workforce participation  Targets specific unsafe behaviors in the workplace  Efficiently structure programs that are based on observational data collection 

Involve data‐driven decision‐making processes  Involve a systematic, observational, improvement intervention  Understand how to realize and overcome human barrier to safety and the Factors of organizational resistance  h

YOUR COURSE LEADER

Your course leader will be a certified safety professional who will deliver as per your  expectations.  

A separate CV will be sent to you for your review and approval.  

We can also arrange an interview with the trainer before he conducts  the training program! 

Contact us now for more details: info@mindmergeinc.com | 00966 3 896 1700


WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE

Safety Leadership Training Agenda

Aims  

The aim of this training course is to provide delegates with a communication technique that will  promote positive and safe behaviors, and provide delegates with initial, essential experience in the  effective use of that technique.  

AGENDA | DAY ONE  

Error mechanisms: Lapses; Mistakes; and Violations  

       

The critical‐mass approach to At‐Risk Behavior 

Relationship  of Behavior to Attitude and Culture 

Antecedent‐Behavior‐Consequence (ABC) Analysis 

Shifting Paradigm 

From Outcome Based to Behavioral Based 

Human Barrier to Safety 

Factors of Organizational Resistance to Change 

 

Paradigm Shifts for Total Safety Culture  

Foundational Concepts of Behavior–Based Safety Management 

Behavioral‐Based Safety Process  

The Integrated Safety Systems 

Steps of Data‐Driven work group problem solving 

Behavior Analysis ‐ the System Approach 

Implementation Sequence 

                                      WE TAKE GREAT PRIDE IN HELPING COMPANIES KEEP THE WORKPLACE SAFE!  


WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE WORKSHOP OUTLINE

AGENDA | DAY TWO  

  Behavior‐Based Intervention     

Intervention with  Activators 

Intervention with Consequences 

Intervention as Behavior Change Agent 

  

   

Process‐Based approach vs. Behavior‐Based approach  

Toolkit and Guidance on Implementation  

Use of Diagnostic Tools 

Card Sorting Techniques 

Employee Managed Programs 

Success Factors & Barriers and Pitfalls 

 

Developing and Auditing Organizational Alignment for Safety   

Productivity, Quality, and Safety related alignment. 

Analyzing and Auditing Organizational Culture 

Establishing and Assessing Organizational Alignment for Safety 

Coaching Process 

      Contact us now for more details: info@mindmergeinc.com | 00966 3 896 1700

Behavirol_safety_proposal  

The Safety Mindset A 2 Day Workshop Mind Merge Training Center Al Khobar Branch Tel. +966 3 896 1700 | Fax. +966 3 896 0450 Email. bdm@mindm...

Read more
Read more
Similar to
Popular now
Just for you