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Revista vรกlida de 20/02/17 a 19/03/17


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Fevereiro 2017


EXPEDIENTE Revista é destaq 3395.0482 Vendas Wagner Borges / 98811.9006 98145.7623 99310.1469 / 99917.6170 Arte final Elisandra Borges 98161.3521 e-mail: edestaq@gmail.com Os artigos e colunas assinados na é destaq são de inteira responsabilidade de seus autores e não refletem necessariamente a opinião da revista. Não jogue esta revista em vias públicas.

Avenidas: Av. Amoreiras, Av. Ruy Rodrigues, Av. Piracicaba, Av. Ana Beatriz Bierrembach, Rua Domício Pacheco e Silva, Av. Mirandópolis, Rua Sílvio Rizzardo, Av. Antonio Carlos de Lacerda Franca, Av. Suaçuna e Av. Francisco de Paula Oliveira Nazareth.

Telefones Úteis Campinforma Ceasa Cetesb Bombeiros CPFL Defesa Civil Disque denúncia Emdec Guarda Municipal Policia Civil Polícia Militar Poupatempo Procon Rodoviaria SAMU SANASA Setec ANATEL PUCC Hospital Ouro Verde Maternidade Mario Gatti

2122.2444 3746.1000 3772.6600 193 0800.0101010 199 3236.3040 3772.1517 1532/3243.4380 3232.9154 190 0800.7723633 156 3731.2930/3731.2938 192 0800.7721195 3234.4181 1331 3343.8600 3266.8888/3266.6503 3306.6000 3772.5700

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BAIRROS: Jd. Londres, Jd. Paulicéia, Jd. Campos Elíseos, 1(Vl. Pompéia x Cidade Jardim), Jd. Ipiranga, Jd Anchieta, 2(São Bernardo x Pq Industrial), Jd. do Lago, Vl. Mimosa, Santa Amália, Aero Continental, Maria Eugênia, Jd. das Bandeiras l, Country Ville, Jd. Indianápolis, Jd. N. Campos Elíseos, Santa Lúcia 3(Vila União x Jd Amoreiras, Pq Tropical e Ipaussurama). 1,2,3 são bairros que se alternam mês a mês.

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Ano 11 . nº120 . Fevereiro de 2017 Promoções válidas de 20/02 a 19/03/2017 20.000 exemplares distribuídos gratuitamente para casas, comércios e condomínios.


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LIMPEZA GERAL: 1ª) Esponja: durante a noite deixe a esponja da cozinha numa solução feita com quatro colheres (sopa) de bicarbonato e uma xícara (chá) de água. Enxague bem e deixe secar. Ficará novinha 2ª) Filtro de água: esfregue bicarbonato na vela para deixá-la limpa e sem pontos de limo. Enxague bem. 3ª) Garrafa térmica: Lave a ampola (vidro prateado) com uma solução de água quente e bicarbonato de sódio para retirar resíduos do líquido. Enxágue bem. 4ª) Geladeira: Para retirar o odor forte dentro da geladeira, Usar uma colher (sopa) bem cheia de bicarbonato em meio litro de água morna ao limpá-la. Secar bem. 5ª) Lata de lixo: deixe de molho numa mistura feita com meia xícara (chá) de bicarbonato dissolvido em um balde de água morna. O cheiro forte vai desaparecer. 6ª) Limpe o micro-ondas: salpicar bicarbonato de sódio numa esponja úmida e passe gentilmente por dentro e por fora. Depois passar um pano úmido e limpo para retirar os excessos. Fica limpíssimo! 7ª) Panelas: dentro da panela ferva duas xícaras (chá) de água com duas colheres (sopa) de bicarbonato. Escorra e passe uma esponja úmida salpicada com bicarbonato. Enxague bem. Comida grudada: encha a panela com água quente e duas colheres de bicarbonato de sódio. Deixe algum tempo e limpe. 8ª) Pias de aço inox: faça uma mistura de duas partes de água para uma de bicarbonato dentro de bacia pequena, com uma esponja macia passe em toda a superfície da pia de aço inoxidável para deixá-la limpa e brilhante. continuação na próxima edição deMarço17 Ano 11 - nº121

Fonte: http://www.assimquefaz. com/27-utilidades-do-bicarbonato-de-sodio/#prettyPhoto

27 UTILIDADES DO BICARBONATO DE SÓDIO


Modo de Preparo: Pré-aqueça o forno em 180ºC e unte uma forma retangular com um pouquinho de azeite; Em uma tigela grande, coloque as batatas, regue com azeite e misture. Reserve; Em uma frigideira, frite o alho picadinho até quase ficarem amarelinhos (2 pontos abaixo de dourar, porque ainda vai ao forno). Reserve; Em uma tigela menor, misture os temperos (ervas, pimentas…) e o sal; Com as batatas dispostas na forma com a casca para baixo, polvilhe o parmesão ralado na hora, o alho e, em seguida, polvilhe a mistura de ervas e temperos; Asse até ficarem douradas – de 25 a 30 minutos, depende do forno, retire do forno, salpique a salsinha, cebolinha e outros verdinhos que você adora e pronto! Fonte: http://comendocomosolhos.com/batatas-assadas-com-alho-ervas-e-parmesao/

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4 Batatas fatiadas em 4 no comprimento (com casca) Azeite de oliva 3 Dentes de alho picadinho Temperos e sabores à vontade 1/2 xícara de queijo parmesão Sal a gosto, Salsinha, cebolinha e verdinhos à la vontè

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Ingredientes:


Sudoku Cada jogo dura de 10 a 40 minutos, dependendo do nível de dificuldade e da experìência do jogador. O objetivo do jogo é completar todos os quadrados utilizando números de 1 a 9. Para completá-los, seguiremos a seguinte regra: Não podem haver números repetidos nas linhas horizontais e verticais, assim como nos quadrados grandes.

PASSA TEMPO

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Analisando uma jogada errada

Fonte: http://sudoku.net.br/tutorial/


continuação da edição de Janeiro17 Ano 11 - nº119

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6. Local onde dormem Quando cachorros e gatos percebem que o local onde dormem é quente demais, eles próprios buscam lugares mais frescos, como o mármore da cozinha. Às vezes, porém, a área de circulação deles é restrita a uma parte da casa, de modo que eles não têm a possibilidade de escolha,é papel dos donos verificar se o ambiente em que seus animais de estimação dormem recebe muita luz durante o dia, o que aumenta a temperatura mesmo durante a noite e se é ventilado. Se necessário, o dono deve trocar o local da caminha. 7. Uso de Protetor Solar É isso mesmo, animais também precisam e proteger contra o câncer de pele. A recomendação vale principalmente para cães e gatos de pele clara (a cor da barriga do pet indica se ele se inclui nessa categoria), que sofrem mais com a incidência dos raios solares. O filtro deve ser aplicado em regiões sem pelos, como focinho e orelhas, em média a cada duas horas, ou menos, em caso de contato com água. O produto feito especialmente para animais não oferece riscos de intoxicação se for lambido pelos bichos. Nunca aplique protetor solar humano sem consultar um medico eterinário sobre qual a melhor opção para o seu animal, isto pode ser muito perigoso. 8. Cuidado com insolação Se observa que o seu cachorro parece exausto, apático, puxando a língua para fora constantemente, se está tonto, vomita ou e cai para o chão, é importante ajudá-lo imediatamente diminuindo a temperatura do seu corpo, pois possivelmente está sendo vítima de uma insolação. Leve o cão para a sombra e aplique água fresca abundante, na sua cabeça, pescoço e torso. Deixe-o beber água e não pare de lhe refrescar todo o seu corpo. Uma vez que a situação esteja um pouco mais controlada, leve o animal a um médico veterinário para um exame completo. Com essas dicas certamente seu cão ficará muito mais satisfeito, feliz e principalmente com uma ótima qualidade de vida!

Fonte: http://calbos.com.br/8-dicas-verao/


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TEM DÚVIDAS SOBRE DIREITOS DO TRABALHADOR? VEJA OS 15 DIREITOS BÁSICOS 1) Carteira de trabalho assinada desde o primeiro dia de trabalho: Segundo Bento Jr, não existe aquela história de esperar para conhecer o trabalho do funcionário antes da contratação efetiva. “A carteira deve ser assinada obrigatoriamente ao iniciar os trabalhos”. 2) Exames médicos de admissão e demissão: A saúde do trabalhador deve ser uma preocupação constante, prevenindo situações de riscos, por isso é primordial que a empresa saiba previamente como essa se encontra e posteriormente ao fim do contrato de trabalho também, é uma garantia jurídica. 3) Repouso semanal remunerado: Todo trabalhador tem direito a descansar pela lei, devendo ter ao menos uma folga por semana. 4) Salário pago até o 5º dia útil do mês: “Pode parecer difícil obter caixa para cumprir em dia com essa obrigação, mas está na lei. A empresa não pode atrasar esse pagamento, caso contrário poderá ser alvo até mesmo de processos”, afirma Bento Jr. 5) Primeira parcela do 13º salário paga até 30 de novembro e segunda parcela até 20 de dezembro: Segundo Bento Jr, essa é uma dúvida muito frequente e é comum acontecer atrasos. 6) Férias de 30 dias com acréscimo de um terço do salário: “Esse período deve ser somado anualmente. Importante é que legalmente não se deve admitir acúmulos de férias e mesmo a venda de férias deve ser liberada por convecção da categoria”, diz Bento Jr. 7) Vale-transporte com desconto máximo de 6% do salário: Independentemente de onde more o trabalhador, ele tem direito a ser ressarcido de seu deslocamento à empresa, sendo necessário contabilizar os meios de transportes tomados, diz Bento Jr. 8) Licença maternidade de 120 dias: Toda mulher depois do parto tem direito a esse período. Contudo hoje a legislação já permite e algumas empresas já aplicam a ampliação do prazo para até seis meses, ou 180 dias.


Fonte: http://g1.globo.com/economia/ concursos-e-emprego/noticia/2016/07/ tem-duvidas-sobre-direitos-do-trabalhador-veja-15-direitos-basicos.html

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9) Licença paternidade de 5 dias corridos: Para o pai, o período que poderá auxiliar no cuidado com o filho é bem menor, contudo, já existe projeto de lei que possibilita as empresas ampliares esses prazos. Para funcionários das empresas que fazem parte do Programa Empresa Cidadã, a licença foi ampliada para 20 dias. 10) FGTS: O depósito de 8% do salário em conta bancária a favor do empregado é obrigatório, tornando-se uma garantia em caso de perda de emprego e em outras situações como entrada para a casa própria. 11) Horas-extras: As horas extras são devidas toda vez que o empregado trabalha além da sua jornada normal de trabalho sem qualquer tipo de compensação em banco de horas. Ela deverá ser paga com acréscimo de no mínimo 50% em dias úteis e 100% aos domingos e feriados. 12) Garantia de 12 meses em casos de acidente: Quando há a ocorrência de acidentes de trabalho se tem uma preocupação legal muito grande em proteger o trabalhador, que ficará até um ano sem poder ser demitido; 13) Adicional noturno de 20% para quem trabalha das 22h às 5h:“Esse é um dos pouco motivos que podem levar uma pessoa a querer trabalhar até altas horas da noite, pois os ganhos são podem ser interessantes”, afirma Bento Jr. 14) Faltar ao trabalho: Em alguns casos como casamento (três dias), doação de sangue (um dia por ano), alistamento eleitoral (dois dias), morte de parente próximo (dois dias), testemunho na Justiça do Trabalho (no dia), doença comprovada por atestado médico, nesses casos não ocorrerão descontos; 15) Aviso prévio de 30 dias, em caso de demissão: As empresas também podem pagar para o trabalhador esse período, sem que ele precise trabalhar.

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